公司工会创意活动方案范文

公司工会创意活动方案范文

一、活动简介

为了丰富员工的业余生活，促进员工之间的交流与

沟通，增强员工凝聚力和团队合作精神，我们公司工会决定组织一系列创意活动。

本次活动将以体育健身、文化艺术、志愿者服务、

员工技能培训等多种形式进行，旨在为员工提供多样化、有趣的活动选择，满足不同员工的需求和兴趣爱好。

二、活动内容

1. 体育健身类活动

a) 羽毛球比赛：组织公司内部羽毛球比赛，分

为男子组和女子组，鼓励员工积极参与。比赛设立奖项，以激励员工。

b) 韵律舞课程：邀请专业舞蹈老师来公司组织

韵律舞课程，为员工提供舒展身体、放松心情的活动。

2. 文化艺术类活动

a) 书画展览：组织员工书画展览，展示员工的书法和绘画才华。同时，邀请艺术家来公司进行书法和绘画的讲座和指导。

b) 朗诵比赛：组织员工朗诵比赛，为员工提供展示自我的机会，增强自信心。

3. 志愿者服务类活动

a) 社区义工：组织员工参加社区义工活动，为社区居民提供爱心服务。活动内容包括为社区老人打扫家园、为孤寡老人送温暖。

b) 资助贫困学生：定期组织员工捐款，并将募集的善款用于帮助贫困学生，为他们提供图书、学习用品等。

4. 员工技能培训类活动

a) 职业技能培训班：组织员工参加职业技能培训班，提高员工的专业能力和技术水平。

b) 好书推荐：每月组织员工推荐一本好书，并举办读书分享会，员工可以在分享会上互相交流心得。

三、活动实施方案

1. 活动周期

本次活动将为期一年，从每年的1月开始，到次年的12月结束。

2. 活动宣传

a) 制作活动宣传册：设计精美的活动宣传册，向员工介绍活动的内容和宗旨，以及活动的时间和地点等。

b) 公司内网宣传：通过公司的内部网站发布活动信息和动态，提醒员工关注并报名参加活动。

3. 活动组织

a) 确定活动负责人：设立专门的活动负责人，负责整体活动的组织和协调工作。

b) 活动报名：为每个活动设立报名通道，并设

定合理的报名截止日期，以便组织人员统计和筹备工作。

4. 活动评选

a) 设立奖项：为每个活动设立相应的奖项，激

励员工积极参与。

b) 评选标准：根据参与度、表现、创意、团队

合作等因素，评选出最佳个人和最佳团队。

四、活动预算

1. 资金来源

a) 公司工会会费：将部分工会会费用于活动经

费的预算。

b) 合作赞助商：积极寻求合作伙伴和赞助商，

争取赞助活动所需的物资和经费。

2. 预算分配

a) 活动经费预算：根据活动数量和规模，合理

划分活动经费预算。

b) 物资采购预算：根据不同活动的需求，制定合理的物资采购预算，确保活动顺利进行。

五、活动效果评估

1. 参与度统计：每次活动结束后，统计参与活动的员工人数和占比，以评估活动的受欢迎程度。

2. 反馈意见收集：通过员工满意度调查和活动反馈意见的收集，了解员工对活动的评价和建议，针对意见进行改进。

3. 成果展示：在公司内部刊物或网站上展示活动的成果和参与员工的照片，以激励员工参与更多活动。

六、活动安全与保障

1. 安全措施：对体育健身类活动，要确保场地安全和器材安全，提供必要的保障措施，避免意外事故的发生。

2. 保障措施：对志愿者服务类活动，要提供必要的保险和防护装备，确保志愿者的安全。

3. 紧急救援：设置紧急救援预案，为员工提供应急救护措施，在发生意外情况时能够及时处理和救助。

七、活动总结与改进

每个活动结束后，组织工作组对活动进行总结，总结活动的优点和不足，并提出改进意见。总结报告要及时向公司工会提交，以便提供参考和改进。

通过以上的公司工会创意活动方案，我们希望能够为员工提供丰富多样的活动选择，提升员工的幸福感和参与感。活动的举办旨在加强员工之间的联系，促进团队的凝聚力和协作能力，并为员工提供一个展示自己才华以及为社会和他人做贡献的平台。同时，员工参与各种活动也能够提高员工的技能和素质，为公司的发展提供更加优秀的人才资源。希望我们的活动能够受到广大员工的热烈参与和积极响应，共同创建一个积极、有活力、和谐的工作环境。