物业公司全员安全生产责任制度

物业公司全员安全生产责任制度
第一章总则
第一条目的和依据
为确保物业公司全员在工作过程中遵守安全生产规定，保障员工的
生命安全和资产安全，依据《中华人民共和国安全生产法》等相关法
律法规，订立本责任制度。

第二条适用范围
本责任制度适用于物业公司全体员工，包含正式员工、临时员工、
外包人员等。

第三条安全生产理念
物业公司坚持以人为本，安全第一的原则，贯彻防备为主、综合整
治的安全生产方针，强化责任意识，全员参加，共同维护良好的工作
环境。

第二章安全责任
第四条公司领导责任
1.公司高层领导是公司的安全生产第一责任人，负责确定公
司安全生产政策和目标，确保公司安全生产活动的顺利开展。

2.公司高层领导应加强对安全生产工作的宣传教育，提倡安
全文化，树立安全第一的意识。

3.公司高层领导应指派专人负责安全生产工作，并供应必需
的资金和资源，推动公司安全管理工作的有效实施。

第五条部门负责人责任
1.各部门负责人是本部门的安全生产第一责任人，负责组织、
协调、监督部门的安全生产工作。

2.部门负责人应确保员工依照相关安全制度和规章制度操作，
严禁擅自违反操作规程，造成安全事故。

3.部门负责人应及时向公司高层领导汇报安全生产情况，遇
到紧急情况应立刻采取措施，并向上级汇报。

第六条员工责任
1.员工是公司安全生产的基础，应严格依照公司的安全规章制度和操作规程进行工作。

2.员工应参加由公司组织的安全培训和演练，提高安全意识和应急处理本领。

3.员工应乐观参加安全隐患的发现和排查工作，及时向部门负责人或安全管理人员报告。

4.员工应乐观参加公司安全生产活动，提出改进建议，为公司安全生产做出贡献。

第三章安全管理
第七条安全教育培训
1.公司应定期组织员工进行安全教育培训，包含安全知识、应急处理和防范措施等方面的培训。

2.新员工入职前应进行安全岗前培训，确保其了解工作岗位的安全规定与操作规程。

3.员工定期参加安全演练，提高应急处理和自救本领。

第八条安全隐患排查
1.公司应建立健全安全隐患排查制度，明确排查频次和责任人，并依据排查结果及时整改。

2.员工应乐观参加安全隐患排查工作，发现问题及时报告并帮助整改。

3.部门负责人应组织定期安全隐患排查，确保排查制度的有效执行。

第九条安全生产记录
1.公司应建立健全安全生产记录制度，记录安全检查、事故处理、应急演练等相关情况。

2.记录应包含检查人员、时间、地方、内容和整改情况等要素。

3.安全记录应妥当保管，定期进行审核，以保证安全生产数据的准确性。

第十条应急预案和演练
1.公司应订立健全应急预案，明确各类突发事件的应急措施、
责任人和搭配部门。

2.定期组织应急演练，检验应急预案的可行性和有效性，并
及时进行修订和完善。

第四章安全监督与奖惩
第十一条安全巡查
1.公司应设立安全巡查制度，由专职人员对公司各个区域、
部门进行定期巡查，发现问题及时处理。

2.公司领导和部门负责人应开展定期巡查，发现问题及时整
改，并将巡查情况报告给上级领导。

第十二条安全嘉奖和惩罚
1.公司应建立安全嘉奖制度，对于在安全生产工作中表现优
秀、乐观参加安全活动的员工进行嘉奖和嘉奖。

2.公司应建立安全惩罚制度，对于违反安全规章制度、造成
安全事故的员工进行惩罚和纪律处分。

第五章附则
第十三条组织机构
公司应设立安全生产管理部门，负责公司的安全生产工作，包含安
全教育培训、安全隐患排查、应急预案订立等工作。

第十四条安全管理费用
公司应依照安全管理需要，合理布置安全管理经费，确保安全生产
工作的顺利进行。

第十五条本制度修改和解释
本制度由公司领导小组负责解释和修改，经公司领导批准后执行。

第十六条本制度的执行
本制度自颁布之日起开始执行，适用于物业公司全体员工，具体执
行细则由公司安全生产管理部门订立和发布。

以上制度自即日起生效。

注：本制度由物业公司全体员工共同遵守，如有违反，将依照公司相关规定进行处理。

每位员工理解并遵守本制度，共同维护公司的安全生产环境。