办公室水电管理制度范文(2篇)

办公室水电管理制度范文
一、目的
为让公司全体员工树立以公司为家，以节约水电为己任，以厉行节约为美德的主人翁意识，管好用好水电资源，减少水电费用开支，特制定此办法。

二、用电管理
1、公司各部门人员应认真负责所在部门灯光使用情况，做到人走灯灭，电器在不使用时需关闭电源，长期不用应断开电源，减少待机状态的耗能。

2、会议室、接待室的空调、照明、音响等设备应在使用前半小时内开启，使用完毕后应立即关闭所有用电设备。

3、办公楼内公共场所照明灯，在每天楼内办公人员全部离开后由保卫人员负责开、关。

4、空调开启时，夏季最低温度不得低于____度。

三、用水管理
1、公司各部门人员应认真负责所在楼层的水龙头使用情况，做到人走水停，如出现设备故障导致无法关闭水龙头的，应及时报修。

2、日常厕所清洁用水及日常卫生用水应在确保清洁的前提下厉行节约，严禁出现用自来水降温等严重浪费行为。

三、其他相关管理
1、公司员工一旦发现有故障的水电设备，能立即处理应立即处理，不能处理的应马上通知行政部门，由行政部门委派人员维修，以确保水电设备处于正常运转状态，节约水电资源。

2、行政部抄取水电表时间应与自来水公司和供电局的抄表时间同步，并认真核对，详细记载，各分表累计数应与总表数尽可能保持一致，如有较大出入应立即查明原因，妥善处理。

3、各部门管理负责检查控制水电设备，发现私拉乱接水管、电线及窃水窃电等行为应及时制止并处理。

4、保卫部负责对休息日办公楼厕所的管理，控制外来人员使用办公楼厕所，避免休息日水资源的过多使用。

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办公室水电管理制度范文（2）
一、总则
1. 为了合理有效地管理办公室的水电资源，提高能源使用效率，减少能源浪费，制定本制度。

2. 本制度适用于所有办公室人员，包括员工、领导和访客。

二、用水管理
1. 所有员工应意识到水资源的宝贵性，不得浪费水资源。

2. 使用自来水时，要确保水龙头关好，防止漏水。

3. 使用厕所时，要保持厕所干净，使用后要及时冲洗并关闭水龙头。

4. 不得擅自私拉私接水管，避免损坏水管或造成水资源浪费。

5. 外出办公、会议或下班前，要检查水龙头是否关闭、灭水烧水器是否关闭等，确保水资源不被浪费。

三、用电管理
1. 所有员工应合理使用电力资源，避免过度使用或浪费。

2. 使用电脑、打印机等电子设备时，要养成随用随关的习惯，不使用时要及时关闭。

3. 使用空调时，要注意调整合适的温度，避免过度使用空调造成电力浪费。

4. 使用电梯时，要尽可能合理组织人员搭乘，避免单人乘坐造成能源浪费。

5. 不得私拉乱接电线，避免电线老化或短路等情况发生。

6. 外出办公、会议或下班前，要检查电脑、打印机等电子设备是否关闭，空调是否关闭，电视、电灯等电器是否关闭。

四、安全用水用电
1. 注意用水用电的安全性，不得在进水、排水、用电设备下滴水或进水。

2. 使用电器设备时，要注意防潮、防漏电等安全措施。

3. 发现电线老化、电器设备故障等安全隐患要及时报修，不可私自开展维修工作。

4. 严禁私拉乱接电线、乱接电源等违规操作，以免造成人身伤害或火灾等严重后果。

5. 定期对电器设备、电线进行检查和维修，确保安全用电。

五、节约用水用电
1. 领导和员工要树立节约用水用电的意识，从自身做起。

2. 鼓励员工在不影响工作的前提下尽量减少用水用电的量，避免浪费。

3. 常年使用节能灯、节能设备等，提高能源使用效率。

4. 推行纸质文件的电子化办公，减少打印、复印纸张的使用。

5. 定期召开节约用水用电的培训和宣传活动，提高员工的环保意识。

六、考核与奖惩机制
1. 对于节约用水用电的员工，可以根据节约水电的情况，进行表彰或奖励。

2. 对于浪费用水用电的员工，可以进行批评教育、警告或纪律处分。

3. 非法私拉乱接水电设施的行为属于严重违反规定，将依照公司制定的相关规定，进行严肃处理。

七、监督与检查
1. 由办公室设立用水用电管理人员负责制定具体实施细则，监督和检查水电资源的合理使用。

2. 在定期例会或特定时期，对办公室用水用电情况进行检查和评估，并及时汇报领导层。

3. 员工有权对违反水电管理制度的行为进行举报，并有权要求保护其举报权益。

八、附则
1. 本制度将在全员范围内宣传和培训，所有员工必须遵守并执行制度。

2. 对本制度的解释权归办公室所有。

3. 本制度自颁布之日起生效，并由办公室定期检查修订，确保其有效性和适应性。

以上为办公室水电管理制度的范本，供参考使用。

具体的制度内容可以根据实际情况进行调整和完善。