餐饮保密和竞业禁止协议

餐饮保密和竞业禁止协议
甲方（雇主）：_________________________
乙方（雇员）：_________________________
鉴于甲方是一家从事餐饮业务的公司，乙方是甲方的员工，乙方在甲
方工作期间将接触到甲方的商业秘密和专有技术。

为了保护甲方的商
业利益，双方本着平等自愿的原则，就乙方在甲方工作期间及离职后
的保密和竞业禁止事宜达成如下协议：
1. 保密义务
1.1 乙方同意在与甲方的雇佣关系存续期间及离职后，对在甲方工作
期间获得的商业秘密、技术秘密、经营信息、客户信息等保密信息
（以下统称“保密信息”）予以保密。

1.2 保密信息包括但不限于甲方的配方、制作工艺、管理方法、营销
策略、客户名单、供应商信息、财务资料、研究开发资料、技术文档等。

1.3 乙方不得以任何形式泄露、披露、使用或允许他人使用保密信息，除非该信息已经公开或甲方书面同意披露。

2. 竞业禁止
2.1 乙方同意在与甲方的雇佣关系终止后的一定期限内（以下简称
“竞业禁止期”），不得直接或间接地从事与甲方业务相同或相似的
业务，不得为甲方的竞争对手工作或提供咨询服务。

2.2 竞业禁止期为离职之日起的____个月。

2.3 竞业禁止的范围限于甲方的业务所在地区。

3. 竞业禁止补偿
3.1 甲方同意在乙方遵守竞业禁止义务期间，向乙方支付竞业禁止补
偿金。

3.2 竞业禁止补偿金的支付方式和金额由双方另行商定。

4. 违约责任
4.1 如乙方违反本协议的保密义务或竞业禁止义务，应向甲方支付违
约金，违约金的金额为乙方在甲方工作期间的年薪的____倍。

4.2 甲方有权要求乙方立即停止违约行为，并采取一切必要措施防止
保密信息的进一步泄露。

5. 协议的变更和终止
5.1 本协议的任何变更和补充均需双方协商一致，并以书面形式确认。

5.2 本协议自双方签字盖章之日起生效，至保密信息公开或甲方书面
同意解除保密义务之日终止。

6. 法律适用和争议解决
6.1 本协议的订立、解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。

6.2 因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先通过友
好协商解决；协商不成时，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提
起诉讼。

甲方代表（签字）：_____________________
乙方（签字）：_______________________
日期：____年____月____日
（注：本协议仅供参考，具体条款应根据实际情况和当地法律法规进
行调整。

）。