职业健康安全生产应急预案

职业健康安全生产应急预案
第一章总则
第一条为加强和规范公司的职业健康安全生产工作，保障职工的生命安全和身体健康，减少和避免职业伤害事故的发生，提高公司生产安全和管理水平，保障公司的稳定和持续发展，制定本预案。

第二条本预案适用于公司各类生产经营场所以及相关生产经营单位的职业健康安全生产管理工作。

第三条公司全面贯彻国家有关职业健康安全生产的法律、法规和政策要求，按照国家标准和规范要求，结合公司的实际情况，制定本预案。

第四条公司领导层负有全面领导、坚强推动公司职业健康安全生产工作的责任，相关职能部门和岗位人员必须严格执行本预案和相关规章制度。

第五条公司各级管理部门及生产经营单位要切实加强职业健康安全管理，建立健全安全生产责任制、安全生产考核评价制度和绩效考核制度。

第六条公司要加强职工职业健康安全的宣传教育，提高职工的安全防范意识和自我保护能力，加强职业健康安全生产的技术培训。

第二章应急预案的基本原则
第七条职业健康安全生产应急预案的基本原则包括及时性、科学性、实用性和灵活性。

第八条及时性是指职业健康安全生产应急预案要求在事故发生后，立即启动预案，迅速组织应急处置，尽快制止事故蔓延，减少和消除事故危害和损失。

第九条科学性是指职业健康安全生产应急预案要求根据可能发生的不同类型的事故和灾害，进行科学的分类和防范，合理的选择应急措施和手段。

第十条实用性是指职业健康安全生产应急预案要求具有实施性，能够在实际应急处置中得到有效使用。

第十一条灵活性是指职业健康安全生产应急预案要求在实际应急处置中，要灵活运用，能够根据事故发生的不同情况和发展变化，进行及时更新和调整。

第三章应急预案的组织机构和人员
第十二条公司应急预案组织机构按照公司的管理层级和职务分工建立，并有限公司领导任命负总责的应急预案组织机构。

应急预案组织机构包括领导小组、指挥部、应急指挥中心
及其他职责机构。

第十三条应急预案组织机构负责在事故发生后及时启动并组织应急处置。

领导小组由公司领导或者特别指派的领导负责，贯彻指挥公司的应急处置工作。

指挥部负责公司预案应急现场的指挥和协调，是预案应急处置的具体机构。

第十四条公司应急指挥中心是公司应急处置的指挥、传达、联系和调度中心。

经公司领导同意，由公司任命的副总经理或者特别指派的应急负责人负责指挥。

第十五条公司领导和相关职能部门要定期组织人员开展应急演练和培训，提高预案应急处置的水平。

第四章应急预案的内容
第十六条职业健康安全生产应急预案要求包括突发事故应急处置预案、重大危险源事故应急处置预案和职业健康安全生产应急预警预案。

第十七条突发事故应急处置预案是公司对业务活动可能发生的各类突发性事故或事件，制定相应的应急预案和处置措施。

第十八条重大危险源事故应急处置预案是公司对重大危险源可能发生危害事故，制定相应的应急处置预案和措施。

第十九条职业健康安全生产应急预警预案是根据预警信息，尽早预知可能发生的事故和灾害，加强预防和减灾工作。

第二十条职业健康安全生产应急预案还应包括事故报告和处置程序、应急物资的储备和调配、应急通讯与信息保障、医疗救护和心理疏导、事故事后处理和恢复、应急演练和培训等内容。

第五章应急预案的执行和监督
第二十一条公司领导和相关职能部门负责执行和管理应急预案，要将应急预案与公司的日常生产经营管理相结合，切实履行应急预案组织机构和人员的职责和义务。

第二十二条公司应急预案的执行和监督要定期组织检查和评估，发现问题及时纠正，改善预案制度和提高应急处置的水平。

第六章应急预案的宣传和培训
第二十三条公司领导和相关职能部门要定期组织预案的宣传和培训，提高职工的应急处置水平，增强职业健康安全的防范意识和自我保护能力。

第七章附则
第二十四条本预案适用于公司的所有生产经营场所和相关的生产经营单位。

公司领导和有关职能部门要据本预案的要求，具体制定相关的细则和规章制度。

第二十五条对本预案的解释权和修改权属于公司的领导层。

对本预案的作出修改和调整，要经公司领导层的审议和批准，报公司董事会和有关主管部门备案。

第二十六条本预案于颁布之日起开始执行。

以上是公司职业健康安全生产应急预案，希望公司全体员工认真执行，确保公司的职业健康安全，提高公司的生产经营管理水平，保障公司的持续发展。