财务岗位社会实践报告范文(共13篇)
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财务岗位社会理论报告范文〔共13篇〕
篇1:财务岗位社会理论总结经过三年的专业学习后,在把握了一定的财务根底知识的条件下,为进一步稳固理论知识,将理论与理论有机地结合起来,在xx公司财务部进展了为期两周的专业实习,以下是此次实习中的一些心得和体会。
由于在学校做过财务凭证的手工模拟,所以对于财务凭证不是太生疏,因此以为凭着记忆加上学校里所学过的理论对于区区财务凭证完全可以纯熟把握。
但也就是这种急躁的态度让我无视了财务循环的基石――财务分录,以致于后来张经理让我尝试制单的时候感觉到有些困难。
于是我只能加班补课了,把公司日常较多使用的财务业务认真读透。
终究财务分录在书本上可以学习,可一些银行帐单,汇票,发票联等就要靠实习时才能真正接触,从而有了更深化的印象。
别以为光是熟悉就行了,还要把所有的单据按月按日分门别类,并把每笔业务的单据整理好,用图钉装订好,才能为编制财务凭证做好预备。
是的,课本上学的知识都是最根本的知识,不管现实情况怎样变化,捉住了最根本的就可以以不变应万变。
如今有不少学生实习时都觉得课堂上学的知识用不上,出现挫折感,可我
觉得,要是没有书本知识作展垫,又哪应付瞬息万变的社会呢经过这次理论,固然时间很短。
可我学到的却是我一个学期在学校难以理解的。
就比方何与同事们相处,相信人际关系是现今不少大学生刚踏出社会碰到的一大困难,于是在实习时我便有意观察前辈们是如何和同事以及上级相处的,而自己也虚心请教,使得两周的实习更加有意义。
实习为我们深进社会,体验生活提供了难得的时机,让我们在实际的社会活动中感受生活,理解在社会中生存所应该具备的各种才能。
利用此次难得的时机,我努力工作,严格要求自己,虚心向财务职员请教,认真学习财务理论,学习财务法律,法规等知识,利用空余时间认真学习一些课本内容以外的相关知识,把握了一些根本的财务技能,从而意识到我以后还应该多学些什么,加剧了紧迫感,为真正跨进社会发挥我们的才华,走上工作岗位打下了根底!
以前,我总以为自己的财务理论知识扎实较强,正如所有工作一样,把握了规律,照芦葫画瓢准没错,那么,当一名出色的财务职员,应该没题目了。
如今才发现,财务实在更讲究的是它的实际操纵性和理论性。
分开操纵和理论,其它一切都为零!财务就是做账。
其次,就是财务的连通性、逻辑性和标准性。
每一笔业务的发生,都要根据其原始凭证,逐一登记进记账凭证、明细
账、日记账、三栏式账、多栏式账、总账等等可能连通起来的账户。
这为其一。
财务的每一笔账务都有依有据,而且是逐一按时间顺序登记下来的,极具逻辑性,这为其二。
在财务的理论中,漏账、错账的更正,都不容许随意添改,不容弄虚作假。
每一个程序、步骤都得以财务制度为条件、为根底。
表达了财务的标准性,这为其三。
办理现金支票业务,首先是要审核,看出票人的印鉴是否与银行预留印鉴相符,方式就是通过电脑验印,或者是手工核对;再看大小写金额是否一致,出票金额、出票日期、收款人要素等有无涂改,支票是否已经超过提示付款期限,支票是否透支,假设有背书,那么背书人签章是否相符,值得留意的是大写金额到元为整,到分那么不能在记整。
对于现金支票,财务记帐员审核无误后记帐,然后传递给财务复核员,财务复核员确以为无误后,就传递给出纳,由出纳职员加盖现金付讫章,收款人就可出纳处领取现金(出纳与收款人口头对帐后)。
转帐支票的审核内容同现金支票一样,在处理上是由财务记帐员审核记帐,财务复核员复核。
这里需要说明的是一个进帐时间的题目。
现金支票以及付款行为本行的转帐支票(如与储蓄所的内部往来,收付双方都是本行开户单位的)都是要直接进帐的。
而对于收款人、出票人不在同一家行开户的情况下,如一些委托收款等的转帐支
票,经过票据交换后才能进帐,由于县级支行未在当地人民银行开户,在财务账上就反映在“存放系统内款项”科目,而与央行直接接触的省级分行才使用“存放中心银行款项”科目。
而我们在学校里学习中比拟理解的是后者。
还有一些科目如“内部往来”,指财务部与储蓄部的资金划拨,如代企业发工资;“存放系统内款项”,指有隶属关系的下级行存放于上级行的清算备付金、挑唆资金、存款预备金等。
而我们熟知的是“存放中心银行款项”,那么是与中心银行直接往来的省级分行所使用的财务科目。
一些数额比拟大的款项的支取(一般是大于或即是5万元)要登记大额款项登记表,并且该笔款项的支票也要由财务主管签字后,方可支取。
“一天之际在于晨”,财务局部也是如此。
负责记帐的财务天天早上的工作就是对昨天的帐务进展核对,如打印工前预备,科目日结单,日总帐表,对昨日发生的所有业务的记帐凭证进展平衡检查等,逐一对应。
然后才开场一天的日常业务,主要有支票,电汇等。
在中午之前,有票据交换提进,根据交换轧差单编制特种转帐借、贷方凭证等,检查是否有退票。
下午,将其他工作职员上门收款提进的支票进展审核,加盖“收妥抵用”章,交予复核员录进计算机交换系统。
在本日业务完毕后,进展日终处理,打印本日发生业务的所有相关凭证,对帐;打印“流水轧差”,检查本日的帐务的借贷方是否平衡。
最后,轧帐。
这些打印的凭证由专门的工作职员装订起来,再次审查,看科目章是否盖反、有无漏盖经办职员名章等,然后装订凭证交予上级行进展稽核。
这样一天的财务工作也就告一段落了。
篇2:财务社会理论报告一、实习目的与意义
为了将课堂知识与理论有效结合起来,加深对理论知识的理解,掌握企业的财务处理流程与消费经营与管理方法,今年二月至三月份,我有幸来到了湛江某某饲料进展了为期一个月的会计实习,学到了许多书本以外的知识,对企业各个专业职业职能部门有了全面的理解,扩大了视野,增强了对企业财务管理系统的认识,会计实习报告。
下面是我浅谈一下在湛江某某饲料实习的一点感想。
二、实习单位背景
湛江某某水产饲料是一家广东省高新技术企业、民营科技企业现代企业制度试点单位,已形成斑节对虾、南美白对虾、罗氏沼虾饮料和海水膨化饲料四大系列,二十多个品种,是我国最大的三大对虾饲料消费基地之一。
公司曾先后被评为中国农业银行广东省分行aaa级信誉企业、湛江市优秀民营企业、湛江市农业龙头企业和守合同重信誉企业,宜海商标创广东省著名商标。
公司以诚信为本、以争创中国水产饲料名牌为宗旨。
公司具有完善的经营管理指挥系统和灵敏的经营机制,引
进当今国际最先进的水产饲料消费设备和自动化控制系统,拥有一批中、高级的科研和管理人才。
三、详细实习内容
刚开场的一个星期,我只是渐渐理解财务软件的使用和会计处理的流程,并做一些简单的会计凭证。
公司采用的是金碟财务软件,刚接触金碟这个财务软件的时候并不觉得生疏,因为我们之前在课堂上学过,所以早就对这个软件有了初步理解。
只要根据资料输入有关的信息就可以了,而且金碟里面的界面也很清楚明白,所以不会觉得无从下手。
从建账、编制记账凭证到记账、编制会计报表、结账都是通过财务软件完成。
篇3:岗位社会理论报告光阴如梭,光阴似箭。
转眼间,实习已经三个月。
在见习期即将完毕的时候,我对这三个月的工作做一下总结。
一、注重企业文化学习,进步综合素养程度
河南煤化集团是一个注重灵魂,注重内涵的企业。
她不仅在不断地进步资占有量及经济实力,而且有着明晰的企业文化理念体系,更注重对企业员工价值观和人生目的的培养。
自从去年七月份进入河南煤化的一个子公司——XXX至今,我先后承受了一系列的培训及学习:如,企业文化培训、拓展训练以及太极拳的学习。
这不无说明我们集团公司不仅重视消费,更重视员工的思想素质的培养。
“人企合一,顺势而行”的企业哲学,不仅包含有理顺企业内部关系的要诀,而且还包含企业生存开展的根本。
企业始终将维护好、实现好广阔员工的根本利益作为工作的主要出发点和落脚点。
为了进步员工的综合素养,去年十月份永银化工组织员工进展为期三天的拓展训练,虽然外表看来对于企业的开展并没有带来直接的经济效益,但随着一个又一个工程的开展,使我们深切地体会到人生一次又一次思想的跨越,联络工作,可以找到很多相似的解决问题的方法以及工作毅力的提升。
关心员工的生活和学习,即是关注企业的生存和开展。
“行业领先,国际一流”的企业愿景,时刻与国际先进指标进展对标,并通过不懈地创新、理论,再创新、再理论,持续提升企业的核心竞争力,在各项指标上做到行业领先、国际一流。
河南煤化集团这几年来利税、能总量持续增长,我们在看到成绩时并没有沾沾自喜,而是不断比照国际先进指标,查找缺乏,进一步提升国际竞争力。
记忆最深化的就是去年集团公司为了进入世界500强,而不惜花费大量资金请专家人士到我们集团公司进展人力资培训。
综合比照那些先进的人力资管理方法,进一步优化薪酬制度,调整落后理念等等。
在各种努力下,我们集团公司不仅进入了世界500强,而且还获得了位列第445位的好成绩。
“用心做事,追求卓越”的核心价值观,已经深化人心。
每每看到大修期间,工人们“食不甘味,寝不安席”的责任感,看到班长为了完成一项工作几天不回家休息的奉献精神,看到同事为了探清一个问题锲而不舍地务实精神??我深化地感受到了我们公司“用心做事,追求卓越”的核心价值观。
篇4:财务岗位述职报告各位领导、同事:
大家好!
我自20xx年3月份到公司上班,这期间在公司各位同任的大力支持下,在其他相关人员的用心配合下,我与大家一道,团结一心,踏实工作,较好地完成各项工作任务。
一、严于律己,严格要求,遵章守纪,团结同志。
自到公司上班以来,我能严格要求自己,每一天按时上下班;同时我也能严格遵守公司的各项规章制度,从不搞特殊,也从不向公司提出不合理的要求;对公司的人员,不管经理还是工人,我都能与他们搞好团结,不搞无原那么的纠纷,不利于团结的事不做,不利于团结的话不说。
二、尽职尽责履行好自己的工作职责
我在德盛行物业有限职责公司从事财务工作,为此我从以下方面做了一些工作:
1、严格控制物业现金支出。
严格按公司发布的备用金管理方法相关规定进展备用金的控制,对于不贴合要求的发票、
超出费用报销范围的费用或相关手续不完善的报销凭证坚决不予报销,将物业发生的费用控制在预算范围内。
保证现金的正常周转。
2、认真审核需支付费用。
费用结算严格,对所支付金额过大的费用认真审核,询问相关人员原因,对不贴合要求的发票要求重新开据或者回绝报销。
3、按时与出纳进展核对账目,确保账目的准确性。
4、正确计算工资薪酬。
根据公司规定严格按照考勤记录及加班状况正确计算员工工资,耐心准确地解释员工对自己当月工资的各项疑问,对因我个人原因造成个别员工工资计算错误的状况,及时向总经理反响,保证员工正当利益不受损。
5、及时向总部报送财务分析^p 及经营分析^p 。
及时准确的填财务月份报表,监视该月各项经营收入与经营支出有无异常因素。
及时处理财务状况及存在的问题。
6、及时完成总部的其他要求。
三、存在的问题
一个月来,围绕自身工作职责做了必须的努力,获得了必须的成效,但与公司的要求和期望相比还存在一些问题和差距,主要是:自己来公司时间短,一些状况还不熟悉,尤其是对局部公司规定还没有吃透,另外公司正处于逐步走向制度完善的境况,相关业务流程对工作效率有必须影响,对这些问
题,我将在今后的`工作中认真加以学习,不断进步自我,为公司开展竭尽所能。
最后,还想说三点:一是我的述职报告还不全面,有的详细的工作没有谈到,就这天我所谈的,期望大家多提珍贵意见。
二是我工作能顺利的开展并获得较好的成绩,首先要感谢集团开发二区会计和集团总公司会计的大力支持,她们对我的工作给予许多帮助。
同时,我还要感谢公司其别人员,没有你们的支持和配合,就没有我们这天的工作成绩。
三是期望大家在,能一如既往地支持配合我的工作,我将一如既往地与大家一道,为公司获得更好的经济效益做出努力。
篇5:财务岗位年终述职报告我是来自财务会计部一名职员,名叫xxx,现年xx岁,中共党员。
如今,我就将20xx 年在财务会计部的详细参与和分管的工作情况向各位领导、同事们进展汇报:
1、积极做好信息披露工作,兑付社员股金红利。
按照银监监管部门要求和信誉社股金管理方法,联络会计事务所,做好20xx年度的报表审计报告工作,配合联社办公室做好20xx 年度的信息披露工作,及时地兑付20xx年度社员股东分红,维护社员股东权益。
2、协处部门经理做好20xx年度所得税汇算工作。
积极讨论、精读国家财政部、国税总局陆续下发有关各种所得税优惠
政策文件,与当地国税部门工作人员交流学习,用好用活国家优惠政策,准确汇算汇缴企业所得税,做好了我社20xx年所得税汇算清缴工作。
3、协处部门经理做好央行票据后续监测考核指标的测算工作。
为确保我社央行票据后续监测考核指标可以达标,会同开展部、风险部、审计部对各项考核指标进展了测算。
4、积极参与会计根底检查工作。
通过检查,增强我社会计根底管理工作,标准员工业务操作流程,强化内部控制,提升了会计管理程度、会计效劳质量和会计操作风险防控才能。
5、做好个人存量账户核查工作、返洗钱工作。
一〕是存量个人身份信息真实性核查工作情况,xx月参加省联社组织的个人存量账户核实系统上线前培训,并于xx 年x月xx日完成对全辖员工转培训工作,确保系统上线稳定运行。
通过悬挂横幅、LED显示屏播放存量个人账户核实内容及向社会发布张贴通告等多途经进展宣传做实存量个人账户宣传工作,让客户按时到我社进展身份核实。
截止20xx年xx月末,我社个人存量核查进度达100%。
完成了我社20xx年个人存量账户核实工作目的任务要求。
二〕是加强返洗钱培训、宣传力度,创造良好的内部环境和社会环境。
于20xx年xx月xx日在联社会议室举行返洗钱法规法规培训,提升员工的返洗钱理论知识和程度;同时加强
对返洗钱监测系统补录补正的催促力度,使我社返洗钱监测系统大额、可疑数据进展审核上报,补录、补正率100%,未出现漏报情况;加强返洗钱宣传活动开展,通过辖区悬挂横幅、x个LED电子屏流动播放“警觉洗钱陷阱,远离犯罪”主题返洗钱宣传。
较好完成了20xx年既定返洗钱内容目的任务。
6、与各部室才能配合,积极主动开展假币专项治理工作,畅通人民币流通环节,维护持币人合法权益和信誉社声誉。
一〕不断提升反假货币机具配置程度
为进步效劳程度,防范和堵截假币事件的发生,进步公众对我社的信任,确保人民币柜台收付业务工作的正常开展,我社加大了反假货币机具配置力度。
截止20xx年xx月,A类点钞机xx台,B类xxx台,C类xxx台,具备冠字号功能xxx 台;取款机xxx台其中具备冠字号功能xxx台,另三台虽不具冠字号配有冠字号清分机xxx台,加钞都经具备冠字号清分机进展加钞的;存取一体机xx台,具备冠字号。
较好的完成年初我社20xx年冠字号方案。
二〕完成了20xx年反假货币宣传和培训目的任务
三〕不断完善反假货币管理机制
积极加强持证上岗管理。
积极联络参加当地人行的各项反假培训并协调参加人行组织的反假资格考试,20xx年我社假
币资格年审为xxx人,新参考xx人。
到20xx年,要求我社所有临柜人员100%持证。
7、积极参加人行人民币结算帐户专管员培训考试。
20xx 年xx月xx日,我社xxx名员工参加人行举行的人民币结算账户专管员培训,并全部通过考试获得上岗资格,构建了我社与人行结算账户开立的绿色通道。
8、股本金的验资工作。
积极主动地做好了20xx年股本金的验资工作及注册资本金的变更工作。
以上就是本人20xx年在财务会计部详细工作情况,不妥之处,请各位领导、同事予以批评指正。
篇6:财务岗位年终述职报告 20xx年本人在部门的领导下,立足于本钱管理岗位,着重从本钱管理、分析^p 预测、预算执行,工程核算入手,同时根据公司高新技术企业申报时间节点,配合拟定和编制高企认定资料、研发费用构造明细及研发费用报告等。
现将20xx年履行职责情况汇报如下:20xx年度主要工作及职责履行情况
一、经营分析^p 及预测方面
1、进一步完善经营分析^p 报送机制,认真履行分析^p 职能
一是每月定期对经营数据完成情况进展统计、整理,编制指标汇总表,以预算为导向、与同期做比照、对环节进展控
制,全方面的增强了指标的可比度。
以数据统计为根底,建
立、健全了经营分析^p 数据库。
二是结合公司管理要
求,每月汇总本钱指标并反响至分厂,积极配合推进指标上墙
和班组指标研讨学习工作,并对上月指标完成情况在班组会议
进展研讨,提出本月指标管理措施,完善班组会议记录本,如
此真正做到指标管理人人参与,为公司消费经营决策发挥了一
定的参考作用。
进而可以进一步激发管理者的积极性,进步企
业的整体管理效率。
2、进步经营分析^p 对市场决策的支撑,发挥业务分
析^p 作用
一是及时根据供销市场变化,定期对公司经营情况、销售
绩效进展定期分析^p ,有针对性提出改善经营管理的建
议。
二是建立和完善月、季经营情况通报,汇总销售量价、本
钱控制等指标,核算经营效益,在消费经营调度会分析^p
动态指标变化,提示关注重点,在月方案会和季度经营分析^p 会重点分析^p 产销利环节控制,提示各部门经营效益意
识。
二、预算管理工作方面
1、完善月度预算执行分析^p ,为经营管理提供预警
通过月度方案会通报当月费用超标和利润完成情况,编制销价、本钱、毛利预算比照表,并结合上下游市场走势和费用使用情况,提供经营预测,对下月经营效益和趋势做出动态经营预测,为公司经营业绩提供预测预警。
2、发挥预算专业职能,配合部门组织20xx年预算初稿编制工作配合部门开展20xx年预算初稿编制工作。
在编制过程中,首先参照20xx年预算模板,结合公司的经营需求和配方调整,对20xx年预算底稿模板进展修订,并开展初稿编制工作,同时配合部门领导完成了预算申报和调整。
后期将根据公司要求进度,做好财务预算的进一步优化,确保20xx年度预算按时定稿、下发。
三、物料流转、根底台账和本钱管理方面
1、以根底检查及两次盘点情况为契机,梳理风险点,紧抓物资管理根底检查和盘点,暴露出较多物资供给方面的问题,提醒出日常核算及管理中的薄弱点、盲点。
后期整改中,梳理各环节风险点,进步风险意识,严把审核关,并不定期检查物资供给系统,充分发挥财务监视职能,催促相关部门整改。
2、加大检查考核力度,深层次、精细化管理,应对问题不盲目,不回避每月定期编制财务综合管理通报,内容涵盖各个部门关于本钱、物料、资金、运输、合同等,从深层次开掘
潜在风险,并结合实际情况,对相关部门提出整改要求,并纳入当月考核。
同时积极配合两大分厂完善工段精细化管理手册的编制,进一步细化指标管理,责任到人,内容深化浅出的指出指标的核算和指标的控制,并与工段专项工资考核挂钩,进步岗位责任意识。
四、财产保险方面
严密跟踪理赔案件,催促理赔款项到账。
xxx两个事故的发生,在接到公司领导指示后,积极配合进展报案和资料搜集工作,并建立资产理赔电子档案,便于管理,经部门与保险公司进展数次沟通,理赔款xxx均已到账。
五、内控建立方面
根据公司要求和部门安排,自十一月份开场,配合内控建立小组,根据《企业内部控制评价指引》及《xxx公司内部控制评价手册》,制定内控自评工作方案,同时根据既定时间节点完成内控自评测试底稿及缺陷整改方案工作,进一步完善公司内部管理。
六、高新技术企业申请和研发费用核算方面
为提升企业形象,增强产品市场竞争力,贯彻国家节能环保政策,公司上半年积极申请高新技术企业认定工作,在接到公司及部门指示后,积极配合安徽徽瑞会计师事务所进展高新
技术企业申请的资料准备工作并出具报告,针对研发费用构造
的划分、人员的分配和费用的归集等做出一一列示。
下半年公司高新技术企业认定结果下达,公司需按照高新
技术企业会计核算进展费用归集,经过股份公司财务部指导,
配合部门拟定研发费用核算方案,进一步标准了部门会计核算
制度,借助高新企业资格提升内部管理工作。
另协助部门领导,屡次联络区经贸委办理xxx公司单机台
补助工作,共计xxx,预计12月份到账,为公司争取经营效
益。
同时配合部门做好人员培养,起到传帮带作用,使其加快
成长速度。
存在的缺乏
一、未深化物资采购现场,对库存构造未进展详细分析^p
物资的库存构造、物资库龄均由供给处提供数据及分析
^p ,但从历年暴露出的问题来看,不太准确,存在遗漏,
对于物资的采购的标准性、时效性、经济性把握不准,问题频
繁出现。
从年中或年末根底管理检查问题看,暂估物资和零星
采购物资存在问题较多,暂估金额和合同金额不一致或两次采
购物资差额较大,说明库存构造分析^p 不全面,不深化。
二、对销售、供给市场理解掌握不多,没有及时为公司的
消费经营提出预警。