经营部安全管理制度

一、总则
为加强经营部安全管理，保障员工生命财产安全，预防事故发生，提高工作效率，根据国家有关安全生产法律法规和公司规章制度，特制定本制度。

二、安全管理目标
1. 预防和减少安全事故，确保员工生命财产安全。

2. 保障公司财产安全，减少经济损失。

3. 提高员工安全意识，形成良好的安全文化。

三、安全责任
1. 经营部经理对本部门的安全工作全面负责，组织实施本制度。

2. 各岗位员工按照本制度规定，履行安全职责，确保本岗位安全。

3. 安全管理人员负责监督、检查、指导本部门的安全工作。

四、安全管理措施
1. 安全教育培训
（1）新员工入职前，必须进行安全教育培训，考试合格后方可上岗。

（2）定期组织员工进行安全知识培训，提高员工安全意识。

（3）对特殊岗位员工，应进行专项安全培训。

2. 安全检查
（1）每月至少进行一次全面安全检查，发现问题及时整改。

（2）对重点部位、关键环节进行重点检查，确保安全措施落实到位。

（3）定期对消防设施、设备进行检测、维护，确保其完好有效。

3. 安全操作规程
（1）严格执行操作规程，确保操作安全。

（2）加强设备维护保养，防止设备故障。

（3）定期对操作人员进行技术考核，确保操作技能。

4. 安全设施
（1）完善安全设施，确保其符合国家标准。

（2）定期检查安全设施，发现问题及时整改。

（3）加强安全设施的使用和管理，确保其发挥应有作用。

5. 应急处理
（1）制定应急预案，明确应急组织、职责和程序。

（2）定期组织应急演练，提高员工应急处置能力。

（3）发生事故时，立即启动应急预案，确保人员安全。

五、奖惩
1. 对在安全管理工作中表现突出的个人和集体，给予表彰和奖励。

2. 对违反安全规定，造成事故的，按照公司相关规定进行处理。

六、附则
1. 本制度由经营部负责解释。

2. 本制度自发布之日起施行。

经营部
年月日。