2018-班级管理的经验和方法-优秀word范文 (3页)
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班级管理的经验和方法
导语:班级是学校教育的基本单元,是学生学习、生活、发展的直接环境,它对学生的发展有极其深远的影响。
管理好班级需要班主任有勤恳的工
作态度、一视同仁的博爱之心和一整套科学的管理方法,这已是共识。
基于
这些要求,我有些感想。
班级管理的经验和方法
一、保持一种积极的平和的心态
班主任工作千头万绪,若不是身临其境,要说出一二来还真难。
尤其是新
任班主任经常被学生工作搞得焦头烂额,哭笑不得,甚至大发脾气。
面对犯了
错误的学生,有些班主任急于求成,想一劳永逸,或埋怨学生素质差。
有的班
主任管理学生其实是为了管理而管理,害怕学校批评,因而会背一定的思想包袱,方法简单粗暴,而且效果也不一定好。
管理一个班级是一项系统的工程,
任何一蹴而就的想法都是不足取的。
班主任工作是最基础的工作,压力大责任
重且头绪繁多。
而且必须时刻和学生打交道,只有改变心情,才有机会改变世界,用一种
积极的平和的心态去对待学生管理学生,你便会觉得该工作并没有那么多烦恼,学生也都会变得可爱可教可管。
学生正处在青春期,几乎都有一种冲动,犯错
误是难免的,俗话说的好,金无足赤,人无完人。
就是伟人都会犯错误,能苛
求学生不犯错误吗?不能一碰到犯错误的学生就大发雷霆,学生犯了错误我们应该正确对待。
在以前的班主任工作中,我觉得我存在认识上的误区,认为一上
来就要给学生一个下马威,把“邪”学生压下去就少犯或不犯错误了。
这就好
比弹簧,你越压它,它积蓄的爆发力就越强;就像洪水,你越堵它,它积蓄的势能就越大,一旦爆发,就会发生惊天动地。
刚入学的时候,学生可能表现的还
不错,才过几个月问题就会层出不穷的出现,也正说明这一点。
正确的做法应
该是正人先正己,先使自己保持一种积极的平和的心态,对学生管理疏而不漏,导而不堵,从一点一点的小毛病改起,才会杜绝犯大错误,应该坚决摒弃掉
“一棍子打死”的错误做法。
二、用公平、公正、无私的态度对待所有学生,把他们当成自己的孩子
学生对班主任的由衷信赖,是班主任在班级中顺利开展工作的重要条件。
如何取得学生们的信赖呢?我的体会是用公平、公正、无私的态度对待所有学生,
把他们当成自己的孩子。
公平,就是对所有学生一视同仁,尤其是对待犯错误
的学生,不管学习好还是学习差,不管是不是班干部,都严格按照学校管理规
定正确的批评教育。
公正就是对待荣誉一视同仁,学生民主投票选出产生各种
先进,从不暗箱操作。
取得学生的信赖,还要做到无私。
何谓无私?一是教师无私奉献。
每天我早上按时到教室,课间走进学生,中午休息到宿舍,晚间走访夜自修,有时出现特殊情况,即使是三更半夜或周末我也会及时与学生沟通,甚至
是及时赶到学校。
为了解学生学习、生活状况,我常常早来晚走,一天要往教
室跑好几次。
有几级我并不任自己班的课,只做班主任,但班级的各项工作都
开展的较好。
为了更好的安顿学生的生活,我还利用课余时间多次去学生宿舍
检查床铺的安全性能、卫生,并且亲自给学生示范如何叠棉被整理床铺等。
二
是学生的光一分也不沾。
班费由学生收取并管理,教师指导使用,一切账目公开,单据齐全。
把学生当成自己的孩子,就是要熟悉尊重并且能与他们同甘共苦。
每接一个新班前,我都会对着学生名单研究三四天并努力记住学生的姓名。
等到开学的第一天下午,我就能把全班的名字叫出来,有的学生不信,要考考我,就让他们随便挑,我都会一个不差的说出来,把他们惊得目瞪口呆,新生
军训时,无论天气多么热,我都会一直陪着学生,并且适时的为他们做好后勤
服务工作,晚上拉练我也会始终陪伴他们。
每到出黑板报,学生因没经验没头
绪烦恼时,我都会及时给予指导并与团支部一起研究内容版面设计等。
三、多给学生鼓舞、激励,让他们感受到自己也很棒
相对于普高学生来讲,技校学生更需要鼓舞和激励。
他们在初中时,行为
习惯差,学习成绩不理想、升学无望,被追求升学率的老师冷落了,使得原本
就不强的自信心再次受到了伤害,变得破罐子破摔,一切无所谓了。
进入技校后,如果班主任及各科老师继续以“恨铁不成钢”的目光去看待他们,对他们
提出脱离实际的要求,那么他们只会继续自暴自弃。
因此,首先我们的工作应
让他们感到自己被理解、信任和尊重,在学习上激发他们的自信心,用名人故事、名言警句激励他们,使他们适时的体验到“我也能行”“我也可以做个好
学生”,天生我才必有用,我在班级中有存在的价值,无论是对同学还是班级
都能发挥自己的光和热。
每天早自习时间,我都会安排一名学生到前面组织早读,这样不仅锻炼了
学生的胆量,更能提高他们的自信心,课外活动时间指导学生组织有益的活动,极大地提高了学生的学习积极性。
其次,激励学生发挥自己的特长。
在课代表
班委的确定上,采取毛遂自荐和民主相结合的方式,鼓励学生根据特长爱好,
踊跃报名,确定各科科代表,成立临时班委会,并对自告奋勇为班级服务的同
学及时表扬,使学生更容易产生与班主任的亲近感和积极工作的热情。
其他学
生也感受到老师处事的民主作风,产生信任感。
毕竟班级的舞台还是有限的,
我会鼓励本班学生积极竞选学生会干部,参与学校重要活动,在更多更大的空
间中展示自己精彩的一面,即使竞选不上也不要丧失信心。
再次,在班级管理
上实行自我管理,实行值日班长制度。
班长为常务班长,全班同学轮流当值
日班长,在班委会配合下,负责当天班级纪律和各种活动的安排和督促,并做。