永城职业学院系部学生工作目标管理量化考核指标

学生处等
相关部门提供
(1)学风浓厚,课堂纪律优良,学 生上课(自习人无迟到、早退现彖。
0
出勤率100%计20分，
95%以上计16-19分.低干
95%每1%人次扣1分。
学生处提
供
(2)每学期组织学生开展学习经 验交流会等有关学习方面的活动。
5
每学期组织学生开展有关 学习方面的报告、讲座、交流 会等活动至少2次，少一次活 动扣5分：不开展记0分。
（5）在办理国家助学贷款 过程中弄虚作假的每人次扣5分：贷款毕业生离校前是否缴 纳预交利息.未缴纳每人次扣1分：贷款毕业生离校前还款 率每超过平均数一个百分点加1分.每低于平均数一个百分 点扣1分：国家助学贷款学生 每一例违约扣5分：
（6）及时、规范报送国家 助学贷款工作年度总结.不及 时的扣5分.不规范的扣3分。
学生处及
相关部门
提供
（1）学生宿舍管理有专人负责， 有计划.有总结，每位辅导员详细学 握学生住宿情况。
0
无负责人、无计划、无总 结分别扣3分，无详细学生住 宿情况扣5分，
系部.学生
处
提供
（2）学生宿舍自律组织健全， 每班有男、女宿管干部，每栋宿舍楼 有楼栋宿舍管理负责人.每个宿舍有 寝室长。
0
缺少一名学生干部扣2分
抽査工作
档案及学生处
提供的材料
(4)学生对系部学生匚作评价较 好。
学生满意度为优秀、良好 的分别加10分.5分，不满意 的扣5分。
问卷调査
(5)建立快捷有效的学生违纪和 界常情况报告制度，发现违纪爭件. 突发事件、事故苗头后，相应人员能 及时到位•处理恰、"|有效，汇报及时、 准确。
5
无学生违纪和异常情况报 告制度的扣5分：疏于管理没 有及时发现事故苗头并采取措 施者扣5分：发生群殴、酗酒 闹事、盗窃、毁坏公物等严重 违纪行为，每一例扣5分•系 部未及时上报的扣10分：有违 法行为者每人次扣10分，系部 违纪学生屡禁不止，连续被通 报两次或两次以上的.扣10分。
系部及个
人提供原件及
复印件
（4唾视学生英语、计算机和专业 技能等级考试的教育.引导、辅导工 作，各类技巧.技能大赛成绩优界，AB级英语考试合格率较商。
5
每学期英语AB级通过率 超过平均通过率每1%加5分： （文理分开）
每学期il•算机等级考试通 过率超过平均通过率每1%加5分：学院组织的符类技巧.技 能大赛中一等奖每人次加2分。毕业生每考上一名木科生 加2分。
系部及学 生处提供
2、按照学院要求认真组织好形 势政策教育、法制教育、安全教育、 基础文明教育和诚信教育。
0
每学期大型集中教育活动 至少开展2次，每少一次扣3分.每多一次加1分.不开展 记0分。
系部提供
3.按照学院要求对新生进行有 计划.有组织的入学教育和军训工 作。
5
在迎新工作中不能坚守岗 位、不按学院要求开展匸作的 扣5分：无新生入学教育汁划.总结的扣3分：军训中被评为 军训先进单位的按名次分别加6.4・、2分。军训中被评为优 秀指导员的加5分。
系部.学生
处提供
（3）学生宿舍制度健全.每个 宿舍张贴宿舍管理规定，有宿舍床头 卡，有值日表。
5
每个宿舍缺少每项制度扣
2分
学生处提
供
（4）系部辅导员及学生干部按 时参加宿管工作会议和检査等工作， 认真及时完成各项工作。
5
未按时参加宿管工作会议 和检查等工作每次扣3分.未 按时完成工作的每次扣3分。
学生处及
（3）申请贷款电子数据不 按时上报扣2分.出错一处扣0.5分：审批表的报送不及时扣2分.一处不规范扣0・5分：合 同档案以及借据的报送不及时 扣3分，出错一处扣1分。
（4）做好贷后管理工作。 抽验毕业确认表中的学生
联系方式，有抽验记录但覆盖 血未达到20%的扣3分.未达 到达40%的扣3分：
每年对未还款的贷款毕业 生至少进行1次联系.有联系 记录且每次覆盖啲在50%以 上.未联系的扣5分.覆盖率 未达到的扣3分。
查阅工作 档案及有关部 门提供的材料
(6)积极组织学生参加学院举行 的ED径运动会及体育活动。
参加学院举行的田径运动 会集体成绩前6名依次加分8、7. 6.5、4.3分•精神文明 和体育道徳风尚奖加2分：不 组队参赛的每次扣5分。
学生处及
有关部门提供
(7)学生遵守《大学生行为准则》， 尊敬师长.团结同学，文明礼貌.服 从管理，在校内外公共场所注意维护 学院的形彖。
系部及辅 导员个人提供 原件及复印件
8、思想政治教育活动形式多样. 效果明显
0
思想政治教育活动形式多 样.每采収一种形式记1分： 系部.学生或班级被评为国家. 省、市、校先进集体的，依次 力[]3、2> 1、0.5分。
系部及学 生处提供
(1)系部领导重视.定期研处学生 匸作，能够认真执行学院有关规萃制 度，有相应的配套制度和细则。系部 学生匸作例会、班级例会、干部例会 开展正常。坚持系部领导、老师联系 学生制度和学生工作值班制度。
0
在校内违反大学生行为准 则的，每人次扣2分：发现学 生在校外做有损学院形象的行 为一次扣5分。
查阅相关
部门材料
(8)学生见义勇为.奉献社会.关 爱他人.助人为乐、拾金不昧、爱护 学院一草一木、保护公共财物，青年 志愿者服务活动成效显着。
0
见义勇为、助人为乐.拾 金不昧.好人好爭、先进事迹、 青年总愿者服务活动受到学院 表彫或市级以上新闻媒体报道 的每件事加5分。凡发现践踏 花草树木的，每人次扣1分： 发现损坏公物的，每人次扣3分。
5
系部领导每学期专项研究 学生工作不少于两次.每少一 次扣5分：系部学生工作例会. 班级例会.干部例会至少每两 周一次，每少一次扣2分：没 有完善的相应学生管理制度的 扣10分：不按学院要求出席会 议和参加相关活动.每次扣2分：学院值班每缺席一次扣2分。不按规定进行课前检査考 勤.晚自习检査学风等制度. 每缺一次扣0・5分。
相关部门提供
（5）系部每周至少自主组织两 次宿舍检査工作.每位辅导员每周要 深入宿舍一次，每次检査有记录，有 通报。
5
每周少检査一次扣3分： 系部领导.辅导员深入宿舍每 次加3分：弄虚作假.每次扣5分：
系部提供
（6）学生能够做到按时就寝， 无晚归和夜不归宿、男女互串宿舍等 现◎•无擅自在外租房居住等现彖， 不得私自调整宿舍。
（4）不及时上报各类奖学 助学金评选结果以及相关数据 扣5分并相应减少下学年评选 抬标的5%,上报材料不规范扣3分：
（5）保存各类奖学金发放 纪录•助学金刃度发放纪录， 缺少纪录的扣10分，记录不全 的扣5分：
（6）贫困生资助工作、各 类奖学助学金评选匸作年度总 结上报不及时的扣5分，不规 范的扣3分。
学生处.保 卫处.各系部提 供
（1）院内评优Biblioteka 先工作。0（1）不按时上报评优评先 结果以及相关数据.扣5分并 相应减少下学期评选抬标的5%,上报材料不规范扣3分：
（2）评优评先工作过程 中,凡有徇私舞腮等违规现象 的每一例扣3分.经落实学生 上访情况属实者扣5分：
（3）保存有完整的评优评 先纪录.缺少纪录的扣5分， 记录不全的扣3分。
各院系提 供材料，学生资 助管理中心抽 检
（3）贫困生资助工作。
（1）没有建立完整的贫困生档 案和贷款档案的扣5分;
系部及学
5
（2）对于学生所提供的贫 困证明等材料进行认真调査核 实.有核实记录但覆盖面未达 到20%的加3分.未达到的40%扣2分：
（3）各类奖学助学金的评 选不规范、不公平、不公正扣5分.经落实学生上访情况属 实者扣10分：
学生处.系 部相关部门提 供
(9)学生能够遵守校园.会场、阅 览室、餐厅、运动场等公共场所管理 规定.维护校园秩序，举止文明.谈 吐优雅。
0
违反公共场所管理规定， 从阳台、窗台向下泼水.乱扔 果皮、纸屑、食品包装袋、乱 泼剩饭菜等不文明行为，每发 现一例扣1分。不服从管理、 顶撞老师.妨碍工作人员执行 公务的，每发现一次扣5分。 校园内男女生交往举止不得体 每人次扣2分。
0
违反学院作息制度，产生 不良影响的每次扣3分：系部 未上报，学院发现有晚归的每 人次扣2分，男女互串宿舍的 每人次扣3分：夜不归宿的每 人次扣5分：在外租房居住的 每人次扣10分：私自调整宿舍 的每人次扣3分：系部主动上 报不扣分。
学生处、保
卫处.系部提供
（7）积极组织文明宿舍创建活 动。
5
枳极开展文明宿舍创建活 动，系部每自主开展一次宿舍 文化活动加5分：每次宿舍内 部卫生检查中.不合格宿舍每 个扣2分：凡违草使用电器、 经商、打麻将、赌臥酗酒等 违反住宿管理规定的象每人次 扣5分：私拉乱扯.养宠物等 违反住宿管理规定的每人次扣2分：期末宿舍文明建设前三 名的每个系部依次加加7、6、5（
学生资助
管理中心、各系
部提供
（2）国家助学贷款工作。
5
（1）系部工作人员对国家 助学贷款政策以及相关金融知 识.国家助学贷款信息管理系 统知识的堂握情况。以试卷的 方式对工作人员进行测评,成 绩不达70分者扣5分•成绩不 达80分者扣3分。
（2）是否进行国家助学贷 款的政策宣传，贷款学生对于 贷款政策.贷款手续的办理是 否了解c以调査试卷的方式对 贷款学生进行测评，平均成绩 低于70分者扣5分。
系部提供
6、积极开展闻和信息的一则加1分，最高 记10分。
系部及学 生处提供
7、枳极开展思想政治教育调研 活动
0
国家、省、市.校报刊杂 吉等新闻媒体报道系部有关思 想教育方面文章的依次每篇加3.2、1、0.5分：辅导员发表 在学术期刊上的思想政治教育 方面文孰核心期刊的每篇加2分.一般期刊加1分。辅导 员思政匸作结项课题按国家. 省、市、院级分别按3、2、1、0.5分计
査阅工作 档案及学生处 提供的材料
(3)班级日常管理科学、规范， 认真负责.有完善的考评办法和管理 措施，违纪学生的处理和帮教、学生 综合测评等工作开展得好。
5
无完善的班级考勤办法扣5分.考勤记录不完整的扣5分：学生综合素质测评记录不 完整.公布不及时的扣5分， 违纪学生处理不及时、不规范 每人次扣2分，跟踪教育不及 时每人次扣2分。
生资助管理中
查阅工作
档案和学生处
检査记录
(2)各项丄:作有计划、有总结，按 有关部门要求及时完成，有完整的资 料枳累和情况记载.及时准确反映木 系部学生匸作开展情况。推进学生丄 作信息化建设和管理工作的创新。
无计划、总结等资料记载 的扣5分.记载不完善的扣2分。单项工作不认真、不符合 要求的一次扣1分.迟报扣1分.未报扣2分。学生工作经 验被全枝推广加10分.被市级 媒体报道加10分，被省级媒体 报道加15分.被国级媒体报道 加20分。
系部.学生 处和院武装部 提供
4.结合系部情况•认真搞好毕 业生思想教育工作.教育毕业生文明 离校，效果明显。
0
工作不认真，毕业生情绪 不稳定，发生不文明离校现彖 或毕业生不能按时离校.造成 一定影响的扣5-10分°
系部及学 生处提供
5.辅导员积极对所帶学生开展 主题班会、座谈会等主题教育活动。
0
每学期至少开展6次.缺 一次扣2分，每多一次加1分， 一次不开展记0分。
访谈■査阅
相关资料
⑶认真组织、引导.激励学生开 展科技创新活动。枳极组织学生参加 大学生科技文化艺术节、挑战杯、文 化艺术展演等活动。认真组织开展备 种社会实践活动。
0
获国家专利的每项加15分：在核心期刊或权威期刊上 发表学术论文的.每篇加15分,在一般CN刊物上发表学术 论文的•每篇加10分：在国家. 省级刊物发表文学作品的分别 加10分、5分：文化艺术.小 制作.小发明获奖，国家级一、 二.三等奖分别加15分、10分5分•省级一、二、三等奖 分别加10分、8分6分，院级 优秀组织奖加5分：未按要求 报送文化艺术节目或作品的. 一次扣10分•获得国家.省级. 市级表彩者分别加15分.10分.5分：社会实践活动受到 国家、省.市.学院表彰分别 依次加8、5、3、1分被国家、 省、市级媒体报道的分别加10、8.5分
永城职业学院系部学生工作目标管理量化考核指标（试行）
序 号
项 目
子项目
分 值
加减分
备注
1、有思想政治教育年度工作计 划.总结•坚持不懈地开展爱国主义、 集体主义、社会主义主旋律教育，效 果明显。
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无工作计划、总结的扣5分：未按时上交的扣3分：每 学期大型集中学习.教育活动 不少干2次，每少一次扣3分， 每多一次加1分：凡出现集体 罢课或集体闹事等严重影响校 园秩序的扣15分。