【2018-2019】201X公务员面试黄金经验-实用word文档 (3页)

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201X公务员面试黄金经验
公务员面试经验分享
一、坚持“内容为王”
面试考场中,很多考生把重点都放在衣着打扮和形象礼仪上，认为答题内容是次要的，没有加以重视，甚至忽视。

殊不知，这是一种极其错误的想法，面
试中，考官测查的是考生的整体素质和综合指标。

形象礼仪固然重要，但是在
面试考场中，最能给考官留下深刻印象的，依然是考生的答题内容。

可以毫不
夸张地说，面试考场中，只有始终坚持着“内容为王”的原则，方能在面试考
场上击败对手，成功晋级。

二、如何落实“内容为王”
那么如何落实“内容为王”的答题原则呢?核心在于细节。

细节决定成败，这句话在面试考场中依然十分适用。

以一道社会现象类题目为例，大部分考生
思考时会集中注意力去思考这道题应该答出多少内容、这种现象产生的原因有
几个、解决办法有几个，如果仅仅想到两个原因和两个解决办法，那么考生往
往就会觉得太少，认为内容一定会不充实，继续埋头苦想，甚至为了扩充内容，而不惜说一些与题目无关的内容，仅仅为了说得多一些。

事实上，社会现象类
题目考官重点考察考生的分析能力，而分析能力体现在考生是否能够分析全面、分析深入上。

所以，专家认为，考生不能仅仅关注分析的角度多少，而忽略每
个角度的深入分析论证。

大部分考生都会针对某一社会现象，尽可能的多找几
个角度去分析，导致的结果往往是角度很多，但是每个角度仅仅说一句话或者
一个名词短语，分析不够深入。

从考官的角度出发，很大程度会认为这个考生
的角度仅仅是生搬硬套，因为没有足够充分、深入的论证让考官相信这个结论
就是通过考生自己的分析得出的，严重的还会让考官认为这个考生答题套路化，直接扣上被刻板的帽子。

三、把细节考虑到位
正确的解题思路是对社会现象进行深入的分析，得出总体的观点，之后要
把分析的内容依次陈述给考官。

此时不必追求角度多，只要选取二到三个角度
即可，在阐述时候切忌短语、词汇罗列，应该详细、深入地进行分析。

例如，
不能简单地说导致这一现象的原因是监管不到位，而应该具体阐述出监管的主
体是哪个部门，监管的对象是哪些人、企业、部门，监管的客体是什么现象、
行为，在什么方面监管不到位，是处罚力度不足还是管理疏忽……这些细节往
往成为考生忽视的内容，但是这些细节却恰恰是能够体现考生分析有深度的最
佳证据。

公务员考试是淘汰性考试，可谓千军万马过独木桥。

考生要想在面试考场
中拿到高分，就必须要避免和芸芸众生雷同，就必须要坚持从答题内容的细节
处着眼，分析论证深入、细致，才能最终脱颖而出!
实力弱的考生如何在公务员中面试
根据以往情况来看，在公务员面试中反超的例子不胜枚举，除了偶然的因
素以外，主要还是靠考生们讲面试技巧在面试中的成功运用与发挥，具体有
如下几点：
一、心态。

良好的心态是任何考试成功的第一要素。

很多考生认为，自己本来就是侥
幸进入面试，名次又靠后，而且现在面试的成绩只占总成绩的百分之三十，所
以他们抱着进入面试积累一些经验，为自己以后的面试打好基础。

然而正是他
们的这种心理，促使他们在面试考试过程中，心态极其平和，考不上很正常，
无所谓，考上那就最好了。

所以他们的临场发挥大多都能发挥出自己平时训练
的水平，更有很多考生是超常发挥，将我们平时传授的方法和技巧运用的恰当
好处，结果面试分数很高，最好成功反超。

二、积累。

积累重在平时的努力。

很多考生因为自己名次靠后，所以在面试学习就
特别努力，坚持看面试资料，坚持看热点新闻，不断的积累知识，不断的提高
自己的水平。

笔试成绩公布后到面试的时间大概有四五十天，这段时间能坚
持学习，坚持积累的考生，他们的水平会比之前更要高一些。

正所谓：学如逆
水行舟，不进则退。

心似平原跑马，易放难收。

那些笔试成绩入小围的考生，
反而忽视了这段时间，结果水平非但没有得到提高，反而退步。

正是这一里一外，坚持积累考生的水平就要高出那些平时不积累的考生，如此，面试成绩高
低自然见于分晓。

三、自信。

自信是考生成功反超的另一个重要因素。

因为很多笔试在前的考生在面试
时不够自信，导致面试分数比较低。

试想，如果一个考生连自己都不相信自己，那么考官肯定是不认可这样的考生。

相反，那些反超的考生，他们在面试中表
现的非常自信，获得了考官的青睐，得到了面试高分，最终成功反超。

当然，考生成功反超还有一些其他因素，不过以上三点肯定是最重要的三点。

只要考生一如既往的去学习知识，去积累知识，在面试考生当天再以积极。