保安宿舍管理制度范本（2篇）

保安宿舍管理制度范本
保安宿舍是保安队伍的重要组成部分，宿舍管理制度的完善对于提高保安队员的居住条件、维护队员的权益，促进队员之间相互支持和合作具有重要意义。

为此，我们制定了以下保安宿舍管理制度。

一、宿舍分配和入住管理
1. 按照保安队员的实际需求和人员数量，由保安队负责人统筹宿舍分配工作，确保每个队员都有合理的住宿条件。

2. 入住宿舍前，队员需要向队负责人提交入住申请，并提供相关证明材料。

队负责人审核通过后，方可入住。

二、宿舍卫生管理
1. 每个宿舍由队员共同负责维护卫生，每天保持宿舍整洁，定期清理灰尘、扫地、擦窗、擦桌等。

每周至少进行一次大扫除，确保宿舍环境干净卫生。

2. 使用公共卫生设施时，每位队员要注意卫生习惯和个人卫生，使用完毕后及时清洁卫生设施，保持洗手间、浴室等场所的卫生。

三、宿舍设施管理
1. 队员入住后，对宿舍内的设施要进行保养和维护，妥善使用家具、厨房设备、卫生设施等，并随时向队负责人反映设施损坏情况。

2. 禁止私自损坏宿舍设施，一经发现，责令赔偿，并视情节轻重给予相应的纪律处分。

四、宿舍安全管理
1. 队员入住后，应严格按照宿舍安全管理规定，保持宿舍安全。

不得携带易燃易爆物品入宿舍，禁止在宿舍内玩火、违法乱纪、聚众闹事等行为。

2. 每日晚上十点至次日早晨六点为宿舍休息时间，不得在宿舍内大声喧哗、放音乐等，以确保队员休息质量。

五、宿舍值班管理
1. 设立宿舍值班制度，队员按照规定的值班时间轮流负责宿舍安全和秩序的维护。

值班期间，必须保持手机畅通，确保能及时响应突发事件。

2. 值班队员要保持警觉，发现异常情况及时向上级汇报，如火灾、突发事件等，迅速采取相应措施，并及时报警处理。

六、宿舍违纪处分
1. 对于发生滋扰室友休息、私藏违禁物品等问题的队员，将进行口头警告，并记录相关情况。

2. 若队员违反宿舍管理制度多次，或违纪行为严重，将给予相应的纪律处分，如罚款、停职等，并按照《保安队队员违纪处分管理办法》进行处理。

以上即是我们的保安宿舍管理制度范本，通过制定和实施这些管理制度，我们旨在提高保安队员的居住条件，维护队员的合法权益，促进队员之间的相互支持和合作，提升整个保安队伍的整体素质和形象。

我们相信，在全体队员的共同努力下，我们能够打造一个和谐、安全、舒适的宿舍环境。

保安宿舍管理制度范本（二）
一、宿舍管理目的
保安宿舍作为保安员的居住场所，其良好的管理与卫生状况直接关系到保安员的居住环境和身心健康。

为了营造良好的宿舍环境，提高保安员的生活质量，制定并执行保安宿舍管理制度是必要的。

本制
度的目的是规范保安宿舍的管理要求和标准，加强宿舍卫生、安全等工作，促进保安员的和谐生活与工作。

二、宿舍管理原则
1. 公正公平原则：实行统一规范的管理，对保安员一视同仁，做到公正公平并尊重个体差异。

2. 人性化原则：在严格规范的基础上，尽可能地满足保安员的基本需求，营造一个温馨、舒适的宿舍环境。

3. 便利原则：为保安员提供便利的生活设施和服务，提高生活品质，提升工作积极性和凝聚力。

4. 安全原则：加强宿舍安全管理，确保保安员的人身财产安全。

三、宿舍管理制度
1. 入住管理
（1）宿舍分配：根据保安员的岗位、工作性质和职务等级，由主管部门按规定予以分配。

（2）交接班：新进保安员入住时，必须与原住户进行交接手续，同时确认宿舍内的陈设、家具等情况，并签署交接记录。

2. 宿舍卫生管理
（1）个人责任：每位保安员应保持自己宿舍的整洁和卫生，做到及时清理、定期打扫，并定期消毒。

（2）集体清洁：每周设定一个时间由宿舍长或轮值保安员组织宿舍集体清洁，确保宿舍的整体卫生。

（3）垃圾处理：严禁在宿舍内乱扔垃圾，采取生活垃圾分类投放，并定期清理垃圾桶。

3. 宿舍安全管理
（1）电器用品：严禁私拉乱接电线，使用损坏、老化的电器设备。

离开宿舍时，必须关闭电器设备。

（2）消防安全：禁止在宿舍内吸烟、放鞭炮等违法行为，严禁使用大功率电器设备，防止火灾的发生。

（3）外来人员管理：宿舍严禁非住户人员入内，无关人员严禁在宿舍门口及楼道等公共区域聚集。

4. 宿舍设施管理
（1）家具设备：保安员应正确使用和保管自己的床铺、桌椅等家具设备，不得私自更换或损坏。

（2）公共设施：保安员应共同爱护公共区域的设施设备，禁止违规占用、私自拆卸等行为。

（3）水电使用：保安员应在使用水电设施时节约用能，严禁私拉乱接电线或非法使用。

四、宿舍管理流程
1. 定期巡查：主管部门应定期对保安宿舍进行巡查，发现问题及时处理，并记录。

2. 通报表扬：对守纪守法、爱护宿舍设施、文明居住等表现突出的保安员，进行通报表扬和奖励。

3. 反馈建议：保安员可以向主管部门提出合理化建议和意见，主管部门及时反馈处理情况，并鼓励保安员参与宿舍管理相关工作。

4. 处理违规：对违反宿舍管理制度的保安员，主管部门应依规定进行相应的处理，包括批评教育、警告、处罚等。

五、宿舍管理考核
主管部门应定期对宿舍管理工作进行考核，主要从宿舍的卫生状况、安全管理、设施使用情况以及保安员的纪律表现等方面进行评估，对考核结果进行奖惩处理，并及时通报到保安员。

六、宿舍管理制度的监督和改进
为确保宿舍管理制度的贯彻和执行，主管部门应建立健全的监督机制，定期对宿舍管理制度的执行情况进行检查和改进。

同时，主管部门可以根据保安员的反馈和宿舍管理的实际情况，对宿舍管理制度进行调整和完善，以提高管理效果和保安员的满意度。

结语：
保安宿舍管理制度的制定和执行，是保障保安员居住环境和身心健康的重要举措。

通过规范宿舍管理要求和标准，加强宿舍卫生、安全等工作，可以提高保安员的生活质量，营造和谐生活和工作环境。

同时，宿舍管理制度还需要不断优化和完善，根据实际情况进行调整和改进，确保其有效运行。

只有如此，才能更好地满足保安员的需求，提高整体管理水平。