“四风”问题整治成果显著,乡镇政府干部作风转变明显

“四风”问题整治成果显著，乡镇政府干部作风转变明显
2023年，我们党在反腐败斗争中取得的重大突破，使得“四风”问题整治成果越来越明显。

在全国范围内，乡镇政府干部作风也发生了明显的转变。

作为基层的乡镇政府公务员，其工作范围涵盖着基层民生问题、社区管理、基层治理等多个方面。

他们的作风如何，直接影响着基层群众的生活和社会稳定。

但在过去，由于一些官员的个人意志和贪婪，国家的公共资源被部分工作人员占有为己用、侵犯公民权益现象严重，社会动荡不断，乡镇治理难题十分突出。

自2013年以来，党中央开始全面深入的开展“四风”问题整治，把反虚，私、浪费，功利性问题当作重头戏，从思想上，制度上，行为上多方位整治，经历了几年的治理，我们逐渐感受到了成果。

一方面，《八项规定》加入后，一些行业规矩变得更加严格。

比如说，官员不得接收私人请客送礼；庸懒奢靡的习惯被戒除。

此举，一定程度上扼制了各种“小官巨腐”现象，彰显了中央反腐的决心。

同时外界对于“四风”的关注和声讨，也为基层治理提供了强力的社会支持。

这种舆论压力可以说是扭转“四风”问题的一个大关键所在。

另一方面，为了给公务员们规范化的制度标准，中央陆续颁布了新法、新规以及细则慨等一系列政策法律，明确了干部要从意识上深入认识党风廉政、反腐败；从制度上规范政治环境、管理方式、自我监督机制。

这为下一步的工作打下了保障。

于此同时，抓好干部考核工作、大力削减“办公室文化”等与“四风”问题有关的行政区域，也对基层传统思想产生了重大冲击。

决定太重或者拿捏不得的习惯，在地方政府淘汰考核制度后，也坚决在干部队伍的调整中采取清理措施，使其尊重法治、尊重制度成为基层工作的自然要求。

不但企业中出现“四风”问题概率下降，以基层治理作为入口，也使得公务员本身的作风将面临重革。

目前回头看，2023年，基层公务员的形象和执政手段都已经发生了一系列的内生变化。

他们注重规矩制度、廉洁高效、关注民生的工作作风与创新能力，显而易见。

举个例子，某一乡政府机关的公务员热衷于乱搞活动，私自拨用乡村小额资金为乡民提供“周末夜场”，结果市民对此不满，却无人维护自身权益。

在这个党风清明以及法治行政的大背景下，该乡镇的乡政府机关的公务员及时公布了“务虚行为通告”，并纠正问题。

其随后也公布了支部领导人的反省书杀鸡儆猴，从而解决了这个问题。

可见，基层最前线乡镇公务员的作风已经出现了转变。

他们初步步入了以廉政行业为核心的“新时代”，从而探索出了反腐的新功能以及新方式。

何止“四风”问题，我们党人要有以人民为服务宗旨，廉洁从政观念深入骨髓的良好品行，才能更好地体现党在人民心目中的形象，不断地配合人民群众新形势下的治理和发展需求，迎接新世纪的挑战。

回想起来，“四风”问题的反腐整治，建立起了一条吸收社会批评的转化线，也给乡镇政府公务员的作风转变开了一个先河。

也让我们记住，工作方式和思维模式的变化，不应该只停留在口头上，更要
在行动和实践切实落实起来。

只有这样，我们的国家才能更加良性地发展，更好地适应全球变化。