聘用合同变更书

聘用合同变更书
甲方（聘用方）：__________________________
乙方（受聘人）：__________________________
鉴于甲乙双方已经签订了聘用合同，现因
__________________________原因，经双方协商一致，决定对原聘用合同进行变更。

为明确变更事项及双方权益，特制定本变更书。

一、变更事项
1. 聘用职位：原聘用职位为__________________，现变更为
__________________。

2. 工作地点：原工作地点为__________________，现变更为
__________________。

3. 薪资及福利待遇：原薪资及福利待遇为__________________，现变更为__________________。

具体细节按照补充协议执行。

4. 聘用期限：原聘用期限为_____年/月，现变更为_____年/月。

5. 其他约定：
_______________________________________________________。

二、变更生效时间
本变更书自双方签字（或盖章）之日起生效。

三、双方权益
1. 甲方有权根据业务需要，对乙方的工作内容、职位、工作地点等进行调整。

2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方管理，完成变更后的工作任务。

3. 双方应共同遵守国家法律法规及地方政策，保障彼此的合法权益。

四、违约责任
1. 若甲方未按约定履行变更后的职责，乙方有权要求甲方承担违约责任。

2. 若乙方违反本变更书的约定，甲方有权要求乙方承担违约责任。

3. 双方因违约造成的损失，应按照实际损失进行赔偿。

五、其他条款
1. 本变更书是原聘用合同的补充，与原合同具有同等法律效力。

2. 本变更书未尽事宜，双方可另行签订补充协议。

补充协议与本变更书具有同等法律效力。

3. 本变更书一式两份，甲乙双方各执一份。

4. 本变更书自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期与聘用合同一致。

甲方（聘用方）：__________________________（签字/盖章）
乙方（受聘人）：__________________________（签字/盖章）
日期：___________年______月______日
（注：以上空格需根据实际情况填写）
一、格式要求：
本变更书应按照规范的合同格式进行排版，字体大小统一，标题加粗，正文字号合适，以清晰呈现合同内容。

同时需注意格式美观、整齐划一。

在签订合同时，应注意日期、甲乙双方签字或盖章的位置明确且规范。

二、严谨性要求：双方在签订变更书前应对每一条款进行充分协商并明确各自的权利和义务。

用词应准确、严谨，避免使用模糊、容易产生歧义的词汇。

在违约责任部分要明确具体的赔偿责任和赔偿方式，确保双方权益得到保障。

在涉及法律问题时，应遵守相关法律法规和地方政策的规定。

三、完整性要求：本变更书应涵盖聘用合同变更的主要内容，包括变更事项、变更生效时间、双方权益、违约责任和其他条款等部分。

每一部分都要详细阐述并明确约定双方的权益和义务。

在涉及补充协议时，应明确补充协议的生效条件和法律效力。

此外，要确保合同中的每一项条款都与实际情况相符，避免遗漏重要
内容或存在歧义。

四、法律效应：本变更书是原聘用合同的补充协议，具有法律效力。

在签订前应咨询专业法律顾问进行审查和完善合同条款。

同时双方在签订过程中应遵循合法、公平、公正的原则进行协商
并达成共识后方可签署生效。

在履行过程中如遇纠纷应按照合同约定
解决途径进行处理或通过法律途径解决争议问题以保障各自权益不受
损害。