集团年会及十周年庆典活动前期策划方案1231
十周年庆典活动策划方案
十周年庆典活动策划方案一、背景介绍公司将迎来十周年庆典，为了庆祝这个具有里程碑意义的时刻，我们计划策划一系列丰富多彩的活动，展示公司的成就，感谢员工的辛勤付出，增强员工之间的凝聚力和团结精神。
二、目标和目的庆典活动的主要目标是：1.向员工展示公司的成就和发展历程；2.表达对员工的感谢和鼓励；3.提升员工之间的凝聚力和团队合作精神；4.与员工互动，增强员工对公司的归属感。
三、活动策划1. 开幕仪式活动开始时，举行盛大的开幕仪式。
仪式上，公司高层将向全体员工致辞，回顾公司的发展历程，展望未来的发展方向。
同时，还将表彰优秀员工并颁发奖品。
仪式将通过现场直播的方式进行，以确保全体员工都能欣赏到。
2. 员工分享会为了展示公司在不同领域的成就，我们将邀请一些在公司取得优秀成绩的员工进行分享。
这些员工将分享他们的成功经验、遇到的挑战以及如何克服困难取得优秀表现。
通过这些分享，我们希望激励其他员工，并在他们面前树立榜样。
3. 团队建设活动为了增强员工之间的凝聚力和团队合作精神，我们计划组织一系列团队建设活动。
包括但不限于团队合作游戏、才艺表演、趣味运动竞赛等。
此外，我们还将组织一次团建活动，让员工能够放松身心，享受互动和娱乐。
4. 晚宴在庆典活动的最后，我们将举行一场盛大晚宴。
这是一个为员工们提供休闲交流的机会，同时也是庆祝十周年的重要环节之一。
晚宴上，我们将为员工精心准备各种美食，并提供音乐和娱乐节目。
在晚宴上，还可以展示员工的才艺，如歌舞表演、魔术等。
通过这样的活动，我们希望员工们能够放松心情，共同庆祝十周年的到来。
四、活动预算为了保证活动的顺利进行，我们需要做出详细的活动预算，包括活动场地、设备租赁、物品采购、员工奖品和宴会费用等。
我们将与财务部门合作，制定合理的预算，并在活动执行过程中进行合理的管理和控制。
五、宣传推广为了确保庆典活动的成功，我们将进行全面而有效的宣传推广。
我们计划借助内部通讯工具、公司网站和社交媒体平台发布活动信息，吸引员工的关注和参与。
集团周年庆典策划方案
集团周年庆典策划方案一、背景介绍集团成立已经十年，为了庆祝集团的周年庆典，我们制定了以下策划方案。
二、活动目标1.提升员工凝聚力：通过庆典活动，增强员工对集团的归属感和凝聚力，激发工作热情。
2.展示企业实力：通过庆典活动，向外界展示集团的发展成果和实力，增强集团的品牌形象。
3.感谢员工贡献：通过庆典活动，感谢员工对集团的辛勤付出，提高员工满意度。
三、活动策划1. 时间和地点•时间：选择集团成立的周年纪念日作为庆典日期。
•地点：租用当地的大型会议场所或宴会厅。
2. 活动内容•开场致辞：集团高层对集团成立以来的发展进行回顾，并向员工表达感谢之情。
•表彰优秀员工：设立多个奖项，表彰在不同领域有突出表现的员工。
•文艺表演：邀请员工自愿参与文艺表演，展示个人才艺，增加活动的趣味性和互动性。
•互动游戏：组织各种有趣的游戏，增强员工之间的交流与互动。
•自助晚宴：提供美食和饮品，让员工在轻松愉快的氛围中交流、聚餐。
3. 活动宣传•内部宣传：通过内部邮件、企业内部网站等渠道，向员工宣传庆典活动的重要性和意义，鼓励员工积极参与。
•外部宣传：通过集团官方网站、社交媒体等渠道，向外界宣传庆典活动，提升集团品牌形象。
4. 预算安排根据庆典活动的规模和内容制定相应的预算，并严格控制开支。
5. 安全和保障为了确保活动的安全和顺利进行，需要制定相应的安全和保障措施，如安排专门的安保人员，签订场地租赁协议等。
四、活动效果评估通过以下方式来评估庆典活动的效果： - 员工满意度调查：通过问卷调查了解员工对活动的满意度和反馈意见。
- 舆情监测：通过监测媒体和社交媒体的反馈，了解外界对庆典活动的评价和反应。
- 绩效改进：根据评估结果，总结经验教训，为今后的庆典活动提供改进方向和建议。
五、总结通过本次的周年庆典活动，我们旨在增强员工凝聚力，展示企业实力，感谢员工贡献。
通过精心策划和组织，我们相信本次庆典活动将取得良好的效果，并为集团的未来发展打下坚实的基础。
公司十周年庆典活动完整策划实施方案
一、背景介绍1.公司简介：简要介绍公司的成立、发展历程以及取得的成绩。
2.目标定位：明确庆典活动的目标，如为公司员工提供一个庆祝和回顾公司发展的机会，展示公司形象和文化，增强员工凝聚力和归属感。
二、策划目标1.主题：确定庆典活动的主题，如“十年，砥砺前行”，突出公司的发展历程和未来展望。
2.内容：梳理活动内容，包括庆典仪式、主题演讲、颁奖典礼、文艺演出等，以及一系列互动环节和小游戏。
三、活动策划1.庆典仪式：设计引人注目的开场表演，如舞蹈、音乐演奏等，为整个活动拉开帷幕。
2.主题演讲：邀请公司高层管理者或创始人发表主题演讲，回顾公司的历程和未来发展方向，激发员工的热情和团队合作精神。
3.颁奖典礼：设立多个奖项，表彰公司各部门或个人在公司发展中做出的突出贡献，激励员工获得肯定和荣誉。
4.文艺演出：策划符合主题的文艺演出，如歌舞、小品、戏曲等，展现公司文化和员工才艺。
5.互动环节：安排互动游戏，加强员工之间的交流和互动，增进彼此之间的了解和友谊。
四、活动细节1.场地选择：选择一个适合容纳公司员工的场地，如室内剧场、会议中心等，确保场地设施和设备满足需求。
2.时间安排：确定活动举办的时间点，尽量选择工作日的晚上或周末，方便员工参与。
3.行政安排：成立活动筹备组，负责活动的各项准备工作，包括场地布置、邀请嘉宾、活动物资采购等。
4.宣传推广：设计宣传海报、活动通知等，通过公司内部宣传渠道进行活动宣传，引起员工的关注和期待。
五、预算控制1.预算编制：根据活动策划内容和人员规模，编制详细的活动预算，包括场地租赁费用、演出费用、物资采购费用等。
2.成本控制：在预算编制的基础上，对各项费用进行有效控制和管理，尽量寻找优惠的合作伙伴，合理利用资源。
六、活动后续1.反馈收集：通过员工反馈问卷、庆典活动总结会议等形式，收集员工对庆典活动的评价和改进建议。
2.内部宣传：通过公司内部媒体、部门会议等途径，对庆典活动进行宣传和回顾，弘扬庆典活动中涌现的优秀员工和活动精神。
10周年庆典活动方案策划 10周年庆典活动方案
10周年庆典活动方案策划1. 活动背景公司即将迎来10周年庆典，为了庆祝这一重要里程碑，我们计划举办一系列精彩纷呈的庆典活动。
这不仅是为了表达对员工和合作伙伴的感谢，也是为了增强公司的凝聚力和品牌形象。
2. 活动目标•为公司庆典增添欢乐和仪式感•提升员工团队合作意识和凝聚力•增进员工与合作伙伴之间的合作关系•加强公司对外的品牌宣传和形象建设3. 活动内容3.1 员工庆典晚会时间：10周年庆典当天晚上地点：公司大会议厅活动内容： - 开场致辞，感谢员工的辛勤付出 - 表彰优秀员工，并颁发奖项 - 精彩演出，包括舞蹈、音乐、相声等节目 - 幸运抽奖环节，为员工送上丰厚的奖品 - 晚宴，提供美食和饮品，让员工尽情享受美好时光3.2 团建活动时间：庆典前一天地点：公司附近的户外活动中心活动内容： - 拓展训练，提供团队合作与沟通的机会 - 团队活动，如团队拼图、绳子拉力等游戏 - 举办传统游戏，如踩气球、三腿赛跑等 - 提供午餐和点心，供员工休息和恢复体力3.3 社区公益活动时间：庆典后一周地点：公司所在的社区活动内容： - 组织员工参与社区义工活动，如清洁环境、植树造林等 - 捐赠物资或款项给需要帮助的社区群体 - 加强公司与社区的联系，营造良好的企业形象4. 活动宣传•在公司内部张贴海报和通知，提前宣传活动内容和日期•制作活动宣传册，通过邮件或其他内部通讯方式发送给员工•利用公司官方网站和社交媒体平台发布活动信息•邀请媒体参与和报道活动，增强活动的影响力和知名度5. 活动预算及资源根据活动内容和规模，制定详细的活动预算，包括场地租赁费、演出费用、餐饮费用等。
为确保活动的顺利进行，需要调动公司内部的相关资源，如活动策划团队、志愿者、物资等。
6. 活动执行计划制定详细的活动执行计划，包括活动的前期准备、活动当天的流程安排、后期活动总结与反馈等。
确保活动执行的各个环节有序进行，包括场地布置、演出安排、餐饮服务等。
10周年庆典策划方案
10周年庆典策划方案一、活动主题“十年风雨，共铸辉煌”二、活动目的1、庆祝公司成立 10 周年，回顾发展历程，展示成就。
2、加强员工凝聚力，提升员工归属感和自豪感。
3、感谢客户、合作伙伴的支持与信任，巩固合作关系。
4、提升公司品牌形象，扩大市场影响力。
三、活动时间具体活动时间四、活动地点详细活动地点五、参与人员公司全体员工、客户代表、合作伙伴、行业嘉宾等六、活动前期准备1、成立策划小组由公司内部各部门代表组成，负责活动的策划、组织和协调工作。
2、确定活动预算根据活动规模和预期效果，制定合理的预算，并严格控制成本。
3、宣传推广（1）制作精美的活动邀请函，通过邮件、微信等方式发送给嘉宾。
（2）在公司官网、社交媒体平台发布活动信息，吸引更多关注。
4、场地布置（1）根据活动主题进行场地装饰，包括舞台搭建、背景板设计、灯光音响设备安装等。
（2）设置展示区域，展示公司 10 年来的发展成果、产品服务、荣誉奖项等。
5、节目筹备（1）征集员工才艺表演节目，进行筛选和排练。
（2）邀请专业表演团队，为活动增添亮点。
6、礼品准备定制具有纪念意义的礼品，如定制徽章、文化衫、纪念相册等，用于赠送给嘉宾和员工。
7、后勤保障（1）安排好活动当天的餐饮服务，提供丰富多样的美食。
（2）确保活动现场的安全保障措施，包括消防、医疗等。
七、活动流程安排1、签到入场（1）活动开始前 1 小时开始签到，为嘉宾发放活动资料和礼品。
（2）设置签到墙，嘉宾和员工可以签名留念，并安排专人拍照。
2、开场致辞（1）主持人开场，介绍活动背景和到场嘉宾。
（2）公司领导发表开场致辞，回顾公司 10 年发展历程，展望未来发展前景。
3、成果展示通过视频、图片、数据等形式，展示公司 10 年来在业务拓展、技术创新、社会责任等方面的成果。
4、文艺表演（1）员工才艺表演，如歌曲、舞蹈、小品等。
（2）专业表演团队的精彩节目，如杂技、魔术、歌舞等。
5、互动环节（1）设置抽奖环节，为嘉宾和员工提供丰厚的奖品。
公司十周年庆典活动完整策划方案
公司十周年庆典活动完整策划方案一、活动背景及目标随着时间的流逝，我们的公司已经迈入了一个新的里程碑，即将迎来公司的十周年庆典。
本次庆典活动的目标是通过回顾过去的努力和成就，展望未来的发展，并给予员工和合作伙伴一个难忘的庆祝体验。
二、活动时间与地点活动时间确定在公司成立十周年的当地日期，并预计持续一天。
庆典活动将在公司总部举行，同时邀请合作伙伴和员工参与。
三、活动策划方案1. 主题确定庆典活动的主题是“共筑辉煌，共创未来”。
通过这一主题，我们希望在回顾过去的同时，聚焦未来的发展，激励团队继续努力，共同开创更加辉煌的明天。
2. 活动内容安排（1）庆典仪式：在公司大厅举行简短而庄重的庆典仪式，包括主要领导致辞、公司历程回顾、员工代表发言等环节。
同时，还可安排现场直播和社交媒体传播，让更多人分享我们的喜悦。
（2）表彰与奖励：在庆典仪式上，我们将针对在过去十年中作出杰出贡献的员工和合作伙伴进行表彰和奖励，以感谢他们对公司发展的支持与贡献。
（3）文艺演出：在庆典活动中，安排各类文艺表演，包括音乐、舞蹈、戏剧等，以丰富活动内容，并营造欢快的氛围。
（4）互动游戏：设计一些富有趣味性和互动性的游戏，可以拉近员工和合作伙伴之间的距离，提升活动的参与度。
（5）晚宴与交流：举行盛大的晚宴，提供美食和饮品，并提供一个交流和互动的场所，让与会者共同分享快乐的时刻。
3. 场地布置（1）主舞台：在活动场地搭建一个主舞台，以供表演和仪式使用，舞台背景可以采用大屏幕播放公司及员工的精彩瞬间。
（2）庆典氛围：在活动场地进行专业的装饰布置，突出主题色彩和公司标识，并展示过去十年的发展历程，增强与会者的参与感。
（3）座位布置：根据活动规模，安排餐桌和座位，合理安排员工和合作伙伴的座位，以便于交流和活动流程的进行。
（4）音响灯光：提供良好的音响和灯光设备，以营造热烈、愉快的氛围。
4. 宣传与邀请（1）内部宣传：通过内部通讯、公司网站和办公场所的横幅等途径进行活动宣传，提前向员工传达庆典的重要性和意义。
公司十周年庆典仪式活动议程及筹备方案[五篇范例]
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公司十周年庆典仪式活动议程及筹备方案[五篇范例]第一篇：公司十周年庆典仪式活动议程及筹备方案十周年庆典活动议程及筹备分工安排方案十周年庆典活动是公司2020 年一场重要的活动，现离庆典活动时间越来越近，时间紧迫，工作繁重，为了确保本次活动圆满有序的举行。
经公司研究决定，特制定以下方案。
一、活动主题：7.11 世界人口日感恩万里行十周年庆典暨关爱基层干部、关注弱势群体大型公益体检万里行活动启动仪式二、活动时间：0 2020 年年 7 7 月月 8 8 日上午 8 8 ：——11:00三、主办单位：某市卫生和计划生育委员会某市计划生育协会某市区卫生和计划生育局某市区计划生育协会承办单位：某体检机构协办单位：某有限公司四、活动地点：公司大门前坪五、活动流程：（一）活动前相关准备工作1、活动前一天所有宣传资料装袋完毕，签到表准备好；大厅内部气氛布置完成（大门装扮彩球,十周年主题吊旗），大厅服务台上悬挂十周年主题吊旗。
2、公司大门前坪前一天下午 3:00 后开始清场。
3、活动当天现场布置：舞台背景安装、铺红地毯、07:00 前全部安装到位，其他现场展板在 08:00 前布置到位（注：提前到场嘉宾由礼仪接待人员引导到一楼大厅等待区就坐）（二）活动前奏1、08：00 暖场活动,播放轻快背景音乐，同时大厅、大门 LED 屏滚动播放活动主题词、计划生育协会主题词、公司十年辉煌历程大事记等相关信息（注：营销策划部负责）2、08: 00—08:30 嘉宾在签到处签到并领取宣传资料后引导至指定区域就坐（注：礼仪接待组负责）（三）活动议程1、08：30---08：35 主持人开场白（介绍本次活动主题、莅临现场的领导及嘉宾）（5 分钟）2、08：35---08：40 请政府领导致辞（5 分钟）3、08：40---08：45 请公司董事长讲话（5 分钟）4、08：45---08：50 请社区基层干部讲话（1 名）（5 分钟）5、08：50---09：00 请嘉宾讲话（2 名）（10 分钟）6、09：00---09：05 请领导讲话6、09：05---09：25 进入切蛋糕环节，邀请公司董事长与公司入职十年员工一同切蛋糕，并为与公司一同成长的老员工颁发荣誉证书（背景播放生日歌）（20 分钟）7、09：25 主持人请某领导宣布启动健康体检公益活动（播放背景音乐）8、(新闻媒体记者跟拍并现场采访 1 名体检代表)（3 分钟）9、11: 00 活动结束（注：活动结束后，请礼仪人员请参加庆典领导、嘉宾到公司会议室座谈）六、成立庆典活动筹备委员会及具体分工成立庆典活动筹备委员会，下设庆典活动筹备工作小组 1、主任公司高层领导（庆典活动宏观工作部署及相关领导邀约）2、副主任公司高层领导（庆典活动重要领导及嘉宾邀约）公司分管领导（负责庆典活动整体工作流程计划的制定与落实执行，并进行人员分工及岗位定责）公司营销负责人（负责协调庆典活动宣传策划人员的分工，稿件的拟订，督导活动安全保障工作，同时负责活动现场的全程录像、摄影工作）3、总督导公司某高层领导（负责活动整体工作进展督导）4、小组分工：（1）庆典活动宣传策划组（含媒体邀约）职责：①发布举办十周年庆典的通知，内容包括举办时间、地点及主题等。
公司十周年庆典活动完整策划方案
公司十周年庆典活动完整策划方案一、活动主题：公司十周年庆典-携手并进，共创辉煌二、活动目标：1. 回顾公司发展历程，弘扬企业文化，增强企业凝聚力、向心力；2. 关注员工需求，全员参与，增强员工幸福感、归属感；3. 加强对合作伙伴、客户、媒体的开放沟通，促进合作伙伴、团队等各方面资源整合，共创未来。
三、活动内容：（一）庆典仪式庆典仪式欢庆公司成立十周年，通过营造愉悦的气氛、庄重而隆重的形式，展现公司品牌形象，体现企业的凝聚力和向心力。
仪式中，将按照传统程序，有升旗、花篮致敬、领导致辞等环节。
（二）回顾历程，展示成就1. 组织公司员工分享十年来的工作经验、成果和心得；2. 展示公司自成立以来所取得的的各项业绩、成就、荣誉等，并给予表彰；3. 回顾过去的营销策略、企业文化、团队建设等方面，即让与会嘉宾和员工共同分享和探讨解决曾经面对的各种挑战，从而生成新的灵感和方案。
（三）员工文化活动1. 组织员工创意展示比赛；2. 安排公司员工艺术展演，展示员工的才艺；3. 组织员工体育竞技比赛，促进同事之间的友谊、增强身体素质。
（四）客户交流活动1. 邀请公司的合作伙伴、客户们参加庆典；2. 为客户提供企业展示、产品宣传，以期提高企业在行业内的知名度和影响力；3. 组织客户分享交流会，帮助客户了解公司的产品和服务优势、解决问题和寻找新的合作机会。
（五）晚宴及娱乐活动1. 在午宴或晚宴中，组织茶艺、音乐、舞蹈等表演；2. 酒会游戏：组织抽奖、扑克牌比赛等游戏活动，使大家放松身心，感到公司精神特别的凝聚和友爱；3. 邀请著名嘉宾或名人做客，加强公司形象，在节目得到更好的呈现；4. 安排嘉宾拍照纪念,为公司留下属于公司的记忆。
四、活动预算：1. 安排会场及设备费用：3万；2. 工作人员费用：1.5万；3. 会议资料准备及印刷费用：2.5万；4. 参展费用：6.5万；5. 晚宴歌舞表演及其它娱乐活动费用：10万；合计: 23.5万元。
十周年庆典活动策划方案
十周年庆典活动策划方案一、活动背景公司即将迎来十周年庆典，为了展现公司的成长与发展，营造欢乐祥和的氛围，特举办此次庆典活动。
活动旨在回顾过往，展望未来，感恩员工与合作伙伴对公司的支持与贡献。
二、活动时间与地点时间：XX年XX月XX日地点：公司大礼堂三、活动流程1. 嘉宾到场与签到2. 庆典开幕致辞3. 公司历程回顾4. 嘉宾分享与互动环节5. 丰富多彩的文艺节目6. 颁奖仪式7. 十周年庆典晚宴四、活动亮点1. 公司历程回顾：通过图片、视频等形式展示公司成立至今的重要事件和发展历程。
2. 嘉宾分享与互动环节：邀请公司创始人、重要合作伙伴等嘉宾分享与互动，让现场氛围更加温馨活跃。
3. 丰富多彩的文艺节目：安排各种形式的文艺表演，包括歌舞、音乐、小品等，展现员工多彩的才艺。
4. 颁奖仪式：在晚宴环节表彰有突出贡献的员工与合作伙伴，让他们受到应有的荣耀。
五、活动宣传1. 公司内部通知：通过公司内部通知、邮件等形式，提前通知员工活动安排并邀请参与。
2. 社交媒体宣传：利用公司官方社交媒体平台，发布活动预告、邀请函等宣传内容，吸引大家的关注和期待。
六、活动保障1. 场地布置：根据活动需要，提前做好场地布置、音响灯光等准备工作。
2. 安保措施：确保活动期间的安全保障，保障参与者的人身安全和财产安全。
3. 食品饮料：提供丰富可口的晚宴食品，确保食品安全和质量。
4. 媒体宣传：邀请媒体进行报道，扩大活动的影响力。
七、活动总结此次十周年庆典活动旨在展现公司的成就与风采，感谢所有支持和关爱公司发展的员工和合作伙伴。
通过精心策划和组织，相信这次庆典活动一定会取得圆满成功，为公司的未来发展插上一枚灿烂的翅膀。
公司十周年庆典活动方案
公司十周年庆典活动方案背景介绍：公司即将迎来十周年庆典，为了庆祝这一重要的里程碑，我们将举办一系列精彩纷呈的活动。
本文将为大家详细介绍公司十周年庆典活动方案。
1. 活动目标：首先，我们明确本次庆典活动的目标，旨在表达对过去十年的感激之情，回顾公司发展历程，加强员工凝聚力，并向外界展示我们的成就和自豪感。
2. 主题：砥砺前行，扬帆启航我们确定了活动的主题为“砥砺前行，扬帆启航”。
这一主题象征着公司过去十年的努力与付出，并鼓励全体员工继续努力，开拓更广阔的未来。
3. 活动内容：3.1 员工分享会我们将组织一场员工分享会，邀请公司的创始人、高级管理人员以及一些资深员工分享他们的创业经历和公司成长的故事。
通过这些分享，能够激励在场的员工，让他们对公司的发展有更深入的了解。
3.2 表彰优秀员工在庆典活动中，我们将表彰过去十年中做出杰出贡献的员工和团队。
通过这一举措，可以展示公司对优秀员工的重视，并激励其他员工积极工作，为公司的未来做出更大贡献。
3.3 文化展示我们将组织一场公司文化展示活动，通过图片、视频、实物等形式展示公司的发展历程、核心价值观以及文化特色。
这不仅可以加深员工对公司文化的认同感，还能够向外界展示公司的形象和品牌价值。
3.4 团建活动为了增进员工之间的了解和凝聚力，我们计划举办一场团建活动。
可以选择户外拓展、趣味竞赛等形式，鼓励员工之间的合作与团队精神。
3.5 晚宴庆典公司十周年庆典活动将在一场豪华晚宴中圆满结束。
晚宴上，我们将安排丰富多彩的文艺表演、抽奖活动等。
同时，还可以邀请行业内知名人士作为嘉宾，进行主题演讲，为庆典活动增光添彩。
4. 宣传推广：为了让更多人了解公司的十周年庆典活动，我们将采取多种宣传手段：4.1 内部通知：通过公司内部邮件、公告板等渠道，向全体员工宣传活动详情，鼓励他们积极参与。
4.2 市场推广：在公司官方网站、社交媒体平台等发布活动相关信息，以吸引更多观众和潜在合作伙伴的关注。
公司十周年庆典活动策划方案
公司十周年庆典活动策划方案一、活动主题：感恩十年，共筑未来二、活动时间：2023年10月1日三、活动地点：公司总部广场四、活动对象：公司全体员工、合作伙伴、政府部门及社会各界朋友五、活动内容：1.开场表演：邀请专业舞蹈团队表演开场舞，为公司十周年庆典活动拉开序幕。
2.领导致辞：公司领导发表致辞，回顾公司十年发展历程，展望未来。
3.荣誉表彰：表彰在公司发展过程中做出突出贡献的员工和团队，颁发荣誉证书和奖品。
4.系列活动：（1）趣味运动会：设置多个比赛项目，如拔河、接力、跳绳等，增强员工团队协作精神，增进同事间的友谊。
（2）创意市集：邀请员工携带自家制作的创意产品进行展示和交易，激发员工的创意潜能。
（3）美食街：提供各式美食，让员工品尝到不同地域的美味佳肴，共享欢乐时光。
（4）亲子活动：设置亲子游戏、亲子绘画等环节，让员工与家人共度欢乐时光。
5.文艺表演：邀请员工自发组成的文艺团队表演节目，展示公司员工的才艺。
6.篝火晚会：在广场中央点燃篝火，举办篝火晚会，大家围坐在一起，畅谈公司发展历程，共度欢乐时光。
六、活动筹备：1.场地布置：提前对活动场地进行布置，搭建舞台、摆放座椅、布置灯光音响等。
2.活动宣传：制作活动海报、邀请函，通过公司内部邮件、群、朋友圈等方式进行宣传。
3.物资准备：提前采购活动所需的道具、奖品、食品等。
4.人员安排：确定活动负责人，分配工作任务，确保活动顺利进行。
七、活动预算：1.场地租赁费用：5000元2.活动道具费用：3000元3.食品饮料费用：4000元4.奖品费用：2000元5.宣传费用：1000元总计：15000元八、活动效果评估：1.活动现场氛围：观察活动现场氛围，了解员工参与程度，评估活动效果。
2.员工满意度：通过问卷调查或访谈方式，了解员工对活动的满意度。
3.合作伙伴反馈：收集合作伙伴对活动的评价，了解活动对外界的影响。
4.媒体报道：关注活动相关新闻报道，了解活动在社会上的影响力。
公司10周年年会方案（通用5篇）
公司10周年年会方案（通用5篇）公司10周年年会方案篇1一、策划意义：有幸参与和见证了创建，发展，壮大的历程，今日再次受X企业的邀请参与十周年庆典策划，为此倍感欣慰与骄傲。
对而言，十年意味着品牌价值!成长不仅仅是带来自己的收获与成功，而更重要的是它的创新，科学，管理，健康幸福福祉等社会意义上，给整个行业的良性的健康与发展起到了一个进步引擎作用。
一流的企业做标准。
在健康产业的新领域方面，给与了从理论到实践上成功的革命性的淋漓尽致地诠释。
行业地位不可撼动;翘首地位不可企及;十年的历史是中国改革开放历史进程的健康领域的杰出产物;是千千万万体验过，热爱消费者健康快乐的十年;十年的积累是一份巨大的宝藏;转眼居然十年，居然才十年，我相信更精彩的十年又要开始了——十周年庆典是更辉煌的历程碑，是加油站，是引擎，是加速的跑道，是更高层面的进取。
重视十周年庆典的意义非同小可!它应该是一场回顾同舟共济，风雨十年的盛会;它应该是一场感恩党和政府，感恩社会，感恩消费者，感恩同仁，感恩员工，感恩朋友的盛会;(不忘邀请以上人员)它应该是一场欢歌笑语，肆意开怀，尽情挥洒成功喜悦的歌舞盛会;它应该是一场描绘未来十年宏伟愿景，心态归零，风雨相伴，同舟共济快马加鞭未下鞍，励精图治，再创更大辉煌的誓师大会。
二、主题定位(1)十周年庆典注解：主题鲜明突出，内容涵盖大，简明扼要，一目了然。
但无创新，落于平庸。
(2)新十年，再创更大辉煌!——十周年庆典注解：庆典的真正目的是什么?我在的最尾提到那些。
古代著名篇章《曹刿论战》讲到：“一鼓作气，再而衰，三而竭”。
士可鼓不可泄，十年的宝贵精神财富就是坚持不解，锐意进取，持续创新。
庆典的目的不尽尽是乐一场，吃一顿。
而是借此机会向世人展示新十年的愿景，新十年更大的决心。
只有这样，才能集聚人气，集聚支持你企业的眼光，才能积聚更大的动力让企业处于一种亢奋状态，一种杀红了眼的，永不满足的气场，才能使企业立于不败之地。
公司10周年庆典策划方案
公司10周年庆典策划方案一、背景介绍公司即将迎来成立10周年的重要时刻，为了庆祝这一里程碑，提振员工士气，展示公司的成就和未来发展的蓝图，我们特别策划了公司10周年庆典活动。
二、活动内容1. 日期和地点确定：庆典活动将于公司成立10周年纪念日当天举行，地点选在广场附近的大型宴会厅，具备丰富的活动设施和舒适的环境。
2. 庆典主题确定：以“砥砺前行，共创未来”作为庆典主题，强调公司成立10周年来所取得的成绩、经验和辉煌，同时展望未来，鼓舞员工继续追求卓越。
3. 活动策划：a. 开场仪式：活动以盛大的开场仪式拉开序幕，包括领导致辞、公司发展历程回顾视频展示、奏唱国歌等。
b. 表彰颁奖：表彰过去10年中在各领域做出杰出贡献的员工，以及表彰公司的重要合作伙伴。
c. 文艺演出：邀请公司内部的员工才艺表演，如舞蹈、乐器演奏、诗朗诵等，以及邀请专业艺术团体进行专场演出，为庆典增加艺术氛围。
d. 嘉年华活动：设置多个互动娱乐区域，为员工和家属提供休闲娱乐设施，如儿童乐园、项目体验等，增进员工之间的交流与互动。
e. 主题晚宴：晚宴设置丰盛的自助餐和精美的菜品，为出席庆典的员工和嘉宾提供美味佳肴。
同时，晚宴过程中进行幸运抽奖和互动游戏，增加现场气氛。
f. 公益活动：庆典期间组织员工参与公益活动，如慈善义卖、志愿者服务等，展示公司的社会责任和关怀精神。
g. 闭幕仪式：通过感人的闭幕仪式，回顾庆典的精彩瞬间，向所有参与者致以诚挚的谢意，同时为公司的未来发展寄予美好祝愿。
三、宣传与邀请1. 内部宣传：通过公司内部邮箱、员工群组等方式，及时向员工宣传庆典的重要性和筹备进展情况，鼓励员工积极参与。
2. 外部邀请：向合作伙伴、客户及重要股东发出正式邀请函，特别说明庆典活动将展示公司发展成果和展望未来的蓝图。
四、经费预算与赞助1. 经费预算：制定详细的庆典经费预算，包括场地租赁、演出费用、宴会费用、礼品采购等各项费用，并提前与财务部门进行核算和审核。
公司十周年庆活动策划方案(通用8篇)
公司十周年庆活动策划方案(通用8篇)（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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公司十周年庆活动策划方案
公司十周年庆活动策划方案
一、活动背景及目的
公司即将迎来十周年庆，为了感谢员工多年来的辛勤付出并增强员工团队凝聚力，特举办十周年庆活动。
通过本次活动，希望能够提升公司文化建设，增进员工之间的情感交流，激发员工的工作热情，同时也向外界展示公司的企业形象。
二、活动内容安排
1. 开幕仪式
在公司大楼前举行开幕仪式，公司高层领导致辞，展示公司十年发展历程，回顾成绩并展望未来。
2. 团建活动
安排团队拓展活动，增强员工团队合作意识，提升团队协作能力。
3. 晚会表演
安排员工自愿报名表演节目，包括歌舞表演、相声小品等形式，表达员工对公司的祝福和感恩之情。
4. 食品美食节
布置美食摊位，供应各种美食小吃，满足员工的味蕾需求。
5. 十周年纪念品发放
为员工准备特别定制的十周年纪念品，作为永久纪念。
三、活动宣传
1. 内部宣传
通过公司内部通讯工具和会议通知员工活动安排，鼓励员工积极参与。
2. 外部宣传
适时在公司官方社交平台及媒体发布本次活动信息，让更多人了解公司十周年庆活动。
四、活动实施
1. 活动时间
活动时间为一天，安排在周末，方便员工参与。
2. 活动筹备
成立工作组负责筹备活动，包括场地布置、节目安排、食品采购等。
3. 安全保障
确保活动安全，提前制定应急预案，做好现场安全监控工作。
五、活动总结
活动结束后，及时对活动进行总结评估，采集员工意见和建议，为以后的公司活动提供经验借鉴。
公司10周年庆活动方案
公司10周年庆活动方案一、活动主题：璀璨岁月，携手前行二、活动目的1.庆祝公司成立10周年，回顾和总结取得的成就；2.加强员工凝聚力，增进团队合作意识；3.展示公司文化和形象，提升公司品牌影响力；4.为员工提供放松娱乐的机会，增进互相的交流和了解。
三、活动地点和时间1.活动地点：公司总部大礼堂；2.活动日期：公司成立10周年纪念日当天；3.活动时间：下午2点至5点。
四、活动内容1.开场仪式：（1）主持人致辞，介绍活动背景和目的；（2）播放公司成立10周年回顾视频，回顾公司发展历程。
2.庆祝典礼：（1）公司高管领导上台致辞，表达对员工的感谢与祝贺；（2）颁发荣誉奖项：设立多个奖项，表彰在公司发展中做出突出贡献的员工；（3）颁发纪念品：派发精美纪念品，以表彰员工对公司的贡献。
3.团队游戏：（1）分组竞赛：根据公司核心价值观，将员工分为若干小组，进行团队合作游戏，如拓展训练、团队拼图等；（2）奖品设置：为各组设置不同级别的奖品，以激励员工团队合作；4.文艺表演：（1）员工才艺展示：邀请有才艺的员工参与演唱、舞蹈、器乐等表演，展现多彩的公司文化；（2）节目策划与排练：提前选拔才艺节目，确保展示效果；（3）奖项评选：设立最佳才艺奖项，并由在场员工投票评选出获奖者。
5.互动环节：（1）抽奖环节：为员工准备大奖抽奖环节，增加惊喜和互动性；（2）投票活动：开展员工投票活动，评选最佳员工形象代言人等；6.晚宴：（1）餐饮安排：提供丰盛的自助餐，满足多样化的饮食需求；（2）餐桌布置：公司主题色为主，结合10周年庆logo进行餐桌布置；（3）交流互动：员工增进交流，共享晚宴快乐氛围。
五、活动宣传1.内部宣传：通过企业内部通讯、员工微信群等渠道，宣传活动的重要性和细节，提前引发员工期待；2.外部宣传：结合公司官方网站、企业微博等平台，发布活动相关信息，展示公司十年风华。
六、预算安排活动预算总额为XX元，根据活动内容和预期效果，合理分配各项费用。
公司十周年庆活动策划方案
公司十周年庆活动策划方案一、活动目标公司十周年庆活动旨在庆祝公司创立十周年，回顾公司发展历程，增强员工的凝聚力和荣誉感，同时展示公司的实力和品牌形象。
通过举办一系列富有创意和趣味性的庆祝活动，提升员工的工作热情和团队合作意识，加强公司与员工之间的沟通和交流。
二、活动策划1. 主题选择：为符合公司形象和文化，主题可以选择“回顾与未来，凝聚共创”或“十年蜕变，光彩耀未来”等。
2. 活动时间：选择合适的日期，最好在周末或节假日进行，以便员工可以全程参与，并增加活动的参与度。
3. 活动地点：可以选择公司的办公场所或租用一个宽敞的室内场地来举办活动，确保参与人数的容纳和活动效果的展现。
4. 活动内容：（1）开幕仪式：以庄重的方式开始活动，由公司领导发表致辞并表彰优秀员工，回顾公司发展历程。
（2）员工表演：策划员工表演节目，包括舞蹈、歌唱、小品等，展示员工的才艺和团队合作能力，加强员工间的交流和合作。
（3）互动游戏：组织一系列有趣的游戏，如拔河比赛、挑战赛等，增进员工之间的互动和合作，并为获胜团队颁发奖品。
（4）文艺表演：邀请专业的演员或乐团进行文艺表演，如音乐会、戏剧等，为员工提供一个艺术欣赏的机会。
（5）抽奖环节：设立丰厚的奖品并进行抽奖活动，让员工有机会获得实质性的奖品，增加活动的期待和参与度。
（6）庆功晚宴：活动结束时，举办一场盛大的庆功晚宴，享受美食和音乐，拉近员工与公司的距离。
（7）周边活动：可以安排公司参观、亲子活动等周边活动，增进员工的家庭交流和公司的家庭友好氛围。
5. 会务安排：（1）活动策划：成立策划小组，负责活动的整体策划和组织，明确活动的目标和主题，并制定详细的活动流程。
（2）预算控制：制定活动预算，并进行细致的资金安排，确保活动的顺利进行，避免超支。
（3）招募志愿者：招募一批积极向上的员工作为志愿者，负责活动现场的秩序维护和各项活动的执行。
（4）宣传推广：通过公司内部通讯平台、企业网站和社交媒体等渠道进行宣传，提前激发员工的参与热情。
十周年庆典公司活动设计
十周年庆典公司活动设计1. 活动目标本次十周年庆典的活动设计旨在庆祝公司成立十周年，展示公司的成就和发展，加强员工之间的凝聚力和团队合作，提高公司形象和知名度。
2. 活动内容2.1 主题选择选择一个与公司核心价值和发展方向相符的主题，例如：“携手共进，十年风雨同舟”。
2.2 员工表彰仪式举行员工表彰仪式，表彰在公司发展中做出杰出贡献的员工，并颁发荣誉证书和奖品。
2.3 公司成就展示设置展示区域，展示公司成立以来的里程碑事件、重要成就和荣誉，通过图片、文字和视频等形式生动展示。
2.4 团队竞赛活动组织各部门之间的团队竞赛活动，增强团队合作和沟通能力，提高员工的凝聚力和团队精神。
2.5 娱乐节目表演安排公司内部的才艺表演，如歌舞、乐器演奏、小品等，展示员工的多样才能，增加活动的娱乐性和互动性。
2.6 抽奖活动设置抽奖环节，为员工提供机会赢取精美礼品，增加活动的趣味性和参与度。
2.7 感恩晚宴举办一场感恩晚宴，邀请公司高层和员工共同庆祝，分享美食和快乐时光，表达对员工的感谢和关心。
3. 活动安排3.1 时间和地点确定庆典活动的具体时间和地点，确保能够容纳公司全体员工和相关嘉宾。
3.2 活动流程制定详细的活动流程，包括各项活动的时间安排、人员调配和参与方式等，确保整个庆典活动有序进行。
3.3 资源准备安排相关资源，如场地布置、音响设备、礼品、食品饮料等，确保活动的顺利进行。
4. 活动宣传4.1 内部宣传通过公司内部通讯渠道，如电子邮件、内部网站等，向全体员工宣传活动内容和重要时间节点。
4.2 外部宣传利用公司官方网站、社交媒体和新闻媒体等渠道，向外界宣传公司十周年庆典的重要性和亮点。
4.3 邀请嘉宾邀请公司合作伙伴、重要客户和行业领导等嘉宾参加庆典活动，扩大活动的影响力和知名度。
5. 预算和费用制定详细的庆典活动预算，包括场地租赁、设备租用、礼品采购、晚宴费用等，确保活动在预算范围内进行。
6. 活动评估对庆典活动进行评估，收集员工和嘉宾的反馈意见，总结经验教训，为今后的公司活动提供参考和改进。
公司年会十周年庆典活动策划方案
公司年会十周年庆典活动策划方案（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种类型的实用资料，如工作总结、工作报告、文案策划、工作计划、作文大全、教案大全、演讲稿、其他资料等等，想了解不同资料格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor.I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of practical materials for everyone, such as work summaries, work reports, copywriting planning, work plans, essay summaries, lesson plans, speeches, and other materials. If you want to learn about different data formats and writing methods, please stay tuned!公司年会十周年庆典活动策划方案一、活动主题本次公司十周年庆典活动主题为：“携手共进，共创辉煌”，旨在回顾公司过去的辉煌历程，展示公司的优秀业绩，展望未来发展的美好前景。
公司十周年年会活动策划方案
公司十周年年会活动策划方案公司十周年年会活动策划方案一、活动概述为了庆祝公司的十周年，展示公司的发展成果，激励员工的士气，提高团队凝聚力，特举办十周年年会活动。
活动将以庆祝仪式、颁奖典礼、文艺演出、互动游戏等形式进行，旨在为员工提供一个愉悦、难忘的全员交流平台，增进员工之间的感情。
二、活动时间和地点活动时间：公司十周年纪念日之前两周的周五晚上。
活动地点：公司会议室三、活动目标1. 庆祝公司的十周年，并展示公司的发展成果；2. 激励员工的士气，提高他们的工作积极性和忠诚度；3. 加强团队凝聚力，增进员工之间的感情。
四、活动内容及安排1. 庆祝仪式- 公司领导致辞：回顾十年来的奋斗历程，感谢员工的努力和贡献，展望未来的发展方向；- 员工代表发言：邀请一名员工代表分享自己在公司的成长经历和感受；- 公司形象片展播：展示公司的产品、项目和成果，让员工了解公司的发展历程。
2. 颁奖典礼- 最佳员工奖：根据员工的工作表现和贡献评选出五名最佳员工，并颁发奖品和奖状；- 团队协作奖：评选出三个表现出色的团队，并颁发奖品和奖状；- 进步之星奖：评选出五位在工作中不断进步的员工，并颁发奖品和奖状；- 忠诚奖：表彰在公司工作十年以上的员工，并颁发奖品和奖状；- 年度创新奖：评选出最佳创新项目，并颁发奖品和奖状。
3. 文艺演出- 合唱表演：邀请公司合唱团演唱一首感恩的合唱歌曲； - 舞蹈表演：邀请公司舞蹈团表演一支精彩的舞蹈；- 独唱表演：邀请公司员工积极报名参加，展示个人才艺； - 戏剧表演：邀请员工自愿参演，表演轻松幽默的小品或话剧。
4. 互动游戏- 幸运抽奖：设置幸运号码，让员工在一定时间内选择号码并抽取奖品；- 互动小游戏：设计一些团队或个人竞技的小游戏，如篮球射击、障碍赛跑等，增加员工的互动和参与度。
5. 晚宴- 为员工提供丰盛的自助晚餐，让员工在活动中享受美食； - 设立特殊餐桌：为公司的创始人和资深员工设立特殊餐桌以致敬他们的贡献。
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纵览线缆集团成立10周年庆典暨2014年年会策划方案
项目
一、庆典要素
二、庆典主题
三、庆典目的
四、庆典内容
1、方案构思
2、方案特色
3、庆典流程
五、费用预估
六、时间点安排
一、活动所要体现的基础要素
“回首成长10年路”——公司成立于2004年，到2014年，刚好10年。
在过去的10年当中，我们走到一起，艰苦创业，努力拼搏，取得了可人的成绩。
“未来相携共发展”——我们要创建百年纵览，通过十年的努力，我们已经站在了行业的领先位置。
未来，无论是面对成功还是挫败，我们都保持价值观与行动的一致，共同承担与收获成长过程中的责任与喜悦。
庆典标志——“10”字的变形加以辅助图形，以突现“十年，我们一路同行”的意义；又体现纵横相交之发展气势，与纵览公司名称相结合，体现纵览十周年来的蓬勃发展和辉煌气势。
二、庆典主题思路
依据回顾过去十年得失、统一明确今后发展思路、答谢员工、激励士气，继续创造优秀业绩的思想，庆典活动将围绕以下思路进行：
1、会场通过一系列回顾展示及领导发言，加深企业文化的凝练，加深对公司的认识。
2、以十周年庆为机会，通过纵览发展历程展示，体现公司发展实力和未来趋势，明
确公司的经营思路和发展方向，高度集中全体员工思想，排除员工心中的阴霾，激励士气，让员工对公司发展更有信心。
为下纵览一个十年的高速发展打好基础。
3、通过对忠诚老员工和先进个人的表彰，激励先进员工，同时为广大员工树立榜样，
形成争先的工作氛围。
4、通过节目的评选和征集，鼓励员工积极参与，为十周年庆活动制造氛围，借助活
动调动员工创造力，挖掘员工潜能，展现个人魅力，为企业挖掘培养全面人才。
三、庆典目的
1、通过本次活动中纵览集团及行业发展历程展示，让员工共同见证纵览集团的实力
和对未来发展充满信心。
2、通过活动激励士气，磨砺团队，再创佳绩。
3、通过庆典向全体员工及各界人士（特邀嘉宾或后续光盘赠与、公司接待室视频播放的形式）展现纵览集团10年开发建设之成果和展望迈向国际化的远景规划之未来。
树立纵览在行业中的整体形象，借此良机向社会各界进行广泛宣传。
为集团下一步的发展赢得更多的契机，同时为纵览品牌打下良好的形象基础。
四、方案内容
方案构思
（1）专业的展会广告公司提前进行会场布置，凸显活动主题，从现场场面上体现纵览十周年庆典的豪华及相比往年年会的变化。
特别加入启动球等先进庆典元素。
（2）有特色的庆典及年会宣传影片，从年会筹备上，加强年会宣传影片中员工互动的内容。
展现纵览的文化。
（3）以往年会中，领导发言往往不受员工关注，本次十周年庆典，建议在领导发言上，公布切实可行、富有激励作用的福利政策，让员工深切感觉到公司的变化和身为纵览人的自豪。
（该点建议，还请公司领导考虑）
（4）从年会节目的丰富度上，提前准备先进时尚、富有代表性的作品案例供各个部门彩排，即给员工充分发挥得的空间，又能提高整个年会文艺节目的档次。
方案特色
计划活动分以下三大篇章，每个篇章以不同的主题进行诠释。
回顾篇：百年强国，十年纵览
注：传统中国元素画风及现代化的工程案例为主要活动现场主要装饰
将纵览成长与国家发展、社会进步相结合。
列举电力电缆在中国现代化建设中的重要地位以及纵览在行业中起到的中流砥柱作用。
展望篇：居高展望，纵览翱翔
注：现代与未来设计理念相结合，画面从黑白到彩色，逐步体现纵览的变化，描绘纵览的后续发展。
在影片、领导讲话中体现。
纵览之梦篇：中国梦，纵览梦，我们的梦。
国家在高速发展，纵览在高速发展，我们的梦该如何实现……
宣传影片、奖励及文化节目演艺中体现。
（会场布置及LED屏幕应用效果图）
庆典流程细节及案例配图
回顾篇：
1、重大事项回顾——纵览十年风雨历程
监事：陈华茂（待定，请公司领导考虑后决定）
特点：LED屏幕幻灯片形式切换，也可以宣传影片配音的形式来进行替代该环节。
2、重要领导工作述职，展现纵览各个区域所获得的成就及感悟、期盼
重大项目中心总监：陈锐兵
大客户中心总监：陈文溪
副总裁：徐洪虎、官秀和
良芯公司：刘新良
展望篇：
3、反思不足、严谨规划、统一思想、展望未来、宣布市场激励政策和福利政策，开启下一个十年新篇章
董事长：陈秀锐
（图例：董事长及重要领导激活启动球，寓意纵览开启下一个十年新篇章）纵览之梦篇：
4、8年、10年老员工嘉奖仪式及代表发言
特点：隆重热烈、奖项丰厚而起到震撼作用，展现纵览集团对于风雨兼程的忠诚老员工的感激与厚待。
体现老员工依托纵览实现人生目标的感激之情，LED屏幕同步点评。
详细奖励方案见附件。
5、2014年度优秀员工嘉奖仪式及代表发言
特点：公正而切合实际，树立榜样和目标。
（图例：董事长及重要领导为纵览精英颁奖）
6、文艺汇演及抽奖
特点：切合公司十周年题材和喜庆气息、体现公司文化和员工素质，尽情展现纵
览人的才华。
期间穿插抽奖环节，共同期盼获奖的喜悦。
推荐节目
《英雄赞歌》：合唱形式，适度修改歌词涵盖纵览、生产、十周年字样，背景LED 以生产人员、物流人员奋勇工作的场面展现。
《科普小品》：改编生产、销售知识趣味片段演艺为小品。
……
7、就餐及即兴活动
在会场按照秩序排好围桌桌餐位，文艺表演后开始上菜，共同举杯庆贺纵览10岁生日，期间安排即兴卡拉ok点歌设备，兴致到了可以上台高歌一曲。
活动时间：待定
活动地点：待定
五、费用预估：
1、场地费用：参考去年庆典场地——荣荣大酒店的标准，预计场地费用约为60000
元（含场地使用费、基本餐费、道具租用费等，未含酒水费用）；
2、会场布置费用：10000元（含现场布置、台花、胸花、氛围营造及现场互动物资）；
3、酒水瓜果：13000元（与去年持平）；
4、游戏奖项：2500元（与去年持平）
5、晚会评奖：8000元（比去年略多，增加奖项，起到激励作用）
6、晚会抽奖：8000元（与去年持平）
7、节目补助及工作人员装束：8000元（与去年持平）
8、其他机动费用：5000元
预计本次庆典费用预算为：120000元（去年预算约90000元，实际花费78299元，今年增长主要在于餐费、场地布置费和节目奖项，最终以票据实报实销为准）。
六、时间点安排
时间点内容相关配合部门备注2014年1月4日前庆典初步方案确认董事长
2014年1月5日庆典筹备组成立，开始公司内部宣传公司各部门
2014年1月10日至2014年2月16日筹备现场设计、文艺节目和庆典影片
录制筹备组
2014年2月18日嘉宾邀约工作进行完毕，庆典物资采
购完毕
采购部、总裁办及筹
备组
2014年2月22日现场工作组分工完毕、优秀员工颁奖
仪式准备完毕
筹备组、行政部、人
力资源部
2014年2月日上午会场布置筹备组、广告公司
2014年2月日下午庆典开始全体员工
注：人员分工及安排细节待前期策划方案确定后制定。
宣传策划部
2013年12月31日。