15.财政所责任追究制度

财政所责任追究制度
为强化内部管理，整顿作风纪律，加强机关效能建设，提高办事效率，坚决纠正“大错误不犯，小错误不断”的违章失职行为，制定本制度：
一、财政所责任追究制度是指在工作中违反有关规章制度，不能较好地履行职责导致差错或过失事故发生，或者造成不良影响、甚至产生严重后果的，应当追究其责任，并给予相应处罚的制度；
二、本制度适用于财政所全体工作人员；
三、凡具有下列情形之一，不够行政处罚的，视情节轻重，分别给予有关责任人诫免谈话、告诫、书面检查、通报批评、取消评优资格：
1.未遵守《首问负责制度》，在接待中因态度恶劣引起纠纷或因不负责任产生不良后果的；
2.未遵守或违反《一次性告知制度》，对办事人未实行一次性告知有关事项，给服务对象造成不便、损失或被服务对象投诉的；
3.未遵守《服务承诺制度》，服务态度差，故意刁难服务对象，或群众投诉经查属实的；办事拖、压、卡，或无正当理由超过办事期限未办结的；
4.未遵守《AB岗工作制度》，A岗责任人因故离岗未做好交代或B岗责任人在有交代情况下而未履行顶岗职责，影响办事效率或服务质量的；
5.不能正确履行岗位职责，在贯彻执行法律法规政策时出现较大偏差，并给管理服务对象造成损失的，或违规违章办理有关审批事项的；
6. 未遵守或违反《保密、安全管理制度》，抄录、复制或传播财政敏感性资料，以及未做好防抢、防盗、防止意外事故工作，有价证券、票证和现金未按规定妥善保管等；
7.未遵守或违反《计算机管理制度》，未按规定操作致使计算机数据泄露、损坏、系统遭病毒破坏等情况；
8. 未遵守或违反《档案管理制度》或者在承办过程中，对申办资料没有妥善保管登记，造成资料遗失、丢失的；
9. 未遵守或违反《廉政制度》规定，接受办事人吃请和礼品礼金的，或利用职权，吃、拿、卡、要或索贿受贿，或滥用职权，徇私舞弊，弄虚作假，乱审批、乱发证的；
10.其他违反有关规定事项的。