文明单位自查的报告范文 (2)

文明单位自查的报告范文文明单位自查报告
一、单位概况
单位名称：xxx公司
单位性质：私营企业
规模：中型企业
人员规模：200人
行业：IT技术服务行业
二、自查内容
1. 职工文明礼仪自查
- 自觉遵守单位规章制度，服从管理，尊重上级领导；
- 文明待人，礼貌用语，彼此尊重，不进行不当言行；
- 着装整洁，不穿着过于暴露或不合适的服装；
- 禁止在工作时间打闹、嬉戏、赌博等行为。

2. 工作环境整洁自查
- 随时清理办公区域，保持桌面整洁；
- 定期进行办公设备和办公用品的清洁和维护；
- 做到环境清洁、无杂物，保持通风良好；
- 对公共区域进行定期清洁和消毒。

3. 公共区域卫生自查
- 定期清理公司大厅、走廊、厕所等公共区域；
- 保持公共区域的整洁和卫生；
- 制定卫生计划，定期对公共区域进行消毒。

4. 文明用语用声自查
- 职工电话交流时，语言文明，声音适度；
- 在公共场合保持讲话音量适中，不大喧哗；
- 不使用不当言语，不进行谩骂和辱骂行为；
- 禁止在办公场所放任何不良音乐或嘈杂音。

5. 公司形象宣传自查
- 公司门口设立公司标识，方便他人辨识；
- 定期进行公司宣传活动，提升公司形象；
- 职工穿戴整齐，公司车辆干净整洁；
- 确认员工都佩戴工作证。

三、自查结果
经过自查，我们单位在职工文明礼仪、工作环境整洁、公共区域卫生、文明用语用声和公司形象宣传等方面都基本符合要求。

但是仍发现了少数职工口头行为不文明的情况，需要加大培训和教育力度，加强员工的文明意识。

四、自查改进计划
基于自查结果，单位制定了以下改进计划：
1. 加大职工文明礼仪培训力度，提高职工的行为文明意识；
2. 增加公共区域的清洁频率，确保卫生状况良好；
3. 定期组织公司形象宣传活动，提升公司形象；
4. 建立健全企业文化，强化员工行为规范和道德意识的教育。

五、总结
本次自查发现了单位在文明礼仪、环境整洁和用语用声方面存在的不足，但也发现了单位在公司形象宣传方面做得相对较好。

通过本次自查，单位明确了改进措施，并将加强员工培训和教育，提高单位的文明水平，以促进单位的发展与进步。