采购兼专利工程师岗位手册
采购工程师职务说明书
职位名称
XXX
职位代码
XXX
所属部门
XXX
职 系
XXX
职等职级
XXX
直属上级
XXX
薪金标准
XXX
填写日期
XXX
核 准 人
XXX
岗位目的（岗位价值）:
工作内容:
1主持采购招投标，为开发项目采购重要物资；
2按照组织的要求，规范、考察、管理供应商；
3实时掌控市场价格、技术信息，不断为公司推荐新产品、新技术；
4收集已使用产品的性能和质量信息，以图改进；
5协助采购经理进行日常行政管理工作,汇编采购统计资料,撰写采XX
工作经验：XXX
健康要求：XXX
工作态度：XXX
工作条件
工作场所：办公区域
环境状况：安全
危险性：无危险、无职业病危险
直接下属
XXX
晋升方向
XXX
间接下属
XXX
轮转岗位
XXX
岗位责任人：
XXX
采购工程师的岗位职责说明书（通用4篇）
采购工程师的岗位职责说明书（通用4篇）采购工程师的说明书篇1(1)分析公司原材料品质、市场价格等行情。
(2)寻找物料供应来源，对每项物料的供货渠道加以调查和掌握。
(3)与供应商洽谈，并安排工厂参观，建立供应商的资料。
(4)要求报价，进行议价，有能力的可进行估价，并作出比较。
(5)采购所需的物料。
(6)查证进厂物料的数量与品质。
(7)对供应商的价格、品质、交货期、交货量等作出评估。
(8)掌握公司主要物料的市场价格起伏状况，了解市场走势，加以分析并控制成本。
(9)依据采购合约或协议控制、协调交货期。
采购工程师的岗位职责说明书篇2一、工作概要：负责本部门工作安排，督导其执行效果，本部以及与其相关部门的沟通协调工作，并对分管的工作承担责任。
二、主要职责：1、统筹安排本部门的具体工作。
2、规划本部门人员工作职责、拟定部门工作流程和，并督查其效果，确保部门工作的系统运作。
3、组织工程开发、品保人员对供应商品质、价格、交期、配合度进行评审和考核，并从中评定合格供应商。
4、掌握公司使用的原材料、辅料、工(治)具、仪器、设备的市场价格波动情况，降低采购成本。
5、通过不同管道，收集与本公司有关的采购信息。
6、管理和维护本公司与协力供应商友好合作关系。
7、妥善处理本部门与相关部门的沟通协调工作，使其部门之间的工作有序进行。
8、部门5S管理工作的PDCA循环运作。
9、定期向总监汇报工作情况和改善方案采购工程师的岗位职责说明书篇3(1)主要原材料的估价。
(2)供应商材料样板的品质初步确认。
(3)材料样板的初期制作与更改。
(4)替代材料的搜寻。
(5)采购部门有关技术、品质文件的拟制。
(6)与技术、品质部门就有关技术、品质问题的沟通与协调。
(7)与供应商有关技术、品质问题的沟通与协调采购工程师的岗位职责说明书篇41、负责公司相关物料的采购，参与供应商的认证，与之建立良好关系。
2、掌握相关物料市场行情，并对关键原材料进行成本分析等。
作岗位职责及任职要求说明书(采购工程师)
专业背景要求
3年以上相关工作经验。
年龄/性别要求
25—45岁，男女不限。
个性要求
乐观开朗，责任心强。
完成成本控制指标；
接受上级对本职工作的监督检查，及时汇报工作，反映问题；
完成上级交办的其他临时任务；
关键决策与责任
1.负责原材料和设备采购；
2.负责供应商考核和筛选；
3.完成成本控科及以上学历。
专业知识要求
1．具备电子基础专业知识；
2．具有流利的英语听说读写能力
技术资格要求
作岗位职责及任职要求说明书(采购工程师)
岗位名称：
采购工程师
所属部门：
生产部
直接上级：
生产部经理
直接管辖范围：原材料和设备采购
工作目的：为研发和生产提供准备，进行原材料和设备采购
具 体 工 作 职 责
负责与研发生产部门沟通确定采购内容及技术指标要求；
每项采购任务进行至少三家供应商询价和考核；
原材料采购进行供应商样品筛选；
采购工程师岗位说明书
受过物流管理、生产管理、谈判、管理技能开发等方面的培训
2、工作经验：3年以上相关工作经验，2年以上管理经验
采购工程师岗位说明书
职位名称
采购工程师
职位码
FD-C02
所属部门
供应部
直属上级
供应部部长
直接下属
采购员
职位概要
负责新产品外购件供应商寻访及新品采购交期跟进。负责供应商年度审核及采购管理
岗
位
职
责
1.掌握和执行公司企业文化。
2.在供应部部长的直接领导下，负责对公司采购战略和策略的实施。
3.查询生产原材料的库存情况和设备备件使用情况，了解需要采购的信息。
11.负责新产品供应商寻访及及新品交期进度跟进。
12.负责供应商年度审核及新供应商基本资料收集及审厂组织。
13.完成上级领导交办的其他工作。
岗
位
职
权
1.对供应商的选择具有建议权
2.对生产原材料库存和设备情况具有知情权
3.对订购数量、订货时间、交货期等有决定权
任
职
资
格
1、学历：采购、供应管理、仓储等相关专业大学专科以上学历
4.负责工作安排采购范围内的采购任务，控制采购成本。
5.提供书面报价资料，询价、议价、比价并建议采购。
6.履行采购合同，与供方进行工作协调。
7.开发具有竞争力的供应商，建立与供应商的良好合作关系，定期进行评估。
8.建立相关紧急补货方案，确保供应不间断。
9.负责合同相关资料的整理、汇总及归档。
10.根据物料价格市场行情的变化，与供应商协调进行价格调整。
采购工程师岗位工作说明书
（二）外部关系
1.在生产原材料和设备备件采购方面，与供应商发生联系；
2.在设备备件提货方面，与货运公司发生联系。
（三）计算机基础知识及常用软知识；
（四）基本英语知识。
十、岗位技能要求
（一）熟练查询产品库存信息；
（二）了解采购合同的内容及采购程序；
（三）文字处理熟练；
（四）了解如何开拓新供应商；
（五）了解纠纷处理程序；
（六）掌握传真机的使用方法；
（七）较强的材料采购需求洞察力和预见力；
（八）良好的人际沟通能力。
岗位工作说明书
一、岗位标识信息
岗位名称：采购工程师隶属部门：采购部
岗位编码：直接上级：采购部经理
工资等级：直接下级：
可轮换岗位：无分析日期：
二、岗位工作概述
负责生产所需的原材料及通用备件的采购。
三、工作职责与任务
（一）生产原材料和设备备件采购
1.查询生产原材料的库存情况和设备备件使用情况，了解需要采购的信息；
2.确认采购品种数量及品质，制订采购计划，报部门经理或总经理核准；
3.向供应商确认订单，跟踪订单生产进度及交货期；
4.安排提货员提货或仓库收货；
5.安排验货；
6.处理所购产品质量纠纷；
7.安排向供应商付款；
8.建立供应商资料，定期不定期与供应商进行沟通；
9.根据物料价格市场行情的变化，与供应商协调进行价格调整。
十一、工作经验要求
无特殊工作经验要求，有经验者更佳。
采购工程师的岗位职责说明书
采购工程师的岗位职责说明书
采购工程师的岗位职责说明书
一、职责范围
1. 负责企业的采购工作，负责制定采购计划并实施，根
据企业的需要选择供应商，制定采购合同等。
2. 维护与供应商之间的关系，与供应商合作，保持沟通，以确保供应商产品或服务的质量、价格、交货时间等符合企业要求。
3. 负责审核和收购各类采购产品和服务，保障采购物资
品质和采购业务正常开展。
4. 负责采购相关文件和记录的管理和维护工作，保证采
购过程的规范性和透明度。
二、合法合规
1. 在采购过程中，采购工程师必须严格遵守国家法律法
规和企业内部规定，确保采购过程合法合规。
2. 对于采购过程中可能出现的相关纠纷，采购工程师需
立即向主管领导报告，并必要时协调解决。
三、公正公平
1. 采购工程师在选定供应商过程中，必须进行公正公正
的评估和比较，选定最合适的供应商。
2. 采购工程师在与供应商的协商及合同谈判中，需保持公正公平的态度和原则，确保企业和供应商的权益。
四、切实可行
1. 在制定采购计划和拟定采购合同的过程中，采购工程师应考虑到企业的实际情况和需求，制定可行的计划和具有可执行性的合同。
2. 在与供应商的协商和合同谈判中，采购工程师应对供应商提出的合理要求给予充分的考虑和回应。
五、持续改进
1. 在采购工作中，采购工程师应不断借鉴和学习相关先进经验和管理技巧，持续进行自我提升和改进。
2. 采购工程师应及时向上级领导反馈采购工作中存在的问题和困难，并积极寻求改进和完善的方案。
采购工程师岗位职责详细说明(2篇)
采购工程师岗位职责详细说明
1.负责参与事业部结构类物料成本分析，提出合理降成本方案及建议;
2.熟悉供应商工艺、制程，合理化建议采用新工艺、新材料降成本;
3.统计各事业部物料采购计划及采购订单信息，通过集中采购降成本及协助各事业部进行商务谈判价格等;
4.供应商开发、评审及重点供应商稽核，协助各事业部开展供应商辅导;
5.建立健全供应商信息库，定期更新;
6.建立健全行业信息及供应市场信息，定期维护更新;
7.协助采购管理中心进行供应商关系维护;
8.完成上级交代的其他事项。
采购工程师岗位职责详细说明（二）
1、根据公司业务需求，制定采购计划，负责与供应商进行沟通、谈判及签订合同，降低采购成本;
2、负责制作新项目投标成本，协调厂商支持新项目投标工作;
3、负责收集供应商的信息，建立供应商档案，根据公司业务需要开发供应商，并负责建立和维护供应商库;
4、把握IT硬件、软件产品的配置及行业动态，负责公司IT硬件和软件设备的采购工作;
5、根据项目的进度，做好采购及厂商方面相关的配合工作，对项目顺利进行给与必要支持;
6、负责的供应商应付账款的核对，付款安排。
采购员岗位说明书
采购员岗位说明书
一、岗位标准
1、18-25岁高中以上文化程度，身体健康，具有良好的沟通能力，反应灵敏、思路清晰、性格开朗
2、具有良好上进心，能吃苦耐劳；工作稳定
2、了解XX产品的基本行情，对数字具有一定的敏感度
3、熟悉办公软件操作及体系运作流程，对绩效考核及6S现场管理具有一定程度了解、认识。
二、岗位职责
1、根据PMC的采购计划，填写《采购通知单》并确保所有订单的准确性
2、责任单位在途物料的跟催，信息收集与反馈、到货通知单开出
3、与PMC部门的及时沟通与协调，保证所有物料保质、保量、按时到位，确保公司生产顺畅进行
4、来料不良品退换货跟进与应收发票的跟催
5、根据供方交货状况与反馈的信息，做好物料计划的建议
6、负责制作月底供方交货及时率及采购订单达成率
7、库存呆、环料处理
8、对公司供应信息绝对保密
8、完成上级临时交付事项。
职位说明书-采购工程师
职责表述：根据PMC物料需求;处理无单价物料的商务谈判,下达采购订单跟进到货，确保物料及时到料,满足生产需求，安排申请付款.
工作任务:1)根据PMC下达的物料需求计划，及时处理无单价物料的商务谈判工作;
2）物料计划有价格部分安排转采购订单下达跟进及到货，满足生产需求；
3）及时与供应商对账,安排OA申请付款审批后上交财务;
3）负责新供应商的开发和维护,以及潜在供应商考核和备案；
考核重点
1、物料到货及时率完成情况；
2、成本控制情况；
3、不良品处理及时率完成情况；
4、供应商管理及绩效考核及时完成情况;
5、上级交待的其它事项。
3)负责分析评估所采购物料成本和产品成本、分析竞争情况；
4）开发新的供应商、在价格、质量、交付上更具优势；
职责三
职责表述：供应商关系管理。
工作任务：1）负责制定现有合格供应商的年度复审计划和季度绩效考核和实施,对所有供应商资料建立详细档案。
2)负责与供应商建立良好的关系，掌握供应商物料供应制造与供应能力；
职位说明书
职位名称
采购工程师
所属部门
计划采购部
直接上级
主管
直接下级
知识:具有物流管理、企业管理等相关专业知识。
技能：1）对行业状况比较了解。
2）熟练使用电脑及办公软件；熟悉ERP系统操作；
经验:二年以上采购相关工作经验
素质：1）有很强的沟通能力、协调能力及谈判能力;
2）具有良好的从业品德和敬业、拼搏精神，较好的团队合作精神；
4）每月27号提交下个月的付款资金计划报表；
职责二
职责表述：采购成本的控制;开发导入新的资源,保证公司的采购价格上的优势。
工作任务:1）熟悉和掌握公司主要物料的市场价格状况，了解市场走势,加以分析并控制成本；
职务分析采购工程师职位说明书
XX有限公司岗位工作说明书
、岗位标识信息
1.查询生产原材料的库存情况和设备备件使用情况，了解需要采购的信息;
2.确认采购品种数量及品质，制订采购计划，报部门经理或总经理核准；
3.向供应商确认订单，跟踪订单生产进度及交货期；
4.安排提货员提货或仓库收货；
5.安排验货；
6.处理所购产品质量纠纷；
7.安排向供应商付款；
8.建立供应商资料，定期不定期与供应商进行沟通；
9.根据物料价格市场行情的变化，与供应商协调进行价格调整。
（二）完成上级委派的其他任务
1.所受监督：在生产原材料和设备备件采购方面，接受采购部经理的指示和监督；
2.所施监督：在原材料及备件的入库输机方面，监督仓库管理员；
3.合作关系：在原材料与设备备件到货方面，与仓库发生协作关系，在所采
购的原材料和设备备件方面，与品质部发生协作关系；在货物付款方面，同财务部发生协作关系，在决定是否需要订购设备备件方面，同维修工程师发生协作关系。
（二）外部关系
1.在生产原材料和设备备件采购方面，与供应商发生联系;。
专利工程师岗位职责要求
专利工程师岗位职责要求(实用版)编制人：______审核人：______审批人：______编制单位：______编制时间：__年__月__日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种类型的实用资料，如教学心得体会、工作心得体会、学生心得体会、综合心得体会、党员心得体会、培训心得体会、军警心得体会、观后感、作文大全、其他资料等等，想了解不同资料格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor.I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!And, this store provides various types of practical materials for everyone, such as teaching experience, work experience, student experience, comprehensive experience, party member experience, training experience, military and police experience, observation and feedback, essay collection, other materials, etc. If you want to learn about different data formats and writing methods, please pay attention!专利工程师岗位职责要求第1篇专利工程师岗位职责要求职位描述：岗位职责:1、负责公司专利与知识产权相关工作。
采购岗位说明书
采购岗位说明书
一、岗位背景
采购岗位是公司重要的职能部门之一，主要负责采购相关工作，保障企业日常运营和生产需求。
作为公司在供应链管理中的关键一环，采购岗位需要具备高效的采购能力和敏锐的市场洞察力。
二、岗位职责
1. 根据公司需求，负责制定采购计划并执行采购流程；
2. 负责寻找合适的供应商，进行询价和谈判，并达成采购合同；
3. 负责采购订单的跟踪与管理，确保按时供货；
4. 负责监督供应商的绩效评估，维护和管理良好合作关系；
5. 及时反馈采购市场信息和价格变化，提供决策支持。
三、任职要求
1. 本科及以上学历，供应链管理、采购管理等相关专业优先；
2. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神；
3. 熟悉采购流程和供应链管理，具有一定的谈判技巧；
4. 具备较强的抗压能力和解决问题能力；
5. 有相关行业经验者优先考虑。
四、待遇福利
1. 薪资：根据个人能力和经验面议；
2. 福利：五险一金、带薪年假、节假日福利等；
3. 发展：提供广阔的职业发展空间和晋升机会。
五、工作环境
公司提供良好的工作环境和团队氛围，注重员工的职业发展和工作生活平衡。
采购岗位是一个充满挑战但也充满机遇的职业，欢迎有志于从事采购工作的人才加入我们的团队，共同发展、共创未来。
采购工程师 岗位说明书
职业发展 方向
主管
其他
备注：
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
工作 任务
1、根据《供应商考核评分实施办法》组织实施供应商月度、年度考核评分，考核结果及时反馈给 供应商，对评分不合格供应商要求改善并追踪改善结果。 2、根据《供应商质量协议》处理供应商质量索赔事项。
职责 3：负责供应商供货及服务质量异常书面或邮件沟通协调、确认并跟踪改善处理结果
1、根据品质部门开具的供应商《品质异常单》裁决判定结果，以协议确认的邮件或书面形式知会
工作 供应商并提供改善报告。 任务 2、根据供应商提供的改善报告，跟踪改善处理结果，组织实施有必要的现场稽核及改善措施。
3、协调并处理供应商供货及服务质量异常其它相关事项处理。
职责 4：完成上级领导安排的其他工作、服从公司的其他工作安排
主要权限 财务权限： 人事权限： 业务权限：
主要工作联系
内部工作
联系
外部工作 联系
各供应商
任职资格
教育水平 大专及以上学历
专业 物流、文科类相关专业
工作经验 2 年以上相关工作经验
岗位说明书
知识
1.熟悉采购渠道，具备一定的药学、机械、财务相关知识 2.熟悉 ISO9001/ISO14000/QC080000/IATF16949 体系。
技能要求 沟通、协调、谈判技能，开发，价值分析，计划与执行能力，统计技能
岗位说明书
岗位名称
采购工程师
岗位编号
所在部门
供应商管理中心
岗位定员
直接上级
采购主管
所辖人员
直接下级
编写日期
岗位目的 通过其努力，确保供应商供货及服务质量满足公司生产及客户需要，并使产品质量和服务质量监管及时、有 效、规范。
专利工程师岗位说明书
岗位基本情况：
岗位名称
人力资源部经理
岗位编号
所属部门
人力资源部
岗位人数
1
直接上级
总监
直接下级
组长、经理、专员、HRBP
主要责任：
1. 与业务保持信息沟通，确保人力资源对业务有效支撑与促进 2. 通过有效分析，进行人力资源合理配置及成本有效控制 3. 通过培养与引进，促进公司整体人力资源水平持续提升 4. 人力资源政策的有效运行 5. 确保人力资源团队发展与匹配
上级审核
修订日期
如有帮助，欢迎下载支持！
如有帮助，欢迎下载支持！
岗位说明书
岗位基本情况：
岗位名称
专利工程师
岗位编号
所属部门
ห้องสมุดไป่ตู้
法务与知识产权部门
岗位人数
直接上级
直接下级
主 要 责 任 ：（ 需 要 负 责 的 重 要 结 果 性 内 容 ）
1， 负责专利的查新检索，进行专利的检索工作及可专利性分析
2， 负责专利文件的审核与申请，收集所需信息资料，保证专利申请工作顺利进行
c) 科技局专利资助项目的申报
d) 专利组活动费用支出的统计和汇总
主要权力 ：（需要完成的工作内容）
1. 工作管理权利
a) 技术交底书的修改及审核权
b) 专利申请进度监督权
c) 专利提交权
d) 专利撤案权
2. 人员管理权利
a) 专利组活动组织权
b) 知识产权管理建议权
3. 财物管理权利
a) 部门费用监督与保管权
1， 熟悉专利申请流程及专利文件撰写核心要点 2， 熟悉专利申请流程及相关法律法规 能力素质： 1， 准确理解发明人意图，能够完成专利的查新检索 2， 有一定的文字功底，能够编写技术文档 3， 有一定沟通及组织协调能力 4， 条理清楚，逻辑思维强
采购岗位说明书
二、完成采购订单
1、落实客户的付款及基本情况，能根据不同客户，合理的选择供应商汇总报价。
2、做好质量、价格、交付，保持商品竞争优势。
3、坚持“货比三家，比质比价，择优选购”的采购原则，降低采购成本、确保产品质量。
三、维护供应商，按月对账和付款
1、做好现有供应商的维护与管理，每月按时对账付款。
3、根据市场分析结果进行产品档次调整、新品开发引入、迭代汰换。
工作关系
直接上级
采购主管/经理
直接下属
无
内部沟通协调部门
公司各部门
外部沟通
供应商及厂家
职位待遇与职位发展
职等范围
晋升方向
采购部主管/经理
轮岗职位
我已明确此岗位责权，愿意接受此岗位任命，同时承诺恪尽职守，在本岗位取得理想业绩。
确认人： 日期：
采购岗位说明书
位名称
采购
所属部门
采购部
直属上级
采购主管/经理
职位概要:
1、完成商品询报价及信息采集。
2、完成采购订单。
3、维系供应商，获取授权，按月对账和付款。
4、采购商品的发票，能当月要货当月到票。
5、其他采购业务开展。
工作内容应公司、销售、电商等的询报价，询报价要及时。
2、维护好与供应商的关系，做到背靠背合作共赢的模式。
3、完成供应商谈判和采购合同，及时跟进物流确保按采购周期准时到达。
4、根据客户所需产品需要，与各品牌商建立合作关系，做好授权、代理等相关事宜。
四、其他采购业务
1、开展MRO品类研究、品牌规划、供应链资源布局、产品开发和引入。
2、根据市场情况，制定品类线建设规划，搭建合理的产品品类结构。
采购工程师岗位职责详细说明(3篇)
采购工程师岗位职责详细说明1、积极主动的和需求部门进行前期的需求分析，协助需求部门和厂商就产品细节进行了解和沟通;利用丰富的采购经验，规避可能发生的采购风险，防范于未然;2、对物料用量变化非常敏感，能够根据物料用量变化及消耗情况，进行数据分析，提前调整库存数量，规划货物到货时间，做到物料既不积压，也不短缺;3、能够根据生产计划及配件计划追踪已下订单按时到货。
对供方到货及时率敏感，能够主动记录相关数据，分析原因，及时给供方提要求并监督其执行，具备良好的供方管理能力;4、对价格非常敏感，有自己的判断，定期不定期进行相关商品的市场行情调查与分析，能够通过谈判实现部门降本目标;5、通过日常的工作发现其中的问题或症结，并积极推动解决，简化流程;6、上级安排的其他工作。
采购工程师岗位职责详细说明（2）采购工程师负责承担公司采购项目的全流程，包括需求分析、供应商选择、报价谈判、合同签订和供应商管理等工作。
具体职责如下：1. 需求分析：与相关部门沟通，了解项目的采购需求，提供采购方案和建议，制定采购计划。
2. 供应商选择：根据公司的采购政策和相关标准，筛选潜在供应商，对供应商进行评估和比较，选择最适合公司需求的供应商。
3. 报价谈判：与供应商进行定价谈判，争取最优的价格和条件，确保采购的成本最小化。
4. 合同签订：与供应商协商并签订合同，确保合同条款明确，并符合公司的法律和合规要求。
5. 供应商管理：与供应商保持良好的关系，定期评估供应商的绩效，解决采购过程中的问题，确保供应商履行合同义务。
6. 物流管理：协调货物的进货、仓储和运输等环节，确保采购物资的及时、准确交付。
7. 成本控制：制定采购预算，跟踪和控制采购成本，优化采购过程，降低采购风险。
8. 供应链管理：与其他部门协作，确保供应链的顺畅运作，及时满足各部门的需求。
9. 供应市场研究：不断关注市场变化和新产品的发布，寻找并测试新的潜在供应商，为公司提供更好的采购选择。
采购岗位说明书标准模板
采购岗位说明书标准模板采购岗位说明书一、岗位概述1.1 岗位名称：采购员1.2 部门：采购部1.3 岗位级别：员工级1.4 汇报对象：采购经理1.5 下属人数：无二、岗位职责2.1 负责制定并执行公司的采购策略和采购计划。
2.2 根据业务需求寻找供应商，并与供应商进行谈判，以获得最有利的采购条件。
2.3 负责与供应商签订采购合同，并监督供应商的履约情况。
2.4 跟踪和管理采购订单，确保按时交付，并及时处理与供应商之间的问题。
2.5 负责采购相关数据的统计、分析和报告。
三、任职要求3.1 学历要求：本科及以上学历，供应链、物流管理、财务等相关专业优先考虑。
3.2 工作经验：三年以上采购相关工作经验。
3.3 具备良好的商业谈判技巧和分析能力，能够有效地与供应商进行沟通和合作。
3.4 具备较强的计划和组织能力，能够有效管理采购流程和订单的执行。
3.5 熟练运用办公软件和采购管理系统，具备良好的数据处理和分析能力。
3.6 具备团队合作精神和良好的沟通能力，能够与内外部各方保持良好的合作关系。
四、工作条件4.1 工作时间：每周五天，每天工作8小时。
4.2 工作地点：公司总部，可能需要出差。
4.3 薪资待遇：根据个人能力和经验面议，提供具有竞争力的薪资和福利。
五、绩效考核指标5.1 采购成本控制指标：根据采购策略和采购计划，完成采购任务并确保采购成本控制在预期范围内。
5.2 供应商管理指标：与供应商之间建立良好的合作关系，并监督供应商的履约，确保按时交付和产品质量符合要求。
5.3 采购流程改进指标：提出并实施采购流程改进方案，优化采购流程，提高效率和效果。
5.4 数据分析指标：及时统计、分析和报告采购数据，为管理层决策提供有价值的信息。
备注：本岗位说明书旨在为招聘与任职提供参考，不排除根据实际情况进行相应调整的可能。
0020采购工程师岗位职责说明书
采购工程师岗位职责说明书修订记录1 目的：明确采购工程师岗位职责。
2 适用范围：适用于采购工程师岗位。
3 职责：采购工程师负责执行本岗位职责说明。
4 内容：4.1直接上级：物控部经理。
4.2直接下级：无。
4.3职责4.3.1协助上级领导编制采购计划，并按质量管理体系文件要求负责有关内容的具体实施；4.3.2负责物料、物品、半成品及成品的编码编制，建立并维护物料、物品、半成品及成品的编码系统，确保其唯一性和可追溯性；4.3.3负责收集供应商档案资料，协助质量部门开展供应商评审和建立供应商档案；4.3.4向合格供应商发出“采购订单”及有关的物料要求资料信息，价格谈判，以及签订合同，并按合同要求采购所需物料；4.3.5整理采购物料单据、相关的票据及对账单，向财务申请办理支付供应商货款事宜；4.3.6负责对有问题物料及时予以反馈和采取一定的措施；4.3.7负责与供应商交涉，负责对检验不合格的物料进行退、换货处理的具体实施；4.3.8做好采购物料进度的跟进工作，出现任何障碍，及时通知有关部门；4.3.9经相关部门经理审核或总经理的批准，负责实施采购需求变更后的物料采购；4.3.10协助上级，确保质量管理体系在本部门的有效实施；4.3.11完成公司领导交办的其它事项。
4.4任职要求4.4.1教育背景：大专及以上学历，生物医药、管理、金融、法律等相关专业；4.4.2经验要求：在生物行业领域有一年及以上生产或采购供应等相关工作经验；4.4.3知识要求：具有生物医药、管理、金融、法律等相关专业知识；熟悉市场经济基础理论，经济合同法等相关知识；熟悉行业相关的法律法规知识及相关的方针政策，具备一定的质量管理体系知识；4.4.4个性要求：办事稳重/细致、能吃苦耐劳、道德品质良好、团队协作精神强、责任心强沟通能力强。
4.4.5 技能要求4.4.5.1熟悉办公软件的操作；4.4.5.2熟悉企业产品结构及市场交易流程，具备良好的沟通协调能力；4.4.5.3快速获取各种物料的市场信息能力，懂得一定的谈判技巧。
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撰写人
初审人
核准人
任职人
任职时间（填写日期）
4.7负责在营销需要单价特别配合时，与供应商谈判最佳的合理配合单价。根据市场行情，及时更新成本。在采购单价不能满足市场需要或营销有特别要求时，综合客户区域便利性和单价评估，提出转单申请。
4.8负责零星材料及办公用品的采购，并对其时效、质量负责。
4.9每月10日前整理供应商的资料（含公司名称、地址、电话、传真、网址、联络人、法人、供应的产品类别等）交部门领导存档；
测试兼专利工程师岗位管理手册
一、
基本信息
岗位名称
采购兼专利工程师
岗位编号
直接上级
所属部门
采购部
岗位性质
■职员□工人
岗位定等
现任职人及薪资等级
二、岗位职责
2.1负责公司产品原材料、辅料等采购；并对采购产品的时效、质量、单价、发票的开立及有关产品的保质期等负责；
2.2负责与品管、生产、技术及厂家对口，协调解决采购中出现问题的原材料以满足生产需要。
6.产品有专利特性而未及时申报知识产权保护的，扣1分
六、任职资格
6.1大本学历，25-40岁；
6.2较强工作责任心和配合意识,有上进心和求知欲；
6.3熟悉市场行情和公司需求物品、物料的采购渠道。
6.4熟悉LED灯具特性及应用、熟悉测试，国内外各项LED灯具产品标准CE，UL，ROHS，REACH等申请。
5.5未进行单价谈判，采购价格明显高于市场常规采购价，且不能提出正式、合理原因说明，每次扣2分。
5.6其他违反4.5-10的要求每项口1-3分；
5.7对采购物品的单价负责，如发现弄虚作假及损害公司利益的行为，按公司的【奖惩管理制度】等进行处罚。
5.8享受月度话费100元补贴；
5.9参考【应用产品事业部的考核通则】执行；
4.2对采购产品的品质负责，及时跟踪到货产品的品质情况，对各部门反馈的不良信息，与相关部门协调，采取有效的处理方法解决，最大限度避免延期交货。对由于产品质量原因导致的客户索赔，负责将索赔金额落实到相应的供应商。
4.3做好发票登记及月底金额汇总，同时登记到期累计应付款，按照协议付款期限拟订分管供应商付款计划。
2.3负责完成公司领导临时安排的其他工作，服从公司的安排，其他部门需配合的工作都必须积极完成。
2.4负责月度,季度,半年及年度的采购数据采集及归纳总结.并定期召集相关人员开会总结改进.
2.5负责对新产品的专利申请保护。
三、岗位权限
3.1公司各部门常用易耗品设立备用库存权；
3.2公司生产物料的采购和供应商的开发权;
4.11对新产品的专利申请保护。
五ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ绩效考核
岗位类别
■A岗□B岗
考核总分
105分
考核细则:
5.1延期交货每次扣1分。
5.2用款计划申报差错每次扣1分。
5.3由于品质原因导致的索赔金额未按公司要求处理的，500元以下扣1分，每超出100元扣1分，10分封顶。
5.4月报价准确率97%，每超出1%扣1分。
4.10因生产管理需要，公司领导或相关人员安排相关工作，按到工作指令后首先要清楚明白工作事项的内容和要求达到的工作目的，然后按领导安排的事项去贯彻落实或办理，在贯彻落实或办理过程中如遇有困难要及时向领导报告，以求得指导和帮助。领导安排的工作完成后视工作需要书面或口头报告工作完成的情况。工作流程：公司领导或相关人员安排工作→落实或办理→报告工作结果。
4.4协调供应商的关系，同等条件下，在产品交期、付款方式、期限等方面有最佳的配合。
4.5负责研发新品的配套件及加工设备的采购。根据研发技术员提出的要求，寻找合适的供应商，如无法找到所需产品，需提出替代方案。
4.6降低采购成本，在现有供应商的前提下，根据高端客户及特定产品的需求，寻找新供应商和新型材料。
3.3公司专利的申请保护权
3.3相关制度执行权和本部门工作合理化建议权
四、工作流程（工作内容）
4.1采购无延期交货，根据订单数量、产品工艺特点与实际需求，在公司指定时效期限内合理回签交期，并及时跟踪供应商的生产状况，第一时间做好信息反馈。根据生产要求交期和供应商回复交期及运输时间等因素的影响，配合调整运输方式、交货地点等来配合生产及各部的需要。