公务员卖保险

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机关单位购买商业保险制度

机关单位购买商业保险制度一、背景和意义为了保障机关单位的财产安全和职工权益，机关单位需要购买商业保险。

商业保险是指由保险公司提供的各种商业保险产品，包括财产保险、责任保险、人身保险等。

机关单位购买商业保险的制度可以有效地保障机关单位的利益，降低机关单位的风险。

机关单位购买商业保险的制度主要包括两个方面：一是保险责任的确定，即机关单位需要购买哪些保险产品；二是保险公司的选择，即机关单位需要选择哪家保险公司。

机关单位需要根据实际情况，确定购买商业保险的保险责任和保险公司，并建立健全的制度，确保机关单位购买的商业保险能够起到保障作用。

二、机关单位需要购买哪些保险产品？机关单位根据实际情况需要购买以下几种商业保险产品：1.财产保险财产保险是指针对机关单位的各种不可抗拒因素造成的财产损失进行的保险，主要包括以下几种：•财产综合险：包括机关单位的办公室、设备、家具、电子设备等财产损失。

・保险现金箱和保险柜保险：包括储存在机关单位内的现金、有价证券、银行卡等现金损失。

•专业设备保险：包括机关单位的专业设备、仪器、车辆等设备损失。

2.人身保险人身保险是指在机关单位发生意外事件时，为职工提供的经济救济和保障服务，主要包括以下几种：•意外伤害保险：在职工在工作、通勤或其他工作外出过程中发生意外伤害时，为职工提供经济救济和保障服务。

•养老保险：为机关单位职工提供养老金和生活补贴。

3.责任保险责任保险是指机关单位在其工作过程中对三方或公众造成的意外伤害或财产损失进行赔偿的保险，主要包括以下几种：•雇主责任险：在职工在工作过程中因工作导致身体伤害或其他损失，机关单位需要承担赔偿责任的保险。

•公众责任险：针对机关单位向公众提供服务过程中，因机关单位人员的不当行为或服务过程中出现的意外事故所必须承担的赔偿责任的保险。

三、机关单位需要选择哪家保险公司？机关单位在选择保险公司时，需要综合考虑以下几个方面:1.保险公司声誉机关单位在选择保险公司时，要选择有信誉和声誉好的保险公司,避免选择无信誉和声誉不好的保险公司。

中国社会保险制度_规章制度_

中国社会保险制度第一章总则第一条为了规范社会保险关系，维护公民参加社会保险和享受社会保险待遇的合法权益，使公民共享发展成果，促进社会和谐稳定，根据宪法，制定本法。

第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

第三条社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。

第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。

第五条县级以上政府将社会保险事业纳入国民经济和社会发展规划。

国家多渠道筹集社会保险资金。

县级以上政府对社会保险事业给予必要的经费支持。

国家通过税收优惠政策支持社会保险事业。

第六条国家对社会保险基金实行严格监管。

国务院和省、自治区、直辖市政府建立健全社会保险基金监督管理制度，保障社会保险基金安全、有效运行。

县级以上政府采取措施，鼓励和支持社会各方面参与社会保险基金的监督。

第七条国务院社会保险行政部门负责全国的社会保险管理工作，国务院其他有关部门在各自的职责范围内负责有关的社会保险工作。

县级以上地方政府社会保险行政部门负责本行政区域的社会保险管理工作，县级以上地方政府其他有关部门在各自的职责范围内负责有关的社会保险工作。

第八条社会保险经办机构提供社会保险服务，负责社会保险登记、个人权益记录、社会保险待遇支付等工作。

第九条工会依法维护职工的合法权益，有权参与社会保险重大事项的研究，参加社会保险监督委员会，对与职工社会保险权益有关的事项进行监督。

第二章基本养老保险第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。

考公务员必看,各单位福利待遇排行榜

１、组织部ﻫ市委下面得部,您说好不好，权利很大,不好进。

ﻫ2、财政局机关就是行政编制。

财神爷,很难进,再穷得地方，这个单位也能开出工资,您说单位好不好。

需要注意得就是,这个单位得二级机构,如会计局、计改办、会计事务所，都就是事业编制，事业编制就意味这不就是真正得公务员。

不过不影响福利待遇。

ﻫ３、发改委ﻫ行政编制，里面也有事业编制，单位科室多，人少,管得都就是大得规划，正科前提拔得比较快.权限也比较大，当了领导容易犯错误，我们这一年抓了两个发改委得领导。

能进还不就是很不错得。

不过要注意得就是其下面还有一个二级局招商局,这个局全就是事业编制. ﻫ４、国土局ﻫ机关就是行政编制，在现在政府大卖土地开发得今天，这个单位得财政帐号也就是相当得饱满.每个城市都在卖土地，管理土地得单位不用多说了，需要提示得就是其一样有二级机构,同样就是事业编制，但不影响其高福利。

怎样取舍就瞧您得想法了。

5、地税局此单位福利比国税稍微差点，但也差不到哪去。

不要怕到了单位不懂业务，地方政府那点活很好干,与国税一样，不好进。

ﻫ６、交通局机关就是行政编制.福利待遇比较好得单位，不过下面二级机构比较多，如运管处等单位,很多都就是自收自支单位，不过福利还就是很好得。

管交通得，家大业大啊. ﻫ７、国税局不用说,这个单位得福利待遇好，年龄大了,又没什么背景,还就是有个福利好得单位安稳些。

怎么个好法，我给您举个例子,工改前我们单位所有工资福利加一起才１2０0元左右，而转业在本市地税得一月2６00元左右，她还说国税比她还有钱，您说这个单位好不好?不过这个单位不太好进，一般都就是省里直管得。

转业那年考试第一得那位当然选得就就是国税。

8、教育局ﻫ机关就是行政编制，也就是权利很大得单位。

这年头管着教育都很厉害。

下面也有二级机构，事业编制。

9、审计局机关就是行政编制.这个成立比较晚得局，当年成立得时候没人愿意去，现在可就是想进进不去了。

下面一样有二级机构，事业编制，但不影响其整个系统得高福利。

《行政机关公务员处分条例》

《行政机关公务员处分条例》为严肃行政机关纪律，规范行政机关公务员的行为，保证行政机关及其公务员依法履行职责，根据《中华人民共和国公务员法》和《中华人民共和国行政监察法》制定《行政机关公务员处分条例》。

经2007年4月4日中华人民共和国国务院第173次常务会议通过。

由国务院于2007年4月22日发布，自2007年6月1日起施行。

第一章总则第一条为了严肃行政机关纪律，规范行政机关公务员的行为，保证行政机关及其公务员依法履行职责，根据《中华人民共和国公务员法》和《中华人民共和国行政监察法》，制定本条例。

第二条行政机关公务员违反法律、法规、规章以及行政机关的决定和命令，应当承担纪律责任的，依照本条例给予处分。

法律、其他行政法规、国务院决定对行政机关公务员处分有规定的，依照该法律、行政法规、国务院决定的规定执行;法律、其他行政法规、国务院决定对行政机关公务员应当受到处分的违法违纪行为做了规定，但是未对处分幅度做规定的，适用本条例第三章与其最相类似的条款有关处分幅度的规定。

地方性法规、部门规章、地方政府规章可以补充规定本条例第三章未作规定的应当给予处分的违法违纪行为以及相应的处分幅度。

除国务院监察机关、国务院人事部门外，国务院其他部门制定处分规章，应当与国务院监察机关、国务院人事部门联合制定。

除法律、法规、规章以及国务院决定外，行政机关不得以其他形式设定行政机关公务员处分事项。

第三条行政机关公务员依法履行职务的行为受法律保护，非因法定事由，非经法定程序，不受处分。

第四条给予行政机关公务员处分，应当坚持公正、公平和教育与惩处相结合的原则。

给予行政机关公务员处分，应当与其违法违纪行为的性质、情节、危害程度相适应。

给予行政机关公务员处分，应当事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法、手续完备。

第五条行政机关公务员违法违纪涉嫌犯罪的，应当移送司法机关依法追究刑事责任。

第二章处分种类和适用第六条行政机关公务员处分的种类为:(一)警告(二)记过;(三)记大过;(四)降级;(五)撤职;(六)开除。

保险公司工作人员分为外勤和内勤

保险公司工作人员分为外勤和内勤，外勤指保险代理人，俗称卖保险的，时间相对自由，薪水不稳定，如果业务做得好，抽成会比较高，工资相对较高；内勤指行政人员，坐班制，相对比较稳定，但工资也较低。

有志发展的，有比较好的社交水平、人际关系的，可以试着做做保险代理人。

现在也有人说保险类不再局限于拉业务。

但是，我觉得，初期一定还是需要的，创业之初，就要打好基础，这是这个专业所必需的。

如果你想走内勤路线（就是不做业务，按月拿薪水的），可以应聘客服、理赔、保全、组训等等一类的岗位；这种岗位与一般单位的普通工作人员类似，是按月拿薪水，没有业绩任务，饿不死也撑不死的；如果你想走外勤线路，就是需要做业务的，工资水平与你的业绩直接挂勾，你一月也许只赚几百元、一两千元，也许一个月十万、百万亦有可能，就看你的能力了，你业绩做好了、人力发展的好，将来也可以升业务主任、营销经理直到总经理的。

保险专业人才成为了一种稀缺资源。

各家保险公司纷纷大张旗鼓地招兵买马，甚至不惜展开“挖角”大战。

然而面对众多受过专业教育的保险专业大学毕业生，保险公司却热情不高。

除了销售岗位以及极少的培训生岗位外，保险公司提供给应届大学毕业生的职位寥寥可数。

为什么保险公司放着现成的大学毕业生不要，却要大费周章地从社会招募，甚至从别家公司“挖角”呢？从目前保险业现状来看，高级管理人员和优秀营销人员都是保险公司急需的人才。

一些创建较早的老牌保险公司为了保留客户并不断扩大市场，需要的是管理经验丰富的资深专家和有大量客户资源的营销人员。

此类公司一般基础雄厚，大部分人才可以从公司内部选拔出来。

而新成立的保险公司虽然也需要这样的人才，但绝大多数正处在初创期，业务发展基数小，短期内难以培养大批的保险业务骨干。

这些公司为迅速扩张分支机构，占领市场，尽快做大做强，从其他保险公司引进经验相对比较丰富、技能较高的各类人才，已成为其构建基础人力资本的重要方式。

保险专业大学毕业生虽然有系统的理论知识，有工作的热情和活力，但是从微观和宏观上都缺乏对保险行业的把握。

2024福建公务员考试行测真题(省直)

2024福建公务员考试行测真题（省直）第一部分常识判断1.人社部消息，在（）城市及地区先行实施的个人养老金制度，目前运行平稳，下一步将推进个人养老金制度全面实施。

A.34个B.35个C.38个D.36个【答案】：D2.2024年中央一号文件指出，改进创新农村（）建设，推动新时代文明实践向村庄、集市等末梢延伸，促进城市优质文化资源下沉，增加有效服务供给。

A.物质文明B.精神文明C.乡土文明D.乡风文明【答案】：B3.2024年1月5日起，中国人民银行下调金融机构存款准备金率（）百分点。

A.0.25个B.0.5个C.0.45个D.0.35个【答案】：B4.从南方电网了解到，2024年3月4日，（）几省区新能源单日发电量创历史新高，达到10.4亿千瓦时。

A.广东、安徽、云南、江西、海南B.湖南、江苏、云南、贵州、福建C.湖南、广西、江西、贵州、海南D.广东、广西、云南、贵州、海南1/ 14【答案】：D5.2024年1月11日，2025年第九届亚洲冬季运动会口号、会徽、吉祥物在黑龙江哈尔滨发布。

本届赛会口号为"（）"、会徽"超越"、吉祥物"滨滨"和"妮妮"同步亮相。

这标志着本届亚冬会各项筹备工作进入新的阶段。

A.冰雪同梦，亚洲同心B.激情冰雪，亚洲接力C.激情冰雪，亚冬相约D.冰雪盛宴，亚洲风采【答案】：A6.邓小平认为，贫穷不是社会主义，发展太慢也不是社会主义，平均主义不是社会主义，两极分化也不是社会主义。

发展生产，增加人民收入，最终是为了实现（）。

A.全体人民的共同富裕B.祖国的繁荣富强C.社会经济的发展D.共产主义【答案】：A7.云南正式成为省级行政区划是在（）。

A.元代B.宋代C.清代D.明代【答案】：A8.下列关于法制与法治的说法，错误的是：A.法制是法治的前提和基础B.法制在于解决有法可依C.法制是法治的实施D.法治在于解决有法必依、执法必严、违法必究【答案】：C9.三十六计是指中国古代三十六个兵法谋略，是根据中国古代著名的战役和丰富的斗争经验总2/ 14结而成的军事思想，是中华民族悠久文化遗产之一。

保险销售人员的困惑

五怕
5-4 怕有传销之嫌
传销并没有错.传销不是洪水猛兽.只是初期的传销被中国人做歪了、做乱了,一夜之间变成了老鼠会、拉人头.传销不符合现有的国情,所以国家暂时停止传销活动.其实,传销至今仍是全球最先进的营销方式之一.传销的营销体制、培训激励等是先进的.世界上先有保险,后有传销,传销是在保险的基础上发扬光大的.不要因为传销被暂时禁止,就把传销先进而科学的管理体制、培训激励全盘否定.保险营销与传销有本质的区别,保险营销也是受国家的保险法保护的.
6-4 不光彩
真正不光彩的时候是囊中羞涩的时候.保险是一个帮助别人,送人保障、幸福平安的事业.当客户享受到保险好处的时候,客户连感激都来不及,您怎么会感觉到不光彩呢同时,您会感觉到保险原来真的是一项神圣的事业.
六不
6-5 不长久
无论从事哪个行业,如果仅靠人情、关系都不会有永久性的工作.因为一个人的亲戚朋友总是有限的.如果我们不了解保险是什么, 那么我们只能靠人情卖保险,但是我们公司有一套完整的训练制度, 告诉您什么是保险,它的意义、功能以及推销方法,让您成为保险的专业人才,只要您加入我们公司,我们有把握使您不靠人情就能卖保险,使保险成为您的终身事业.
六不
6-1 不稳定
如果您的工作量稳定,业绩就稳定,我们有推销流程、推销架构.每认识10个人在一年内绝对有1个人跟你买保险, 大数法则,如果今年想成交100件,就得认识1000人,依此类推.工作量稳定,收入就稳定,假如你每天坐在办公室里当然无法产生业绩,所以收入要稳定一定要去认识更多的人.
六不
三少
3-1 朋友少
一回生,二回熟,三回四回是朋友.朋友圈子小,是因为平时接触太少、交往太少,做保险就是跟人交往接触,不断拓展人缘.做保险就是交朋友.

2024年3月国考公务员面题(统计调查大队)及参考答案

2024年3月国考公务员面题（统计调查大队）及参考答案材料：关于新业态从业1.从平稳和脆弱的角度，讲述新业态从业的三个最重要的点？参考答案：___ n匕曰一、目京新业态，如共享经济、远程工作、电子商务等，正在迅速改变传统的就业模式。

这些新业态为从业者提供了灵活的工作方式和多样化的收入来源，但同时也带来了稳定性和脆弱性的挑战。

二、稳定性分析1.收入稳定性：新业态从业者往往面临收入波动的问题。

例如，自由职业者或共享经济平台的工作者，其收入可能受市场需求、平台政策和个人技能等因素影响，导致收入不稳定。

2.职业发展路径：新业态提供了多样化的职业发展路径，但与传统行业相比，可能缺乏明确的晋升体系和职业规划。

从业者需要不断学习新技能，以适应不断变化的市场需求。

3.社会保障:新业态从业者可能无法享受到与传统全职员工相同的社会保障，如医疗保险、退休金等。

这增加了他们在面临健康问题或经济危机时的脆弱性。

三、脆弱性分析1.市场风险：新业态往往与市场变化紧密相关，市场波动可能导致从业者收入的不稳定。

例如，电子商务平台的卖家可能受到消费者购买习惯变化的影响。

2.政策与法规风险:新业态的快速发展可能超出现有法规的覆盖范围，从业者可能面临政策不确定性的风险。

政策的变动可能对他们的业务模式和收入产生重大影响。

3.技能过时风险:技术进步和行业变革可能导致某些技能迅速过时。

新业态从业者需要不断更新知识和技能，以保持竞争力，否则可能面临失业的风险。

四、结论新业态为从业者提供了前所未有的机遇，但同时也带来了稳定性和脆弱性的挑战。

为了在新业态中取得成功，从业者需要具备适应市场变化的能力，持续学习新技能，并为可能的风险做好准备。

同时，政府和行业组织应考虑制定相应的政策和法规，为新业态从业者提供必要的支持和保障。

2、王姐、小李、老张三个人，王姐认为应该从新业态从业人员的权益去调查，小李认为应该从应届高校毕业生去调研，老张认为应该从企业去调查，三个看法不一，领导让小李来牵头，另外俩不配合让你去解决。

福利最好的十大公务员岗位

安徽省公务员考试4月13号就要开始了，我们特别为大家整理了福利最好的十大公务员岗位，供大家能在选择的时候有一个参考：第十名：劳动保障局工薪阶层和广大务工人群打交道最多的一个部门，待遇好，一般和普通老百姓打交道，工作压力不大，但总体福利待遇都不错。

第九名：发改委市级以下的发改委一般叫发改局，省以上的才会叫发改委，这个部门骂声比较多，一般工作性质就是出台政策、宣传政策和落实政策。

工作比较忙，管理经济实权较大，能锻炼人，还是很不错的，待遇尚可，能进还不是很不错的。

第八名：建委（建设委员会、建设局）建设局的科员试用期满一般年收入有4、5万这样。

是一个好单位，做公务员不能只看工资多少，要看职能多大，总之是一个工作不累的好部门。

第七名：国土局现在房地产行业这么好就能知道，这个部门的待遇怎么样了。

第六名：监察局专门监督公务员的，权力部门，和纪检委是二块牌子，一套人马。

第五名：民政局有小财政局的称号，实力非常雄厚。

大家都知道的彩票都是他们发行管理的。

第四名：人事局权利很大。

主要管理公务员、干部调配、技术职称、干部教育、军转分配、培训、工资、人才交流、编制等等，但是和组织部门职能交叉太多。

就现在的职权也强于许多其他政府部门。

第三名：财政局一听名字就知道财大气粗了，就算下面的事业编制待遇也都很好，所以如果能进去一定要削尖脑袋挤进去。

第二名：地税局福利要比国税部门稍微差点，但也不会差到哪去。

合肥地税局科员工资平均一个月到手应该有6000左右，一年大概在8万左右吧。

地方政府的工作都很好干。

就是难进去，所以不要怕进去了不懂业务。

第一名：国税局这个单位的福利待遇最好。

生活上，甚至连煤气补助都有，一年下来大米、面粉、油全是发的都不用自己买。

更不要说住房补贴五险一金等大的项目了。

好地方，不说了。

《证券理论与实务》模块八考试精要（证券市场基础知识）模块八考试精要一、单项选择题1、涉及证券市场的法律、法规第一个层次是指（）。

A、法律B、行政法规C、厂纪厂规D、部门规章2、涉及证券市场的法律、法规第二个层次是指（）。

职务违法案件查办工作指南

职务违法案件查办工作指南一、职务违法的对象根据《监察法》规定，职务违法的对象，主要包括六类：（一）公务员及参公管理人员1.根据《公务员法》第二条的规定，公务员是指依法履行公职，纳入国家行政编制，由国家财政负担工资福利的工作人员。

（1）中国共产党机关、人民代表大会及其常务委员会机关、人民政府、监察委员会、人民法院、人民检察院、中国人民政治协商会议各级委员会机关的公务员；（2）民主党派机关和工商业联合会机关的公务员，包括：中国国民党革命委员会各级委员会、中国民主同盟各级委员会、中国民主建国会各级委员会、中国民主促进会各级委员会、中国农工民主党各级委员会、中国致公党各级委员会、九三学社各级委员会、台湾民主自治同盟各级委员会、中华全国工商业联合会各级工商联的公务员。

2.根据最高人民法院《全国法院审理经济犯罪案件座谈会纪要》的规定，上述机关中虽未列入国家机关人员编制但在国家机关中从事公务的人员，视为国家机关工作人员，也属于监察对象。

3.根据《公务员法》第一百一十二条的规定，参公管理人员是指法律、法规授权的具有公共事务管理职能的事业单位、群团组织中除工勤人员外、经批准参照公务员法进行管理的人员。

主要包括三类：（1）各级工会、团委、妇联、文联、科协、侨联、社科联、残联、作协、台联、法学会、红十字会等群团组织中的参公管理人员；（2）各级事业单位中由党委组织部门审批的参公管理人员；（3）各级事业单位中由政府部门审批的参公管理人员。

（二）法律、法规授权或者受国家机关依法委托管理公共事务的组织中从事公务的人员。

主要是指除参公管理之外其他管理公共事务的事业单位的工作人员。

如，注册会计师协会、医师协会等具有公共事务管理职能的行业协会的工作人员，疾病预防控制中心、住房公积金管理中心等单位的工作人员，以及法定检验检测检疫鉴定机构的工作人员等。

包括上述组织中的领导班子成员、各职能部门负责人以及其他从事公务人员（含正式在编及在职聘用制人员）。

“三首”保险项目概述心得体会

“三首”保险项目概述心得体会怀着空杯的心态，4月16日，我有幸参加了xx保险股份有限公司为期两天的新人班岗前培训，回首培训过程中经历的点点滴滴，感慨颇多。

下面我从以下四点浅谈一下我的个人心得体会。

一、课程紧绷而有序，氛围严谨而开朗第一天上午的培训，是银保的老总和合规的老总授课。

授课中，老总以他一贯的激情四射的风格紧紧吸引了大家。

从他的讲述中，我对公司历史有了深入的了解：公司目前正处于高速发展阶段，是保险行业中第三兵团的佼佼者？？他还谈到了他自己，在短短十余年时间里，怎样从一名不起眼的保险销售人员做到今天，成为生命人寿银保系统的领军人。

他以自己的成长经历，激励在座的每一位学员。

他的真诚、坦率、智慧、执着折服了现场的每一个人。

激情荡漾、精彩纷呈的课堂还在脑海里氤氲。

一转眼下午的培训又至了，老总对目前保险行业的现状和发展趋势展开了深入细致的分析和传授。

从他的传授中，我们认识到了现在保险行业的发展边线、未来的趋势以及保险销售的基本理念。

正所谓：细微之处见风范，毫厘之优定乾坤。

成功就是从点滴到点滴的过程。

所以，良好点滴的养成对成功是至关重要的。

这一点也是我在培训的第二天，老总在讲述公司的企业文化中让我体会到的。

一个人的辉煌，决不是偶然，决不是一朝一夕的事情，而是经过岁月的千锤百炼和人生的坎坎坷坷。

总比别人多付出一点，总比别人多努力一些，总比别人多学习一分，离成功总会近些再近些。

二、态度同意一切，理念产生力量。

“做保险就是做事业，我为成功而来，我为理想而来”。

从培训班一开始我就把它当作我的座右铭，时刻牢记在心，把端正态度作为成功与收获的起步。

米卢曾说过：“态度决定一切！”只有从心里认同了学习的必要性和重要性，才能使行动变自发为自觉，才能产生良好和积极的效果。

课程的第一天我认真思考这样的一个问题：在培训班过程中如何自学，想要教给什么，自学后对自己存有哪些希望？现在我找出了想的答案。

我真的，首先必须明晰目标，践行信心，理论联系实际，严苛遵守纪律。

考公务员必看各单位福利待遇排行榜

考公务员必看各单位福利待遇排行榜文稿归稿存档编号：[KKUY-KKIO69-OTM243-OLUI129-G00I-FDQS58-1、组织部市委下面的部，你说好不好，权利很大，不好进。

2、财政局机关是行政编制。

财神爷，很难进，再穷的地方，这个单位也能开出工资，你说单位好不好。

需要注意的是，这个单位的二级机构，如会计局、计改办、会计事务所，都是事业编制，事业编制就意味这不是真正的公务员。

不过不影响福利待遇。

3、发改委行政编制，里面也有事业编制，单位科室多，人少，管的都是大的规划，正科前提拔的比较快。

权限也比较大，当了领导容易犯错误，我们这一年抓了两个发改委的领导。

能进还不是很不错的。

不过要注意的是其下面还有一个二级局招商局，这个局全是事业编制。

4、国土局机关是行政编制，在现在政府大卖土地开发的今天，这个单位的财政帐号也是相当的饱满。

每个城市都在卖土地，管理土地的单位不用多说了，需要提示的是其一样有二级机构，同样是事业编制，但不影响其高福利。

怎样取舍就看你的想法了。

5、地税局此单位福利比国税稍微差点，但也差不到哪去。

不要怕到了单位不懂业务，地方政府那点活很好干，和国税一样，不好进。

6、交通局机关是行政编制。

福利待遇比较好的单位，不过下面二级机构比较多，如运管处等单位，很多都是自收自支单位，不过福利还是很好的。

管交通的，家大业大啊。

7、国税局不用说，这个单位的福利待遇好，年龄大了，又没什么背景，还是有个福利好的单位安稳些。

怎么个好法，我给你举个例子，工改前我们单位所有工资福利加一起才1200元左右，而转业在本市地税的一月2600元左右，他还说国税比他还有钱，你说这个单位好不好不过这个单位不太好进，一般都是省里直管的。

转业那年考试第一的那位当然选的就是国税。

8、教育局机关是行政编制，也是权利很大的单位。

这年头管着教育都很厉害。

下面也有二级机构，事业编制。

9、审计局机关是行政编制。

这个成立比较晚的局，当年成立的时候没人愿意去，现在可是想进进不去了。

金融管理专业毕业生的就业前景

金融管理专业毕业生的就业前景金融管理专业毕业生的就业前景如何金融管理是近年来考生的热门专业，金融管理专业毕业生就业前景好、高薪，是吸引众多学生报考的重要原因。

这个专业也被戏称为最“有钱”的专业。

在收入最高的职业排名中，金融管理无疑位居榜首。

不管是用哪个口径统计工资数据，金融管理业走在前列。

随着中国经济的逐步转型，未来资本的力量将越来越突出。

和长袖金融管理专业人士，无疑会成为大家羡慕的高薪阶层。

金融管理专业毕业生的就业机会1.公共或私人基金：需要较高的综合能力，一般启动的渠道比较多，寻找客户，售出的产品，佣金也将上涨。

2.公务员：本科班有不少学生考过公务员，回家当公务员，为家乡的发展做贡献。

如果能考上当地的人民银行，也是很好的。

3.上市公司投资部、证券部：例如，金融管理专业学生在一家上市公司的证券部工作了两年。

薪酬福利及晋升渠道，视公司实际情况而定，不同的公司不一样。

金融管理专业主要学什么主要课程：政治经济学、西方经济学、财政学、国际经济学、货币银行学、国际金融管理、证券投资学、保险学、商业银行业务管理、中央银行业务、投资银行理论与实务等。

主要实践性教学环节：包括课程实习、毕业实习等。

金融管理专业就业方向1、银行，刚开始基本从柜台或者大堂的基础业务做起。

一人进银行，全家拉存款。

所以在银行提升的快慢，取决于你的个人能力和获得资金的实力。

工作压力是有的，不过还算是比较安稳的。

不过现在升高管基本要研究生了。

比如，中国工商银行、光大银行。

2、保险，进去一般都从销售岗位做起，就是卖保险的，拼业绩。

比如，中国人寿，太平洋保险。

3、证券，刚进去基本都从拉客户开户做起，涉及比如投资分析方面的基本都是需要研究生的。

国内的证券公司，比如银河证券、中信证券，国外的投资银行，比如摩根斯丹利、摩根大通。

4、私募、风投、信托。

高风险也高收益，也还是蛮锻炼人的。

这类机构以及资产管理公司、互联网金融机构，基本也是金融比较对口的行业。

为什么要来保险公司上班？我就告诉你3句大实话!

来保险公司上班，一般就3种结果：1、最差结果：了解理财、保险，懂得通过风险规划，降低自己和家人的风险，让一家老小有个保障！2、中等结果：每月比以前上班多赚几千、几万块，结交了各行各业的朋友，拥有了更大成功的可能！3、最好结果：送出保障帮助了别人，财富暴增事业有成辉煌了人生，一不小心就成了高富帅、白富美！来保险公司上班，你也会成为这样的人：绝对的人才有句话说得好：保险不是人干的，是人才干的！说的就是，能把看不见摸不着的非渴求性质的保险卖出去的人，都不是一般人。

谁要是觉得简单，都可以去试试。

有责任心，有爱心的人做保险的都会为自己购买充足的人寿保险，一旦发生意外或疾病，都不会连累家人，也不会把沉重的家庭负担，例如房贷、车贷等债务负担以及家人未来的生活费用、子女教育费用压给自己的妻子、父母和亲人身上。

理财的高手保险是所有金融工具里最适合做理财的一种。

理财四要素包括让钱生钱、保本、避税、保障（保住创造财富的人），而一个好的保险计划完全可以做到以上几点。

每个深谙此道的保险营销员，都是最清楚如何给自己的家庭做理财规划的人。

善良的好人推销保险实际是在做善事和好事。

美国旧金山金门大桥的设计者在大桥落成典礼上发言时说：我要感谢我家的保险营销员，因为他推销的保险让我在父亲意外去世后，得以靠一笔保险金完成大学学业。

中国大陆第一个购买人寿保险的法光和尚说：人寿保险和佛的相似之处在于既能帮助自己又能帮助他人，用佛语讲是一种无形的福报。

保险营销员正是促成这种福报的人。

有诚实品格的人这个行业里如果想做的长久，必须靠诚实，只有这样才能源源不断的有生意可做。

个人的信誉和品牌是保险营销员最大的无形资产，每个想在这行做好的人都不会拿个人的诚信来开玩笑。

市场调查也发现，客户最希望的营销员是善良和诚实的，其次才是专业。

有过硬心理素质的人常说保险推销是从拒绝开始的，陌生拜访对保险营销员来说更是像家常便饭一样。

其中遭遇的冷遇、讥讽让保险营销员们练就了过硬的心理素质。

国家公务员最新时事：超八成受访者存有“保险都是骗人的”印象

国家公务员最新时事：超八成受访者存有“保险都是骗人的”印象时事政治：近期，国务院发布了《关于加快发展现代保险服务业的若干意见》，提出我国保险业转型升级的蓝图。

与此同时，我国的保险业仍存在很多问题，昨日，国家发改委更因浙江保险行业涉嫌垄断，而开出了1.1亿元巨额罚单。

上周，通过手机腾讯网对14569人进行了一项调查显示，近半受访者为自己或家人买过商业保险。

然而，对于当前的理赔服务，89.8%的受访者直言“非常差，又慢又抠”。

八成受访者不满意保险的理赔服务你对保险业的印象如何?在调查中，83.1%的受访者觉得“保险都是骗人的”，仅有10.0%的受访者认为保险是“应当必备的避险方式”。

家住甘肃省兰州市西固区的戴东楠先生买了份人寿保险，去年生病住院，今年6月到柜台办理了医疗理赔，但是之后一直没有接到保险公司的回复，“保险公司说我所患疾病不在这份保险的赔付范围，无奈之下，我拿出买保险凭证与保险公司对质，对方才说可能搞错了”，重新核对需要1到2个月的时间，“我至今没拿到理赔……”厦门市民王海鹏是一位负责疾病险理赔鉴定的工作人员，据他透露，保险公司一般会制造理赔的难度。

“把过程搞得很复杂，尽量使鉴定不通过，不会轻易让客户拿到理赔款，常用的做法首先是尽量的证明不符合理赔条件，符合的话，也会拖延支付时间”。

对此，济南人寿财险负责人伤理赔的员工王成彬则有不同的说法。

他认为大众说保险理赔难，首先是心理期望值过高，比如他所负责的人伤理赔中，家属认为赔付精神损失费和营养费是合情合理的，但是根据保险公司的条款，在消费者伤残或死亡的情形下才会赔偿一定的精神赔偿金。

“保险公司遵循的是补偿原则，不会过多赔付。

现在保险行业竞争激烈，公司都讲究效率、口碑，只要客户准备的材料全，很快就可以理赔，保险公司不会含糊。

”王成彬说。

对于当前保险的理赔服务，89.8%的受访者表示普遍认为服务“非常差，又慢又抠”，仅有5.9%的受访者给予正面评价，认为“还不错”。

2024浙江公务员考试行测真题(省直)

2024浙江公务员考试行测真题（省直）（满分100分时间120分钟）第一部分常识判断1.当前中国面临的贸易摩擦不但源于产业结构、贸易政策等经济因素，也与中国国际地位的上升息息相关。

这反映了（）。

A.事物之间的因果联系是复杂多样的B.结构变化会引起事物性质的变化C.事物的性质是由矛盾的主要方面决定的D.事物的发展是前进性和曲折性的统一【答案】：A2.我国公民应该遵守的道德规范是：爱国守法，明礼诚信，团结友善，勤俭自强，（）。

A.爱岗敬业B.助人为乐C.敬业奉献D.尊老爱幼【答案】：C3.创立法家学说，为中国第一个统一专制的中央集权制国家的诞生提供了理论依据的人是（）。

A.韩非子B.老子C.荀子D.庄子【答案】：A4.（）是指中央银行针对某些特殊的信贷或某些特殊经济领域方面进行控制。

A.补充性货币政策工具B.特殊性货币政策工具C.选择性货币政策工具D.常规性货币政策工具1/ 13【答案】：C5.调查作为获得写作材料的主要途径之一，其有关说法错误的是（）。

A.要尽量排除主观色彩B.所获得的材料要求具有客观性C.在普遍调查这一方式中，人力、物力、财力消耗较少D.在重点调查这一方式中，要注意避免盲目性和随意性【答案】：C6.社会分配机制主要有初次分配,再分配,第三次分配三个层次。

下列选项中，属于第三次分配的是（）。

A.社会救助B.税收C.市场机制D.社会保险【答案】：A7.莎士比亚是英国文艺复兴时期伟大的戏剧家和诗人，他一生著作颇丰。

下列哪一项不是莎士比亚的作品?（）A.《罗密欧与朱丽叶》B.《威尼斯商人》C.《钦差大臣》D.《哈姆雷特》【答案】：C8.当前我国面临前所未有的发展机遇，同时也面临巨大挑战，各种社会矛盾凸显，这体现的哲学道理是（）。

A.矛盾双方可以依据一定条件转化B.矛盾的普遍性C.用“两点论”和“重点论”相统一的观点看问题D.矛盾的主次方面是相互联系的【答案】：B9.知荣明耻，人之根本。

荣誉和耻辱，是荣辱观中的一对基本范畴，是指社会对人们行为褒贬2/ 13评价及人们对这种评价的（）。