华研.依恋之家人力表单(最新整理)

▲迟 到
联系电 话
年月日
职务
△早退
◆公 务
未刷卡
事由
本人签字
部门经理
店长
人力资源
部
说明：1、上下班未刷卡请说明未刷卡原因，公务办事请说明办理结果、办何事。 2、经部门领导签字后交人力资源部留档。
此联为本部门留存
华研·依恋之家迟到、早退、公务说明表
年月日
部门
姓名
异常情况 ☆上班未刷卡 ★下班未刷卡 ▲ 迟 到
□40 □30 □20 服务意识不够，有衙门作风， 员工亲和力不足，常有不耐烦 现象，工作经常出现差错
□40 □30 □20 不善于学习不思进取，被迫学 习
□40 □30 □20 自律意识和能力不足，常有擅 离岗位现象及违规现象。
□40 □30 □20 协作不善，常常致使工作无法 进行和开展
□40 □30 □20
所在部 门意见
店长意见
财务部 门意见
人力资源部意 见
负责人签字：
年 月日
负责人签字：
年 月日
负责人签字： 负责人签字：
年月日 年月日
总经理 意见
年 月日
华研·依恋之家员工转岗申请表
年月日 姓名 学历
调 岗
原 因
性别 专业
拟 调 岗 位 的 认 识
所在部门 拟调部门
原部门 部长意见
拟调部 门意见
4、相识年限及亲密程度：
5、担保人联系方式：
6、工作单位名称及地址：
7、家庭住址：
本人明白：被担保人
在受雇期间内如有贪污、失职、盗窃、营私舞
弊、违反保密协议等或任何不正当行为，使公司蒙受损失时，本人须负连带赔偿责任。
本人承诺以上所填报的个人资料均真实、有效，正确无误。
本担保义务自被担保人离职手续办理完毕起六个月之后自动解除。
到岗日期
试用期限
试用工资
现住址： 备
联系电话： 注
注：此联为财务部留存
华研·依恋之家员工上岗通知单
姓名
性别
出生年月
部门
任何职
试用期限
试用工资
现住址： 备
联系电话： 注
注：此联为综合部留存
华研·依恋之家员工报到通知单
试后工资
编号 到岗日期 试后工资
部：
兹有
同事于
年
职务，请予以接洽安排。
注：员工凭此联到所在部报到。
□100 □90
□80 □70 □60
能够运用专业知识 及时、有效的解决各 类问题，圆满完成各 项工作任务。
能够运用专业知识解决问 题，完成工作任务。
□100 □90
□80 □70 □60
能够主动积极了解 服务需求并提供有 效服务，与客户亲和 力强，不暴躁，工作 差错率较少
能够提供服务，亲和力一 般，偶尔有不耐烦现象或 偶尔出现差错
□100 □90 能够积极与他人顺 利达成工作任务和 要求
□80 □70 □60 尚能与人合作，能够达成 工作任务与要求
□100 □90
□80 □70 □60
□40 □30 □20 对外传播公司机密和不宜外 传事宜，制造同事或上下级矛 盾，随意破环公司制度，不服 从公司决定
□40 □30 □20 专业知识明显不足，影响工作 进展
找何人
联系电话
职务 △早退
◆公务
未刷卡
事由
部门领导 签字
人力资源部
本人签字
签字
说明：1、上下班未刷卡请说明未刷卡原因，公务办事请说明办理结果、办何事。 2、经部门领导签字后交人力资源部留档。
此联为人力资源部留存
JDHR-012
华研·依恋之家员工请假单
姓名
部门
职别
请假事由
请假时间 自_______年___月___日___时至______年___月___日___时共_____日
□100 □90
□80 □70 □60
能主动学习和进取， 掌握较快并且很快 能运用到工作
□100 □90 能够严格遵守公司 的规定及制度，忠于 职守，从不擅自离岗
学习意识和能力一般，掌 握较慢，但基本上能够领 悟学习内容
□80 □70 □60 有自律意识和能力，能够 遵守公司考勤规定，但偶 尔有窜岗现象和违规现 象。
部门领导签字：
分管副总签字：
注：请假结束后须到人力资源部销假 此联为本人留存
人力资源部签字：
华研·依恋之家员工请假单
姓名
部门
职别
代理人
请假
事由
请假时间 自_______年___月___日___时至______年___月___日___时共_____日
部门领导签字：
总经理签字：
人力资源部签字：
服务意识和 亲和能力
20%
学习和进取 能力 10%
自律能力 10%
协作能力 10%
和任务，工作认真负 责，问题意识较强
□100 □90 严守公司机密，保持 高度警觉，严格遵守 公司管理制度及掌 握公司工作尺度、原 则，坚决服从公司决 定
□80 □70 □60 能够遵守企业秘密条例， 遵守公司规章制度，偶有 破环情况，理解公司的决 定
是□
宿舍钥匙
是□
其它：
否□ 否□ 否□ 否□ 否□ 否□
工资：已支付 未支付
冲抵 余额支付;
副总经理签字
总经理
签字
备注
姓名
入职时间
辞 职 原 因
华研·依恋之家员工解除劳动合同书
性别
年龄
合同编号
所在部门 详细叙述辞职原因
担任职务
工号
本人签字：（手印） 年 月日
法律约定 劳动双方解除关系时，仍保留劳动合同条款中相关违约责任的追究。
担保书经担保人亲自送达公司人力资源部，并携带本人身份证及复印件壹份。
担保人签名：
担保人工作单位盖章：
年 月日 （此担保书一式二份，一份交公司人力资源部，一份个人留存）
YLHR-006
姓名 学历 部门 身份证号 试用期
华研·依恋之家试用期员工转正申请
年
性别 毕业院校
职务
联系电 话
现住址
月
日至
年
培训主办部门
培训日期
日/月
日/月
日/月
华研·依恋之家 人力资源部
表 单 汇 总
YLHR-001
华研·依恋之家人员增补申请单
申请部门
增补职位
增补员额： 人
申请 增补理由
□ 扩大编制 □ 辞职补充□ 储备人力 □ 短期需要 □ 兼职人员(请注明上班时间) □ 其他
申请日期： 希望报到日期：
应聘 资格条件
性别：□ 男 □女 □不限
年龄：
岁——
部门
华研·依恋之家加班审批表
填报日期
加班人员
加班时间
年 月 日 时至 月 日 时
共计 天 小时
加班事由 部门经理审核 人力资源部审核 店长审核
加班关联方 证明签署
财务经理审核
总经理审核
此联为财务部留存
JDHR-011
华研·依恋之家迟到、早退、公务说明表
部门 异常情况 找何人
姓名
☆上班未刷卡 ★下班未刷卡
涯 需求
规
划
技术/管理能力 达成状况评估： 注：本表只限于人力资源本部门查阅及更新。
YLHR-004 姓名
华研·依恋之家员工上岗通知单
性别
出生年月
编号
部门
任何职
到岗日期
试用期限
试用工资
现住址： 备
联系电话： 注
注：此联为人力资源部留存
华研·依恋之家员工上岗通知单
姓名
性别
出生年月
试后工资 编号
部门
任何职
岁
学历：□ 中专 □ 高中 □ 大专 □ 本科及以上
工作地点：
福利待遇
☆月薪
☆记件
☆记时
☆完成任务
增加人员 工作内容
工作经历：
岗位要求 技 能：
工作的 基本特征
一、是否有出差情况（ ） 二、外部接触情况： 1．不与本公司以外的人员接触（ ） 2．与其他公司的人员或政府机构接触（ 3．与其他公司、政府机构、外商接触（
月
日到你部任
人力资源部（盖章）
年月日
YLHR-005
担保书
被担保人
（ 先 生 /女 士 ） 于
年
月
日起应聘
（单位）
部门，担任
职务。本人自愿遵守公司所订一
切规章制度、条例，接受公司指派之工作，并忠诚为公司服务。
被担保人签名：
年月日
担保人资料
1、担保人姓名（以身份证为准）：
2、身份证号码：
3、与被担保人关系：
YLHR-002
华研·依恋之家员工应聘登记表
应聘岗位： 姓名
性别
填表日期：
年龄
民族
上岗时间： 婚否
出生日期
户籍所在地
照
个
政治面貌
身高(厘米)
体重（公斤）
片
人
毕业学校
学历/专业
资
技术职称或资格证书
身份证号码
料
外语语种
计算机熟练程度
联系电话
现住址
邮编
受教育及 个 培训情况 人 简 历
主要工 作经历
姓名 家 庭 情 况
注：请假结束后须到人力资源部销假 此联为人力资源部留存 JDHR-013
华研·依恋之家培训记录表
时间
地点
培训内容
培训题目
培训人 培训方式
培训合格率及平均成绩：
记录：
审核：