公司开展读书学习活动实施方案

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公司员工读书活动实施方案(推荐6篇)

公司员工读书活动实施方案(推荐6篇)

公司员工读书活动实施方案(推荐6篇)

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第一篇:公司开展读书学习活动实施方案

关于开展读书学习活动的实施方案

各科、部、室并实体:

为引导公司全体干部职工牢固树立社会主义核心价值观,激发干部职工的学习热情,不断提升自主学习能力,着力把学习型单位建设向纵深推进,结合公司实际,决定在公司范围内开展读书活动,现将全员读书学习活动方案通知如下:

一、指导思想:

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,以建设学习型单位、争当学习型员工为目标,紧紧围绕公司中心工作,致力增强干部职工自主学习能力,鼓励干部职工多读书、真读书、读好书,将学习成果贯穿运用于工作实践,促进职能履行到位,进一步提升工作效能。

二、基本要求

1、精读业务书籍。坚持联系实际,重在效果。紧密结合中心工作、重点工作和自身工作的性质、特点,有针对性地进行学习,熟练掌握基础知识、房地产业务、建筑工程技术等专业知识,不断提高做好本职工作的本领。

2、研读经典书籍。认真阅读马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,用科学发展观、马克思主义理论成果武装头脑、指导实践、推动发展。

3、选读兴趣书籍。选读适合自己的文学、艺术、历史、政治、经济、哲学、社会等各方面富有教益的书籍,在阅读过程中,不断拓宽视野,增长见识,完善自我,提高素养。

三、活动形式和步骤

以培养干部职工的学习兴趣、提升学习能力为突破,遵循“能力

公司组织读书会活动策划方案(精选6篇)

公司组织读书会活动策划方案(精选6篇)

公司组织读书会活动策划方案(精选6篇)

公司组织读书会活动策划方案1

一、活动背景

20xx年,省分公司组织了读《象第一天那样去工作》一书的活动,取得了明显成效,广大员工创业的激情得到了巩固,为公司各项指标的好转奠定了基础。20xx年,是我司第三个完整经营年度,是实现公司盈利经营的起步之年、是向行业第一军团迈进的关键之年,面对新的挑战和更巨的任务,干部员工队伍的整体素质已成为公司发展的重要前提。为此,省分分公司决定继续开展全员读书活动,通过全员读《责任与忠诚》(白金版、慕小刚编著)高管人员读《干部素养读本》(宋希仁、鄯爱红编著)一书,开展以“牢记责任忠诚履职提高素养”的为主题读书活动,进一步正确引导员工树立主人翁意识,培养员工对企业的忠诚度,提升员工责任心,增强企业凝聚力。

二、活动目的

一是通过开展读书活动,使员工深刻认识忠诚、责任、素养在个人成长和企业发展的重要性;深刻认识到忠诚是一种责任,更是一种操守和品德;深刻认识到领导干部素养要具有德才兼备的品质和操守。

二是通过开展读书活动,促使干部员工将理论和实践有效结合,将读书的心得体会融入到实际工作中,增强工作能力。

三是通过开展读书活动,进一步提高员工的学习热情,增长知识,营造“人人爱读书,个个都争先”的浓烈学习氛围。

四是通过开展读书活动,发掘经营管理和业务发展中的充分体现干部员工忠诚、责任、素养的先进事迹和典型,树立比学赶超的目标,为打造一支高素质人才队伍提供有力保证。

三、活动时间

20xx年9月1日—20xx年12月31日

四、工作机构

(一)读书活动领导小组办公室

企业读书月策划书3篇

企业读书月策划书3篇

企业读书月策划书3篇

篇一

《企业读书月策划书》

一、活动主题

“书香企业,智慧同行”

二、活动目的

1. 提升员工的知识水平和综合素质。

2. 培养员工的阅读习惯,营造浓厚的学习氛围。

3. 增强团队凝聚力,促进员工之间的交流与分享。

三、活动时间

[具体的活动月时间]

四、活动对象

企业全体员工

五、活动内容

1. 举办读书讲座

邀请专家或知名读书人来企业进行读书讲座,分享阅读心得和方法。

2. 设立读书角

在企业内合适的位置设立读书角,提供各类书籍供员工借阅。

3. 开展读书分享会

定期组织读书分享会,让员工有机会分享自己近期阅读的书籍和体会。

4. 读书征文比赛

5. 图书漂流活动

员工可以将自己闲置的书籍带到企业,进行图书漂流,增加书籍的流通和利用。

六、活动宣传

1. 在企业内部宣传栏张贴活动海报。

2. 利用企业内部邮件、工作群等渠道进行宣传。

3. 邀请企业领导在会议上进行动员和宣传。

七、活动组织与实施

1. 成立活动领导小组,负责活动的策划、组织和协调。

2. 明确各部门的职责和任务,确保活动的顺利开展。

八、活动预算

1. 邀请专家讲座费用:[X]元。

2. 购买书籍费用:[X]元。

3. 奖品费用:[X]元。

4. 宣传费用:[X]元。

5. 其他费用:[X]元。

九、活动评估

1. 通过员工参与度、反馈意见等对活动效果进行评估。

十、注意事项

1. 尊重员工的阅读兴趣和选择,不强制参与。

2. 合理安排活动时间,不影响正常工作。

3. 注意书籍的管理和维护,确保读书角的整洁和有序。

篇二

企业读书月策划书

一、活动主题

“书香企业,智慧成长”

二、活动目的

企业读书策划方案

企业读书策划方案

企业读书策划方案

方案一:员工读书活动

1. 目的:提升员工的专业素养和思维能力,激发员工学习的热情,促进企业的发展。

2. 方式:每个季度选择一本相关的商业、管理、技术或其他相关领域的书籍,组织员工进行读书讨论活动。

3. 实施步骤:

a. 选择书籍:根据企业发展方向、员工需求和热点话题,选择一本适合的书籍。

b. 宣传推广:通过内部邮件、公司网站、企业微信等渠道宣传活动,让员工了解活动内容和意义。

c. 分发书籍:为参与活动的员工提供免费的电子版或实体书籍,并告知阅读时间和要求。

d. 组织读书讨论:安排一次集体讨论活动,可以是定期的线下会议或在线会议,让员工分享自己的阅读体会和思考。

e. 汇总分享成果:收集员工的读书笔记、心得体会等,形成读书分享文章或图文,通过内部刊物或社交媒体进行发布。

f. 奖励鼓励:设立读书奖励机制,根据员工的阅读积极性和成果进行评选,给予相关奖励或福利。

4. 预期效果:

a. 提升员工的业务水平和创新能力,增强团队的竞争力。

b. 加强员工之间的交流和合作,促进团队建设。

c. 培养员工的学习习惯和自我成长意识,提升员工的整体素质。

方案二:企业图书馆建设

1. 目的:提供丰富的图书资源,满足员工的学习需求,打造良好的学习氛围。

2. 方式:建立企业图书馆,收集各类与企业发展相关的书籍和期刊,给予员工自由借阅和学习。

3. 实施步骤:

a. 确定图书馆位置:选择一个宽敞、明亮、安静的场所,布置成图书馆的样式。

b. 采购图书:根据员工需求和企业发展需求,购买相关的图书和期刊,并建立分类和标签系统,方便员工查找。

2023年企业读书会活动方案精彩8篇

2023年企业读书会活动方案精彩8篇

企业读书会活动方案篇一

一、活动目的

二、活动时间

20某某年4月12日到20某某年4月23日(星期五下午7点)

世界读书日

三、活动地点

多媒体教室

四、活动内容

1、具体流程:

第一阶段:以各小组为活动单位发言,发言时请准备好发言稿。可以

制作ppt,加背景音乐,播放视频等。各小组发言时间10―15分钟第二阶段:小组发言后,请讲评老师点评5分钟左右

第三阶段:进入自由提问阶段,现场同学进行提问。时间5分钟左右,行轻松交流讨论。下一活动小组以此类推。(注意:只发表自己的意见不

能进行反驳性的攻击。发表谈论时希望大家组织好自己的语言。)

2、本届读书会会邀请老师和学者,如发现思想锐利、创造性强的读

书笔记,我们会将此读书笔记在本社社报上刊登并寄至校报进行发表。

望大家做好准备。

五、结束语

1、此次读书会是提升自己拓展视野的好机会。不一定要看心理学方面的书籍。也可以是科普、文化、历史、经济、方方面面类书籍,请大家踊跃参加。

2、社团以外的同学,都欢迎参加,最后建议大家挤出一些时间多读点好书。

企业读书会活动方案篇二

读书完全出于爱好,既不是为了正心诚意,也不是为了修身齐家,读书并不需要追求巴塔耶所指出的“有用性”。但是读书会既然组织,本身有其目的,为了突出读书会的功能和作用,防止读书会变成清谈的无聊聚会,特提出本发起方案,交大家讨论。

本发起方案经读书会发起成员认可,成为读书会实施方案。

一、名称

“包头读书会”(若大家有更好的名字,也可以提出)。

二、功能

1、创造良好的学习环境,促进成员共同进步,即自学互助活动。读书会的一个功能,就是开展自学互助。大家在自学中遇到不懂的问题,可以相互讨论,突破个人知识结构的限制,解决自学中遇到的疑难问题,这些问题对于学习过的人来说根本不是问题,但是正在自学的门外汉可能凭借一己之力永远无法解决。

企业的读书会活动方案5篇

企业的读书会活动方案5篇

企业的读书会活动方案5篇

企业的读书会活动方案1

一、读书学习活动目的

本着“立足本岗、团结奋进与公司共成长”的宗旨进行,努力形成一种工作学习一体化的学习风气,树立一种勤于学习、善于学习的学习理念,构建一个开放共享学习的平台,使全体员工在工作中学习,在学习中提高,提升理论、实践水平,将读书所得知识运用到工作中,爱岗敬业,尽职尽责,把平凡的工作做到极致;特开展读书学习活动。

二、活动体会

在开展活动的过程中,深深体会到:

(1)思想认识到位,才能搞好读书学习活动,思想是行为的先导,没有正确的思想认识,行为难以到位。

(2)领导重视,给活动的开展提供有力的保障。

(3)把握创新,使活动不断引向深入。

(4)突出重点,才能达到活动的最终目的;开展“立足本岗、团结奋进·与企业共成长”读书学习活动的最终目的,是提高员工的学习意思,爱岗敬业的`精神。本次活动中员工积极参与,形式多样,读书分享等节目精彩新颖,现场气氛活跃,达到了使读书学习活动意识深入人心的目的。

三、存在问题

尽管“立足本岗、团结奋进与公司共成长”读书学习活动开展的卓有成效,但还存在一定的问题与不足:(一)员工参与活动的积极性还有待于进一步提高;(二)活动的准备和实施有待加强,工作不够深入细致;(三)是内容和形式较为单调,在以后的活动中采取多形式、多样化。

四、努力方向

认真总结开展“立足本岗、团结奋进与公司共成长”读书学习活动的经验教训,本着因地制宜的原则,努力搞好下次的读书学习活动。总之,通过本次活动的开展,收到了良好的效果,使读书学习意识深入人心,全体员工要不断强化学习,调整思路,转变观念,团结一致,

企业读书活动策划方案(三篇)

企业读书活动策划方案(三篇)

企业读书活动策划方案

一、活动背景

随着社会的发展和企业的竞争加剧,企业员工的综合素质和知识水平已经成为了企业发展的核心竞争力。为了提升员工的专业能力和思维思考能力,激发创新精神和团队合作意识,企业决定开展一年一度的读书活动。本次读书活动定于____年在全公司范围内展开,力求通过读书活动促进企业员工的个人成长和企业发展。

二、活动目标

1. 提升员工的综合素质和知识水平。

2. 激发员工的创新思维和团队合作意识。

3. 构建良好的学习氛围,营造积极向上的企业文化。

三、活动形式

1. 书籍推荐:根据公司的业务需求和发展方向,精心挑选一批适合员工阅读的书籍,包括业务相关的书籍、管理类书籍、自我成长类书籍等。书籍推荐将通过企业内部媒体、邮件、公司网站等渠道发布,并设立书籍展示区,供员工自主选择借阅。

2. 读书小组:鼓励员工自发组建读书小组,每个小组选择一本书进行深入研读和讨论。小组成员可以通过线下或线上的方式进行讨论,相互交流和学习。

3. 读书分享会:定期组织读书分享会,邀请员工分享他们在读书过程中的收获和心得体会。分享会可以设置主题,如职业发展、团队合作、创新思维等,鼓励员工分享与企业发展有关的内容。

4. 读书评选:在活动结束后,对参与活动的员工进行评选,选出优秀的读书报告、读书心得、读书小组等,给予一定的奖励和荣誉。

四、预期效果

1. 提升员工的专业能力和思维思考能力,为企业发展提供更多的智力支持。

2. 加强企业内部的沟通与合作,形成良好的团队合作氛围。

3. 提高员工的主动学习意识和学习能力,激发创新精神。

读书活动计划方案与实施5篇

读书活动计划方案与实施5篇

读书活动计划方案与实施5篇

读书活动计划方案与实施篇1

1、方案名称:读书角成立与管理

2、方案背景及目的:为了丰富员的业余生活,提升员工的业务水平,创建学习型团队。

3、开放对象:上海宠宜宠物用品有限公司全体员工管理部门:人事行政部

4.建立平台:借阅书籍、读书看报、网页阅览等。

5.流程:

(一)前期准备:

1. 撰写通知

2. 各部门推荐图书(书名,作者等)

3. 书籍分类统计

4. 核算购买书籍所需费用计算所需经费

5.书籍:66本书籍,费用:638.8元,运费10元,合计648.8元报纸:新民晚报,一年360元。合计:1008.8元

6.提报总经理审批

(二)后期管理

1、借阅须知

2、图书室管理制度

3、图书管理员职责

图书管理员:庞佳伟

借阅须知

一、借书时间。图书室阅读时间为每天的11:30-12:00;17:00-17:30(周一至周五);借书时间每周六下午11:30-12:00;17:00-17:30,其他时间概不受理;

二、每人每次借阅图书不可超过一本,借阅期限15天(逢休息或假日顺延至下一上班日)。到期应归还,未读完需续借者,务必办理续借手续,但以续借一次为限。若逾期未归还暂停其借阅资格一月。(从书本还清日开始计算)

三、借书应先查阅图书目录卡片,填写《借阅登记表》持向管理员取书。

四、员工还书时应将所借图书交予管理员验收,管理员将《借阅登记表》填写归还借书,并将图书放回书架内;

五、借阅之资料若遗失或严重损毁时,借阅者得依下列方式于一周内办妥赔偿手续:读者要爱护图书,妥善保管,不得遗失、撕毁、污损涂写等,违者照章赔偿。

公司共读活动策划书3篇

公司共读活动策划书3篇

公司共读活动策划书3篇

篇一

公司共读活动策划书

一、活动背景

阅读是获取知识、提升素养的重要途径,也是企业文化建设的重要组成部分。为了在公司内部营造浓厚的读书氛围,提高员工的阅读兴趣和文化素养,特举办本次共读活动。

二、活动主题

“书香满公司,共享阅读乐”

三、活动目的

1. 培养员工的阅读习惯,提高阅读能力。

2. 增进员工之间的交流与分享,营造积极向上的学习氛围。

3. 提升公司的文化品位和凝聚力。

四、活动时间

[具体活动时间]

五、活动地点

公司会议室或员工活动室

六、参与人员

全体员工

七、活动内容及形式

1. 书籍推荐

(1)由公司管理层或员工推荐一些优秀的书籍,包括管理、励志、文学、历史等各个领域。

(2)将推荐书籍整理成书单,发布在公司内部平台上,供员工参考选择。

2. 共读计划

(1)根据书单,制定共读计划,明确每本书的阅读时间和阅读目标。

(2)鼓励员工在规定时间内完成阅读,并在阅读过程中做好读书笔记。

3. 读书分享

(1)定期组织读书分享会,让员工们分享自己的阅读心得和体会。

(2)可以采用口头分享、书面分享或制作 PPT 等形式进行展示。

4. 奖励机制

(1)设立读书奖励制度,对在活动中表现出色的员工进行表彰和奖励。(2)奖励可以包括书籍、文具等与阅读相关的物品。

八、活动宣传

1. 在公司内部平台上发布活动通知,介绍活动内容和参与方式。

2. 制作宣传海报,张贴在公司显眼位置。

3. 鼓励员工在社交媒体上分享自己的阅读心得和活动照片,扩大活动影响力。

九、活动预算

1. 书籍采购费用:[X]元

2. 奖品费用:[X]元

公司学习活动方案模板(精选6篇)

公司学习活动方案模板(精选6篇)

公司学习活动方案

公司学习活动方案模板(精选6篇)

为保障活动顺利开展,我们需要事先制定活动方案,活动方案是活动的书面计划,具有内容条理清楚、步骤清晰的特点。制定活动方案需要注意哪些问题呢?以下是小编精心整理的公司学习活动方案模板(精选6篇),欢迎大家分享。

公司学习活动方案1

第一节培训目的

1、改善公司各级各类员工的知识结构、提升员工的综合素质,提高员工的工作技能、工作态度和行为模式,满足公司的快速发展需要,更好的完成公司的各项工作计划与工作目标。

2、加强公司各级各类员工职业素养与敬业精神,增强员工服务意识与服务水平,打造高绩效团队,减少工作失误,提升销售额,提高工作效率。

3、提升公司凝聚力、吸引力、向心力和战斗力,为公司进一步发展储备相关人才。

4、提高公司管理人员的管理意识、管理技能、管理能力与领导水平。

5、完善公司各项培训制度、培训流程以及建立系统的培训体系,实现各项培训工作顺利、有效实施。

第二节培训原则

1、以公司战略与员工需求为主线。

2、以素质提升、增值服务项目、能力培养为核心。

3、以针对性、实用性、价值型为重点。

4、以项目式培训和持续性培训相互穿插进行。

5、坚持理论与实践相结合、学习与总结相结合。

6、坚持公司内部培训为重点、内训与外训相结合。

7、坚持理论培训和岗位培训相结合。

8、实现由点、线式培训到全面系统性培训转变。

第三节培训职责

1、由人力资源部负责公司的各项培训工作,包括培训制度的拟定、培训体系的建立、培训流程的完善、培训计划的制定、培训通知的发送、培训的组织实施、培训的跟踪与反馈、培训效果的评估与总结等工作。

单位读书活动实施方案(通用8篇)

单位读书活动实施方案(通用8篇)

单位读书活动实施方案(通用8篇)

单位读书活动实施方案篇1

根据市委宣传部《关于印发“书香遵义”全民阅读活动实施方案(试行)的通知(遵市宣通〔20xx〕26号)和市直单位工委关于印发市直单位“书香单位”活动实施方案〉的通知(市直工委发〔20xx〕32号)精神,为倡导多读书、读好书的文明风尚,推动“四型”单位建设,努力建设学习型单位、学习型党组织,经研究,决定在局单位开展“书香单位”活动。特制定实施方案如下。

一、指导思想

深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕加强党的执政能力建设、先进性建设和纯洁性建设这条主线,以提高单位干部职工文化素质为目标,大力开展单位读书活动,积极营造好读书、读好书、读书好的浓厚氛围,不断增强单位干部职工的综合素质和服务科学发展的能力,引导单位干部职工崇尚知识、尊重科学、提升素质、提振精神,推动“人文遵义”建设,为遵义实现“追赶超越、两个率先”提供精神动力和智力支持。

二、活动主题及目标

(一)主题

增强素质、争作表率

(二)目标

通过打造“书香单位”,构建读书学习网络,整合读书学习资源,创新读书学习载体,建设读书学习阵地,完善读书学习长效机制,在单位党员干部中普遍树立持续学习、系统学习、终身学习的观念,在单位形成浓厚的读书学习氛围。

三、活动载体

1.发挥中心学习组和党支部示范带动作用。要充分发挥中心学习组、党支部在打造“书香单位”、提升素质能力中的示范带动作用。要科学制定中心学习组、党支部学习年度计划,做到“四落实”(时间、内容、人员、效果),不断改进和提高学习质量。领导干部要带

头爱读书、读好书、善读书,成为读书学习的表率,并通过领导干部评书、荐书等活动,倡导读书、辅导读书、引导读书。

公司策划读书会方案

公司策划读书会方案

公司策划读书会方案

背景

阅读是提升个人素质和能力的重要途径,对于个人发展和公司人

员的能力提高都非常重要。随着工作压力的增加和工作节奏的加快,

越来越多的人很难找到时间来读书。因此,公司决定策划一系列的读

书活动,帮助员工提高阅读兴趣,培养良好的读书习惯,促进个人和

公司的进步。

目的和目标

•目的:营造良好的阅读氛围,推动公司文化建设,提高员工的综合素质。

•目标:提高员工每月读书量,培养良好的阅读习惯,尤其是读书笔记的撰写和分享。

方案内容

1. 读书计划

为了达成目标,公司将向员工提供一份读书计划,工作日每晚读

30分钟,周末需至少读一小时。为了让员工更好地参与,读书计划将

纳入公司年终考核。

2. 读书会

为了帮助员工更好地理解和分享读书体验,公司将组织月度读书会。读书会将安排在公司的会议室,在会议室里的讨论将被记录下来,

通过内网和邮箱分发给所有员工,公司将为每次读书会提供免费的读书材料。

3. 动态分享

为了让员工彼此之间分享阅读体验和心得,公司将通过内网平台推出阅读动态分享。员工可以将他们正在读的书的章节和内容分享到该平台,以此吸引其他人的注意并提供书的推荐。

4. 读书笔记

为了引导和促进员工的读书过程,公司将要求员工每月提交他们阅读的书的笔记给公司的人力资源部。被采纳的读书笔记将会在公司内部刊物或内部网站上分享,帮助员工和公司分享更多的阅读经验。

运营计划

公司将依靠以下计划执行读书会,并确保这项计划的成功实施:

1. 采购阅读资料

公司将购置最新出版的优质书籍,并标注在公司内部推广,员工书把书籍带回家,保证员工阅读质量。

单位读书会活动方案(通用12篇)

单位读书会活动方案(通用12篇)

单位读书会活动方案(通用12篇)

为确保活动顺利开展,常常需要预先准备活动方案,活动方案的内容和形式都要围绕着活动的主题来展开,最终达到活动的目的或者意义。活动方案应该怎么制定呢?以下是小编精心整理的单位读书会活动方案,欢迎阅读与收藏。

单位读书会活动方案篇1

一、指导思想:

书是人类的朋友,书是人类进步的阶梯。为培养学生广泛的阅读兴趣,扩大阅读面,增加阅读量,让多读书、好读书、读好书、读整本的书,鼓励学生自主选择阅读材料,着眼于学生的终身发展,结合班级学生实际,将在全班积极开展大阅读教育,努力为学生营造一个书香环境,使读书成为学生的习惯,使校园更富人文底蕴,充满智慧和生机。

二、活动目的:

1、激发学生的阅读兴趣,让学生喜欢读书,和书成为好朋友,让书成为学生的终身伴侣。

2、使学生开阔视野,增长知识,发展智力,陶冶情操,充实学生文化底蕴,提高学生综合素质。

3、让学生在活动中体验到读书给自己带来的快乐。

4、积极营造书香班级,塑造内涵丰富、个性鲜明的校园文化。

三、活动口号:

与书为友,快乐读书。

四、活动设想:

1、做好宣传发动工作,使学生认识到开展读书活动的意义,明确读书活动的目标、任务,自觉参与到读书活动中来。做好家长工作,提倡在家庭中开展亲子阅读活动,引导孩子按学校推荐并结合自身的兴趣选择读物,拓展学生阅读范围。

2、开展好书大家看活动,每人带来自己的藏书充实班级小书柜,建立班级图书角。推选好班级图书管理员,在班中营造一种良好的读

书氛围。由图书管理员统一负责管理图书的发放和收缴。班长和中队长负责维持好班级秩序,确保有一个好的读书环境,保证学生每天在校至少有二十分钟的阅读时间。

企业读书活动方案(共17篇)

企业读书活动方案(共17篇)

企业读书活动方案〔共17篇〕

篇1:企业读书活动方案书籍,是人类珍贵的精神财富,是经历教训的结晶,是走向将来的基石;读书,是人们重要的学习方式,是人生奋斗的航灯,是文化传承的通道,是人类进步的阶梯。“阅读开阔视野、阅读开启智慧、阅读丰富情感、阅读浸润人生”,一个人的阅读史本质上也是一个人的思想开展史。

为激发员工读书兴趣,让每一位员工都喜欢读书,学会读书,并在读书活动中,为精神打底,为人生奠基,与经典为友,与博览同行,开拓广阔视野,促进员工个性特长开展,创立学习型的企业文化,为了真正进步员工的素质全面开展,在总公司的带着下于20xx年6月份举办企业首届读书节活动,现将有关事项明确如下:

一、活动目的

1、努力营造一个良好的读书气氛,多渠道引导员工多读书、读好书,不断丰富员工文娱生活,有效提升员工文化素质,努力创立学习型企业文化。

2、为员工搭建一个“读书、感悟、交流”的互动平台,让员工以各种形式表达自己的读书见解,促进员工互相学习,从而更好地强化员工之间的沟通与交流。

3、以“读书节”活动为载体掀起读书的热潮,养成博览群书的好习惯,使全司上下充满浓浓的书香之气,营造良好的企业文化气氛。

二、活动主题

以读书启迪智慧,用智慧滋养心灵。

三、活动细那么

1、活动时间:20xx年6月----8月

2、活动对象:公司全体员工

3、活动负责人:图书室管理员及图书室负责人

4、为充分利用企业内部资,进步员工业余文化生活,本次活动要求参赛人员必须在本公司图书室进展借阅。

四、评选标准

1、此次活动以鼓励、多参与的形式进展,以月度为单位进展评选。作品优秀的员工将在企业文化报上给予表扬,并发放精巧礼品一份。

企业读书日主题活动策划案(精选5篇)

企业读书日主题活动策划案(精选5篇)

企业读书日主题活动策划案(精选5篇)

企业读书日主题活动策划案精选篇1

一、指导思想

读书是一种生活方式,它关乎人的心灵。一本好书,能够是一轮明月,能够是一根航标,能够是一杯香茶,带给你幸福感和安全感,甚至让你找到生活的方向,多读好书,能够让你的人格发散出独特的光芒。

二、活动主题:

沐浴书香,健康成长

让课外书为同学们打开一扇扇窗,开启一道道门,丰富他们的知识,开阔他们的视野,活跃他们的思维,陶冶他们的情操,真正使他们体验到:我读书,我欢乐!

三、活动口号

本次读书节宣传口号是:我读书我欢乐我成长

四、活动目标

1、经过活动,激发师生读书热情,使师生养成多读书,读好书,会读书的习惯。

2、使广大师生借优秀诗文诵读的平台,不断提升自我阅读品味,为精神打底,为终生学习发展奠基。

3、经过活动,大力推进书香班级,书香学校建设,彰显我校的办学特色。

五、准备工作

1、横幅。

2、“书香班级”氛围营造

3、各班级创设“书香班级”,成立班级读书角。

六、活动资料

1、开幕式。

2、故事人物模仿大赛。

3、书签设计大赛。

4、“印象图书馆”摄影作品大赛。

5、读书笔记、手抄报征集。

6、读书节教师讲座。

7、闭幕式。

七、总结阶段

整理读书节活动资料、活动展板、材料等上交团委处,学校根据资料、形式、效果等开展评比。

企业读书日主题活动策划案精选篇2

一、活动目的:

启动“书香学校”工程,用阅读引领成长,让师生亲近书籍,与好书为友,与经典对话,与博览同行,开阔视野,陶冶情操,积淀文学底蕴,提高文学修养,在学校掀起浓郁的读书氛围,让书香飘满学校。

二、活动目标:

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
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关于开展读书学习活动的实施方案

各科、部、室并实体:

为引导公司全体干部职工牢固树立社会主义核心价值观,激发干部职工的学习热情,不断提升自主学习能力,着力把学习型单位建设向纵深推进,结合公司实际,决定在公司范围内开展读书活动,现将全员读书学习活动方案通知如下:

一、指导思想:

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,以建设学习型单位、争当学习型员工为目标,紧紧围绕公司中心工作,致力增强干部职工自主学习能力,鼓励干部职工多读书、真读书、读好书,将学习成果贯穿运用于工作实践,促进职能履行到位,进一步提升工作效能。

二、基本要求

1、精读业务书籍。坚持联系实际,重在效果。紧密结合中心工作、重点工作和自身工作的性质、特点,有针对性地进行学习,熟练掌握基础知识、房地产业务、建筑工程技术等专业知识,不断提高做好本职工作的本领。

2、研读经典书籍。认真阅读马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,用科学发展观、马克思主义理论成果武装头脑、指导实践、推动发展。

3、选读兴趣书籍。选读适合自己的文学、艺术、历史、政治、经济、哲学、社会等各方面富有教益的书籍,在阅读过程中,不断拓宽视野,增长见识,完善自我,提高素养。

三、活动形式和步骤

以培养干部职工的学习兴趣、提升学习能力为突破,遵循“能力导向、按需选读、学有所获、奖励优秀”的原则,鼓励干部职工多读书、真读书、读好书。

1、宣传动员阶段(5月中旬):各部门要认真学习领会实施方案要求,根据公司推荐读书,明确必读书目,制定出详细的集中读书计划。每位干部职工要结合个人和工作需要,制订个人读书计划,选定自己的阅读书籍。

2、读书及交流阶段(5月中旬至8月):各部门按照读书计划搞好集体学习和自主学习,做好学习记录,在全公司营造全员读书的良好氛围。同时,要在学好理论知识和业务知识的基础上,在读书学习中,创新学习形式,增强读书效果。

(1)、举办读书交流会。全体职工在多读书、读好书的原则下,选择自己喜爱的一本书在深读精读上下功夫,并在此基础上撰写心得体会。结合工作例会召开读书心得交流会,全体职工都要踊跃发言,将自己对某一本书或其精华部分、某一篇文章或某一方面内容的理解、认识介绍给大家,畅谈体会。引领全体干部职工从自身做起,养成良好的读书习惯,营造人人热爱读书、善于读书的氛围。

(2)、举办“迎接十八大”演讲比赛。组织35周岁以下的团员青年,举行“读书是一种责任”为主题的演讲比赛,使广大团员青年以奋发有为的精神状态投入到工作中来。

(4)组织读书心得评比。读书活动期间,组织一次心得评比,读书心得内容为读一本书、一篇文章的体会,或对一本书、

一篇文章的生动解读、或与一本书、一篇文章的不解之缘,以及一本书、一篇文章对自己成长成才的影响。读书心得要求主题鲜明、积极向上、有真情实感、可读性强,文章篇幅不少1200字。

3、认真总结阶段(9月至10月):读书活动结束后,认真探索和总结在读书活动中一些好的做法和经验,整理优秀读书心得和经验材料。

四、工作要求

1、提高认识,加强领导。各部门要加强重视,精心组织,务求实效。把开展全员读书活动摆在重要位置,坚持常抓不懈。同时,各部门负责人要率先垂范,带头读书学习,真正成为广大干部职工读书的楷模。

2、落实措施,保障时间。各部门要以此次活动为契机,统筹兼顾,合理安排,处理好读书活动和各项工作关系,为读书活动提供充足的时间保障,确保工作学习两不误。

3、完善制度,规范运作。各部门要结合工作实际情况,建立行之有效的《学习制度》,用制度规范和促进读书学习活动。全员读书活动做到时间安排上的连贯性、读书要求的一致性和学习内容的系统性,使读书学习逐渐工作的第一需求和潜在追求,使读书学习成为干部职工的自觉行为。

二0一二年四月二十七日

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