2019年库管年终述职报告范文

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库管的年终述职报告(3篇)

库管的年终述职报告(3篇)

第1篇尊敬的领导,亲爱的同事们:转眼间,一年又即将过去,在这辞旧迎新的时刻,我谨以此篇述职报告,对过去一年的工作进行总结,并对未来的工作方向进行展望。

以下是我作为库管在过去一年中的工作汇报:一、工作回顾1. 岗位职责履行作为库管,我深知自己肩负着公司物资管理的重要职责。

在过去的一年里,我始终以严谨的态度、专业的技能,认真履行以下岗位职责:(1)物资入库管理:严格执行物资入库流程,确保入库物资的数量、质量、规格等符合要求,并做好入库登记、验收、标识等工作。

(2)物资储存管理:对库存物资进行分类、分区存放,确保物资整齐、有序,并定期检查库存情况,及时处理过期、损坏等物资。

(3)物资出库管理:根据生产、销售等部门的需求,准确、及时地办理物资出库手续,确保物资出库数量、质量与需求相符。

(4)库存报表编制:定期编制库存报表,为公司领导提供库存信息,为采购、生产等部门提供决策依据。

2. 工作成果(1)库存管理规范化:通过不断优化库存管理流程,提高了库存管理的规范化水平,降低了库存成本。

(2)物资利用率提升:通过加强物资管理,提高了物资利用率,减少了浪费现象。

(3)工作效率提高:通过优化工作流程,提高了工作效率,为生产、销售等部门提供了及时、准确的物资保障。

(4)团队协作加强:在工作中,我积极与同事们沟通、协作,共同解决工作中遇到的问题,增强了团队凝聚力。

二、工作亮点1. 库存管理精细化:针对库存管理中存在的问题,我提出了改进措施,如对库存物资进行分类、分区存放,定期检查库存情况等,有效提高了库存管理的精细化水平。

2. 物资调配优化:针对生产、销售等部门的需求,我及时调整物资调配方案,确保了物资供应的及时性、准确性。

3. 信息化建设:积极推动仓库信息化建设,引入了库存管理系统,提高了库存管理的效率。

三、不足与改进1. 工作方法有待改进:在工作中,我发现自己在某些方面的工作方法仍有待改进,如对库存物资的盘点、统计等。

仓库管理人员述职报告6篇

仓库管理人员述职报告6篇

仓库管理人员述职报告6篇仓库管理人员述职报告篇1时间过得真快,转眼间20xx年已经结束,我很荣幸自己能融入金钱豹这个大团队里,成为这个团队里的一员,在这两个多月的时间里也学到了很多新知识,让我真正感觉到世上无难事,只怕有心人!在20xx年来临之际,回顾20xx年的工作,具体总结如下:仓管员的工作1.负责库房各种物品的入库、出库,日常卫生等工作。

2.对库房物品定期盘点,做好帐、卡、货物相符,保证帐目日清月结,一目了然,每月协助财务做好盘点工作。

3.严格把好验收关、按到货单的要求,对已到货物应立即进行外包装、数量、重量、质量检验,并做好到货记录。

4.合理安排物品进出库,领用单务必有部门经理和领用人签字,采用分类分部门摆放,做到先进先出原则,堆放整齐、摆设合理。

5.配合部门主管对库房的检查核对管理工作,完成好上级领导交予的任务及协调各部门剩余物品退回工作。

6.对库房物品状况有明确标示。

一切凭有效单据及时办理相关流程手续,不会随意操作。

7.库房每种物品都有存量卡,正确记载物品进、出、存动态。

8.定期向部门主管反馈库存物品状况,如存量过低、长期积压、质量损坏、过期等问题。

9.按照公司的政策合理化利用库房,做好货物之间的墙距、柱距、垛距、灯距,以便发货通畅。

10.对库房每月进行清洁大扫除,并对物品做好防潮、防火、防盗工作。

11.做好各种入库物品规格的分类,对有明确标识、标准垛码的易碎物品,分层、散装放入货架摆放好。

12.配合好各部门临时紧急需求,当接到采购部或其他部门的到货通知,认真做好备货工作,如遇紧急的物品,及时送到酒店。

13.做好各部门之间的协调工作,未能及时发放的物品,及时与使用部门电话沟通,让使用部门领导持续有个良好的情绪,理解我们的工作。

总之两个多月来,干了一些工作,也得到部门领导的肯定,但成绩只能代表过去,工作中仍然存在着很多的不足,在新的一年里,我必须不断提升自己潜力继续努力工作。

在农历新年即将到来之际,我祝愿金钱豹集团越来越壮大,越来越红火,同时也祝福集团所有领导身体健康,阖家欢乐,万事如意!仓库管理人员述职报告篇2时光飞逝,进入公司工作也已两个多月了。

库管员年终述职报告5篇

库管员年终述职报告5篇

库管员年终述职报告5篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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库管员的年终述职报告(通用3篇)

库管员的年终述职报告(通用3篇)

库管员的年终述职报告(通用3篇)库管员的年终篇120xx年的日历随着时间的消逝,又将成为历史而一去不返,回顾今年一年来的的工作,感触颇多。

记得我是今年5月份从另一个岗位荣幸地转到库管岗位上来,时间说短不短,说长不长。

但这段时间给我的感觉却是非常亲切,亲切的领导,亲切的同事。

也非常的温馨,温馨的工作环境,温馨的工作气氛。

如今半年已经过去,我从懵懂到熟悉岗位,如今站在仓管的职位上,感到身上的担子和责任重大。

所以我一直坚持发挥主人翁的精神,认真地对待每一项物料出库、入库,我相信这是我们每个库管都会做到的。

这也是我作为一个库管应尽的责任。

欣慰之余,我认为对于今年的工作应该向领导做一个汇报。

一、工作中加强学习,提高认知的能力:1、作为一名库管,首先要非常清楚自己的,而且为了能更好地提高自己的业务水平,要努力学习业务知识。

我们不能光知道入库、发料这些简单的知识,更要有高度的责任心,要本着对每一位用户安全负责的态度,认真对待自己的工作,严格做到每一项物资在出库前都是合格的产品,这就要求我必须清楚地认知到如何去判断各种物资的优劣,从根本上杜绝任何不合格产品的入库,而这些知识都需要我及时的学习,并且随着产品的变化还得更新自己的业务知识。

2、“安全”是天字号工程。

我们每一位员工都应该无条件地遵守国家和单位的各项安全。

具备良好的安全素质是每一位员工在企业里生存的必要条件之一。

众所周知,不管什么单位,只要是库房,那都是一级重点防火部门,所以,操作人员应当强化安全责任意识,提高自身安全素质,认真履行岗位安全职责,不断改进个人的安全思想意识,转变安全理念,坚持做到“我要安全”的工作理念。

那么如何才能杜绝习惯性违章的行为呢?安全知识在这里显得尤为重要,岗位指导书、岗位操作书,可以指导我们清楚地辨识出工作中存在的各种安全风险,并及时地加以整改和规避。

所以安全学习,我一直都不敢有丝毫的怠慢,因为安全工作就像一个圆,它只有起点,却没有终点,而我们要做的就是通过我们的学习,将这个圆画的更圆。

库管员年终述职总结(通用18篇)

库管员年终述职总结(通用18篇)

库管员年终述职总结库管员年终述职总结(通用18篇)不知不觉间一年就快结束了,经过一年的努力工作,我们又积累了不少的经验,不如来个总结以对过去工作做个分析和借鉴。

相信写年终总结是一个让许多人都头痛的问题,下面是小编精心整理的库管员年终述职总结(通用18篇),仅供参考,大家一起来看看吧。

库管员年终述职总结1一、尽职尽责的工作态度我所做的工作是很重要的,在工作中我一直都保持着尽职尽责的工作态度,做好了物品出入库的登记工作,严格的按照公司的要求办理好手续,一定要有出入库的材料才能够做相关的工作,在没有材料之前不能办理物品的出入库,这是对我自己的工作负责,也是对我们公司负责,只有这样做才能够做好仓库管理员的工作。

在每天下班之前我都会做好仓库的清洁、防潮工作,并且检查仓库中电器的关闭情况,不能因为自己的疏忽造成公司的损失,做事情要对得起自己的良心,绝对不能因为懒惰就省去一些该有的程序。

在上班的时候要把自己所有的精力都放在工作上,做好自己应该要做的工作。

二、循规蹈矩的个人表现在这一年中我严格的遵守公司的规章制度,绝对不会做一些违反规定的事情,我也从不会利用自己的职务之便为个人谋取私利。

我知道一名好的员工应该要做些什么,不仅是要做好自己的工作,也是要遵守公司的纪律的。

我时刻把公司的利益放在第一位,做好自己应该要做到的事情。

明年自己也会继续的保持这样的一个工作状态的,在明年让自己能够有更好的表现。

我知道自己是有很多的不足的,所以在明年自己会继续的努力,让自己能够有更多的进步。

今年我的工作是已经很好的完成了的,但是在管理中还是存在着一些疏忽的,我觉得明年还是有很多的地方需要加强的。

之前是有仓库出现过失窃的情况的,所以就需要我们管理员更加严谨的对待自己的工作,要把自己的工作做好。

若不是因为自己的工作能力有不足,又怎么能够让别人有可乘之机呢。

所以我们是一定要提高对自己的要求的,这样才能够做好自己的事情。

库管员年终述职总结2时光飞逝,弹指之间,20xx年已接近尾声,回首过去的一年,内心不禁感慨万千……时间如梭,又将跨过一个年度之坎。

库管员年终述职总结范文(通用6篇)

库管员年终述职总结范文(通用6篇)

库管员年终述职总结库管员年终述职总结范文(通用6篇)时光过得飞快,不知不觉中,又到了一年的末尾了,回顾这一年的工作历程,一定经历了许多,也收获了许多吧,来总结过去的一年,展望充满期望的下一年吧。

相信很多人都是毫无头绪、内心崩溃的状态吧!以下是小编精心整理的库管员年终述职总结范文(通用6篇),欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

库管员年终述职总结120xx年,在领导的教育和领导下、在同事们的帮助和支持下,我坚持不断地学习理论知识和各项规章制度、总结工作经验,使我很快适应了仓库管理工作。

现在,我已能够熟练掌握仓库的发货流程、产品入出库交接,并能够在细节中发现问题,坚决杜绝小的安全隐患漫延。

当然,在这段学习的时间里,我也对自己出现的错误,以及仓库中已经发生的错误中吸取了教训。

在这里,我将这段时间的学习、思想和认识总结如下:一、加强学习,严格执行专业化流程操作进入仓库工作,我首先在高温库房学习六天,之后在股二成品库学习。

我对高效、专业化的流程操作感触很深。

刚开始,看到同事们不停地忙碌,忙着发货、备货、做记录,每个人都分派有自己的任务,紧张而有序地进行着。

高温库的来往业务复杂,但是有一套长期以来积累的经验,帮助了同事们把工作分成几个步骤,最后总能把工作圆满地完成,不出一点差错。

通过一段时间的学习,我开始试着发货,先是查询备货(按照先进先出原则),做好记录(包括位置、日期、数量),出库,最后核对票据和出门证的完整性,做好发货过程的记录,在入调存报表上调出,这样,整个发货流程就基本做完了。

学习阶段,对于任何一种细节我都小心翼翼,认真观察,并有了独到的见解。

最近两天,我开始试着顶岗,在当班同事的指导下,我认真学习、总结经验,提高了工作效率,并将各种流程牢记在心,指导我今后的工作。

以后,我也会加强学习,努力把自己训练成为出色的仓库管理人员。

二、要对数据敏感、负责,票据与实物相符,不得有丝毫懈怠在工作中,对数据(包括票据数据和实物数据)敏感是一个库管员工作者必备的素质,发货、出入库交接以及货物的周转,都是实物的运动,在库管员的监督下负责票据与实物相对统一,没有误差。

库管年终述职(3篇)

库管年终述职(3篇)

第1篇尊敬的领导,亲爱的同事们:转眼间,一年又即将过去,我在这辞旧迎新的时刻,怀着对过去一年工作的总结与反思,以及对未来工作的展望与决心,向大家提交我的库管年终述职报告。

一、工作回顾过去的一年,我在公司领导的正确指导和同事们的帮助下,紧紧围绕公司的发展目标,认真履行库管职责,较好地完成了各项工作任务。

以下是我在以下几个方面的工作回顾:1. 仓库管理规范化我严格按照公司仓库管理制度,对仓库进行全面梳理,优化了仓库布局,实现了货物分类存放、标识清晰、账实相符。

同时,加强了对仓库物品的出入库管理,确保了仓库物品的安全和完整性。

2. 库存数据准确化我认真执行库存管理制度,定期对库存数据进行核对,确保库存数据的准确性。

对于库存异常情况,及时上报并采取措施,确保库存数据的真实可靠。

3. 物资采购与供应根据公司生产需求,我积极与供应商沟通,确保物资采购的及时性和质量。

同时,加强了对供应商的管理,提高了采购效率,降低了采购成本。

4. 仓储设备维护与管理我认真负责地管理仓储设备,定期进行保养和维护,确保设备的正常运行。

对于设备故障,及时上报并协调解决,保障了仓库的正常运作。

5. 应急处理能力在面对突发事件时,我能够迅速反应,及时采取措施,确保仓库的安全和稳定。

例如,在去年的一次火灾事故中,我组织人员迅速疏散,并协助消防部门进行灭火,保障了公司财产和人员的安全。

二、工作亮点在过去的一年里,我在工作中取得了一些亮点:1. 创新管理方法针对仓库管理中存在的问题,我提出并实施了一系列创新管理方法,如“五定法”(定人、定岗、定责、定标、定奖)等,提高了仓库管理效率。

2. 优化库存结构通过对库存数据的分析,我优化了库存结构,减少了库存积压,提高了库存周转率。

3. 降低采购成本通过加强供应商管理,我成功降低了采购成本,为公司节约了开支。

三、不足与反思在过去的一年里,我也存在一些不足之处:1. 沟通协调能力有待提高在与其他部门沟通协调时,有时存在沟通不畅的问题,影响了工作效率。

仓库管理个人述职报告10篇

仓库管理个人述职报告10篇

【导语】述职报告是述职者本⼈总结经验、改进⼯作、提⾼素质的⼀个途径。

以下是©⽆忧考⽹整理的仓库管理个⼈述职报告,欢迎阅读!1.仓库管理个⼈述职报告 ⼀、⼼态的调整和⾓度的转换 刚刚进⼚的时候,仓库的⼯作模式完全处于很被动的状态,仓库的主要材料以及成品均在⽣产车间摆放和使⽤,由于材料没有封闭保管,车间⼯作⼈员在未办理出库的情况下就已经将原材料使⽤,等到仓库⼈员发现时才办出库处理,这样的⼯作环境很不利于仓库管理⼯作的进展,⾃从搬⼚以来,材料码放区域⽤围栏围起,全部原材料均属于封闭状态管理,虽然⼯作量增加⼏倍,但使仓库⽇常⼯作的开展和进⾏变的有利,在这个过程中仓库⼯作⼈员积极的调整⼯作状态,做好⼯作⾓度的转换。

⼆、⽇常⼯作管理 仓库管理⼈员相互监督,做好物料的收发整理,并定期盘点,对合格的物料及时清点进仓,将已经报废的物料做好相关处理⼯作,账务⼈员及时做好单据输⼊输出⼯作,确保帐、物、卡⼀致,做到今⽇事今⽇毕;改善⼯作环境,规划仓库物料的区域标识,每天对仓库的卫⽣进⾏打扫,保持仓库卫⽣清洁,注重仓库的安全问题,做到⼈⾛电断、门关;定期对灭⽕器和消防栓进⾏检查。

三、完善仓库的⼯作体制 ⾸先建⽴建全了各岗位⼯作职责,规范了各项业务流转程序,修改并制定了仓库管理制定;结合公司经营实践,完善了票据管理和财务库存数据的执⾏标准;仓库分区、货物分类、系统的使⽤及台帐、标识建设的完成,标志着仓储管理标准化,科学化进程的全⾯启动。

特别是仓库现场管理的5S标准的实施,彻底杜绝了过去那种不⽤的杂物,包装材料、使⽤⼯具及废损包装物随处可见,杂乱⽆章的现象。

货物的收、发、存管理⼯作,伴随着岗位责任制的贯彻落实,得到了全⾯提升。

对仓库历史遗留的呆滞货物,残次品,报废货物、返⼚货物进⾏了彻底清理,并建⽴了相应的残次品库,为今后此项⼯作的顺利开展奠定了基础。

如今⽇常管理中的所收、发货物数据准确率为98%以上。

针对前期货物出库配送效率不⾼的情况,对作业流程每个环节、岗位进⾏了认真的跟踪调查,结合实际情况,制定了各岗位职责。

仓库管理员述职报告范文(7篇)

仓库管理员述职报告范文(7篇)

仓库管理员述职报告范文(7篇)仓库管理员述职报告范文1一、人事管理仓库保管员的人事档案划分于财务部门统一管理,日常工作中要做好与财务人员的配合,及时准确的上报相关数据。

二、建账管理1、仓库管理员按公司财务部门要求必须合理设置各类原材料和物资的明细账簿和台账。

原材料仓库必须根据实际情况和各类原材料的用途、类别、数量、单价,建立相应的明细账。

必须严格按照仓库管理规程进行日常操作,仓管员对当日发生的业务必须及时逐笔登记账簿,做到日清月结确保物料进出,及结存数据的准确无误。

保证账物一致。

做好各类物料的日常核查工作,仓管员必须对各类库存物料定期进行检查盘点,做到账物一致。

如有差错及时向领导反映,以便及时调整。

要按月编制报表,报送领导及财务部门进行财务核算。

仓管员负责每月校方结账,做到账目明确,货款清楚,包括水电的费用。

三、入库管理1、物料进库时,仓管员必须凭送货单、检验合格单办理入库手续;拒绝不合格或手续不齐全的物料入库,拒绝只见发票不见实物的现象。

2、供货商送货、食堂领料时间集中在上午9:30分之前、下午16:30分之前进行,要负责做好与供应商之间的协调工作。

入库时,仓管员必须核对物料的质量、数量、进货日期、生产日期、保质期、包装情况、索证情况、单价、金额等项目,如发现物资质量等不符合要求时,不得办理入库手续。

按照入库时间的先后分类存放做到先进先出,以免贮存时间过长而生虫、发霉。

3、入库单的填写必须正确完整,供应单位名称,应填写全称。

入库单上必须有部门领导、仓库保管或收料人签字,供应商要在入库单上签名以表确认货物已送到,保证字迹清楚。

(入库单为三联,其中第一联仓库留存和记账依据、第二联附送货单交财务记账、第三联给送货单位作为结算货款凭证)。

4、入库单要于次月5日前上交于财务部门,月末根据入库单存根领取次月入库单,领取入库单时财务人员要做好登记,仓库管理员要保证入库单号码的连续性。

四、库内食品的卫生管理1、库内的各类食品、食品原料与成品,成品与半成品,正常食品与卫生质量有缺陷的食品,短期存放与较长期存放的食品,具有异味的食品(如海产品)和易于吸收气味的食品(如面粉),要分开存放并有明显标识。

库管员述职报告(精选5篇)

库管员述职报告(精选5篇)

库管员述职报告库管员述职报告(精选5篇)东流逝水,叶落纷纷,荏苒的时光就这样悄悄地,慢慢地消逝了,回顾这段时间中有什么值得分享的经验吗?来为这一年的工作写一份述职报告吧。

如何把述职报告做到重点突出呢?以下是小编精心整理的库管员述职报告(精选5篇),欢迎阅读与收藏。

库管员述职报告1尊敬的公司领导:在这一年当中在领导和同事的关心、支持下,本人尽职尽责做好各项工作。

具体工作总结如下:一.努力工作,做好本职岗位。

熟悉样品,从开始对库房货物的混淆到后面的了如指掌。

掌握出库,入库流程。

每天分部门记录好出库单,杜绝先发料后补单的情况。

在公司让使用库存对比表与厨房盘点表时,积极主动学习以便更好的完成工作。

每月与质检组下市场五六次了解蔬蛋肉禽海鲜价位,以便了解市场行情,方便给供货商定价。

每天早上认真负责检查食品质量,确认食品重量,杜绝虚报斤数,以次充好。

每月与出纳按时盘点库房、厨房,并填好电子表。

经常与前台、后厨沟通,了解酒水或事物的走量和意见。

认真做好库房安全防范及仓库卫生工作。

实时掌握库存量在库房缺少某物品时,及时给供货商电话送货,以保证餐厅正常经营。

二.岗位之外,服从领导安排。

在这半年期间,多次在餐厅人员紧缺或就餐人员多的情况下,听从餐厅领导的安排。

在缺少上早餐的服务员时,早起上早餐,在缺少服务人员时,积极主动去传菜部传菜。

在领导交代的其他事情上都尽量及时完成。

三.团结同事,有好相处。

乐观向上与前厅后厨打成一片。

在工作中,我注意团结同事,宽以待人,和前厅、后厨同事经常沟通,了解餐厅动态。

把各个同事当做朋友,相处融洽。

四.工作中存在的问题和不足。

一是工作中出现马虎,不仔细导致库存表个别数据不准确。

二是每月入库单因价格待定上交缓慢。

三是工作主动性还不够,食品库存量的预见性有待提高。

四是食品上架摆放偶有欠缺。

五是对一些工作关系的处理欠妥,直接影响了工作的进度和质量。

在今后的工作中,有公司领导的指导,周总的带领,我相信我们的工作将会做到更好。

仓库主管年终个人述职报告(7篇)

仓库主管年终个人述职报告(7篇)

仓库主管年终个人述职报告(7篇)仓库主管年终个人述职报告(篇1)由于公司分配的需要,使我走上仓储管理的岗位,但自到岗的那一天起,我深知自己的水平:一方面没有系统的仓储管理经验和物流专业背景,另一方面深刻理解仓储管理在一个企业中的地位与责任。

踌躇满志过后是心平气和的思考,又真的感觉到压力而忐忑不安。

反复的自我提醒与检讨:必须小心谨慎、举重若轻,万万不能辜负企业的信任,不能辜负领导的信任。

决心一定在这个看似平凡的岗位上做好,做实。

让企业放心、让其他部门放心。

欣慰的是——通过一年来的全身心地锻炼与考验,承蒙诸位上级领导的大力支持与帮助,尤其是集团财务部、生产采购部的.全面支持与真诚帮助,使我工作的得心应手,无论在管理水平上还是业务水平上,都得到了全面的提升。

在此我真诚的抱着感激之心,表示衷心的感谢。

当然工作中存在对内对外的争论与分歧,甚至急眼都是我们最最真诚的工作责任心的表现。

在此再次对包括财务系统以外的生产、供应、销售、服务等所有同仁同事、上级领导等等人士,态度上表示十分的歉意,目的上表示十二分的支持和理解。

当然一年来有成绩也有失误,对待失误也真诚的感激上级领导、同仁同事宽容与谅解。

我们大家都需要真诚相待,互助合作。

总结一年来深刻得到以下几点心得。

一、仓储管理工作是连接生产、供应、销售等的中转中心,要求我们,尤其我自己在认真做好做细仓储管理工作的同时逐渐深化了解与掌握生产工艺管理、供应业务信息、销售业务信息。

这样对加强仓储管理水平有非常致关重要的帮助作用。

二、仓储业务管理是财务管理的基础,日常加强仓储管理人员的财务基础知识的锻炼与培养,是充分配合好财务进行正确成本核算的必要基本条件,也是减轻财务工作量的重要途径。

三、物资全面的监管是仓储管理的重中之重,无论物资作为什么样的状态存在,加强仓储管理人员的监管责任心与主管意识至关重要。

四、完善的物资管理体系是财务内控体系中重要的组成部分。

我的理解内控体系,就是一个圆,一切的一切只要能做到在圆上运转,而不是作为圆的切线脱离这个圆,才能真正达到我们要的内控目的,而不是形而上学的。

库管的个人年度述职报告(通用17篇)

库管的个人年度述职报告(通用17篇)

库管的个人年度述职报告(通用17篇)库管的个人年度篇1不知不觉加入到公司这个大家庭已经一年了,时间说短不短,说长不长。

但这段时间给我的感觉却是十分亲切,亲切的领导,亲切的同事,也十分的温馨,温馨的工作环境,温馨的工作气氛,过去的近一年的时间里发生的点点滴滴,更是让我时常回味,时常想念。

在公司的这段时间,不仅仅认识了这么多好同事,更多的是学到了很多东西,以前对房地产一无所知的我,此刻也能多少了解一些,也能协助销售人员签定购房,这对我来说是很大的收获,在新的一年即将到来的完美时刻,我把自己这一年来的工作做了一个总结,有值得骄傲的工作成绩,也有不足的工作缺点,也期望透过总结,对自己有一个正确的认识,也请领导,同事对我的工作进行监督。

作为一名财务工作人员,一名出纳,我十分清楚自己的,也是严格在照此执行。

1、严格执行库存现金限额,把超过部分按时存入银行。

审核现金收支凭证,每日按凭证逐笔登入现金日记帐。

2、严格保证现金的安全,防止收付差错。

对收入和付出的现金及支票都由我和主任双重复核,以确保准确无误。

3、坚持每日盘点库存现金,做到日清日结。

这样一来,问题便不会留到隔日,及时发现,及时改正。

严格遵守银行结算纪律,对拿去银行的票据做到填写无误,印鉴清晰。

4、严格审核银行结算凭证,处理银行往来业务。

对业务单位交来的支票,在收到支票时,认真审核该支票的金额,日期,印鉴,然后正确填写银行进帐单。

坚持做到每日序手工登记“银行存款日记帐”。

5、随时掌握银行存款余额,不签发空头支票。

保管好现金,收据,保险柜密码,印鉴,支票等。

妥善保管好收付款凭证,月末准确填写好凭证交接单,及时传递到集团公司分管财务手里。

对于这快日常工作,自我经手以来,没有出过任何差错,我想这一点就应是值得骄傲的。

6、每月编制工资报表,到月底及时汇总各部门当月考勤状况,询问李总当月工资是否有变化,然后根据其编制工资报表,编制完毕先交由金主任审核,审核无误后,交由李总签字确认,最后是在工资的发放过程中,做到认真仔细,不出差错,在这点上,我有过一点失误,虽然及时纠正了,但也是我值得提高警惕和需要改正的地方。

2019库房管理员述职报告

2019库房管理员述职报告

2019库房管理员述职报告2019库房管理员述职报告2019库房管理员述职报告范文1尊敬的公司领导:本人进入公司这个大家庭已有一年多时间,回想这段时间来的工作,内心不禁感慨万分,作为一个库管,对工作的每一个细节进行检查核对,对工作经验进行总结分析,只有从如何节约时间,如何提高效率,如何提高仓库配货的标准化,才能减少工作中的失误事件的发生。

每天对于工作中的难题加以不断地完善,以及与张姐的不断沟通,相互学习使工作的开展更进一步,达到新的层次,管理水平进入新的篇章。

现代企业的竞争日益激烈,单一的工作技能不能满足企业的需要,自己争取在新的一年里多加学习,做到懂的更多,做的更好。

平时多与同事沟通,保持良好的沟通方式,吸取好的建议。

悉心听取领导的点评,对自己不好的做法予以改正。

实时做好仓库的6s工作,保持环境整洁,所放货物井然有序。

但公司在某些小方面还存一些问题。

单从库房来说:自从公司从西郊搬到北郊后,办公和仓库分开,导致公司的人力资源大量的闲置。

如遇发货量较多的情况,仓库这边就不得不结合人力情况,选择化繁为简,分好几趟,逐车发走。

这样不仅耽搁时间,而且也不经济。

从公司短期角度来看,这样确实低碳环保,节约了人力和财力。

公司缺乏给力的奖励机制,同一件事一个做,两个人做,多个人做,相对个人而言,没有区别。

结果总是:一个和尚担水吃,两个和尚抬水吃,三个和尚„„。

公司的货物配送上,就仅有的一辆货车。

货量多的时候狠狠的装一车,货量很少时,也只能用公司唯一的货车跑一趟,短期看确实可以节省购置车量和每年审车的成本。

但我们公司在人力资源上,却很丰富。

像xx、xx、x乃至xx都有驾照。

假如公司可以购置一辆烧天然气的小货车。

这样长期下来完全可以,省下一笔不小的费用。

毕竟,目前天然气比油便宜。

举个很明显的例子,公司经常性的为了提一小件货物,不得不让司机开着唯一地货车,来回跑上70、80公里,同样是把货物提回来,它们所花费的成本和给公司创造的价值,肯定是不一样的。

2019仓库管理员述职报告范文5篇

2019仓库管理员述职报告范文5篇

2019仓库管理员述职报告范文5篇----WORD文档,下载后可编辑修改----2019仓库管理员述职报告范文(一)20xx年上半年,本人在公司各级领导的正确领导下,在同事们的团结合作和关心帮助下,较好地完成了上半年的各项工作任务,在业务素质和思想政治主面都有了更进一步的提高。

现将2012年上半的各项工作总结如下,敬请各位领导提出宝贵的意见。

一、思想政治表现、品德修养及职业道德方面。

半年来,本人认真遵守劳动纪律,按时出勤,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成,认真学习法律知识;爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心。

积极主动学习专业知识,工作态度端正,认真负责地对待每一项工作。

二、工作能力和具体业务方面。

我的工作岗位是销售内勤和仓管。

主要负责统计公司线缆的发运数、上货数。

另外就是将每天发货的数量报给客户,核对客户收货情况与数量,整理现款现货的客户开出收据,统计每天入库和出库的数量。

我本着“把工作做的更好”的目标,工作上发扬开拓创新精神,扎扎实实干好本职工作,圆满地完成了半年的各项任务:1、统计情况:能及时做到电话跟踪客户收货情况与数量核对,做到发运数与收货数统计准确。

2、收货情况:原材料厂家报的收货数量,跟我接收的数量要核对准确。

如有多或是少的情况,要及时汇报给采购部。

3、仓管报表:做好每天出库、入库的台账数据,就能做到周报表和月报表的数量基本准确。

三、存在的不足。

总结半年的来的工作,虽然取得了一定的成绩,自身也有了很大的进步,但是还存在着以下不足。

一是有时工作的质量和标准与领导的要求还有一定差距。

一方面,由于个人能力素质不够高,成品仓库和原材料仓库收发数有时统计存在一定的差错;另一方面,就是有的时候工作量多,时间比较紧,工作效率不高。

二是有时工作敏感性还不是很强,对领导交办的事不够敏感,有时工作没有提前完成,上报情况不够及时。

四、20xx年下半年工作计划下半年我将进一步发扬优点,改进不足,拓展思路,求真务实,全力做好本职工作。

库管述职报告(通用6篇)

库管述职报告(通用6篇)

库管述职报告(通用6篇)库管述职报告(通用6篇)东流逝水,叶落纷纷,荏苒的时光就这样悄悄地,慢慢地消逝了,回顾这段时间以来的工作,收获颇丰,我们要做好总结,写好述职报告哦。

那么写述职报告需要注意哪些问题呢?下面是小编为大家整理的库管述职报告(通用6篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。

库管述职报告1无论什么工作,遵守职业道德是能胜任工作的基本前提,爱岗敬业是能做好工作的关键。

作为一名库管,在工作中,我严格遵守公司的各项纪律制度,做好了自己的本职工作,以《弟子规》为标准,严格要求自己,把一点一滴的小事做好,把一分一秒的时间都抓牢,从我做起,从小事做起,努力做到最好。

如果说导购员是前线作战的“将士”,那库管就是负责“粮草”的“粮草督运”。

常言道“三军未动,粮草先行”,所以库管的职责是非常重要的,是销售工作的“弹药”保障。

只有保障了后勤工作,把工作做细做好。

只有为前线销售人员解决了后顾之忧,才能让销售人员全身心的放在手机销售工作上面,更好地完成我们的销售任务。

因此,我感到自己身上的担子很重,所以也不断提醒自己一定要做好。

要做好库管这份工作不仅需要耐心和细心,也要熟悉每个手机产品的相关知识,更需要一份良好的心态,认真对待每一项细致的工作,每个环节都不能马虎。

一年过去了,现对我的工作做一个总结如下:首先,在日常工作中,作为一名库管,我要负责门店库房的安全,并对其负全责,对手机按照先进先出的标准,做好进销存管理,严格控制库存时间,缩短库存周期,根据erp系统上的库存信息进行积极合理的调配,保证手机的正常销售。

同事,我也认识到,库房的安全是重中之重,所以我平时特别注意库房的安全工作,保证库房卫生整洁,对方整齐,确保无安全隐患。

平时我也注意与前线销售人员沟通,了解各品牌个型号的手机的销售情况,以便做好备货工作。

入库方面,我对手机、礼品、以及其他采购材料,做到依实物入库,并对入库材料分类堆放,做到一目了然、堆放整齐、帐物相符。

库管员的年终述职报告(通用6篇)

库管员的年终述职报告(通用6篇)

库管员的年终述职报告(通用6篇)库管员的年终述职报告(通用6篇)人生天地之间,若白驹过隙,忽然而已,回顾这段时间的工作,取得的收获不是一星半点的,想必我们需要写好述职报告了。

如何把述职报告做到重点突出呢?以下是小编整理的库管员的年终述职报告(通用6篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。

库管员的年终述职报告1在忙忙碌碌中送走了4年,在20xx年对本人来说还是收获颇多,当然这些收获与公司领导的帮助和关心是分不开的。

优秀的企业需要优秀的团队,做为这个团队的一份子,为这个团队的成长贡献自己微薄力量是自己义不容辞的责任。

在到来的20xx年,本人将继续以满怀的热情投入到自己的本职工作,为公司的发展贡献自己的力量。

如今站在库管的职位上,感到身上的担子和责任重大,作为一个库管,在这我对库管做了以下诠释:“PE管材、PVC管材、管件等”包罗万象,客观存在,但那只是其表现形式,其实物料就是钱,物化了的钱,而仓库就是放钱的口袋。

库管是仓库的管家,权力小但责任大,所以我们对材料就应该就像对待自己家的东西一样,我相信我们每个仓管都会做到的。

这都是对公司利益的保障和对公司利益和形象的负责,这也是我作为一个仓管应尽的责任,我将责无旁贷。

回首过去,是为了更好地面向未来。

为了总结经验,发扬成绩,克服不足,现将20xx年的工作做如下简要回顾和总结:1、负责仓库各种材料的入库工作。

严格把好验收关、按入库要求,对入库的材料及时进行外观质量和数量检验,检验合格材料严格遵守公司入库制度及时在NC和台账上面做好入库记录。

入库时手续检验不合要求不准入库。

2、合理做好材料出库。

出库的材料由质量部检验合格,然后对所出库的材料进行配货,货物配好后方可装车,销售和转运的材料要当面和托运人员或提货人员清点清楚,出库手续须有主管领导、财务、托运人员或提货人签字确认出库。

出库时手续不全不发货,特殊情况须经有关领导签批。

做到以公司利益为重,爱护公司财产。

3、出入库的材料要及时记录账目,对仓库材料要急时清点记录。

库管述职报告范文(通用5篇)

库管述职报告范文(通用5篇)

库管述职报告范文(通用5篇)很荣幸被二位领班看好选为优秀员工,非常感谢上级领导对我工作的肯定与信任,感谢公司提供给我一个成长的平台,感谢二位领班的精心栽培,让我在工作中不断学习,不断的进步,才能取得今天的好成绩。

回首从进仓库至今,公司陪伴我走过很重要的一个阶段,使我懂得了很多。

在此我向公司尊敬的领导以及亲爱的同事们表示衷心的感谢,有你们的协助才能使我在工作中得心应手,也因有你们的帮助,才能令我在公司的发展上一个台阶。

下面我将就职成品库仓管员以来的的工作情况汇总如下:一、认认真真,吃苦耐劳,做好本职工作。

一是遵从仓库岗位职责,坚持做好出货工作,保证发货的准确无误,尽量完善工作以保证零投诉;二是做好入库接受,保证库存数据的准确,确保库存数据达到实实在在的百分百;三是完成二位领班临时安排的工作与积极参与整理工作,深化工作安全意识,提出各项合理化意见。

及时与业务和生产部沟通联系,保证物流系统正常有序的进行。

记得去年7。

8月由于仓储饱和,大批量的成品堆积在了篮球场,用彩条布盖着作为临时贮存,给发货带来极大的不便。

天气热,找货难,费时间,对我们来讲无非是严酷的考验。

后来由于彩条布会渗水进去淋湿产品,我们毫无怨言,便盖上了两层篷布,因为我们知道我们守护的是整个公司的劳动果实,肩上背负着举足轻重的责任,所以尽管来来往往仓库的工作者甚多,尽管工作条件再怎么恶劣,我都选择留下,留在这里做这份让我觉得自豪的工作。

经过我们持之以恒的整顿,现在的工作环境已经大大的改善了,但我们吃苦耐劳的精神永远是我们工作的支柱。

二、严于律已,自觉遵守各项制度严格遵守仓库的各项制度。

谨记领导的指示和批评并付诸于实际,不迟到,不早退,不旷工。

做事要谨慎认真,向领导汇报的仔细检查,日常工作要记录并及时上报;待人处事要有礼貌,对待同事要坦诚宽容;严肃办公室纪律,工作不懈怠,不玩游戏、不闲聊、不做与工作内容无关的事情。

一直相信仓库是个对人要求高的地方,所以更严格要求自己要认真的对待工作中的每件事。

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述职述廉:_________ 2019年库管年终述职报告范文
姓名:______________________
单位:______________________
日期:______年_____月_____日
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2019年库管年终述职报告范文
尊敬的领导,亲爱的同事们:
你们好
我是休闲食品的xx,xx年,是不平凡的一年,回顾过去一年的历程,我们在充满奋斗与坎坷的路上,收获着拼搏的豪情和胜利的喜悦。

经过两次整改的国货正一步步的走入成功和辉煌!下面我来谈一下自己在这一年当中的工作:
一、履行职责状况及工作中的亮点:
休闲冲调作为食品乃至超市的一个大柜组,无论从销售还是陈列面积上讲,对超市都起着举足轻重的作用。

在这一年中,在各级领导的带领下,我们休闲冲调的销售比去年同期增张了%。

取得这样的成绩有赖于领导的正确决策和深谋远虑,同样也离不开同事们的辛勤付出。

在这一年里,我通过不断的学习和摸索,找准定位,认真坚实地完成本职工作。

一是服从领导,虚心学习,领导交办的工作,办成办好;
二是扎实肯干,以身作则,努力调动促销员们的工作积极性;
三是学以致用,通过促销人员沟通,及时的了解到商品的销售情况,而且丰富了自己的商品知识。

在做好本职工作的同时,我还努力寻求突破,以取得更大的进步。

首先是商品陈列。

在黄主管的培训和指导之下,我对本部门的陈列做了一次全面的整理。

在这之前,我对于陈列这个概念比较模糊,许多时候都是凭感觉,但是经过主管在晨会上的培训之后,我知道了一些理论上的东西和一些陈列的原则。

经过这次调整,我们柜组的陈列较以前
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有了很大的改观。

其次是库存管理。

一直以来,都未注意到库存管理的重要性。

更不知道什么库存周转率和库存周转天数,平均库存也是无从得知。

有一次吴经理在我们超市的例会上讲了一次,然后杨总还特意为我们安排了一次培训,经过这两次培训,我对库存这个概念有了更加深刻的理解。

在实际操作中,对于一些滞销且库存很高的商品,我及时的与供应商联系,实行促销或者直接退货,而对于平时的订货,也不像从前那样随意,查销售,跟促销人员沟通了解商品的销售情况之后再下订单,通过这一系列的举措,使得我们的库存得到了进一步优化。

在做好工作的同时,我还积极参加了公司组织的各项活动,读书活动,员工艺术节等等,均取得了不错的成绩。

其实成绩是次要的,重要的是参与,,只有参与才能得到锻炼和成长,也只有参与才能体味到其中的乐趣!在取得成绩的同时,我也深刻意识到自己在某些方面的不足。

下面我就谈一下:
二、存在的问题和今后努力的方向
1.加大商品的监管力度,降低商场的一些额外损耗滞销、临保、过期、破损、丢失的等商品,由于处理的不当或者不及时,占了损耗的很大一部分。

如果能控制好这部分额外的损耗,将会在一定程度上改变商场的盈利状况。

虽然我们目前对临保的商品采取了一些补救措施,包括收货部将商品的生产日期和保质期录入电脑,但这并不代表我们就可以从此高枕无忧了。

对此,我决定从以下方面做起:
⑴在商品的来货验收时,做好商品的品质,生产日期、保质期、包装状况、产品质量的检查,并做好纪录,有异常情况,及时请示领导。

⑵在商品的搬运和陈列时做到轻拿轻放,经常检查仓库和商场内商
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品的日期和品质,做好纪录,有问题及时上报。

对于一些临保和滞销的产品应及时跟领导和供应商沟通,避免出现商品过期的情况。

⑶在防损人员的协同下,管理好自己负责的商品,避免商品的丢失。

2019年底售后维修工程师述职报告
尊敬的领导,各位同事大家好:
我叫xx,于xx年6月入职x店,现担任售后维修工程师一职,时间在每天忙碌的工作中飞快逝去,转眼进入了xx年。

回顾xx年的工作,感觉既有收获更有不足之处,xx年对我来说是一个学习提高的年份,在这一年里,我逐渐从焦躁的心态中走出来,沉下心熟悉并熟练了自己的工作流程,在提高个人维修技能的方面做了很多努力并感到上了新台阶,在接待顾客方面也比以前做的更有耐心,工作中我发现只要有一颗博大宽容的心境,不要用急躁的态度和顾客交流,大部分的顾客都会满意你的服务的,良好的维修技能,令顾客满意的售后服务不正是我们需要并一直追求的目标吗?不足之外还要提高自己的整体素质,说话拒绝生硬,让自己的内心更加强大,平和吸收周围一切对自己有益的正能量的东西,使自己得到方面提高,下面总结了自己工作中的几个新的,和大家共勉。

一:
学习进步,作为一名手机维修人员,也要不断学习新知识提高自己,不懂不会的要及时查阅资料和同行们交流学习,互通有无,不耻下问,
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要抱有一种不服输的心态,逼自己一把,战胜故障,战胜自己,这样才能越休越静,在市场竞争中立于不败,打出自己天下,手机维修行业水很深,不同难度的故障,不同顾客的消费能力及心理都要先行掌握,别人都能修的就要灵活报价,避免流失客户,别人修不了咱们可以的要就要报价高一些,不要浪费多年积累的维修性能。

二:
工作效率:
我认为工作效率的高低就是一个合理安排工作方法,认真积极做事的态度来决定的,要养成辛勤,服勤,嘴勤的良好习惯做事情要分清轻重缓急,本着先急后缓,先大后小,先主后次的顺序合理安排手中的工作,重要的事马上做,不拖拉,当天的事当天动,脑子记不住的,就记到本子上,快用完的配件耗材提前做准备,大家养成搞笑的工作效率,我相新大家在以后的人生中会受益匪浅的。

三:
团队合作,作为一名主管要倡导正道,阳光的组织氛围,果断制止,各种消极负面的不良习惯行为,与同事之间相处,强调简单,真诚淳朴的友谊,老员工要多关心年龄小和新来的员工。

让他们感到亲切,有依靠,团结互助,加深大家的归属感,把咱们九洲通讯营造成一个温暖的大家庭,在对待利益方面。

个人利益要服从团队利益,团队利益要足于全局利益,只有每个员工心理都坚持这样一种精神,不愁咱们九洲通讯没有美好的明天。

xx年已成为过去,展望新的一年,手机零售行业竞争已经到了生死存亡的关键转折点,想不被残酷的竞争中北淘汰,对外要做到五拼,拼实习,拼口碑,拼价格,拼服务,拼宣传。

对内做到,三公,即公平
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公正公开,只有这样才能在市场竞争中胜出作为我追求的目标以一个踏实勤奋的心态来迎接新的挑战,并努力提高自己的业务水平和思想境界,争取让自己迈上一个新的高度,为公司的发展做出更大的贡献。

我相信我能做到!大家也能做到!
谢谢大家!
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