保安员岗位责任制度

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保安岗位职责(集合15篇)

保安岗位职责(集合15篇)

保安岗位职责保安岗位职责(集合15篇)在发展不断提速的社会中,各种岗位职责频频出现,制定岗位职责有利于提高工作效率和工作质量。

那么什么样的岗位职责才是有效的呢?以下是小编为大家整理的保安岗位职责,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

保安岗位职责1一、门卫要严格遵守值班纪律,坚守岗位,着装整齐,文明执勤,礼貌对待客户,认真履行职责。

二、门卫要自觉爱护公共财物,搞好室内环境卫生以及定时清理门卫负责的清洁区域和绿化花卉的修剪。

三、认真检查进入公司的外来人员和车辆的有效证件,填写好纪录,发现可疑情况和人员要妥善处理,及时汇报。

四、凡携带财物出入的人员,需相关人员出具证明。

经门卫人员检验登记后方可带出。

进入办公楼须由来访者与被访者取得联系,确认登记后方可进入。

五、维护公司门前的秩序,及时清理门前的东西或障碍物,保证公司门前交通畅通。

六、加强对工厂巡逻犬的安全管理,防止出现恐吓、伤害路人的情况。

七、不准在门卫值班室,做打扑克、下棋、喝酒、睡觉等与值班无关的任何活动。

八、不得私自脱岗,如需替岗必须向行政部门申报,确保值班正常连续运转。

九、完成领导交办的其他工作。

保安岗位职责2一、主要职责1.责任范围:适用于本公司所辖全部区域。

2. 贯彻执行公司关于内部安全保卫工作的方针,政策和有关规定,建立健全各项保安工作制度,对职责范围内的保安工作全面负责。

3. 依据制度实施公司人员、财产、治安、消防安全管理工作。

二、门卫岗位职责1. 遵纪守法,遵守公司的各项规章制度;值班时应着制服,服从管理、恪尽职守、文明执勤、礼貌待客。

2. 严格执行《保安管理制度及岗位职责》,坚守岗位,发现问题及时处理、汇报。

3. 不得酒后上岗或擅离岗位。

4. 对非本公司的人员、车辆进出要实行查询登记。

5. 及时做好报纸、邮件、快递的收发工作。

6. 保持门卫室环境卫生,物品保管整齐有序。

7. 上下班时间:a. (白班上班时间为8:00、下班时间为17:30)b. (晚班上班时间为5.30、下班时间为8:00)c. 必须和交接班人员完成交接手续方可下班。

保安职责管理制度(通用4篇)

保安职责管理制度(通用4篇)

保安职责管理制度(通用4篇)保安管理制度篇一为加强对局机关保安工作的管理,规范门卫工作人员行为,保持好机关稳定有序的工作秩序,特制定本制度。

一、工作守则1、热爱本职工作,做到坚守岗位,文明服务,不得擅离职守,认真执行领导指定的任务,树立高度的组织纪律观念,全面做好局机关大楼的安全保卫工作。

2、上岗时注意形象,做到服装整齐,仪表端正,精神饱满,态度和蔼,礼貌待人,不干与工作无关的事,不随便会客、聊天,不擅自把无关人员带进机关,严禁在门卫室内进行娱乐活动。

3、全天24小时守卫,遵守考勤制度,做到无迟到、早退、缺勤,因事、因病离岗或请假须提前和分管领导报告。

经批准并确定代班人员后方可离开,不得擅离岗位。

4、爱护办公设备设施,熟悉有关设备的操作、使用,按照安全、节俭的原则,使用水、电等设施。

二、岗位职责1、负责局机关办公楼(包括后院)内的一切安全保卫工作,忠于职责,勤巡勤查。

防止无关人员和车辆进入机关办公楼或院内,对陌生人员或可疑人员要询问,发现可疑人员要提高警觉,对可疑情况要及时报告。

2、对出入机关办公楼的外来人员要认真按要求进行登记,严防推销、收废品等闲杂人员进入办公楼推销业务或随便行动出入,维护机关机关办公楼和院内的治安和正常的办公秩序。

负责检查公物外出情况,并进行登记,出门物资在未查验清楚前不得放行。

3、熟悉本机关人员、车辆等基本情况,对外单位及外地来机关办事的车辆,应问明情况。

外单★.★位的车辆在下班后和公休日,不准在机关院内停放,非来办事的车辆,不准停放在机关院内和办公楼前。

4、要热情接待前来办事的群众,并正确指引有关部门的位置,接待集体上访人员要注意工作方法和态度,人数较多并有聚众闹事苗头时,要及时关上大门,并迅速通知局领导,防止有关人员冲击机关办公场所。

5、加强防范检查,要以防火、防盗、防破坏为主要内容,随时巡查机关各部位防火、防盗及防漏(水、电)情况,并填写好巡查日志。

工作日内每晚7:00前要对办公楼进行全面检查,查看各办公室和走廊的门窗、电器是否关好,如发现未关好的,要立即与相关人员联系,夜间要定时巡视机关办公楼和大院。

保安安全生产“一岗双责”职责范本

保安安全生产“一岗双责”职责范本

保安安全生产“一岗双责”职责范本一、保安岗位职责1. 维护岗位安全:保安员应在岗位上始终保持警觉状态,严格按照安全操作规程进行工作,及时发现并处理各类安全隐患,确保岗位安全。

2. 控制进出人员和物品:保安员应对进出人员和物品进行检查和登记,严格遵守公司制定的安全管理制度,确保进出人员和物品的安全与秩序。

3. 维护周边环境治安:保安员应巡查岗位周边环境,加强对可疑人员和异常行为的观察,积极预防和化解各类治安问题,维护周边环境的安全与秩序。

4. 应急处置:保安员应熟知公司应急预案,按照预案要求组织和协助相关人员进行应急处理,并做好相关工作记录和汇报。

5. 做好安全记录:保安员应严格按照公司制定的工作流程和要求填写各类安全记录,如巡逻记录、异常情况记录等,保障安全工作的可追溯性。

二、安全生产职责1. 安全隐患排查:保安员应主动参与安全隐患排查工作,及时上报发现的安全隐患,协助相关部门进行整改,并跟踪整改情况,确保安全隐患得到有效处置。

2. 安全培训与教育:保安员应参与公司组织的安全培训,加强自身安全意识和专业知识,能够独立应对常见的安全事故和突发事件,并定期对其他员工进行安全教育,提高全员安全意识。

3. 安全设施管理:保安员应妥善管理和维护公司内的各类安全设施,如监控系统、报警系统等,保证其正常运行,及时处理设施故障或异常情况。

4. 安全监督与检查:保安员应积极参与公司的安全巡查、检查和考核活动,对安全管理工作进行监督和检查,及时发现问题,提出改进建议,并协助相关人员进行整改。

5. 安全数据统计与分析:保安员应负责收集和统计各类安全数据,并进行分析和整理,及时向上级汇报和通报,为上级决策提供参考和依据。

总体来说,保安员在岗位上要做到“一岗双责”,既要履行好保安岗位的职责,又要积极参与和支持公司的安全生产工作,全力维护公司和员工的安全与稳定。

保安的岗位职责(通用15篇)

保安的岗位职责(通用15篇)

保安的岗位职责(通用15篇)保安的岗位职责保安的岗位职责篇11、管控门岗人员和物品进出秩序;2、监督员工遵守安全守则,规章制度;3、巡查公司区域内的安全隐患;4、维护公司区域的正常秩序,保护公司员工和财产安全。

保安的岗位职责篇21.要自觉维护本公司人员及物资的安全2.对规定出入口的人员和物资进行监管,严格执行公司管理制度3.加强对厂区设施、设备异常的管理,发现堵水、漏水、漏气、漏电等现象应立即通知相关人员处理4.按规定巡逻厂区、生产车间及重点部位,监督员工的行为规范及工作纪律5.协助进行消防器材的检查、维护、保养工作6.完成上级安排的其它工作保安的岗位职责篇31、认真贯彻执行公司安全保卫条例,规范遵守公司、工地制订的各项规章制度。

2、负责车辆及人员进出管理。

3、负责设施设备、建筑材料等物资看管,防止偷窃及维护区域安全。

4、负责检查和监督防火、防盗措施的落实。

5、负责监控员工、访客和其他人员出入。

保安的岗位职责篇41、查看安全监察中心录像和批阅,了解、掌握各班组工作情况;2、每日巡查客户助理的着装、仪容仪表、礼节礼貌、岗位行为是否规范,及时纠正客户助理的违规行为;3、制定客户助理部年度培训计划,组织客户助理按计划进行军体及业务技能培训和考核;4、按时参加客户服务中心例会,与上级保持沟通,及时汇报和提出客户助理部工作所存在的情况及问题,征求上级给予解决和处理的意见;5、主动与所辖区域的公安分局、派出所、居委会等政府单位取得联系,协调好双方关系;6、制定和完善消防管理制度,检查各项制度落实情况;7、安排督促好客户助理部开展消防设施的日检工作,每个季度组织人员对小区公共设施及各个商铺单元的消防安全情况进行全面检查、维护,及时整改消防安全隐患;8、组织开展对小区业户消防安全的宣传教育和义务消防队员的防火知识、灭火技能培训、完成小区的年度消防演习;9、每年(1-2)月份开展节前安全检查及防盗演练或紧急拉练;在(4-5)月份要组织员工积极对自然灾害(台风、暴雨、倒塌、防洪);在(7-8)月份开展电梯困人解救演习工作;(10-11)月份组织突发事件如(消防演习)进行演练当发生各种突发事件能够快速有效的处置,把因灾害和突发性事件造成的损失降到最低程度。

保安员岗位责任制度

保安员岗位责任制度

保安员岗位责任制度第一章总则第一条为了规范保安员的工作行为,确保保安员的职责得到充分履行,特制定本岗位责任制度。

第二条本制度适用于所有保安员。

第三条保安员的工作职责包括但不限于以下几个方面:保卫企事业单位的安全,维护社会治安,防范和打击各类违法犯罪行为。

第四条保安员要忠诚、勇敢、有责任心、严守保密,履行好工作职责。

第五条保安员要严格遵守法律法规,提高法律素养和纪律观念,自觉遵守职业道德。

第六条保安员应通过培训,了解和掌握有关法律、法规和专业知识。

第七条保安员应遵循服务法律、服务公平、服务公正、服务企业、服务人民的原则。

第八条保安员要加强自身的身体锻炼,并积极参加各项培训,提高自身素质和业务水平。

第九条保安员要学习和使用先进的安全技术与装备,不断提高工作效率。

第十一条保安员应具有良好的职业道德和团队合作精神,相互之间要互敬互爱,互相帮助。

第二章保安员的职责和权利第十二条保安员的主要职责为:保卫企事业单位的安全,维护社会治安,防范和打击各类违法犯罪行为。

第十三条保安员应具备以下工作能力:掌握基本防范和应急处置知识,熟悉使用电子安防设备,有一定的心理素质和人际沟通能力。

第十四条保安员应履行以下工作职责:1.严格执行上级领导和客户的安全保卫部署,及时报告异常情况。

2.锁门开关闸,控制人员进出,检查人员证件,确保进出人员的合法身份。

3.进行安全巡查,防范各类违法行为,制止不文明行为。

4.在发现火灾、事故、突发事件等紧急情况下,迅速救护、报警、疏散人员,并进行现场保护。

5.维护企事业单位的公共秩序,协助客户处理纠纷,制止违法犯罪行为。

6.参与安全培训和演练,提高应急处置能力。

7.完成领导交办的其他工作任务。

第十五条保安员享有以下权利:1.享受正常工资和福利待遇,得到工作总结和业绩评价,晋升职位。

2.在履行职责中有权处置违法行为,采取必要的限制和控制措施。

第三章保安员的行为准则第十六条保安员的行为准则包括但不限于以下几个方面:1.服从领导,执行命令,严格遵守岗位纪律。

保安岗位职责管理制度最新10篇

保安岗位职责管理制度最新10篇

保安岗位职责管理制度最新10篇岗位职责指一个工作岗位所要求的需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。

下面是小编给大家带来的保安岗位职责管理制度最新10篇,欢迎大家阅读参考,我们一起来看看吧!保安岗位职责管理制度11、对总经负责,组织领导治安保卫部工作,对大厦的治安保卫工作和消防工作负全面责任。

2、熟悉和掌握大厦内业主的地理位置,重点要害部位和设施布局的基本情况。

3、贯彻落实安全保卫工作和消防工作,做好对保安的领导工作,调解大厦内各种纠纷。

4、组织实施安全保卫责任制和安全操作规程,定期检查执行情况,并对所存在的问题及隐患按规定的期限及时加以解决整改。

5、主持部门例会,传达贯彻总经理及有关主管部门的指示精神。

6、配合物业顾问,抓好治安保卫部人员的管理和培训,监督检查警容风纪和工作落实情况。

7、监督和检查大厦的四防安全情况和交通管理情况,处理大厦内各类治安案件,协调与主管公安机关和派出所的关系。

8、做好大厦内业主的四防安全和法制宣传教育工作提高业主的安全意识和法制观念。

9、带头遵守公司的各项规章制度,以身作则,不许滥用职权10、保安员的聘用,解聘提出建议。

保安岗位职责管理制度21、在保安部经理的领导下,安排本班各项具体工作。

2、监督本班员工执行上级各项工作指令及公司规章制度。

3、检查本班各岗工作情况,及时纠正工作偏差。

4、如实记录并小结本班工作情况,并及时向上级汇报。

5、做好保安器材的交接和保管工作。

保安岗位职责管理制度31、负责维持大堂秩序,保证大堂出入口畅通。

2、密切注视大堂出入人员,劝离衣冠不整者及闲杂人员。

3、负责查验大件物品放行手续。

4、负责非大厦人员出入的登记工作。

5、负责邮件、报刊等的收取记录工作。

6、巡查所辖区域的治安消防工作。

保安岗位职责管理制度41、负责监控室电视屏幕及消防监测设备的监视工作2、负责监控室内的卫生清扫工作。

3、发现异常情况和可疑人员及时报告,并通知相应保安员到现场查看。

保安员岗位职责

保安员岗位职责

保安员岗位职责保安员岗位职责(通用16篇)在充满活力,日益开放的今天,岗位职责的使用频率呈上升趋势,制定岗位职责可以最大限度地实现劳动用工的科学配置。

那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢?下面是店铺帮大家整理的保安员岗位职责(通用16篇),欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

保安员岗位职责篇11、确实掌握安全事宜,服勤指定之警卫岗;2、遵行上级之指示,服勤安全警卫勤务,确保财产与校园安全。

任职资格:1、45周岁以下,身体健康,容貌端正;2、熟悉安全制度及安全器材使用、意外事件及紧急事故之预防与安排;3、良好的亲和力,有电工、木工等技能优先考虑。

保安员岗位职责篇21.酒店保安员应具有强烈的责任心,工作认真负责,秉公办事,大胆工作,不徇私情,保持高度的警觉性,敢于挺身而出制止犯罪活动及违法乱纪行为。

2.具有为酒店全心全意服务的意识,仪表端庄,干净整洁,礼貌待人,努力奉行“宾客至上、服务第一”的服务宗旨,在保安服务中真正体现“敬客、敏捷、周到”的酒店服务风格。

3.努力钻研保安服务知识,掌握酒店保安的服务技巧,当值时要保持旺盛的精力。

4.服从上司的指令和工作安排,熟悉本部岗位的任务与要求,认真贯彻执行安全岗位职责,做好本职工作,确保酒店安全。

5.处理在酒店内发生的非常事故,并协助酒店各部门处理宾客或雇员的安全问题,要熟悉岗位的分布,爱护通信器材和岗位上的各种设施。

6.在酒店范围内外巡查,果断处理突发事件,发现可疑的人和事要礼貌地进行盘查监控。

7.协助有关部门保卫重要宾客进出酒店的安全,做好大型会议的安全工作,巡视酒店的员工聚集地点,制止赌博、打斗及偷窃客人财物等情况的发生。

8.对重要部位和储存大量钱物的场所要经常进行安全检查,发现问题及时提出,护卫财务部收银员将现金存入或提出。

9.定期检查报警系统、安全及消防系统,严密控制建筑物周围之门户、服务区、工程交货区。

10.严格遵守酒店各项规章制度,特别是安全保卫制度,执行交接班制度,上岗时不得擅离工作岗位,不准处理私事,确保安全。

保安岗位职责15篇

保安岗位职责15篇

保安岗位职责15篇保安岗位职责1(一)保安部工作准则:1 、当值期间必须着装整齐、仪表大方、站姿、坐姿符合要求,不许抱胸插手。

2 、严格遵守上下班时间,佩戴工牌,经员工通道出入,同时打卡备案。

3 、做到无条件服从上级分配,听从上级管理。

4 、严格遵守交接班制度(下一班未接班时,当值不准离岗)。

5 、熟练掌握保安部岗位工作特点、职责与要求。

6 、接触客人要十分有礼貌,并注意语气态度。

7 、处理问题时,力求做到容忍宽大,以理服人。

8 、当值时不得聊天、阅书报、写私函、听耳机、吸烟、吃零食、打私人电话,并谢绝来访,如属要事,要保安部当值负责人批准方可。

9 、当值时只能与客人保持一种工作上的关系,不得在岗上与客人拉扯、闲聊。

10 、当值时不得利用个人职权与客人进行任何私人交易。

11 、当值时不得以任何理由、方式向客人索要小费或礼物。

12 、当值时不准睡觉、不得带有醉意。

13 、严禁当值时随意离岗,如需吃饭、喝水、去卫生间,需领班批准并派他人替岗后,方可进行。

14 、无特殊情况,严禁使用酒店客用设施。

15 、熟悉本酒店各种报警装置及消防器材的位置,并熟练掌握其使用方法。

16 、一旦发现火警,无论程序大小,都必须按规定的程序上报,并立即采用有效措施。

17 、熟悉酒店各部门出口通道,包括员工通道、客用通道、消防通道等。

18 、无特殊情况,不得私入客房、仓库、办公室、厨房、服务员工作间等。

19 、不得以权谋私或者做任何有损酒店名誉的事情。

20 、当值期间不得采用任何手段包庇、掩护违法犯罪分子。

(二)保安部请假制度:1 、本部员工无论因何种原因需请假时,必须填写请假报告单,并逐级审批备案后方能有效。

2 、主管、领班请假需经理批准方可。

3 、保安员请假需经主管批准方可,但必须先经领班批准。

(事假超过半天,需部门经理批准)。

4 、严禁越级请假。

5 、无请假报告单休假者,一律按旷工处理。

6 、原则上不准调休,如遇特殊情况经经理批准方可。

保安员岗位职责14篇

保安员岗位职责14篇

保安员岗位职责14篇保安员岗位职责11、服从保安班长的指挥,认真做好校区内的安全防范、消防、正常的工作秩序维护等本职工作;2、保安员上班应提前15分钟到达值班室,换好制服进行交接班工作;3、保安员上岗前应列队接受班长对仪容仪表的检查,保安员服装应干净整洁,形象端庄;4、保安员上岗时不得佩戴各类饰物,不得接听与工作无关的电话,不得做与工作无关的事;5、保安员应爱护安保用具及校区内所有的设施设备,如发现有损坏行为的,应立即制止;6、保安交接班由保安班长负责,交接清楚后签字确认;7、交接完毕由保安班长负责向上岗保安员布置工作;8、保安员换岗在岗位上进行,由上、下岗保安互致敬礼后换岗;9、保安员下岗后不得穿制服;10、完成领导交办的其他工作。

保安员岗位职责21、着装整齐,按规定上岗交接班,忠于职守,在岗时不得与其他无关人员聊天。

2、熟悉并掌握小区业主情况,做好岗亭范围内的清洁卫生工作。

3、疏通车辆和人员进出,维护门口交通秩序,保证车辆及行人安全,使门前畅通无阻。

4、负责外来人员和外来车辆的检查,严格按规定登记。

对不符合要求进入小区的人员和车辆进行礼貌劝阻,对可疑情况提高警惕,及时报告,确保安全。

5、严格制止闲杂人员、小商贩、推销人员进入辖区及装修人员擅自进入小区自找“生意”。

6、负责对运出小区的物品进行查验,做好回收放行条和登记工作。

7、熟悉辖区内区域地形、单元户数、楼座排序、物业范围道路走向,各种设备、设施的分布位置及全面的物业情况及装修状态。

8、坚持执行用户大宗及贵重物品平整出入制度,确保用户财产安全。

9、认真履行值班登记制度,详细记录值班中所发生、处理的各种情况。

10、为业主(住户)提供有关物业管理的简单咨询服务,及来访客人行走路线,树立公司形象。

11、禁止3吨以上货车进入小区,严禁危险品进入小区。

12、完成上级交办的其他任务。

操作要求:(一)出入管理规定:1、人员出入管理:(1)阻止各类推销人员、摊贩等非业主进入。

保安员的工作岗位职责及内容(10篇)

保安员的工作岗位职责及内容(10篇)

保安员的工作岗位职责及内容(10篇)保安员的工作岗位职责及内容(精选篇1)1. 负责维护厂区内治安秩序,预防和查处各类安全事故,做好安全保卫工作;2. 组织检查火灾隐患和其他不安全隐患,并监督相关部门进行整改;3. 负责定期检查水泵系统、消防设备、灭火器材等安全设备;4. 定期开展保安业务知识培训、及保安技能训练;5. 负责厂区车辆的进出、停放管理,确保园区及周边各主要公共通道的畅通;6. 应急突发事件处理突发事件的处理(如火灾,偷盗,打架等)保安员的工作岗位职责及内容(精选篇2)1、幼儿园保安应按教育局要求持证、统一着装上岗。

2、幼儿来园时间内(早上:7:45—9:00下午:3:40—5:00),保安在校门口定点站岗,确保幼儿安全,严禁外人入园。

3、保安要坚守岗位,不得擅自离岗,对外来人员严格询问,防止幼儿私自出园和可疑陌生人混进园所。

具体要求:(1)每天9:00—4:00锁门,对陌生人应多加盘问和观察,不随意放闲散人员进园,对来访者先与领导或相关人员进行确认,再登记,佩戴访客证后方可入园。

(2)站岗期间确保站在校门旁,做到随时锁门。

(3)家长接送幼儿在校门口,如有需要联系可以书面或电话等多种形式。

(4)遇突发事件积极、妥善处理,及时报警。

4、幼儿要有专人并凭接送证接送,如有变动与班级老师联系,以防冒领。

5、每天做好与夜值班的交接工作,接班前检查技防系统是否有异常,有问题及时报修解决,确保技防设施无障碍。

1、必须服从本园的工作安排。

遵纪守法,礼貌待人,热情服务,坚持原则,恪尽职守,细心工作,不擅自离岗、换岗,不得请人代班,不迟到,不早退,工作期间不酗酒、不与无关人员闲谈。

2、执行勤务时,必须着保安服装,佩戴统一保安标志,并持有保安人员工作证件。

保安室内保持整洁,闲杂人员不得进入保安室。

3、工作时间及要求:7:10——9:10(二名保安必须同时当班)16:10——18:10(二名保安必须同时当班,并提醒家长与幼儿一对一入园、离园,防止接错、领错幼儿事件发生;每天下午5:20督促家长带领幼儿离园)其中,以下时间段二名保安当天可自行协商:9:10——12:10(一名保安当班)12:10——16:10(另一名保安当班)同本园教职工一样享受国家法定的节假日休息时间。

保安岗位职责和主要工作内容

保安岗位职责和主要工作内容

保安岗位职责和主要工作内容保安岗位职责和主要工作内容(10篇)保安是指保卫治安,它是一个职业工种,主要职责包括做好防火、防盗、责任区域内的人身安全等工作。

以下是小编准备的保安岗位职责和主要工作内容,欢迎借鉴参考。

保安岗位职责和主要工作内容(篇1)1、保障公司财产及员工的安全,维护厂区和宿舍的正常秩序。

2、巡视厂区、宿舍区的水电,消防设施,杜绝安全隐患,发现问题及时上报,及时处理。

3、监督员工上、下班排队打卡,不准有代打卡现象。

4、来宾时引导来宾换上干净的拖鞋进入车间(注:外来宾客必须先经厂长助理级以上人员批准方可进入车间),不准外厂人员随便进入车间和洗手间,严禁私自放外人入厂或不按正常程序登记。

5、监督员工上班时不可外出(除有请假条或离位证外)。

6、严禁带食品进入车间。

7、严禁随便丢垃圾和乱吐口水现象。

8、鉴督员工进出入车间或上洗手间时穿专用工鞋。

9、监督全体员工星期一至星期六一律穿厂服上班,并佩戴好厂证。

违反此款,保安有权拒绝员工进入车间。

10、巡查安全隐患,防止打架斗殴和盗窃行为。

11、必要时协助厂部领导检查宿舍。

12、完全熟悉“灭火器和灭火栓”的使用方法,定时检查消防器材,并做好保养记录。

13、禁止上班时与员工闲谈,违者每次罚款20元。

14、保安员值班时,衣着要清洁、整齐、统一,不得随意穿着,不准留胡须,待人接物要文明礼貌。

15、交班及执行任务时,必须将值班情况交接清楚,并留意跟进事项,做到不清楚不交接。

16、保安人员均需留宿(请假者例外),遇有特殊情况事件发生应随时出动,协助当值人员。

17、保安人员是执法人员,故不得参与任何违法活动,否则,将加倍严肃处理。

18、要保护好公司的一切财产和人身安全,要做到公正无私,忠于职守,做到保安员应尽的职责。

19、监督员工进入一车间必须经风淋室淋风。

20、对公司高层与来宾的到访致礼相待,并提供必要的服务。

21、在队长的领导下,听从工作安排。

22、做好外来人员、车辆与货物的进出记录。

保安管理制度及岗位职责10篇

保安管理制度及岗位职责10篇

保安管理制度及岗位职责10篇保安管理制度及岗位职责篇1一、卫生制度1、保安室是保安工作处所,非保安人员无正当理由不得入内,禁止在警卫室内吸烟、电话闲谈、大声喧哗、看书、看报等现象发生,违者均按相关规定进行处罚。

2、保持保持室内的环境卫生,物品放置有序,未经同意,禁止他人物品存放在保安室。

3、所有保安人员对室内的物品及办公用品有义务进行保管、交接,并按正常程序对其负责。

4、无正当理由,保安室应24小时有保安员值守。

5、保安人员要保持个人卫生整洁,身上无异味,经常洗澡。

6、当值保安要求每天打扫保安室及酒店院内卫生。

保持室内及院内卫生洁净。

二、岗位职责1、当值保安要求在规定时间进行酒店巡逻。

2、确保院内车辆的安全。

3、维持酒店办公场所内外区域的正常工作秩序、治安秩序,消除隐患于萌芽状态,防患于未然。

4、保安人员必须为人正直,作风正派,以身作则,处事公正,对工作有高度的责任感,不玩忽职守。

5、对来访客人热情、有礼、耐心文明问询和主动引导,维护酒店良好形象。

尤其是对夜间来访酒店客户或司机更要热情问候,以礼相待并负责通知相关人员前来接待。

6、保安人员站岗和执勤时,须穿酒店规定的制服,佩戴员工识别证。

7、保安值班要高度戒备,加强对重点部位的治安防范,加强防盗活动,及时发现可疑人和事,并进行妥善处理。

8、加强防火活动,及进发现火灾隐患苗头,并消除之。

应熟记酒店各处之水、电、燃料、开关、门锁及消防器材的地点,以免临急慌乱,定期对消防水管进行检查登记,如有发现有失效的应立即通知店长。

对重要的电灯、门窗等有缺损时,应及时上报主管部门处理。

9、保安必须提前十分钟到岗,要有饱满的精神执勤。

做好工作交接,正确记录当班值班笔录,及时提出相关工作报告。

三、门禁管理1、所有员工出厂不得携带酒店产品、文件资料、物料、工作器具等一切酒店所属财产。

2、人员与车辆出酒店时按规定进行检查,拒绝检查不得出酒店。

保安管理制度及岗位职责篇2一、目的:为了树立良好的企业形象,维护企业财物和员工的安全,特制定本制度。

保安员的岗位职责要求

保安员的岗位职责要求

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保安员岗位职责及工作标准6篇

保安员岗位职责及工作标准6篇

保安员岗位职责及工作标准6篇保安员岗位职责及工作标准6篇【精选】通过保安人员的工作实施来保障固定区域内安全,正常工作秩序、治安秩序,防范于未然。

今天小编在这给大家整理了一些保安员岗位职责及工作标准,就让我们一起来看看吧!保安员岗位职责及工作标准(精选篇1)1、负责商场治安秩序,预防和查处安全事故,做好安全保卫工作;2、负责做好巡逻,守护、门卫、安全检查、查看监控、突发事件处置等安保执勤工作。

3、负责对保安人员值班情况进行检查和监督;4、完成上级领导交办的各项事宜保安员岗位职责及工作标准(精选篇2)一、负责保安部门管理工作的具体实施。

二、依附《安全保卫制度》和岗位责任制建立健全其他保安相关实施细则,并严格监督执行。

三、负责保安员的考勤管理工作,必须具实填写,不能包庇。

四、安排保安员休假,调配恰当。

五、团结保安员,做到通力合作,同舟共济,不得吵架、斗欧,或搬弄是非,扰乱秩序。

六、做好管理信息的上传下达。

七、协调保安员与其他部门员工的关系。

八、对保安员的人事任免具有建议权。

九、保管好各种保安专用机械,做好领用记录。

十、每周必须组织全体保安员开总结会,做好记录,并向上级领导汇报。

十一、定期、不定期安排防火、防盗演习,增强实战能力。

保安员岗位职责及工作标准(精选篇3)(1)热爱本职、认真履行职责,主动做好安全防范工作。

(2)忠诚公司,严格执行各项制度和规定,与公司保持高度一致。

(3)作风正派,坚持原则,明辨是非,敢于制止违章行为,敢于同违法犯罪分子作斗争。

(4)认真学习政治理论和法律知识,不断提高自身素质和业务技能。

(5)负责做好防火、防盗巡查工作,认真检查责任区内的设备设施,发现不安全因素立即查明情况有效排除险情及时报告。

(6)值班过程中要注意发现可疑的人、事、物,预防案件、事故的发生,发生问题要及时赶往现场,并维护好现场秩序。

(7)严格遵守交接班时间及值班纪律,对岗位发生的各种情况要认真处理,作好详细的书面记录。

保安岗位责任书6篇

保安岗位责任书6篇

保安岗位责任书6篇保安岗位责任书1岗位职责:一. 主持保安部的日常工作,组织、布置、协调酒店保安工作。

二. 对外代表酒店负责与有关政府机关、安全部门、消防部门等进行业务培训、配合、协调有关工作及业务来往。

三. 接待、解决、处理客人有关安全方面的问题或者投诉。

四. 熟知酒店所有安全设施、设备、配合协调与酒店各部门的工作,五. 制定执行和落实酒店关于安全方面的规章制度,监督检查酒店范围内的一切不安全因素并报告总经理。

六. 如遇发生意外事故,自然灾害,重大案件,必须到现场指挥,并做好总经理紧急状况的参谋。

中经理不在时,先处理事态和调动人员,事后第一时间上报总经理。

七. 负责制定部署重要人物的保安方案及工作任务。

八. 切实贯彻落实“预防为主,防消结合”的方针,负责对酒店员工进行安全方面的培训和组织防火演习等,负责对保安人员进行法律知识、安全常识等方面的培训。

九. 部署、检查下属的工作,对部门员工进行适当的表扬、奖励、批评和处理,有知才、育才、用才地管理方法,工作讲究效率。

十. 负责扩展、考核保安员及其工作情况。

十一.要求:1. 每日做好例行检查,并做好工作记录;2. 发生事故,自然灾害、重大案件,客人投诉,必须到现场,最大程度减轻酒店损失,否则视为不作为,警告一次;3. 制定各门店整年防火、防盗计划,执行落实落实相关的规章制度,监督检查酒店范伟内地一切不安全因素,否则视为不作为,警告一次。

4. 负责酒店员工进行安全方面的培训和组织防火演习,做到酒店每位员工都具备安全常识,否则视为不作为,警告一次。

保安经理为伊家鲜保安部全权负责人,接受以上警告二次以上者,则扣工资总额15%,严重警告则扣工资总额的40%,并根据情节轻重承担相关责任,并视情况撤除或调离此职务。

完成上级部署的其他任务。

__X____年__月__日保安岗位责任书2为进一步提高工作效能,保证学校各项工作顺利开展,我根据学校总体要求,特制订岗位目标管理责任书:一、遵章守纪方面认真学习党的路线方针、政策和国家的法律、法规、政策及业务知识,遵守学校规章制度,不断提高自身的业务素质和业务水平,牢固树立创建“和谐校园、平安校园”的思想,廉洁奉公,在工作中起到模范带头作用。

保安岗位职责(精选11篇)

保安岗位职责(精选11篇)

保安岗位职责(精选11篇)保安岗位职责1一、保安人员必须按时到岗,严格岗位,提高警惕,不得迟到、早退和擅离职守,不得做与工作无关的事。

二、上班时间必须穿着保安制服,应重点加强校门周围安全管理,防止学生受到不法人员侵害。

保安人员按时上班,晚自修结束后,负责关教学楼与办公楼楼层灯,以及开安全报警器,晚上10:00开报警器,明晨5:30关报警器,夜间不定期巡视校园。

三、访客必须履行入校手续,经同意后应填写会客单才可进校。

四、学校大门没有人员出进及时关闭。

五、周一至周五学生家长拿来生活用品寄存在传达室,办好寄存手续,然后同班主任联系后,学生亲自到传达室凭自己的胸卡领物品,必须有学生签名手续。

六、教职工上班时中途外出,必须有校长签发出门证才可出校门,其它一律不得无故出校门。

七、学生身体不适出校看病,必须凭班主任签出门证,由德育处盖章,才可出校门,学生回校后,签好到校时间,由学生带还到德育处注撤。

八、外来车辆原则上不得进校,特殊情况保安人员应先问明来意,驾驶员押证件,门卫给进校证,再开门,随车人员必须办理来客登记手续。

学生家长车辆一律不得进校。

九、每天做好报刊、信件接收工作。

学生汇款单、包裹单等在门卫小黑板公布名单,由学生领取签名。

十、通学生中午、下午放学时,保安人员同值班人员维护学生秩序,防止住宿生出校门。

十一、保安人员做好室内、校门周围卫生工作。

十二、严禁小摊、小贩进入校园卖东西。

十三、节假日保安人员勤检查校园四周,如发现情况及时向校领导汇报,如发生突发性事件,立即报警。

中小学门卫职责一、维护保证好学校的安全工作,坚守工作岗位,按时交接班。

二、严格出入登记制度,在上课期间,不接待来访,不准学生出校门,特殊情况,需经班主任允许。

因公来校联系工作和探访教职员工者,待询问情况登记好后方可进入学校,并通知有关教职员工到门口接访。

三、保护好学校财产,做好防盗工作,各类物资出校门需经领导同意,否则门卫人员有权扣留。

保安岗位责任制-完整版

保安岗位责任制-完整版

保安岗位责任制一、执勤时要坚守岗位,保持高度警惕,不饮酒、不吸烟、不睡觉、不打闹、不聊天或做其他与勤务无关的事情,文明执勤。

,讲究礼貌,对待业主要态度和蔼二、严格执行出入制度,做好来访人员的验证登记和接待工作,防止无关人员进入本小区,确保小区安全。

三、认真检查出入小区范围的机动车辆,无物业公司签署的出门条一律不准带出。

四、遇有违章不听劝阻,而又无理取闹者,要及时报告班长或物业部,不要与其纠缠,防止坏人乘机捣乱,维护好小区的治安秩序,确保安全。

五、值班时扣留和待处理的物品要及时登记,并交回物业部,不得私拿或自行处理。

向下一班值班保安交待的事情要在值班记录本上作好记录,以待查阅。

六、发现上级领导来检查工作时要有礼貌,热情接待并及时通知班长或保安部。

七、对外出保安所带物品要进行检查,对于物业部用品要作好登记,发现问题及时纠正,对不接受检查和纠正的要立即报告物业部办公室。

八、对来访的外来人员要进行登记,并经业主同意后方可放行,对不听从劝阻者,要及时向班长和队长汇报。

九、队员在执勤中要熟悉守卫点的地形,地物以及周围的情况,以便及时妥善处理事故或突发事件。

认真执勤严格履行岗位职十、值班期间,要坚持岗位责,无特殊情况不得擅自离开工作岗位。

十一、对办公楼的公共物品、设施负责,无特殊情况不的带出。

十二、对来访人员要做到文明礼貌并问清去向和做好访客记录。

十三、必须保持大厅内清洁卫生,严禁在大厅内嬉笑打闹,抽烟、听歌等与岗位无关的事情。

十四、严格交接班制度,详细填写值班记录,需要交下一班完成的重要事情,要详细交接清楚。

接交度制班分钟做好接班的准备工作,准时20一、接班人员提前接班,二、接班人员要在值班室当面清点应交接的物品(如交检查值,接班本来访登记本、手电筒、放行条、对讲机等)班室内外卫生及值班用品的性能。

发现问题好记录,并立即向班长和队长汇报,否则接班后发现的做问题,后果由当接班人员要负责。

三、凡因交接班分不清而发生问题,要根据具体情况追查双方责任。

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保安员岗位责任制度一. 保安员制度(1)严格遵照制度,负责所属岗位有关保卫工作。

(2)遵照规定按时巡逻,并做好巡逻记录;处理突发事件并及时上报。

(3)在工厂当值时,严格遵照人员及货物出入门制度,并做好核实、登记事宜。

(4)发现并制止违规行为,记录上报班长。

(5)维持车辆有序停放,确保安全。

禁止乱摆、乱倒垃圾、破坏绿化设施等行为。

二、行为准则(一)个人仪表1. 值班人员须着装整洁大方,佩戴工作卡,上岗前在警容镜前整理好仪容。

2. 站姿正确(跨立式,两脚略与肩同宽),坐姿端正。

3. 对讲机及保安器械要按统一要求佩戴。

(二)礼貌服务1. 岗位值班人员回答或询问客户时,需敬礼并使用礼貌用语。

2. 热诚对待客户,耐心解释有关要求及规章制度。

3. 在工作岗位上不准看书报、听收录音机、睡觉。

4. 当值工作期间不准饮酒。

三、安全保卫制度(一)治安安全管理1. 车辆出入管理车辆因事需进入工厂,须于门卫处填写登记表,详细登记事由、车牌号码后方可进入码头。

2. 人员出入管理(1)工作人员须佩戴工作卡,方可出入工厂。

(2)其他外来人员因事需出入工厂,须持临时出入卡出入工厂并登记出入时间、事由。

3. 巡查制度(1)白天由值班监督员负责巡查、监督工厂内部治安、消防及生产安全,发现违规行为及时制止并记录上报有关领导按章处罚,最大限度地避免安全事故隐患。

(2)夜间除做好日间的工作外,值班班长带领值班保安一人,巡查安全保卫责任范围至少三次,并做好巡查记录,以确保安全。

(二)消防安全管理1. 认真执行消防法规,由保安队长负责安排人员每月定期检查督促各部门防火安全措施的落实,消除火险隐患。

2. 由保安队长负责安排人员每月定期进行消防设备的检测、保养、维修,及时排除消防设备故障。

3. 检查办公及宿舍用电、用水状况,发现违规行为及时制止并记录上报有关部门按章处罚。

保安员职责1、执行巡逻、门卫、押运等保安服务任务。

2、上岗必须穿着统一制服、佩戴规定装备、佩戴统一的工作证、仪容严整,纠正违章时先敬礼,必须做到文明服务,礼貌待人。

3、上岗时要认真检查设备设施,认真做好防火、防盗、防抢劫工作,发现不安全因素立即查明情况,排除险情,并及时报告主管部门领导。

4、熟悉本岗位任务和工作程序,执勤过程中要勤巡逻、勤观察,注意发现可疑的人、事、物,预防案件、事故的发生,力争做到万无一失。

5、爱护设施设备、公共财物,对护卫点内的一切设施、财物等不得随便移动及乱用。

熟悉消防系统及消防器材的安装设置,掌握各种来灭火器的使用方法,遇到突发事件能正确进行处理。

6、对发生在值勤区域内的不法侵害和灾害事故,及时报告客户单位和当地公安机关,采取措施控制事态扩大,保护现场,维护现场秩序。

7、落实防火、防盗、防爆炸、防破坏等防范措施,发现值勤区域内的隐患,立即报告客户单位,并协助予以处置。

8、保安人员对值勤区域内发生的不法侵害行为应及时制止,对不法行为人应送交公安机关或有关部门处理。

支持和配合公安机关和其他执法部门依法执行公务。

9、执勤期间,对岗位内发生的各种情况要认真处理,并做好记录。

10、严格执行交接班制度,按时交接班,不迟到、不早退,不误岗,不漏岗。

11、认真完成领导交办的其它任务。

保安员权限1、对刑事案件等现行违法犯罪分人员,有权抓获并扭送公安机关,但无拘留、关押、审讯、没收财产及罚款的权力。

2、对发生在服务区域内的刑事、治安案件,有权保护现场,保护证据,维护现场秩序以及提供与案件有关的情况,但无现场勘查的权力。

3、依照法律、法规规定和客户单位规章制度规定,劝阻或制止未经许可的进入服务区域内的人员、车辆。

4、对出入服务区域内的人员、车辆及其携带、装载的物品,按照客户单位规定进行验证、检查,但无人身检查权。

5、按照合同规定对客户单位进行安全防范检查,协助客户制定有关安全保卫的规章制度,提出整改意见和建议。

6、执勤中遇有违法犯罪人员不服制止,甚至行凶、报复的,可采取正当防卫,但不得波及无辜人员或不当防卫。

7、对客户单位员工进行法制宣传,协助客户做好“四防(盗窃、哄抢、破坏、事故)”工作,落实各项安全防范措施,发现隐患漏洞或其它不安全因素,协助客户及时整改,但不得对客户单位员工的生产,生活实施监视。

8、对非法携带枪支、弹药和管制刀具的可疑人员有权进行盘查、监视,并报告当地公安机关或单位保卫部门处理。

9、对有违反治安管理行为的人,有权劝阻、制止和批评教育,但没有结其处罚的权力。

10、对违法犯罪的嫌疑人,可以监视,并向公安机关或保卫组织报告,但无侦查、扣押、搜查的权力。

保安员禁止从事的行为保安员禁止从事下列行为:1、阻碍国家机关工作人员依法执行公务;2、非法剥夺、限制他人人身自由;3、罚款或没收财物;4、扣押他人证件或财物;5、辱骂、殴打他人或者教唆殴打他人;6、私自为他人提供保安服务;7、处理民事、经济纠纷或劳动争议;8、其它违反法律规定的活动;交接班制度1、为使岗位值班交接程序规范,保证交接工作正常有序,特制定本制度。

2、按时交接班,严禁迟到早退,接班保安员应提前10分钟到达岗位;接班人员未到前,当班人员不准离开岗位。

3、接班人员要详细了解上一班的执勤情况和当班应注意的事项。

4、交班人员应将当班时发生的情况、发生的问题、处理情况及注意事项向接班人员交待清楚。

5、当班发现的情况要及时处理,不能移交给下一班的事情要继续在岗处理完毕;接班人要协助完成。

6、接班人员应注意检查岗位范围内的物品、设施、器械、装备等,发现异常情况应立即报告,必要时双方签名作证。

7、当班人员向下一班移交值班记录本和装备及其他物品,接班人员应在值班记录本上签名。

8 、交接班时应列队进行并互敬军礼。

9 、交班人员负责打扫值班场地的卫生。

10、凡违反本制度按奖惩实施细则处理。

门卫制度1 门卫的任务1.1 对出入的人员实行严格的验证,并依据客户单位有关的会客制度严格履行登记手续,严禁无关人员入内。

对进出人员把好“进门关”,其关键是凭有效证件出入,不准无关人员随便进入。

职工出入凭工作证(或证章、厂微、校徽)等统一制发的出入证,住在单位内部的家属出入凭家属证件,临时工凭单位发给的临时出入证或暂住证,外来联系工作或业务人员凭介绍信或工作证并按照规定办理登记手续,要写明进入时间、姓名、单位、事由以及携带的物品,方可进入。

凡无有效证件,不履行登记手续或经确认其无进入必要的,保安门卫应禁止其入内。

在验证过程中,保安门卫要有高度的责任感和善于发现各种问题的能力,严防不法分子利用伪造、涂改、冒充或窃取他人的证件混入客户单位伺机作案。

1.2对出入人员和车辆所携带、装载的物品、物资严格的查检、核查,禁止私自将危险物品和违禁物品带入,严防客户物资流失。

对进出人员和车辆所携带、装载的物品、物资进行严格的检验、核查,主要目的有三个:一是防止私自将危险物品带入,二是防止将违禁品夹带入内。

三是防止将客户单位的公有财物或客户单位职工个人的合法财物夹带出门。

1.3疏导出入车辆和行人,清理门卫责任区无关人员,保证进出车辆畅通,人员出入有序无阻。

门卫交通的疏导要处理好疏导车辆和行人与检查出入人员和物资的关系,既要保证门口车辆顺利通行和人员出入方便,又要防止无关人员随意出入和禁止社会上的人员在门口摆摊设点,从事销售活动或搭棚盖房、堆物作业或机动车辆、自行车乱停乱放等等,保安门卫要及时清理,或通过单位保卫部门出面清理门口障碍,劝阻无关人员离开,确保大门上进出的畅通。

1.4协助客户单位管理好职工考勤工作,配合有关部门做好来访接待工作。

有些客户在签订合同时把对本单位的考勤工作交给保安门卫。

因此,保安门卫必须严肃认真地做好这项工作,本着客观公正,实事求是,不徇私情,严格执行客户单位的考勤制度,详细登记职工的出勤情况,电子刷卡要防止代人打卡或冒名打卡。

配合有关部门接待来访人员时要举止大方,态度和蔼,语言文明对无权处理的问题,决不能擅自作主,对来访人员遇有疑难或,要尽力给予帮助或耐心说明情况。

1.5协助客户发现治安隐患,及时整改,健全防范制度,提高安全防范能力,主动配合公安机关和保卫部门的工作。

发现客户单位在安全防范方面存在隐患漏洞时,保安员一方面要及时向客户单位反馈信息,协助其采取整改措施,消除隐患漏洞;另一方面要主动帮助客户单位建立健全安全防范制度,完善防范机制,提高安全防范能力。

保安门卫还应积极协助公安机关维护社会治安秩序,发现可疑人员或物品,要及时向公司机关保卫部门报告,并主动配合他们的工作。

2 保安门卫查验车辆和人员的方法2.1保安门卫拦车验证的要求和方法2.1.1 拦车的方法拦车是保安门卫查验车辆证件的必要手段。

要准确掌握拦车的时机,动作要果断利落,熟练无误。

当来车驶到与哨位相距10米至15米时,门卫保安应目视机动车,立正站于机动车的侧前方,面向机动车,臂向前伸平,五指并拢,拇指朝上,掌心朝车,另一手随后向前抬起,置于伸手的手下方,五指并拢微微弯曲,掌心向让其停车方向连续摆数次,示意停车。

待车停下后,再示意停车位置。

2.1.2 查验车辆遇到问题的处置方法a)出入门卫的车辆,除本单位的以外,保安员要首先示意让其停车,然后有礼貌地问清情况,确是来单位工作的可示意执行;特别是载运物品的汽车或其他机动车辆,出门时框认真检查货单与实和是否相符。

必要时,可登车检查。

b)遇到外来车辆不按示意停车、飞驰而入者,要求牢记车型、牌号,及时报告带班员或队部值班员,迅速查找,尽快弄清情况,以防发生意外。

c)单位内部发生火灾、爆炸或人员伤亡事故、外部消防车、救护车进入时,可以免检放行。

d)要查验车上的人员,如发现与单位业务无关者,应动员其下车在外等候。

2.1.3 验证方法验证是指门卫保安对出入大门的车辆要求其驾驶员或货主出示驾驶证、货物放行单等,进行仔细的检查对照。

保安员在接过证件后要先看证件的封面,再翻看内页的姓名、单位,着重查验照片与其相貌是否相符,钢印的单位与签发证件的单位是否相符,证件是否伪造的,有无涂改痕迹等等。

2.2 对进出大门人员查验的方法2.2.1 对客户单位的员工凭证进出凡是客户单位的员工进出大门只要其持有本单位发给的有效证件则应放行,单位的家属凭单位有关部门发给的证件出入。

2.2.2对外来人员进出大门凭证登记凡是外来人员进入大门时,门卫保安必须问清其事由,理由正当,让其出示证件并予以登记,登记时要详细写明姓名、单位、事由、进入的时间,携带的物品等,如果是找人的,保安员先要通过电话联系对方同意后,方可进入客户单位。

2.2.3 查验证件的基本方法。

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