高效课堂中评课应注意的几个方面
评课应关注的15个细节
![评课应关注的15个细节](https://img.taocdn.com/s3/m/9163ef08eff9aef8941e0667.png)
评课应关注的15个细节关于评课,高效课堂有一个简约原则:“要什么,凭什么。
”根据课改实施的不同阶段,都可以有不同的评价要点。
下面,着重从一般性的、系统思考的角度,谈评课应关注的15个细节。
概括起来就是“五看15点”。
一看状态。
高效课堂呼唤改变师生的生存状态。
主张“把课堂还给学生,让课堂充满生命活力。
”主张把课堂变成“知识的超市,生命的狂欢。
”状态的改变不仅仅是一句口号,它需要三个转型作支撑:细节1:教学理念转型。
课堂要放生“自主”,成全“合作”,促进“探究”。
我的切身感觉是,其实理念在泛滥,课堂依然很难变。
又相当多的课堂都是在“自主、合作、探究”指数评价的时候被打回传统课堂的。
关于课改理念,我们主张,想说的要说到,说到的要做到,做到的要见到。
细节2:教学关系转型。
在我看来,教和学本来是一对“太极”,一阴一阳之谓道。
在课堂教学的情境中,教和学是一件事!“教”为“阴”,“学”为“阳”。
以“阴”抱“阳”共成长。
以“阴”抱“阳”德高尚,“教”“学”相长乐无疆。
学得好才是真的好。
学得好才是教的好。
学得好才是大家的好。
细节3:课堂媒体转型。
高效课堂作为现代课堂的一个代表,应注重新课堂媒体与传统课堂媒体的整合,要靠信息化引领课堂现代化。
追求实现教材文本屏、传统黑板屏、多媒体互动白板屏、甚或学生平板电脑屏的“四屏互动”。
一个没有现代技术支撑的课堂,便不能足以引领时代课改的方向。
二看问题。
课堂就是“基于问题的解决”。
高效课堂关注问题的三个维度:细节4:问题从哪里来。
管理学上有一句话:“做正确的事,比把事情做正确更重要。
”高效课堂的问题来源应该遵循三维目标的规范。
知识与能力,过程与方法,情感态度与价值观,就是课堂问题的“纲”,“纲”举“目”才能张。
要在讲究问题规范的基础上,追求问题的个性化和趣味性。
细节5:谁提的问题。
教师当然有提出问题的权利。
但是,作为以学文本的课堂,其重要的标志就是看课堂上有没有学生的问题和学生的结论。
高效课堂评价标准
![高效课堂评价标准](https://img.taocdn.com/s3/m/5ad5ed6e182e453610661ed9ad51f01dc381576f.png)
高效课堂评价标准在当今教育教学中,课堂评价是教学过程中的重要一环,它不仅可以帮助教师了解学生的学习情况,还可以促进教学质量的提高。
因此,建立高效的课堂评价标准显得尤为重要。
本文将从多个角度探讨高效课堂评价标准的建立与实施。
首先,高效的课堂评价应该是多维度的。
传统的课堂评价主要以考试分数为主要依据,但这种评价方式往往无法全面客观地反映学生的学习情况。
因此,我们需要建立多维度的评价标准,包括课堂表现、作业完成情况、课外表现等多个方面,以便更全面地了解学生的学习状况。
其次,高效的课堂评价应该是个性化的。
每个学生的学习特点和学习方式都不尽相同,因此,评价标准也应该因材施教,针对性地进行评价。
教师可以根据学生的实际情况,制定个性化的评价标准,注重发现学生的优势和特长,帮助他们更好地发展自己的潜能。
此外,高效的课堂评价应该是及时的。
评价不应该仅仅停留在考试结束后,而是应该贯穿整个教学过程。
教师可以通过课堂观察、作业批改、小测验等方式及时地了解学生的学习情况,及时地给予反馈和指导,帮助学生及时调整学习状态,提高学习效果。
最后,高效的课堂评价应该是目标导向的。
评价的最终目的是为了帮助学生更好地学习,因此评价标准应该与学习目标相一致。
教师在制定评价标准时,应该充分考虑学习目标,确保评价内容能够准确地反映学生是否达到了预期的学习效果。
综上所述,建立高效的课堂评价标准对于教学质量的提高至关重要。
多维度、个性化、及时性和目标导向是构建高效评价标准的关键要素。
通过不断地完善评价标准,我们可以更好地帮助学生提高学习效果,促进教学质量的提升。
中小学高效课堂教学评价标准与细则解读制度方案
![中小学高效课堂教学评价标准与细则解读制度方案](https://img.taocdn.com/s3/m/30e3d99065ce0508763213c7.png)
中小学高效课堂教学评价标准与细则解读制度方案库伦旗水泉学校王俊波没有规矩不成方圆。
为进一步加强课堂管理,规范教学行为,促进课程标准解读和课堂教学模式构建工作的持续深入开展,提升广大教师设计、实施、评价、研究现代教学的能力,全力打造高效课堂,实现课堂教学效益最大化,本人特制定“中小学高效课堂教学评价标准与细则解读制度”如下,个人认为它是一个比较科学、具体、量化的高效课堂衡量标准,作为素质教育方案,仅供大家参考。
1、中小学高效课堂教学评价标准教者:科目:课题:班级:时间:被评课人姓名:评课人姓名:2、此表逐条解读第一条学习目标,符合教材特点、学生实际和新课程标准要求:看学习目标制定是否正确合理,是否符合新课程理念,即知识目标是否体现学科特点,能力目标是否切合学生实际,情感目标是否符合课标要求。
第二条学习目标,明确具体,易于理解,便于实施,落实性强:看学案是否通过具体的学习情境,围绕学习目标组织学生展开学习,内容是否通俗易懂,明白如话,深入浅出,化难为易,化繁为简。
第三条分层教学,好中差生,每一课时,都要得到,最优发展:看学习内容是否适应不同学生学习的基础,学案是否体现“面向全体、培优、补差”三条线内容,课堂上是否实现“优等生吃饱,中等生吃好,学困生吃了”的学习目标。
第四条预习充分,先学后教,掌控学情,以学而教,顺学而导①:预习就是学生的学习要打有准备之仗,课上好主动参与,所以,一堂课的开始学生要有足够的时间自学课文;看学生是否按要求认真预习,做好了预习作业。
学习就像过墙头,学生先自己往上爬,然后同学、老师再顺势相助,坎就过去了;看课堂上教师是否解释学习目标,让学生真正明确本节课具体要求,学什么、怎么学以及达到什么目标。
而后,围绕学习目标,组织学生灵活地运用“自主、合作、探究、展示、讲解”等多种学习方式,有效地展开“独学、对学、群学、展示、讲解”等教学活动。
期间,教师要掌握好学情、把握好火候、控制好流程,做到顺学相机因势利导。
一堂好课的评价标准
![一堂好课的评价标准](https://img.taocdn.com/s3/m/5716bfae534de518964bcf84b9d528ea80c72f48.png)
一堂好课的评价标准一堂好课,是指学生在学习过程中,能够得到有效的知识传授和良好的学习体验。
那么,我们如何评价一堂课程的好坏呢?下面将从几个方面来探讨一堂好课的评价标准。
首先,一堂好课应该具有清晰的教学目标。
教师在备课的时候,应该清楚地明确教学目标,明确自己要教给学生什么,学生要学到什么程度。
这样才能有针对性地进行教学,让学生在课堂上能够明确自己的学习方向,不至于迷失在知识的海洋中。
其次,一堂好课应该注重激发学生的学习兴趣。
教师在课堂上要善于引导学生,让学生参与到课堂中来,激发他们的学习兴趣。
这样才能让学生在轻松愉快的氛围中学习,不至于觉得学习是一种负担。
另外,一堂好课还应该具有丰富的教学内容。
教师在备课的时候,应该注重教学内容的多样性,不要只停留在书本上的知识,还要结合实际,引入一些案例分析、实地考察等内容,使学生能够在课堂上得到更为全面的知识。
此外,一堂好课还应该重视学生的思维能力培养。
教师在教学过程中,应该注重培养学生的分析问题和解决问题的能力,而不是简单的灌输知识。
只有让学生具备了良好的思维能力,他们才能在未来的学习和工作中游刃有余。
最后,一堂好课还应该具有良好的课堂管理和教学方法。
教师在课堂上要善于引导学生,让学生保持良好的学习状态,同时还要注重教学方法的灵活运用,因材施教,让每一个学生都能够得到有效的学习。
综上所述,一堂好课的评价标准是多方面的,不仅仅是教学内容的丰富和教学方法的灵活,还包括了教学目标的明确、学生兴趣的激发以及学生思维能力的培养。
只有在这些方面做到了,才能够真正评价一堂课程的好坏。
希望广大教师能够在教学中不断探索,努力提高自己的教学水平,给学生带来更好的学习体验。
李富兴注重细节打造高效课堂
![李富兴注重细节打造高效课堂](https://img.taocdn.com/s3/m/626abe1f59eef8c75fbfb308.png)
打造高效课堂的十四点建议河南沁阳李富兴“先学后教,当堂训练”这一教学模式,一般教师用不了多长时间都能掌握。
但同样是使用这种模式,不同的教师上课,就会有不同的效果。
教学效果好坏,关键在教师,在教师的综合素质,在教师把握教材、引导学生、驾驭课堂的能力,在教师“后教”的水平。
那么,怎样才能灵活运用“先学后教,当堂训练”的教学模式,确保每一节课都能紧张高效呢?课改实践告诉我们,每一节课都是由无数个细节组成的,只有注重并处理好每个细节,才能达到紧张高效。
以下介绍教师应注意的14个问题:一、要用好教材。
二、要注重身教。
三、要吃透教材,精心备好教案。
四、要重视组织教学。
五、要讲好课堂用语。
六、要讲究课堂艺术。
七、用好黑板,精心设计板书。
八、要摸透学情,以学定教,因势利导九、教师如何讲评?十、课改三要义。
十一、怎样引导学生做好实验?十二、怎样评课?十三、文化课基础很差的班级怎样上好课改课?十四、防止高一物理教学出现两极分化。
一、要用好教材。
教材是例子,是教学的依据,教师是用教材而不是教教材。
怎样用教材呢?例如语文教材,就不仅仅是课文本身的问题。
教师还要指导学生利用好教材资源。
明确每一篇课文在学科知识体系中的位置,在一个学段、一个学年、一册书、一个单元中的位置,那些课前提示,课文下面的注解,课后的思考与练习题,补充资料,知识短文,目录和前面的教材编写说明等等都是教材资源。
认真研究这些资料,对于全面理解和把握教材具有一定的帮助。
叶圣陶先生说:教是为了不教。
教师教一道题,要让学生会一类题;教师教一篇记叙文,就要让学生懂得一般的记叙文怎样写。
教师要给学生搭建能自学的平台,创造适宜学生自学的条件。
教师既要能把学生领进教材,让他们学得懂、记得住,又要能把学生领出教材,让他们学得活、用得好。
理论与实践相结合,课内与课外相结合。
就像温家宝总理所说的那样,学思结合,知行统一。
不能把课上死了,把知识学死了。
不能零打碎敲,就题讲题,要站在学科知识体系的高度看每一个知识点,善于小中见大,由个别到一般,适当拓展延伸,举一反三,融会贯通。
高效课堂评课优缺点及建议
![高效课堂评课优缺点及建议](https://img.taocdn.com/s3/m/c979ff0f580102020740be1e650e52ea5518ceb9.png)
高效课堂评课优缺点及建议
一、高效课堂评课优点:
1. 提高教学质量:评课有利于教师深入了解课程内容,掌握教学方法和策略,进而提高教学质量。
2. 增强教师教学信心:评课可以让教师了解自己的教学优缺点,进一步明确自己的教学目标,增强教学信心。
3. 促进教师互相学习:通过评课,教师可以分享自己的教学经验和成功案例,吸收其他教师的经验和教学策略,促进互相学习。
4. 推动教学创新:评课可以促进教师在教学中不断创新,尝试新的教学方法和策略,达到深层次的教育教学目标。
二、高效课堂评课缺点:
1. 容易受到个人情感的干扰:在评课过程中,教师的个人情感和偏见可能会对评课结果产生一定的影响。
2. 可能存在评价标准不统一:由于教师的教学背景、经验和教学目标的不同,可能会导致评价标准不统一,从而影响评课结果的公正性。
3. 可能会出现教师对评课抵触心理:在评课过程中,教师可能会感到
受到了批评和质疑,从而出现评课抵触心理,影响评课效果。
三、高效课堂评课建议:
1. 确定评价标准:在评课前,要明确评价标准和评价方式,使评价结
果更为客观和公正。
2. 倡导积极参与:评课应该是大家的事情,每个教师都应该积极参与,分享自己的经验和教学策略,吸收其他教师的优点和经验。
3. 强调评课目的:评课应该是为了提高教学质量,进一步推动教学创新,而不是为了批评或指责任何人。
4. 骨干教师带头:可以安排骨干教师带头分享自己的教学经验和成功
案例,鼓励其他教师积极参与,促进教师之间的互相学习。
5. 注意评课氛围:评课过程中要注意评课氛围,保持良好的沟通和交
流方式,尊重每个教师的意见和想法,从而达到良好的评课效果。
高中思想政治高效课堂评课标准
![高中思想政治高效课堂评课标准](https://img.taocdn.com/s3/m/e3d8c0baa98271fe900ef9a0.png)
课后检测教学效果
教学特色
有一定的教学组织创新行为,具有高效的教学措施,
5
5
3
2
1
总分
评 委
( 号)
简评
高中政治课高效课堂教学(新授课)评价标准(讨论稿)
学校
执教人
班级
日期
课题
课型
评价维度
评价要素及要求
权
值
评课层次
得分
优
良
中
差
教
师
行为评价
教学
目标
10分
符合课标规定,准确体现课标要求,可操作、可达成
4
4
3
2
1
符合学情,立足学生基础,促进学生发展
3
3
2
1
0
教学环节及活动设计目标具体、明确,服从于总目标
3
3
教法选择、学法指导高效,主体与主导关系处理恰当
4
4
3
2
1
充分利用课堂教学资源,恰当处理学情信息
3
3
2
1
0
恰当运用教学手段及现代教育技术,高效服务教学
3
3
2
1
0
加强反馈矫正,课堂检测、作业教学实效高
3
3
2
1
0
教师素养8分
教师教态、语言、仪表等优良,板书宽广,具有较强的驾驭教材、课堂能力
4
4
3
2
1
学生
行为评价
情感、思维
10分
学生学习态度端正,能积极、主动、自觉学习
3
3
2
1
0
师生、生生间平等交流,学生个性受到尊重,。
4
高效课堂的管理与评价
![高效课堂的管理与评价](https://img.taocdn.com/s3/m/48b4db701fb91a37f111f18583d049649a660e42.png)
高效课堂的管理与评价管理机制进行改革能够激发无穷动力,深刻剖析传统管理有许多弊端,要敢于转变管理机制。
那么,高效课堂的管理点评如何呢?下面店铺和你一起来看一看。
高效课堂的管理与评价一、高效课堂管理与评价要遵循的原则和追求的特性。
(三个原则、六个特性)1、遵循的三个原则(1)、坚持机制改革的原则管理机制进行改革能够激发无穷动力,深刻剖析传统管理有许多弊端,要敢于转变管理机制。
怎么转变?改革!效仿杜郎口,大家都参与管理,校长由学科主任、年级主任轮值,叫做值日校长,权力交给值日校长。
以此类推,学科值日主任由学科组成员轮流担任,年级值日主任由本年级组成员轮流担任。
在哪一块出现了问题逐级向上一级问责。
叫做“权力下放,责任上移”,这样,坚持唯才是举,任人为贤的原则,提高管理效率。
谁做的好向谁学,谁会做让谁做。
而且所有老师都能体会到作为领导的不容易,他们就更能理解领导,学校的整体工作也就更便于开展。
(2)、坚持团队捆绑的原则团队捆绑能够激发无限责任,以班级为单位,班主任与学科教师捆绑考核;以年级为单位,年级组长与该年级学科教师捆绑考核;以学科组为单位,学科组长与同学科教师捆绑考核,一荣俱荣、一损俱损。
(3)、坚持流程管理强化落实的原则每项工作都实行流程管理,工作任务明确,工作标准清晰,责任追纠具体。
在操作中必须有专人负责,任何一个环节违规滞后,随时都遭遇问责。
2、高效课堂管理追求的六个特性(1)原生性:追求管理的原生性即管理的理念、方式、方法,问题的解决必须着眼于学校的实际,依学校而生,据学校师情学情预设,寻求恰当的方法,予以解决。
(例如:我们六道河学区四所小学,有共性,也存在个性差异,有一些管理制度就要斟酌实际而定。
)(2)实时性:实时性指学校管理,班级管理、课堂管理中各种问题的处理都要及时、恰当、追求最佳时间效果。
(如课堂教学的亮点,建议,教学效果抽测合格率在课间就及时公布、及时与老师沟通。
)(3)实效性:一切问题的解决究其源、查其因、寻其法、求其果。
初中文科教研组高效课堂(3篇)
![初中文科教研组高效课堂(3篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/68b3f51e26284b73f242336c1eb91a37f11132ac.png)
第1篇随着我国教育事业的发展,初中文科教学质量日益受到关注。
为了提高文科教学质量,初中文科教研组应积极探索高效课堂建设,通过优化教学策略、创新教学方法、提升教师素质等途径,实现教学效果的最大化。
本文将从以下几个方面探讨初中文科教研组高效课堂建设。
一、明确教学目标,把握教学重点1. 制定合理的教学目标教学目标是教学活动的出发点和归宿,是教师开展教学工作的依据。
初中文科教研组应根据课程标准和学情,制定符合学生认知规律和学科特点的教学目标。
教学目标应具有明确性、具体性和可操作性。
2. 突出教学重点教学重点是教师在对教材内容进行梳理、分析的基础上,确定对学生学习有重要影响的知识点。
初中文科教研组应引导教师关注教学重点,加强对重点知识的讲解和训练,帮助学生掌握学科核心知识。
二、优化教学策略,提高课堂效率1. 创设情境,激发兴趣情境教学是提高学生学习兴趣的有效途径。
初中文科教研组应鼓励教师结合教学内容,创设生动、有趣的教学情境,激发学生的学习兴趣,使学生在愉悦的氛围中学习。
2. 采用多元化教学方法教学方法是提高课堂效率的关键。
初中文科教研组应倡导教师采用多元化的教学方法,如讨论法、案例教学法、合作学习法等,激发学生的学习潜能,培养学生的创新思维。
3. 强化课堂互动,提高参与度课堂互动是提高课堂效率的重要手段。
初中文科教研组应引导教师注重课堂互动,通过提问、讨论、角色扮演等形式,让学生积极参与课堂,提高课堂参与度。
4. 注重课堂评价,及时反馈课堂评价是教师了解学生学习情况、调整教学策略的重要途径。
初中文科教研组应引导教师注重课堂评价,及时反馈学生的学习情况,帮助学生查漏补缺,提高学习效果。
三、创新教学方法,提升教学质量1. 信息技术与学科教学深度融合信息技术的发展为教育提供了新的机遇。
初中文科教研组应鼓励教师将信息技术与学科教学深度融合,利用多媒体、网络等资源,丰富教学内容,提高教学质量。
2. 项目式学习,培养学生综合素养项目式学习是一种以学生为中心、以问题为导向的教学模式。
教师评课交流技巧
![教师评课交流技巧](https://img.taocdn.com/s3/m/2b468a2359fafab069dc5022aaea998fcc2240f4.png)
教师评课交流技巧作为一名教师,评课交流是我们提高教学水平的重要途径之一。
通过评课交流,教师可以相互借鉴经验,发现问题并予以解决,提高教学效果。
然而,不少教师在评课交流中遇到了各种问题,这就需要我们掌握一些评课交流技巧。
本文将从个人准备、交流方式、交流内容等多个方面进行阐述,以帮助教师更好地进行评课交流。
一、个人准备在准备评课交流前,教师需要先对自己的教学进行反思。
回顾自己的教学过程,分析学生的学习情况,找出亮点和不足之处。
此外,准备一份清晰的教案,整理好教学素材和示范材料,以便在交流时能够清晰地表达自己的观点。
二、交流方式在评课交流时,我们应该采用积极配合、尊重对方的交流方式。
要注重倾听,理解对方的观点,并提出有建设性的问题和看法。
同时,也要注意自己的表达方式,用客观、中肯的语言进行交流,避免争论和攻击彼此。
三、交流内容在评课交流中,我们应该关注以下几个方面的内容:1)课堂设计:评价教师的课堂设计是否科学、合理,是否符合学生的实际需求。
可以从教学目标的设定、内容的组织和安排、教学手段和方法的选择等方面进行讨论。
2)教学方法:评价教师的教学方法是否多样化、有针对性,并能够激发学生的学习兴趣和积极性。
可以探讨教学方法的优缺点,寻求更好的改进方法。
3)教材使用:评价教师对教材的运用是否得当,是否能够激发学生的学习兴趣,并提出对教材的合理使用建议。
4)教学评价:评价教师的教学评价是否准确、客观,能否辅助学生的发展。
可以探讨教学评价的方式、方法和标准,分享有效的评价经验。
四、积极借鉴经验在评课交流中,我们应该积极借鉴他人的经验和优点。
其他教师也许有着与自己不同的教学方式或者新颖的教学思路,我们应该虚心向他们请教。
同时,也要注意自己的观察和思考,在交流过程中及时发现对方的优秀之处,并吸收到自己的教学实践中。
五、寻求问题解决评课交流过程中,教师可能会遇到一些具体的问题,比如班级管理、学生辅导等方面。
我们可以在交流中提出这些问题,并向其他教师寻求帮助和解决方案。
中小学高效课堂评价标准
![中小学高效课堂评价标准](https://img.taocdn.com/s3/m/cd24136e9a6648d7c1c708a1284ac850ad0204af.png)
中小学高效课堂评价标准一、教学目标:(10分)1、目标设置:教师“导”的思路清晰,学生“学”的目标明确。
2、层次划分:知识与技能的达成目标,过程与方法的揭示目标,情感与态度的孕育目标,水平与素质的发展目标。
二、教学内容:(10分)1、内容选择:教学容量适度,重难点把握准确。
2、表现方式:能有效地整合三维目标,突出水平培养。
三、教学结构:(20分)1、环节设计:课前先学有体现,设置情境、激发动机、展开过程、巩固训练、发展提升、达标检测;每一环节学生都有事做。
2、时间分配:保证学生有充足的参与活动、自主学习的时间。
四、教学方法:(20分)1、教法优化:教法设计合理,教学方式多样化。
2、学法指导:指导学法得当,体现自主学习、探究学习、合作学习的学习方式。
五、教学状态:(10分)1、师生互动:师生要有激情,课堂气氛要和谐,具有学术研究氛围。
2、学生参与:学生思维活跃,多种感官参与学习过程,能愉快的获得新知。
六、教学效果:(20分)1、思维训练:课堂容量要大,学生思维积极主动、慎密有效,课堂练习要有梯度、切实达到巩固新知的效果。
2、达标训练:能即时反馈练习,教学目标达成率高。
七、教学特色:(10分)1、创造性:导学过程设计新颖,富有创造性。
2、艺术性:导学不出现“超导”与“滞导”现象,艺术性高。
3、生动性:导学具有感染力,课堂教学深刻、生动、形象。
等级设置:总分85分以上为优秀;75-85为良好;60-75为一般;60分以下为不合格建设高效课堂教学模式建设高效课堂教学模式,让师生有序可循。
基于课堂教学改革“应有利于学生学习方法的转变,倡导学生积极主动的参与教学过程,勇于提出问题,学习分析问题和解决问题的方法,改变学生死记硬背和被动接受知识的学习方式”的理念,根据学习内容的不同构建以下三种课堂教学模式:新授课:“自学—合作—展示—反馈” 教学流程模式1.自学——学案引领,自主学习自学方式有两种,即学生在学案问题的引领下,自学教材或实验探究,不准讨论。
实施高效课堂改革的几个关键问题
![实施高效课堂改革的几个关键问题](https://img.taocdn.com/s3/m/399bdff8f90f76c661371a5c.png)
3、练 (1)训练单或者导学案的训练部分的设计 原则:
两步分行,减负高效。 精选习题,原创、整合。 难易有度,分量适中。 变式变形,链接中考。
(2) “练”要把握的关键要素:
练足时间; 练得实在;
练中反馈;
巡查指导; 查错纠偏。
4、评 (1)“评”的环节把握的关键要素: 转变观念,不吝赞扬; 师、生、小组,多元评价; 赞扬鼓掌,颔首注视; 加分、微笑,变换赞语。
六、科学驾驭好开放式高效课堂 1、导 (1)导在“点”子上: 导在关节点,切勿潜意识地重复讲(试着倾听与 赞赏)。 导在陪衬点,切勿与学生争夺聚焦点(试着退让 与隐身)。 导在纠结点,引发学生积极思考(学会火上浇 油)。 导在现实点,让课堂与生活密切相联系(学会开 发课程资源)。
(三)真心诚意地改善师生关系 1、教师是一面镜子:学生期望在这面镜子中看到自己 被尊重的影像。教师的音容笑貌可能给学生创造的是一 种愉悦和谐、自由宽松的教育环境,映在学生心灵深处 的或许是一片灿烂,留给学生的是一个安全的心理环境。 2、微笑是一种态度:微笑应该是教师内心感情的自然 流露。教师由衷地热爱学生、尊重学生,尽管并未笑意 盎然、笑口常开,但学生敏感的心依然可以读出你潜在 的微笑,这种微笑才真正具有穿透力、激动人心。 3、欣赏是一种力量:欣赏与被欣赏是一种互动的力量 之源。欣赏者必抱有愉悦之心、仁爱之怀、成人之美, 被欣赏者必产生自尊之心、奋进之力、向上之志。学会 欣赏是一种做人的美德。
(二)现实中课堂教学中的师生关系不尽如人意 东南大学就是生关系开展了一次问卷调查,24﹪的学生 认为目前的师生关系和理想中的差距很大,11 ﹪的学 生认为不清楚,更有6 ﹪的学生甚至表示不在乎师生关 系。调查显示,73 ﹪的老师认为师生是学生加朋友的 关系,而91 ﹪的学生则认为是主动与被动的关系。调 查结果说明,当前的师生关系存在着尴尬的错位,其原 因是双方交流很少。 从进入高效课堂改革实践的老师们反映的问题来看,学 生参与度积极性不高,主动性不强,参与面不广,普遍 缺少质疑与问难,讨论问题处于浅层次的思维状态灯问 题,深入地看,是教师没有发挥好点燃、唤醒、激励作 用的问题,其根源在于高效课堂缺乏互信、互融、共鸣 的相互应激的良好师生关系。
教师课堂评价标准
![教师课堂评价标准](https://img.taocdn.com/s3/m/3606a83aa517866fb84ae45c3b3567ec102ddc2a.png)
教师课堂评价标准一、引言教师课堂评价是教师教学过程中重要的组成部分之一,对于促进学生学习和提高教学质量起到至关重要的作用。
本文将从课堂氛围、学习动机、教学内容、教学方法、知识掌握、思维能力、表达能力、合作能力、实践能力、创新能力、情感态度和综合评价等十二个方面展开分析讨论教师课堂评价的标准。
二、课堂氛围课堂氛围是评价课堂教学质量的关键标准之一。
优秀的教师能够创设积极、和谐、安全的学习环境,使学生感到舒适、自由地表达自己的想法,同时能够激发学生的学习兴趣和潜能。
三、学习动机学生的学习动机直接影响到他们的学习效果。
教师应关注学生的学习动机,鼓励他们树立积极的学习态度,激发他们的学习兴趣,并帮助他们发现学习的价值和意义。
四、教学内容教学内容是课堂教学的核心。
教师应根据学生的学习需求和能力水平,合理选择和组织教学内容,确保内容的有序性和系统性,同时注重内容与学生实际生活的联系,提高教学的针对性和可操作性。
五、教学方法教学方法是课堂教学过程中的关键环节。
教师应灵活运用多种教学方法,包括讲授、讨论、实验、案例分析、问题导学等,以激发学生的学习兴趣和主动参与,提高学生的学习效果。
六、知识掌握教师评价应关注学生对知识的掌握程度。
在评价中,教师应注重理解和应用能力,而不仅仅是死记硬背。
通过布置作业、小测验、参与讨论等方式,评估学生对知识的理解和运用能力。
七、思维能力培养学生的思维能力是课堂教学的重要目标之一。
教师应积极引导学生思考问题的方式和方法,培养学生的分析、综合、创新和解决问题的能力,通过评价学生的思维能力,反馈教学效果和指导后续教学。
八、表达能力提高学生的表达能力是课堂教学的重要任务之一。
教师应鼓励学生积极参与课堂讨论,提高他们的口头和书面表达能力。
评价中应注重学生的语言表达清晰度、思路条理性、论证能力和语言运用的准确性。
九、合作能力培养学生的合作能力,是当今社会对于学生发展的重要要求之一。
教师应创设合作学习的环境,鼓励学生相互合作与交流,通过评价学生的合作能力,引导他们加强团队意识、协作能力和沟通技巧。
教师课堂教学评价要求
![教师课堂教学评价要求](https://img.taocdn.com/s3/m/6b1f476d492fb4daa58da0116c175f0e7cd119c5.png)
教师课堂教学评价要求一、引言在教育体系中,教师的教学评价是非常重要的一环。
它不仅是对教师教学水平的认可,更是对学生学习效果的评估。
通过评价,可以促进教师的成长和进步,同时也有利于提高学生的学习动力和学习质量。
因此,对教师课堂教学评价的要求也变得愈加严格和深入。
本文将从教师评价的原则、评价内容、评价方式等方面来展开探讨。
二、评价的原则教师课堂教学评价需要遵循一些基本原则,以确保评价的客观公正和有效性。
首先,评价应该以教学效果为导向,而不是以教师个人为中心。
其次,评价应该全面、多元化,并且体现学生的主体地位。
同时,评价也应该注重学术性,合理引用教学理论和方法。
最后,评价应该及时反馈,以促进教学的改进和优化。
三、评价的内容教师的课堂教学评价要求包括多个方面的内容。
首先,教师的教学思路和教学设计应该是评价的重点。
这一方面包括教学目标的确定、知识结构的组织和教学方法的选择等。
其次,评价还需要关注教师对学生的关心和个性化指导。
合理的关怀和指导能够激发学生的学习积极性和学习兴趣。
最后,教师的教学资源和教学环境也应该是评价的内容。
良好的教学资源和舒适的教学环境有助于提高教学效果。
四、评价方式教师课堂教学的评价方式有多种选择。
首先,教学观察是一种常见的评价方式。
通过观察教师的课堂教学活动,可以获得直接的教学数据和信息。
其次,学生评价也是一种重要的评价方式。
通过学生的评价,可以了解到学生对教学的反馈和评价。
再次,教师自我评价也是评价的一种方式。
教师可以通过反思和总结,评估自己的教学效果。
五、评价工具针对教师课堂教学,评价工具的选择也是非常重要的。
首先,可以使用问卷调查的方式来评价教师的教学。
问卷中可以包含有关教学设计、教学方法和教学效果等问题。
其次,可以使用观察记录的方式来评价教师的教学。
观察记录可以包括教师的行为、教学资源和学生的反应等。
最后,可以通过开展小组讨论或座谈会的形式,收集教师和学生的意见和建议。
六、评价结果的应用评价结果的应用是教师课堂教学评价过程中的重要环节。
评课的四个维度
![评课的四个维度](https://img.taocdn.com/s3/m/58a68f5fad02de80d4d840fe.png)
评课的四个维度评价一节公开课,首先要界定好课的标准。
在高效课堂语境下,衡量一节课有4个维度:自主的程度、合作的效度、探究的深度、生成的高度。
自主的程度需要教师尽可能地放手,让学生以自己喜欢的方式,按自己适宜的进度,个性化地学习。
所谓的启发式,如果变成了“满堂问”,那和我们批判的“填鸭式”没有区别——教师强势的主导和学生需要的自主是成翘翘板效应的——一山不容二虎,“主导”和“主体”,到底哪个“做主”,是高效课堂和应试传授的分水领。
合作的效度是我们今天培训的主要内容。
合作,不是简单地长短互补,更不是凑在一起商讨答案;合作,既是学习的手段,也是学习的目的之一;合作既需要条件,又需要任务驱动和评价导航。
怎样让合作更有效呢?一是捆绑小组,强化团队意识;二是八仙过海,尽量各显其长;三是寓教于乐,融入竞争元素。
当然,小组合作能力的提高需要长期的磨合,更需要规则的内化和习惯的养成。
关于探究,首先品味美国教育家杜威的一句话,改变教学效果的唯一的直接的途径就是把学生置于必须思考、促进思考和考验思考的境地之中,困惑是激活思维不可或缺的宝贝。
人,在探究状态下,精力是高度集中的,思维是十分活跃的,智商是亢奋超常的。
再者,人都有对真相或迷惑不可遏止的探究欲望,利用这种探究欲,让学生像捉迷藏那样去发现,教学活动就会像做游戏一样孩子开心。
有了探究,所有的发现都是生成。
因为“发现”的价值有高低,所以,“生成”的含金量也就有了大小之别。
可以这样说,没有生成就没有精彩。
那么,怎样让课堂高生成呢?一是带着生成的强烈诉求出发;二是摆脱死记硬背的桎梏,另辟蹊径寻鲜活;三是互相激发,教学相长,让课堂成为智慧的比武场。
有了标准,评课就是对号入座。
这两节课,都在尽量把时间、课堂还给学生,让学生做主,让学生自主,让学生拥有更多的展示机会。
在合作效度方面,徐利老师利用小红旗强化竞争攀比,有始有终,对比鲜明,值得借鉴。
在探究深度方面,各有千秋,都有发现。
小学高效课堂各科指导意见
![小学高效课堂各科指导意见](https://img.taocdn.com/s3/m/04f17dde28ea81c758f57884.png)
小学语文“高效课堂”建设指导意见(试行稿)为贯彻落实《国家中长期教育改革和发展规划纲要》和《义务教育语文课程标准(2011年版)》,以科学发展为宗旨,以深化课程改革、推进素质教育为核心,保证我市小学语文在建设高效课堂工程建设的实践中有章可循,按照《东莞市教育局关于推进中小学“高效课堂”建设的实施方案》的要求,科学、有序、有效、持续地推进课堂教学改革与创新,改进教师的教学方式,转变学生的学习方式,深化课程改革,提高课堂教学效率,建设高效课堂,实现“减负增效”,努力构建效率高、质量优、效益好、负担轻的充满活力的课堂,现就小学语文“高效课堂”提出如下意见。
1、以预习为起点,养成预习习惯形成自学能力预习,是提高课堂效率的前提,是学生自己动手、动脑去了解课文的一个重要的学习方法,是学生学会读书,培养学生自学能力的必由之路。
我们要以预习为起点,使学生由被动到主动,由不自觉到自觉,由要我预习变成我要预习,从而形成良好的学习习惯。
它是课堂教学的准备。
做好课前预习,既是顺利地进行课堂教学的基本保证,又能培养学生独立解决问题的习惯,提高他们的自学能力。
因此,教师备课时在备组织教学、复习提问、讲授新课、巩固拓展等教学环节的同时,也必须抓好课前预习。
课前预习不但有利于提高学生的听课水平、更重要的是培养了学生的自学能力。
我们应在紧密结合教材的内容和学生实际情况的前提下,明确预习要求和任务,引导动眼、动手、动脑,熟悉使用预习符号。
此外,我们还要教给学生预习的方法,按全班统一的符号边读边标出各自然段的段号,圈点出生字词,找出认识的生字和理解的词语,速读一遍全文后,能讲出课文大意或主要情节;对文中的疑难字词,用符号标出,通过查工具书辨析,联系上下文理解字义、词义。
根据自己对课文内容的大体了解,思考每个自然段所讲的意思。
还要熟读课文,多问几个为什么,标出疑点,以便在听课时有的放矢,或提出质疑等。
有效地指导好学生的预习,是提高课堂效率的前提,学生一旦养成良好的预习习惯,形成自学的能力,课堂效率就一定能得到较大的提高。
观看高效课堂高中生物细胞工程应用后的评课建议
![观看高效课堂高中生物细胞工程应用后的评课建议](https://img.taocdn.com/s3/m/8668a418b42acfc789eb172ded630b1c59ee9b96.png)
观看高效课堂高中生物细胞工程应用后的评课建议今天有幸观看了张XX老师的“高效课堂高中生物细胞工程应用”的公开课,我感觉受益匪浅,本节公开课特点突出,不失为一堂好课。
首先,优点很多。
课堂气氛活跃,师生互动良好,并且范围很广能够照顾大部分同学,培养了学生通过观察生物的变化理解生命意义。
教学环节设计紧凑合理,生物术语表达准确到位。
教学课件制作精良,真正起到画龙点睛作用。
其次,不足方面,课堂练习值得改进,讲课语速可以适当放慢。
建议:课堂教学要以学生为主体,应该少讲多练。
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高效课堂中评课应注意的几个方面
一、从教学目标上分析
目标是教学的出发点和归宿,它的正确制订和达成,是衡量课好坏的主要尺度。
目标体系是由“知识与技能、过程与方法、情感、态度与价值观”这三个维度的组成的,体现了新课程“以学生发展为本”的价值追求。
二、从处理教材上做出分析
看教学目标的制定和落实,还要看教者对教材的组织和处理。
我们在评析教师一节课时,既要看教师知识教授的准确科学,更要注意分析教师教材处理和教法选择上是否突出了重点,突破了难点,抓住了关键。
三、从教学程序上分析
教学目标要在教学程序中完成,教学目标能不能实现要看教师教学程序的设计和运作。
1、看教学思路设计
怎样编写导学案,怎样编排组合,怎样衔接过渡,怎样安排详略,怎样安排讲练导学案等。
评课者评教学思路
一是要看教学思路设计符不符合教学内容实际,符不符合学生实际;
二是要看教学思路的设计是不是有一定的独创性,超凡脱俗给学生以新鲜的感受;
三是看教学思路的层次,脉络是不是清晰;
四是看教师在课堂上教学思路实际运作有效果。
2、看课堂结构安排
通常一节好课的结构是结构严谨、环环相扣,过渡自然,时间分配合理,密度适中,效率高。
其中重点计算授课者的教学时间
(1).计算教学环节的时间分配,看教学环节时间分配和衔接是否恰当。
看有无前松后紧(前面时间安排多,内容松散,后面时间少,内容密度大)或前紧后松现象(前面时间短,教学
密度大,后面时间多,内容松散)看讲与练时间搭配是否合理等。
(2).计算教师活动与学生活动时间分配,看是否与教学目的和要求一致,有无教师占用时间过多,学生活动时间过少现象。
(3).计算学生的个人活动时间与学生集体活动时间的分配。
看学生个人活动,小组活动和全班活动时间分配是否合理,有无集体活动过多,学生个人自学、独立思考、独立完成作业时间大少现象。
(4).计算优差生活动时间。
看优中差生活动时间分配是否合理。
有无优等生占用时间过多,差等生占用时间太少的现象。
(5).计算非教学时间,看教师在课堂上有无脱离教学内容,做别的事情。
浪费宝贵的课堂教学时间的现象。
四、从教学方法和手段上分析
一。
评析教学方法与手段包括以下几个主要内容。
1、看是不是量体裁衣,优选活用
我们知道,教学有法,但无定法,贵在得法。
没有最好,只有更好。
合适就是好的。
教学是一种复杂多变的系统工程,不可能有一种固定不变的万能方法。
一种好的教学方法总是相对而言的,它总是因课程,因学生,因教师自身特点而相应变化的。
也就是说教学方法的选择要量体裁衣,灵活运用。
2、看教学方法的多样化
教学方法最忌单调死板,再好的方法天天照搬,也会令人生厌。
这也有不断翻新、更新、创新的问题,教学活动的复杂性决定了教学方法的多样性,教学因素的变动性决定了教学方法的变动性。
所以评课既看教师是否能够面向实际恰当地选择教学方法,同时还要看教师能否在教学方法多样性上下一番功夫,使课堂教学超凡脱俗,常教常新,富有艺术性、创造性。
当然方法是手段不是目的,它是为教学服务的,我们不能为方法而方法,陷进形式主义泥潭。
五、从教师教学基本功上分析
教学基本功是教师上好课的一个重要方面,所以评析课还要看教师的教学基本功。
通常,教师的教学基本功包括以下几个方面的内容。
1.看板书:
设计、板画:工整,美观,娴熟。
言简意赅,条理性强。
科学合理。
匹配课堂教学,支援课堂教学,提升课堂教学。
2.看教态:
据心理学研究表明:人的表达靠55%的面部表情+38%的声音+7%的言词。
教师课堂上的教态应该是明朗、快乐、庄重,富有感染力。
仪表端庄,举止从容,态度热情,热爱学生,师生情感交融。
长得不美不是我的责任,长得不美还出了吓唬人就是我的不对了,长得不美不是我的责任,在课堂上青春阳光就是自己的不对了。
3.看语言:
教学也是一种语言的艺术。
教师的语言有时关系到一节课的成败。
教师的课堂语言,首先,要准确清楚,说普通话,精
当简炼,生动形象有启发性。
其次,教学语言的语调要高低适宜,快慢适度,抑扬顿挫,富于变化。
形态语言要丰富、大方、得体。
4.看操作:
看教师运用教具,操作投影仪、录音机、微机等熟练程度。
六、从教学效果上分析
一是教学激活度多高,
学生思维活跃,气氛热烈。
参与了,投入了,兴奋了,思考了。
二是学生受益面多大
不同程度的学生在原有基础上都有进步。
知识、能力、思想情操目标都达成。
既面向了全体学生,又实行了因材施教。
三是课堂利用率多少
轻松愉快,高效轻负,
当堂问题当堂解决,学生负担合理。