等级评定公益性社会团体评估评分标准
等级评定专业性、联合性社会团体评估评分标准
等级评定专业性、联合性社会团体评估评分标准等级评定专业性、联合性社会团体评估评分标准应综合考虑以下几个方面：1. 组织结构与管理能力：评估团体的组织结构是否健全、合理，是否设有适当的管理机构和岗位职责，并能够有效地进行团体的日常管理和决策。
2. 成员素质和专业能力：评估团体的成员素质和专业能力是否符合团体的宗旨和要求。
这包括成员的学历、经验、技能、资质等，以及他们在相关领域的实际表现和贡献。
3. 专业性活动与服务水平：评估团体的专业性活动是否能够达到专业要求，是否能提供符合标准和需求的服务。
例如，对于行业协会，可以评估其是否组织有序、定期开展行业研讨会、培训课程等。
4. 知识共享与资源整合能力：评估团体是否能够建立良好的知识共享机制，包括会议、论坛、研究项目等，以促进团体成员之间的信息交流和资源整合，提高整体专业能力和竞争力。
5. 外部合作与影响力：评估团体是否能够与相关机构和组织建立紧密的合作关系，以及其在行业内的声誉和影响力。
这可以通过组织合作活动、发布行业报告、参与行业标准制定等方式来评估。
6. 资金管理和透明度：评估团体的资金管理是否规范，是否存在财务违规和不透明的问题。
此外，还需要评估团体是否公开透明地向社会公众披露财务状况和资金运作情况。
7. 社会责任和公益性：评估团体是否具有积极履行社会责任和参与公益活动的意愿和行动。
这可以通过团体的社会公益项目、公益捐赠等方式来评估。
根据以上评估标准，可以设计出一套综合评分体系，用于对等级评定专业性、联合性社会团体进行评估，并根据得分情况进行等级评定，以反映团体的综合水平和能力。
同时，评估结果可作为团体自身改进和提高的依据，也可以为外部机构和社会公众了解团体并做出选择提供参考。
综合评定专业性、联合性社会团体的评估评分标准与方法是保障社会团体发展和发挥作用的重要手段。
下面将进一步讨论与描述具体的评分标准和评估方法。
1. 组织结构与管理能力：在评估团体的组织结构和管理能力时，可以考虑以下几个方面进行评分。
2017年社会组织评估指标及评分标准
2017年社会组织评估指标及评分标准杭州市社会组织管理局2017.422467926、公开行业检查或处罚信息的材料；27、参加国际组织并担任职务，履行有关国际义务的材料；28、参与国际标准和规则制定的材料；29、协会与境内外非政府组织合作交流的情况；30、近两年换届、离任或专项审计报告；31、近两年会计账簿、会计凭证及科目余额表；32、协会固定资产造册（包括：名称、用途、购买时间、使用年限、原值、净值等）；33、近两年年末和评估信息截至月份月末的所有银行账号的银行存款对账单；34、对外投资有关文件（如：投资协议、国债、银行理财产品）；35、近两年各种票据存根（捐赠发票、银钱收据、会费收据、经营发票）；36、协会内部刊物；37、近两年年检报告书；38、本协会中长期发展规划；39、评估小组要求协会提供的其他材料。
杭州市联合类、专业类社会团体规范化建设评估材料清单一、报送评估机构的材料1、自评报告书；2、对照评估指标自评分明细表；3、本单位现行章程；4、社会组织登记证书、银行开户许可证等；5、法定代表人、理事会成员、行政负责人和专职工作人员花名册，2016年12月份专职工作人员劳动保障信息；6、财务人员基本情况（附财务人员资格证书复印）；7、有关规章制度（人力资源管理、财务管理、印章管理、档案管理、资产管理、重大事项报告、业务活动、民主决策、会员代表或员工大会制度等）；8、近两年年度财务会计报表（有年度财务审计报告的需提供审计报告复印件）；9、近两年年度工作计划和总结及2017年度工作计划；10、党组织建立情况、党员花名册及党组织活动情况；11、近两年面向会员（服务对象）开展的各项活动清单（包括培训、会议、咨询、交易会、展览会、研讨会、考察等）；12、近两年为社会开展慈善、救助、环保等公益活动的清单；13、近两年协助政府有关部门开展的各项活动清单（包括接受政府委托项目或购买服务、政策建议、参与研讨等）；14、开展自律与诚信建设活动情况；15、近两年所获得的各项荣誉及各类媒体报道信息；16、社团会费缴纳标准；17、评估小组视情要求报送的其他材料。
《社会组织评估管理办法》
中华人民共和国民政部令第39号《社会组织评估管理办法》已经2010年12月20日民政部部务会议通过，现予公布，自2011年3月1日起施行。
部长：李立国二〇一〇年十二月二十七日社会组织评估管理办法第一章总则第一条为了规范社会组织评估工作，制定本办法。
第二条本办法所称社会组织是指经各级人民政府民政部门登记注册的社会团体、基金会、民办非企业单位。
第三条本办法所称社会组织评估，是指各级人民政府民政部门为依法实施社会组织监督管理职责，促进社会组织健康发展，依照规范的方法和程序，由评估机构根据评估标准，对社会组织进行客观、全面的评估，并作出评估等级结论。
第四条社会组织评估工作应当坚持分级管理、分类评定、客观公正的原则，实行政府指导、社会参与、独立运作的工作机制。
第五条各级人民政府民政部门按照登记管理权限，负责本级社会组织评估工作的领导，并对下一级人民政府民政部门社会组织评估工作进行指导。
第二章评估对象和内容第六条申请参加评估的社会组织应当符合下列条件之一：（一）取得社会团体、基金会或者民办非企业单位登记证书满两个年度，未参加过社会组织评估的；（二）获得的评估等级满5年有效期的。
第七条社会组织有下列情形之一的，评估机构不予评估：（一）未参加上年度年度检查；（二）上年度年度检查不合格或者连续2年基本合格；（三）上年度受到有关政府部门行政处罚或者行政处罚尚未执行完毕；（四）正在被有关政府部门或者司法机关立案调查；（五）其他不符合评估条件的。
第八条对社会组织评估，按照组织类型的不同，实行分类评估。
社会团体、基金会实行综合评估，评估内容包括基础条件、内部治理、工作绩效和社会评价。
民办非企业单位实行规范化建设评估，评估内容包括基础条件、内部治理、业务活动和诚信建设、社会评价。
第三章评估机构和职责第九条各级人民政府民政部门设立相应的社会组织评估委员会（以下简称评估委员会）和社会组织评估复核委员会（以下简称复核委员会），并负责对本级评估委员会和复核委员会的组织协调和监督管理。
社会团体评估指标(公益类)
社会团体评估指标（公益类）社会团体评估指标是对公益类组织或社会团体进行综合评估的指标体系，旨在评估其组织结构和治理、项目运作能力、影响力和社会影响等方面的综合表现。
以下是一些常见的社会团体评估指标：1. 组织结构和治理：- 组织规模：包括成员人数、职工人数、分支机构数量等。
- 组织使命和愿景：团体的目标和愿景是否明确。
- 治理结构：包括董事会或理事会的职能和运作方式。
- 组织能力：包括财务管理、项目管理、人力资源管理等方面的能力。
2. 项目运作能力：- 项目策划和执行：团体是否有清晰的项目策划和执行计划。
- 资金筹集能力：团体是否能够有效筹集到足够的资金来支持项目运作。
- 项目成果和影响力：评估团体项目的实际成果和对受益社群的影响程度。
3. 影响力和社会影响：- 受益人数量和覆盖范围：评估团体的项目受益人数量和受益范围。
- 政府和合作伙伴关系：评估团体与政府和其他合作伙伴的合作关系和影响力。
- 媒体曝光和社会知名度：评估团体在媒体上的曝光度以及社会知名度。
4. 资金使用效率和透明度：- 经费使用情况：评估团体的经费使用情况，包括项目经费占比、行政费用占比等。
- 财务透明度：评估团体的财务报告是否透明，是否符合相关法律法规要求。
5. 评估和监测：- 评估和改进机制：团体是否建立了评估和改进机制，对项目进行定期评估和监测。
- 监督和问责：团体是否接受独立监督，并能够对外公开回应评估结果。
以上只是一些常见的社会团体评估指标，具体评估指标可根据不同团体的性质和目标进行调整和补充。
综合评估指标的设计旨在全面客观地评估团体的综合表现，帮助团体改进和提高其公益影响力。
社会团体评估是对公益类组织或社会团体进行综合评估的重要工作，通过评估指标的使用可以客观地了解和评估团体在组织结构和治理、项目运作能力、影响力和社会影响等方面的综合表现。
下面将进一步探讨这些评估指标。
首先，在组织结构和治理方面，评估指标可以涵盖组织的规模、使命和愿景、治理结构和组织能力等方面。
郑州市民政局关于开展社会组织评估工作的通知
郑州市民政局关于开展社会组织评估工作的通知文章属性•【制定机关】郑州市民政局•【公布日期】2012.02.29•【字号】郑民文[2012]27号•【施行日期】2012.02.29•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文郑州市民政局关于开展社会组织评估工作的通知（郑民文〔2012〕27号）各市属社会组织：为认真落实民政部关于开展社会组织评估工作的要求，推动我市社会组织评估工作全面有序进行，加快促进我市社会组织健康发展，根据民政部《社会组织评估管理办法》（民政部令〔2010〕第39号）有关规定，决定在市属社会组织中开展评估工作。
现将有关事项通知如下：一、评估对象凡在郑州市民政局登记成立满2年以上（2010年1月30日前成立）的市属社会组织均可参加评估。
有下列情形之一的，评估机构不予评估：（一）上年度不参加年检的；（二）上年度年检不合格的；（三）上年度被登记管理机关处罚过的；（四）上年度被列为限期整改但未整改到位的；（五）其他不符合评估条件的。
二、评估内容根据《郑州市社会组织评估细则》各行业评估标准，对社会组织的基础条件、内部治理、工作绩效、社会评价四个方面进行综合评判。
三、评估方法采取参评单位自评、评估小组初评与评估委员会审定相结合，资料审查与实地检查相结合，定量分析与定性分析相结合的方法进行。
四、评估程序评估参评单位自我评估、评估小组实地考察评估、评估委员会审定、评估委员会公示评估结果、民政局确认评估结果并颁发国家民政部统一的牌匾和证书的程序进行。
五、评分标准评估满分为1000分。
评估得分900分及以上的为5A级社会组织；评估得分800--899分的为4A级社会组织；评估得分700--799分的为3A级社会组织；评估得分600--699分的为2A级社会组织；评估得分599分及以下的为1A级社会组织。
六、评估结果设置社会组织评估结果分为5个等级，依次为5A级（AAAAA）、4A级（AAAA）、3A级（AAA）、2A级（AA）、1A级（A）。
哈尔滨市民政局关于开展全市性社会组织等级评估工作的通知
哈尔滨市民政局关于开展全市性社会组织等级评估工作的通知文章属性•【制定机关】哈尔滨市民政局•【公布日期】2019.10.08•【字号】哈民政规〔2019〕11号•【施行日期】2019.10.08•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】民间组织管理正文哈尔滨市民政局关于开展全市性社会组织等级评估工作的通知哈民政规〔2019〕11号全市性社会组织：为进一步规范社会组织成长，加强社会组织监督管理，引导社会组织强化自身建设，提升服务能力，为承接政府职能创造条件、奠定基础，根据《社会组织评估管理办法》（民政部令第39号）的规定，市民政局决定对全市性社会组织（社会团体、民办非企业单位）开展评估工作。
现将有关事项通知如下：一、评估对象2018年6月30日前在哈尔滨市民政局登记成立的全市性社会组织（社会团体，民办非企业单位）符合下列情形之一的，可参加评估：1.未参加过社会组织评估的；2.获得的评估等级满5年有效期的；3.已获得评估等级满两年，拟申报更高等级的社会组织。
全市性社会组织有下列情形之一的，不予评估：1.一年内受到政府有关部门行政处罚或行政处罚尚未执行完毕的；2.正在被政府有关部门或司法机关立案调查的。
二、评估方式、程序和时间评估工作采取自我评估、资料审核、现场抽样调查、评估对象汇报等方式进行。
分五个阶段：第一阶段：全市性社会组织自我评估（2019年10月20日—2019年12月31日）。
按照评分指标自我打分评定等级，等级评定后报业务主管单位初审盖章，再将初评等级评定材料上报。
第二阶段：评估机构评估（2020年1月1日—2020年5月31日）。
评估委员会委托第三方评估机构进行评估，评估机构按评估细则有关内容的要求，结合申报材料，进行实地考察，客观公正地做出评估结论。
第三阶段：评估委员会审核（2020年6月1日—2020年6月30日）。
评估委员会对评估机构的评估结果进行审查，有针对性的对评估结果进行抽查审核，并将评估结论报复核委员会。
等级评定文联社会团体评估评分标准
等级评定文联社会团体评估评分标准等级评定文联社会团体评估评分标准一、组织架构与管理机制（20分）1. 组织架构：组织是否具有清晰的组织架构，是否设立了相应的管理层级和职能部门。
（5分）2. 决策流程：组织是否拥有明确的决策流程，决策是否公开透明、程序合法。
（5分）3. 岗位设置与分工：岗位是否明确，责任分工是否明确。
（5分）4. 资源配置：组织是否合理配置了人力、物力和财力资源，能否高效地利用和管理资源。
（5分）二、团体活动与社会影响力（30分）1. 活动丰富性：组织是否举办了多样化的活动，能否吸引不同社会群体的参与。
（10分）2. 活动质量：活动是否高质量、高水平，是否具有较高的专业性和公信力。
（10分）3. 社会影响力：组织的活动对社会是否产生了积极的影响，是否能够推动社会进步。
（10分）三、团体组织基础与发展（25分）1. 注册及合法性：组织是否合法注册，是否按照相关法律法规进行运作。
（10分）2. 团体规模：组织成员是否较为稳定，团队规模是否适中。
（5分）3. 拓展与发展：组织是否积极拓展自身的影响力和资源，是否能够持续发展。
（10分）四、财务状况与财务管理（15分）1. 资金来源：组织的资金是否合法合规，能否保证资金的稳定来源。
（5分）2. 资金使用：组织是否合理使用资金，能否有效监督和管理资金的使用。
（5分）3. 资金公开透明：组织是否公开财务报表，是否能够公开向社会各界展示资金使用情况。
（5分）五、团体文化与价值观（10分）1. 组织宗旨：组织是否有明确的宗旨和目标，是否能够积极践行所倡导的价值观。
（5分）2. 内部文化建设：组织内部是否形成有活力、凝聚力强的团体文化。
（5分）六、社会责任与公益事业（10分）1. 社会责任意识：组织是否具备良好的社会责任意识，并将社会责任融入到组织的各个方面。
（5分）2. 公益事业参与度：组织是否积极参与各类公益事业，是否履行了团体应有的社会责任。
社会组织评估管理办法(部令39号).
社会组织评估管理办法来源：民政部门户网站(2010年12月20日中华人民共和国民政部令第39号公布自2011年3月1日起施行）第一章总则第一条为了规范社会组织评估工作，制定本办法。
第二条本办法所称社会组织是指经各级人民政府民政部门登记注册的社会团体、基金会、民办非企业单位。
第三条本办法所称社会组织评估，是指各级人民政府民政部门为依法实施社会组织监督管理职责，促进社会组织健康发展，依照规范的方法和程序，由评估机构根据评估标准，对社会组织进行客观、全面的评估，并作出评估等级结论。
第四条社会组织评估工作应当坚持分级管理、分类评定、客观公正的原则，实行政府指导、社会参与、独立运作的工作机制。
第五条各级人民政府民政部门按照登记管理权限，负责本级社会组织评估工作的领导，并对下一级人民政府民政部门社会组织评估工作进行指导。
第二章评估对象和内容第六条申请参加评估的社会组织应当符合下列条件之一：（一）取得社会团体、基金会或者民办非企业单位登记证书满两个年度，未参加过社会组织评估的；（二）获得的评估等级满5年有效期的。
第七条社会组织有下列情形之一的，评估机构不予评估：（一）未参加上年度年度检查；（三）上年度受到有关政府部门行政处罚或者行政处罚尚未执行完毕；（四）正在被有关政府部门或者司法机关立案调查；（五）其他不符合评估条件的。
第八条对社会组织评估，按照组织类型的不同，实行分类评估。
社会团体、基金会实行综合评估，评估内容包括基础条件、内部治理、工作绩效和社会评价。
民办非企业单位实行规范化建设评估，评估内容包括基础条件、内部治理、业务活动和诚信建设、社会评价。
第三章评估机构和职责第九条各级人民政府民政部门设立相应的社会组织评估委员会（以下简称评估委员会）和社会组织评估复核委员会（以下简称复核委员会），并负责对本级评估委员会和复核委员会的组织协调和监督管理。
第十条评估委员会负责社会组织评估工作，负责制定评估实施方案、组建评估专家组、组织实施评估工作、作出评估等级结论并公示结果。
等级评定行业性社会团体评估评分标准
等级评定行业性社会团体评估评分标准等级评定行业性社会团体评估评分标准是用来评估和评定行业性社会团体的绩效和能力的标准。
以下是一个可能的评分标准范例，按照不同的维度和指标进行评分。
1. 组织和管理能力：- 建立和遵守透明、完善的组织架构和管理制度得分；- 具备专业的人力资源管理能力得分；- 能够合理分配资源并有效运营得分。
2. 业务调研和分析能力：- 具备对行业趋势和市场需求进行调研和分析的能力得分；- 能够制定合理的研究计划和方法得分；- 具备数据的搜集、整合、分析和归纳总结的能力得分。
3. 政策倡导和影响力：- 能够通过政策研究和倡导，为行业提供专业建议并推动政策的制定和改善得分；- 执行力得分；- 在政府和其他重要利益相关者中具备较高的影响力得分。
4. 专业能力和口碑：- 具备行业专业知识和技能得分；- 在行业中具备良好的声誉和口碑得分；- 拥有行业认证或荣誉得分。
5. 成果和影响：- 在行业发展、改革和创新等方面取得的成果得分；- 对社会产生的积极影响和贡献得分；- 项目和活动的规模、影响力和可持续性得分。
6. 财务状况和透明度：- 具备良好的财务管理制度和会计核算标准得分；- 公开透明的财务报告和预算得分；- 良好的资金来源和使用情况得分。
以上是一个简单的等级评定行业性社会团体评估评分标准范例，具体的评分细则可以根据行业和评估目的进行调整和完善。
评分标准的制定应该充分考虑到社会团体的特点和需求，旨在鼓励和促进行业性社会团体的积极发展和提高绩效能力。
行业性社会团体在现代社会中扮演着越来越重要的角色，它们为特定行业提供着不可或缺的支持和服务。
为了确保这些组织能够有效履行其职责，评估和评定其绩效和能力是至关重要的。
在等级评定行业性社会团体的评估评分标准中，组织和管理能力是一项关键指标。
一个优秀的社会团体应该确立并遵守透明、完善的组织架构和管理制度。
这包括建立合理的会员管理机制、规范的决策程序以及明确的工作职责和分工。
福建省民政厅关于印发《福建省社会组织评估暂行办法》的通知-闽民管[2009]92号
![福建省民政厅关于印发《福建省社会组织评估暂行办法》的通知-闽民管[2009]92号](https://img.taocdn.com/s3/m/6a821df2988fcc22bcd126fff705cc1755275fe9.png)
福建省民政厅关于印发《福建省社会组织评估暂行办法》的通知正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 福建省民政厅关于印发《福建省社会组织评估暂行办法》的通知(闽民管[2009]92号)各市、县（区）民政局，全省性社会组织业务主管单位：为贯彻落实党的十六届六中全会“会引导各类社会组织加强自身建设，提高自律性和诚信度”的精神，促进社会组织健康有序地发展，根据社会组织管理有关政策法规和我省实际，我厅制定了《福建省社会组织评估暂行办法》，现印发给你们，请认真组织实施。
各地对执行中发现的问题，请及时向省厅反馈。
福建省民政厅二〇〇九年四月十三日福建省社会组织评估暂行办法第一章总则第一条为贯彻落实党的十六届六中全会关于“引导各类社会组织加强自身建设，提高自律性和诚信度”的精神，增强社会组织服务社会功能，提高社会组织社会公信力，促进社会组织健康有序地发展，根据《社会团体登记管理条例》、《基金会管理条例》、《民办非企业单位登记管理暂行条例》和《民政部关于推进民间组织评估工作的指导意见》（民发〔2007〕127号），在试点的基础上，制定本办法。
第二条本办法所称的社会组织，是指社会团体、基金会、民办非企业单位。
本办法所指的社会组织评估，是指依照一定的程序，根据相关指标体系，对社会组织进行全面、综合的分析和评判。
第三条社会团体、基金会开展综合评估，民办非企业单位开展诚信评估。
评估内容从基础条件、组织建设、工作绩效（自律与诚信建设）、社会评价等方面进行评估。
各地可参考民政部制订的社会组织评估指标体系，结合本地实际，制订科学、有效、可行的具体评估指标及实施细则。
第四条社会组织评估等级有效期3年。
社会团体评估指标(公益类)
社会团体评估指标（公益类）社会团体评估指标是用于评估公益类社会团体绩效与效益的一系列标准和指标。
以下是一些常见的社会团体评估指标：1. 组织目标和使命：评估社会团体的目标是否明确、使命是否与社会发展需求相吻合。
2. 组织规模和资源：评估社会团体的规模和资源是否足够支持其活动，包括人力资源、物质资源以及财务资源。
3. 组织结构和管理：评估社会团体的组织结构和管理体系是否健全，是否能高效运作并实现组织目标。
4. 项目和活动管理：评估社会团体实施的项目和活动是否符合组织目标，是否有效地解决社会问题，以及是否具备项目管理能力。
5. 资金管理与透明度：评估社会团体的资金管理方式是否合规、透明，并能够有效地使用和监督资金的流向。
6. 影响力和可持续性：评估社会团体的影响力和可持续性，包括对目标受益群体的影响程度，以及组织的自我发展和长期运营能力。
7. 创新和协作能力：评估社会团体的创新能力和协作能力，包括是否能够针对社会问题提出创新解决方案，并与其他组织、企业、政府等建立有效的合作关系。
8. 社会声誉和认可度：评估社会团体的声誉和认可度，包括社会大众对其的认可程度、信任度以及声誉的建立和维护能力。
9. 透明度和问责机制：评估社会团体的透明度和问责机制，包括信息公开程度、组织治理机制以及对捐赠者和利益相关者的负责程度。
10. 反馈和改进：评估社会团体的反馈机制和改进能力，包括对外部反馈的接受程度、运用反馈进行改进的能力以及组织自身的学习和发展。
以上是一些常见的社会团体评估指标，可以根据具体情况和需求进行细化和调整，帮助社会团体评估自身的绩效与效益，提升公益活动的质量和影响力。
社会团体评估指标在公益领域中起着至关重要的作用。
它不仅帮助社会团体了解自身的绩效与效益，还有助于提升公益活动的质量和影响力。
以下将对前文提到的几个指标进行深入探讨。
首先，组织目标和使命是评估社会团体的首要指标。
一个社会团体应该明确自己的目标和使命，这样才能确定适合的公益项目，并为社会问题提供有效的解决方案。
专业类社会团体评估评分细则
8 自有产权的，10分；租用的，5分；会员或政府无偿提供的不得分 有办公电话、传真机、能上网的电脑、打印机等基本办公设备，且办公环 境整洁。缺一项扣1分
9
5
基础条件 （145分）
章程 （15分）
章程经民主 程序通过 10 章程经会员（代表）大会无记名投票方式表决通过的得5分，否则不得分 （5分） 章程经核准 向登记管理机关申请章程核准，完成相关核准手续。章程盖有登记管理机 11 （10分） 关核准专用章 按规定办理 因业务发展需要，按照章程规定程序表决设立分支（代表）机构的，得5 设立登记 12 分；如有一个分支或代表机构未按章程规定的不得分；无设立分支或代表 机构的不扣分 （5分） 按规定办理变更登记手续（包括法定代表人、名称、住所、业务范围、业 按规定办理 13 务主管单位及分支机构相关事项变更）或到期换证手续，如有一项未办理 变更手续或逾期办理到期换证手续的不得分 变更登记 （10分） 14 变更履行内部程序符合《章程》规定 按规定办理 按规定向有关部门申请注销分支（代表）机构,注销手续完备（包括证书、 注销登记 15 印章的收缴，有银行账户的需提供账户注销证明）；注销程序符合《章程 》规定 （5分） 按规定备案 按规定办理秘书长变更、副会长变更、会长变更、印章、银行账户、会费 16 （10分） 标准等备案，且备案事项完整。如有一项未备案不得分 按时年检 （15分） 年检合格 （10分） 净资产额 （10分） 收入金额 (10分） 17 近三年，每年于5月31日前参加年检得15分，逾期一个月年检得10分，逾期 一个月以上的不得分 连续3年以上年检合格的，得10分；3年内曾有年检基本合格的，得5分；3 年内曾有年检不合格的，不得分 上年年检显示，净资产3万元至10万元的，得5分；每增加10万元的加2分， 满10分为止。固定资产3万元以下的，不得分 近三年，年平均收入达到100万元以上的得10分、60-100万元的得8分、2060万元的得6分，5-20万元的得4分，5万元以下的不得分
等级评定公益性社会团体评估评分标准(一)
等级评定公益性社会团体评估评分标准(一)等级评定公益性社会团体评估评分标准公益性社会团体作为社会力量的重要组成部分，一直在为社会发展和民生服务做出积极的贡献。
为了引导和规范公益性社会团体的发展，以及保障社会公益事业的合法、规范、可持续发展，我国于2016年出台了《公益性社会团体管理暂行条例》。
条例中规定，对于符合条件的公益性社会团体，可以进行等级评定，以评估其运营和管理情况，同时也可以为社会对其的信任度和资助提供参考。
那么，公益性社会团体的评估评分标准有哪些呢？一、组织机构建设（30分）公益性社会团体应具备完备的组织机构和运转机制，以便有效地开展工作。
评估标准包括：法人代表管理、组织结构是否合理、是否设有科学有效的内部管理制度、是否保持良好的日常运行状态等。
二、工作依据和目标（20分）公益性社会团体在开展工作时应该有明确的工作依据和具体目标，以便能够有系统的、有计划的完成任务。
评估标准包括：是否制定了明确的工作计划、是否将团体的规章制度和使命宣言落地到具体的工作中、是否与其他机构建立合作关系，向社会传递团体的信仰和使命等。
三、公益事业服务（30分）公益性社会团体的服务项目必须符合公益性、非牟利性，对于社会建设、保护环境、促进人民健康都有积极的贡献，服务项目应当定期和持续的维持运行。
评估标准包括：服务项目是否符合公益性、非牟利性原则、服务质量是否高效、服务效能是否显著、服务的可持续性如何等。
四、自愿性原则及公益性信用体系建设（20分）公益性社会团体应该秉持自愿性原则，不强制成员参加和捐赠，依托可靠的信用体系，持续运作社会公益资源，深化公益性信用观念引领，提升社会公益物资的合理分配和日常管理。
评估标准包括：团体成员的自愿性程度、公益性信用体系的建立与运营、团队的公益性文化建设是否到位。
以上是公益性社会团体的等级评定评估评分标准。
评估的等级分为优秀、良好、基本合格三个等级。
标准的制定和推行将有力促进公益性社会团体的规范发展和不断提高服务水平，也为公益事业的全面发展提供保障。
社会团体评估指标(公益类)
社会团体评估指标（公益类）一、背景介绍在当前社会中，公益事业日益受到关注和重视。
越来越多的社会团体投身于公益事业，这些社会团体的质量和效率对于推动公益事业的发展至关重要。
因此，建立一套社会团体评估指标体系，对于规范和促进公益事业的发展具有重要的意义。
二、社会团体评估指标体系1. 组织架构社会团体的组织架构是其运作的基础，因此评估指标从组织架构方面入手，主要包括以下几个方面：（1）组织定位：社会团体的定位是否明确定位，清晰明确，是否符合其宗旨和定位。
（2）机构设置：社会团体是否设立了合理的机构，例如董事会、理事会、执行委员会等；机构设置是否合理，职责是否明确。
（3）人员配置：社会团体人员配置是否充足，人员素质是否高，是否与组织宗旨相符合。
2. 项目开展社会团体的项目开展情况直接关系到其实际贡献和影响力，因此，评估指标要重点关注社会团体的项目开展情况：（1）项目质量：社会团体的项目是否具有创新性、务实性和可持续性。
（2）项目效果：社会团体的项目实施后，具有怎样的社会效益，以及对受助对象是否产生了实际帮助。
（3）项目管理：社会团体在项目实施过程中，是否具有高效的管理，能否按期完成项目任务。
3. 资金管理入口社会团体的赞助款项属于社会公益资源的有限分配，社会团体需要规范资金管理，保证公益款项得到高度利用。
因此，设计的评估指标要关注社会团体的资金管理。
（1）资金使用是否合规：社会团体使用公益款项时，是否遵守国家法规和政策，是否存在擅自挪用资金等问题。
（2）资金流向是否透明：社会团体的资金流向是否公开透明，能否清晰的反映资金使用情况。
（3）财务管理是否规范：社会团体的财务管理是否规范，能否按照财务制度进行规范的管理。
4. 组织文化社会团体的组织文化反映了社会团体的价值观和行为准则，它是社会团体发展的内在因素。
因此，评估指标要关注社会团体的组织文化。
（1）文化氛围：社会团体是否具有健康、积极的组织文化氛围，能否有效地促进社会环境的和谐。
等级评定综合经济类社会团体评估评分标准
等级评定综合经济类社会团体评估评分标准综合经济类社会团体评估评分标准等级评定综合经济类社会团体评估评分标准是对社会团体在综合经济指标方面进行评估并给出等级评定的一套指标体系。
下面是一套通用的评分标准。
1. 组织结构（20分）- 基本架构完整性（5分）：评估社会团体的组织架构是否明确，是否有有效的管理层次。
- 平等和透明（5分）：评估社会团体的决策过程是否平等和透明，是否有民主选举制度。
- 内部沟通（5分）：评估社会团体是否有有效的内部沟通机制，是否有良好的信息传递渠道。
- 外部合作（5分）：评估社会团体是否积极与其他组织合作，是否能够建立良好的合作关系。
2. 财务管理（20分）- 资金来源（5分）：评估社会团体的资金来源是否多元化，是否能够保持良好的财务稳定。
- 资金规划（5分）：评估社会团体是否有合理的资金规划，是否能够有效管理和利用资金。
- 财务透明（5分）：评估社会团体是否公开财务信息，是否有完善的财务报告制度。
- 财务稳健（5分）：评估社会团体的财务风险管理能力，是否能够应对外部经济波动。
3. 经济效益（20分）- 经济成果（5分）：评估社会团体在经济活动中的成果，包括盈利能力、经济增长等。
- 就业岗位（5分）：评估社会团体是否能够为社区创造就业岗位，促进就业和社会发展。
- 贫困救助（5分）：评估社会团体是否积极参与贫困救助工作，是否为贫困人口提供帮助。
- 社会影响（5分）：评估社会团体在经济发展中的社会影响力和推动力。
4. 社会责任（20分）- 环境保护（5分）：评估社会团体在经济活动中的环境影响和环境保护措施。
- 公益慈善（5分）：评估社会团体在公益慈善领域的贡献和推动力。
- 消费者权益（5分）：评估社会团体是否尊重消费者权益，是否有有效的解决消费者投诉机制。
- 社会救助（5分）：评估社会团体是否积极参与社会救助工作，为弱势群体提供帮助。
5. 创新能力（20分）- 产品创新（5分）：评估社会团体在产品开发和创新方面的能力和成果。
公益慈善类评估指标(含打分)
评定方法与说明
一级指标
二级指标
三级指标
四级指标
理事会履行职责,发挥作用
10
10
查看理事会会议纪要和决议等相关证明材料.按照章程规定履行职责,发挥作用良好10分.按照章程规定履行职责,发挥作用一般5分.未按照章程规定履行职责,发挥作用0分.
监事会<监事）<20分）
设有监事会<监事）
5
0
查看监事会或监事设立资料.设有监事会或监事,且符合章程规定5分.未设立监事会、监事或设立不符合章程规定0分.
登记和备案
<35分）
变更登记<20分）
名称、业务范围、住所、注册资金、法定代表人、业务主管单位等变更,按规定办理变更登记手续.
20
0
查看变更登记材料.任何1项未按规定办理手续扣5分,扣完20分为止.
评估指标
四级指标分值
评估小组
计分栏
评定方法与说明
一级指标
二级指标
三级指标
四级指标
备案
<15分）
负责人、办事机构、印章、银行账户、会费标准等按规定办理备案手续
评估指标
四级指标分值
评估小组
计分栏
评定方法与说明
一级指标
二级指标
三级指标
四级指标
社会组织评估管理办法
中华人民共和国民政部令第39号《社会组织评估管理办法》已经2010年12月20日民政部部务会议通过，现予公布，自2011年3月1日起施行。
部长：李立国二〇一〇年十二月二十七日社会组织评估管理办法第一章总则第一条为了规范社会组织评估工作，制定本办法。
第二条本办法所称社会组织是指经各级人民政府民政部门登记注册的社会团体、基金会、民办非企业单位。
第三条本办法所称社会组织评估，是指各级人民政府民政部门为依法实施社会组织监督管理职责，促进社会组织健康发展，依照规范的方法和程序，由评估机构根据评估标准，对社会组织进行客观、全面的评估，并作出评估等级结论。
第四条社会组织评估工作应当坚持分级管理、分类评定、客观公正的原则，实行政府指导、社会参与、独立运作的工作机制。
第五条各级人民政府民政部门按照登记管理权限，负责本级社会组织评估工作的领导，并对下一级人民政府民政部门社会组织评估工作进行指导。
第二章评估对象和内容第六条申请参加评估的社会组织应当符合下列条件之一：（一）取得社会团体、基金会或者民办非企业单位登记证书满两个年度，未参加过社会组织评估的；（二）获得的评估等级满5年有效期的。
第七条社会组织有下列情形之一的，评估机构不予评估：（一）未参加上年度年度检查；（二）上年度年度检查不合格或者连续2年基本合格；（三）上年度受到有关政府部门行政处罚或者行政处罚尚未执行完毕；（四）正在被有关政府部门或者司法机关立案调查；（五）其他不符合评估条件的。
第八条对社会组织评估，按照组织类型的不同，实行分类评估。
社会团体、基金会实行综合评估，评估内容包括基础条件、内部治理、工作绩效和社会评价。
民办非企业单位实行规范化建设评估，评估内容包括基础条件、内部治理、业务活动和诚信建设、社会评价。
第三章评估机构和职责第九条各级人民政府民政部门设立相应的社会组织评估委员会（以下简称评估委员会）和社会组织评估复核委员会（以下简称复核委员会），并负责对本级评估委员会和复核委员会的组织协调和监督管理。
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等级评定公益性社会团体评估评分标准
评估评分标准通常是根据具体的指标和标准来对公益性社会团体进行等级评定。
以下是一些常见的评估评分标准：
1. 组织结构和管理：
- 组织架构清晰明确，包括理事会、管理团队等。
- 有有效的管理制度和流程，包括财务管理、项目管理等。
- 拥有合适的人员配置，包括专业能力和经验。
2. 项目设计和实施：
- 项目设计合理，符合公益性原则，解决实际问题。
- 项目过程具有可行性和可持续性。
- 实施过程中有明确的目标和计划，并能够按计划执行。
3. 资金使用和财务管理：
- 资金使用透明，符合捐款人或资助机构的要求。
- 财务管理规范，包括资金流动性、财务报告等。
- 有独立的审计机构对财务状况进行定期审计。
4. 影响力和社会效益：
- 对目标受益人的影响力高，解决了实际问题或改善了社会状况。
- 有一定的知名度和社会认可度。
- 能够与其他相关组织合作，提高整体社会效益。
5. 透明度和公开信息：
- 向公众提供相关信息，包括组织介绍、项目报告等。
- 具有透明的决策过程，包括项目选取、捐款使用等。
- 向捐款人和其他利益相关方提供有关财务状况和项目进展
的信息。
以上是一些常用的评估评分标准，实际上根据具体的评估目的和背景，还可以细化和调整这些标准，以更好地评定公益性社会团体的等级和质量水平。
公益性社会团体的评估评分标准对于促进团体的发展和提高社会效益具有重要意义。
评分标准准确衡量了团体的运营状况和社会影响，为公益组织提供了有针对性的改进方向。
以下是更详细的解释和说明。
1. 组织结构和管理：
组织结构的清晰明确是评估一个公益团体的重要指标之一。
拥有明确的组织架构，包括理事会、管理团队等，并且职责明确，协作紧密，能够高效运作。
此外，有效的管理制度和流程也是评估的关键。
团体需要建立完善的财务管理制度、项目管理制度等，确保资源的合理分配和项目的高效运行。
同时，团体还需要拥有合适的人员配置，包括具备专业能力和经验的员工，以及充分利用和培育志愿者队伍。
2. 项目设计和实施：
评估团体的项目设计和实施，需要关注项目的合理性、可行性和可持续性。
项目设计需要符合公益性原则，解决实际问题，并且与团体的使命和愿景相契合。
项目的可行性意味着项目方案科学可行，能够在实践中得到验证并取得预期的效果。
而可持续性意味着项目可以在长期内有效开展，不仅解决眼前问题，还能为社会带来长期效益。
此外，项目实施过程需要有明确的
目标和计划，并能够按计划执行，有相应的监督和评估机制，确保项目实施的质量和有效性。
3. 资金使用和财务管理：
资金使用和财务管理是评估团体的核心指标之一。
评估考察团体的资金使用是否透明，是否符合捐款人或资助机构的要求。
团体需要建立完善的财务管理制度，包括资金流动性、财务报告和预算管理等，并能够合法合规地进行资金管理。
此外，团体还需要与独立的审计机构合作进行财务状况的定期审计，确保财务状况的真实性和准确性。
4. 影响力和社会效益：
评估团体的影响力和社会效益可以从多个方面考察。
首先，团体的项目对目标受益人的影响力是评估的核心之一。
项目实施是否解决了实际问题，提供了有针对性的帮助，并能够改善目标受益人的生活质量。
其次，评估团体的知名度和社会认可度也是重要的指标。
团体在社会上是否有一定的知名度，是否被公众认可和信任。
此外，团体的合作能力和社会影响力也是评估的重要指标之一。
团体是否能够与其他相关组织合作，扩大项目影响范围，提高整体的社会效益。
5. 透明度和公开信息：
透明度和公开信息是评估团体的重要基础。
团体需要向公众提供相关的信息，包括组织的介绍、项目的报告和成果等。
公众有权知道团体的运作方式和资源使用情况，以及项目的进展和效果。
此外，团体还需要具有透明的决策过程，包括项目的选取、捐款使用和志愿者的参与等，确保决策的公正和透明。
同
时，团体还需要向捐款人和其他利益相关方提供有关财务状况和项目进展的信息，以增加信任和合作的可能性。
综上所述，评估评分标准是评估公益性社会团体的重要工具。
它不仅有助于评估团体的运营状况和社会影响，还为提高团体的质量水平和社会效益提供了有针对性的改进方向。
评估评分标准在公益组织的发展中具有重要意义，能够促进团体的规范化和专业化发展，为社会福利和公共利益作出更大的贡献。