商铺员工聘用合同范本

商铺员工聘用合同范本

甲方（商铺名称）：________________

地址：________________

法定代表人：________________

乙方（员工姓名）：________________

身份证号：________________

住址：________________

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律、法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经协商一致，签订本合同，共同遵照执行。

第一条合同期限

1.1 本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

1.2 试用期____个月，自合同生效之日起计算。

第二条工作内容和工作地点

2.1 甲方安排乙方在______（部门/岗位）从事______工作。

2.2 乙方的工作地点为______。

第三条工作时间和休息休假

3.1 甲方实行标准工时制度，即每日工作8小时，每周工作40小时。

3.2 甲方保证乙方每周休息一日。

3.3 甲方按照国家法定节假日安排乙方休息。

第四条劳动报酬

4.1 甲方按月支付乙方工资，工资标准为人民币____元/月。

4.2 甲方按月支付乙方奖金，奖金标准为人民币____元/月。

4.3 甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

第五条保密与竞业限制

5.1 乙方在合同期间及合同终止后____年内，不得泄露甲方的商业秘密。

5.2 乙方在合同终止后____个月内，不得在与甲方从事相同或相似业务的单位任职或提供服务。

第六条合同的变更、解除和终止

6.1 甲乙双方经协商一致，可以变更或解除本合同。

6.2 乙方在试用期内提前三日通知甲方，可以解除本合同。

6.3 甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照约定支付劳动报酬的；

（2）未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（3）未按照约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（4）法律、法规规定的其他情形。

6.4 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的；

（5）法律、法规规定的其他情形。

第七条违约责任

7.1 甲乙双方违反本合同的约定，应当承担违约责任，向守约方支付违约金。

7.2 甲方违反本合同第五条的约定，应当向乙方支付违约金人民币____元。

7.3 乙方违反本合同第五条的约定，应当向甲方支付违约金人民币____元。

第八条争议解决

8.1 本合同的签订、履行、解除、终止等事项，如发生争议，甲乙双方应当友好协商解决。

8.2 如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第九条其他约定

9.1 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

9.2 本合同自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：________________

乙方（签字）：________________

签订日期：________________