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最全学校管理制度汇编

最全学校管理制度汇编学校管理制度汇编第一章总则第一条学校管理制度的目的是规范学校内各项工作的组织、运行和管理，确保学校的正常运转，促进师生的全面发展。

第二条学校管理制度适用于本校全体教职员工、学生和家长。

所有人员应遵守学校相关规定，共同维护学校的正常秩序。

第三条学校管理制度包括学校组织结构、教学管理、学生管理、员工管理、财务管理、安全管理等方面的规定。

第二章学校组织结构第四条学校组织结构由校长负责制定和管理，包括校长办公室、教务处、学生事务处、行政处、后勤处、宣传处等。

第五条校长办公室负责学校领导层的工作安排、会务管理、文件管理等。

第六条教务处负责学校的教学工作。

包括教师招聘、课程设置、教师培训、教学质量评估等。

第七条学生事务处负责学生管理和服务工作。

包括学生招生、学生奖助、学生心理辅导、学生考勤等。

第八条行政处负责学校的行政管理工作。

包括办公室管理、人事管理、档案管理、行政排班等。

第九条后勤处负责学校的后勤保障工作。

包括食堂管理、宿舍管理、保洁管理、维修管理等。

第十条宣传处负责学校的宣传工作。

包括校园宣传、校报发行、校网站维护等。

第三章教学管理第十一条教师招聘应按照国家相关政策和学校的教育教学工作需要，通过公开招聘、试讲、考核等方式进行。

第十二条课程设置应根据学生的兴趣、专业方向以及社会需求进行合理安排，并定期进行评估和调整。

第十三条教师培训应定期组织，并加强教师的专业素质和教育教学能力的培养。

第十四条教学质量评估应根据国家相关要求进行，重视学生的反馈意见，不断优化教学工作。

第四章学生管理第十五条学生招生应严格执行相关政策和规定，按照招生计划进行录取，并保证录取的公平、公正。

第十六条学生奖助应根据学生的学业成绩、品德表现和社会活动等方面进行评定和授予，通过奖学金、助学金、荣誉称号等形式进行。

第十七条学生心理辅导应建立健全学生心理健康教育体系，提供心理咨询、心理测试、心理辅导等服务。

第十八条学生考勤应按照学校规定和班级管理制度，定期进行考勤并记录学生的出勤情况。

学校制度汇编

学校制度汇编学校制度汇编学校是培养优秀人才的摇篮，为了保证学校正常运行和学生的健康成长，各项学校制度起到至关重要的作用。

学校制度可以规范师生行为、培养学生的品德修养，为学校的发展提供有力支持。

以下是我校的学校制度汇编。

第一章学习纪律1. 上课纪律（1）学生应按时到校参加上课活动，准时上课，不迟到、早退、旷课。

（2）学生进入教室后，应安静就座，听从老师的安排和指导。

（3）学生在上课期间要专心听讲，不得做与学习无关的事情，不得讲话、嘲笑、打闹。

（4）学生不得私自带手机、电子设备上课。

2. 作业纪律（1）学生应按时完成老师布置的作业。

（2）学生应认真对待作业，不得抄袭、代写他人作业。

（3）学生交作业要按时，不得违规拖延。

3. 考试纪律（1）学生应按时参加考试，不得迟到。

（2）学生在考试期间要遵守考场纪律，不得交头接耳、抄袭作弊。

（3）学生不得携带未经允许的物品进入考场。

第二章行为规范1. 礼貌待人（1）学生应尊敬老师、尊重同学，待人礼貌。

（2）学生应遵守社交礼仪，在公共场合保持良好的仪容仪表。

2. 爱护公共财物（1）学生应爱护学校的设施、设备，不得损坏公共财物。

（2）学生应保持学校环境的整洁卫生，不乱扔垃圾。

3. 禁止违法违纪行为（1）学生不得参与赌博、打架斗殴等违法行为。

（2）学生不得带入学校禁止的物品，如刀具、毒品等。

第三章健康管理1. 体育锻炼（1）学生应参加学校组织的体育锻炼活动，保持良好的身体素质。

（2）学生应按时参加体育课，积极参与体育比赛。

2. 饮食健康（1）学生应保持饮食的均衡，不偏食，不暴饮暴食。

（2）学生应遵守就餐秩序，不随意浪费食品。

3. 心理健康（1）学校开展心理健康教育，学生应积极参与。

（2）学校设置心理咨询室，学生可以随时寻求心理辅导。

第四章课余活动1. 社团组织（1）学生可以根据兴趣和能力参加学校提供的各类社团活动。

（2）学生应遵守社团纪律，积极参与社团活动。

2. 志愿者服务（1）学生可以报名参加学校组织的志愿者服务活动。

学校管理全套制度汇编范本

学校管理全套制度汇编范本一、校长工作制度1.校长负责学校全面工作，组织实施学校发展规划和年度工作计划。

2.校长负责学校行政管理，维护学校合法权益，保障学校正常秩序。

3.校长负责学校教育教学工作，提高教育教学质量，促进学生全面发展。

4.校长负责学校教师队伍建设，加强教师培训和考核，提高教师素质。

5.校长负责学校财务管理，合理使用教育经费，保证学校正常运转。

6.校长负责学校安全管理，保障学校师生人身安全和校园财产安全。

7.校长负责学校与家长、社区的合作与沟通，促进学校、家庭、社会三位一体教育。

二、教职工代表大会制度1.教职工代表大会是学校教职工依法参与学校民主管理和监督的基本形式。

2.教职工代表大会每三年举行一次，必要时可以提前或延期举行。

3.教职工代表大会的职权是：（1）讨论学校的改革、发展和教职工切身利益的重大问题。

（2）审查学校发展规划、年度工作计划、教职工队伍建设方案等。

（3）讨论通过学校提出的教职工福利、奖惩、职务晋升等方案。

（4）监督学校领导干部，提出领导干部的考核和任免意见。

4.学校工会负责组织教职工代表大会的工作。

三、教育教学管理制度1.学校实行课程方案，确保国家课程、地方课程和学校课程的实施。

2.学校实行教学计划，确保教学内容、教学方法和教学评价的科学性和有效性。

3.学校实行教学常规管理，规范教师教学行为，提高教育教学质量。

4.学校实行教学质量评估制度，定期对教育教学质量进行监测和评价。

四、学生管理制度1.学校实行学生学籍管理，保障学生合法权利，规范学生行为。

2.学校实行学生考勤制度，定期对学生的出勤、纪律、表现等进行记录和评价。

3.学校实行学生奖励与处分制度，激励学生全面发展，规范学生行为。

4.学校实行学生安全管理制度，保障学生人身安全和校园财产安全。

五、财务管理制度的范本1.学校财务管理必须坚持合法、合规、公开、透明的原则。

2.学校财务支出必须严格按照预算执行，未经批准不得随意调整预算。

学校各项管理制度汇编范本

一、总则为了加强学校管理，规范教育教学活动，保障师生权益，提高教育教学质量，特制定本汇编。

二、组织机构与管理职责1. 学校组织机构学校设立校长办公室、教务处、学生处、后勤处、保卫处等职能部门，负责学校日常管理工作。

2. 管理职责（1）校长：全面负责学校工作，领导学校制定和实施各项规章制度，确保学校教育教学质量。

（2）副校长：协助校长工作，分管教育教学、学生管理、后勤保障等方面。

（3）教务处：负责教学计划、课程设置、教学质量监控、教师培训等工作。

（4）学生处：负责学生教育、管理、服务、奖惩等工作。

（5）后勤处：负责学校设施设备维护、物资采购、食堂管理、宿舍管理等工作。

（6）保卫处：负责学校安全保卫、消防管理、交通安全等工作。

三、教育教学管理1. 教学计划与课程设置（1）学校根据国家教育政策和课程改革要求，制定年度教学计划。

（2）教务处负责组织课程设置，确保课程设置合理、科学。

2. 教学质量监控（1）学校实行教学质量监控制度，对教师教学质量进行定期检查。

（2）教务处负责教学质量监控工作的组织实施。

3. 教师培训与发展（1）学校定期组织教师培训，提高教师教育教学水平。

四、学生管理1. 学生教育（1）学校对学生进行爱国主义、集体主义、社会主义教育，培养学生的道德品质。

（2）学生处负责学生教育工作的组织实施。

2. 学生管理（1）学校建立健全学生管理制度，规范学生行为。

（2）学生处负责学生管理工作的组织实施。

3. 学生奖惩（1）学校设立奖学金、助学金等，鼓励学生努力学习。

（2）学生处负责学生奖惩工作的组织实施。

五、后勤保障1. 设施设备维护（1）学校定期对设施设备进行检查、维修，确保正常运行。

（2）后勤处负责设施设备维护工作的组织实施。

2. 物资采购（1）学校严格按照国家规定和学校实际情况，合理采购物资。

（2）后勤处负责物资采购工作的组织实施。

3. 食堂管理（1）学校设立食堂，为学生提供安全、卫生、营养的饮食。

学校制度汇编文件

第一篇岗位职责一、校长岗位职责1、校长是学校的要紧领导人，是学校的法人代表，校长对学校的办学质量负责。

2、在上级党委和教育行政部门的领导下，认真贯彻执行党和国家的教育方针和教育法规，确定学校的奋斗目标；制定规划、打算、实现办学目标。

3、认真组织干部、教师和职工学习研究教育理论，掌握教育规律，按照上级的要求，积极进行教育、教学和学校治理体制的改革，更新教育观念，实施素养教育，深入进行教育科学研究。

4、组建高效灵敏的工作指挥系统和反馈系统。

要勇于行使对教育、教学、总务和行政工作的统一指挥权，对人事安排的任免权，对师生职员的奖惩权，对经费使用的决定权，对学校重大问题的最后决策权。

5、主持学校的校长办公会，行政干部会，校务委员会和全体教职工大会。

抓好干部和教职工队伍建设，提高全体教职工的思想、道德、业务、身心素养，提高“教书育人，治理育人，服务育人”的办学水平。

定期对教职工进行考核实施聘任制度，落实岗位责任制度。

6、建立健全学校各项规章制度，树立良好的校风、教风和学风。

端正领导干部的工作作风，负责考核评定副校长和各处室主任和副主任的工作，使学校治理真正纳入科学化、规范化、标准化的轨道。

7、坚持以教学为中心，用要紧精力抓好教学工作，要有打算有重点地参与教师备课、听课，组织去外地参观学习，总结和推广教学经验，经常参加班会和学生的课外活动，要救助特困生。

8、积极创收，不断改善办学条件，美化校园环境，遵循勤俭办学的方针，治理好校舍和设备，积极开展勤工俭学活动。

从各方面关怀教职工，不断改善他们的工作和生活条件，落实党的知识分子政策。

9、加强学校的民主治理，充分发挥学校教代会、共青团和学生会的作用，定期向教代会报告工作，自觉同意党组织的监督，认真执行上级党委和教育行政部门的决议。

10、认真抓好学校的安全防范工作和学校的文体和卫生保健工作，负责学校公共卫生小组的指挥工作。

二、党总支书记岗位职责1、在上级党委领导下，负责学校党支部工作。

学校级各项制度汇编

学校级各项制度汇编
本文档旨在汇编学校级各项制度，以便于学校成员了解和遵守相关规定。

以下是学校级各项制度的概述：
1. 学术规定
- 学术诚信：学生应保持学术诚信，不得抄袭、剽窃或作弊。

- 作业提交：学生应按时提交作业，迟交可能会受到扣分或其他惩罚。

- 课堂出勤：学生应按时参加课堂，过多的缺勤可能导致成绩下降或无法通过考试。

2. 行为规范
- 尊重他人：学校鼓励学生互相尊重，不得进行言语或身体上的侮辱、骚扰或恶意行为。

- 服装要求：学生应着装整齐、得体，不得穿着违反学校规定的服装。

- 校园秩序：学生应保持良好的校园秩序，不得在校园内进行不良行为，如吸烟、喝酒等。

3. 安全制度
- 火灾预防：学校设有火灾预防措施，学生应了解火灾逃生路线，并按照相关规定参加火灾演。

- 事故报告：若发生事故或紧急情况，学生应立即向学校相关人员报告，并配合处理。

- 食品安全：学校餐厅应符合食品安全卫生标准，有关学生食品安全问题应及时反馈给学校。

4. 学术支持
- 学术辅导：学校提供学术辅导，帮助学生解决学术问题和提升研究能力。

- 图书馆服务：学校图书馆为学生提供资源借阅和研究支持服务。

- 实就业：学校建立实和就业支持机制，帮助学生找到适合的实和就业机会。

以上是学校级各项制度的简要介绍，详细内容请参阅学校发布的相关规定和制度文件。

学校制度汇编格式模板

学校制度汇编一、前言为了加强学校内部管理，规范学校各项工作，提高教育教学质量，依据国家有关法律法规，结合学校实际情况，制定本制度汇编。

二、组织架构1. 学校设立校董事会，负责学校的决策、监督和管理工作。

2. 学校设立校长，负责学校的日常管理工作。

3. 学校设立副校长，协助校长开展工作。

4. 学校设立各部门，分别负责教学、科研、行政、后勤等工作。

5. 学校设立教职工代表大会，代表教职工参与学校民主管理。

三、教育教学管理1. 教学计划（1）学校根据国家课程设置要求，制定校本课程计划。

（2）教师根据教学计划，制定学期教学计划。

（3）教师按照教学计划进行教学，确保教学质量。

2. 教学过程（1）教师按时上课，认真备课，注重课堂教学效果。

（2）教师关注学生个体差异，实施差异化教学。

（3）教师布置合理作业，及时批改，给予学生反馈。

3. 教学质量监控（1）学校定期组织教学质量检查，评估教师教学质量。

（2）学校开展学生评教活动，了解学生对教师教学的满意度。

（3）学校根据教学质量监控结果，对教师进行激励和约束。

四、学生管理1. 学生行为规范（1）学生遵守国家法律法规，遵守学校规章制度。

（2）学生尊敬师长，团结同学，礼貌待人。

（3）学生积极参加体育锻炼，注重身心健康。

2. 学生考核与评价（1）学校对学生进行全面评价，关注学生综合素质发展。

（2）学校定期组织考试，检验学生学习成果。

（3）学校根据学生考核评价结果，给予表彰和奖励。

五、教职工管理1. 教职工招聘与选拔（1）学校根据工作需要，制定招聘计划。

（2）学校组织招聘考试，选拔合格人员。

（3）学校对新入职教职工进行培训，确保其熟悉学校规章制度。

2. 教职工培训与提高（1）学校定期组织教职工培训，提高教育教学能力。

（2）学校鼓励教职工参加国家规定的继续教育。

（3）学校为教职工提供专业发展机会，促进其职业生涯规划。

3. 教职工待遇与福利（1）学校按照国家规定，为教职工缴纳社会保险。

_学校规章制度汇编(完整版)

_学校规章制度汇编（完整版）学校规章制度一、教职工考勤管理制度为严肃校纪，规范教职工考勤管理，树立良好的校风、校貌，进一步稳定学校的教学秩序，确保教育教学工作顺利完成，根据《中小学教职工管理条例》等文件精神，结合我校实际，制定教职工考勤制度。

（一）考勤制度1、每位教职员工都要自觉遵守学校的考勤制度，因病因事(包括函授学习)不能坚持工作，须由本人书写请假条，履行请假审批手续：1天以内由教导主任审批，1.5~2.5天由校长审批，3天和3天以上由上级主管部门。

经批准后，教师持假条到教导处登记、调课，安排人代课或代班，职工到教务处登记，合理调配工作。

事假要提前请；急病来不及请假的，一定要及时电话通知（最迟不得超过当日）严禁先斩后奏，否则，一律按旷工对待。

假满返校要及时履行销假手续。

（1）病假：a、每月允许半天（空堂）到医院看病，不扣出勤奖。

b、三天以上要有指定医院诊断书。

需续假时，再次履行手续。

一学年内，累计请假在半年以上者视为长期病休人员，列为编外休息。

长期病休人员病愈后要求上班，须先试用一个月，如确实能坚持正常工作，从上班之日起发给全工资。

（2）事假：逾假不归者，作旷工论处。

每学期事假时间不得超过十天（法定婚丧产假除外）。

下列情况不扣除当月出勤奖：a、婚假3天，晚婚18天。

b、丧假（直系即指祖父母、父母、子女）：市区内3天，市区外5天。

配偶的父母去世可视同直系对待。

c、产假：3个月，难产、晚育酌情另增15天。

d、流产：（采取上环措施失败者）休息15天，其它原因流产的以病假对待，一年内流产两次者，取消当年评优资格，并扣1个月考评奖；e、做上环手术3天；f、一月内教职工因独生子女生病请假半天，或教职工本人是独生子女者，因父母生病请假半天；j、教职工子女在外省服兵役者回来探亲时，准假2天；h、教职工子女结婚准假1天。

（3）旷工：未经请假和请假未批擅自离校，超假及在请假中弄虚作假的均属旷工。

旷工半天，停发半月出勤奖；旷工一天，停发当月出勤奖；旷工两天，停发当月出勤奖和当月考核奖；旷工三天，停发当月出勤奖和本学期考核奖；对长期旷工者要令其在教职工大会上深刻检讨，情节严重者，报市教委处理。

学校规章制度汇编

(一) 办公制度1、按学校作息制度办公，不无故迟到、早退。

2、办公时间集中，集中精神，保持肃静，认真工作。

3、准时上课，科学安排空课时间，努力提高工作效率。

4、空课时应在办公室工作。

5、上课时间不接待来访，不接打电话。

(二)学习制度1、准时参加政治学习、业务学习和文化进修。

2、学习前要按照要求做好准备。

3、学习时思想集中，遵守纪律，不看与学习内容无关的书刊，不讲与学习无关的话，不做与学习无关的事。

4、政治学习讨论，事先有准备，思想要畅开，发言要热烈，自觉地在思想上与党中央保持一致。

5、教育理论学习，要环绕主题，联系实际，学懂弄懂，指导实践，并做好学习笔记。

(三) 会议制度1、校务会会议普通在期初、期中、期末召开，讨论学校的重大事情。

2、行政会议普通每二周召开一次，碰头会议随时进行，讨论安排学校日常工作。

3、教师会议每周五下午用半个小时，布置一周工作。

4、班主任会议，每月月初举行，交流经验，研究工作。

5、学校教研组长会议、工会会员会议、较科室成员会议根据周工作安排举行。

为了开好会议，提高效果，参加会议的人员必须遵守：(1) 准时出席会议，不早退。

(2) 带好记录本，认真听取会议内容，做好摘录，不做预会议无关的事，不看预会议内容无关的书报。

(3) 无特殊情况，不接待来客的来访。

7、每学期召开一次家长教育委员会，每年召开一次共建会议，研讨办学育人的“热点”、“难点”问题，审议学校工作。

8、定期举行“家长学校”的授课活动，每学期不少于 2—4 次。

(四) 课堂教学常规1、上课铃响进课堂，不迟到、不早退、不拖课，手机应关机。

2、学生起立向老师问好后，教师要向学生还礼并检查学生人数，了解缺勤情况。

3、上课要用普通话，不讲与教学无关的话，不做与教学无关的事。

4、板书、作图力求清晰、端正，做到书写规范化。

5、要保护学生的视力，注意板书的部位和字体的大小及彩色粉笔的使用。

6、对学校的各项教学设施、设备、资源，要积极利用，提高效率，妥善保护。

学校制度汇编

一、学校工作人员工作职责校长工作职责1、贯彻执行教育方针和党的各项政策、法令、并结合学校实际制度或学期工作计划。

组织人力、物力和财力认真实施。

并把实施情况总结上报。

2、推行校务公开制，实行民主管理和民主监督，以利于有章可循，确保学校各项工作有秩序地进行，努力实现学校管理的目标、任务。

3、主持召开行政会议、校务会、主管学校人事工作和后勤工作，领导教师总体实施工作。

4、领导学校教学、思想政治教育和体育卫生工作。

坚定不移地以德育为首、育人为本、合理安排全面工作，对全校人员进行德、能、勤、绩的考核工作。

5、领导总务工作，切实做到为教育服务，为师生服务，改善办学条件和教学条件。

6、抓好教师的队伍建设，组织教职工学习政治、文化和教育理论，积极吸取教育信息，逐步提高教职工的思想，文化和业务素质。

7、指导和帮助学校的少队工作，关心和支持教育，组织开展活动，注意发挥教职工作用。

8、组织好家长会、办好家长学校，搞好社会、家庭、学校三结合教育。

9、推行校长负责制。

组织本校教职工实施聘任制工作，建立优胜劣汰的竞争机制，促进人才的合理流动，形成教师队伍的优化组合，激发教职工教书育人的积极性和自觉性。

10、代表学校，作为法人处理学校对外一切事务。

11、副校长协助校长分工负责上述有关工作，要对校长负责，做好本职工作，校长不在时，代行校长职责。

副校长工作职责1、贯彻执行国家的教育方针，遵循教学规律，根据上级教育行政部门的要求，全面完成教学科研任务，按照教学大纲及上级教育行政部门的要求制订学校教学工作计划，并组织教务处实施。

2、根据教师的实际情况，向校长提出教师聘用或解聘的建议。

指导教务处科学地安排各年级任课和安排课表，处理教学工作中和教师有关的重大事项，维护教学秩序。

3、指导教务处主任安排好教研组长人选。

4、深入了解教学活动，检查督促教学常规的落实，针对教学中存在的问题，采取措施，不断提高教学质量。

5、组织学校的教学改革实验，开展教育科学研究。

学校制度汇编目录

目录序………………………………***第一篇章程 (1)第二篇岗位职责一、党总支书记职责 (7)二、校长职责 (7)三、副校长职责 (8)四、工会主席职责 (10)五、办公室主任职责 (10)六、教务处职责 (10)（一）教务处主任职责 (10)（二）教研组长职责 (11)（三）备课组长职责 (11)（四）任课教师职责 (12)（五）教务员职责 (13)七、教科室职责 (14)（一）教科室主任职责 (14)（二）课题组长职责 (15)（三）课题组成员职责 (15)八、政教处职责........................16（一）政教处主任职责............16（二）年级组长职责 (17)（三）班主任职责 (17)九、总务处职责……………………（一）总务主任职责……………（二）财务人员职责……………（三）教辅、后勤人员职责……十、团委书记职责…………………十一、大队辅导员职责……………第三篇管理制度行政管理一、校长、书记联席会议制度二、校长办公会议制度三、校务会议议事制度四、重大事项集体讨论制度五、教职工代表大会制度六、教职工会议制度七、党总支（支部）工作制度八、干部自律守则九、反腐倡廉制度十、校务公开制度十一、学校信访制度十二、社会监督制度十三、教职工请假制度十四、“校内结构工资”实施方案十五、差旅费报销规定十六、校车及驾驶员管理制度十七、计划生育管理制度十八、学校安全管理制度教育管理一、德育工作管理制度二、德育工作领导小组会议制度三、学校禁烟制度四、升降国旗制度五、校徽（胸卡）、校服管理制度六、值日管理、评比制度七、“先进班级”评比条例八、学生评优（三好、优秀）制度九、学生在校一日常规十、学生代表大会制度十一、班、团队会制度十二、学生集会制度十三、学生爱护公物制度十四、学生宿舍管理制度十五、文明就餐公约十六、学生违纪处罚条例教学管理一、课题研究制度二、教师业务学习制度三、教师集体备课制度四、教师课堂教学规范五、理生化等实验课教师工作制度六、健康教育教师工作制度七、美育实施制度八、学生劳技教育制度九、教师听课制度十、教师辅导学生制度十一、教师监考守则十二、集体活动管理制度十三、学籍管理制度十四、外籍教师管理制度十五、学校支教工作制度后勤管理一、实验室管理制度二、电教室管理制度三、演播室管理制度四、计算机教室管理制度五、图书馆、资料室管理制度六、文印室管理制度七、档案室管理制度八、学校财务管理制度九、学校食堂管理制度十、体艺楼管理制度十一、宿舍管理制度十二、校园绿化管理制度十三、学校卫生管理制度附：学校管理工作相关法规一、教育督导暂行规定二、中华人民共和国教育法三、中华人民共和国义务教育法四、中华人民共和国教师法五、班主任工作暂行规定六、学校体育工作条例七、学校卫生工作条例八、中小学校财务制度九、中华人民共和国未成年人保护法十、中小学管理规范十一、中小学教师职业道德规范十二、靖江市中小学教职工考核意见十三、江苏省中小学生人身伤害事故预防与处理条例十四、中小学生日常行为规范十五、中小学生守则。

学校各项规章制度汇编

学校各项规章制度汇编引言学校作为一个以教育为主要功能的组织，为了保障教育教学和学生管理的正常运行，制定了一系列的规章制度。

本文档将对学校各项规章制度进行汇编和介绍，包括教学纪律、学生管理、安全管理等各方面的内容。

通过对这些规章制度的详细描述，可以帮助教职员工和学生更好地了解和遵守学校制定的规则，推动学校的健康发展。

目录1.教学纪律–1.1 课堂纪律–1.2 作业纪律–1.3 考试纪律2.学生管理–2.1 入学管理–2.2 学生行为规范–2.3 奖惩制度3.安全管理–3.1 校园安全规定–3.2 突发事件应急预案–3.3 实验室安全规定1. 教学纪律1.1 课堂纪律对于学生而言，课堂纪律是保证教学秩序和提高学习效果的基础。

以下是学校针对课堂纪律制定的相关政策：•准时上课：学生应准时到达课堂，不得迟到早退。

•课堂安静：学生应保持安静，不得喧哗或使用手机等电子设备。

•尊重教师和同学：学生应尊重教师的教学权威和同学的学习积极性。

•讲究卫生：学生应保持课桌整洁，不得随地乱丢垃圾。

1.2 作业纪律作业是学生巩固和扩展学习内容的重要方式，保持作业纪律能够提高学生的学习效果。

以下是学校规定的作业纪律：•按时提交：学生应按照教师要求的时间准时提交作业。

•独立完成：学生应独立完成作业，不得抄袭或共享答案。

•保持整洁：学生应保持作业本的整洁，书写规范。

1.3 考试纪律考试是检验学生学力和知识水平的重要方式，保持考试纪律能够确保考试的公平性和准确性。

以下是学校规定的考试纪律：•备考要求：学生应按照教师要求进行备考，严禁使用作弊工具或参与作弊行为。

•诚实守信：学生应诚实回答试题，不得抄袭或考试过程中互相交流。

•安静考试：考试期间学生应保持安静，不得喧哗或使用手机等电子设备。

2. 学生管理2.1 入学管理根据学校招生政策和要求，学生入学前需要完成相应的报名和审核手续。

以下是学校对入学管理的规定：•报名要求：学生需要按照学校招生要求，准确填写报名信息。

学校管理制度汇编(模板)

学校管理制度汇编(模板)学校管理制度汇编第一章总则第一条规范性本学校管理制度汇编的制定和实施，旨在规范学校的各项管理工作，保证教育教学质量，营造良好的教育环境，促进学生全面发展。

第二条适用范围本制度适用于本学校的教职员工、学生以及其他与学校相关的人员。

第三条遵守法律法规学校的一切管理工作必须遵守国家有关法律法规，且学校管理制度不得与国家法律法规相抵触。

第二章学生管理第一条招生与录取1. 学校将按照国家招生政策和学校招生计划进行招生工作，并公示相关信息。

2. 学校将通过综合考核、面试等方式进行录取，并公示录取结果。

第二条学籍管理1. 学生入学后，学校将设立学籍管理部门负责学生学籍管理工作。

2. 学生学籍由学校统一管理，包括个人信息、学习情况、课程安排等。

3. 学生离校、退学、毕业等情况，需办理相关手续，注销学籍。

第三条行为规范1. 学生需遵守学校的行为规范，包括尊重师长、团结同学、文明礼貌等。

2. 学生不得从事任何可能危害他人或学校利益的行为。

第四条学生奖惩1. 学校将对表现优秀的学生进行奖励，如奖学金、荣誉称号等。

2. 学校将对违反学校规定的学生进行处罚，如警告、记过、留校察看等。

第三章教师管理第一条师资队伍建设1. 学校将重视教师队伍的建设，制定相应的招聘和评聘工作制度。

2. 学校将提供培训和发展机会，提升教师的专业水平和教育教学能力。

第二条教学管理1. 教师需按照课程计划进行教学，保证课程内容的完整性和质量。

2. 教师需按照学校要求进行课堂管理，创造良好的教育环境。

第三条课程设置与教材选用1. 学校将根据课程标准和学科发展需求，进行课程设置。

2. 学校将制定教材选用制度，确保选用的教材符合教学要求和师生需要。

第四章教务管理第一条课程计划与安排1. 学校将根据教学需要制定课程计划，明确每门课程的教学目标和内容。

2. 学校将按照教学计划进行课程安排，确保教学进度和质量。

第二条考试与评价1. 学校将按照教学计划进行考试，并公示考试安排和结果。

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学校管理制度汇编免费（7篇范文精选）学校管理制度汇编免费篇1（一）新生报到安全管理制度1、新生报到往返途中务必注意交通安全，妥善保管好自己的生活用品和现金，防止途中丢失、被窃。

2、进校后所带箱包，要随手携带，加强看管，不要到处乱放，防止遗失、错拿。

3、进入宿舍，箱包要加锁存放，有壁橱的房间，个人壁橱应同时加锁。

4、带来的现金、支票，应当日交清各项费用，余款当即存入银行，学生个人身上存放现金不得超过50元。

5、个人洗晒鞋、衣、被等生活用品，要自我加强看管，注意及时收回宿舍，不得放在外边过夜。

6、学生不提倡佩戴手饰、手机、寻呼机，已带来的最好让家长带回去，不要放在身边，防止丢失。

7、新生进校不要从地摊或在学校内向陌生人购买生活用品、学习用品等，防止受骗上当。

8、新生不要随便交朋友，个性是校外人员要谨慎相处，防止被骗被诈，外出活动不准进入任何公共娱乐场所。

9、注意妥善保存购饭菜专用卡，一旦丢失应及时到食堂微机房挂失，防止卡上钱被他人偷用。

10、在校内外都务必遵守交通法规，注意交通安全，不要违章横穿公路，预防发生交通事故。

（二）学生日常安全制度1、进出校门要自觉下车，进入校门后要按规定停放自行车。

2、进出教室，不急行、不拥挤。

3、严禁在教室内追逐打闹和奔跑，以免滑倒和摔伤。

4、严禁攀爬学校任何一处的的围墙，门窗、围栏、树木、球架，不准上房。

5、不准携带易燃、易爆、有毒物品及凶器进校。

6、若照明灯和电风扇等电器发生故障，不得私自动手排除，应报告教师或总务处，由学校电工进行故障排除，不得打开配电箱，触摸电器开关。

消防器材未经许可，不得随意搬动。

7、大扫除时注意安全，对高处的玻璃窗，不要勉强擦拭。

8、不准私自外出游泳。

9、住宿生不准私自到校外公共场所进行文娱、体育和任何形式的玩乐活动。

任何私人聚会，务必征得家长同意。

10、做礼貌学生，不要有任何故意伤害他人、窃取他人财物的行为，不允许在任何场所参与打架斗殴。

11、察觉到有不安全因素应及时报告师长。

学校规章制度汇编

学校规章制度汇编目录一、总则 (3)二、行政管理类规章制度 (4)1. 行政管理体制 (6)（1）学校行政管理架构 (7)（2）行政人员岗位职责 (8)（3）行政事务管理流程 (8)2. 会议与文件管理 (9)（1）会议制度及纪律要求 (10)（2）文件收发与管理制度 (11)（3）档案管理制度 (12)三、教学管理类规章制度 (13)1. 教学工作规范 (14)（1）教学计划制定与执行 (15)（2）课堂教学规范及要求 (16)（3）教学评估与反馈机制 (17)2. 课程设置与管理 (18)（1）课程设置原则及流程 (19)（2）课程考核与成绩管理 (20)（3）教材选用与审定 (22)四、学生管理类规章制度 (23)1. 学籍管理 (23)（1）入学与注册管理 (24)（2）成绩管理与学分制度 (26)（3）学籍预警与退学规定 (27)2. 行为规范与纪律处分 (28)（1）学生行为规范要求 (30)（2）违纪行为处理办法 (31)（3）奖惩制度与实施办法 (32)五、后勤保障类规章制度 (34)1. 校园安全与保卫 (35)（1）校园安全防范措施 (36)（2）安全事件应急处理预案 (37)（3）保卫工作职责与制度 (38)2. 校园环境与设施管理 (38)（1）校园环境卫生管理要求 (40)（2）公共设施使用与维护制度 (41)（3）绿化美化及环境保护措施 (42)六、教职工管理类规章制度 (44)一、总则本规章制度汇编旨在明确学校的行为准则和管理规定，保障学校各项工作的有序进行，维护学校正常的教学秩序和生活环境。

通过本汇编，旨在促进学校师生员工的行为自律，提高教育质量，培养德智体美全面发展的人才。

本汇编适用于学校全体师生员工，包括教师、学生、行政人员、后勤人员等。

所有成员必须遵守本汇编中的各项规定，以确保学校的正常运行和持续发展。

遵守国家法律法规，结合学校实际情况，制定具有可操作性的规章制度。

学校制度管理规章汇编全

学校制度管理规章汇编全一、引言本文档是学校制度管理规章的汇编，旨在为学校师生提供明确的行为准则和管理要求，以促进学校的正常运行和良好的研究环境。

二、学生行为准则1. 学生应遵守学校的规章制度，不得违反学校管理规定。

2. 学生应尊重教师和其他学生，不得有任何侮辱、歧视、欺凌等行为。

3. 学生应遵守课堂纪律，不得打闹、大声喧哗或妨碍他人研究。

4. 学生应积极参与学校组织的活动，如有特殊情况不能参加，应提前向相关部门请假。

5. 学生应爱护学校财产，不得损坏或盗窃学校设施和他人财物。

三、教职员工行为准则1. 教职员工应以身作则，做到诚实守信，恪守职业道德。

2. 教职员工应尊重学生和家长，关心学生的成长发展。

3. 教职员工应注重教学质量，做到认真备课和及时批改作业。

4. 教职员工应积极参与学校的专业培训和教研活动，不断提升教学水平。

5. 教职员工应保护学校的声誉，不得泄露学校内部信息或对学校造成负面影响。

四、学校管理规定1. 学校应建立健全的管理体制和运行机制，确保学校管理的科学化、民主化。

2. 学校应定期组织学校内部检查，发现问题及时进行整改。

3. 学校应加强与家长的沟通与合作，形成家校共育的良好局面。

4. 学校应注重信息化建设，提高管理效率和学校信息的及时传递。

5. 学校应完善应急预案，确保学校在突发事件中能够做出适当的反应和处理。

五、总结本文档为学校制度管理规章的汇编，包括学生行为准则、教职员工行为准则和学校管理规定。

希望通过这些规定的制定和执行，能够为学校提供一个有序、安全和良好的发展环境。

学校制度汇编

学校制度汇编第一部分学校工作制度第一章教学常规管理制度一、教学计划1.教学计划按学年或学期制订。

每学年（期）开学前一周，校长应根据国家教育行政部门颁布的教学计划和学校实际，制订学校本学年（期）工作计划，教务处据此制定学年（期）教学工作计划。

教学工作计划应包括教学工作及教科研工作。

教学工作计划的主要内容是：教学工作的指导思想、工作目标、工作重点、具体措施、主要工作日程安排等。

学校的学校工作计划和教学工作计划分别报县教育局办公室和教研室审查备案。

2. 学校各教研组和任课教师应根据学校工作计划和教学工作计划制定教研组工作计划和学科教学计划。

并在开学后一周内成文，报学校审查备案。

教研组工作计划应包括钻研课程标准和教材，研究教法、学法、本组教改项目，检查教师教学工作，学习外地先进教学教改经验，总结推广本组教研教改经验，进行观摩教学等方面的安排和措施。

教师应在通晓学校教学工作计划、认真钻研学科课程标准、熟悉了解班级学生特点、通读教材并掌握教材的全部知识内容和体系的基础上制订学科教学计划。

学科教学计划的主要内容是：教学内容、教学目标、教材分析、学生基本情况分析、提高教学质量的措施、教学进度表等。

3. 严格按照国家规定的课程计划，开齐、开足、开好各门课程。

课程门类及授课时数不得随意增减，部门临时安排的教育内容应纳入相近的学科（或活动）教学中，不得在课程表中另列学科门类，以免影响课程计划的严肃性。

学校应充分挖掘校本课程资源，结合学校及学生实际创造性开展教学活动，使国家、地方、校本三级课程管理协调发展。

各学校在每学期开课前应制订作息时间表、教师考勤记录表，及时科学地编排各年级各班课程表，教师个人授课表。

在开学一周内，学校全校总课表及教师个人授课表，分别报县教育局政工股、教育股和教研室审查备案。

4. 认真贯彻《学校体育工作条例》和《学校艺术教育工作规程》，切实保证体育、艺术课时。

每天坚持做好“两操”(早操、课间操或眼保健操)，保证学生每天有1小时的体育活动（含体育课）。

校园制度汇编模板

校园制度汇编模板一、前言为了加强学校管理，规范学校运行，提高教育教学质量，保障师生员工的合法权益，根据国家有关法律法规和教育政策，结合学校实际情况，制定本汇编。

本汇编包括学校各项规章制度，旨在为学校管理工作提供依据和指导。

二、组织架构与职责1. 学校组织架构学校实行校长负责制，设校长一人，副校长若干人，各部门负责人若干人。

学校设立教务处、学生处、后勤处、保卫处、科研处、人事处等职能部门，各部门按照分工履行职责。

2. 岗位职责（1）校长职责：主持学校全面工作，负责学校发展规划、教育教学、科学研究、行政管理等各项工作。

（2）副校长职责：协助校长开展工作，负责学校某一方面的具体事务。

（3）职能部门负责人职责：负责本部门的日常工作，组织实施校长办公会决定的各项事务。

三、教育教学管理1. 教育教学计划学校按照国家和地方教育部门的要求，制定学期、学年教育教学计划，确保教育教学工作的顺利进行。

2. 课程设置与教材学校按照教育部门的规定，设置课程，选用教材，确保教育教学质量。

3. 教育教学评价学校建立健全教育教学评价体系，对教师教学和学生学习进行定期评价，促进教育教学质量的提高。

4. 学生管理（1）学生入学：学生按照招生规定入学，需提供相关证明材料。

（2）学生转学、休学、退学：学生因特殊情况需要转学、休学、退学的，按照学校规定办理相关手续。

（3）学生考核：学校对学生进行德、智、体、美等方面全面考核，评价学生的综合素质。

四、教职工管理1. 教职工招聘与培训学校按照国家和地方人事部门的规定，进行教职工招聘，对新进教职工进行培训，提高教职工的业务水平。

2. 教职工考核与奖惩学校建立健全教职工考核制度，对教职工的工作进行定期考核，根据考核结果进行奖惩。

3. 教职工福利待遇学校按照国家和地方政策，保障教职工的合法权益，为教职工提供相应的福利待遇。

五、财务管理1. 财务制度学校建立健全财务制度，保证财务工作的规范化、合法化。

学校制度汇编模板

学校制度汇编模板一、前言为了加强学校内部管理，规范学校各项工作，提高教育教学质量，依据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》等法律法规，结合学校实际情况，制定本汇编。

二、组织架构1. 学校设立校董事会，负责学校的决策、监督和管理工作。

2. 学校设立校长办公室，负责学校的日常管理工作。

3. 学校设立教务处、学生处、后勤处等职能部门，分别负责教育教学、学生管理、后勤保障等工作。

4. 学校设立年级组、教研组等基层组织，负责具体的教学、科研等工作。

三、教育教学管理1. 课程设置学校按照国家和地方教育部门的规定，设置必修课、选修课、社会实践等课程，确保学生全面发展的教育需求。

2. 教学计划学校根据教育部门的要求，制定详细的教学计划，确保教育教学工作的有序进行。

3. 教学评价学校建立科学的教学评价体系，对教师教学和学生学习进行定期评价，促进教学质量的提高。

4. 教师管理学校对教师实行岗位聘任制，加强教师培训和考核，提高教师教育教学水平。

四、学生管理1. 学生入学学生按照学校招生规定办理入学手续，入学后需参加入学教育。

2. 学生行为规范学生应遵守学校纪律，尊敬师长，团结同学，养成良好的学习生活习惯。

3. 学生奖励与处分学校设立奖学金、荣誉称号等，对表现优秀的学生给予奖励；对违反学校纪律的学生，给予相应的纪律处分。

4. 学生安全教育学校加强学生安全教育，定期组织应急演练，确保学生人身安全。

五、后勤保障1. 资产管理学校建立健全资产管理制度，保证资产安全、有效使用。

2. 财务管理学校按照财务管理规定，合理使用教育经费，保证经费安全、合规。

3. 校园环境学校加强校园环境建设，营造良好的教育教学环境。

六、民主管理1. 学校建立教职工代表大会制度，实行民主管理。

2. 学校加强家校合作，定期召开家长会，促进家校共育。

七、附则本汇编自发布之日起施行，如有未尽事宜，由学校董事会决定补充。

本汇编的解释权归学校董事会所有。