2018企业集体合同范本

2018企业集体合同范本
合同编号：_______
甲方（企业）：_______
乙方（工会）：_______
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国工会法》和《集体合同规定》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项，经协商一致，签订本集体合同。

第一章总则
第一条本合同甲方为_______企业，乙方为_______工会。

第二条本合同期限为_______年，自_______年_______月_______日起至_______年
_______月_______日止。

第三条甲乙双方应当履行本合同的约定，保证劳动者的合法权益。

第二章劳动报酬
第四条甲方应当按照国家规定的最低工资标准支付乙方成员的工资，并按时足额发放。

第五条甲方应当根据企业经济效益和劳动生产率提高情况，逐步提高乙方成员的工资水平。

第六条甲方应当依法为乙方成员缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

第三章工作时间与休息休假
第七条甲方应当遵守国家规定的工作时间，实行标准工时制度。

第八条甲方应当保证乙方成员每周休息日不少于_______天，法定节假日休息。

第九条甲方应当根据乙方成员的工作性质和需要，合理安排加班，并按照国家规定支付加班费。

第四章劳动安全卫生
第十条甲方应当建立和完善劳动安全卫生制度，保障乙方成员的人身安全和身体健康。

第十一条甲方应当为乙方成员提供必要的劳动防护用品和设施，并定期进行安全检查。

第十二条甲方应当对乙方成员进行劳动安全卫生教育和培训，提高他们的安全意识和防护能力。

第五章保险福利
第十三条甲方应当依法为乙方成员参加社会保险，缴纳社会保险费。

第十四条甲方应当为乙方成员提供住房补贴、交通补贴、通讯补贴等福利待遇。

第十五条甲方应当为乙方成员提供年度体检、带薪年假等福利待遇。

第六章合同的变更、解除和终止
第十六条双方协商一致，可以变更或解除本合同。

第十七条发生下列情形之一的，本合同终止：
（一）合同期限届满，双方不再续签；
（二）甲乙双方协商一致解除本合同；
（三）法律、法规规定的其他情形。

第十八条本合同终止后，甲方应当在_______日内办理相关手续，支付乙方成员的经济补偿。

第七章违约责任
第十九条甲方违反本合同的约定，应当承担违约责任，赔偿乙方因此造成的损失。

第二十条乙方违反本合同的约定，应当承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。

第八章争议解决
第二十一条双方在履行本合同过程中发生的争议，应当通过协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

第九章附则
第二十二条本合同自双方签字盖章之日起生效。

第二十三条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（盖章）：_________________ 乙方（盖章）：_________________
签订日期：_________________ 签订日期：_________________。