2018年妇女工作制度

2018年妇女工作制度
一、总则
第一条为了更好地保障妇女的合法权益，发挥妇女在经济社会发展中的积极作用，根据《中华人民共和国宪法》、《中华人民共和国妇女权益保障法》等法律法规，制定本制度。

第二条本制度所称妇女工作，是指在党和政府的领导下，通过采取有效措施，维
护妇女的合法权益，推动妇女平等参与经济社会发展，提高妇女综合素质，实现妇女全面发展的工作。

第三条妇女工作应当坚持以下原则：
（一）尊重妇女的人格尊严和合法权益；
（二）平等、公正、公平；
（三）政府主导、社会参与、全社会共同推进；
（四）依法治理、科学管理、注重实效。

第四条妇女工作制度的目标是：
（一）保障妇女在政治、文化、教育、卫生、体育、劳动就业、财产、人身、家庭等方面的合法权益；
（二）促进妇女平等参与经济社会发展，实现男女平等；
（三）提高妇女的整体素质，促进妇女全面发展；
（四）建立全社会尊重、关心、支持妇女工作的良好氛围。

二、组织机构
第五条设立全国妇女工作协调机构，负责研究制定妇女工作的重大政策，协调解
决妇女工作中的重大问题。

第六条地方各级人民政府应当设立妇女工作机构，负责本行政区域内妇女工作的
组织实施。

第七条各级妇女组织是妇女工作的主体，应当充分发挥自身优势，代表和维护妇
女的合法权益，推动妇女工作的发展。

第八条政府有关部门、社会团体、企业事业单位、城乡基层群众性自治组织，应
当根据各自职责，做好妇女工作。

三、工作任务
第九条政治权益保障：
（一）积极推荐妇女担任各级人民代表大会代表、人民政府领导职务以及各级人民法院、人民检察院、公安机关、国家安全机关、司法行政机关的领导职务；
（二）保障妇女在政治决策、管理国家事务和社会事务中的合法权益。

第十条文化教育权益保障：
（一）普及妇女教育，提高妇女的文化素质；
（二）加强妇女职业教育和技能培训，提高妇女的就业能力；
（三）保障妇女在科学技术、文化艺术、体育等领域中的合法权益。

第十一条劳动就业权益保障：
（一）消除性别歧视，保障妇女在求职、就业、晋升等方面的平等权利；
（二）为妇女提供灵活多样的就业形式，保障妇女在职业生活中的合法权益；
（三）加强对妇女失业保险、养老保险、医疗保险等社会保障制度的建设和完善。

第十二条财产权益保障：
（一）保障妇女对家庭财产的共有权、继承权和受赠权；
（二）保障妇女在农村土地承包经营、土地流转等过程中的合法权益；
（三）加强对贫困妇女的救助和扶持，保障妇女的基本生活权益。

第十三条人身权益保障：
（一）加强对妇女的人身保护，禁止对妇女实施家庭暴力、性侵害、性骚扰等行为；
（二）加强对妇女的心理健康关怀，预防和制止对妇女的心理伤害；
（三）加强对妇女的生理健康保护，提高妇女的健康水平。

第十四条家庭权益保障：
（一）加强对家庭权益的保护，维护家庭成员的合法权益；
（二）加强对家庭暴力的预防和制止，保护受害妇女的合法权益；
（三）加强对离婚、丧偶妇女的救助和扶持，保障其合法权益。

第十五条社会权益保障：
（一）加强对妇女的社会保障，提高妇女的社会地位；
（二）加强对妇女的法律援助和咨询服务，保障妇女的合法权益；
（三）加强对妇女的表彰和奖励，激发妇女的积极性和创造性。

四、保障措施
第十六条政府应当将妇女工作纳入国民经济和社会发展规划，确保妇女工作与经
济社会发展同步进行。

第十七条政府应当加大对妇女工作的投入，保障妇女工作所需的经费。

第十八条政府应当加强对妇女工作的宣传和舆论引导，树立尊重、关心、支持妇
女工作的社会风尚。

第十九条政府应当加强对妇女工作的监督检查，对违反本制度的，依法予以查处。

五、附则
第二十条本制度自发布之日起施行。

第二十一条本制度的解释权归全国妇女工作协调机构。