2021安全副校长个人述职报告

2021平安副校长个人述职报告
【述职报告】
在大部分的学校中，都有一个或多个的副校长来挂念校特长理事务，拥有比校长低一级的权力。

副校长通常都有特定的职务，例如有专负责学术或专负责校务的副校长。

本站今日为大家细心预备了2021平安副校长个人述职报告，期望对大家有所挂念!2021平安副校长个人述职报告
"我崇尚认真，认真是一种精神境界，一种做人的品德。

力到为事，心到为诗。

'我是这么说的，也是这么做的。

作为主管教学副校长，明确职责，当好助手，制造性地开展本职工作是我一贯的工作作风。

面对新形势，新要求，新观念。

如何用全新的思想，全面贯彻党的教育方针，乐观推动素养教育，自觉遵守职业道德，当好老师的带头人，同学的引路人，已成为我人生追求的全部内涵。

在教学中全面落实教学工作的"十字'方针。

即：备课要"深'，上课要"实'，作业要"精'，教学要"活'，手段要"新'，活动要"勤'，考核要"严'，辅导要"细'，负担要"轻'，质量要"高'。

这一举措既发挥了优秀老师群体的作用，又有力的促进了青年老师的。

成长。

几份耕耘，几份收获：五名老师被评为"河北省骨干老师';两名老师被授予"河北省中学校学科名师';在邢台市优质课评比活动，我校有21名老师分获一二等奖;在河北省第十二届优秀科研、教学试验成果评奖活动中我
校有19人分获一二三等奖;30名老师在邢台市其次届新课程教育教学教研优秀成果评比活动中获奖;邢台市第十四届自制玩教具评比活动，我校8名老师榜上出名_年中央电视台英语"期望之星'河北省总决赛我校再创佳绩：共荣获13枚金牌，24枚银牌，78枚铜牌;学校荣获组织奖;由我主持的"河北省_规划课题'《以创建学习型家庭为抓手做好学校的家庭教育工作》以认真扎实的争辩、科学具体的结论、可操作的实施模式获得河北省教育学会领导的全都好评并顺当结题。

本年度学校分别被市教育局评为"教研教改先进单位';被省教育学会授予"河北省英语教育名校'奖牌;"家庭教育先进学校'等光荣称号。

一年来，我每天在校时间近14小时，放弃了很多休息时间，经常早出晚归，加班不下60天/学期。

我把学校当成自己的家，对学校大大小小的工作，本人都认为是自己的份内事，既做领导、又做老师，以身作则、悄悄工作。

一份春华，一份秋实，在教书育人的道路付出的是汗水和泪水，收获了一份份充实，那沉甸甸的情感。

"驾马明知征程远，不需扬鞭自奋蹄'是我多年的座右铭;"脚踏实地做事，顶天立地做人'是我为人处事原则。

吃自己愿吃的苦就会感到甜，保持勤奋就是成功。

在多年的磨练中，我将满怀从容的自信和澎湃的激情，连续向更高的标准攀登。

2021平安副校长个人述职报告
20__年是我校"十五'进展规划的最终一年，亦是承上启下的关键一年;是我校经受了改革跨越式进展后再次平心静气，引深办学思
想大争辩，明确下一步进展思路的重要一年，也是我校更名为"中北高校'后首次以新校名面对全国招生与进行毕业生就业安排工作的即满怀期望又心存惶恐的一年。

在这一年里，在校党委的领导下，在分管部门的全力支持、共同努力下，我依据学校的整体布置，倾力履行自己的岗位职责，明白岗位使命，强化责任意识，推动所分管工作以符合学校大局的需要;想尽方法为学校谋进展、尽心力、创业绩。

现将我一年来的学习、工作等状况汇报如下，敬请大家指正，对我多提贵重意见和建议，以利今后工作。

一、主要工作状况
(一)招生工作要听从于学校大局，服务于学校进展，实施"阳光工程'，坚持集体领导、依法治招，使招生工作全面进入科学的良性进展轨道。

招生工作坚持围绕学校进展规划的总体要求，听从服务于学校改革和进展的大局，为学校快速、稳定进展供应事实依据和根本保障。

学校规模的快速扩大、生源质量的快速提高、学校知名度的显著扩张，是我校增加办学实力、提高办学效益，最终走向良性进展的前提。

依据学校的进展规划，我们制定了招生工作2021年度方案，在大家的共同努力下，通过2021年招生方案的顺当完成，为最终实现学校"
十五'招生及在校生规模奠定了坚实的基础。

2021年度本、专科生实际招生8968人，是历年招生数量的最大值。

认真调整生源结构，使其布局更加合理，今年有10个省进入了一本招生，使招生工作有了新的突破。

开拓了办学层次，在圆满完成一本、二本招生方案的同时，
圆满完成了信息商务学院(三本)、较好地完成了示范性软件职业技术学院(专科)的招生任务。

中外合作办学工作进展顺当;2021年派出了第3批留同学，第4批外派同学的选拔工作已经开头，中英、中澳联合办学工作目前正在乐观进行中，美国留同学来校学习也在商定中，适应了学科建设进展，拓展了招生类别。

目前我校已可以招收一本、二本、三本、专科的同学，同时还可以招收艺术类、体育类、国防类同学，并首次面对10大军兵种招收了185名高质量的国防生，受到总政治部、北京军区领导的表扬。

生源质量和实际入学率显著提高，2021年我校二本报到率达到96.46%，只有四个省有二志愿考生，三本报到率也达到了91.2%，在省内乃至全国都走在了前列，生源质量提高显著。

另外也较好的解决了校内教职工子女的入学问题。

2021年，招生队伍建设和严格规范招生管理工作也取得了很大的进展，充分发挥了学校"招生工作委员会'，"招生监查办公室'的作用，坚持依法治招，按规定办事，提高从事招生工作人员的法律意识和业务素养，努力实现招生工作的集体领导，科学决策;在招生过程中，大力加强招生监察工作，实现"招生监察办公室'和"招生办公室'同时、同地联合办公，对招生过程实行全过程监督;在具体运行中实施招、管分别，相互监督;全面实施"阳光工程'、校务公开，乐观主动将有关校务公开的项目内容进行公示，主动接受群众监督，确保招生工作公正、公正、公开地进行，招生期间仅接到投诉一件。

招生工作对学校的整体规模、专业结构、培育层次、学科建设和科技产业等都产生了乐观的带动、反馈作用。

招生工作坚持听从于大局、服务于进
展的思想，在实际工作中得到了良好体现，进入到了科学良性的进展轨道。

(二)就业工作坚持完善机制、健全体系、更新观念、服务同学，拓展面对、留意引导的方针，不断开拓就业工作新局面。

通过一年来不断的研讨和工作实践，我校从事就业工作的工作人员和广高校生对就业有了更为科学、更符合我国高校毕业生就业形势的生疏，新的就业工作机制、就业观念正在我校形成。

学校的就业工作职能由"全包大揽'型向"服务询问'型过渡，就业工作内容得到更新，就业途径得到扩展，就业工作效能得到提高，就业基地建设得到进展，在我校一次性就业率多年名列全省高校前茅的基础上，在就业形势特别严峻的形势下，2021全校总体就业率93%，在山西高校就业工作评估中获得优秀，并被省教育厅授予"毕业生就业工作先进集体'。

同学的就业层次、就业质量、就业满足度在全国高校中也位居前列。

就业网站的建设走在了全国高校的前列，网站内容得到了充实，信息量得以扩大，层次得以提高，中北就业在线与国家、省级和其他高校互联互通，经过三次改版，实现了政策发布、信息发布、就业指导、就业论坛等功能。

截至目前，共有1000余家单位网上注册，发布聘请信息;全校毕业生基本信息在就业在线上全部发布，同学可以自主更新。

现在我们学校的就业网站正在发挥着更为广泛、更为经济的独特作用。

就业基地建设与产学研工作相结合，使就业工作与学院整体进展形成了良性互动。

通过召开学校就业工作研讨会，就业工作人员分组赴全国各主要人才流向地实地考察，全面更新就业指导课内
容使其更加符合当前的实际和有用，经常组织开展毕业生就业指导专题讲座和专题报告会，在全校同学中开设了就业指导课，真正实现了就业指导全程化，从而形成了"以就业指导课程为主线，以《中北就业》报和就业在线为桥梁，以职业测评和询问为补充，以精品讲座为特色，以就业实践环节为帮助'的交互式、立体化就业指导体系。

全年学校招生就业处独立或与同学处、校团委等单位共同邀请职业指导专家、成功校友、企业人事主管推出成才导航、职业指导等一系列精品讲座共计百余场。

我校编写的教材《成才与就业导航》(争辩稿)作为就业指导课的主要参考资料，对大一至大四班级每学年开设了10学时的就业指导课;编辑出版了十余期《中北就业》报;播放卫星专网讲座百余场，近10000人次听取了报告。

成功组织了多场次、多方向、综合和专业类结合的校内人才市场，本年度我校组织的大型就业聘请专场和各类小型聘请活动均超过往年，到目前已组织了四场大型校内聘请会，超过500家用人单位进校聘请，场面火爆，我校的双选会已成为山西高校双选会的"品牌'，影响力已辐射到山西多所高校，很多新闻媒体都做了重点报道，对我校的就业工作赐予了高度关注和确定。

依据我校就业工作的特点，我们提出了"保大拓小、东西兼顾、行业为重、兼顾地方'的工作战略，开拓和巩固就业基地。

将就业基地的建设工作扩展全年，将此项工作全年化、长期化、经常化。

我校在国防科工委系统的就业竞争力量明显增加，并在连续挖掘其潜在的就业市场;向部队、机电、信息、化工等行业拓展，向外企、民营企
业推动，同时加大了与地方人事部门的联系，营造成规模的区域就业环境，扩高校校影响，提高学校声誉，进一步拓宽就业领域。

乐观开展广泛合作，我校已分别与中国上海人才市场、苏州高新区、昆山市人事局、京都英才服务中心、东莞高校生就业指导中心、北京市高校生就业指导中心等签订全面合作协议，在人才培育和就业方面开展合作。

在大家共同努力下，面对严峻的就业形势，2021年的就业工
作仍取得了不俗的成果。

(三)平安保卫和综合治理工作得到高度重视，"大保卫'观念和"服务第一'的思想得到贯彻，协防并举、快速反应，在保障学校稳定
进展中发挥了较好的作用。

一年来，学校平安、保卫和综合治理工作得到高度重视，"大
保卫'观念和"服务第一'的思想得到贯彻实施，平安、保卫和综合治理工作取得长足进步。

集治安、综治、警卫、政保、消防、劳保、交安、户籍及流淌人员管理和社区服务等功能为一体的保卫处，以规范的制度建设为先导，以为学校进展保驾护航为宗旨，以大局观念、服务意识教育为保证，营造了学校在招生规模快速扩大、基建项目日益增多、管理范围快速扩大、校内人口密度和流淌日益增大、校内周边地区治安状况日趋简单等因素下学校平平稳定、顺当祥和的工作和生活环境。

保卫处逐步完善"校内110指挥中心'和"校内110快速反应分队'的正
规化管理，乐观维护校内正常秩序。

在无权处理案件的状况下，保卫处重点在防范上狠下功夫，先后先期处置、移交处理各类案件多起。

依据学校的具体实际状况，先后制定了《中北高校校内110管理规定》、《中北高校保卫处校内110快速反应分队工作方案》、《中北高校校内110快速反应分队勤务工作守则》、《防范区工作责任制》等一系列规章制度。

校内110从队伍建设和政治思想建设上保证了工作目标的具体实施和管理模式的根本转变。

因此，极大地提高了保卫人员的工作乐观性。

仅2021年9、10月份，就破获持刀抢劫案件10余起;通过
长达一个多月的守候，抓获了令教职工深恶痛绝的摩托车被盗案件作案分子，破获摩托车被盗案件4起;通过8天连续工作，破获了一起
在校内内发生的抢劫案件;同时还查处了多起治安案件和民事纠纷案件，上述案件均在有关部门的支持下得以查处，共刑事拘留13人。

在师生上下课的交通主干道上，实行了交通管制，抓平安、防事故。

对外来打工人员及暂住人口进行调查、摸底、办证管理，清除平安隐患。

这一系列举措，使案件发生率比往年大幅度下降，交通事故发生率为零。

乐观开展防火检查，督促整改火险隐患。

在完成日常防火检查的同时，认真进行三级防火平安检查，多次组织了公众聚集场所、危急源、电气设施的专项消防平安检查，督促整改了违章违规行为和火险隐患，杜绝了火灾事故的发生。

连续几年被上级主管部门评为平安工作先进集体。

在节假日前进行全校性的平安工作大检查，对同学公寓、同学食堂、公共消遣学习场所，如体育馆、科艺苑、图书馆定期进行平安达标检查，以防各种意外事故的发生。

依靠当地政府加大校内周边治理力度。

我校周边有农村、破产企业、部队、铁路及火车站点，治安状况简单，周边秩序比较混乱。

小商小贩乱摆摊设点、占道堵门经营;出租车、私营黑车乱停乱放;铁路部门私搭乱建商品门面房，进行经营活动，污水垃圾乱泼乱倒;距
学校100米内有歌厅、录像厅、网吧比比皆是。

对此我们乐观向上级有关领导、部门多次反映，引起了省市、区领导、上兰街道办及有关部门高度重视，并赐予大力支持和挂念。

省、市领导亲临学校进行现场勘察，召开了现场会，对中北高校周边治理状况进行支配部署，太原市人民政府制定了《关于集中整治上兰车站、中北高校周边秩序的实施意见》，目前这一工作正在进行之中，期望此问题能在新的一年
里得到较好解决，取得实质性进展。

(四)附中、附小加强队伍建设，深化观念变革，坚固树立质量第一、服务主导的观念，循序渐进推动办学水平的提高。

中学在年初即提出了"1234567'的工作目标，优化教学过程，
树立教研意识，上好汇报课、观摩课、示范课，抓好备课和课堂环节，狠抓常规教学管理工作，虽然今年的中考不尽如人意，队伍建设上还有可圈可点的地方，但附中人的确在为学校提出的目标辛勤努力着，并消灭了很多可喜的势头。

附小一年来师生精神面貌进一步改观，良好的校风、学风、教风在进一步形成;幼儿园在广泛征求家长意见基础上开展了蒙化教育，并得到了家长和孩子们的高度认同。

在财务处、后勤处、审计处的协作下，我们成功地从教育部申
请到了专项配套中学校建设资金100万元(全省400万元)，为弥补中学校专项经费的不足和解决急需的事项制造了条件。

二、党风廉政建设状况
在思想上高度重视，工作上认真落实，实际中真抓实干党风廉政建设。

重视用制度规范行为，用教育引导思想，靠集体领导、科学决策保障廉政建设的落实。

尤其是在招生工作中，强调全面落实"阳光工程'，按要求做到公开、透亮，使招生工作公正、公正的进行;在"农转非'，中、学校收费等工作中，也严格依据学校的统一支配部署，不打折扣的严格执行。

在日常工作中，能够对所分管部门负责人做到经常提示，相互挂念，主动邀请纪委参与，共同做好相关部门的党风廉政工作。

自己在实际工作中，严格要求自己，以身作则，按原则办事，重大事项和特殊状况全部做到向党委和办公室汇报，集体决策个人坚决贯彻执行。

就如在共产党员先进行教育活动，我在党性分析材料中所写的那样：本本分分做人，尽心尽力做事，严格遵守党政干部廉洁纪律的规定，保持了共产党员的政治本色。

三、存在的缺点与不足
(一)学习先进的教育观念并同实际工作真正结合的工作做得不够。

很多时候在理论学习和外校参观时思绪颇多，但一回到实际工作中，经常就以常规方法去推动，缺乏开拓、坚持的韧劲。

常为现状苦恼，却又没有从微小处抓起来转变现状。

(二)工作中能够做到为他人考虑，换位思考，但又经常无法严格管理，迁就了情面，重视了"做人'，放松了"带人'，在队伍建设上
缺乏其他几位领导的敢抓敢管的作风，使得整体上队伍的战斗力未能更好的发挥出来。

(三)在调查争辩、深化基层上存在不足。

常想将工作尽快着手，尽早布置，尽早完成，与各方面沟通不足。

20__年已经过去，20__年将又是一个对我们提出严峻挑战，但同时又布满机遇的一年。

对我们这个领导班子中的每个人如何执政为民，怎样解放思想，以怎样的思路在解决市场经济背景下新问题，如何把握质量、效益、速度、结构的关系，怎样生疏我们现在的状态，什么样的思想、观念才是新思想、新观念，我们现在最需要一个什么样的精神状态!中北高校的进展到了一个新的关键时刻，不进则退，退有退的危急，进有进的困难，只简洁的靠"挺'、靠"冲'是不行的，满足于"小富即安，稍进即满，不思大进取'的状态也是不行的，一味的用过去的、简洁的、行政的方法、思路去解决现有的冲突和困难也是不行的。

尤其是没有一种奋勉有为、锐意进取、敢为人先的精神状态是万万不行的。

通过这样的述职反思，让我们端正思想，澄清理念，反省自身，警醒境况，转变作风，昂扬斗志，团结同志，提高素养，为今后的进展奠定了重要的基础。

我自己从中受益匪浅。

我情愿能经常得到大家的批判和挂念，学习其他同志的优点和特长，见贤思齐，闻过则改，使自己在新的一年中始终保持一个昂扬兴奋、踏实求真的工作状态;始终牢记组织重托，明白肩上责任，以只争朝夕的精神，投身于日常实际工作中，全身心的工作，为中北高校的进展作出自己最大的努力。

2021平安副校长个人述职报告
我叫__，现任__县试验学校副校长。

分管学校德育教育和平安教育工作。

回顾一年来的工作，在校领导和各位同事的关怀支持下，我认真落实国家有关学校德育平安工作的各项要求，坚持创新工作模式，强化过程管理，落实各环节责任，杜绝了担忧全事故的发生，使同学思想道德水平明显提高，较好的完成了各项工作。

现将我一年来履行职责状况汇报如下：
一、抓好德育工作
1、健全德育工作领导机构，加强德育队伍建设。

鉴于人事的
变动，准时调整充实了德育工作领导小组，明确分工与职责，夯实德育工作任务。

2、确定学校德育目标，制定好德育方案。

在充分调研的基础上，依据上级有关要求，结合我校校情同学的实际，提出切实可行的德育目标。

依据德育目标制定出详实的德育方案，坚持一月一个重点，一周一个主题。

3、创新德育模式，确保德育效果。

①推行德育工作"首遇负责制'。

对于同学中发生违纪违规大事，实行首遇负责制：即无论在什么时间什么地点，无论哪位教职工遇到同学违纪违规，都有制止教育的义务，并要照实的填写同学违纪违规登记表，学校对每位教职工处理违纪同学状况实行一月一汇总一月一通报。

②对班级管理实行班主任辅导员"捆绑制'。

为了增加班主任辅
导员工作的分散力，工作上能相互团结协作，对班级管理实行班主任辅导员捆绑制，即在班级每项活动中，无论是班务工作还是队务工作，对班主任辅导员，坚持"一损俱损一荣俱荣'实行"捆绑制'。

增加了班主任辅导员工作的分散力。

③对班级实行"典型同学'考核制。

所谓典型同学，就是指经常违反学校各项规章制度的玩劣同学和表现特殊优秀的同学。

学校通过领导值周员红领巾监督岗所发觉的典型同学，进行登记，对于优秀同学的给班级考核加分，对于发觉的顽皮同学给班级考核减分。

④班级建立典型同学登记册，做到对同学教育正面教育与反面教育相结合。

⑤改版红领巾广播栏目，增加教育的针对性实效性。

对校内广播，进行改版，设立校内新闻直通车、优秀习作、平安你我他等栏目。

特殊是校内新闻直通车，准时对校内发生好人好事优秀同学先进班级等进行采访报道，对校内违纪违规同学进行曝光批判，对同学进行引导，效果良好。

4、开展好德育实践活动，使同学在实践中受到教育。

活动是德育教育的载体。

一年来，坚持依据同学的实际和时令变化，组织同学开展了丰富多彩的德育实践活动。

针对在同学存在吃零食的陋俗，9月份在全体同学中开展了"讲文明讲卫生讲环保'专题教育活动，通过向同学发倡议书宣讲小食品的危害进行告辞零食签名活动等，引导同学告辞陋俗，杜绝零食。

为了加强对同学爱国主义教育，10月份在同学开展"祖国在我心中'系列活动，通过开展征文，进
行演讲赛，加强了对同学爱国主义教育。

为了加强对同学的警示教育，使同学能过珍惜奇特生活环境和大好时间，11月份组织同学前往__看管所，倾听在押人员的忏悔。

3月份，开展了学雷锋活动，组织全体师生向患病老老师赵芳兰进行了捐款。

4月份开展文明礼仪教育月活动，组织编印了《学校生文明礼仪手册》，组织同学学习，引导同学做一个说文明话，办文明事，做一个文明人。

5月份在同学进行了感恩教育，通过组织征文，布置爱心家庭作业，进行演讲赛等形式对同学进行感恩教育。

目前这一活动还正在开展之中。

6月份在全体师生中开展评比新三好同学优秀辅导员活动。

二、抓好平安工作
1、健全平安工作领导小组，进一步夯实平安责任。

鉴于人事的变动，准时调整充实了平安工作领导小组，明确分工与职责，夯实平安工作任务。

2、完善平安制度，明确平安责任。

在已有平安制度的基础上，对平安制度进行了修改，重新制定平安制度30条，编印了《试验学校平安制度汇编》，做到个环节责任清楚，责任到人。

3、加强各环节管理，确保同学平安
①加强楼梯值班，确保同学上下楼平安。

为了有效预防同学上下楼梯发生担忧全事故，准时设立了楼梯值班员，建立了楼梯值班制度。

楼梯值班员对同学上下楼梯进行监督管理，引导同学上下楼梯统一靠右行。

要求同学早操或大型集会结束后统一将四路纵队变为两路纵队，依次上楼。