最新劳务用工合同范本53060名师制作精品资料
劳务用工合同范本精选5篇
劳务用工合同范本精选5篇篇1甲方（用人单位）：__________________________乙方（劳动者）：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着公平、自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供劳务用工事项达成如下协议：一、合同期限本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应按照甲方的要求，在岗位上从事工作。
2. 乙方的工作地点为甲方所在地或甲方指定的其他地点。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要，安排乙方的工作班次和工作时间。
2. 甲方保障乙方享有法定休息休假权利。
具体休息办法和时间按甲方规定执行。
四、劳动报酬1. 乙方提供正常劳动的，甲方应当按照劳动合同约定的工资标准支付乙方工资。
支付周期和支付标准按甲方规定执行。
2. 甲方应当根据法律、法规和公司规定，调整乙方的工资水平。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方负责提供符合国家规定的劳动场所、劳动条件、安全卫生设施等。
乙方应自觉做好安全防范和自我保护工作。
2. 乙方应严格遵守甲方的安全操作规程和规章制度，遵守劳动纪律。
如因乙方违反上述规定而造成的损失和后果，由乙方承担全部责任。
六、社会保险及其他福利待遇甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费用。
乙方应缴纳的社保费用由甲方从其工资中代扣代缴。
此外，甲方根据实际情况为乙方提供其他福利待遇。
七、劳动纪律和劳动管理篇2甲方（用人单位）：__________________________乙方（劳动者）：__________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳务用工合同。
一、合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
劳务用工合同范本5篇
劳务用工合同范本5篇篇1劳务用工合同范本甲方：（委托方）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（承揽方）地址：法定代表人：联系电话：为明确双方的权利义务，根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，经协商一致，甲、乙双方就劳务用工事宜订立如下合同：第一条服务内容乙方将为甲方提供以下工作，包括但不限于：1.工作内容：_______________________________2.工作时间：每周工作______小时，具体工作时间为：__________3.工作地点：_______________________________4.服务期限：从____年____月____日至____年____月____日第二条薪酬待遇1.乙方的工资由甲方支付，工资标准为每月______元。
2.乙方的工资将以现金/银行转账等方式支付，在每月底发放。
3.乙方在工作期间如有节假日加班，按照国家规定支付加班费。
第三条保密条款乙方在工作期间接触到的甲方商业秘密和其他机密信息，包括但不限于业务信息、客户信息等，都应当严格保密，不得向外泄漏。
如因乙方违反保密义务导致的损失，乙方应承担相应责任。
第四条工作纪律1.乙方在工作期间应当遵守甲方的工作纪律，服从甲方的管理。
2.乙方应当认真履行自己的工作职责，保证工作质量和效率。
3.乙方不得私自接受他人的委托工作，不得干扰甲方的正常工作秩序。
第五条违约责任1.乙方未按照约定提供劳务或者擅自解除合同的，应当承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。
2.甲方未按约定支付薪酬，导致乙方无法正常履行工作的，甲方应当支付违约金或赔偿乙方损失。
第六条合同变更本合同的任何变更必须经过双方协商一致，并以书面形式确认。
第七条合同解除1.合同期满，自动失效。
2.双方协商一致解除合同，应当提前______天书面通知对方。
3.因不可抗力等原因导致合同无法继续履行的，免除双方的违约责任。
第八条争议解决本合同履行过程中如发生争议，双方应当友好协商解决；协商不成的，提交有管辖权的人民法院裁决。
劳务用工合同范例(8篇)
劳务用工合同范例甲方（单位）_____乙方（职工）_____根据《中华人民共和国劳动法》和国家其他有关劳动法律、法规和政策的规定，甲乙双方为确立劳动关系，明确双方的劳动权利和义务，经协商一致，同意签订本劳动合同。
一、合同期限本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期从____年____月____日起至____年____月____日止。
二、生产（工作）岗位及任务乙方同意按甲方生产（工作）需要，从事_____工作，并努力完成岗位所要求或规定的数量指标和质量标准。
甲方因生产（工作）需要，经与乙方协商后，可以调整乙方的工作。
三、劳动保护和劳动条件1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生设施和条件及必要的劳动防护用品，加强安全和防护知识的教育。
甲方的对从事有职业危害作业的劳动者，应按照规定，定期进行健康检查。
乙方在生产（工作）中应当严格遵守安全操作规程。
2.在劳动生产过程中发生伤亡事故时，甲乙双方又责任协助调查并依法处理。
3.甲方应当严格执行国家规定的工作时间，安排职工的休息和休假。
确需加班加点的，应严格按国家规定的加班加点标准和程序执行，并按国家规定标准发给加班加点地工资。
4.甲方应依法对女工和未成年工实行特殊劳动保护。
四、劳动报酬和保险福利待遇1.甲方应按照国家有关劳动法律、法规的政策以及甲方的规章制度，依法自主确立本单位的工资分配方式和工资水平，并按时给付乙方工资和奖金、津贴及其他政策性补助。
实行岗位技能工资制的，应严格按岗位技能工资考核办法执行，不得随意扣发。
2.甲乙双方具体约定工资报酬为：甲方应保障乙方按规定应享受的各种保险福利待遇。
3.甲方应严格按规定为在职职工办理养、工伤、生育、失业、医疗等项社会保险事宜，具体缴费办法和标准按对应的社保机构的规定办理。
五、劳动纪律1.甲方应当依法制定各项规章制度和劳动纪律。
对乙方模范遵守规章制度和劳动纪律的行为，应当予以奖励。
劳务用工合同范本精选7篇
劳务用工合同范本精选7篇篇1甲方（用人单位）：_____________________________单位地址：_____________________________联系方式：_____________________________乙方（劳务人员）：_____________________________联系方式：_____________________________身份证号码：_____________________________鉴于甲方需要雇佣劳务人员从事相关工作，乙方愿意按照甲方的要求提供劳务服务，双方本着平等、自愿、公平的原则，就甲方向乙方提供劳务用工事宜达成如下协议：一、合同基本条款1. 合同期限：本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 工作内容：乙方应按照甲方的要求从事____________岗位的工作。
具体职责和任务以甲方安排为准。
3. 工作地点：乙方的工作地点为_____________________________。
4. 工作时间和休息休假：按照国家和地方的规定执行。
甲方保证乙方享有合法的休息时间。
5. 薪资和福利待遇：甲方按月支付乙方劳务费用，具体金额根据乙方的工作表现和工作业绩确定。
甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
二、双方的权利与义务1. 甲方的权利与义务：（1）甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位和职责。
（2）甲方有权对乙方的工作表现进行考评，并根据考评结果调整乙方的薪资待遇。
（3）甲方应按时支付乙方的劳务费用，保障乙方的合法权益。
（4）甲方应为乙方提供必要的工作条件，保障乙方在安全、卫生的环境下工作。
2. 乙方的权利与义务：（1）乙方有权获得合法的薪资待遇和福利待遇。
（2）乙方应按照甲方的要求完成工作任务，保证工作质量。
（3）乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。
篇2甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________单位地址：____________________联系电话：____________________乙方（劳动者）：____________________户籍所在地地址：____________________现居住地地址：____________________身份证号码：____________________联系电话：____________________鉴于甲、乙双方有意愿建立劳务关系，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲、乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，特订立本劳务用工合同，以便共同遵守。
劳务用工合同范本5篇
劳务用工合同范本5篇篇1甲方（用工单位）：__________乙方（劳务人员）：__________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方为甲方提供劳务用工事宜达成以下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点1. 乙方应按照甲方的要求从事__________岗位工作。
2. 乙方的工作地点为__________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要，安排乙方实行以下第____种工时制度：标准工时制度；综合计算工时制度；不定时工时制度。
具体工作时间和休息休假以甲方安排为准。
2. 在确保完成工作任务的情况下，经双方协商同意，乙方可安排轮休或提前休假。
四、劳务报酬1. 甲方按照按劳分配的原则，根据乙方所从事的岗位，确定乙方的劳务报酬为____元/月。
2. 甲方每月____日发放劳务报酬。
如遇节假日或特殊情况，可提前或顺延发放。
3. 甲方可根据实际需要调整乙方的劳务报酬，但应与乙方协商一致。
五、社会保险及福利待遇1. 甲方按照国家和当地有关规定为乙方缴纳社会保险费用。
2. 乙方在甲方工作期间享受相应的福利待遇。
具体标准按照甲方有关规定执行。
3. 合同期内甲方定期组织乙方参加体检，保障乙方的身体健康。
体检费用由甲方承担。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
对乙方进行安全卫生教育及必要的培训。
2. 乙方必须严格遵守安全操作规程，有权拒绝甲方人员的违章指挥及强令冒险作业。
对危害生命安全和身体健康的行为有权提出批评并拒绝执行。
甲方不得强迫乙方从事违章作业或超标劳动负荷的劳动。
否则因此造成乙方人身损害时，甲方应承担赔偿责任。
同时按照国家有关规定给予乙方必要的经济补偿。
篇2甲方（用工单位）：__________乙方（劳务人员）：__________根据《中华人民共和国劳动法》及相关的法律法规规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本劳务用工合同。
劳务用工合同范本8篇
劳务用工合同范本8篇篇1甲方（用人单位）：___________________单位性质：___________________法定代表人：___________________单位地址：___________________乙方（劳动者）：___________________户籍所在地地址：___________________现居住地地址：___________________居民身份证号码：___________________联系方式：___________________紧急联系人及联系方式：_______________ ____ （单位可不填）鉴于甲方工作需要，决定雇佣乙方从事劳务用工，经甲、乙双方友好协商，达成如下协议：一、合同期限及工作内容第一条合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。
在此期间，乙方应按照甲方的要求从事劳务工作。
合同期满后，双方可根据实际情况再行协商续签劳务合同。
第二条工作内容及地点：乙方从事的具体岗位（工种）及工作地点应根据甲方要求进行安排。
乙方应当遵守甲方的岗位职责，按照甲方规定的岗位职责标准履行自己的职责和义务。
具体岗位职责详见岗位说明书。
甲方可视经营需要或乙方的工作表现和能力调整乙方的岗位。
二、工作时间和劳动报酬第三条工作时间安排：根据工作需要，乙方的工作时间应遵循国家法律法规及甲方的规定，采取不定时工作制或其他相关工作制。
甲方应合理安排乙方的工作时间和休息时间。
第四条劳动报酬支付：甲方按照国家规定和合同约定向乙方支付劳动报酬，具体支付方式和标准根据乙方岗位和工作表现确定。
甲方应按时足额支付乙方工资，不得拖欠或克扣。
三、保险和福利待遇第五条保险：甲方应按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费用或购买商业保险等。
第六条福利待遇：根据工作需要和乙方表现，甲方可给予乙方相应的福利待遇，包括但不限于年终奖、过节费、旅游奖励等。
劳务雇佣合同范本「正式」8篇
劳务雇佣合同范本「正式」8篇篇1甲方（用人单位）：__________________________地址：______________________________________联系方式：_____________________________法定代表人或负责人：_______________________乙方（雇员）：_____________________________性别：___________________年龄：___________________身份证住址：_________________________________联系方式：_____________________________紧急联系人联系方式：_________________________家庭住址：__________________________________常驻地址：__________________________________电子邮箱：____________________________ （可选填写）银行账户信息（适用于工资支付）：____________________________ （可选填写）鉴于甲、乙双方同意按照平等、自愿、协商一致的原则，为确立劳务雇佣关系，明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，达成以下正式劳务雇佣合同：第一条合同期限与工作内容本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
乙方担任的职位为______，主要负责的工作内容为______。
乙方应按照甲方的要求，按时按质完成工作任务。
第二条工作条件与地点甲方将为乙方提供必要的工作条件和环境，保障乙方在工作场所的安全和健康。
乙方应在甲方指定的地点履行工作职责。
第三条劳务报酬与支付方式乙方的劳务报酬为______元/月。
甲方应于每月的______日通过银行转账的方式支付乙方的劳务报酬。
标准劳务用工合同范本6篇
标准劳务用工合同范本6篇第1篇示例：标准劳务用工合同范本甲方（甲方名称）：根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，甲、乙双方经友好协商，在平等互利的基础上，就乙方受雇于甲方的劳务使用问题达成如下协议，以兹共同遵守：第一条工作内容1.1 乙方受雇于甲方，从事（具体工作内容），并服从甲方的管理。
1.2 乙方必须确保完成所负责的工作任务，并按照甲方的要求认真履行工作职责。
第二条劳动报酬2.1 甲方每月向乙方支付的基本工资为（具体金额），以月为结算周期。
2.2 乙方如有加班工作，按照国家有关法律法规和甲方规定支付加班费。
2.3 甲方依法为乙方办理社会保险和住房公积金，具体按照国家相关规定执行。
3.1 乙方的工作时间为（具体工作时间），若有需要延长工作时间，应提前向甲方请示并得到同意。
3.2 乙方如有需要请假，应提前向甲方请假并得到同意，如遇特殊情况，应及时通知甲方。
4.1 乙方必须遵守甲方的工作规章制度，严格遵守工作纪律，不得迟到早退，不得擅离职守。
4.2 乙方不得私自泄露甲方的商业机密或将甲方的客户信息用于私人利益。
5.1 乙方在工作期间获得的任何商业秘密或重要信息，不得泄露给第三方，对甲方的商业信息保密。
5.2 乙方离开甲方后应当归还与工作有关的所有文件、资料、电子设备等。
6.1 甲方应为乙方购买相关的劳动保险，确保乙方在工作期间和工伤事故时能及时得到赔偿和保障。
6.2 若乙方在工作期间或工伤事故时受伤，应立即通知甲方并积极配合相关程序。
第七条解释权和争议解决7.1 本合同内容如有未尽事宜，由双方友好协商解决。
7.2 若甲、乙双方发生劳动纠纷或争议，首先应当友好协商解决，如协商无果，根据实际情况提请相关部门或法院解决。
第八条其他事项8.1 本合同自双方签字生效，有效期至（具体日期）止。
到期后双方可协商续签。
8.2 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：以上为劳务用工合同的标准范本，希望甲、乙双方在签订合同之前仔细阅读，确保明确各自权利和义务。
劳务用工合同标准模板（5篇）
劳务用工合同标准模板立合同双方：装饰装修工程有限公司（以下简称甲方）（以下简称乙方）经双方在公正、平等协商一致的基础上，同意订立本合同，共同遵守。
一、聘用期限：自二OO____年____月____日起至二OO____年____月____日止，期限届满合同自行终止。
二、聘用待遇：在合同有效期内，甲方付乙方聘任工资每月人民币____元整，奖金或其他收入由所在部门核定。
三、劳保福利待遇：1、个人劳保在原单位享受。
2、甲方不为乙方办理养老金、公积金手续。
四、双方职责：1、甲方应从政治上、思想上、生活上对乙方加以关心，乙方应服从甲方的领导和工作调配，遵纪守法。
五、其他：1、本合同自签订之日起生效，期限届满自行终止。
如需继续聘用，应重新办理续订手续。
2、合同的终止、变更和解除按上级和公司全员劳动合同制文件汇编规定办理。
3、本合同一式三份，甲方二份，乙方一份。
甲方：装饰装修工程有限公司代表：订立日期：____年____月____日乙方：订立日期：____年____月____日附：本人身份证编号：（签章）（签章）劳务用工合同标准模板（二）甲方：_____法定代表人或委托代理人：_____注册地址：_____通讯地址：_____邮政编码：_____乙方姓名：_____性别：_____居民身份证号码：_____出生日期：_____家庭住址：_____邮政编码：_____户口所在地：_____通讯地址：_____邮政编码：_____电话：_____鉴于乙方为退休人员，不具备劳动法律关系的主体资格。
根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。
第一条本协议期限为____年。
本协议于____年____月____日生效，至____年____月____日终止。
第二条乙方承担的劳务内容、要求为：_________________。
第三条乙方提供劳务的方式为：_____第四条乙方认为，根据乙方目前的健康状况，能依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务，乙方也愿意承担所约定劳务。
劳务用工合同范本精选7篇
劳务用工合同范本精选7篇篇1甲方（用工单位）：_________________________乙方（劳务人员）：_________________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方为甲方提供劳务用工事宜达成以下协议：一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容及地点1. 乙方应按照甲方的要求从事_________________________岗位工作。
2. 乙方的工作地点为_________________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。
乙方必须遵守甲方的工时制度。
2. 甲方按照国家有关规定保障乙方的休息休假权利。
四、劳动报酬及支付方式1. 乙方的基本工资为______元/月。
甲方根据工作需要及乙方的表现，可调整乙方的工资及福利待遇。
2. 甲方每月______日以货币形式支付乙方上个月工资。
如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。
五、社会保险及福利待遇1. 甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费。
乙方个人承担部分由乙方自行缴纳。
2. 乙方享有国家规定的各项福利待遇及甲方规定的有关福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 甲方对乙方进行安全教育和培训，乙方应参加相关培训并遵守甲方的安全卫生制度。
3. 乙方在劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生规程，有权拒绝违章指挥，对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业的情况，有权提出批评、检举和控告。
七、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守劳动纪律，服从甲方的管理、教育。
如有违反，甲方有权按照有关规定给予处罚。
2. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露工作中的秘密信息及其他与业务相关的数据。
个人劳务用工合同范本5篇
个人劳务用工合同范本5篇篇1甲方（用工单位）：________________名称：________________注册地址：________________法定代表人：________________联系方式：________________乙方（劳务人员）：________________姓名：________________性别：________________身份证号码：________________住址：________________联系方式：________________鉴于甲方需要雇佣劳务人员从事特定工作，乙方愿意提供个人劳务服务，双方根据平等、自愿、协商一致的原则，为明确双方的权利义务关系，特订立以下合同协议：一、合同期限及工作内容1. 合同期限：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 乙方从事的岗位（工种）为：________________。
乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务。
3. 乙方的工作地点为：________________。
甲方可以根据工作需要调整乙方的具体工作地点。
二、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作不超过八小时的工作制度，保证乙方每周至少休息一日。
具体工作时间安排按照甲方规定执行。
2. 甲方因工作需要安排乙方加班的，应支付加班工资或安排补休。
3. 乙方享有国家法定的节假日休息权利。
三、劳务报酬及支付方式1. 甲方按月支付乙方的劳务报酬，具体金额根据乙方的岗位、资历、技能等因素确定。
2. 乙方在试用期内的工资为：________________元/月。
试用期满后，根据乙方的表现和工作业绩，甲方有权调整乙方的工资水平。
3. 甲方每月____日发放工资，如遇节假日或特殊情况，工资发放时间顺延。
4. 甲方对乙方实行岗位绩效考核制度，根据考核结果进行奖惩。
篇2甲方（用工单位）：____________________乙方（劳务人员）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实、守信的原则，就甲方雇佣乙方从事劳务事宜达成以下协议：一、合同背景及目的本合同旨在明确双方劳务关系的具体事项，明确各自权利和义务，确保双方合法权益得到保障。
劳务雇佣合同范本「正式」5篇
劳务雇佣合同范本「正式」5篇篇1甲方（雇主）：___________________________地址：___________________________联系方式：___________________________乙方（雇员）：___________________________地址：___________________________联系方式：___________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就甲方雇佣乙方从事劳务事宜达成如下协议：一、合同期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容及地点1. 乙方从事的岗位（工种）为：___________________________。
2. 乙方的工作地点为：___________________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要，安排乙方执行以下工时制度：（1）标准工时制度；（2）综合计算工时制度；（3）不定时工作制度。
2. 甲方按照国家有关规定保证乙方的休息时间。
四、劳务报酬1. 乙方提供正常劳务后，甲方按月支付乙方劳务报酬。
劳务报酬的计发形式为：___________________________。
2. 甲方可以根据业务需要调整乙方的劳务报酬及考核标准，并提前通知乙方。
五、社会保险及福利待遇1. 甲乙双方按照国家和当地有关规定缴纳社会保险费用。
甲方为乙方办理社会保险手续。
乙方因病、伤享有的医疗期限及待遇按照国家有关规定执行。
若因乙方原因无法办理社保手续，甲方对此不承担责任。
2. 乙方在劳务期间享有的福利待遇按照国家和当地有关规定执行。
甲方可以根据业务需要调整乙方的福利待遇及考核标准，并提前通知乙方。
乙方应遵守甲方的规章制度，若有违规行为，甲方有权扣除相应福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护篇2甲方（雇主）：___________________________地址：___________________________联系方式：___________________________乙方（雇员）：___________________________地址：___________________________联系方式：___________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就甲方雇佣乙方从事劳务事宜达成如下协议：一、合同期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
劳务用工合同范本最新6篇
劳务用工合同范本最新6篇篇1甲方（用人单位）：___________地址：___________法定代表人：___________联系方式：___________乙方（劳务人员）：___________住址：___________身份证号码：___________联系方式：___________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方向乙方提供劳务用工事宜达成如下协议：一、合同基本情况1. 合同签订日期：____年__月__日2. 合同生效日期：____年__月__日3. 合同履行期限：自____年__月__日起至____年__月__日止4. 劳务内容：乙方在甲方从事的岗位及职务为__________5. 劳务地点：__________6. 劳务报酬及支付方式：__________二、工作内容与职责1. 乙方应按照甲方的要求，按时按质完成甲方分配的工作任务。
2. 乙方在工作过程中应遵守甲方的安全规章制度，确保安全生产。
3. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露与甲方业务有关的任何信息。
三、工作时间与休息休假1. 甲方根据工作需要，安排乙方的工作班次及工作时间。
2. 甲方应按国家和地方的规定保障乙方的休息权利。
3. 乙方加班须按照甲方的规定进行，并确保加班期间的劳务报酬支付。
四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合国家规定的劳动环境和劳动条件。
2. 甲方应对可能产生的职业危害采取必要的防护措施。
3. 乙方应按规定使用个人劳动防护用品。
五、劳务报酬支付1. 甲方应按约定支付乙方的劳务报酬，不得无故拖欠或克扣。
2. 劳务报酬支付方式及时限：__________。
3. 甲方支付劳务报酬时，应遵守国家的税收法规，代扣代缴乙方的个人所得税。
六、社会保险及其他福利待遇1. 甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。
若因乙方原因无法缴纳社会保险的，由乙方自行承担相应责任。
劳务雇佣合同范本最新7篇
劳务雇佣合同范本最新7篇篇1甲方（雇佣方）：_____________________地址：____________________________________法定代表人（或授权代表）：_______________________乙方（受雇方）：_____________________性别：_________________________身份证号码：___________________________________住址：____________________________________联系方式：_______________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方为甲方提供劳务事宜达成如下协议：一、合同标的本合同为劳务雇佣合同，乙方同意按照甲方的要求提供劳务服务。
二、工作内容及地点1. 乙方工作内容：____________________________（具体工作内容）。
2. 工作地点：____________________________（具体地点）。
三、工作时间及休息休假1. 工作时间：按照甲方的规定执行。
2. 休息休假：按照国家法律法规和甲方的规定执行。
四、劳务报酬及支付方式1. 劳务报酬：人民币______元/月。
2. 支付方式：____________________________（支付方式）。
支付周期：_______（如每月、每季度等）。
3. 税费：乙方个人所得税由甲方代扣代缴。
五、保险及福利待遇1. 甲方按照国家规定为乙方购买相关保险。
2. 乙方享受甲方规定的福利待遇。
六、保密义务及竞业限制1. 乙方在提供劳务期间及劳务关系终止后，应保守甲方的商业秘密。
2. 乙方在离职后的竞业限制期为______年，期间不得在与甲方业务相关的领域从事竞争性工作。
如违反，需支付甲方违约金人民币______元。
最新劳务用工合同范本5篇
最新劳务用工合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳务用工合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点1. 甲方安排乙方从事的劳务工种为：____________________。
2. 乙方应按照甲方的要求，按时按质完成工作任务。
3. 乙方的工作地点为甲方公司所在地或甲方指定的其他地点。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。
乙方应服从甲方的安排，按时上下班。
2. 甲方按照国家有关规定，确保乙方的休息休假权益。
四、劳务报酬1. 乙方提供劳务的报酬按照甲方制定的薪酬标准执行，具体数额和支付方式详见双方约定的工资条。
2. 甲方应按照约定支付乙方的劳务报酬，不得无故拖欠或克扣。
五、社会保险和福利1. 甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。
2. 乙方享受与甲方正式员工相等的福利待遇。
六、劳动保护和劳动条件1. 甲方应提供符合国家规定的安全卫生工作环境和劳动条件。
2. 乙方应遵守甲方的安全卫生操作规程，正确使用劳动工具和劳动保护用品。
七、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
2. 乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权按照相关规定进行处理。
八、合同的变更、解除和终止1. 本合同在双方协商一致的情况下可以变更。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。
3. 有下列情形之一的，甲方应提前三十日以书面形式通知乙方解除合同：（1）乙方患病或者因工伤医疗期满后不能从事原工作的；（2）乙方不能胜任工作的；（3）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经双方协商不能达成协议的。
精选劳务雇佣合同书范本3篇
精选劳务雇佣合同书范本3篇篇1甲方（雇主）：_______________________法定代表人/负责人：__________________地址：________________________________联系电话：__________________________乙方（雇员）：_______________________身份证号码：_________________________住址：________________________________联系电话：__________________________鉴于甲方因业务需要，愿意聘请乙方为其提供劳务服务；乙方同意接受甲方的聘请，为甲方提供劳务服务。
一、合同期限1. 本合同自_____年____月____日起至_____年____月____日止。
2. 合同期满前一个月内，双方可协商是否续签合同。
如双方未在期满前一个月书面通知对方不再续签，则本合同自动延长一年。
二、工作内容与地点1. 乙方同意根据甲方的工作安排，在甲方指定的地点从事______岗位工作。
2. 乙方应按照甲方的要求完成工作任务，并达到甲方规定的质量标准。
3. 未经甲方事先书面同意，乙方不得擅自更改工作地点或内容。
三、工作时间和休息休假1. 乙方每周工作时间不超过40小时，具体工作时间以甲方规定为准。
2. 乙方享有国家法定节假日及年休假等休息休假权利。
3. 乙方因公出差、加班等情况，按国家规定给予调休或支付加班费。
四、劳动报酬1. 甲方每月支付乙方工资人民币____元整（￥____），包括但不限于基本工资、绩效奖金等。
2. 工资发放时间为每月的第____个工作日。
3. 甲方应依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金等费用。
五、保密条款1. 乙方应对在工作中接触到的所有商业秘密和技术秘密负有保密义务。
2. 保密义务不因本合同的终止而解除，持续有效直至相关信息公开为止。
3. 如乙方违反保密义务，应承担相应的法律责任。
劳务用工劳务合同范本6篇
劳务用工劳务合同范本6篇第1篇示例：劳务用工劳务合同范本甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）乙方：（劳务人员姓名）身份证号码：（身份证号码）住址：（住址）鉴于甲方需要使用劳务人员的劳务，乙方愿意同意接受甲方的委托，双方经友好协商，达成以下协议：一、合同期限本劳务合同自（年）（月）（日）起生效，至（年）（月）（日）止。
期满后，如甲方需要继续使用劳务，应另行签订合同。
二、合同内容1. 乙方同意接受甲方委托，在（工作地点）从事（工作内容），遵守甲方规章制度，服从甲方管理。
2. 乙方应按照劳动合同规定的工作时间、工作要求履行职责，保证服务质量。
3. 乙方享受甲方提供的劳动报酬，标准为（具体金额），按照（月/日/时）结算。
4. 乙方在工作中如有违反规定或发生违法行为，甲方有权终止合同并追究法律责任。
5. 乙方有权享受国家规定的工伤保险和社会保险等福利待遇。
6. 乙方在劳动期间如有特殊情况不能履行合同约定的工作，应提前向甲方请假并取得同意。
7. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
三、合同解除1. 合同期限届满或双方解除合同前，需提前一个月书面通知对方，如不及时通知，应支付对方一个月工资作为违约金。
3. 双方协商一致解除合同，需签署书面协议，解除合同日起合同自动终止。
四、其他事项1. 本合同如需修改、补充，需经双方协商一致，并签署书面协议生效。
3. 本合同的签订、解释、履行和争议解决，均适用本国法律。
甲方（公司名称）：__________________ 乙方（劳务人员）：__________________签署日期：__________年_______月_______日第2篇示例：劳务用工劳务合同范本一、甲方（劳务提供方）：（公司名称）（以下简称甲方）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）统一社会信用代码：（统一社会信用代码）联系人：（联系人姓名）电话：（联系电话）鉴于甲方具有从事（具体劳务）的能力和条件，乙方因企业发展需要，与甲方签订本劳务用工劳务合同：一、劳务内容及要求1. 乙方聘请甲方为（职位名称），具体工作内容为（列举工作内容）。
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料
甲方：___________________
乙方：___________________
日期：___________________
根据〈〈中华人民共和国劳动合同法》和有关法律法规，经甲乙双方平等协商，达成一致，白愿订立本合同，共同遵守本合同所列条款。
1 合同期限
1.1 甲乙双方选择以完成一定的工作任务为期限为本合同期限。
1.2 合同期限白2018年01月20日起至焦化厂4#焦油槽外墙砌筑工作项目完成时止。
2工作内容和工作地点
2.1 乙方同意从事焦化厂4#焦油槽外墙砌筑工作，并按照甲方对本岗位工作（生产）任务和职责的要求，按时完成规定的数量、质量指标或目标。
2.2因工作（生产）需要，经协商甲方可以变更乙方的岗位。
2.3乙方工作地点在焦化厂4#焦油槽周围作业，在本合同期内
如甲方由于生产经营需要变动工作地址，乙方同意甲方安排。
3劳动保护、劳动条件和职业危害防护
3.1按照岗位（工种）要求，乙方必须配备符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，甲方对乙方进行劳动安全卫生教育与培训。
3.2乙方应严格执行国家及甲方的劳动安全卫生规程、标准和制度，严格遵守安全操作规程。
乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行，且不视为违反劳动合同。
3.3乙方从事有职业危害的作业，甲方应做好防护措施，并对乙方的健康进行监督。
4 职业道德、保密和竞业限制
4.1 乙方必须严格遵守国家法律法规，遵守甲方的规章制度和纪律，爱护甲方的财产，服从甲方的领导、管理和工作安排。
4.2 乙方必须参加并接受甲方组织的职业道德、业务技术、职业技能、劳动安全、规章制度等方面的教育、培训、考核，遵守职工行为准则和
职业道德，保守甲方商业秘密，维护甲方的利益和声誉。
4.3 乙方在工作中，必须坚守工作岗位，严格执行作业标准和安全操
作规程，确保产品质量、人身安全和设备安全。
4.4因工作需要，甲方调整乙方岗位，或调派乙方从事其他临时性工作的，乙方应服从甲方的调整或派遣。
5劳动合同的履行和变更
5.1甲乙双方应当遵循诚实信用的原则，履行各白承诺的义务。
违约的一方应当承担违约责任。
5.2订立本合同所依据的法律法规、规章制度发生变化，本合同应变更相关内容。
5.3本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，经甲乙双方协商一致，可以变更本合同相关内容。
6劳动合同终止、解除的条件
6.1 有下列情形之一的，劳动合同即行终止：
6.1.1本合同约定的工作任务已完成；
6.1.2 由于不可抗力的原因，致使劳动合同无法继续履行；
6.1.3具备法律、法规规定终止劳动合同的其他情形。
6.2经甲乙双方协商一致，可以解除劳动合同。
6.3乙方有下列情形之一的，甲方可以随时书面通知乙方解除劳动合同：
6.3.1严重违反劳动纪律，擅白离岗连续旷工超过五天；
6.3.2 在工作中玩忽职守、违章作业，造成重大事故的；
6.3.3严重失职、渎职、违法、违纪，给甲方造成重大损失，或利用工作之便营私舞弊情节严重的；
6.3.5因乙方原因，导致劳动合同无效的；
6.3.6 被劳动教养或被依法追究刑事责任的。
6.4 有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但是必须提前以书
面形式通知乙方：
6.4.1乙方不能胜任工作，经培训或调整工作岗位，仍不能胜任工作的；
6.4.2本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的；
6.4.3由于工作需要，甲方调整乙方工作岗位（工种），或受甲方派
遣从事抢险救灾或者其他临时性工作，乙方拒不服从的；
6.4.4乙方消极怠工，连续三个月完不成任务或者在工作服务过程中存在严重质量和态度问题，经甲方教育后仍不改正的；
6.4.5无理取闹，滋事寻衅，严重影响生产、工作和社会秩序的；
6.4.6发生严重影响甲方形象和损害甲方利益行为的。
6.7 有下列情形之一的，乙方可以随时书面通知甲方解除劳动合同：
6.7.1甲方未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
6.7.2甲方未按照劳动合同约定支付乙方劳动报酬的；
6.7.3因甲方原因，导致劳动合同无效的。
7 违约责任
7.1 如果甲方违反劳动合同，应当及时纠正，给乙方造成损失的，甲方应当承担赔偿责任。
7.2 乙方有下列情形之一的，应当承担赔偿责任：
7.2.1同时与其他用人单位建立劳动关系，给甲方造成经济损失的,
依法赔偿损失；
7.2.2因过失造成事故，使甲方或他人财产遭受损失的，依法赔偿损失；
8劳动争议处理
8.1甲乙双方因履行本合同发生争议，争议的一方可在规定的时限内由甲方单位或甲方所在地劳动争议仲裁机构、人民法院通过调解、仲裁、诉讼处理劳动争议。
9附则
9.1 本合同书一式两份，甲、乙双方各执一份。
9.2 本合同白甲方用工之日起即行生效。
甲方（公章）：乙方：
法定代表人
或委托代理人：
年月曰年月曰。