企业安全生产目标管理责任书(最新版)

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公司各部门安全生产目标责任书11篇

公司各部门安全生产目标责任书1

为了切实贯彻落实《安全生产法》坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，明确责任、防范事故，确保安全生产、职工人身、机械设备和物资的安全，结合我矿工作实际，特制定本年度安全生产目标责任书：

一、安全生产控制指标

1、无死亡事故、无重大火灾事故、无重大设备事故、重伤事故，不发生一般性工伤事故。

二、安全生产主要工作任务：

1、自觉遵守国家安全生产法律法规，行业标准和本矿的各项规章制度，遵纪守法，文明生产。

2、学习掌握安全生产基本知识和常用机械设备的基本性能和操作维护方法。

3、积极遵守安全教育、培训制度，经过安全技术培训，考核合格后再上岗作业;依法参加养老保险、工伤保险、医疗保险，切实保护自身的利益。

4、熟悉本工种安全质量标准，认真开展煤矿安全质量标准化工作。

5、对自己工作范围内的安全生产工作负全权责任，认真贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，模范遵守各项规章制度;严反“三违”(违章指挥、违章作业、违反劳动纪律)。

6、加强学习，进一步提高业务工作技能，认真执行各项规章制度，团结协作，保质保量完成安全生产工作任务。

7、和全班人员同时上下班，认真巡查工作范围内的安全情况，发现隐患及时处理，力争把事故消灭在萌芽之中。

8、发现违章人员有权立即制止，对违章严重的人员要及时报告安全管理人员按规定进行处罚。

9、发现机械设备温度超过规定，有异响，缺件或螺栓部件损坏要立即停机，报告机电部门进行维修，严禁机械设备带病运行。

10、认真学习安全技术和操作技能，熟悉机械设备的性能，能进行简单的维护和维修，能准确判断机械设备的故障。

安全生产目标责任书(通用15篇)

安全生产目标责任书1

一、职责

(1)通用安全生产职责

1.贯彻公司“以人为本、遵章守纪、关爱生命、安全发展”的安全生产方针，结合工作实际，贯穿到生产、经营、服务各项活动中;

2.完善部门规章制度，落实岗位责任制;

3.提倡员工团结合作、不断进取，积极创新、持续改进，促进公司安全发展;

4.对本部门员工安全生产业绩进行考核、评价;

5.对所管辖区域带队检查，配合整改部门做好整改工作;

6.每月至少召开一次安全生产例会，做好会议记录，上报给安全主管部门;

7.协助安全教育培训归口部门，做好本部门人员的安全生产教育培训工作;

8.协助安全管理部门做好本部门危险源辨识工作;

9.参加安全生产委员会综合大检查，提出合理化建议。

(2)合约部经理安全生产职责

1.负责对外租车、泵供方安全宣传、告知公司安全生产理念和安全保证体系;

2.对新到岗人员进行部门级安全教育培训。

二、目标

合约部重伤事故为0;

合约部火灾事故为0;

合约部无责任交通事故;

合约部事故隐患整改率98%;

合约部安全生产培训率100;

三、奖惩考核办法

依据《安全生产责任制的制定、评审、修订及考核管理制度》，每年12月30号对责任制落实情况和安全生产目标完成情况进行考核，考核采取打分制，考核结果经过安全生产第一负责人认可。

四、说明

分管安全负责人和合约部经理签订安全生产责任书，合约部经理逐条完成履职和目标，由安全生产领导小组年终进行考核。

合约部经理签字：

分管安全负责人签字：

年月日

安全生产目标责任书2

安全责任目标：

1、员工必须执行三不伤害(即：不伤害自己，不伤害别人，不被别人伤害)。

2023年安全生产目标管理责任书范文（精选10篇）

2023年安全生产目标管理范文篇1

为进一步贯彻执行上级关于加强安全生产工作的各项决定，落实安全生产领导责任制，实现本单位经营目标和安全生产目标，根据《中华人民共和国安全生产法》、《_____省安全生产条例》及《__________有限公司安全生产责任制考核办法》、__________有限公司安全管理的要求，签订本责任书。

第一条对责任单位安全生产工作要求

1、实现责任书规定安全生产量化目标;

2、健全、完善和落实各级安全生产责任制;

3、按有关法律法规要求建立和完善安全管理组织机构、配备人员;

4、健全、完善和落实各项安全生产规章制度;

5、及时传达和组织实施上级有关安全生产的精神、要求和部署;

6、定期(每季度至少一次)组织召开安全工作会议，对上一阶段安全工作进行分析、总结，研究和部署下一阶段安全工作。

7、对下一级单位安全工作进行协调、指导、监督和检查;

8、组织开展各类安全生产检查并及时整改安全隐患;

9、对人员、设备设施、交通、消防、食品卫生、作业过程和环境等的安全管理;

10、对委托、承包或代理人、承租人的安全生产工作进行监督管理;

11、完善各类安全生产，做好演练;

12、按有关规定及时报告安全生产事故、事故调查及对有关责任人的处罚;

13、积极开展各类人员的安全教育与培训;

14、完善安全生产基础性工作，健全安全生产档案管理;

15、组织对责任单位及其责任人进行考核，根据考核结果给予相应的奖励或惩罚;

16、法律、法规规定的其他事项。

第二条责任单位安全生产管理目标

2024版安全生产目标管理责任书

甲方(以下简称“公司”):__________

乙方(以下简称“员工”):__________

鉴于甲乙双方在生产过程中的安全责任和义务，根据国家法律法规和地方规定，经双方友好协商，达成如下协议：

第一条合同目的

本合同旨在明确甲乙双方在安全生产方面的责任和义务，确保生产过程的安全、稳定和有序进行，预防和减少生产安全事故的发生。

第二条合同范围

本合同适用于甲方的生产活动，包括但不限于生产设备、工艺流程、操作规程、安全生产设施等方面的管理和监督。

第三条甲乙双方的权利和义务

1. 甲方应建立健全安全生产管理制度，制定安全生产目标和计划，并确保其有效执行。

2. 甲方应定期组织安全生产培训和演练，提高员工的安全意识和技能。

3. 甲方应配备必要的安全生产设施和防护用品，确保员工的生命安全和身体健康。

4. 甲方应定期对生产设备、工艺流程和安全生产设施进行检查和维护，消除安全隐患。

5. 甲方应对发生的生产安全事故进行调查、分析和处理，追究相关责任人的责任。

6. 员工应遵守公司的安全生产规章制度，正确使用劳动保护用品，积极参与安全生产培训和演练。

7. 员工发现生产安全隐患时，应及时向甲方报告，共同维护生产安全。

8. 甲乙双方应互相支持、配合，共同履行安全生产职责，确保生产安全。

第四条赔偿方式和免责条件

1. 如因甲方的过错导致员工受伤或财产损失，甲方应承担相应的赔偿责任。如因员工个人原因导致伤害或财产损失，甲方不承担赔偿责任。

2. 如因不可抗力因素导致生产安全事故，甲乙双方均不承担赔偿责任。

2024安全生产目标管理责任书

尊敬的领导：

根据国家安全生产工作的要求和公司实际情况，为确保2024年安全生产目标的顺利达成，在公司安全生产工作领导小组的指导下，我将担任2024年安全生产目标的管理责任人，并向领导层作出以下责任承诺：

一、加强组织领导，确保目标的有效落实

我将牢固树立安全发展理念，将安全放在工作的首位，以高度的责任感和紧迫感，全面负责公司安全生产目标的组织、实施和推进工作。我将积极组织召开安全生产工作会议，定期向领导层报告公司安全生产目标的完成情况，并及时汇报安全事故、隐患等情况，提出解决方案。

二、制定切实可行的目标，并明确责任部门和责任人

我将根据公司的安全生产需求和目标要求，制定切实可行的安全生产目标，并将其明确下达给相关部门和责任人。同时，我将组织相关部门制定详细的工作方案和措施，明确责任人的职责和任务。

三、加强安全生产宣传教育及培训工作

我将组织开展安全生产知识培训和技能培训，提高全体员工的安全意识和安全技能。我将加强安全生产宣传工作，通过宣传栏、安全警示牌、安全宣传视频等形式，宣传安全生产法规和公司的安全生产规程，提高员工的安全意识和自我保护能力。

四、加强安全风险管理和隐患排查治理

我将建立健全公司的安全风险管理制度和隐患排查治理机制，定期组织安全风险评估和隐患排查工作，及时发现和消除安全隐患。我将加强对隐患整改的督促和检查，确保整改措施的有效实施。

五、加强安全生产监督检查和责任追究

我将加强对安全生产工作的监督检查，对存在安全隐患的部门和责任人进行严肃处理，确保安全生产工作的落实和推进。我将加强事故调查和责任追究，对发生的安全事故进行深入调查，总结经验教训，推动安全管理工作的改进。

安全生产目标管理责任书(3篇)

安全生产目标管理责任书

甲方(总包方)：乙方(劳务承包方)：

经甲乙双方协商:甲方将___承包给乙方施工，为使工程能够顺利进行和认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，做到施工安全管理工作的标准化与规范化，确保建设工程项目安全、优质、按期完成，同时为进一步明确有关各方的安全职责，进一步提高本项目建设工程施工安全管理的整体水平，杜绝重大伤亡事故的发生，保证国家与人民的财产与人生安全，根据《中华人民共和国建筑法》，《施工现场管理规定》等有关国家法令法规，甲乙双方特订立此建设工程安全生产责任书，双方共同遵守。

一、工程劳务承包方责任

1、劳务承包施工企业对施工现场安全生产负有主要责任。分包施工企业必须建立健全安全生产管理体系。企业法人为安全生产第一责任人，对本企业的安全生产负责。

2、施工现场必须建立健全安全生产责任制，承包方项目经理为施工现场安全管理第一责任人，负责本项目安全生产的组织与实施。

3、承包施工企业应当根据施工组织设计，工程特点制定相应的安全技术措施;对专业性较强的分部分项工程，应按专项安全方案，并采取措施严格执行。

4、施工现场应健全各类现场安全管理制度，如施工现场定期安全检查与会议制度，各类设备、设备的安全验收制度，安全技术交底制度，安全生产奖罚制度，安全内业资料管理制度及各种技术操作规程及职责等。施工现场必须严格执行施工临时用电，对无验收手续或验收不合格的坚决不予使用。

5、承包施工企业及工地应严格执行国家及建设行政主管部门有关建筑安全的各项法律、法令、法规及行业规章、规程等管理规定。严格执行现行的“一标准三规范”《建筑施工安全检查标准》

安全生产目标管理责任书范文

尊敬的领导：

为了更好地加强企业安全管理、确保生产过程的安全，提高员工安全意识，我自愿担任本公司的安全生产目标管理责任人，并自愿遵守以下安全生产目标管理责任书，为公司的发展和员工的安全保障贡献自己的力量。

一、加强安全管理，确保生产过程的安全

作为安全生产目标管理责任人，我将全面负责我所负责区域的安全管理工作。在这个过程中，我将积极配合其他部门，制定生产安全制度和规章制度，并监督执行落实情况。我将积极发动员工参与安全生产的管理工作，明确权限和责任，让每个员工充分认识到安全生产的重要性，从而树立起安全生产意识。同时，我会经常开展安全生产培训，提高员工的安全知识和技能，确保他们能够正确、有效地应对突发事件和危险情况。

二、制定安全生产目标，确保实施落地

作为安全生产目标管理责任人，我将与其他部门密切合作，制定公司安全生产目标，并确保目标的具体可行性。我将与相关部门共同制定实施方案，并分解到每个岗位上去，从而确保安全生产目标能够全面贯彻到位。同时，我会定期组织评估和检查，对目标完成情况进行跟踪和监督，确保每个人都能够按照制定的目标和方案执行，达到预期的效果。

三、加强安全防范工作，确保生产环境安全

作为安全生产目标管理责任人，我将加强对生产环境的安全防范工作，确保员工的安全和生产设备的正常运行。我将积极开展安全隐

患排查工作，及时发现和解决各类安全隐患，确保生产环境的安全性。同时，我将加强对设备的日常检查和维护，确保设备的正常运行，减少事故的发生。我将组织应急演练，提高员工的应急处置能力，确保突发事件得到及时、有效地应对和处理。

企业安全目标管理责任书(精选5篇)

企业安全目标管理责任书（精选5篇）

企业安全目标管理责任书1

为了落实“安全第一、预防为主、综合治理”方针，进一步明确各级、各部门安全生产责任，防范各类事故的发生，根据《安全生产法》及有关安全生产管理规定，现与公司各部门签订安全生产责任书：

一、目标

1、认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针和“谁主管、谁负责”的原则，生产要服从安全的需要，实现安全生产与文明经营。

2、责任人履行好职责，确保本负责领域伤亡事故为零，确保不发生火灾事故。

二、措施

1、及时传达有关安全生产工作要求，部署本部门安全生产任务，督促各责任人完成相关安全生产经营指标。

2、适时组织本企业进行安全生产大检查，责成各责任人整改安全隐患，解决安全生产中的一些重大问题。

3、责任人要提高自身的安全素质，增强本部门生产经营人员的安全意识，营造良好的安全氛围。

4、做好责任部门安全生产经营经验的总结推广，表彰先进。

5、企业发生安全生产事故，要尽快组织抢救，保护好事故现场，立即向公司安全科及相关责任人报告。

三、考核

1、考核为x月x日至x月x日。

2、责任人每半年的中旬将本部门的各项指标完成情况向公司安全科作一次书面报告。

3、年度考核在责任人自行检查考核的基础上，由公司组织对责任人（部门）指标完成情况和工作情况进行检查、评定。

4、本着“谁主管、谁负责”的原则，责任书签字人如工作变动，接任人为自然签字人。

四、奖罚

根据年终责任人完成安全生产责任情况，进行安全考核，对没有发生安全事故的，给予200—1000元的奖励。如发生安全事故的，给予200—500元的罚款处理，对造成重大事故者追究责任。凡隐瞒事故不报，弄虚作假的取消全部奖励，并罚款1000元。

安全生产责任目标管理制度范本

一、总则

1. 为确保企业的安全生产工作能够有序进行，提高安全意识，防范事故风险，规范生产流程，现制定本《安全生产责任目标管理制度》。

二、责任目标的确定

1. 企业安全生产责任目标的确定应符合国家相关法律法规、行业标准以及企业实际情况，确保目标的合理性和可行性。

2. 安全生产责任目标应根据企业的经营情况、行业特点、生产环境等因素进行科学合理的设定，确保目标具有可操作性。

3. 企业应根据自身情况划分不同层级的责任目标，并落实到各级管理人员和岗位工作中。

三、目标确定的程序

1. 目标确定应采取科学的程序，包括调查研究、分析评估、论证决策等环节，确保目标的科学性和合理性。

2. 目标确定应充分尊重相关专业部门和人员的意见，听取各方参与者的建议和意见。

3. 目标确定应采用适当的技术手段和方法，提高目标的可操作性和实施效果。

四、目标的落实与考核

1. 目标的落实应通过责任人签订责任状、制定年度计划、明确具体措施和时间表等方式进行。

2. 目标的考核应采用定期检查、不定期抽查和专项评估等方式进行，同时要充分调动各级人员的积极性和主动性。

3. 目标的落实和考核结果应及时总结分析，通报奖惩，不断完善管理制度和工作机制。

五、目标管理的信息化建设

1. 企业应采用先进的信息化技术，建立完善的安全生产责任目标管理系统。

2. 目标管理系统应具备数据采集、分析、绩效评估等功能，实现目标管理的科学化、精确化和经济化。

3. 目标管理系统应能够实时监测和预警，及时掌握安全生产情况，提高应急响应能力和处理能力。

安全生产责任书样本（2篇）

安全生产责任书样本

为加强我公司综合安全管理，落实安全管理职责，强化各部门主管的安全意识和法制职责观念，有效控制各类伤亡和其它重大事故，预防或减少一般安全事故，保障公司生产经营顺利进行，公司各级层人员签订以下安全目标管理职责书。

一、安全控制目标：

1、群伤、重伤、较大及重、特大安全事故(包括各种质量等其它重大以上安全事故)为零。

2、无重大治安、刑事案件。

3、预防发生人员轻伤和其它一般安全事故。

4、财务资金安全、货物运输、业务风险为零。

5、现场违纪现象做到人见人管，构成一个群防群治，人人维护的安全管理格局。

二、安全管理职责：

(一)、严格执行公司各种安全规章制度，并结合工厂实际，建立、健全本部门具有可操作性的各种安全管理制度(包括巡检制度、各岗位操作规程和物流管理程序);全面落实部门安全管理职责;组织好日常安全生产，管理好辖区内的各种机械、电气设备和生产成品、物资;

做好安全综合检查，彻底整改隐患事故、各种消防器材设施须持续完好状态;加强所属人员的思想、品质教育，注重作风和廉正建设;组织制定本部门重特大事故应急救援预案，并组织重大事故应急救援演练。

(二)、认真落实公司____年年度安全工作计划书，结合部门的安全生产特点，制订并落实部门年度安全工作计划，计划中有明确的安全工作目标和重点，同时落实公司日常的安全管理要求。

(三)、建立、健全部门安全管理职责制度，实行“一岗双责制”，公司、车间、班组、员工逐级签订安全目标管理职责书。采取有效措施，切实加强日常综合安全检查、教育、规范和隐患整改，确保各种生产成品的质量，把事故隐患消灭在萌芽状态。

企业安全生产目标管理责任书范本(最新版)

企业安全生产目标管理责任书范本（最新

版）

为加强综合安全管理，落实安全管理责任，强化工厂安全生产第一责任人的安全意识和法制责任观念，有效控制较大及以上安全事故，预防和减少一般安全事故，保障公司生产经营顺利进行，集团公司根据《中华人民共和国安全生产法》和《山东省安全生产条例》的有关规定，与各单位负责人签订度安全生产目标管理责任书，具体内容如下：

一、安全控制目标：

1、较大及以上安全事故为零；

2、一般安全生产事故不超过2起；

3、无刑事案件，一般治安案件不超过2起；

4、员工安全生产责任书签订率100%；

5、特种作业人员持证上岗率100%；

6、外租、外包安全管理协议签订率100%；

7、新进员工上岗前三级安全教育培训合格率100%；

8、特种设备、压力容器年检、定检合格率100%；

9、安全事故隐患整改率100%；

二、安全工作职责：

1.要加强对安全生产工作的领导，依法履行安全生产监督管理职责。要健全工厂安全生产管理机构，审定年度全生产工作计划，明确安全防范重点区域和重点岗位。

2.严格落实安全生产主体责任，层层组织签订安全生产目标管理责任状并考核。

3.对事故隐患不整改或发生安全事故的车间、部门或班组，严格落实责任追究制度。

4.要按时向集团公司企管部报送安全生产专题会议、安全生产专项检查和月度安全事故汇总等材料。

5.要加强事故隐患排查和整改，按照安全生产事故隐患整治管理规定，制定有关项目的整改方案，落实整改责任，限期整改到位，及时消除事故隐患。对一时难以整改的重大事故隐患，要落实责任和措施，实施有效监控。

2024年安全生产目标管理责任书范本（4篇）

2024年安全生产目标管理责任书范本

根据市政府、省住建厅与市住建局签订的《___年度舟山市市级部门安全生产管理目标责任书》和《浙江省设区市建设系统___年度安全生产目标管理责任书》的要求，为切实做好___年度我市建筑施工安全生产工作，决定对在舟山市行政区域内承接工程项目的市外施工企业的安全生产工作实行目标责任管理，并签订责任书。

一、指导思想

以___理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的___大精神，以全面实施《安全生产法》、《建筑法》、《建设工程安全生产管理条例》和《安全生产许可证条例》为主线，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，加强基础工作，强化监督管理，建立安全生产长效机制，提高安全生产监管水平；进一步落实安全生产责任制，强化企业领导尤其是主要领导的安全意识和事故责任意识，切实加强对安全生产的领导，努力遏制一般事故，坚决杜绝重特大事故，确保全市建设系统安全生产，促进全市建设事业健康发展。

二、责任目标

1、在舟各项目部不发生施工安全责任死亡事故；

2、在舟各项目部不发生施工重伤安全责任事故；

3、在舟各项目部施工现场不发生施工承重支撑架、外脚手

1架、基坑坍塌事故和施工围墙、临时设施、塔吊倒塌和高处坠落等事故；

4、在舟各项目部经工程所在地建设行政主管部门考核，达到合格及以上。

三、为加强管理，实行安全生产专项保证金制度。安全生产专项保证金为企业诚信保证金的一部分。安全生产专项保证金标准按企业资质等级、专业性质类别进行划分。总承包企业标准为：特级5万元，壹级4万元，贰级3万元，叁级2万元；专业承包企业标准为：壹级3万元，贰级2万元，叁级1万元；劳务分包企业1万元。

安全生产目标责任书(通用15篇)

安全生产目标责任书（通用15篇）

安全生产目标责任书1

一、职责

（1）通用安全生产职责

1、贯彻公司“以人为本、遵章守纪、关爱生命、安全发展”的安全生产方针，结合工作实际，贯穿到生产、经营、服务各项活动中；

2、完善部门规章制度，落实岗位责任制；

3、提倡员工团结合作、不断进取，积极创新、持续改进，促进公司安全发展；

4、对本部门员工安全生产业绩进行考核、评价；

5、对所管辖区域带队检查，配合整改部门做好整改工作；

6、每月至少召开一次安全生产例会，做好会议记录，上报给安全主管部门；

7、协助安全教育培训归口部门，做好本部门人员的.安全生产教育培训工作；

8、协助安全管理部门做好本部门凶险源辨识工作；

9、参加安全生产委员会综合大检查，提出合理化建议。

（2）人事行政部经理（正副）安全生产职责

1、负责落实干部安全生产值班制度，完成领导交办事项；

2、负责组织收集、识别国家、政府有关安全生产的方针、政策、法律、法规、规范、标准等文件，及时报告主管领导传达落实，做好收发文工作；

3、负责组织做好公司安全生产教育培训工作（新入职、岗前、岗中、岗后）；

4、负责组织做好公司行政、后勤安全保障工作，参与事故调查和处理工作；

5、负责人力资源管理工作。组织做好劳动合同签订、告知职业危害及其后果，职业病防护措施和待遇等真实情况。保护职工合法权益，依法参加工伤社会保险；

6、定期组织职工健康体检，职业病健康检查、组织新员工岗前体检、职业病报告工作，做好女职工劳动保护工作，建立相关安全、职业健康管理制度；

7、组织做好局域网维护工作和公司安全生产管理电子化信息档案工作。

安全生产目标责任书模版（三篇）

安全生产目标责任书模版

《安全生产目标责任书》

兹定下我单位的安全生产目标，并明确责任、分工和措施，以确保安全生产工作的顺利进行，保障员工的生命财产安全。

一、安全生产目标

1、坚决贯彻执行国家有关法律法规和政策，确保安全生产工作常态化、长效化。

2、加强安全教育和培训，提升员工安全意识和应急处理能力。

3、健全安全管理体系，确保各项安全措施、设施的有效运行。

4、建立健全事故预防和应急预案，提高事故应对和处理能力。

5、加强危险源排查和隐患整改工作，减少和消除安全隐患。

6、加强设备设施的维护和检修，确保设备设施的安全可靠运行。

7、加强安全技术防护和管理措施，实施安全控制措施。

8、提高安全生产监管和检查力度，确保安全生产相关规定的执行。

二、责任分工和措施

1、单位领导：

（1）明确安全生产目标，组织制定相关制度和规范。

（2）加强对安全生产工作的领导，落实安全生产的主体责任。

（3）加强安全培训和教育，提高员工安全意识。

（4）加强事故调查与处理工作，总结经验教训，改进安全管理。

2、安全管理部门：

（1）负责制定安全管理制度和标准，指导各部门的安全工作。

（2）组织危险源排查和隐患整改工作，定期召开安全例会。

（3）组织安全培训和教育，提高员工的安全意识和技能。

（4）制定事故应急预案，组织演练和应急处置工作。

（5）定期检查和评估各部门的安全管理工作，及时通报并整改问题。

3、各部门负责人：

（1）落实安全生产目标，确保各项安全措施和制度的执行。

（2）组织员工参加安全培训和教育，提高员工的安全意识和技能。

（3）负责本部门的危险源排查和隐患整改工作，及时报告并整改问题。

企业安全管理责任书10篇

企业安全管理责任书1

为加强综合安全管理，落实安全管理责任，强化工厂安全生产第一责任人的安全意识和法制责任观念，有效控制较大及以上安全事故，预防和减少一般安全事故，保障公司生产经营顺利进行，集团公司根据《中华人民共和国安全生产法》和《山东省安全生产条例》的有关规定，与各单位负责人签订____年度安全生产目标管理责任书，具体内容如下：

一、安全控制目标：

1、较大及以上安全事故为零；

2、一般安全生产事故不超过2起；

3、无刑事案件，一般治安案件不超过2起；

4、员工安全生产责任书签订率100%；

5、特种作业人员持证上岗率100%；

6、外租、外包安全管理协议签订率100%；

7、新进员工上岗前三级安全教育培训合格率100%；

8、特种设备、压力容器年检、定检合格率100%；

9、安全事故隐患整改率100%；

二、安全工作职责：

2.严格落实安全生产主体责任，层层组织签订安全生产目标管理责任状并考核。

3.对事故隐患不整改或发生安全事故的车间、部门或班组，严格落实责任追究制度。

4.要按时向集团公司企管部报送安全生产专题会议、安全生产专项检查和月度安全事故汇总等材料。

企业安全生产责任书(15篇)

企业安全生产责任书1

结合本公司的生产实际状况，根据《安全生产法》等有关法律法规规定，公司与员工签订《安全生产职责书》，把安全职责落实到每位员工，与其签订安全职责书。

一、始终坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针

做到安全生产，提高自己的操作技能，努力学习业务、安全知识。

二、安全生产要求

1、员工自觉对本单位安全工作进行检查，决定和处理生产过程中的异常状况，发现不安全隐患要及时处理。不能处理的事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者车间负责人报告。

2、职工在作业过程中，应当严格遵守公司的各项规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。

3、职工发现直接危及人身安全的紧急状况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。

4、职工应当理解安全生产教育和培训和安全应急演练，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理潜力。

5、职工对车间安全生产工作中存在的'问题提出批评、检举；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

6、不违反劳动纪律，不违章作业，对本岗位的安全生产负直接职责。因违反公司规定、忽视安全生产、违章指挥、违章作业、玩忽职守而造成安全事故的，违反者负相应职责。

7、认真执行交接班制度，接班前务必认真检查本岗位的设备和安全设施是否完好。

三、考核与奖惩

1、发现事故隐患及时处理和上报者，给予20—200元的奖励。

2、违反操作规程，给公司造成经济损失的，由职责人按实际损失金额赔偿。

3、违反操作规程，给本人和他人造成身体伤害或伤亡者，根据国家有关法律法规及公司有关规章制规定度负相应职责。