掘进队支部书记安全生产责任制
煤矿掘进区队安全生产责任制
掘进党总支书记安全生产责任制一、岗位职责1、在党委书记及分管副矿长的领导下，积极配合辖区各队队长抓好本单位的安全生产工作。
2、认真贯彻上级安排的生产指标、规定,做到传达不过夜，落实不过天，并认真监督、检查各队每周的安全例会学习制度。
3、教育干部职工，认真执行党的“安全第一，预防为主"的安全生产方针，把“安全为天，质量为本"的思想落实到实际工作中去。
4、经常深入井下,了解和掌握现场安全情况，查处隐患,对重大隐患迅速组织力量，落实解决.5、强化职工“安全第一，质量为本”的思想，不断提高其质量意识，搞好文明生产,杜绝重伤以上人身事故和列级非伤亡事故,工程质量和文明生产达标.6、按时参加矿组织的安全、质量、文明生产大检查，对查出的问题要监督、落实处理。
7、狠抓制度落实,严格按照《矿山安全法》要求，认真抓好安全生产工作。
8、主动找工人谈心，摸清职工的安全思想动态，积极引导、教育职工安全生产,杜绝“三违",坚持“三不生产”原则，切实抓好各队职工安全生产思想教育。
9、认真协调好各队的各项安全生产工作，确保各队职工有一个安全、稳定的环境。
二、责任追究1、分管专业出现以下情形时，负业务保安责任。
（1)对党员屡次违章作业,熟视无睹不加制止的.（2)拒不执行煤矿安全监察部门及其煤矿监察员的指示、指令的。
（3)对职工的安全生产教育和思想政治教育工作没做好的。
（4）不经常深入现场检查督促安全生产工作情况，未能及时消除事故隐患的。
2、因安全管理不到位导致负责业务范围内发生生产安全事故的，依据国家安全生产法律法规和公司相关规定给予行政责任追究和经济处罚。
综掘队队长安全生产责任制一、岗位职责1、在分管副矿长的领导下，认真贯彻执行国家安全生产的有关方针、政策及上级部门制订的各项安全管理规章制度,严格执行“三大规程”，对本单位的安全生产工作负全面责任。
2、队长是本队施工作业管辖范围内安全生产、质量标准化、顶板管理及“一通三防”第一责任者，对所属工作范围内的安全生产工作负全面责任。
掘进队支护工安全生产责任制
掘进队支护工安全生产责任制
是指在煤矿掘进队进行支护工作时，各岗位人员对于安全生产承担明确的责任和义务，以确保工作场所的安全和工人的健康。
具体内容包括：
1. 领导责任：掘进队领导要明确安全工作的重要性，并制定相应的安全管理制度和措施，确保其落实和执行。
2. 监督责任：掘进队领导要对安全生产工作进行监督，确保岗位人员按照规章制度和操作规程进行作业，发现违章行为及时进行纠正。
3. 生产责任：各岗位人员要按照规定和要求，正确操作工具和设备，保证作业安全，遵守各项操作规程和流程。
4. 管理责任：掘进队领导要加强对岗位人员的培训和教育，提高他们的安全意识和技能水平，指导他们正确使用安全装备和设施。
5. 教育责任：掘进队领导要定期组织安全培训和演练，提高岗位人员的应急处理能力，增强他们对事故防范和应对的认识。
6. 法律责任：掘进队领导和岗位人员要按照国家法律法规的要求，严格遵守安全生产的相关规定，不得违法违规进行操作。
通过落实掘进队支护工安全生产责任制，可以增加安全生产管理的科学性和规范性，促进煤矿掘进工作的安全进行，降低事故的发生风险，保障工人的安全和健康。
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掘进工作面掘进工安全生产责任制（5篇）
掘进工作面掘进工安全生产责任制一、坚持执行党的“安全第一”方针，认真学习矿上的各项规章制度，积极参加安全例会。
二、服从领导听从指挥，密切配合本班及安全部门，搞好安全生产，对本人的安全生产负直接责任。
三、积极参加本单位职工岗位技能和安全知识培训，提高自保互保意识，严格执行《煤矿安全规程》、《作业规程》。
四、按照技术作业规程进行作业，不违章作业、不违犯劳动纪律。
五、严格执行敲帮问顶制度和交接班制度。
六、对工作地点出现的各种隐患积极处理，坚持“三不生产”原则，发现有危及人身的不安全隐患，必须先排除隐患，后生产。
七、有权制止任何人违章作业和违章指挥，有权对矿井和本单位的安全生产工作，提出合理建议。
掘进工作面掘进工安全生产责任制（2）掘进工作面是煤矿生产中最重要的环节之一，关系着煤矿的安全生产和工作面的高效运行。
为了确保掘进工作面的安全生产，必须建立完善的工安责任制。
本文将从掘进工作面的意义、安全生产责任制的基本内容和要求、执行措施等方面展开论述。
一、掘进工作面的意义掘进工作面是煤矿生产的核心环节，直接影响煤矿的产量和效益。
良好的掘进工作面能够提高矿井的开采率，减少资源浪费，增加矿井的经济效益。
同时，掘进工作面是煤矿生产中最危险的区域之一，事故频发，安全风险极大。
因此，建立掘进工作面的安全生产责任制是确保煤矿安全生产的重要措施。
二、工安责任制的基本内容和要求（一）掘进工作面领导责任1.制定并贯彻执行安全生产规章制度，确保掘进工作面安全生产工作的顺利进行。
2.正确指导和管理工作面的施工进展和技术操作，确保操作规范和安全。
3.组织定期的安全培训，提高职工的安全意识和操作技能。
（二）操作人员责任1.严格按照规章制度开展工作，禁止违章指挥和操作。
2.正确使用和保养工作面的设备和工具，确保其正常运行。
3.发现危险和安全隐患及时上报，并主动采取措施加以解决。
4.严格执行安全作业规程，做好个人防护工作。
（三）安全监督责任1.建立健全的安全检查制度，加强对掘进工作面的安全检查和监督。
掘进队支部书记安全生产责任制
掘进队支部书记安全生产责任制第一章总则第一条为加强企业安全生产管理，保障员工生命资产安全，维护企业正常生产经营秩序，依据国家和地方相关法律法规，订立本规章制度。
第二条本制度适用于公司掘进队支部书记，对其在岗位上履行安全生产责任进行规范。
第二章职责与义务第三条掘进队支部书记是企业安全生产管理的重要责任人，负责组织和协调掘进队的安全生产工作。
第四条掘进队支部书记应具备以下职责和义务：1.订立和完善安全生产管理制度，确保其在掘进队范围内有效执行；2.对掘进队的安全环境进行全面评估，及时除去安全隐患；3.布置掘进队人员进行安全生产培训和教育，提高员工安全意识；4.引导掘进队人员使用正确的安全操作方法和安全设备；5.定期组织安全生产检查，发现和处理安全问题；6.组织事故隐患排查并订立整改措施，确保事故隐患得到及时处理；7.推行安全奖惩制度，对安全表现突出和安全违规行为进行嘉奖和惩罚；8.及时上报和处理事故，并组织事故调查，分析事故原因，提出改进措施；9.参加相关会议，进行安全报告和沟通，接受上级的安全督导；10.引导队员进行应急预案演练和事故应急演练；11.其他与安全生产相关的工作。
第三章工作流程第五条掘进队支部书记应依照以下工作流程进行安全生产管理：1.定期开展安全生产例会，通报安全工作情况和存在的问题；2.组织订立年度、季度、月度和周计划，确保安全工作有序进行；3.进行安全风险评估，订立掌控措施；4.与相关部门协调搭配，完成各项安全工作任务；5.对掘进队安全生产工作进行引导和监督；6.整理相关安全信息，填写安全记录和报表；7.定期开展安全培训和教育，提高员工安全意识；8.协调处理安全事故，并进行事故调查和处理；9.对安全工作进行总结和评估，提出改进看法。
第四章奖惩制度第六条掘进队支部书记应依照公司相关规定，采取奖惩措施激励员工，并确保安全生产责任得到认真履行。
第七条嘉奖制度：1.对于乐观发现并及时除去安全隐患的员工，予以嘉奖和奖金；2.对于安全责任认得强、工作乐观自动的员工，进行表扬和嘉奖；3.对于在安全培训和演练中表现突出的员工，予以称赞和嘉奖；4.其他依据员工安全工作表现情况予以嘉奖的情况。
掘进队安全生产岗位责任制
掘进队安全生产岗位责任制一、背景介绍近年来，中国煤矿事故频发，给人们的生命财产安全带来了巨大威胁。
为了加强掘进队安全生产，保障工人的生命安全和健康，制定一套科学合理的岗位责任制势在必行。
二、岗位责任划分1. 领导责任掘进队的领导层应当对安全生产工作负有最终责任。
他们需要制定安全规章制度，组织安全培训，安排工人配备各种安全设备等。
2. 管理责任掘进队的管理人员在日常运营中，应当设立岗位责任制，明确各个岗位的责任和权限。
他们需要监督和指导岗位人员的工作，确保其安全措施得到落实。
3. 安全员责任掘进队的安全员是安全工作的专职人员，他们负责巡视工作场所，发现隐患并及时处理。
他们还需要组织安全培训和演练，提高工人的安全意识。
4. 作业人员责任掘进队的作业人员是直接参与生产工作的人员，他们需要遵守安全规章制度，正确使用安全设备，并及时报告隐患。
他们应当具备一定的安全知识和技能，确保自己的安全和生产的安全。
5. 协作责任掘进队的各个岗位之间需要互相协作，共同保障安全生产。
他们需要相互配合，及时沟通，确保岗位责任得到有效履行。
三、岗位责任制落实方式1. 规章制度宣贯掘进队的领导层应当制定一系列安全规章制度，并及时将其宣传给全体员工。
员工需要认真学习并签字确认，确保了解规章制度的内容和要求。
2. 岗位责任书签订掘进队的每个岗位应当有一份明确的岗位责任书，列明该岗位的职责、权限和相关安全管理要求。
岗位责任书需要在任命之日签订，并不定期进行评估与更新。
3. 安全培训与考核掘进队应当定期组织安全培训与考核，确保员工对安全知识和操作技能的掌握。
并通过安全考核结果，对员工的安全责任履行情况进行评估和奖惩。
4. 安全会议掘进队应定期召开安全会议，集思广益，交流经验，发现问题，制定解决方案，并明确相关责任人。
安全会议的记录应当及时归档，供后续查询参考。
5. 随机抽查与检查掘进队应当根据安全工作的需要，进行随机抽查和检查。
通过抽查和检查的方式，发现工作中存在的问题和不足，并及时予以纠正和整改。
掘进队安全生产岗位责任制
掘进队安全生产岗位责任制
是指在掘进队中，对安全生产工作所涉及的各个岗位明确责任和职责，确保安全生产工作的顺利进行。
以下是一个常见的掘进队安全生产岗位责任制：
1. 队长：负责整个掘进队的安全生产工作，并制定相关安全制度和管理办法。
负责组织开展安全教育培训和事故调查，及时处理安全生产事故。
2. 队员：负责具体的掘进工作，严格按照施工图纸和作业指导书进行操作，并遵守相关安全规定和操作规程。
3. 安全员：负责安全生产的监督和检查工作，定期巡查施工现场，发现问题及时进行整改并提出改进措施。
4. 技术员：负责施工现场的技术指导和监督，确保施工过程中的安全措施和施工方案符合相关要求。
5. 物资管理员：负责施工现场的物资管理和配备，保证各种安全设备和防护用品的齐全和有效使用。
6. 班长：负责组织和协调各个岗位的工作，保证安全生产工作的顺利进行。
以上是一个基本的掘进队安全生产岗位责任制，不同掘进队根据实际情况还可以增加或调整相应的岗位。
通过明确各个岗位的责任和职责，可以有效提高掘进队的安全生产管理水平，减少安全风险和事故发生的可能性。
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掘进队安全生产管理制度（5篇）
掘进队安全生产管理制度一、全队职工必须树立安全第一的思想，认真贯彻执行《矿山安全法》、《矿山安全生产条例》、《煤炭法》、《煤矿安全规程》、《煤矿安全监察条例》等法律、法规。
二、生产队长是本队安全生产的第一责任者，跟班队长是当班安全生产的第一责任者，党支部书记是安全教育的第一责任者，技术员是检查作业规程和安全技术措施执行责任者。
三、严格执行每周四的安全质量活动日制度，做到人员、时间、内容三落实，坚持班班有针对性的安全措施，杜绝重伤以上人身事故及其他二类以上机电事故。
四、发生轻伤事故，班组长应在二十四之内向安全监察部汇报登记，应领取工伤登记表，跟班队长亲自主持事故分析会议、搞清原因、分清责任、作出结论，伤者写出对事故的认识，作好会议记录，跟班队长、班长、安监员必须在记录上签名，连同登记表在____小时之内一并上报安全监察部，凡不符合上述手续或拖延不报者，后果本队自负。
五、非伤亡一、二、三级事故发生后跟班队长和知情者，应立即向矿调度室和本队汇报，并通知安全检查部，同时积极采取得力措施，尽力减少事故损伤。
六、发生轻伤一人次，扣本班奖金____元，重伤一人次扣300--____元，违章责任者，扣除当月奖金，发生非伤亡事故一次扣除本班奖金300--____元，扣除当月奖金，全队发生重伤一人次和非伤亡三级以上事故，队干部一月不得安全奖。
七、发生伤亡事故，按照煤业公司的有关规定以及责任情况进行处理。
掘进队安全生产管理制度（2）是为了保障掘进队安全生产，预防和控制事故的发生而制定的管理制度。
该制度包括以下内容：1. 安全责任制度：明确各级管理人员和员工的安全责任，并建立健全相应的考核制度。
2. 领导责任制度：明确领导对安全生产的重要性，要求领导层带头负责安全工作，制定并落实安全生产目标和计划。
3. 安全教育培训制度：要求对所有员工进行安全教育和培训，提高他们的安全意识和技能。
4. 安全生产管理制度：明确安全生产的各项管理措施和要求，包括工作程序、操作规程、风险评估和控制措施等。
掘进队掘进工安全生产岗位责任制模版（3篇）
掘进队掘进工安全生产岗位责任制模版第一章总则为了加强掘进工安全生产工作，确保人员安全和工程质量，根据《中华人民共和国安全生产法》、《安全生产责任划分办法》等相关法律法规以及公司的管理制度，制定本安全生产岗位责任制。
第二章责任范围本岗位责任制适用于公司掘进队掘进工岗位，包括掘进队掘进工的相关岗位。
掘进队掘进工承担以下责任：1. 严格遵守国家和公司的安全生产法律法规和标准，做到安全操作、安全施工；2. 积极参与安全培训和教育，提高自身安全意识和安全技能；3. 配合公司组织的安全检查和评估，积极配合相关部门的工作；4. 主动发现和报告存在的安全隐患和问题；5. 配合公司组织的应急预案演练和事故调查。
第三章责任要求1. 安全操作：掘进队掘进工必须经过专业培训和持证上岗，保持良好的职业素养，熟练掌握岗位所需的技能和操作规程，确保安全操作，杜绝违章操作。
2. 安全施工：掘进队掘进工在施工过程中，必须按照设计要求和施工规范进行施工，严格按照相关规定使用施工设备和工具，确保施工过程安全。
3. 安全培训：掘进队掘进工必须参加公司组织的安全培训和教育，提高自身的安全意识和安全技能，做到知识更新、技能提升。
4. 安全检查：掘进队掘进工应主动参与公司组织的安全检查，按照规定进行自查自纠，及时消除安全隐患和问题，确保施工过程安全。
5. 安全报告：掘进队掘进工要积极主动发现和报告存在的安全隐患和问题，及时向上级主管报告，并配合相关部门的工作，确保安全问题迅速得到解决。
6. 应急处置：掘进队掘进工在发生突发情况时，要根据公司组织的应急预案，及时采取应急措施，保障自身的安全，并配合公司的应急工作。
第四章考核评价1. 完成上级安全工作的要求；2. 安全工作中的事故率、违章操作等指标；3. 参加安全培训的情况；4. 安全隐患排查和整改情况；5. 应急预案演练和事故调查的积极配合。
第五章奖惩措施对于优秀的掘进队掘进工，公司将进行表彰和奖励；对于安全事故责任人，将按照公司规定进行严肃处理；对于违反安全生产法律法规和公司管理制度的行为，将按照相关规定进行批评教育、纪律处分甚至追究刑事责任。
掘进队支部书记安全生产责任制
掘进队支部书记安全生产责任制
1、支部书记对本队职工安全教育全面负责，是本队安全教育的第一责任者。
2、认真传达贯彻党的“安全第一”生产方针，以及上级有关安全生产的文件和指示，利用各种形式做好安全宣传发动工作，努力提高职工安全意识。
3、经常组织职工进行安全学习和业务培训，认真落实职工安全培训计划。
4、支持群监员、岗员、哨兵等群众性组织的工作，发挥他们在安全生产中的积极作用。
5、深入了解职工的思想动态，定期分析职工思想状况，排查安全薄弱人物，针对性的做好思想工作，及时化解矛盾、消除情绪，保持职工队伍稳定，促进安全生产。
6、协助队长建立健全各项生产管理、安全管理制度，落实各级安全生产责任制，并做好监督检查考核工作，抓好本队事故分析处理工作，严禁隐瞒事故。
7、落实好师徒传帮带制度，督促职工使用好劳保用品。
8、深入现场解决实际问题，无特殊情况下井天数必须达到矿规定考核天数，做到不违章指挥，违章作业。
9、模范执行各项制度，对“三违”人员要严格制止。
对矿及职能部门检查出的各种安全隐患积极落实整改。
10、加强对党员干部进行教育，以政治的高度，抓好安全生产，在安全生产中充分发挥摸范带头作用。
11、积极组织开展各种类型安全知识竞赛活动，营造浓厚的安全氛围。
12、经常开展谈心走访，关心、理解、尊重职工，帮助解决后顾之忧，充分调动职工的积极性。
13、协助队长搞好职工队伍建设，合理制定工资分配方案，建设“四有”职工队伍，争创“六好”区队。
掘进队掘进工安全生产岗位责任制(5篇)
掘进队掘进工安全生产岗位责任制1.服从领导，遵章守纪，保质保量保安全地完成任务。
2.严格按照作业规程、操作规程、施工图纸进行施工，有疑必问，发现问题及时汇报，确保工程质量和施工安全。
3.必须熟悉巷道断面、支护形式，完成本班支护工作，工序合理穿插，保证完成本班进尺。
4.在支护前和支护过程中要严格执行敲帮问顶制度，及时清除危岩悬矸。
5.负责操作锚杆机、锚索机及风锚头，完成巷道顶、帮永久支护；移设前探梁，完成临时支护。
6.工作中要照前顾后，做到三不伤害。
7.工作中要团结协作，多观察，勤总结。
8.单岗作业时要做好自主保安，严禁偷工减料埋藏隐患。
9.坚持培训和自主学习，不断提高操作技能，勇担重任。
10.对领导临时交办的其他各项任务要按时、保质保量完成。
掘进队掘进工安全生产岗位责任制（2）一、背景介绍随着我国矿山工业的快速发展，掘进工作作为矿山开采中的重要环节，其安全生产问题日益凸显。
掘进工的安全责任重大，直接关系到矿工的生命安全和资产安全。
为了有效地保障掘进工安全，建立科学的责任制是至关重要的。
二、掘进工安全生产岗位责任制的重要性1. 保障矿工的生命安全：掘进工作风险较大，操作过程中可能会发生坍塌、火灾、有毒气体泄漏等事故。
建立安全责任制，明确掘进工的安全职责，有助于提高其对安全风险的认识和防范意识，从而减少事故发生的可能性。
2. 保护矿山资产安全：掘进工作涉及到大量的设备和工具，若操作不当可能会导致设备损坏，进而影响矿山的正常生产。
通过建立安全责任制，可以使掘进工充分认识到自己对矿山资产安全的重要性，从而保证设备的正常运行。
三、掘进工安全生产岗位责任制的原则和内容1. 安全生产责任制的原则：(1) 差异化原则：根据不同掘进工的工种、工作职责和风险程度，分别制定不同的安全责任制，以确保每个掘进工的安全职责明确且适应实际需求。
(2) 个人第一责任原则：掘进工是安全生产的第一责任人，必须依法履行安全生产职责，确保自己的安全和他人的安全。
掘进队安全生产责任制(5篇)
掘进队安全生产责任制1、认真贯彻执行《矿山安全法》、《煤矿安全规程》和有关规定，确保上级指示的传达落实，保证政令畅通，确保安全生产。
2、落实好隐患排查整改、重大危险源监控、作业现场安全监督检查。
3、必须按《煤矿安全规程》规定：安装井下通讯系统、压风系统、防尘供水系统，确保三条线完好、畅通、可靠。
4、抓好区队分工负责制，严格落实好区队管理人员带班、跟班及____小时值班制度，搞好生产组织管理、安全质量管理、设备使用管理、劳动工资管理，确保月、季、年度计划完成，全面完成承包任务。
保证迎头生产接续。
5、贯彻执行安全生产各项管理制度，严格执行作业规程及有关措施，努力提高工程质量，积极开展好安全质量自检，认真组织准备好安全质量标准化验收，搞好掘进工程质量达标工作，保证安全文明生产。
6、合理安排劳动组织与配备，搞好工序穿插，不断提高掘进效率。
7、搞好区队成本核算，努力降本降耗。
8、落实包机责任制，搞好设备的维护保养，减少或杜绝设备带病运转，杜绝各类机械事故发生。
9、组织职工培训，提高职工技术素质。
持续推进岗位描述和手指口述工作，真正落实到生产现场中去，积极推广新技术、新工艺、新设备。
10、完成领导交办的其他工作。
掘进队安全生产责任制（2）是指在矿山掘进作业中，为确保工作安全，明确和规范每个岗位人员的安全职责和任务。
具体的掘进队安全生产责任制包括以下几个方面：1. 领导责任：矿山掘进队的领导必须带头树立安全生产意识，确保安全生产政策的贯彻执行。
他们应对工作场所的安全管理负责，并组织相关培训和教育，提高员工的安全意识和技能。
2. 监督责任：掘进队的监督人员负责监督工作场所的安全状况，及时发现和解决安全隐患，确保工作场所符合安全规范和标准。
他们还要进行安全检查和巡查，并及时报告安全事件和事故。
3. 专业责任：掘进人员必须按照安全操作规程进行作业，严格遵循安全操作程序。
他们应具备相关技能和知识，理解和掌握作业风险，遵守安全规定，确保自身和他人的安全。
掘进工作面掘进工安全生产责任制（4篇）
掘进工作面掘进工安全生产责任制是指在煤矿开展掘进作业过程中，为保障工人的安全和健康，建立和落实一套完整的安全生产责任制度。
该责任制度主要包括以下几个方面：1. 企业层面的责任：煤矿企业应当建立健全安全生产管理体系，明确安全生产的政策和目标，并将其落实到具体的工作措施中。
企业领导要对工作面的安全生产负总责，在安全生产方面发挥示范带头作用，制定并推动落实各项安全制度和规程。
2. 部门层面的责任：煤矿的生产、技术、安全等相关部门要负责监督和检查掘进工作面的安全生产工作。
他们应当及时发现和纠正安全隐患，并推动相应的改进和措施。
3. 班组层面的责任：掘进工作面应当设立专门的安全生产班组，班组成员要负责工作面的安全生产，包括正确操作施工设备、防范和处理各种事故和危险情况，并及时报告和解决问题。
4. 个人层面的责任：每个参与掘进工作面的工人都要自觉遵守安全操作规程和制度，正确使用和维护设备，并加强对自身的安全知识和技能培训。
5. 安全生产考核和奖惩制度：煤矿企业应当建立健全安全生产考核和奖惩制度，通过实施责任追究、承包制度、奖励和惩罚等方式，激励各级责任人履行安全生产责任，促进安全生产工作的持续改进。
掘进工作面掘进工安全生产责任制有助于明确各级责任人在安全生产方面的职责和义务，保障掘进作业过程中的安全和健康。
同时，该责任制也促进了安全生产工作的全面落实和持续改进，提高了工人的安全意识和安全技能。
掘进工作面掘进工安全生产责任制（二）下面是一个掘进工作面掘进工安全生产责任制的范本：掘进工作面掘进工安全生产责任制（三）第一章总则第一条为加强和规范掘进工作面掘进工安全生产管理，确保生产安全，维护劳动者的合法权益，根据《中华人民共和国安全生产法》等有关法律、法规的规定，制定本责任制。
第二条本责任制适用于进行掘进作业的掘进工作面，包括掘进工作的策划、组织、实施、监督和检查。
第三条掘进工作面应当建立健全安全生产责任制，明确各岗位的安全生产职责，分清责任边界，做到各负其责，形成工作面整体安全管理。
掘进队安全生产岗位责任制（3篇）
掘进队安全生产岗位责任制安全生产是企业发展的重要保证，掘进队安全生产岗位责任制是指明安全生产工作职责的一种制度。
下面是掘进队安全生产岗位责任制的一般要求：1. 队长和班长是掘进队的领导，对队伍的安全生产负有最重要的责任。
他们应该全面负责并监督掘进队的安全工作。
2. 掘进队成员也是安全生产工作的责任主体，每个人都应该对自己的安全工作负责，积极参与并配合安全生产工作。
3. 掘进队要设立专职的安全生产管理人员，负责组织、协调和指导安全生产工作，制定安全管理制度和措施，监督实施情况。
4. 掘进队要建立健全的安全生产管理体系，明确各级安全生产责任人的职责，确保各项安全规定得到落实。
5. 掘进作业人员应按照安全操作规程执行作业，严守操作纪律，严禁违章操作和违规行为。
6. 掘进队要组织开展安全教育培训，提高员工的安全意识和技能，加强事故预防和应急处理能力。
7. 掘进队负责配备必要的安全设施和防护装备，确保作业环境的安全。
8. 掘进队要定期组织安全生产检查和隐患排查，及时整改安全隐患，确保作业环境的安全。
以上是掘进队安全生产岗位责任制的一般要求，具体掘进队可以根据实际情况制定相应的管理制度和措施。
为确保安全生产，掘进队的所有成员都应该时刻牢记安全第一，切实履行各自的安全生产责任。
掘进队安全生产岗位责任制（二）第一章引言随着矿山行业的不断发展和壮大，安全生产问题愈发突出。
为了保障员工、设备和矿山的安全，确保矿山能够持续稳定地运营，制定并完善安全生产岗位责任制显得尤为重要。
本文将就掘进队安全生产岗位责任制进行详细的阐述，以期达到科学高效、规范有序的安全生产管理。
第二章掘进队安全生产岗位责任制的定义和目的2.1 定义掘进队安全生产岗位责任制是指根据岗位特点和工作职责，明确划分岗位的安全生产责任，要求岗位人员按照规定履行岗位安全生产职责，确保安全生产工作的顺利进行。
2.2 目的制定掘进队安全生产岗位责任制的目的在于：（1）明确安全生产岗位的职责和义务，推动安全生产工作的开展；（2）保障员工的人身安全和健康，防止事故的发生；（3）提高安全生产管理的科学性、规范性和有效性；（4）确保掘进队的安全运营和稳定发展。
掘进队维修工安全生产责任制范文
掘进队维修工安全生产责任制范文在掘进队维修工作中，安全生产责任制的建立和执行是确保工作顺利进行和维护人员安全的重要保障。
下面，我将从明确责任、加强培训、设立奖惩机制等方面，阐述掘进队维修工安全生产责任制的范文。
一、明确责任1. 领导责任掘进队维修工作的领导应当对安全生产负有最高责任，确保工作区域的安全环境和设备的正常运行。
他们应当制定安全生产规章制度，明确工作职责，并按照规定的程序，进行安全检查和隐患排查。
2. 管理责任掘进队维修工作的管理人员应当严格执行领导的指示，加强对维修工作的监督和指导。
他们应当对维修工作中的潜在风险和事故隐患进行全面评估和管理，确保各项工作按照规定的安全要求进行。
3. 人员责任掘进队维修工作的每个人员都应当对自己的安全和工作环境负有责任。
他们应当按照规定的操作程序和安全要求进行工作，严禁违章作业和忽视安全隐患。
如发现安全问题，应及时上报，不得掩盖或敷衍。
二、加强培训1. 认识培训为了提高掘进队维修工作人员的安全意识和职业素质，应定期组织安全生产培训。
培训内容应涵盖安全法律法规、事故案例、安全技术操作要领等方面的知识。
通过培训，使每个维修工作人员都能对自身的工作职责和安全要求有清晰的认识。
2. 技能培训在掘进队维修工作中，各种设备和工具的使用是非常重要的。
因此，必须加强对维修工作人员的技能培训，确保他们能够熟练操作和维修设备。
培训内容应包括设备的结构原理、操作方法、常见故障及处理方法等方面的知识。
3. 事故应急培训掘进队维修工作中，可能存在各种事故隐患，因此，必须对维修工作人员进行事故应急培训。
培训内容应包括事故发生的可能性和后果、应急处置的原则和方法等。
通过培训，使每个维修工作人员都具备应对突发情况的能力和技巧。
三、设立奖惩机制1. 安全奖励为了激励掘进队维修工作人员参与安全生产，应设立安全奖励机制。
可以根据维修工作人员的安全表现和贡献，设立安全奖金、荣誉称号等，以进一步提高安全生产意识和责任感。
掘进队安全生产岗位责任制范本（2篇）
掘进队安全生产岗位责任制范本岗位安全生产责任制范本第一章总则第一条为了加强掘进队安全生产工作，保障员工的人身安全和财产安全，根据国家相关法律法规和董事会的要求，制定本安全生产责任制。
第二条本责任制适用于掘进队内的所有员工，包括管理人员、作业人员、技术人员等。
第三条掘进队领导要高度重视安全生产工作，自觉履行安全生产岗位责任，确保安全生产工作的顺利开展。
第四条掘进队安全生产委员会是掘进队安全生产工作的领导机构，负责安全生产工作的组织、协调、监督和考核。
第五条掘进队安全生产委员会由队长担任主任，副队长、安全员、技术员等组成，每年至少召开一次委员会会议，研究安全生产工作的重大问题。
第六条掘进队安全生产委员会要定期组织安全生产检查，发现安全隐患及时进行整改，并对整改情况进行跟踪、督促。
第七条掘进队要建立健全安全生产责任追究制度，对违反安全生产规定、造成事故的人员要严肃追究责任。
第八条掘进队要制定安全生产应急预案，定期组织应急演练，提高员工的应急处理能力。
第九条掘进队安全生产工作要与相关部门、企事业单位建立良好的沟通协作机制，加强交流与合作。
第二章岗位安全生产责任第十条掘进队各级领导要严格履行安全生产岗位责任，积极推动安全生产工作的开展，确保员工的生命安全和财产安全。
第十一条掘进队领导要建立健全安全生产管理体系，制定并组织实施安全生产规章制度，加强对员工的安全教育培训，提高员工的安全意识和操作技能。
第十二条掘进队领导要配备足够的安全设施和防护用品，保证员工的工作环境安全和舒适。
第十三条掘进队领导要定期组织员工的安全培训和安全生产知识考核，确保员工掌握必要的安全知识和技能。
第十四条掘进队各级领导要严格按照有关要求，组织开展定期的安全检查和隐患排查，及时发现和消除各类安全隐患。
第十五条掘进队领导要及时处理员工提出的安全问题和建议，保障员工的权益和安全。
第十六条掘进队领导要加强对施工现场的管理，监督员工履行安全操作规程，杜绝违章施工和安全事故的发生。
掘进队各岗位安全生产责任制
掘进队各岗位安全生产责任制.掘进队各岗位安全生产责任制.掘进队2013年1月.目录十四、掘进队锚喷支护工安全生产岗亭责任制19十七、掘进队刮板输送机司机安全生产岗亭责任制24十八、掘进队胶带输送机司机安全生产岗位责任制26..一、掘进队队长安全生产岗位责任制1、掘进区长是本区的安全第一责任者，负责对本队在巷道掘进过程中的安全生产管理工作。
保证在巷道掘进过程中遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规。
2、按照矿上要求，公正、公平地做好本区队的工资、奖金分配，杜绝带冒工资。
3、带领班子成员与全体职工完成上级下达的各项任务。
4、在组织生产时，认真贯彻国家和上级有关安全生产方针、政策、规程、指令和决定，按施工程序组织施工。
5、经常深入井下现场，了解施工情况，与时解决隐患和工程质量上存在的题目。
6、根据生产需要，分派副职各顶工作，正确选用得力人员组织生产。
7、协调好各班组的工作，严格按照“掘进工作面作业规程”、安全措施的规定组织施工。
8、根据煤矿制定的各项工作标准、质量标准，组织掘进工作面的施工。
9、组织好班前会，与时安排有关工作，传达安全生产的规.10、根据实际情况定期组织召开安全会议，与时研究、解决施工中遇到的问题。
11、合理调配各工种操作人员，合理组织施工。
7、按规定为操作人员配齐工具、安全用品等。
12、安排掘进班组施工以前，必须为其备齐支护材料、临时支护材料等。
13、负责组织制定掘进工作面各操作岗位责任制和各项管理制度，并按规定进行考核。
14、与时组织安全质量检查，排查和处理现场存在的重大问题和隐患。
15、参加安全生产办公会议，并对掘进施工现场的具体题目提出主导意见。
16、负责“掘进工作面作业规程”、安全技术措施的落实。
17、定期组织职工进行安全业务知识研究和培训，开展区队安全教育，组织好班组安全教育。
18、组织好本队新工人签定师徒合同，并监督执行。
19、负责本队特种作业人员持证上岗的监督、管理。
掘进队安全生产岗位责任制（三篇）
掘进队安全生产岗位责任制是指在掘进队中建立起一套明确的岗位职责和安全管理机制，确保队伍成员在工作中始终保持高度的安全意识，做好安全防范和应急响应工作。
岗位责任制的主要内容如下：1. 企业管理层责任：企业管理层应建立完善的安全管理机制，并定期组织安全培训和考核，确保安全管理工作的落实。
2. 工作岗位责任：各个工作岗位应明确自己的安全职责和工作任务，并按规定进行安全操作，杜绝违章作业和违反安全规定的行为。
3. 班组长责任：班组长是安全生产的第一责任人，在掘进队中，班组长负责对本班工作场所的安全环境和安全设施进行检查和管理，指导员工进行安全操作，并定期组织安全例会和演练。
4. 队员责任：队员应按照班组长的指导，做好个人的安全防护工作，遵守岗位安全操作规程，积极参与安全培训和安全演练，严禁违章作业和违反安全规定。
5. 安全监督责任：掘进队应聘有专职安全监督员，负责对施工现场进行安全检查和监督，及时发现并纠正安全生产问题，确保队伍的安全生产。
6. 相关部门责任：企业的安全生产部门应加强对掘进队的安全监管和指导，提供相关的安全技术支持和培训，及时研究和解决安全生产中的问题。
通过建立这样的安全生产岗位责任制，可以确保掘进队的工作人员在工作中始终保持高度的安全意识，提高工作安全性，减少事故的发生，保护员工的生命财产安全。
掘进队安全生产岗位责任制（二）是指将安全生产工作分解到每个岗位，并明确每个岗位的安全生产责任和权限。
以下是一个典型的掘进队安全生产岗位责任制的例子：1. 队长：- 负责制定安全生产目标和计划，并组织实施；- 监督和指导队员的安全工作；- 确保队员了解并遵守安全操作规程；- 及时汇报安全事件和事故，并采取相应的安全措施。
2. 现场监工：- 负责现场安全管理，包括监督作业人员的安全操作；- 在现场进行安全巡查，发现隐患及时处理；- 建立安全档案和记录，进行安全分析和风险评估；- 组织安全培训和教育，提高队员的安全意识和素质。
掘进区队支部书记安全生产责任制
掘进区队支部书记安全生产责任制掘进队支部书记是掘进队安全教育和政治思想工作的第一责任人，必须坚持“安全第一、预防为主”的方针。
掘进队支部书记必须了解煤矿安全生产相关的基本专业知识，能够胜任本职工作。
1、岗位责任第一条配合区队长组织工区贯彻执行国家有关煤矿安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。
第二条抓好质量标准和安全规章制度、管理制度的监督落实，确保安全生产。
第三条抓好安全导向人员和“三背”人员的排查、帮教，规范员工操作行为。
第四条参加班前会，并在会上及时传达安全生产的规定和通知。
第五条监督区域班组长、副组长、技术员和各班组长安全生产责任制和业务安全跟踪制度的落实，督促其及时整改存在的问题。
第六条监督检查特殊工种和岗位的培训和持证上岗情况。
第七条组织区队安全教育，提高员工安全意识。
监督当地团队指导合同的执行。
第八条要尽职尽责，杜绝“三背”现象。
2、职责追究第九条有下列行为之一的，由掘进队支部书记处罚；造成严重后果并触犯法律的，依法追究刑事责任：1.通过背章节或强迫工人背章节或在作业中冒险来指挥工人；二、对于工人多次背课，不加禁止；三、对于已发现的重大事故前兆或事故隐患，未及时采取措施的；四、拒不执行煤矿安全监察机构和煤矿安全监察人员安全监察指令的。
第十条煤矿发生事故，有下列情形之一的，对掘进队支部书记依法给予降级直至撤职的纪律处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任：一、未按规定及时、如实地讲明煤矿事故情况的；二、捏造、故意破坏煤矿事故现场的；三、阻挠、干涉煤矿事故调查，拒绝接受调查取证，并提供有关资料和数据的。
第十一条掘进队在施工过程中不遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范的，由掘进队支部书记负主要责任。
第十二条不能及时参加区队安全生产办公会议的，由掘进区队支部书记负主要责任。
第十三条未及时部署员工对员工进行相关思想教育和培训的，由掘进队支部书记直接负责。
第十四条决策失误造成他人伤害或损失的，掘进队支部书记负直接责任。
掘进队安全生产责任制
掘进队安全生产责任制
是指在掘进队的工作中，为保障安全生产，明确各级责任人的职责，并建立健全的管理体系和工作机制，以提高安全生产管理水平和整体安全风险控制能力。
具体责任如下：
1. 企业主要负责人安全生产责任：企业主要负责人对企业的安全生产工作负总责，要制定安全生产方针和目标，并确保资源投入和支持，加强安全生产管理体系建设。
2. 掘进队队长安全生产责任：掘进队队长是掘进队安全生产工作的直接责任人，要制定安全生产计划和安全管理制度，组织实施安全生产工作，确保生产过程中的安全。
3. 监察部门安全生产责任：监察部门是掘进队内部的监督机构，负责对掘进队的安全生产进行监督和检查，并及时发现和纠正安全生产中的问题。
4. 生产班组负责人安全生产责任：生产班组负责人是生产现场的安全责任人，要负责日常生产过程中的安全管理和操作规范，组织员工进行安全培训和教育，并落实安全措施。
5. 全体员工安全生产责任：全体员工是企业安全生产的主体，要遵守安全操作规程和劳动纪律，参与安全培训和教育活动，发现安全隐患及时报告，积极参与安全生产管理。
以上责任形成一套完整的安全生产责任制度，各级责任人要积极履行各自的职责，共同推动掘进队安全生产工作的落实和提
升。
同时，要不断加强安全制度的完善和改进，提高安全生产管理水平。
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编号：SM-ZD-81679
掘进队支部书记安全生产
责任制
Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly.
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掘进队支部书记安全生产责任制
简介：该制度资料适用于公司或组织通过程序化、标准化的流程约定，达成上下级或不同的人员之间形成统一的行动方针，从而协调行动，增强主动性，减少盲目性，使工作有条不紊地进行。
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1、支部书记对本队职工安全教育全面负责，是本队安全教育的第一责任者。
2、认真传达贯彻党的“安全第一”生产方针，以及上级有关安全生产的文件和指示，利用各种形式做好安全宣传发动工作，努力提高职工安全意识。
3、经常组织职工进行安全学习和业务培训，认真落实职工安全培训计划。
4、支持群监员、岗员、哨兵等群众性组织的工作，发挥他们在安全生产中的积极作用。
5、深入了解职工的思想动态，定期分析职工思想状况，排查安全薄弱人物，针对性的做好思想工作，及时化解矛盾、消除情绪，保持职工队伍稳定，促进安全生产。
6、协助队长建立健全各项生产管理、安全管理制度，落实各级安全生产责任制，并做好监督检查考核工作，抓好本队事故分析处理工作，严禁隐瞒事故。
7、落实好师徒传帮带制度，督促职工使用好劳保用品。
8、深入现场解决实际问题，无特殊情况下井天数必须达到矿规定考核天数，做到不违章指挥，违章作业。
9、模范执行各项制度，对“三违”人员要严格制止。
对矿及职能部门检查出的各种安全隐患积极落实整改。
10、加强对党员干部进行教育，以政治的高度，抓好安全生产，在安全生产中充分发挥摸范带头作用。
11、积极组织开展各种类型安全知识竞赛活动，营造浓厚的安全氛围。
12、经常开展谈心走访，关心、理解、尊重职工，帮助解决后顾之忧，充分调动职工的积极性。
13、协助队长搞好职工队伍建设，合理制定工资分配方案，建设“四有”职工队伍，争创“六好”区队。
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