图书管理员岗位职责说明
图书管理员岗位职责范文(三篇)
图书管理员岗位职责范文一、图书馆管理1. 负责图书馆整体运营管理，制定图书馆的发展规划、制度和政策；2. 组织实施图书馆的日常工作，包括图书采购、编目、分类、借阅和归还等；3. 负责图书馆资料的鉴定、订购、验收、整理和保管；4. 组织开展图书馆的文化活动和学术交流，如讲座、展览、读书分享等；5. 管理图书馆的设备和设施，保障其正常运行；6. 积极推广和推动数字图书馆的建设和发展，提供电子资源的检索和服务；7. 监督图书馆读者行为，维护秩序，保障读者的合法权益。
二、流通管理1. 编制图书馆的流通计划和借阅政策，确保图书馆资源的合理利用；2. 管理借还书流程，执行借书和还书的登记、验收和记录工作；3. 追踪图书借阅情况，及时对到期未归还图书进行催还工作；4. 协助读者查询图书馆藏书信息，提供参考和建议；5. 对图书馆资源的流通情况进行统计和分析，为图书采购和调配提供参考依据；6. 协助读者解答图书借阅相关问题，提供优质的服务。
三、读者服务1. 接待读者，提供图书馆布局、藏书情况等相关信息；2. 解答读者的咨询、查询和建议，引导读者的图书选择和阅读；3. 协助读者办理借书、还书、续借、预约等相关手续；4. 组织开展读者培训和讲座，提供阅读指导和推荐书目等服务；5. 维护读者信息的准确性和保密性，确保读者信息的安全；6. 积极主动地了解读者需求，提供个性化的服务，提高读者满意度。
四、图书采购与管理1. 根据读者的需求和图书馆的发展规划，制定图书采购计划；2. 针对图书馆的图书定向采购需求，进行供应商的调查和评估；3. 追踪图书出版市场的动态，收集图书信息，进行选编；4. 与供应商进行谈判和合作，确保采购的图书质量和价格的合理性；5. 组织图书的验收、编目和分类，确保图书馆资源的整体管理；6. 对图书馆藏书进行清点、整理和修复，确保图书的保存和保管；7. 定期对图书馆的图书进行清查和更新，及时淘汰过时的图书。
图书管理员岗位职责(6篇)
图书管理员岗位职责1.严格执行图书借阅制度，不因人而异，按时上下班，不擅离岗位，认真为读者服务。
2.做好图书登记、清理、借阅、修补等工作。
平时要根据空气气温、湿度变化开闭橱窗，杜绝图书的散失、虫姓、腐烂等现象。
3.报纸杂志应按月清点、整理或装订，连续订购的期刊和报纸不得短缺。
____对校内藏书要胸中有数，经常与各处室联系采购急需适用图书，及时编制新书目录，主动为教学提供资料。
5.图书借阅，只限本校师生员工。
6.搞好环境卫生，保持室内外整洁，精心做好室内布置，为读者提供良好的阅读场所。
7.定期体检，持证上岗。
图书管理员岗位职责（二）♦负责图书室管理1.热爱本职工作，树立服务意识，不断钻研业务，提高图书馆的管理水平和服务质量。
2.严格执行图书室的各项规章制度。
3.及时对新购书籍进行分类、编目、造册，并在____至____周内上架出借。
4.负责每月一期的新书、刊的介绍宣传工作,提高图书的流通量。
5.经常对师生进行爱护书籍的教育，及时修补破损书籍，并做好图书的防霉、防蛀工作。
6.负责安排好值周学生对图书室的管理工作,教育学生做到有序、安静地借阅、还书。
7.负责图书室、书库的消防、防盗等安全工作，并每天打扫图书馆、书库，做好卫生工作，保持整洁、通风。
8.每学期对图书的库存量、流通量、报损量做一次统计(一式三份：一份留存，一份交综合档案室，一份报教务处主管领导)。
9.配合学校教育工作，开展好学生的读书活动。
♦负责教师资料室和教工阅览室管理1.严格执行教师资料室的各项规章制度，不断提高管理水平和服务质量。
2.负责做好全校师生的报纸、杂志的收发及订阅工作。
3.负责每月一期的期刊内容的介绍、宣传工作，提高教学期刊的利用率。
4.每天按时开放教师资料室，做好教学资料的积累、整理工作。
5.及时做好新期刊的上架工作，一学年内的期刊原则上不外借，确因教学需要，经教务处主管领导批准后方可外借，并确保在规定期限内收回。
6.做好每年一次期刊的汇总、装订和保管工作。
图书管理员职责(3篇)
图书管理员职责一、严格执行图书阅览制度，按时开放，为师生借阅图书、报刊、杂志服务。
二、管好图书、挂图，做到分类放置，排列有序，不损坏、不丢失。
三、爱护书籍，妥善保管图书资料，做好图书的防潮、防尘、防蛀、防盗的工作和图书修补工作。
四、建立并认真填写图书登记册，做到书帐相符。
五、制订并严格执行图书借阅、赔偿制度。
六、定期清扫，保持图书室、阅览室的清洁卫生和良好秩序。
七、认真落实防火、防盗措施，做好领导安排的其他工作。
图书室规则一、图书室是收藏图书的场所，管理人员应认真的维护、保养好书籍，为师生提供优质服务。
二、图书管理人员负责整理存放图书，做到所有书籍均应入帐，达到帐书相符。
三、图书管理人员要始终保持图书、橱、架及室内环境的清洁。
四、图书管理人员对所管理的图书不得随意外借，借阅时要严格手续，对借出的书籍应按时收回，并对书籍进行验收，确定无损坏后，及时放回原处。
五、图书室内不准吸烟或将火种带入室内，以保障集体财产和人身安全。
六、非图书管理人员不经允许不得随意进入图书室。
七、管理人员因工作调动应办理交接手续，确保图书室规范管理。
图书室借阅制度一、教职工可在业余时间借阅，学生可在规定的时间内借阅。
二、教职工、学生必须凭借书证借书，无证者概不出借。
三、教职工借教学参考用书累计不超过10本。
文学书刊累计不超过两本，借期为____月，到期不退者停止借阅。
四、学生借阅每周一次，每次一本。
借期二周，到期不还者停止借阅。
五、爱护图书，严禁在书内乱涂乱画、撕页，更不能转借他人，违者视情节轻重予以罚款。
图书损坏、遗失的赔偿规定一、借阅者对所借书刊必须爱护，妥善保管，如有损毁或遗失，必须按规定赔偿。
二、借阅者借书时，须仔细查看，如发现该书有污损、缺页等情况，应于当天内向工作人员申明。
否则，由借书人负责。
三、在书刊上圈点、标记、批注，或造成污损、散页，但仍保持原书内容完整、图文清晰，且污损在5页以下者，按原书价赔偿；污损5页以上者，按原书价2倍赔偿。
图书管理员岗位岗位职责(20篇范例)
图书管理员岗位岗位职责（20篇范例）图书管理员岗位岗位职责篇11、负责全校教材、教辅资料的订购、核算、收发，寒暑假教材接收与分发、熟悉教材的征订流程;2、教师教材、教师参考书的发放登记与管理;3、学生丢失教材来馆购买教材开单事务;4、协助馆长在采编室做一些书目数据输入，图书加工、网上购书等工作;5、熟练操作计算机;6、完成领导交代的其他工作和任务;图书管理员岗位岗位职责篇21.负责图书的整理、上架，在熟悉图书的基础上对读者进行推荐2.负责门店资产的管理，发现损坏及时报损3.负责门店环境的管理，维持好门店卫生及营业秩序4.负责点单、收银及场地内服务性工作5.完成上级领导交代的其他事项图书管理员岗位岗位职责篇31.负责图书网络管理平台的日常运行、维护、更新与管理工作;2.帮助学生在馆阅读、选书及图书借阅等工作，帮助学生养成良好的阅读习惯;3.担任图书馆相关课程的中籍教师，引导学生探索图书馆功能;4.定期检查图书馆购入的网络数据库及相关网络资源的稳定性和使用有效性，及时解决问题，以确保对教学的支持;5.配合学部参与策划图书馆相关阅读主题活动;图书管理员岗位岗位职责篇41.鼓励使用教学技术来吸引学生并改善学习，为整个学习社区提供24/7的数字信息资源;2.保持当前的专业实践和发展，信息技术和教育研究适用于学校图书馆项目;3.在学校改进和认证活动中扮演积极的角色;4.通过在教师会议、员工会议和家长会议上发言来分享专业知识;5.必要时为学校的决策团队服务。
图书管理员岗位岗位职责篇51、全面负责公司内部人才以及签约企业人员的招聘工作;2、在招聘平台上发布招聘信息对公司所需要的求职者进行邀约!图书管理员岗位岗位职责篇61、热爱学校图书室（馆），热情诚恳地为师生服务。
2、准时到达服务岗位，保证开放时间。
3、认真学习图书馆知识和业务操作技能。
4、负责学校图书室（馆）的图书的39;分类、记帐、上柜和上架等工作，积极向师生推荐新书。
图书管理员岗位职责5篇
图书管理员岗位职责5篇图书管理员岗位职责5篇在如今社会，很多地方都会使用到岗位职责，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围，职责是职务与责任的统一，由授权范围和相应的责任两部分组成。
岗位职责到底怎么制定才合适呢？下面是我帮大家整理的图书管理员岗位职责，欢迎阅读，希望大家能够宠爱。
图书管理员岗位职责1一、图书管理员要树立全心全意为书香家庭和书香学生服务的观念，宠爱本职工作，主动为他们提供科学的、精确的、健康有益的书籍。
二、刻苦钻研业务，娴熟把握规范的图书工作验收，登录、整理、保管、借阅等基本程序的各项要求。
三、每个星期天早上要在8：00准时打开紫藤轩〔图书室〕的门，开放图书室，接待借阅图书的书香家庭和书香学生。
四、开放完毕后，请准时整理书籍，图书室内的卫生，并关好门窗，锁好门。
五、认真做好总括登录、个别登录，做到书帐相符。
要做到以卡片名目为主，每学期对图书财产进行一次核查。
六、保持清洁卫生，书架整齐，环境优雅，清静舒适。
七、充分发挥图书资料的作用，坚持面向书香家庭和书香学生开放，做好借阅和开放记载。
八、遵守职业道德，接待读者做到热情、周到、耐烦、细致。
备注：感谢家长义工图书管理员的无私奉献，这正是“阳光理念”——“种植阳光，传播阳光，共享阳光”的具体表达，神小因阳光家庭更加和谐！图书管理员岗位职责2一、宠爱本职工作，认真履行岗位职责，严格执行有关图书管理规章制度，全心全意为读者服务，坚守工作岗位。
二、努力学习和娴熟把握图书管理业务，依据《中国图书馆图书分类法》做好图书的分类、编目，新书要准时上架，投入使用。
保管好各类报纸、期刊、杂志，定期装订成册并编目归档。
保持资料完好无损，便于读者查找。
三、主动主动为教育教学和学生成长提供服务，严格依据有关规定完成书刊资料的采集、分编、上架和借阅工作。
定期编写新书通报和馆藏各种书目，主动向师生推举图书。
四、负责图书排架、整架，做好各类统计、清点与记录工作，图书书标、卡片、登录号、索书号、帐目要清楚，做到书账相符。
图书管理员的工作职责及工作内容优秀8篇
图书管理员的工作职责及工作内容优秀8篇图书管理员的工作职责及工作篇一一、热爱本职工作，树立全心全意为读者服务的思想。
二、工作认真负责，业务熟练，能独立完成图书分类、编目等工作，逐步实行科文化、制度化管理。
三、坚守工作岗位，保证借阅时间，严格执行借阅制度，并积极向读者推荐和宣传好的图书。
四、要有计划组织购进图书，不断扩大图书类别，增加图书藏量，促进图书资料室的建设，更好地为提高师生员工的政治文化素质提供丰富的`资料。
五、经常保持室内清洁卫生，图书资料要经常整理，保持整齐。
六、要认真钻研义务技术，不断提高业务能力和工作水平。
七、积极完成领导交办的其它任务。
图书管理工作总结篇二学校图书部门是直接为广大师生服务的，我校的图书管理发挥图书部门应有的作用，使其服务于教学，丰富广大师生的课外知识，现特将本学期的图书工作总结如下：1、积极收集图书工作信息，按时完成上级布置的各项工作。
2.进一步提高图书的利用率，充分发挥图书的社会效益和育人效益。
3、图书是秋季霉变的季节，我校本期特别做好图书防霉变的工作，做到经常开窗通风、防霉变、防虫蛀，修补损坏的图书。
4、每周除星期一以外，星期二至星期五下午第二节课后为师生阅览时间，图书室，阅览室按时对师生开放，老师借书不受时间限制，师生借阅图书需办好借阅手续，并及时做好借阅登记，限期归还图书，这为图书的工作有效进行提供了条件，也为学校工作的顺利开展做了好铺垫。
5、学校期刊进入图书室，要进行详细登记，师生借出要做好记载，及时归还，这也有效预防了期刊的丢失情况，也为师生的借阅提供方便。
6、图书室、阅览室要经常保持清洁，做到每天一小扫，每周一大扫，给师生营造一个舒适的借阅环境。
7、主动向师生推荐好书、新书，随喊随到，积极地向师生做好宣传发动工作，动员师生多来图书室借阅，效果也很显著。
8、本期开展全校师生读书读报活动，阅读人数次数多的班级为优胜班级，评为优胜班级和个人，发给奖品及奖状，这大大提高了学生的阅读兴趣，也提高了阅读质量。
图书管理员工作职责职(5篇)
图书管理员工作职责职1、负责公司各项资质的申办、变更、年审、延期、使用等正常运营维护管理工作，密切关注各政府主管部门网站有关信息、定期查询并跟踪落实有关工作。
2、熟悉建筑企业资质证书办理流程，熟悉陕西省政务服务网、住建行业“四库一平台”信息系统及各类资质证书报送系统的操作流程并熟练操作。
3、负责建筑业各类注册人员证书、安全生产三类人员证书、各类技术岗位证书的申办、延期、变更办理及继续教育管理。
4、熟悉建筑企业各类资质人员配备要求，掌握公司相关注册人员、技术经济人员的在岗情况，确保公司现有人员满足资质配备要求。
5、负责各类资质及建设系统加密锁的使用、保管。
6、负责行业内各类荣誉奖项评选的申报及使用管理。
图书管理员工作职责职（2）1. 查阅图书馆的借阅记录，统计借阅情况，并及时生成相关报表。
2. 维护图书馆的借阅系统和图书数据库，确保数据的完整性和准确性。
3. 负责图书的采购工作，根据图书馆的需求和读者的需求，选择合适的图书进行采购。
4. 确保图书馆的图书完好无损，定期进行图书的维护工作，包括整理、修复、清洁等。
5. 协助读者进行图书的借阅和归还，处理读者的咨询和投诉，并给予合适的解决方案。
6. 组织图书馆的活动，如阅读推广活动、知识讲座等，吸引读者参与和提高读者的阅读兴趣。
7. 管理图书馆的预约系统，确保读者能够方便地预约所需的图书。
8. 协助图书馆的馆藏编目和分类工作，确保图书的有序排列和方便查找。
9. 维护图书馆的设备和设施，定期检查设备的运行情况，及时处理设备故障。
10. 掌握图书馆的相关政策和规章制度，向读者提供相关指导和帮助。
11. 积极参与图书馆的文献检索服务，为读者提供准确和全面的信息资源。
12. 引导读者使用图书馆的电子资源，包括电子书籍、期刊数据库等，提供相应的使用指导。
13. 负责图书馆的文献传递服务，将图书馆馆藏的文献资源提供给需要的读者。
14. 定期对图书馆的馆藏资源进行评估和整理，剔除陈旧和不合需求的图书。
图书管理员工作职责具体内容（5篇）
图书管理员工作职责具体内容一、图书管理员应严格执行图书管理的规章制度。
二、图书管理员要树立为职工服务的思想、钻研业务，掌握图书管理业务的基本技能，制定和执行书屋的管理工作。
三、具有完善的出版物进出登记台账，做好读者的图书出借和阅读工作，不断改进工作方法，简化借阅手续，提高图书流通率。
四、有计划、有原则地选购图书，订阅期刊，及时添购新书籍，书柜，保证图书经费的合理使用。
五、按照图书编目的要求，对藏书分类编目，新买的书刊及时分编上架，投入流通，不无故积压。
六、经常宣传新书内容，开展读书活动，做好书刊鉴别工作，严禁内容不健康的书刊出借和阅览。
七、爱护图书财产，定期查库账物要清，经常保持图书馆、阅鉴室和资料整洁通风，做好防虫、防潮、防灾、防盗等安全保护工作。
八、定期做好报纸、杂志的装订和保管工作，及时修补损坏的书籍杂志。
九、对读者做好爱护图书和遵守阅览室制度的宣传教育工作，并建立培养一支读者管理图书的服务队伍。
十、认真做好防盗、防火、防潮、防虫工作，搞好书库、借书室、阅览室的清洁卫生工作。
图书管理员工作职责具体内容（2）图书管理员是图书馆中的关键角色，负责管理和组织图书馆的图书馆藏、读者服务和图书流通。
在执行这一角色时，他们有一系列具体的职责和任务。
以下是图书管理员的主要工作职责的具体内容：1. 藏书和分类管理：- 负责选择和购买图书馆所需的图书和其他媒体资料。
- 组织和维护图书馆藏书，确保图书的安全、完整和有序。
- 使用图书分类系统将图书和其他媒体资料进行归档、编目和目录化。
2. 借还图书服务：- 协助读者注册，为读者办理借书卡。
- 接待读者并向他们提供借还图书的服务。
- 检查借还的图书，确保图书的完好无损，同时记入借阅记录。
3. 读者咨询服务：- 回答读者关于图书馆藏书、图书馆服务和使用图书馆设施的问题。
- 提供读者咨询和引导，帮助读者发现他们所需的信息资源。
4. 信息检索和推荐：- 使用图书馆系统和数据库帮助读者进行信息检索和图书查找。
图书管理员的岗位职责和职位要求
图书管理员的岗位职责和职位要求图书管理员是图书馆中非常重要的职位之一，他们负责管理和维护图书馆的图书资源，以确保读者可以方便地借阅和使用图书。
以下是图书管理员的岗位职责和职位要求。
一、岗位职责1. 图书馆管理：负责对图书馆进行日常管理，包括管理图书的采购、编目和排架等工作，保证图书的有序。
2. 借阅服务：为读者提供借阅服务，包括办理借阅手续、查询图书信息、借还图书等，并协助读者解答相关问题。
3. 信息咨询：向读者提供有关图书馆资源、服务和活动等的咨询服务，及时解答读者的疑问。
4. 维护设备：负责图书馆设备的维护和更新，确保图书馆设备的正常运行，如电子阅览器、自动还书机等。
5. 推广宣传：负责宣传图书馆的资源和服务，组织开展读书推广活动，提高读者的阅读兴趣和参与度。
6. 管理图书流通：跟踪图书借阅情况，进行图书的调配和整理，确保图书供应充足和有序。
7. 数字资源管理：管理和维护数字资源，协助读者使用电子图书、期刊和数据库等电子资源。
二、职位要求1. 教育背景：具有图书馆学或相关专业的本科或以上学历。
2. 专业知识：熟悉图书馆管理、图书分类和编目等专业知识，了解图书馆相关业务流程。
3. 熟练技能：熟练掌握图书馆管理软件和办公软件的使用，具备良好的计算机操作能力。
4. 沟通能力：具备良好的沟通能力和服务意识，能够与读者进行有效的信息交流和解答。
5. 组织能力：具备良好的组织和协调能力，能够合理安排工作并处理繁琐的日常事务。
6. 责任心：对工作认真负责，能够主动解决问题并承担责任。
7. 团队合作：具备良好的团队合作意识，能够与其他图书馆工作人员密切配合，共同完成工作任务。
结语：作为图书馆中的重要职位，图书管理员承担着管理和维护图书馆资源的重任。
他们需要具备相应的专业知识、技能和素养，通过高效的工作来服务读者，提供优质的图书馆资源和服务。
希望本文能够为对图书馆工作感兴趣的人士提供一些有用的信息和参考。
图书馆管理员岗位职责8篇
图书馆管理员岗位职责8篇图书馆管理员岗位职责11、认真执行党和国家的路线、方针、政策，贯彻《高等学校图书馆规程?，在校党委、校行政的领导下，主持图书馆工作。
2、根据学校的整体建设，制订图书馆的.发展规划与工作计划，并组织实施;拟订经费预算，掌握年度计划与经费开支:确定本馆的机构设臵;拟订设备添购计划等。
3、组织制订全馆各项规章制度、工作细则、岗位职责等，并组织贯彻执行。
保证图书馆各项业务工作正常运转。
4、负责全馆干部职工队伍建设，合理调配人员，注重提高职工思想与业务素质，组织安排职工培训与进修，协助职能部门做好职称评定工作。
5、向图书情报委员会提交工作总结，并拟订图书馆工作计划与规划提交图书情报委员会讨论，对各学院资料室进行业务指导。
6、关心群众的生活福利，积极创造条件，改善职工的工作和生活条件。
7、积极推进图书馆各项改革的进程，密切关注国内外图书馆事业的发展，积极采用先进技术和科学方法管理图书馆。
8、开展学术研究，使各项业务工作做到科学化、标准化、规范化，加快图书馆自动化、数字化、网络化的建设步伐。
9、加强馆际交流，在湖北省高校图工委的业务指导下，改进各项馆务工作。
10、副馆长协助馆长分管指定方面的工作。
图书馆管理员岗位职责2一、遵守图书馆各项规章制度，服从馆内负责人的工作安排，严格遵守图书馆的借阅制度，按时开放外借，不得无证外借。
二、刻苦钻研图书业务，积极为师生领导提供有关信息资料。
三、及时添购书籍，充实书库。
图书的购置要结合读者的'实际年龄特征和知识实际，要从长远建设着想，又要从目前的实际需要入手。
四、购买新书店，经过验收，应及时登、分类、编目、排列、上架。
新书分类应根据听仪的分类法，要简单明了，便于检索，以方便读者。
五、图书馆下达的各项业务指标，按时完成布置的工作，及时做好报刊、杂志订阅工作，并定期做好报纸、刊物装订入库工作。
六、阅览室和书库，要每天打扫，经常开窗通风，防止书籍霉蛀。
图书管理员岗位职责模版(3篇)
图书管理员岗位职责模版一、热爱本职工作，认真履行岗位职责，严格执行有关图书管理规章制度，全心全意为读者服务，坚守工作岗位。
二、努力学习和熟练掌握图书管理业务，按照《中国图书馆图书分类法》做好图书的分类、编目，新书要及时上架，投入使用。
保管好各类报纸、期刊、杂志，定期装订成册并编目归档。
保持资料完整无损，便于读者查找。
三、积极主动为教育教学和学生成长提供服务，严格按照有关规定完成书刊资料的采集、分编、上架和借阅工作。
定期编写新书通报和馆藏各种书目，积极向师生推荐图书。
四、负责图书排架、整架，做好各类统计、清点与记录工作，图书书标、卡片、登录号、索书号、帐目要清楚，做到书账相符。
做好破旧图书和有重要价值资料的修补、装裱工作。
五、帮助和指导学生借阅图书和查找资料，严格借阅手续，教育学生爱护图书，归还时做到不污损，不丢失，不无故延期，努力提高图书的利用率和周转率。
六、每学期组织一至二次学生读书活动，为丰富学生的课余文化生活提供有益场所。
七、认真做好读者到馆率、读者阅读率的统计工作，认真填写《阅览日志》和各种使用记录登记表册。
八、做好图书馆、阅览室的清洁卫生，做好防火、防盗、防尘、防晒、防虫、防潮等工作。
图书管理员、档案管理员岗位职责图书管理员岗位职责模版（2）1. 负责图书馆的日常运营管理工作，包括图书的采购、分类、编目、借阅和归还等。
2. 负责图书馆馆藏资源的管理和维护，保持图书馆的资源库存量充足和更新。
3. 负责图书馆读者服务工作，包括解答读者咨询、引导读者借还图书、协助读者查阅图书等。
4. 负责图书馆信息化系统的操作和维护，确保系统正常运行并提供高效的图书管理服务。
5. 协助图书馆举办图书推广活动，包括图书展览、读书座谈会、讲座等，提高读者的阅读兴趣和图书馆的知名度。
6. 参与图书采购工作，根据读者需求和图书馆发展方向，选购适合的图书和其他多媒体资源。
7. 负责图书的编目工作，对采购的图书进行分类、标注和索引，确保读者能够方便地查找和借阅图书。
图书管理员岗位职责是什么
图书管理员岗位职责是什么图书管理员岗位职责是什么篇11.整理归档书店书本和档案;2.登记书籍的借还情况;3.保持书店的整洁，卫生;图书管理员岗位职责是什么篇71、负责图书的拆包、打包;2、图书的摆放定位、整理;3、所负责区域的卫生工作;4、根据业务订单查书、找书;5、根据图书配送需求，配合搬运工作。
6、图书和其他设备材料的入库出库。
7、上级安排的其他工作。
图书管理员岗位职责是什么篇21、负责整理乱放图书及登记新旧图书、分类摆放;2、负责登记书籍外借归还;3、熟练使用办公软件;4、有责任心、能够吃苦耐劳，勤快、守时;5、性格开朗，工作态度热情;6、服从上级领导的安排管理;图书管理员岗位职责是什么篇31、负责资料分类归集;2、配合部门的职能，完善工作流程;3、保证资料数据的完整性和准确性;4、内部相关工作的协调。
图书管理员岗位职责是什么篇41.能适应轮班工作。
2.图书整理、上架、编目3.读者接待工作，读者注册、办证、借阅归还等4.参与图书馆活动策划及执行。
5.参与各类材料申报工作6.形象气质佳，完成主管交派的其他事项图书管理员岗位职责是什么篇51、日常文档整理、清洁、清点、上架等工作;2、整理归类文档、书籍，复印打印文件，档案整理分类排序;3、按照分类和排序的内容用扫描仪扫描，根据图片的内容录入文字;; 图书管理员岗位职责是什么篇61、对书刊进行分类、编制书目索引，了解书籍的主要内容;2、审查借阅者身份，维护图书馆秩序;3、浏览、查询、统计、添加、删除和修改图书借阅者的基本信息;4、对购买的图书进行登记、盖收藏章、打分类号，归类、存列，整理书籍，按次序上架，保证书籍排放整齐、正确;5、办理图书借还活动，审查归还图书有无残损、污染，依规定对损坏图书行为进行处理;敦促逾期借书者还书;6、对书籍进行定期除尘，做好防火、防虫、防潮等工作;图书管理员岗位职责是什么篇81、熟悉书店各类产品知识，为顾客提供专业的阅读服务;2、对店长负责，贯彻、落实门店经营计划，接待顾客咨询，了解顾客需求并达成销售;2、掌握货品的售卖及库存情况，负责商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;3、负责店内各项销售政策的落地执行;4、负责客户的关系维护，妥善处理顾客投诉和各种突发事件，保障经营顺畅;5、配合店内营销策略的实施;6、协助企划主管参与阅读推广活动的策划与执行;7、负责借阅类图书(公益)的整理和借还辅助工作;8、及时完成上级下达的任务图书管理员岗位职责是什么篇91、负责图书馆书籍整理，办理会员借阅，2、图书馆主题活动邀约;3、前台到访接待，登记图书管理员岗位职责是什么篇10一、负责图书的入藏验收和登帐；负责中外期刊、报纸的预订、接收、管理和利用。
图书管理员岗位职责范本(四篇)
图书管理员岗位职责范本1.严格执行图书借阅制度，不因人而异，按时上下班，不擅离岗位，认真为读者服务。
2.做好图书登记、清理、借阅、修补等工作。
平时要根据空气气温、湿度变化开闭橱窗，杜绝图书的散失、虫姓、腐烂等现象。
3.报纸杂志应按月清点、整理或装订，连续订购的期刊和报纸不得短缺。
____对校内藏书要胸中有数，经常与各处室联系采购急需适用图书，及时编制新书目录，主动为教学提供资料。
5.图书借阅，只限本校师生员工。
6.搞好环境卫生，保持室内外整洁，精心做好室内布置，为读者提供良好的阅读场所。
7.定期体检，持证上岗。
图书管理员岗位职责范本（二）作为图书管理员，您将承担以下职责和责任：1. 图书馆资源管理负责管理图书馆的图书、期刊、报纸等资源，包括采购、订购、分类、编目、标注等工作，确保资源的有效利用和管理。
2. 图书借还管理负责借阅服务，包括读者注册、借书、还书、续借、催还等操作，确保借阅流程的顺利进行，并保证读者的权益。
3. 图书信息咨询为读者提供图书信息咨询服务，包括图书馆藏书查询、图书介绍、参考书推荐等，帮助读者找到所需的信息资源。
4. 阅览室管理负责阅览室的日常管理工作，包括维护环境卫生、保证安全秩序、提供阅览设备、解答读者疑问等，为读者提供良好的阅读环境。
5. 图书馆活动组织负责组织图书馆的活动，如阅读推广活动、讲座、展览等，提升读者的阅读兴趣和参与度。
6. 文献检索和引证服务为读者提供文献检索、引证等服务，帮助读者在研究和学习中找到所需的文献资料。
7. 图书信息管理负责图书目录、书目数据库、读者数据库等的维护和更新，确保信息的准确性和完整性。
8. 图书采访和推荐根据读者需求和图书馆发展方向，参与图书采访和推荐工作，提供读者感兴趣的优质图书。
9. 技术支持为图书馆的自动化系统和设备提供技术支持，协助解决技术问题和故障。
10. 参与专业培训参与相关的图书馆和信息管理的培训及学习，提升自身的专业知识和技能。
图书管理员的岗位职责(最新7篇)
图书管理员的岗位职责（最新7篇）图书室管理员岗位职责篇一图书借阅工作是图书室日常工作的一个重要组成部分，直接关系到学校图书管理质量和效率，为规范此项工作，特制定如下制度：1、本校师生均可向图书室借书。
借书时师生都要履行签字手续。
2、教师借阅书籍，每人每次不得超过5册，借期不得超过2个月；学生借书每人每次不得超过2册，借期不得超过1个月。
3、认真履行还书手续，如需继续使用必须履行续借手续。
4、大型工具书及部分奇缺、贵重图书，只限室内查阅，不外借。
如情况特殊，须经主管领导批准。
5、师生要爱护图书，精心保管，不得污损、圈点、勾画、作批、剪裁。
借书时当面检查，如有损坏需提出声明，否则由借书人负责。
6、凡教职工调离本校，学生转学、休学或毕业，必须还清所借图书，否则学校将不予办理有关手续。
7、不得委托他人代借图书或为他人借书。
8、师生所借图书如出现污损、圈点、勾画、作批、剪裁等情况及出现遗失或逾期故意不还的，照章赔偿。
9、凡需赔偿的`图书原则上需赔偿丢失图书的同版本。
如不能做到，则按下列规定赔偿：1984年以前出版的图书按原价10倍赔偿；1984年以后出版的图书按原价5倍赔偿；成套图书遗失一本赔偿全套书籍。
10、借阅时间：上午7:30——12:20下午2:30——6:00图书管理员岗位职责篇二1. 图书管理员应严格执行图书管理的。
规章制度；2. 负责图书排架、上架、整架，图书书标、登录号、索书号、账目要清楚，做到书账相符；3. 负责图书的完整、安全、每天下班时关好门窗，切断电源，并核查借阅图书是否上架，同时做好收进、外借的登记工作；4. 图书室内各种设备，每月进行一次彻底除尘保洁工作。
做好防尘、防潮、防盗工作；5. 认真督促读者遵守借还和阅览规则，工作时不聊天，不吃零食。
6. 负责招生、辅导学员工作；7. 完成经理安排的其他工作；图书管理员工作职责与任职要求篇三1、负责接待到馆读者（读者注册、图书借还、读者咨询等相关服务）；2、负责文献资料的整理、上架、修补、盘点、剔旧工作；3、负责办理遗失、污损、超期图书的赔偿、罚款、注销手续；4、负责阅读推广、服务宣传等图书馆日常事务；5、严格执行规章制度，对违章、损坏、盗窃文献资料者，进行批评教育和处理；6、完成主管交派的其他事项。
图书管理员岗位职责(4篇)
图书管理员岗位职责图书管理员是图书馆中的重要角色，主要负责管理图书馆的资源，保证图书馆的日常运营顺利进行。
下面是图书管理员岗位的职责。
1. 图书选购和采编：负责图书馆的图书选购和采编工作，根据读者的需求、图书馆的研究和教学需要，调研、选购适合图书馆馆藏的图书。
通过与出版社、书商的联系，获取最新的出版物，并进行采编工作，包括编目、分类、装订、标注等。
2. 图书流通管理：负责图书的借还工作，通过电子系统或人工登记读者的借书、还书、续借等操作。
检查图书的存放、布局、整理和展示，保证图书馆的书架整洁、有序。
监督读者在图书馆的行为，维护秩序，保证图书馆环境的安全。
3. 读者服务：为读者提供咨询和指导，帮助读者选取合适的图书，并解答他们在图书馆使用过程中的问题。
开设图书馆培训班或读者讲座，引导读者正确使用图书馆的设施和资源。
鼓励读者参与馆内的阅读活动，并提供相关的服务和支持。
4. 图书维护和修复：定期检查图书的状况，发现图书的破损、缺页、损坏等问题，及时维修和更换。
使用专业的工具和设备对图书进行维护，包括书皮修补、翻修装订、数据修复等工作。
5. 馆藏管理：负责图书馆的馆藏管理工作，包括阅览室的布局、管理和维护，图书的编目、整理、存放和借还等工作。
定期进行馆藏资源的清点和调整，对于馆藏中已经过时或者少使用的图书进行鉴定并处理。
6. 数字资源管理：负责图书馆的数字资源的管理和开发工作，包括电子图书、电子期刊、数据库等。
维护和更新数字资源的订购与访问控制系统，协助读者获取数字资源，并解答读者在使用数字资源上的问题。
7. 参与图书馆建设和改造：参与图书馆的规划、设计和建设工作，提供专业建议和意见，确保图书馆的设计和布局符合图书馆管理的标准和要求。
协助相关部门进行图书馆的改造和装修工作，保证馆内的设施和环境符合读者的需求。
8. 专业知识学习和分享：持续学习和了解图书馆学的最新发展和管理理念，不断提升自己的专业知识和技能。
图书室管理员岗位职责(5篇)
图书室管理员岗位职责（5篇）（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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图书管理员岗位职责范文9篇
图书管理员岗位职责范文9篇图书管理员岗位职责范文篇11、热爱学校图书室(馆)，热情诚恳地为师生服务。
2、准时到达服务岗位，保证开放时间。
3、认真学习图书馆知识和业务操作技能。
4、负责学校图书室(馆)的图书的分类、记帐、上柜和上架等工作，积极向师生推荐新书。
5、爱护图书，发现破损和遗失，应尽主动做好图书修补和追赔工作，负责对调离本校的师生进行清书工作。
6、认真督促读者遵守借还和阅览规则，并自觉遵守馆内有关制度，工作时不聊天，不吃零食。
7、定期或不定期检查防盗、防湿、防霉、防火设施是否完好。
8、每天下班时必须检查门窗、电源、微机等电器的关闭情况。
9、图书室(馆)内各种设备，每月进行一次除尘保洁工作。
做好防尘、防潮、防盗工作。
10、努力学习、广泛读书，争取做课堂学习和课外阅读的模范。
11、积极组织配合开展师生读书活动，认真上好阅读指导课。
图书管理员岗位职责范文篇21、图书管理员要坚守岗位，要努力为学校教育、教学工作服务。
2、图书室要建立明细的图书帐册，做到帐物相符。
3、图书要分类摆放，方便寻找，一目了然。
4、对于内容陈旧和破损严重的图书要定期修补、剔除，报请校长，及时注销。
5、工具书、大型成套书只供查阅，不得出借。
6、新购置的图书必须及时登记上架，服务教育教学。
7、积极采取措施，做好防火、防盗、防尘、防霉变、防虫蛀、防鼠咬等项工作，保持图书完好。
8、教工调离和学生休学、转学、毕业要主动还清借阅图书.9、落实图书的赔偿制度，并进行登记上报教导处和财务处。
10、做好循环使用课本的回收和再次发放工作。
11、做好教学用书的发放和回收工作，做到及时有序。
12、每天必须彻底清理一次室内卫生，经常保持室内整洁。
13、图书管理员要对图书室全面负责，不得将图书室钥匙随意交给他人。
图书管理员岗位职责范文篇31、贯彻执行国家教育部制订的“中小学图书馆（室）规程”，认真做好本校图书馆的建设、管理和使用等工作。
2、有较强的事业心和责任感，树立全心全意为师生服务的思想；经常了解师生的阅读需求，积极配合学校各阶段的中心工作。
图书管理员工作岗位职责3篇
图书管理员工作岗位职责3篇为了令各位图书管理员把握其岗位职责,以下以学校图书管理员为例,为大家供应一则学校图书管理员岗位职责,供各位制度职责大全图书管理员参考。
一、热心为老师(制度职责大全老师)和同学服务,为教育教学一线服务。
做到态度和气、急躁、服务周到,有问必答,刻苦钻研业务,把握好图书管理学问和技能。
二、制定每学期图书工作方案,严格执行《借阅规章》及《赔偿制度》。
三、依据形势的进展,不断做好图书的清理和更新工作,供应教工阅览室内报刊杂志,资料的预订要求。
新书到校,要在一周内做好登记、分编、上架工作。
分类、编目力求规范化,科学化。
准时编目分类、登录储存、整修曝晒、收发装订。
四、负责教学参考资料和音像资料的出借、回收和保管。
每期编写一份部分学科教学资料索引,准时向老师供应教学参考资料。
五、做好新书的借阅工作。
新书整理完毕,马上投入流通,不得无故积压。
乐观利用板报等多种形式,向师生做好新书的介绍推举工作。
做好新书介绍和读书心得沟通工作,图书橱窗布置的内容,每月更换一次。
六、指导同学开展读书活动,期末组织一次读书心得沟通活动,每学期进行一次读书学问讲座。
关怀同学阅读状况,做到一学期每个同学阅读课外书不少于10本。
七、仔细做好每天中午的图书出借工作和同学的阅览工作。
八、保持室内整齐清洁,清洁工作每日一次,大扫除每月一次,做到窗明几净。
【第2篇】图书管理员岗位职责工作内容图书管理员职位要求1.《情报学》、《信息管理学》、《图书馆学》、《档案学》等相关专业大专以上学历。
2. 娴熟把握文献著录规章、编目及书目数据的相关学问,工作细致、踏实稳重,责任心强、勤奋、敬业,喜爱文档管理工作,有图书管理工作阅历者优先。
图书管理员岗位职责/工作内容1、负责部分选书工作,评价资源材料,帮助图书选购活动;2、对书刊进行分类、编制书目索引,了解书籍的大致内容;3、负责各分馆管理,审查借阅者身份,维护图书馆秩序,防止偷书行为;4、扫瞄、查询、统计、添加、删除和修改图书借阅者的基本信息;5、对购买的图书进行登记、盖保藏章、打分类号,归类、存列,整理书籍,按次序上架,保证书籍排放整齐、正确;6、办理图书借还活动,审查归还图书有无残损、污染,依归定对损坏图书行为进行处理;生成催还图书报表,敦促逾期借书者还书,对逾期者按规定罚款;7、对书籍进行定期除尘,做好防火、防虫、防潮等工作;8、辅导读者查阅馆藏名目及文献检索工具,担当文献讨论、书目编辑的助手工作;9、解释使用库设施,资源,设备和服务,供应关于信息库政策的信息。
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图书馆工作人员岗位责任制度
一、忠诚党的教育事业，热爱本职工作，认真履行岗位职责，严格执行有关图书管理规章制度，全心全意为读者服务，坚守岗位。
二、努力学习和熟练掌握图书管理业务，按照《中国图书馆图书分类法》做好图书的分类、编目，新书要及时上架，投入使用。
保管好各类报纸、期刊、杂志，定期装订成册并编目归档。
保持资料完整无损，便于读者查找。
三、积极主动为教育教学和学生成长提供服务，严格按照有关规定完成书刊资料的采集、分编、上架和借阅工作。
定期编写新书通报和馆藏各种书目，积极向师生推荐图书。
四、负责图书排架、整架，做好各类统计、清点与记录工作，图书书标、卡片、登录号、索书号、帐目要清楚、做到书账相符。
做好破旧图书和有重要价值资料的修补、装裱工作。
五、帮助和指导学生借阅图书和查找资料，严格借阅手续，教育学生爱护图书，归还时做到不污损，不丢失，不无故延期，努力提高图书的利用率和周转率。
六、每学期组织一至二次学生读书活动，为丰富学生的课余文化生活提供有益场所。
七、认真做好读者到馆率、读者阅读率的统计工作，认真填写《阅览日志》和各种使用记录登记表册。
八、做好图书馆、阅览室的清洁卫生，防火、防盗、防尘、防晒、防虫、防潮等工作。
图书资料管理制度
一、做好图书登录工作：馆藏图书应全部进行财产登记包括书刊总括登录和个别登录。
二、做好图书分类工作：图书分类使用《中国图书馆图书分类法（中小学版）期刊分类表》。
三、做好书刊著录：图书著录应采用《普通图书著录规则》，期刊著录应使用《连续出版物著录规则》进行著录。
四、健全目录卡片。
中学设书名、分类两种卡片目录，小学设书名卡片目录。
五、做好图书借出工作：学校图书馆应建立健全科学的借出制度，向师生开放全部馆藏书刊；借还图书时要查看缺损情况，分清责任，并登记在册，借书人损坏、丢失图书应视后果严重程度以图书现价标准的1—5倍酌情赔偿。
六、做好图书阅览工作：学校图书馆（室）应建立健全科学的阅览制度，向师生提供阅览场所和书刊，个人书刊不允许带入阅览室，损坏室设备及图书者要按不低于现价的标准赔偿。
七、图书资料要定期清点，每学期至少清点一次，发现问题及时处理并记录报废报损情况。
八、藏书结构要科学合理。
该下架的书刊要及时下架。
下架书刊和报废设备应经学校教务处同意并报上一级教育主管部门批准。
九、做好图书资料的保管工作，需要整理、修补、合订的要及时处理。
学生阅览室阅览规则
一、学生持阅览证方可进室阅览。
阅览室为开架阅览，每次限阅一本，取书时将阅览证放在原书位置，阅览完毕，将书放回原处，取走阅览证。
二、阅览室书、刊严禁携出室外，自带书、刊及书包应放在指定场所，不准带入室。
三、遵守公共秩序，讲究文明礼貌。
室不得大声喧哗、打闹，保持安静。
四、保持室清洁，不乱扔杂物，不随地吐痰，不在室吃东西。
五、自觉爱护书刊，取放有序，不准任意涂抹、撕页，否则按有关规定给予处罚。
六、服从工作人员的管理，遵守阅览规则。
七、阅览室按时开放，满足学生阅览需要。
教师阅览室阅览规则
一、凡本校教师、员工持阅览证可进室阅览。
二、阅览室为开架阅览，每次限阅二本，阅览完毕，将书放回原处。
三、阅览室书、刊严禁携出室外，自带书、刊及书包等放在指定场所，不许带入室。
四、保持室清洁，不随地吐痰，禁止吸烟。
五、阅览室按时开放，满足教师阅览需要。
学生借阅制度
一、学生凭借书证借书。
二、学生每人每次限借两本，限期归还。
三、对借书逾期不还者，视其时间长短，情节轻重给予批评教育或罚款甚至停止借阅。
四、爱护图书，保持图书的整洁、完好，不准在图书上标点、画线、涂改、撕剪或污损，妥善保管，以免遗失。
如有违反，按有关规定给予处罚。
五、开架图书未办理借阅手续，不能以任何理由将图书携出室外，违者按偷窃处理。
六、要遵守借书规则，否则停止借阅。
教师借阅制度
一、教师凭借书证借书。
二、凡本校教职工所借图书应及时归还。
三、爱护图书，保持图书的整洁、完好，不准在图书上标点、画线、撕剪或污损，妥善保管，以防遗失。
如有违反，按有关规定给予处罚。
四、本校教职工调出或离校必需按规定还书，方可办理离校手续。
五、要遵守借书规则，否则停止借阅。
图书馆书刊赔偿制度
一、书刊资料是公共财产，保护书刊资料的完整是每个师生的责任，师生对所借书刊必须爱护，不得批注、涂画、折角、污损或遗失等。
违者，应按本制度赔偿。
二、凡遗失图书、期刊，应购买原书刊赔偿，不能赔偿原书刊的，可参照下述原则予以赔偿：
1．一般书刊按定价或加倍赔偿；
2．使用价值高的图书，按原价3倍赔偿；
3．珍本书或绝版书，按原价5倍及以上赔偿。
三、凡损坏图书、报刊，按损坏程度分别处理：
1．书刊损坏程度轻者，不影响容完整，按原书刊定价10％赔偿；损坏书刊封面、封底等，赔偿装订费用；
2．损坏程度严重或影响容完整者，应赔偿原书刊；不能赔偿原书刊时，应按本制度第二条规定赔偿现金。
四、师生借书时如发现图书有破损、缺页等情况，应当场向管理人员提出，否则由借书人负责。
百兴学校少年宫图书馆辅导员职责
一、全面贯彻党的教育方针，热爱本职工作，认真履行岗位职责，树立为教学服务的思想。
二、根据少年宫工作计划制定图书馆读书活动小组的教学计划，落实教学常规工作。
三、认真执行各项规章制度。
掌握图书馆相关书目容，帮助和指导学生借阅图书和查找资料，努力提高图书的利用率和周转率。
四、注意培养学生良好的阅读习惯，要求学生认真遵守学生阅览室阅览规则，教育学生爱护书籍。
五、上课时应提前到达图书馆，组织学生有序进入图书馆，并保持安静。
六、学生上课，要认真填写《考勤表》及《活动记录表》，下课后及时检查藏书室、阅览室门窗关闭情况并关闭电灯电扇等并搞好藏书室、阅览室清洁卫生工作。
七、积极开展教学研究活动，不断改进辅导方法，努力提高辅导效果。
积极向少年宫提出图书馆建设等方面的意见。
八、熟悉防火器材的使用，经常检查安全措施的落实情况。