定向班培养协议书
定向生就业协议书(通用9篇)
定向生就业协议书(通用9篇)定向生就业协议书(通用9篇)在充满活力,日益开放的今天,越来越多人会去使用协议书,签订协议书可以使双方受到法律的保护。
那么写协议书真的很难吗?以下是小编精心整理的定向生就业协议书(通用9篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
定向生就业协议书1甲方:____________________乙方:____________________丙方:____________________根据甲、乙、丙共同承担的责任与义务,解决及配合教育学管理、日常安全、定向就业安置等各方的约定,就丙方同意让甲方定向分别安置12580、10086客服、太平洋客服呼叫、电子应用岗位工作,甲、乙、丙三方遵循各自的有关约定达成如下协议:一、甲方按排丙方定向安置实习、实训、就业地点:1.12580,10086客服专业,太平洋客服呼叫专业在__省__市。
2.其它。
二、甲方的责任及义务1、负责定向委培班的学员安置实习、实训、就业工作;2、负责定向企业的人力资源要求动态及时反馈给乙方;3、负责丙方:(1)第二年12580、10086客服进入实训阶段的12580、10086外呼(综合工资_________元/月至2500元/月);第三年12580、10086客服进入实习期间12580、10086外呼合格者考核进入内呼(综合工资2500元/月至4500元/月),内呼另要求声音甜美、形象端庄、气质高雅、女身高1.62米—1.68米、男身高1.72米—1.80米(综合工资2500元/月至4500元/月);(2)第二年太平洋客服呼叫进入实训阶段(综合工资2500元/月至4500元/月),第三年太平洋客服呼叫进入实习期间合格者考核晋级或进入储备干部(综合工资3500元/月至6500元/月);(3)第二年电子应用岗位进入实训阶段(综合工资1450元/月至2500元/月),第三年电子应用等岗位进入实习期间合格者考核晋级或进入储备干部(综合工资2200元/月至3000元/月);三、乙方的责任及义务1、按规定的教学大纲按时授予丙方学习,成绩合格并无不良记录者按国家规定颁发国家承认的学历证书。
校企合作定向培养协议书
校企合作定向培养协议书校方:企业:一、目的1、培养适应企业文化和岗位需要的专业技能人才;2、丰富校方教学内容,提高学校教学质量和教学水平;3、增加学生实践操作的培训和就业心态的培训,塑造新时代健康心态高素质技术人才。
二、原则联合培养、实训结合、定向实习、共同管理。
三、内容根据双方友好协商,校企双方合作内容如下:1、校方在XX专业开设“XXX”,定向培养符合企业要求的学生。
2、学生在校方学习2年,第三年进入企业顶岗实习就业。
3、定向班的学生由校企双方合作管理。
三、校方的权利和义务权利1、招生过程中宣传企业提供的相关宣传信息;2、实地考察企业的生产经营现状;3、根据相关教育法规安排学生在校期间的学习、生活以及假期的时间安排;4、根据国家相关法律规定征收学生入学的各种费用;义务1、为学生购买意外伤害保险,保障学生的生命财产安全;2、根据企业的要求制定科学、合理的教学计划和课程;3、为学生配备优秀师资资源,保证学生素质达到企业用人标准;4、为合格毕业生颁发毕业证书;五、企业的权利和义务权利1、在招生过程中,有面试权和选择权;2、学生的每学期期末考评中,有淘汰权;义务1、为校方在招生过程中提供真实宣传资料;2、每学期接待校方安排的老师代表、学生代表的参观考察;3、提供企业要求校方开设的必修课的内部讲师;4、保障学生见习期间的生命财产安全和其他的合法权益不受侵害;5、学生在来企业实训报到后参加包括安全教育系统培训,在企业参加顶岗实训期间为学生购买意外伤害保险;6、学生在企业实习期间按劳动法规定及企业薪酬标准,按时、足额支付工资。
7、企业在学生毕业后根据实习考评结果进行择优录取并安排就业,签订正式劳动合同并根据国家相关规定缴纳各项保险。
六、其它本协议一式贰份,双方各执一份,合作协议一经双方代表签字、盖章即生效。
双方应遵守有关条款,未尽事宜,可由双方协商解决。
校方:(盖章)企业:(盖章)代表:(签字)代表:(签字)日期:2014年11月日期:2014年11月。
定向培养协议书(精选8篇)
定向培养协议书(精选8篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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骨干人才定向培养协议书
骨干人才定向培养协议书一、协议目的为了促进人才的培养和发展,提高企业和组织的核心竞争力,特制定本骨干人才定向培养协议书。
本协议旨在明确双方的权利和义务,确保培养计划的顺利进行。
二、协议双方甲方:企业或组织名称乙方:骨干人才候选人姓名三、培养目标1. 乙方作为骨干人才候选人,将接受甲方提供的定向培养计划,通过学习和实践,全面提升自身的专业技能和综合素质。
2. 乙方将在培养期内全身心地投入到培养计划中,积极参与各项培训和项目,不断提升自己的能力和水平。
四、培养计划1. 培养方式:甲方将根据乙方的实际情况和发展需求,制定个性化的培养计划。
培养方式包括但不限于培训、岗位轮岗、项目实践等。
2. 培养内容:培养内容将根据乙方的专业领域和甲方的需求进行设计,包括专业知识、技能培养、管理能力提升等。
3. 培养期限:培养期限为协议签订之日起至约定期限届满。
期满后,甲方将根据乙方的发展情况和公司需要,决定是否继续培养或正式聘用乙方。
五、权利和义务1. 甲方的权利和义务:(1)制定培养计划,并提供必要的培训和学习资源;(2)为乙方提供工作机会和实践平台,让乙方能够将所学知识应用于实践;(3)对乙方进行定期的考核和评估,给予及时的反馈和指导;(4)根据乙方的表现和实际情况,决定是否继续培养或正式聘用乙方。
2. 乙方的权利和义务:(1)全力以赴完成培养计划中的各项任务和学习内容;(2)积极参与培训和学习,提高自身的专业素养和综合能力;(3)服从甲方的安排和管理,按时完成工作任务;(4)遵守甲方的规章制度,保护甲方的商业机密和利益。
六、保密条款1. 乙方在培养期间接触到的甲方商业机密和敏感信息,应予以保密,并不得以任何形式泄露给外部。
2. 乙方在培养期满后,如与甲方解除合作关系,仍需继续承担保密义务,不得利用甲方的商业机密从事与甲方相竞争的活动。
七、违约责任1. 如乙方未能按照培养计划履行义务,甲方有权终止培养计划,并要求乙方偿还已经提供的培训和资源费用。
研究生定向培训协议
研究生定向培训协议
甲方:XXX
乙方:XXX
丙方:XXX(定向生)
鉴于甲、乙、丙三方共同达成如下定向培养意向,现就具体事宜达成以下协议:
一、定向培养研究生在培养期间,必须遵守乙方的各项管理条例和规章制度。
定向生发生违纪行为由乙方根据相关管理规定做出决定处理意见,通知甲方;丙方受到开除学籍处分、中途退学或其它原因被取消学籍者,由乙方做出处理意见,将委托培养生退回甲方,由甲方处理。
二、定向培养研究生的教学按乙方专业培养方案进行,学制为三年。
学业期满,凡具备《学位授予工作细则》条件的,可申请学位,答辩通过者可授予博士学位或硕士学位。
三、定向生(丙方)毕业后,必须回原定向单位工作。
乙方不负责其就业推荐工作。
四、本协议一式三份,甲、乙、丙三方各保存一份。
五、签订此协议书的单位必须有人事权,否则无权签署。
在甲方单位公章处只能盖人事单位的公章,其他部门章无效。
甲方:XXX 负责人:XXX
乙方:XXX 招生单位公章:
丙方:XXX 签字:XXX 单位人事部门盖章:
2023年6月25日。
定向培养协议书 1
定向培养协议书 1一、合作背景二、协议双方三、培养目标1.甲方同意根据乙方的需求,培养并为乙方提供一名(专业名称)人才。
2.乙方同意提供给甲方对接培养计划所需的资源和支持。
四、培养计划1.培养方式:(全日制/非全日制)2.培养周期:(具体时长)3.培养内容:–学术课程:根据培养目标和乙方需求,由甲方提供的相关课程及教学计划。
–实践环节:包括实习、项目合作等。
–学术研究:可以在乙方提供的实际项目中进行相关学术研究。
–学位论文:甲方鼓励乙方人才在培养期间完成学位论文,甲方将提供指导和评审。
4.培养结果评价:乙方同意对甲方提供的培养过程进行评价和意见反馈。
五、费用支付1.培养费用由双方协商一致确定,并在协议签订后的(具体时间)内支付。
2.若乙方未按时支付培养费用,甲方有权暂停培养计划并保留诉诸法律的权利。
六、知识产权保护1.双方共同遵守国家有关知识产权的法律法规,保护合作期间涉及的知识产权。
2.乙方对甲方在培养过程中取得的技术成果享有优先合作权。
七、保密条款1.双方同意对本协议的内容及培养过程中所涉及的商业机密和保密信息予以保密。
2.未经协议双方书面同意,任何一方不得向任何第三方披露协议内容及保密信息。
八、违约责任1.若一方未履行本协议规定的义务,应承担相应的违约责任。
2.对于违反保密条款的一方,应赔偿对方因此而遭受的经济损失,并承担法律责任。
九、争议解决1.双方在履行合作过程中发生的争议,应通过友好协商解决。
2.如协商不能解决,双方同意将争议提交至中国大陆有管辖权的人民法院诉讼解决。
十、其他事项1.本协议自双方签字盖章之日起生效,有效期自(具体日期)起至合作结束。
2.本协议未尽事宜,双方另行协商解决。
甲方:(学校名称)签字:____________________ 日期:____________________乙方:(企业/机构名称)签字:____________________ 日期:____________________。
定向培养和预就业协议书样本5篇
定向培养和预就业协议书样本5篇全文共5篇示例,供读者参考篇1定向培养和预就业协议书样本甲方(单位)甲方:(公司名称)地址:(公司地址)法定代表人:(法定代表人姓名)电话:(联系电话)乙方(学生)姓名:(学生姓名)班级:(学生班级)学号:(学生学号)联系电话:(学生电话)鉴于:为了促进高校与企业的深度合作,加强人才培养与用人单位需求的对接,帮助学生更好地实现职业发展规划,特制定本培养和就业协议。
一、培养内容甲方将为乙方提供专业技能培训、实践机会,并安排乙方在甲方单位进行实习或实践活动,帮助乙方掌握相关技能及知识。
二、就业协议1.乙方在完成学业后,将与甲方签订正式的就业协议,根据双方达成的协议,乙方将正式成为甲方员工。
2.甲方承诺提供合适的工作岗位和薪酬,满足乙方的发展需求。
3.乙方在进入实习期间,需遵守甲方单位的相关规定,服从安排。
三、奖惩制度1.甲方将根据乙方的表现给予奖励,包括奖金、晋升等形式。
2.若乙方在培训或实习期间出现违纪、违法行为,甲方有权终止协议,并要求乙方赔偿相关经济损失。
四、解决争议双方如有争议,首先应协商解决,若协商未果,可向当地人力资源和社会保障部门申诉。
五、协议生效本协议自双方签字盖章之日起生效,有效期为(具体期限)。
甲方(单位)签字:日期:乙方(学生)签字:日期:(签字处)本协议一式两份,甲方和乙方各执一份,具有同等法律效力。
本协议未尽事宜,双方可协商补充。
篇2定向培养和预就业协议书样本甲方(单位):(单位名称)乙方(个人):(姓名)鉴于甲方单位需求未来人才资源,为了促进乙方学习进步和个人发展,特签订本协议。
一、培养目标乙方为(单位名称)中长期人才培养、预就业管理与服务计划的实施对象。
乙方应根据甲方对相关专业的要求,主动学习、积极实践,努力提高本专业技能水平、职业道德修养,严格规范学习、生活行为。
二、培养内容1、本协议实施期为(具体年限或阶段性),乙方应按照规定时间和计划,在(单位名称)实习,接受甲方对岗位培训或岗位实践的安排。
2023定向培养通用协议书 1
定向培养协议书1. 引言本定向培养协议书(简称“协议书”)由甲方(简称“学校”)和乙方(简称“学生”)共同订立,旨在明确学校与学生之间的权利和义务,规范双方在定向培养过程中的行为。
双方经协商一致,达成协议:2. 协议内容2.1 培养目标双方经过充分沟通,商定学生将接受定向培养计划,旨在培养学生在特定领域的专业技能和知识,并为学生提供相关的实践机会,以便将来能够胜任相关工作岗位。
2.2 学期安排学校将按照培养计划安排学生的学习和实践活动。
具体的学期安排将由学校与学生商定,并在协议书附件中详细列明。
2.3 学费和奖励学校将对学生进行定向培养,因此学生需承担相应的学费。
学费金额将在协议书附件中明确列明。
学生在完成培养计划并达到学校要求的情况下,将有可能获得相关奖励,如学位、证书等。
2.4 学生权益为保障学生的权益,学校将:•给予学生必要的学习资源和支持,包括图书馆、实验室、导师等;•提供必要的生活待遇和住宿条件,以确保学生的正常学习和生活;•组织相关实践活动,为学生提供实践机会和锻炼平台;•对学生的学习成果进行评估和认可。
2.5 学生义务作为受培养学生,学生有义务:•遵守学校的纪律规定和相关规章制度;•积极参与培养计划并按时完成学业要求;•尊重学校的师生和其他人员,保持良好的人际关系;•维护学校的声誉和形象;•维护学校提供的设施和财物的安全。
2.6 协议变更和解除协议书的内容经双方协商一致可以进行变更。
任何一方若要解除协议,需提前书面通知对方,并经协商确定解除事由和解除后的处理办法。
3. 知识产权在培养过程中,学生产生的任何研究成果、发明创造等知识产权归学生所有。
学校在合理范围内享有使用学生的研究成果和发明创造的权利。
4. 保密条款双方同意保守协议书中的商业和技术秘密,不得泄露给第三方。
协议书解除后,双方仍应继续履行对保密信息的保密义务。
5. 争议解决协议书的解释和争议解决应通过友好协商达成一致。
如协商无法解决争议,应提交至学校所在地人民法院解决。
定向委培协议书
定向委培协议书甲方:XXX公司乙方:XXX大学签订日期:XXXX年XX月XX日一、双方的基本信息甲方为一家知名企业,拥有丰富的行业经验和资源,致力于人才培养和技术创新;乙方为一所享有盛誉的高等学府,拥有优秀的教学团队和教学资源。
二、协议或合同的目的和背景为了促进人才培养和产学研合作,甲方与乙方签订此定向委培协议书,旨在共同培养符合甲方需求的优秀人才,为企业发展提供有力支持。
三、具体的条款和条件1. 乙方按照甲方的需求,选派优秀学生进行定向委培,培养方向包括但不限于技术研发、市场营销等。
2. 甲方提供实习机会和导师指导,帮助乙方学生提升专业技能和实践能力。
3. 乙方学生在完成学业后,有义务在甲方工作一定年限,履行定向委培协议。
四、保密事项双方在合作过程中涉及的商业秘密和机密信息,应予以保密,未经对方书面同意,不得向第三方透露。
五、不可抗力因素的处理若因不可抗力因素导致合作无法继续,双方应及时协商解决,并尽力减少损失。
六、协议终止的条件若一方违反协议条款,经多次提醒仍未改正,对方有权终止协议并要求赔偿损失。
七、违约和争议解决方式如发生违约或争议,双方应通过友好协商解决;若协商无果,可向有关部门申请调解或仲裁。
八、其他附加条款1. 本协议自签订之日起生效,有效期为XX年。
2. 双方应共同遵守国家法律法规和相关规定,保证协议的有效执行。
本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):XXX公司乙方(盖章):XXX大学签署人:(甲方签字)(乙方签字)日期:XXXX年XX月XX日。
定向培养协议书 1
定向培养协议书 11. 协议背景2. 培训内容•专业知识学习•技能培养•实践项目•实习机会学员将按照培训计划进行有针对性的学习和培养,以提升其在相关领域的能力和素质。
3. 培训目标本次培训的目标是对学员进行系统的培养,从而使其能够适应单位未来的工作需要。
具体目标如下:•掌握相关专业知识•熟悉并灵活运用相关技能•提高解决问题的能力•锻炼团队协作能力•培养创新思维和实践能力4. 培养期限培养期限为从签署本协议之日起至学员完成培训计划之日止。
具体培养期限视培养计划的安排而定,双方需在培养期限内完成约定的培训任务。
5. 双方责任5.1 单位责任•提供优质的培训资源和环境•按照培养计划进行指导和培养•安排实践项目和实习机会•提供必要的培训费用和补贴5.2 学员责任•遵守培训计划的安排,按时参加培训•认真学习,积极完成培训任务•遵守单位的规章制度和保密要求•参与实践项目和实习机会•维护单位的利益和形象6. 培养成果考核与证书颁发学员完成培养计划后,单位将对其进行综合考核,考核内容包括专业知识、技能运用、项目实践等。
根据学员的表现,单位将评定其培养成果。
对于达到或超过单位规定标准的学员,单位将颁发《定向培养协议书 1》证书。
7. 违约责任若学员未能按照协议约定完成培养计划或违反了协议中的其他约定,学员应承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿损失、返还培训费用等。
8. 法律适用和争议解决本协议的解释、生效和履行,均适用法律。
双方若因本协议发生争议,应协商解决;协商不成的,可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
9. 协议的变更和终止任何一方在变更或解除本协议前,应提前通知对方,并经过双方协商达成一致意见。
10. 其他事项本协议一式两份,双方各持一份。
本协议自双方签字盖章之日起生效,并于培养计划完成时终止。
双方经全面阅读、理解并认可本协议的全部内容后,自愿签署。
单位:签字:_____________________日期:_____________________学员:签字:_____________________日期:_____________________。
定向培养和预就业协议书样本6篇
定向培养和预就业协议书样本6篇篇1定向培养和预就业协议书样本甲方:(院校名称)乙方:(学生姓名)为了进一步加强高等教育人才培养的针对性和实际性,促进学校与企业的深度合作,推动学生顺利就业,依据国家和学校相关政策和规定,甲、乙双方经友好协商,就乙方定向培养和预就业问题达成如下协议:一、甲方同意为乙方提供定向培养和预就业服务,力求提高乙方就业率和就业质量。
二、乙方同意接受甲方的定向培养和预就业安排,按照学校和企业的安排完成培养计划,并遵守相应规定和约定。
三、乙方在签约之日起即被纳入定向培养和预就业服务范围内,享有与其他学生相同的权利和福利。
四、乙方必须在学校规定的学习期限内完成学业,并按照培养计划完成实习或实践任务,取得相关证书和资格。
五、乙方在毕业或即将毕业之际,甲方将协助乙方核实就业意向或签约企业,并提供就业培训和指导。
六、乙方在签约之日起即须与甲方签订就业协议,承诺遵守约定,大力发展就业实践,做到与企业合作、与行业适应,并为实现个人人生目标而努力奋斗。
七、乙方须提前逾越六成以上必修课程平时成绩,且学习态度认真,遵守班规,积极参与班级活动。
其学习成绩在年级前30%内。
八、甲、乙双方根据实际情况可对协议进行协商修改,签署补充协议,并报学校备案。
本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。
甲方(院校名称):____________签字盖章:__________ 年_____ 月_____ 日乙方(学生姓名):____________签字盖章:__________ 年_____ 月_____ 日以上为定向培养和预就业协议书样本,希望甲乙双方能够严格按照协议内容履行,促进学校与企业之间的深度合作,助力学生顺利就业。
愿双方携手共进,共同发展!篇2定向培养和预就业协议书样本甲方(单位):__________(盖章)_________乙方(学生):__________(签字)_________根据《中华人民共和国毕业生就业促进法》以及有关法律法规的规定,并为了促进高校毕业生就业,甲、乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,达成如下协议:一、定向培养条件1. 乙方为__________专业,将由甲方单位作为定向培养对象,接受甲方单位的培养和教育。
2024年大学录取委托(定向)培养研究生协议书范文(2篇)
2024年大学录取委托(定向)培养研究生协议书范文尊敬的xxx大学录取委托(定向)培养研究生的负责人:我方,即委托学校为委托方,代表全体本科学生,就2024年大学录取委托(定向)培养研究生相关事宜,与贵校达成以下协议:第一条目的为了促进高等教育的融合发展,提高我方本科教育的质量与水平,充分发挥高水平大学在研究生教育方面的优势,我方委托贵校为我方选拔、培养研究生。
第二条确定研究生招生指标1. 委托方将按照我方的教育方针和发展规划,确定研究生招生人数。
2. 委托方将根据我方的专业需求,与贵校协商确定招生专业及学科方向。
第三条招生条件贵校将在我方规定的招生条件下,择优选拔研究生候选人。
委托方将根据贵校招生要求,向我方本科生推荐优秀学生参与招生选拔。
贵校将根据其选拔的研究生候选人名单,并报送至我方进行审批。
第四条培养计划与费用1. 委托方在审核通过贵校所报名的研究生候选人后,将为其提供培养计划,并与贵校进行确认,明确研究生的学习和研究内容、课程安排、导师指导、实践环节等。
2. 研究生的学费和生活费将由委托方负担,并根据培养计划的安排,按照规定时间及方式支付给贵校。
第五条管理和监督1. 贵校将为研究生提供讲授、指导、实验、实习、科研和学术论坛等方面的资源和条件。
2. 委托方将为研究生提供必要的课程、实习、实训和科研环境,积极配合贵校的培养工作,并保证研究生的学习和研究进程的顺利开展。
3. 委托方将派遣管理人员,与贵校进行定期沟通,及时了解研究生的学习和生活情况,解决可能出现的问题。
4. 贵校将按照相关法律法规和学校的规章制度,对研究生进行管理和指导,并及时向委托方汇报研究生的学习、科研及其他情况。
第六条存在的问题及解决方式双方在履行协议过程中所遇到的具体问题,将在双方积极的沟通下,寻求一致的解决方案,并在不违背法律法规、学校规定等的前提下,合作共同完成培养任务。
第七条协议期限及终止1. 本次合作的协议期限为xxx年。
定向培养协议书
定向培养协议书第一篇:定向培养协议书宁夏医科大学接受定向培养硕士研究生宁夏医科大学研究生院公章(甲方)负责人签字:年月日协议书(乙方)定向培养的(丙方)为2014年专业攻读硕士学位研究生,学制三年(2014年9月至2014年7月)。
依据国家教育部有关规定,经三方协议,签定本协议书。
一、甲方按招生规定负责录取丙方,并严格按照培养方案做好硕士研究生培养。
二、定向培养期间,甲方负责丙方的培养、管理、毕业(答辩、学位授予)和奖惩工作。
如丙方因违反校规或其它原因不能毕业或未授予学位,责任由丙方承担。
丙方毕业后,由乙方安排其工作。
三、定向培养的硕士研究生,入学报到时只带党团组织关系。
其在校学习期间工资关系、人事、户口、档案均在乙方,工资、福利待遇、副食补贴、困难补助费、书籍费、医疗费、来往交通费均由乙方按规定解决。
四、丙方毕业时甲方直接将丙方毕业证书、学位证书、党团组织关系转交乙方。
如甲方违约,赔偿乙方为丙方所支付的全部费用。
五、此协议在甲、乙、丙三方签字盖章后生效。
六、甲、乙、丙三方自愿遵守本协议。
乙方人事部门(乙方)负责人签字年定向培养研究生(丙方)签字:年本协议书一式叁份,甲、乙、丙三方各执壹份。
注:乙方人事部门详细地址及联系人:公章月月日日第二篇:科元定向培养协议书甲方:浙江宁波科元塑胶有限公司乙方:咸阳职业技术学院为了加强校企人才培养的深度合作,在校企开展战略合作的框架中,本着“互相合作、互利互惠、共育人才、实现双赢”的原则,甲乙双方经协商一致,达成如下协议:一、定向培养方式以联合办学模式为主,通过与合作学校联合开办定向班,实行工学结合的“订单式”定向培养基层管理人员和技术人员为培养模式。
一)办学形式根据甲方的人才需求乙方为甲方开设定向培养班。
乙方负责完成学生理论教学及专业基础训练,甲方负责安排学生生产性顶岗实习,所有理论课程与实践教学内容由双方共同协商决定。
二)招生管理由乙方负责招生,生源学生为应届高中毕业生(理科)。
定向培养就业协议书
定向培养就业协议书定向培养就业协议书背景介绍为了适应社会产业结构调整和经济发展的需要,提高高等教育质量和专业人才培养水平,学校和企业共同开展定向培养就业项目。
本协议旨在明确学校与企业在定向培养就业过程中的权利和义务,保证双方的合法权益。
一、培养目标双方确认,本协议的培养目标是培养适应社会经济发展需要的高素质、应用型、创新型人才。
学校将按照教育部和相关章程的要求,开展培养学生的各种课程和实践活动,为学生的职业发展打下坚实的基础。
二、培养过程1. 学校根据本协议的约定安排学生参加企业实习。
企业应根据实习生的培养计划,合理安排实习岗位和工作内容。
2. 学校鼓励学生参加学术科研项目和实践技能项目,以提高学生的综合能力。
3. 学校和企业定期组织学生进行培训和学术交流活动,促进学生的专业知识和实践能力的提升。
三、责任与义务1. 学校的责任与义务:组织教师对学生进行专业教育和指导,培养学生的综合素质和专业能力。
按时安排教学和实践活动,确保学生的学习进度和质量。
维护学生在学校期间的权益,处理学生在学校期间遇到的问题和困难。
按规定时间出具毕业证书和学位证书。
2. 企业的责任与义务:安排学生参加实习,为学生提供实践锻炼的机会和平台。
按照培养计划,提供合理的实习岗位和工作内容。
指派专人对学生进行指导和培训,提供实践活动所需要的条件和资源。
按时对学生进行评估和考核,提供参考意见。
四、知识产权保护学生在企业实习期间,如在实习过程中产生的发明创造、专利技术等知识产权属于企业所有。
企业在拥有相关知识产权时,要保护和尊重学生的权益,按照法律规定给予合理的报酬和奖励。
五、培养成果与就业学校和企业要根据定向培养的要求,合理安排学生的实习、科研和实践活动,以培养学果。
1. 学校将根据学生在学期间的学习成绩和综合能力评估,出具毕业证书和学位证书。
2. 企业将根据学生的实习表现和岗位要求,提供推荐信和职业发展指导。
3. 学生在就业时,需按照本协议约定的或经双方协商一致的方式,就业于企业,并履行相关义务。
宜州区医学生定向生培训协议
宜州区医学生定向生培训协议随着医学技术的不断发展,医学生的培养也变得越来越重要。
为了提高宜州区的医学生培养质量,加强人才队伍建设,特制定本医学生定向生培训协议。
一、培训目的本培训协议旨在为宜州区的医学生提供全面系统的培训,加强其医学理论知识的学习,提升临床实践能力,培养其成为具有高度医德医风、扎实专业知识和良好技术水平的医学人才。
二、培训内容1. 医学理论知识培训:通过系统的课程学习,深入了解医学领域的基本理论知识,包括解剖学、生理学、病理学等方面的知识,以及相关医学研究的最新进展。
2. 临床实践能力培训:通过实践教学,培养学生的临床技能,包括病例分析、诊断和治疗方案制定等,使学生能够熟练应用所学知识解决实际临床问题。
3. 医学伦理和职业道德培训:加强学生的医德医风教育,培养学生的职业道德和社会责任感,使其成为合格的医生。
三、培训方法1. 理论学习:开设系统的课程,由专业教师进行教学,学生按时参加课程学习,完成相应的学习任务。
2. 实践教学:安排学生参与临床实践,由导师指导学生进行病例分析、诊断和治疗方案制定等实际操作,提升学生的临床实践能力。
3. 学术交流:组织学术讲座、研讨会等形式的学术交流活动,让学生了解最新的医学研究进展,提升学术水平。
四、培训要求1. 学习态度端正:学生应认真对待培训,积极参与学习活动,按时完成学习任务。
2. 纪律要求严格:学生应遵守培训机构的规章制度,尊重师长,团结同学,严禁违反校纪校规的行为。
3. 诚实守信:学生应遵守学术道德规范,严禁抄袭、剽窃他人作品,保证学术诚信。
五、培训评估为了评估学生的培训成果,培训机构将根据学生的学习情况和实践表现进行评估,并给予相应的奖励或处罚。
六、培训保障为了保障医学生的培训质量,培训机构将提供优质的教学资源、教学设施和实践平台,确保培训的顺利进行。
七、培训期限医学生的定向生培训期限为五年,其中包括三年的理论学习和实践培训,以及两年的住院医师规范化培训。
定向培养推荐就业协议书范本6篇
定向培养推荐就业协议书范本6篇全文共6篇示例,供读者参考篇1定向培养推荐就业协议书范本甲方(学校):_____________(盖章)乙方(单位):_____________(盖章)为贯彻落实国家有关人才培养政策,加强高校与用人单位的合作,为学生提供更多就业机会,特订立本协议,共同遵守以下条款:一、培养定向推荐对象甲方为乙方推荐下列人员:(以下简称“学生”)姓名:_____________ 性别:_____________ 学号:_____________所在院系班级:_____________ 年级:_____________联系电话:_____________ 邮箱:_____________二、培养目标根据学生的专业特长和个人发展需求,乙方将为学生提供相关实习、培训和就业机会,努力培养学生成为该领域的专业人才。
三、学生权利和义务1. 学生应当认真学习专业知识,不断提升自身能力,积极参加实习和培训。
2. 学生应当维护学校和企业的形象,尊重师长和同事,遵守相关规章制度。
3. 学生应当主动与乙方联系,了解相关培养和就业信息,积极配合乙方安排的工作。
4. 学生应当按时参加乙方组织的实习和培训,并认真完成工作任务。
5. 学生需在规定期限内完成学业,有效履行培养推荐协议。
四、乙方权利和义务1. 乙方应当为学生提供良好的工作环境和发展机会,制定培养计划,指导学生学习和工作。
2. 乙方应当支付学生实习期间的工资,提供相应的培训和福利待遇。
3. 乙方应当加强对学生的管理和指导,及时反馈学生的学习和工作情况。
4. 乙方应当配合学校的相关工作,积极推动学生就业,提供就业支持和帮助。
五、协议变更和解除1. 本协议经双方签订后生效,任何变更均须经双方协商一致,并另行签订书面协议。
2. 若因特殊情况需终止或解除本协议,应提前书面通知对方,经双方协商一致后可解除本协议。
六、争议解决双方发生争议时,应友好协商解决;如协商不成,可向当地人民法院提起诉讼解决。
定向培养协议书
定向培养协议书甲方(培养单位):_______________乙方(学生):_______________鉴于甲方是一所致力于培养专业人才的教育机构,乙方是一名有志于在特定领域内深造并发展的学生,双方本着互利共赢的原则,经协商一致,达成以下定向培养协议:1. 培养目标甲方将根据乙方的兴趣和职业规划,为乙方提供专业领域的定制化培养方案。
培养目标是使乙方在完成学业后能够在相关领域胜任专业工作,具备相应的理论知识和实践能力。
2. 培养内容培养内容将包括但不限于专业理论课程、实践操作技能培训、实习实训机会以及职业素养教育等。
甲方将为乙方配备专业导师,指导乙方的学习和成长。
3. 培养期限本协议的培养期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
在培养期内,乙方应按照甲方制定的教学计划完成所有课程和实践活动。
4. 权利与义务a. 甲方权利与义务:- 提供符合协议要求的教学资源和指导。
- 定期评估乙方的学习进度和实践能力。
- 为乙方提供实习和就业指导服务。
b. 乙方权利与义务:- 遵守甲方的培养计划和规章制度。
- 积极参与所有教学活动,按时完成学业要求。
- 维护甲方的声誉,不得从事任何有损甲方形象的行为。
5. 费用支付乙方应按照甲方规定的收费标准支付学费及其他相关费用。
甲方应提供明确的收费标准和缴费指南。
6. 违约责任如任何一方违反本协议的条款,应承担违约责任,并赔偿对方因此遭受的损失。
7. 协议变更和终止本协议一经双方签字盖章后生效,未经双方书面同意,任何一方不得擅自变更或解除本协议。
如需变更或终止,应提前____天书面通知对方。
8. 争议解决本协议在履行过程中如发生争议,双方应首先通过友好协商解决;协商不成时,可提交甲方所在地人民法院诉讼解决。
9. 其他本协议未尽事宜,双方可另行协商补充。
补充协议与本协议具有同等法律效力。
本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。
定向培养协议书6篇
定向培养协议书6篇全文共6篇示例,供读者参考篇1定向培养协议书为了加强人才培养工作,推动人才培养与企业需求的结合,我单位与您单位达成如下协议:一、培养目标根据您单位需求和我单位培养能力,共同确定培养目标。
培养目标的确定以培养学生的专业技能、实践能力和综合素质为重点。
二、培养计划根据《国家职业教育改革发展“十三五”规划》和《本专业人才培养方案》,共同制定培养计划,包括实习、实训和课程安排等。
三、师资保障为了确保培养质量,我单位将提供专业师资支持,并根据实际需要邀请专业领域的企业专家参与教学活动。
四、设备保障为了确保实践教学质量,我单位将提供必要的实践教学设备和场地,为学生提供良好的学习环境。
五、培养保障为了确保学生顺利完成实习和实训,我单位将积极协调企业资源,为学生提供实习机会和实训资源。
六、考核评估为了确保培养效果,定期对学生进行考核评估,对学生在实习、实训和理论学习方面的表现进行评价,及时提供帮助和指导。
七、协议变更由于各种原因,导致协议变更的情况,应提前通知对方并经过双方协商一致后进行变更。
八、协议解除若因故需要解除协议,解除协议的一方需提前书面通知对方,并经过双方协商一致后进行解除。
以上为定向培养协议书的内容,希望双方能够严格执行协议,共同努力,为培养优秀人才做出积极贡献。
愿我们的合作能够推动人才培养工作,实现双赢局面。
篇2定向培养协议书为了推动人才培养工作,提高人才的职业素质和专业水平,我校制定了定向培养协议书,以此规范学校与学生、学校与用人单位之间的培养协议关系,促进双方合作共赢。
一、培养目标本协议书的签署是为了促进学生与用人单位的结合,在用人单位实习的过程中,使学生能够通过实践,更好地理解专业知识,培养实际操作能力,并在实习结束后,为用人单位提供持续的优质服务。
二、培养方式1. 学校将根据用人单位的需求和学生的专业特长,确定定向培养学生的方向及具体培养计划。
2. 学校将安排导师对学生进行指导,帮助学生在实习中取得更好的成果。
定向培养推荐就业协议书(精选9篇)
定向培养推荐就业协议书(精选9篇)定向培养推荐就业篇1甲方:乙方:电话:家庭地址:邮政编码:网络优化工程师是一个新兴的朝阳行业,对乙方的专业知识、专业技能、综合素质均有较高要求。
为了乙方能够顺利(实习)就业,经甲乙双方平等友好协商,达成以下协议:一、总则1.乙方愿意参加甲方组织、安排的网络优化工程师的岗前技能培训班;2.乙方已经对甲方提供的课程、师资、教材、学习时间、学习形式、结业成果形式、收费、退费等有关事项进行详细咨询,并表示认可;甲方也了解乙方参加培训的目的和要求;3.乙方缴费注册时,由甲、乙双方共同签订培训合同,作为双方今后解决争议纠纷的依据。
二、甲方的职责和义务:1、甲方为乙方能顺利上岗就业,对乙方进行岗前基础技能培训,特组织、安排培训项目:网络优化工程师,教学课时:36个工作日,学习形式全日制,教学成果形式:各科考试全部合格后,甲方负责推荐乙方就业,并提供具体教学计划作为合同附件;在乙方考试合格后,甲方定向推荐乙方到承诺的单位工作;不合格者由甲方安排继续学习、实训,待下次就业时再参加面试、考核。
2.甲方根据教学需要提供场地、设施设备、师资、教材等教学服务;3.在不损害乙方合法权益的前提下,经与乙方商议后,甲方可以根据需要调整教学时间、地点及改进教学服务,但甲方应在变更事项决定后提前一周通知乙方;4.认真执行教学计划,保证按时按量完成教学任务,并积极听取学生意见,努力提高管理水平和教学质量;5.未经乙方同意,甲方不得将甲方转让给其他培训机构或者交由其他培训机构实施教学;6、甲方负责组织乙方参加用人单位的面试、考试以及就业(实习)期间的跟踪服务管理等工作。
7、甲方应维护乙方在就业(实习)期间的正当劳动合法权益不受侵犯,并对乙方实行跟踪服务管理一年(从签协议之日起)的义务。
8、甲方有协助乙方进行第二次合同续签的义务。
三、乙方的职责和义务:1.自觉遵守学校,尊重学校教师和管理人员,对同学团结友爱,互相帮助;2.根据课程安排按时认真参加培训,因故不能参加培训提前请假;3.爱护学校物品,使用教学仪器设备应严格遵守操作规程;4.未经甲方同意,乙方不得复制、传播甲方提供的自编教材、讲义等学习资料,也不得在授课过程中擅自使用任何录音、录影设备;5、乙方在就业(实习)期间,须提供本人《身份证》、《毕业证》、《健康证》等用人单位所需的相关证件。
定向生合同协议书
定向生合同协议书
一、协议目的
本协议旨在规范学校(以下简称甲方)与合作企业(以下简称乙方)之间关于定向生的培养、管理、实习及就业等相关事宜,以保障双方的合法权益,促进学生(以下简称丙方)的全面发展。
二、培养目标与要求
甲方负责根据乙方的需求,制定相应的教学计划和培养方案,确保丙方在专业知识、技能训练等方面达到乙方的要求。
乙方应提供相应的行业标准、岗位需求等信息,协助甲方优化课程设置。
三、实习安排
乙方应为丙方提供实习机会,实习内容应与丙方所学专业紧密相关。
实习期间,乙方负责对丙方进行业务指导和管理,确保实习效果。
四、就业保障
在丙方完成学业并满足乙方要求的前提下,乙方应优先录用丙方为正式员工,并提供相应的薪酬福利待遇。
五、违约责任
如甲乙任一方未能履行协议规定的义务,应承担相应的违约责任。
具体责任由双方根据实际情况协商确定。
六、其他条款
1. 本协议自双方签字盖章之日起生效。
2. 本协议未尽事宜,由双方协商解决。
3. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
七、附件
本协议的附件包括但不限于丙方的个人简历、成绩单、专业技能证书等,作为本协议不可分割的一部分。
八、签署
甲方代表(签字):_____________ 日期:____年__月__日
乙方代表(签字):_____________ 日期:____年__月__日
丙方(签字):_____________ 日期:____年__月__日。
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“
××集团班”订单培养协议书
甲方:××集团股份有限公司
乙方:××职业学院
一、合作总则
为充分利用校企双方资源优势,互利共赢、相互支持、共同发展,进一步探索教育与产业需求相结合的优良模式,保证甲方吸纳符合需要的合格人才,拓宽乙方的就业通道,甲乙双方同意建立校企合作关系,根据甲方人力资源建设规划成立定向培养班级——“××集团班”。
经甲、乙双方协商,在自愿、同等的基础上达成如下协议:
二、甲、乙各方的权利和义务
(一)甲方的权利和义务
1、根据企业自身的发展向乙方提出定向培养计划,与乙方签订定向培养合同,今年从乙方2010级学生中选取40名学生进行定向培养。
2、确定专人参与制定定向培养班的教学计划和课程设计,负责提供相关专业课的指导老师,负责学生顶岗实训阶段的指导与管理。
3、确定专人负责制定定向培养班学生的岗位能力培养目标及相应的培训计划,在乙方协助下负责实施。
4、为学生在甲方实习提供必要的工作生活条件,并积极为乙方参观考察和宣传等提供支持和帮助。
5、承担学生顶岗实训(试就业)期间的安全教育和管理责任。
6、参与对毕业学生综合能力的考核。
在学生自愿的前提下,按照计划及时吸纳经甲方考核合格的学生就业。
7、为鼓励学生积极学习,勇于实践和创新,扩大企业在学校中的影响,自2011-2012学年第二学期,在乙方机电工程系设立“××集团”奖学金,资金由甲方提供,共计人民币2万元整,以奖励品学兼优的学生,该奖学金期限为定向班成立至该定向班学生正式毕业,详尽管理办法另行制定。
(二)乙方的权利和义务
1、根据甲方提供的人才需求计划,与甲方一起在已按招生计划录取的2010级学生中宣传、报名、考核、选拔,单独成立定向培养班,该班命名为“××集团班”。
2、负责起草和制定“汇胜集团班”的教学计划、教学方案。
包括针对职业道德、专业知识、技能、综合素质等方面的课程设计。
3、负责“××集团班”的学籍管理、教学活动的组织实施、考核和日常管理。
4、由乙方制定奖学金管理发放办法,经甲方同意后,负责奖学金的管理和发放。
5、建立校企交流沟通机制,每学期末负责向甲方提供“××集团班”学生真实情况及在校表现。
6、负责与甲方研究、起草和制定顶岗实训计划,并优先安排学生在甲方顶岗实训和实习。
7、负责按学院有关规定组织办理学生的相关手续。
(三)协议效力
1、本协议自甲乙双方签字(盖章)之日起生效。
2、协议中如有未尽事宜,甲乙双方共同友情协商解决。
3、本协议一式二份,甲乙双方各执一份。
甲方:
代表签字:
年月日乙方:
代表签字:年月日。