职业病防治工作经费制度正式样本
职业病防治经费保障制度范文（3篇）
职业病防治经费保障制度范文第一条、为做好职业病危害预防工作，有关职业病防治的相关经费按照国家有关规定在生产成本中据实列支。
第二条、以下费用都属于职业病防治的相关经费；(1)预防和治理职业病危害所采取的职业病防护设施费用；(2)工作场所职业病危害因素的日常监测和定期检测、评价费用；(3)职业健康监护费用；(4)职业安全健康宣传教育培训费用；(5)职业病防护设施和卫生设施的更新和维护费用；(6)职业安全健康各种管理措施、制度的建立和检查费用；(7)对于新建、扩建、改建的建设项目在投入运行之前的职业安全健康防护设施以及职业安全健康管理所需的经费，列入工程预算列支。
第三条、各车间、部室应根据体检人数、项目等将所需要的体检经费计划报职业健康管理领导小组办公室，由职业健康管理领导小组办公室汇总审查，经分公司领导批准后报财务部。
职业病防治经费保障制度范文（2）引言：职业病是由于工作环境中的有害因素引起的疾病，对劳动者的身体健康和生活质量造成严重影响。
为了保护劳动者的健康权益，及时预防和控制职业病的发生，制定和实施职业病防治经费保障制度至关重要。
本文将提出一份职业病防治经费保障制度范本，旨在为企事业单位提供一个可参考的指导。
一、目的和原则1. 目的职业病防治经费保障制度的目的是保障劳动者的健康权益，预防和控制职业病的发生，提高劳动者的工作环境和生活质量。
2. 原则（1）预防为主：加大对职业病预防工作的投入，提高工作场所的健康安全水平；（2）公平合理：保障所有劳动者的职业病防治经费需求，确保资源的公平分配；（3）依法治理：依据相关的法律法规制定和执行职业病防治经费保障制度；（4）综合施策：采取多种手段和措施，从工作环境、劳动方式等多个方面综合施策，确保职业病防治经费的有效使用。
二、职业病防治经费保障来源与管理1. 职业病防治经费来源（1）国家财政支持：国家财政应加大对职业病防治工作的投入；（2）企事业单位自筹：企事业单位应根据自身情况，合理安排职业病防治经费的使用；（3）社会捐款：鼓励社会各界积极参与职业病防治事业，进行捐款支持。
职业病危害防治经费保障及使用管理制度
职业病危害防治经费保障及使用管理制度第一章总则第一条为了加强职业病危害防治工作，保障劳动者健康权益，根据《中华人民共和国职业病防治法》、《企业职业健康安全管理体系要求》等相关法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于公司职业病危害防治经费的提取、使用、管理和监督等工作。
第三条公司应当将职业病危害防治工作纳入企业整体发展规划，保证职业病危害防治经费的合理投入，确保劳动者健康权益。
第四条职业病危害防治经费保障及使用管理应当遵循科学、规范、公开、透明的原则，确保经费合理、有效地使用。
第二章经费提取与使用第五条公司应当按照国家有关规定和行业标准，提取职业病危害防治经费。
职业病危害防治经费提取标准应当不低于公司职工工资总额的1.5%。
第六条职业病危害防治经费应当用于以下方面：（一）职业病危害因素检测、评价；（二）职业健康监护；（三）职业病防治宣传教育培训；（四）职业病防治设施建设和维护；（五）职业病事故应急救援；（六）职业病病人诊断、治疗和康复；（七）职业病防治科学研究；（八）其他与职业病防治相关的费用。
第七条公司应当每年制定职业病危害防治经费使用计划，明确经费使用项目和预算，报公司董事会审批。
第八条职业病危害防治经费使用过程中，应当严格按照预算执行，确保经费合理、有效地使用。
第三章经费管理第九条公司应当设立职业病危害防治经费专用账户，实行专款专用，不得挪用、挤占。
第十条公司应当建立健全职业病危害防治经费管理制度，明确经费提取、使用、管理和监督的职责和权限。
第十一条公司应当定期对职业病危害防治经费使用情况进行审计，确保经费使用的合法性、合规性和有效性。
第四章监督与考核第十二条公司应当建立健全职业病危害防治经费保障及使用管理的监督机制，加强对经费提取、使用、管理和监督的监督。
第十三条公司应当定期对职业病危害防治经费保障及使用管理情况进行考核，对经费使用效果进行评价，不断完善经费保障及使用管理制度。
第五章法律责任第十四条公司违反本制度的，由公司董事会或者上级主管部门责令改正，依法追究相关责任人员的法律责任。
职业病防治经费制度
桐梓县洋岩煤矿
职业病防治工作经费制度
为确保职业病防治工作正常开展,加强对职业病人的救治，确保职业卫生工作扎实有效开展和职业卫生管理各项工作资金到位,特制定本制度。
1、严格按照国家标准、行业标准、各相关法律、法规要求，设立职业病防治工作资金。
2、职业病防治资金要专款专用,不得挪作他用。
3、职业病防治资金要用于各项职业卫生管理工作和职业病人的治疗等方面。
4、财务部负责职业病资金的管理.
5、办公室负责各项职业病人的治疗费用、职工健康查体费用的管理。
6、职业卫生安全科负责各项职业病防治设施费用的管理.
7、工会组织负责监督各项职业病资金的监督检查。
8、职业卫生领导小组负责各项职业病资金的准确、按时到位.
9、劳动人事部负责为职工按时交纳工伤保险.
10、以上制度严格执行，对违反制度的视情节轻重进行责任追究。
负责人（签名）: 日期: 附件:票据复印件。
职业病防治专项基金制度范本
职业病防治专项基金制度范本一、总则为了有效预防和治理职业病，保障劳动者的健康权益，提高劳动者的劳动安全保障水平，依据相关法律法规，制定本职业病防治专项基金制度范本。
二、基金设立和管理1. 基金的设立（一）根据法律法规规定和国家财政的安排，设立职业病防治专项基金，用于职业病防治和劳动者职业病医疗救治的经费支出。
（二）基金的主管部门为国家卫生健康委员会（简称“卫健委”），具体实施和管理由省级卫生健康部门负责。
2. 基金收入来源（一）单位缴费：各企事业单位应按照法律规定和相关规定的要求缴纳基金，缴费标准由国家卫健委根据职业病危害程度和企事业单位的实际情况确定。
（二）财政拨款：国家财政将根据需要从财政预算中划拨一定金额给予基金。
（三）其他渠道的捐赠和扶持。
3. 基金管理（一）基金委员会：设立职业病防治专项基金委员会，由相关部门、行业协会、劳动者代表等组成，负责监督和管理基金的使用情况。
（二）基金使用：基金主要用于职业病的预防工作、劳动者职业病医疗救治费用的支付、职业病救助对象救助金的发放等方面。
（三）基金监督：职业病防治专项基金委员会应定期对基金的使用情况进行监督和评估，向社会公布相关信息。
4. 违法责任和监督机制（一）单位缴费有关单位未按规定缴纳基金的，由有关部门责令限期缴纳，逾期不缴纳的，可以按照相关法律法规予以处罚。
（二）相关部门应加强对基金使用的监督和核查，对职业病防治专项基金的使用情况进行定期检查和评估，发现问题及时纠正。
三、基金使用范围和方式1. 职业病的预防工作（一）开展职业病防治宣传教育活动，提高劳动者的职业健康意识和预防意识。
（二）开展职业病危害监测和评估，完善职业病危害因素监控体系，及时发现和控制职业病危害。
（三）推动职业病防护技术的研究和推广，提高劳动保护设备和防护用品的质量和效果。
2. 劳动者职业病医疗救治费用支付（一）对于确诊为职业病的劳动者，按照相关政策规定报销其职业病医疗费用。
职业病危害防治经费保障及使用管理制度
职业病危害防治经费保障及使用管理制度一、引言职业病防治工作是保障劳动者身体健康和生命安全的重要措施，是促进企业可持续发展的重要保障。
为了加强职业病防治经费的管理和使用，确保职业病防治工作的顺利开展，根据《中华人民共和国职业病防治法》及相关法律法规，结合我国实际情况，特制定本管理制度。
二、经费保障1. 企业应当根据国家有关职业病防治的法律、法规、政策和标准，结合自身实际情况，建立健全职业病防治经费保障制度。
2. 企业应当将职业病防治经费纳入年度财务预算，确保经费的充足和及时到位。
理确定职业病防治经费的数额，并按照国家和地方政府的有关规定进行提取和使用。
4. 企业应当建立健全职业病防治经费使用制度，明确经费的使用范围、使用程序和审批权限，确保经费的合理使用和有效监管。
三、经费使用1. 职业病防治经费应当用于以下方面：（1）职业病危害因素的检测和评估；（2）职业病防治设施的建设和维护；（3）职业病防治培训和宣传教育；（4）职业病患者的诊断和治疗；（5）职业病应急救援和事故处理；（6）职业病防治研究和开发；（7）其他与职业病防治相关的费用。
理分配和使用职业病防治经费，确保经费的合理使用和有效监管。
3. 企业应当建立健全职业病防治经费使用档案，详细记录经费的使用情况，并定期进行审计和评估，确保经费的合理使用和有效监管。
四、监督管理1. 企业应当建立健全职业病防治经费监督管理制度，明确监督管理的职责和程序，确保经费的合理使用和有效监管。
2. 企业应当定期对职业病防治经费的使用情况进行审计和评估，及时发现和纠正经费使用中的问题，确保经费的合理使用和有效监管。
3. 企业应当建立健全职业病防治经费使用报告制度，定期向职工代表大会报告职业病防治经费的使用情况，接受职工的监督和审查。
五、法律责任1. 企业应当严格遵守国家有关职业病防治的法律、法规、政策和标准，确保职业病防治经费的充足和及时到位。
2. 企业应当建立健全职业病防治经费使用制度，确保经费的合理使用和有效监管。
职业病防治工作经费制度范文
职业病防治工作经费制度范文职业病防治工作是保障职工健康和维护劳动者合法权益的重要任务，需要充足的经费支持。
制定职业病防治工作经费制度，能够确保预防、监测和治理职业危害的持续、有序进行，有效减少职业病的发生和职工的健康风险。
以下是一份关于职业病防治工作经费制度的范文，供参考。
一、总则为了加强对职业病防治工作的经费保障，制定本经费制度。
本经费制度适用于全国范围内的各级行政机关、企事业单位、社会组织和其他相关单位，主要包括职业病防治基建经费和职业病防治运行经费两部分。
本经费制度的宗旨是合理利用财政资源，优化经费使用效果，确保职业病防治工作的顺利开展。
二、职业病防治基建经费1. 职业病防治基建经费主要用于职业病防治设施、设备和场所的建设和改造。
2. 职业病防治基建经费由各级财政根据实际情况按照一定比例划拨，具体比例由财政部门根据国家经济社会发展情况和职业病防治工作需要确定。
3. 职业病防治基建经费的使用应依据职业病防治需要和实际情况进行合理安排和科学运用，确保设施、设备和场所的质量和效果。
4. 职业病防治基建经费的审计工作由相关部门负责，定期对经费的使用情况进行监督和检查，确保资金使用合规和效果。
三、职业病防治运行经费1. 职业病防治运行经费包括机构运行经费、人员培训经费、科研课题经费、宣传教育经费等。
2. 职业病防治运行经费由各级财政根据实际情况按照一定比例划拨，具体比例由财政部门根据国家经济社会发展情况和职业病防治工作需要确定。
3. 职业病防治运行经费的使用应依据职业病防治工作需要和实际情况进行合理安排和科学运用，确保预防、监测和治理职业危害的持续、有序进行。
4. 职业病防治运行经费的核算和管理由职业病防治机构负责，定期向财政部门报告经费使用情况和工作进展，接受财政部门的审计和监督。
四、经费保障1. 职业病防治工作经费纳入财政预算管理，由财政部门负责统筹安排。
2. 职业病防治工作经费应当优先保障，不得减少和挤占。
职业危害防治经费保障及使用管理制度范文
职业危害防治经费保障及使用管理制度范文一、引言职业危害是指在从事工作过程中，由于物理、化学、生物或人为因素引起的有害因素对人体或环境造成的危害。
为保障职工的健康和安全，预防职业病的发生，在工作场所建立职业危害防治经费保障及使用管理制度是非常重要的。
二、制度目的本制度的目的在于明确职业危害防治经费的保障和使用管理，确保职业危害防治经费的合理使用，提高职工的健康和安全保护水平。
三、职业危害防治经费的保障1. 职业危害防治经费的筹集（1）企业应根据工作场所的职业危害情况，合理确定职业危害防治经费的筹集金额。
职业危害防治经费应由企业自行负担。
（2）企业应将职业危害防治经费纳入年度预算，并及时缴纳到专用账户中。
企业不得将职业危害防治经费用于其他用途。
2. 职业危害防治经费专用账户管理（1）企业应开设职业危害防治经费专用账户，专门用于职业危害防治经费的存储和管理。
（2）企业应按照有关规定，定期向职工和监督机构公开职业危害防治经费的使用情况和专用账户的资金流动情况。
四、职业危害防治经费的使用管理1. 职业危害防治经费使用的原则（1）依法使用：职业危害防治经费的使用必须符合相关法律法规，不得违规使用或滥用职业危害防治经费。
（2）合理使用：职业危害防治经费应用于［具体的用途或项目］等与职业病预防和控制相关的方面。
（3）专款专用：职业危害防治经费应专款专用，不得跨项调拨或挪用，严禁职业危害防治经费被用于职工福利待遇或企业经营运作。
2. 职业危害防治经费的使用程序（1）编制预算：企业应根据职业危害防治经费的筹集金额和工作需要，编制职业危害防治经费使用预算，并报经会计部门审核后执行。
（2）资金支付：职业危害防治经费的支付应按照相关规定进行，通过专用账户向相关部门或个人支付。
（3）费用报销：企业应建立费用报销制度，职业危害防治经费使用人员应按照规定的程序和要求办理费用报销手续。
（4）资金审计：企业应定期对职业危害防治经费进行资金审计，确保职业危害防治经费的合规使用。
2024年职业病防治工作经费制度（2篇）
2024年职业病防治工作经费制度____年职业病防治工作经费制度引言职业病是指在特定的工作环境中，由于工作岗位上的职业因素导致工人职业健康损害的一类疾病。
对于职业病的防治工作，必须加强资金投入，以建立完善的职业病防治工作体系，为职业病防治提供有力的保障。
本文将重点介绍____年职业病防治工作经费制度，旨在加强职业病防治工作经费的管理和使用，确保经费的合理投入和有效利用。
一、背景分析职业病防治工作经费是支撑职业病防治工作的重要保障。
职业病防治工作经费的科学管理和合理使用，关系到职业病防治工作的成效和质量。
近年来，我国职业病防治工作取得了一些积极的成绩，但仍然存在着一些问题，如经费不足、管理不规范等。
因此，制定一套完善的职业病防治工作经费制度，对于加强经费管理和使用、推动职业病防治工作的健康发展十分必要。
二、职业病防治工作经费的来源1. 政府投入政府是职业病防治工作经费的主要来源之一。
政府应该将职业病防治列为国家战略，加大对职业病防治工作经费的投入力度，并加强资源整合，确保经费的有效利用。
2. 企业投入企业是职业病防治工作经费的重要来源之一。
企业应该按照国家相关规定，按照职业病防治工作经费的比例，合理投入资金，用于职业病防治及职业健康管理。
3. 社会捐赠社会捐赠也是职业病防治工作经费的一种重要来源。
政府和社会应鼓励各类社会组织和爱心人士积极捐赠，为职业病防治工作提供有力的经费支持。
三、职业病防治工作经费的管理1. 经费的筹备和分配根据职业病防治工作经费的来源，建立健全职业病防治工作经费筹备和分配机制。
政府应根据职业病防治工作的需要，统筹安排职业病防治工作经费，确保经费的合理分配和使用。
2. 经费的核算和审计建立健全职业病防治工作经费核算和审计制度，对职业病防治工作经费的使用情况进行监督和审查，并对经费使用情况进行定期公示，提高经费使用的透明度。
3. 经费的监督和评估建立健全职业病防治工作经费监督和评估机制，严格按照相关规定，对职业病防治工作经费的使用进行评估和监督，确保经费的有效利用和合理支出。
职业病防治工作经费制度范文(3篇)
职业病防治工作经费制度范文为了保障本公司职工在生产劳动过程中不受职业病危害因素的影响，预防职业病和职业中毒的发生，保护职工的健康及合法权益，提高劳动生产率，有效控制和消除生产过程中产生的粉尘、毒气、噪声等各种职业性危害，根据国家的有关规定，每年应提取一定比例的企业更新改造资金作为职业病防治工作经费，用于改善职业危害严重的场所及改进落后生产工艺。
职业病防治工作经费专款专用，不得挪用。
职业病防治工作经费制度如下：一、职业病防治工作经费确定职业病防治工作经费由职业卫生工作领导小组确定，经公司办公会议协商通过后予以批复。
二、职业病防治工作经费使用范围(1)本公司员工就业前入职培训、入职和在岗定期健康检查及离职前的健康检查费用；(2)职业卫生安全培训费用(3)根据长期规划和短期实施计划，对职业性危害严重的场所和项目分批进行治理的费用；(4)添置必要的监测设备，进行职业危害评价、作业环境监测费用；(5)建立防治职业性危害和安全设施的费用；(6)个人防护用品更新的费用。
各部门认真执行本制度，切实预防职业病的发生。
山东昌邑石化有限公司____年____月职业病防治工作经费制度范文（2）一、制度目的为加强职业病防治工作，提高职业病防治能力，保障劳动者健康权益，根据相关法律法规，制定本制度，规范职业病防治工作经费的使用和管理。
二、基本原则1.合理安排：根据职业病防治工作需要和工作实际，合理安排职业病防治工作经费的使用。
2.公平公正：依法、公平、公正地使用职业病防治工作经费，确保各项职业病防治工作的公平发展。
3.效益导向：以保障劳动者健康为核心，优先满足职业病防治工作的需求，提高职业病防治工作的实效性和效益。
4.预算管理：对职业病防治工作经费进行预算管理，确保经费的合理配置和有效使用。
三、经费来源1.财政拨款：按照国家、地方、企事业单位的相关财政拨款政策和程序，从财政拨款中取得职业病防治工作经费。
2.单位自筹：各单位在财政拨款不足或无法满足职业病防治工作需要时，可通过自筹资金、社会捐赠等方式筹措经费。
职业危害防治经费保障及使用管理制度范文（4篇）
职业危害防治经费保障及使用管理制度范文第一章总则第一条为了加强职业危害防治经费的保障和使用管理，保障职工健康，维护社会稳定，根据国家有关法律、法规和政策，制定本制度。
第二条本制度适用于全单位职工。
第三条本制度所称职业危害防治经费是指用于职业病防治、工作环境改善、劳动保护设备购置及维修、职业危害评价等方面的经费。
第四条职业危害防治经费由单位按照一定比例从单位各项收入中预留，用于职业危害防治工作。
第五条职工可以通过民主程序，参与对职业危害防治经费的管理。
第六条职业危害防治经费应当按照相关规定用于不同的方面，不得挪用、侵占。
第七条单位财务部门负责职业危害防治经费的管理和监督。
第二章职业危害防治经费的保障第八条单位应当按照国家相关政策规定，确定职业危害防治经费的比例。
第九条各项收入中应当预留一定比例用于职业危害防治经费，具体比例按照国家相关政策规定执行。
第十条单位应当按照规定向上级财务部门报告职业危害防治经费的预留情况，并及时提供相关材料。
第十一条因超出预留经费需要，单位应当及时上报上级财务部门，并按照规定程序审批，保证职业危害防治经费的及时拨付。
第二十二条单位应当将职业危害防治经费用于相关工作，不得侵占、挪用，必要时应当及时申请追加经费。
第十三条单位应当按照规定形式和期限向各级财务部门报送职业危害防治经费的使用情况。
第三章职业危害防治经费的使用管理第十四条职业危害防治经费的使用应当按照以下原则进行：（一）科学合理：确保职业危害防治工作的需要，既满足职工需求，又合理节省经费。
（二）公开透明：对职业危害防治经费的使用进行公开公示，并接受职工监督。
（三）依法用款：职业危害防治经费的使用应当依照相关法律法规进行，不得违规操作。
（四）严禁挪用：职业危害防治经费严禁用于其他方面，不得挪作他用。
（五）绩效评估：对职业危害防治经费的使用效果进行定期评估，并根据评估结果进行调整。
第十五条职业危害防治经费的使用范围包括但不限于以下方面：（一）劳动保护设备的购置与维修。
职业病防治工作经费制度范本
职业病防治工作经费制度范本职业病是与特定职业或工作环境相关的疾病，其主要发作原因是由于工作环境中的物理、化学、生物等因素对人体产生的不良影响。
为了预防和控制职业病的发生，需要建立完善的职业病防治工作经费制度。
以下是一个关于职业病防治工作经费制度的范本，供参考。
一、经费来源1. 职业病防治工作经费主要来源于政府预算拨款和企事业单位自筹经费。
政府预算拨款主要用于对职业病防治工作的基本支出，如设备的购置、人员的培训和奖励等；企事业单位自筹经费主要用于职业病防治工作的日常运行和特定项目的实施。
2. 政府预算拨款的比例由职业病防治工作的实际需要及财政状况等因素决定。
企事业单位自筹经费的比例根据单位规模、职工总数和产值等指标确定，要确保其能够满足职业病防治工作的需要。
二、经费管理1. 职业病防治工作经费由专门的部门进行管理，该部门应具备相应的财务管理能力和专业知识。
部门负责制定经费使用计划、管理经费的使用执行和监督，确保经费的合理、高效使用。
2. 经费使用计划应根据职业病防治工作的实际需要进行编制，明确经费用途、数量和时间节点等。
计划编制应广泛听取相关单位和专家的意见，并通过审批程序获得相关部门的批准。
3. 经费使用执行应严格按照计划进行，不得超支或挪用经费。
经费使用执行应由专门的财务人员负责，定期向上级部门和相关单位报告经费使用情况。
4. 经费使用监督应建立相应的监督机制，包括内部监督和外部监督。
内部监督主要由职业病防治工作部门内部进行，包括财务审核、经费使用执行情况的检查等。
外部监督主要由上级部门和审计机关进行，对职业病防治工作经费的使用情况进行审计和评估。
三、经费使用范围1. 职业病防治工作经费主要包括以下几个方面的支出：(1) 设备和器材的购置和维修费用；(2) 人员的培训、奖励和福利费用；(3) 宣教和宣传费用，包括职业病防治知识的宣传和职业病防治活动的组织；(4) 调查研究和技术开发费用，包括职业病防治的科学研究和技术创新；(5) 监测和评估费用，包括职业病的监测和评估工作；(6) 其他与职业病防治工作相关的支出。
职业病防治专项基金制度模版
职业病防治专项基金制度模版职业病防治专项基金制度是指为了保障劳动者的健康权益，预防和控制职业病的发生和发展，建立起来的一种特殊的基金制度。
职业病是在劳动过程中，由于工作环境、工作条件等因素引起的一类以疾病为主要表现的损害劳动者身体健康的集体性疾病。
通过建立职业病防治专项基金制度，可以更好地保护劳动者的健康权益，提高职业病防治工作的效果。
下面将就职业病防治专项基金制度的模板进行详细介绍：一、基金的设立（一）基金的名称：职业病防治专项基金。
（二）基金的性质：职业病防治专项基金为非营利性基金，用于职业病防治相关工作的资金来源。
（三）基金的管理主体：职业病防治专项基金由劳动保障部门设立并管理。
（四）基金的来源：职业病防治专项基金的资金来源包括但不限于以下几个方面：1. 企业单位和个人按照相关法律法规的规定缴纳的职业病防治费用；2. 政府财政拨款；3. 对外援助和捐赠；4. 其他合法的资金来源。
二、基金的用途（一）基金主要用于以下方面：1. 职业病防治工作的宣传教育；2. 职业病防治技术的研究与推广；3. 职业病防治设备的购置与更新；4. 职业病防治机构的建设与维护；5. 职业病防治工作的监测与评估；6. 职业病防治人员的培训与培养；7. 职业病防治工作的应急救援；8. 职业病患者的医疗救助与康复。
（二）基金的使用范围：职业病防治专项基金的使用范围覆盖全国范围内的职业病防治工作。
三、基金的管理与监督（一）基金的管理机构：职业病防治专项基金的管理机构为设立基金的劳动保障部门，负责基金的日常管理和决策。
（二）基金的监督机构：职业病防治专项基金的监督机构为设立基金的监督部门，负责对基金的使用情况进行监督和检查。
（三）基金的年度审计：职业病防治专项基金每年进行一次审计，对基金的收入和支出情况进行检查和核实。
（四）基金的公开透明：职业病防治专项基金的管理和使用情况应当向社会公开，接受社会的监督。
四、基金的保障措施（一）基金的保值增值：职业病防治专项基金应当合理投资，保证基金的资产保值增值。
职业卫生服务经费保障制度样本(2篇)
职业卫生服务经费保障制度样本安全经费保障制度1、经费保障制度是学校为安全工作提供必要的经费和物质保障，确保安全工作各项措施贯彻落实的安全管理制度。
2、后勤在年终做好下年安全经费预算并报学校，学校根据情况在年初做好全年安全经费预算，并保障安全改造经费的落实。
3、学校每学年安排一定比例的安全工作专项经费，用于安全隐患整治、安全知识宣传、事故应急救援、先进个人的奖励等。
4、年度安全工作____奖分配中，出现安全事故的责任人或拒不完成学校布置安全任务的教职工，不得分配安全工作____奖，未按时完成学校布置安全工作任务或完成情况不好的将扣除部分奖。
5、学校对年度安全工作中成绩突出的个人，给予一定的安全工作专项奖。
6、学校应尽力保证安全工作专项经费逐年增加和投入。
职业卫生服务经费保障制度样本（2）在维护员工健康的同时，也为国家的经济发展提供了重要保障。
本文将通过以下几个方面来探讨职业卫生服务经费保障制度的重要性和实施方法。
一、职业卫生服务经费保障制度的重要性1. 保障员工健康安全。
职业卫生服务经费保障制度可以为企业提供充足的资源，用于购买并提供各种职业卫生服务，如职业病防治、职业健康监管等。
这将有效地预防和控制作业环境中的危害因素，降低职业病和劳动安全事故的发生率，保障员工的身体健康安全。
2. 促进经济发展。
健康的员工是企业发展的重要资源，他们能够提高工作效率和质量，推动企业创新和进步。
职业卫生服务经费保障制度的实施可以提供高质量的职业卫生服务，帮助员工保持良好的身体状况，发挥他们的最大潜能，为企业的生产经营活动提供强有力的支持，进而推动经济发展。
3. 保障社会治理稳定。
职业卫生服务经费保障制度的实施可以改善员工的就业环境和生活质量，提高工资待遇和福利保障水平，增强员工的归属感和满意度。
这将有助于减少工人的不满情绪和社会矛盾，维护社会的稳定和谐，促进社会的可持续发展。
二、职业卫生服务经费保障制度的实施方法1. 设立专项基金。
职业危害防治经费保障及使用管理制度
职业危害防治经费保障及使用管理制度第一章总则第一条为了加强职业病危害防治工作，保障劳动者健康权益，根据《中华人民共和国职业病防治法》、《职业病危害防治经费保障及使用管理制度》等法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于我国境内从事职业病危害防治工作的用人单位。
第三条用人单位应当将职业病危害防治工作纳入企业整体发展规划，保证职业病危害防治经费的投入，确保劳动者健康权益。
第四条职业病危害防治经费保障及使用管理应当坚持科学、合理、节约、透明的原则，确保经费的合理使用和有效监管。
第二章经费保障第五条用人单位应当根据职业病危害防治工作的实际需要，合理编制职业病危害防治经费预算。
第六条用人单位应当明确职业病危害防治经费的来源，包括企业自筹、政府补贴、社会捐赠等。
第七条用人单位应当保证职业病危害防治经费的专款专用，不得挪作他用。
第八条用人单位应当建立健全职业病危害防治经费使用的监督机制，确保经费使用的合理性和有效性。
第三章经费使用第九条职业病危害防治经费主要用于以下方面：（一）职业病危害因素检测、评价费用；（二）职业健康监护费用；（三）职业病人诊断与管理费用；（四）职业危害应急救援物品费用；（五）职业病防治宣传教育培训费用；（六）职业病防治设施设备购置与维护费用；（七）职业病防治科学研究费用；（八）其他与职业病危害防治工作相关的费用。
第十条用人单位应当根据职业病危害防治经费预算，合理安排使用经费，确保各项工作的顺利进行。
第十一条用人单位应当建立健全职业病危害防治经费使用档案，详细记录经费的使用情况，接受有关部门的监督检查。
第四章经费监管第十二条用人单位应当建立健全职业病危害防治经费监管制度，明确监管职责，确保经费的合理使用。
第十三条用人单位应当定期对职业病危害防治经费使用情况进行审计，发现问题及时纠正。
第十四条用人单位应当接受政府有关部门的职业病危害防治经费使用情况的监督检查，如实提供相关资料。
第五章法律责任第十五条用人单位违反本制度的，由有关部门依法给予行政处罚，构成犯罪的，依法追究刑事责任。
职业病防治工作经费制度[1]
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职业病防治工作经费制度一、背景与目的为了保障员工的健康和安全，防备和掌控职业病的发生，提高企业的竞争力和可持续进展本领，订立本制度。
本制度旨在规范职业病防治工作经费的使用和管理，确保经费的合理调配和有效利用。
二、适用范围本制度适用于全部本企业员工，包括合同工、临时工、实习生等。
三、经费来源1.公司财务部门每年将专项经费预算写入财务预算中，作为职业病防治经费的来源。
2.相关部门、项目或业务所产生的经费，应合理划拨一部分用于职业病防治工作。
四、经费使用原则1.经费应依照预算进行合理使用，在预算范围内进行支出。
2.经费应依法合规使用，不得用于违法违规行为。
3.经费应专款专用，不得挪作他用。
4.经费应公开透亮，接受相关部门和外部监督。
五、经费使用程序1.相关部门在职业病防治经费申请前，应在年度开始之前编制经费预算，并依据实际情况进行调整。
2.经费预算应包含职业病防备、诊断、治疗以及职业病监控和宣扬教育等方面内容。
3.部门负责人依据实际需求，向财务部门提交经费申请。
4.财务部门审核经费申请，确认经费使用的合理性和符合预算，并上报公司领导审批。
5.经费申请获得批准后，财务部门将经费划拨给相关部门，相关部门在使用经费时应依照预算计划和支出要求进行使用。
6.相关部门应每季度向财务部门报告经费使用情况，并定期进行经费结算。
六、经费管理与考核1.财务部门应对职业病防治工作经费的使用进行监督和管理，建立专门的账户进行资金核算。
2.财务部门应定期进行经费核查，确保经费使用符合规定，并将核查结果上报公司领导。
3.公司领导应定期召开职业病防治工作经费使用情况汇报会议，对经费使用情况进行评估和考核。
4.经费使用情况将作为部门绩效考核的紧要内容之一，与其他部门活动相结合进行综合评价。
七、经费使用监督1.公司内部设立职业病防治工作经费监督委员会，负责对经费使用情况进行监督和审核。
2.监督委员会由公司领导、财务部门、人力资源部门、安全环保部门等相关部门构成。
职业病危害防治经费保障及使用管理制度[001]
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职业病危害防治经费保障及使用管理制度第一章总则第一条目的和依据为保障企业员工的身体健康，减少职业病危害发生的风险，订立本制度。
本制度依据国家《职业病防治法》《职业病防治条例》等相关法律法规，以及公司实际情况和管理需要。
第二条适用范围本制度适用于公司内全部员工，包含全职员工、兼职员工和临时工。
第三条职业病危害防治经费的来源与保障1.公司将依照国家和地方相关规定，在年度预算中设立特地经费，2.职业病防治经费重要用于职业病防治设施设备的购置、修缮，职业病防治人员的培训和健康监测。
第四条资金管理1.职业病危害防治经费由公司财务部门统一管理，由特地负责的工作人员进行申请、审核和报销。
2.职业病防治经费的使用应符合相关的规章制度和管理要求，不得私自挪用或用于其他用途。
3.公司将定期对职业病危害防治经费的使用情况进行审查，确保经费使用的合规性和合理性。
第二章职业病防治经费使用管理第五条经费使用申请1.各部门需要使用职业病防治经费的，应依照实际需求向上级主管部门提出经费使用申请。
2.经费使用申请应认真说明使用目的、使用金额以及使用范围，并附上相应的支出预算。
第六条经费使用审批1.上级主管部门对职业病防治经费的使用申请进行审查，确保使用目的符合公司职业病防治的要求，并依据实际需求进行经费的审批。
2.上级主管部门审批后，将经费使用计划报财务部门备案。
第七条经费使用管理1.职业病防治经费的使用必需符合相关法律法规和公司的管理要求，不得挪作他用。
2.经费使用过程中，需依照预算进行支出，不得超出预算范围。
3.职业病防治经费使用必需有明确的购置计划、修缮计划和培训计划，并订立相应的使用方案。
4.职业病防治经费的使用必需有正式的发票或相关证明文件，并于使用后及时报销。
第八条经费使用考核1.公司将对职业病防治经费的使用进行定期考核，以评估使用效果和资金利用情况。
2.考核内容包含经费的使用合规性、使用效果、经费使用记录是否规范等。
职业危害防治经费保障及使用管理制度范本
职业危害防治经费保障及使用管理制度范本第一章总则第一条为了确保企业职工工作环境的安全、健康，促进职业危害防治工作的开展，保障职业危害防治经费的使用和管理，制定本制度。
第二条本制度适用于所有企事业单位及其他组织，在职业危害防治经费的保障和使用管理方面必须严格遵守本制度。
第三条职业危害防治经费指用于开展职业危害防治工作的专项经费，包括但不限于设备购置费、人员培训费、防护设施费等。
第四条职业危害防治经费的保障和使用应当符合国家法律、法规的规定，遵循公平、公正、公开的原则。
第五条职业危害防治经费应当优先用于健康检查、职业暴露监测、职业病防治技术改造等方面，确保职工的职业健康安全。
第六条企业应当建立健全职业危害防治经费的保障和使用管理制度，明确经费管理的权限、责任和流程。
第七条企业应当做好职业危害防治经费的监督和审计工作，保证经费的合理使用和效果。
第二章经费保障第八条企业的职业危害防治经费应当由企业自行承担。
第九条企业应当根据工作任务和经济实力，合理确定职业危害防治经费的预算。
第十条企业的职业危害防治经费预算应当纳入企业年度预算，并优先保障。
第十一条职业危害防治经费的使用应当严格按照预算，不得用于其他非职业危害防治工作。
第十二条企业应当建立职业危害防治经费的保障制度，确保经费的及时拨付和充足使用。
第十三条职业危害防治经费应当按照实际需要进行核算和调整，确保经费的合理分配和使用。
第三章经费使用管理第十四条企业应当设立职业危害防治经费使用管理机构，负责经费的申请、审批和监督。
第十五条职业危害防治经费的申请应当按照实际需要提出，经所属部门审核后报经费使用管理机构审批。
第十六条职业危害防治经费的使用应当经过预算编制、审批、执行和监督四个环节。
第十七条职业危害防治经费的使用应当根据具体工作任务和需要，进行合理的分配和调度。
第十八条职业危害防治经费的使用应当按照法律法规和相关标准执行，确保使用效果和质量。
第十九条职业危害防治经费的使用管理应当建立健全档案管理制度，确保使用记录和资料的完整和准确。
职业病防治经费投入保障制度
职业病防治经费投入保障制度
一、职业病防治经费是本公司按照国家有关规定标准提取、在成本中列支，用于完善和改进公司职业病防治的资金，对其公司按照“公司提取、政府监管、保障需要、规范使用”的原则进行财务管理。
二、本公司的职业病防治经费应当按照以下范围使用：
1、完善、改进和维护职业病防治的设备、设施支出；
2、配备必要的应急救援器材，设备和现场作业人员职业病防治物品支出；
3、职业病防治检查与评价支出；
4、职业病防治知识培训及进行应急救援演练支出；
5、职业病防治医药及保健品的支出；
6、职业病防治健康体检的支出。
三、在规定的使用范围内，公司将职业病防治经费优先用于满足职业病监督管理部门提出的整改措施或达到职业病防治标准所需支出。
四、公司对提取职业病防治经费实行专款专用，按规定范围安排使用。
年度结余下年度使用，当年计提不足的，超出部分按正常成本费用渠道列支。
五、职业病防治经费使用程序为：由公司职业病防治办公室负责人或各部门/车间主要负责人提出，报公司总经理批准后方可实施。
六、对在使职业病防治经费中形成的资产，本公司将纳入相关资产进行管理。
七、接受地方财政部门、职业病防治监督管理部门对公司职业病防治经费的提取、管理、使用进行监督检查。
职业病防治工作经费制度
职业病防治工作经费制度背景职业病是指由于在有害职业环境中长时间接触有害物质或者从事有害作业，导致职工患上的疾病。
职业病对个人身体健康和社会经济发展都具有重要的影响。
为了保障职工身体健康和促进经济发展，各个国家都会对职业病进行预防和控制。
经费作为职业病防治工作的基础，是实现职业病防治工作目标的重要保障。
现状我国职业病防治工作经费来源主要包括国家财政拨款、地方财政、社会捐赠和职业病防治工作经费收入等几个方面。
其中，国家财政拨款是职业病防治工作的主要经费来源，目前我国对职业病防治工作的经费投入逐年增加。
虽然我国职业病防治工作经费投入不断增加，但是鉴于我国现状和职业病防治工作的要求，职业病防治经费的投入还不充足。
一方面，部分地区和企业的职业病防治工作经费投入较少，难以满足职业病防治的需求；另一方面，职业病防治工作实施的范围还需要扩大，需要更多的经费投入。
目标针对我国职业病防治工作经费存在的问题，我们应当采取综合措施，使职业病防治工作经费使用更加科学、有效，促进职业病防治工作的发展和提高职工的健康水平。
措施完善职业病防治经费管理制度制订并完善职业病防治经费管理制度，建立较为科学严密的职业病防治经费使用规范。
同时，应当定期对职业病防治经费进行绩效评估，不断完善职业病防治经费使用制度。
提高职业病诊断能力职业病诊断水平直接影响职业病防治经费的使用。
因此，我们应当不断提高职业病诊断专业技能，建立健全的职业病诊断体系，确保职业病诊断的准确性和规范性。
加强宣传教育力度职业病防治宣传教育是为企业和职工提供职业健康教育的重要内容。
通过开展职业病防治知识宣传和职业健康文化活动，提高职工职业病防治意识，增强职业健康保护行动意识，为职业病防治工作经费使用提供支撑。
打造职业病预防宣传教育体系通过打造职业病预防宣传教育体系，建立广泛高效的宣传教育网络和平台，加强职业病预防知识的普及和网上宣传，在全社会推广职业病预防控制理念，增强职业病防治的合作力量，为职业病防治工作提供更好的经费使用保障。
职业病防治工作经费制度模版
职业病防治工作经费制度模版职业病是在特定的工作环境中频繁接触有害因素导致的一类职业健康问题，严重威胁着劳动者的身体健康和生命安全。
为了预防和控制职业病的发生，各级政府、企事业单位和社会组织应加大对职业病防治工作的投入。
为了规范职业病防治经费的使用，制定科学合理的经费制度，下面为大家提供一份职业病防治工作经费制度模板，供参考。
一、总则1. 为了有效推进职业病防治工作，保障劳动者的健康权益，特制定本经费制度。
2. 本经费制度适用于各级政府、企事业单位和社会组织在职业病防治工作中的经费支出管理。
3. 经费来源包括政府拨款、单位自筹、社会捐赠等。
4. 经费使用应遵循公开、公正、公平原则，确保经费的合理使用和监督。
二、经费管理机构1. 职业病防治工作经费的管理由设立专门职业病防治部门的单位负责，统一科学管理经费的收支。
2. 职业病防治经费管理机构负责制定和完善经费管理制度和相关政策，落实经费的审核、拨付、使用及监督等职责。
三、经费预算1. 职业病防治工作经费应根据实际需要进行合理预算。
2. 职业病防治工作经费预算应包括人员工资、物资采购、设备购置、宣传教育等方面的费用，确保各项工作的开展。
3. 经费预算应以年度为周期进行，根据实际需要进行调整。
四、经费拨付1. 经费拨付应在经费预算编制完成后及时进行，确保工作的正常开展。
2. 经费拨付应按照经费管理机构的预算安排和相关规定进行，确保经费的合理使用。
3. 经费拨付过程中应严格落实审批程序，防止经费的浪费和滥用。
五、经费使用限制1. 职业病防治工作经费应依法合规使用，不得违反相关法律法规。
2. 经费使用应与职业病防治工作紧密相关，不得用于其他用途。
3. 经费使用应遵循公开、公正、公平的原则，确保经费的合理使用和监督。
六、经费报销1. 经费使用单位应按照财务制度的规定，及时报销经费支出，并提供相关票据和凭证。
2. 经费报销应按照经费管理机构的要求进行，确保报销程序的规范和合规性。
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文件编号：TP-AR-L6938
There Are Certain Management Mechanisms And Methods In The Management Of Organizations, And The Provisions Are Binding On The Personnel Within The Jurisdiction, Which Should Be Observed By Each Party.
（示范文本）
编制：_______________
审核：_______________
单位：_______________
职业病防治工作经费制
度正式样本
职业病防治工作经费制度正式样本
使用注意：该管理制度资料可用在组织/机构/单位管理上，形成一定的管理机制和管理原则、管理方法以及管理机构设置的规范，条款对管辖范围内人员具有约束力需各自遵守。
材料内容可根据实际情况作相应修改，请在使用时认真阅读。
为了保障本公司职工在生产劳动过程中不受职业病危害因素的影响，预防职业病和职业中毒的发生，保护职工的健康及合法权益，提高劳动生产率，有效控制和消除生产过程中产生的粉尘、毒气、噪声等各种职业性危害，根据国家的有关规定，每年应提取一定比例的企业更新改造资金作为职业病防治工作经费，用于改善职业危害严重的场所及改进落后生产工艺。
职业病防治工作经费专款专用，不得挪用。
职业病防治工作经费制度如下：
一、职业病防治工作经费确定
职业病防治工作经费由职业卫生工作领导小组确
定，经公司办公会议协商通过后予以批复。
二、职业病防治工作经费使用范围
（1）本公司员工就业前入职培训、入职和在岗定期健康检查及离职前的健康检查费用；
（2）职业卫生安全培训费用
（3）根据长期规划和短期实施计划，对职业性危害严重的场所和项目分批进行治理的费用；
（4）添置必要的监测设备，进行职业危害评价、作业环境监测费用；
（5）建立防治职业性危害和安全设施的费用；
（6）个人防护用品更新的费用。
各部门认真执行本制度，切实预防职业病的发生。
山东昌邑
石化有限公司
20xx年1月
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