国内经营公司与外派海员外派协议(协议示范文本)

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国内经营公司与外派海员外派协议通用范本

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国内经营公司与外派海员外派协议通用范本全文共四篇示例,供读者参考第一篇示例:一、甲方:(委托方,海员所在公司)法定代表人:地址:电话:传真:邮编:乙方:(被委托单位,外派海员所在公司)法定代表人:地址:电话:传真:邮编:二、协议背景甲方为从事国内海员外派业务的公司,乙方为接受外派海员的公司,甲乙双方在平等、自愿、友好协商的基础上,就海员外派事宜达成如下协议。

三、委托内容1. 甲方委托乙方为其提供外派海员服务,包括但不限于招聘、培训、派遣和管理等。

2. 乙方应按照国家有关法律法规和政策,以及甲方的委托要求,规范、合法地履行委托事项,确保外派海员的合法权益。

四、外派海员要求1. 外派海员应具备相应的资格证书和健康证明,符合国际航海卫生规程要求。

2. 外派海员应具备良好的职业道德和个人素质,具有良好的沟通能力和团队协作精神。

3. 外派海员应遵守乙方的工作制度和纪律,认真履行岗位职责,确保船舶航行安全。

五、招聘与培训1. 乙方应根据甲方的需求,及时进行外派海员的招聘工作,确保招聘程序公开、公平、公正。

2. 乙方应对外派海员进行全面的培训,包括但不限于航海知识、安全技能、危险防范等方面的培训,确保外派海员具备岗位要求的技能和知识。

六、派遣管理1. 乙方应按照甲方的安排,及时进行外派海员的派遣工作,确保外派海员按时到岗上船。

2. 乙方应积极配合甲方对外派海员进行的安全管理、劳务保障等工作,确保外派海员的安全权益。

七、费用支付1. 本协议项下的费用由甲方支付,费用包括但不限于外派海员的招聘费、培训费、派遣费等。

2. 乙方在履行委托事项过程中产生的费用由甲方承担,甲方应按照约定的时间和方式支付相应费用。

八、违约责任1. 若一方违反本协议的约定,应承担相应的违约责任,并赔偿对方因此所造成的损失。

2. 若一方由于不可抗力因素无法履行本协议的约定,应当立即通知对方,并在合理范围内减轻损失,以最大程度地保障对方的权益。

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国内经营公司与外派海员外派协议通用范本外派协议甲方:国内经营公司乙方:外派海员鉴于甲方希望将乙方派往海外工作,并为了明确双方权益和责任,特制定本外派协议。

第一条:基本条款1.1 甲方和乙方都必须严格遵守各自所在国家的法律法规,并保证在外派期间的工作与居留,不违反所在国的法律法规。

1.2 本协议的内容包括但不限于双方的权责、工作条件、薪酬待遇、津贴、保险等内容。

第二条:工作条件2.1 乙方同意接受甲方的派遣,前往指定的地点从事特定的工作,工作期限为_____(年/月/日)起,结束日期为_____(年/月/日)。

2.2 乙方同意按照甲方的工作安排和要求,履行相应的职责和义务。

第三条:薪酬待遇3.1 甲方将按照乙方所在国家或地区的工资标准支付乙方的工资。

具体的薪资标准将在派遣前与乙方协商确定,并写入本协议。

3.2 甲方承诺按照所在国家的法律法规为乙方支付相应的社会保险、住房公积金等福利和补贴。

第四条:津贴4.1 甲方将为乙方支付差旅津贴、食宿津贴和其他合理的津贴,具体金额和支付方式将在派遣前与乙方协商确定,并写入本协议。

4.2 乙方同意将按时按量提供相应的津贴所需的相关证明材料。

第五条:工作时间和休假5.1 乙方同意按照甲方的工作时间表进行工作。

5.2 乙方享有合理的休息时间,具体安排将根据乙方具体的工作情况和所在国的法律法规进行调整。

5.3 乙方享有带薪年假,具体的年假天数将根据乙方的工作年限和表现进行确定。

第六条:保险和福利6.1 甲方将为乙方购买相应的工伤保险和医疗保险,保障乙方在工作期间的权益和健康。

6.2 乙方享有合法的福利待遇,包括但不限于养老保险、失业保险等。

第七条:违约条款7.1 任何一方违反本外派协议所规定的条款,应向对方支付违约金。

具体数额将在协商过程中确定。

7.2 如果乙方不履行合同义务,甲方有权解除合同,并有权要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。

第八条:争议解决8.1 双方就本外派协议所产生的争议应友好协商解决。

国内经营公司与外派海员外派协议(精选6篇)

国内经营公司与外派海员外派协议(精选6篇)

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是劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。

劳动合同按合同的内容分为劳动合同制范围以内的劳动合同和劳动合同制范围以外的劳动合同;按合同的形式分为要式劳动合同和非要式劳动合同。

国内经营公司与外派海员外派协议范本________________公司(以下简称甲方)与外派海员________________(海员证号码)________________,以下简称乙方),就甲方外派乙方到______________国的______________公司所属的________________轮任________________(职务),经双方协商达成如下协议:一、合同期限甲方与乙方的合同期限根据《海外雇主与外派海员雇佣合同》的期限确定,为___________个月。

根据航行情况可适当提前或延后,但一般不少于9个月不超过14个月,聘用期满,若船舶仍在航行或所在港口不便下船,则甲方有权延长本合同于该航次结束时止。

延长期内乙方基本工资增长___________%。

二、工资及支付乙方工资根据《海外雇主与外派海员雇佣合同》的约定确定,分基本工资、固定加班费(星期六和星期日)和休假金(从乙方离开中国之日起)三部分,从乙方上船之日起至返回中国之日止按月计算,不足整月的按天计算。

具体标准为________________美元/月,其中,家汇部分为________________美元,实际船付现金为________________美元。

三、工作时间及加班费乙方的工作时间根据《海外雇主与外派海员雇佣合同》的约定确定,每天8小时,每周40小时,星期六、星期日为固定加班,每周56小时为正常工作时间,超过56小时之外的工作为额外加班。

国内经营公司与外派海员外派协议范本

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国内经营公司与外派海员外派协议范本甲方:XXX公司乙方:外派海员XXX根据《中华人民共和国合同法》以及相关法律法规的规定,为明确双方在海员外派过程中的权利和义务,保障双方合法权益,特订立本协议。

一、协议期限本协议自双方签字盖章之日起生效,终止日期为乙方完成外派任务并返回国内。

二、工作内容及地点甲方根据乙方所持有的海员证书和外派任务要求,派遣乙方到XXX公司所属的XXX轮担任XXX职务,工作地点为XXX。

三、工资及福利待遇1.乙方在船工作期间,根据所担任的职务和船舶等级,按照国家和甲方规定的工资标准和支付方式,获得劳动报酬和生活补贴。

2.甲方负责为乙方办理社会保险和商业保险,并按时缴纳各项费用。

3.乙方在船期间,享受国家规定的福利待遇。

四、劳动保护和职业培训1.甲方负责为乙方提供符合国家和地方标准的劳动保护和职业健康检查。

2.甲方负责对乙方进行相关的职业培训,提高乙方的专业素质和技能水平。

五、休假和休息1.乙方在船期间,按照国家和甲方规定的休假制度享受休假。

2.在船舶正常停靠港口或完成任务后,乙方可以获得适当的休息时间。

六、违约责任1.如果甲方违反本协议的规定,乙方有权要求甲方按照国家法律法规和本协议约定承担违约责任。

2.如果乙方违反本协议的规定,甲方有权要求乙方按照国家法律法规和本协议约定承担违约责任。

七、保密条款双方应对本协议的内容和履行过程中获知的对方的商业秘密和技术秘密予以保密,未经对方书面同意,不得向第三方透露。

八、争议解决如双方在履行本协议过程中发生争议,应首先协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼解决争议。

九、其他事项本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

本协议未尽事宜,双方可协商解决。

甲方(盖章):XXX公司代表签字:____________日期:____________乙方(签字):XXX海员证号码:XXX日期:____________。

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国内经营公司与外派海员外派协议通用范本________________公司(以下简称甲方)与外派海员________________(海员证号码)________________,以下简称乙方),就甲方外派乙方到______________国的______________公司所属的________________轮任________________(职务),经双方协商达成如下协议:一、合同期限甲方与乙方的合同期限依据《海外雇主与外派海员雇佣合同》的期限确定,为___________个月。

依据航行状况可适当提前或延后,但一般不少于9个月不超过14个月,聘用期满,假设船舶仍在航行或所在港口不便下船,则甲方有权延长本合同于该航次结束时止。

延长期内乙方基本工资增长___________%。

二、工资及支付乙方工资依据《海外雇主与外派海员雇佣合同》的约定确定,分基本工资、固定加班费(星期六和星期日)和休假金(从乙方离开中国之日起)三部分,从乙方上船之日起至返回中国之日止按月计算,不够整月的按天计算。

具体标准为________________美元/月,其中,家汇部分为________________美元,实际船付现金为________________美元。

三、工作时间及加班费乙方的工作时间依据《海外雇主与外派海员雇佣合同》的约定确定,天天8小时,每周40小时,星期六、星期日为固定加班,每周56小时为正常工作时间,超过56小时之外的工作为额外加班。

乙方如系持证高级海员则只有固定加班费,如系一般海员,除固定加班费外,额外加班时间应按小时支付费用,费用标准为________________。

乙方在国内法定节日工作的工资按双倍日基薪计算。

四、劳作保护用品乙方在船工作时,由海外雇主按《海外雇主与外派海员合同》中的有关条款为乙方提供必要的劳保用品,乙方离船回国时,依据海外雇主规定将部分劳作保护用具留船。

五、医疗及伤亡保险合同期内,由海外雇主按《海外雇主与外派海员合同》有关条款内容,为乙方办理医疗、人身意外事故等险种的保险。

国内经营公司与外派海员外派协议范本

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国内经营公司与外派海员外派协议范本合同编号:____甲方〔国内经营公司〕信息公司名称:____地址:____法定代表人:____联络:____电子邮箱:____乙方〔外派海员〕信息姓名:____国籍:____身份证号码/护照号码:____联络:____电子邮箱:____鉴于甲方作为一家合法注册的国内经营公司,需要外派海员以支持其海上业务的运营;乙方作为具备相应资质的海员,愿意承受甲方的外派任务。

双方本着平等自愿、老实信誉的原那么,就外派事宜达成如下协议,以资共同遵守。

第一条外派岗位外派岗位:____工作内容:____工作地点:____第二条合同期限合同生效日期:____合同终止日期:____第三条工资与福利根本工资:____奖金与津贴:____社会保险:____其他福利:____第四条工作时间与休假工作时间:____加班规定:____休假安排:____第五条培训与考核培训安排:____考核标准:____第六条安康与平安甲方应确保乙方在工作期间的安康与平安,并提供必要的平安培训和防护措施。

第七条保险甲方应为乙方购置必要的人身意外伤害保险,并在合同期内保持保险的有效性。

第八条违约责任如甲方未能按时支付工资或提供合同规定的福利,应向乙方支付违约金,计算方式为:____如乙方未能履行合同规定的职责,应向甲方支付违约金,计算方式为:____ 第九条合同变更与解除合同一经双方签字盖章,未经双方协商一致,任何一方不得擅自变更或解除。

因不可抗力导致合同无法履行,双方可协商变更或解除合同。

第十条争议解决双方因履行本合同发生争议,应通过友好协商解决;协商不成时,可提交____仲裁委员会仲裁,或依法向人民法院提起诉讼。

第十一条其他约定本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。

本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

第十二条生效条件本合同自双方受权代表签字盖章之日起生效。

甲方代表签字:____甲方盖章:____日期:____乙方签字:____日期:____。

国内经营公司与外派海员外派协议7篇

国内经营公司与外派海员外派协议7篇

国内经营公司与外派海员外派协议7篇篇1甲方(国内经营公司):_________________________乙方(外派船员):__________________________________鉴于甲方是一家专业从事海洋运输业务的企业,具备丰富的船舶运营经验和完善的船员管理体系;乙方具备丰富的航海经验和专业技能,愿意为甲方提供船舶驾驶及相关服务,双方根据平等互利的原则,就甲方外派乙方的相关事宜达成如下协议:一、协议目的明确甲乙双方在外派船员工作中的权益与义务,建立双方合作关系,确保船舶运营安全、高效进行。

二、工作内容与职责1. 乙方应按照甲方的要求,担任指定船舶的船员职务,确保船舶的正常航行和安全。

2. 乙方应严格遵守航海操作规范及安全规定,执行船舶运行计划和任务。

3. 乙方需保持专业素质和职业道德,对甲方负责并报告工作状况。

三、工作时间与地点1. 乙方的工作地点为甲方指定的船舶上。

2. 工作时间根据船期计划和航程安排而定,具体工时制度遵循国际劳工标准及甲方相关规定。

3. 休假及法定节假日按照船公司制度和国家相关法规执行。

四、薪资待遇与福利1. 乙方的薪资根据所任职务、工作经验及市场行业标准确定,并随市场调整进行相应调整。

2. 甲方为乙方提供符合国际标准的船员保险,包括但不限于人身意外伤害保险等。

3. 乙方享有符合甲方规定的年终奖金、工龄工资等福利待遇。

4. 除基本工资外,乙方还有机会获得船舶提成、加班费等额外收入。

五、保密条款及知识产权约定1. 乙方应对在执行职务过程中接触到的甲方商业机密、技术秘密等信息予以保密,未经甲方书面同意,不得向第三方泄露或用于个人用途。

2. 乙方在任职期间所参与的项目、创新或研究成果等知识产权归甲方所有。

六、违约责任与赔偿1. 若乙方违反本协议规定,导致甲方经济损失或其他损害的,应承担相应的违约责任和赔偿责任。

2. 若因乙方的过失或违法行为造成船舶事故或其他严重后果的,乙方应承担法律责任并赔偿甲方因此产生的全部损失。

国内经营公司与外派海员外派协议(协议示范文本)

国内经营公司与外派海员外派协议(协议示范文本)

Restrict the performance of the responsibilities of both parties to the agreement, the termination of cooperation, and clear regulations on relatedbusinesses.(协议范本)甲方:___________________乙方:___________________日期:___________________国内经营公司与外派海员外派协议(协议示范文本)国内经营公司与外派海员外派协议(协议示范文本)说明:本协议书适用于协议双方同意签署协议后,约束协议双方的履行责任,合作终止以及相关业务明确规定,如果需要,可以直接下载打印或用于电子存档。

劳务派遣合同指劳动者与劳务派遣公司签订的合同和用人单位与派遣公司签订的合同,派遣至用人单位工作,它的关系涉及到劳动者、派出公司、服务单位三方。

国内经营公司与外派海员外派协议________公司(以下简称甲方)与外派海员________(海员证号码)________,以下简称乙方),就甲方外派乙方到_______国的_______公司所属的________轮任________(职务),经双方协商达成如下协议:一、合同期限甲方与乙方的合同期限根据《海外雇主与外派海员雇佣合同》的期限确定,为________个月。

根据航行情况可适当提前或延后,但一般不少于9个月不超过14个月,聘用期满,若船舶仍在航行或所在港口不便下船,则甲方有权延长本合同于该航次结束时止。

延长期内乙方基本工资增长________%。

二、工资及支付乙方工资根据《海外雇主与外派海员雇佣合同》的约定确定,分基本工资、固定加班费(星期六和星期日)和休假金(从乙方离开中国之日起)三部分,从乙方上船之日起至返回中国之日止按月计算,不足整月的按天计算。

具体标准为________美元/月,其中,家汇部分为________美元,实际船付现金为________美元。

国内经营公司与外派海员外派协议6篇

国内经营公司与外派海员外派协议6篇

国内经营公司与外派海员外派协议6篇篇1国内经营公司与外派海员外派协议一、前言在全球化的今天,不少国内经营公司因为业务的发展需要,需要将海员派遣到国外执行工作。

而为了保障双方的合法权益,明确双方的权责义务,签订外派协议就显得尤为重要。

本文将针对国内经营公司与外派海员的外派协议进行详细探讨。

二、协议的签订方1. 国内经营公司:指将海员外派到国外执行工作的公司,需确保受派出的海员具备相应的资质和技能。

2. 外派海员:指被派遣到国外执行工作的海员,需具备相应的专业知识和技能,且须遵守国内经营公司的管理规定。

三、协议的内容1. 外派工作内容:明确外派海员的具体工作内容、职责和权限等,确保双方对于工作的要求和目标达成一致。

2. 合同期限:规定外派海员的工作合同期限,确保双方对于工作期限的预期达成一致。

3. 待遇及福利:明确外派海员在国外的工资标准、福利待遇、保险及福利等内容,保障外派海员的权益。

4. 工作条件:明确外派海员在国外的工作条件,包括工作时间、休假制度、劳动保护等,确保外派海员的劳动权益受到保障。

5. 安全保障:明确外派海员在国外的安全保障措施,确保外派海员在执行工作过程中的人身安全和财产安全。

6. 违约责任:约定外派海员和国内经营公司的违约责任,确保双方在合作过程中互相遵守合同规定,避免出现违约行为。

7. 协议解除:规定协议解除的情形和程序,明确双方在协议解除后的权益处理方式。

8. 其他事项:协议中可根据双方的实际情况约定其他需要明确的事项。

四、协议的签署和生效1. 协议的签署:国内经营公司和外派海员应当共同参与协议的讨论和签署过程,确保双方对于协议内容的理解和接受。

2. 协议的生效:协议在双方签署后生效,双方应当履行协议中规定的权责义务,确保协议的有效执行。

五、协议的监督和管理1. 监督责任:国内经营公司应当对外派海员的工作进行监督和管理,确保外派海员按照协议规定执行工作。

2. 变更协议:如有必要变更协议内容,需经双方协商一致后进行修改,并在协议生效前重新签署生效。

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STANDARD AGREEMENT SAMPLE
(协议范本)
甲方:____________________
乙方:____________________
签订日期:____________________
编号:YB-HT-037880
国内经营公司与外派海员外
国内经营公司与外派海员外派协议
(协议示范文本)
_____公司(以下简称甲方)与外派海员_____(海员证号码_____),以下简称乙方),就甲方外派乙方到_____国的_____公司所属的_____轮任_____(职务),经双方协商达成如下协议:
一、合同期限
甲方与乙方的合同期限根据《海外雇主与外派海员雇佣合同》的期限确定,为_____个月。

根据航行情况可适当提前或延后,但一般不少于9个月不超过14个月,聘用期满,若船舶仍在航行或所在港口不便下船,则甲方有权延长本合同于该航次结束时止。

延长期内乙方基本工资增长_____%。

二、工资及支付
乙方工资根据《海外雇主与外派海员雇佣合同》的约定确定,分基本工资、固定加班费(星期六和星期日)和休假金(从乙方离开中国之日起)三部分,从乙方上船之日起至返回中国之日止按月计算,不足整月的按天计算。

具体标准为_____美元/月,其中,家汇部分为_____美元,实际船付现金为_____美元。

三、工作时间及加班费
乙方的工作时间根据《海外雇主与外派海员雇佣合同》的约定确定,每天8小时,每周40小时,星期六、星期日为固定加班,每周56小时为正常工作时间,超过56小时之外的工作为额外加班。

乙方如系持证高级海员则只有固定加班费,如系普通海员,除固定加班费外,额外加班时间应按小时支付费用,费用标准为_____。

乙方在国内法定节日工作的工资按双倍日基薪计算。

四、劳动保护用品
乙方在船工作时,由海外雇主按《海外雇主与外派海员合同》中的有关条款为乙方提供必要的劳保用品,乙方离船回国时,根据海外雇主规定将部分劳动保护用具留船。

五、医疗及伤亡保险
合同期内,由海外雇主按《海外雇主与外派海员合同》有关条款内容,为乙方办理医疗、人身意外事故等险种的保险。

乙方发生工伤、疾病、死亡事故时,甲方负责协助乙方或乙方的法定继承人督促海外雇主,按《海外雇主与外派海员合同》规定的赔偿条款履行合同,并将从海外雇主处索回的保险金额全数交乙方或乙方的法定继承人。

六、服务费的收取
甲方每月从乙方家汇工资中提取_____美元作为服务费。

七、担保金
乙方同意在签订本合同时,向甲方一次性缴付履约保证金人民币_____元(不超过合同工资总额的20%)。

乙方因违反本合同规定或在外滞留不归,给甲方造成经济损失,由甲方从保证金中扣除。

若造成的经济损失超过了保证金的金额,乙方应赔偿超额部分的经济损失。

乙方履行完与海外雇主的合同并按期回国,甲
方应一次性退还乙方履约保证金本息。

八、双方责任
甲方责任:
1.了解海外雇主的资信情况,向乙方解释海外雇主的各项要求和管理规定,指导乙方与海外雇主签定合同。

2.为乙方办理外派所必需的有关证件和相关出国手续。

3.按国家有关规定及海外雇主的要求派出前对乙方进行集中培训。

4.安排乙方登船的有关事宜,并负担乙方由居住地到集结地的国内人民币差旅费、派前培训期间的食宿费、培训地点到国内上船地点的交通旅费。

5.监督海外雇主履行合同条款,敦促海外雇主为乙方投保,维护乙方在船的合法权益。

6.听取乙方对在船情况的反映,会同海外雇主及船舶领导妥善解决乙方提出的问题。

7.乙方合同期满离船回国时,负责做好旅途安排和接机工作,在国内离船时,协助乙方办理离船手续。

乙方责任:
1.向甲方提供海员服务簿、本职务海员必备的专业训练合格证书、适任证书(高级海员),以及有效的海员健康证书和预防接种证书。

一水、加油应提供当值证书。

2.向甲方提供办理出国手续所需的各种必要的证明材料及照片等。

3.准时到达甲方指定的地点集中,接受派前培训教育并做好登船准备。

4.在船期间严格履行合同,认真完成岗位职责及船舶领导安排的工作,执
行船长及海外雇主的指令。

5.严格遵守我国的外事纪律、国家对对外劳务合作的各种管理规定、船舶所到国法律以及港口海关规定。

6.及时向甲方反映船舶情况,通过甲方协调解决遇到的困难。

7.乙方在国外港口未经船长同意离船或漏船而被解雇,应承担甲方替换海员所产生的交通、食宿、办证等各种费用。

8.除乙方因病(不含潜在性疾病和慢性病)、工伤、工作需要或海外雇主可以理解的原因外,凡因个人过失被中途遣返及由此产生的全部费用由乙方负担,其费用从乙方航贴或履约担保金中扣除。

九、争议解决条款
甲乙双方在履行合同过程中产生的争议由双方协商解决。

如协商不成,当事人可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

对仲裁结果不服,当事人可在收到仲裁裁决书之日起15日内,依法向人民法院提起诉讼。

十、合同有效期
本合同自双方共同签署之日起生效,至合同双方规定的一切责任、义务履行完毕后结束。

本合同正式一式_____份,由甲、乙双方各持_____份。

甲方(盖章):_____ 乙方(签字):_____
法定代表人(签字):_____
_____年____月____日_____年____月____日
签订地点:_____ 签订地点:_____
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