兼职导游劳务协议
导游的劳务合同5篇
导游的劳务合同5篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（导游）：______________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就甲方聘用乙方从事导游服务工作达成如下协议：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方的安排下，担任导游工作，负责为游客提供文化、历史、风土人情等讲解服务。
2. 工作地点：根据甲方业务需求，乙方需在指定的旅游景点履行导游职责。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间根据旅游行业的特性，实行不定时工作制。
2. 甲方应确保乙方的休息权利，每月至少保障乙方休息四天。
3. 法定节假日及特殊情况下，乙方享有相应的休息和休假权利。
四、劳务报酬1. 甲方应按照国家和地方有关规定，结合行业特点，确定乙方的工资水平。
2. 乙方的基本工资为________元/月。
此外，乙方享有导游服务费用等绩效收入。
3. 甲方应于每月的______日之前，以法定货币形式支付乙方的工资。
五、社会保险和其他福利待遇1. 甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险，缴纳社会保险费用。
2. 甲方应为乙方提供必要的工作条件和工作保障。
3. 乙方享受与甲方正式员工同等的其他福利待遇。
六、劳动保护和劳动条件1. 甲方应严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规和政策，为乙方提供必要的工作条件和劳动保护措施。
2. 甲方应对乙方进行安全生产教育和培训，增强乙方的安全生产意识和技能。
3. 乙方应遵守甲方的安全制度和操作规程，遵守安全纪律。
七、劳动纪律1. 甲乙双方应严格遵守法律、法规和政策，遵守旅游行业的职业道德和规章制度。
2. 乙方应服从甲方的管理和安排，遵守甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密。
3. 乙方违反劳动纪律的，甲方有权按照有关规定进行处理。
八、合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以变更本合同。
导游兼职合同8篇
导游兼职合同8篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（兼职导游）：____________________鉴于甲方需要招聘兼职导游，乙方具备相关旅游专业知识与经验，双方经过友好协商，在平等、自愿的基础上，根据《中华人民共和国合同法》等相关法律法规的规定，达成以下协议：一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容与地点1. 乙方应按照甲方的要求，在旅游旺季担任导游工作。
2. 乙方的工作地点根据甲方业务需求而定，包括但不限于本地及周边城市。
三、工作时间与报酬1. 乙方的工作时间根据甲方业务需求而定，具体工作时间表由双方协商确定。
2. 甲方应按照约定向乙方支付工资报酬，具体标准根据乙方的工作表现、业务能力及工作时长等因素确定。
四、双方权益与义务1. 甲方有权要求乙方按照约定提供导游服务，并按时支付乙方工资报酬。
甲方有义务为乙方提供必要的工作条件及安全保障。
2. 乙方有权获得约定的工资报酬，有权拒绝违法、违规的指令和要求。
乙方有义务遵守甲方的规章制度，为游客提供优质的导游服务。
五、违约责任1. 若甲方未按时支付乙方工资报酬，乙方有权要求甲方支付拖欠的工资及滞纳金。
2. 若乙方违反本合同的约定，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。
3. 若因乙方的违法行为或违规操作导致甲方或第三方遭受损失，乙方应承担相应的法律责任。
六、保密义务与知识产权保护1. 双方应对涉及本合同的所有商业信息、技术资料等予以保密，未经对方同意，不得向第三方泄露。
2. 乙方在担任导游期间所接触到的甲方商业信息、客户资料等，应妥善保管，不得泄露或用于个人营利活动。
七、合同的变更与解除1. 本合同的变更需经双方协商一致，书面修改本合同。
2. 本合同在以下情况下可以解除：双方协商一致解除合同；一方存在违约行为且未能在合理期限内改正；法律法规规定的其他情形。
导游劳务合同5篇
导游劳务合同5篇篇1导游劳务合同一、合同双方甲方：导游姓名：xxx身份证号：xxx职业资格证书编号：xxx乙方：旅行社名称：xxx统一社会信用代码：xxx注册地址：xxx二、合同内容1.工作内容甲方作为乙方的导游，负责领导旅行团队，为游客提供导游服务。
具体工作内容包括但不限于：组织游客参观景点、介绍当地风土人情、解答游客问题、确保游客安全等。
2.工作时间甲方根据乙方安排的行程，按时出发并按时结束工作。
工作时间根据具体行程而定，有时需要加班或调整工作时间，若有变动，乙方应提前通知甲方。
3.工作报酬乙方约定向甲方支付工资，工资标准为每月xxx元，具体结算方式为按月结算。
如甲方在工作中表现出色，乙方有权提高工资水平。
4.工作条件乙方应向甲方提供必要的工作条件，包括但不限于：交通补贴、餐饮补贴、住宿福利等。
同时，乙方应提供必要的培训和指导，帮助甲方不断提升专业技能。
5.工作保障乙方应为甲方购买劳动保险，确保甲方在工作中遇到意外时能够得到及时赔偿。
同时，乙方应依法为甲方缴纳社会保险和住房公积金，保障甲方的基本生活。
6.工作纪律甲方应遵守乙方的工作纪律，如无故迟到早退、擅自调整行程等行为，乙方有权对甲方进行批评、处罚甚至终止合同。
甲方在工作中应保持良好的职业操守，为乙方树立良好形象。
7.合同期限本合同自双方签字盖章之日起生效，合同期限为一年。
合同到期前，如双方愿意继续合作，可在合同期限届满前达成新的协议。
8.其他约定本合同未尽事宜，由双方协商解决。
合同履行中如发生争议，可向有关部门申请调解或提起诉讼解决。
甲方签字盖章：乙方签字盖章：日期：日期：本合同一式两份，甲乙双方各持一份，均具有法律效力。
以上是关于导游劳务合同的范本，具体内容需根据实际情况进行调整和完善。
希望双方能够遵守合同约定，共同维护合同的权益，保持良好的合作关系。
祝双方合作愉快，共同发展！篇2导游劳务合同导游劳务合同是指旅行社与导游之间约定的劳动关系合同，旨在规范双方之间的工作关系，明确双方的权利和义务，保障双方的合法权益。
导游的劳务合同5篇
导游的劳务合同5篇篇1导游劳务合同甲方（导游）：______________ 身份证号：______________ 联系电话：______________乙方（旅行社）：______________ 统一社会信用代码：______________ 联系电话：______________鉴于甲方具备从事导游工作的资格和能力，乙方需要在旅游活动中提供导游服务，双方本着平等互利、诚实守信的原则，就导游劳务合同达成如下协议：一、岗位和服务内容1. 甲方将全职提供导游服务，包括但不限于：为旅行团成员提供专业的讲解、协助解决旅途中出现的问题、确保旅行顺利进行等。
2. 甲方需遵守国家相关法律法规和乙方的规章制度，认真履行职责，提高服务质量。
3. 甲方需具备较强的组织协调能力、应急处理能力、沟通协调能力，确保旅行中的安全和顺利进行。
4. 甲方需具备较强的口头表达和书面表达能力，能准确传达旅行中的信息和安排。
二、工作时间和报酬1. 甲方的工作时间为每周40小时，具体工作时间和休息安排由乙方根据旅行计划确定。
2. 甲方的报酬为每月______元，乙方于每月底依据甲方实际提供服务的天数结算。
3. 甲方需按照约定时间和方式领取报酬，并对自己的行为和情况进行真实汇报。
4. 甲方需按照国家相关规定缴纳个人所得税。
三、保密条款1. 甲方需对旅行中涉及到的旅行信息、旅行团成员信息等保密，禁止将相关信息泄露给第三方。
2. 甲方需对自己了解到的旅行中的特殊情况或问题妥善处理，不得造成负面影响。
四、违约责任1. 如果甲方严重违反合同中的约定或存在严重失职、疏忽情况，乙方有权解除合同，并要求甲方承担相应的违约责任。
2. 如果乙方未按约定支付报酬或存在其他违反合同约定的情况，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。
五、其他条款1. 本合同自双方签字生效，至合同约定的服务期满或提前解除、终止。
2. 本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。
兼职导游聘用合同-(精选4篇)
兼职导游聘用合同-（精选4篇）兼职导游聘用合同篇1甲方：乙方：___业务许可证号：导游证号：甲乙双方经自愿协商，现就甲方聘任乙方为兼职导游事宜达成如下协议：一、自________年____月____日至________年____月____日止，甲方委托乙方代表甲方担任兼职导游，具体接待的团队以甲乙双方签章的派团单确认。
二、甲方责任1、甲方向乙方支付生活补贴和带团补贴。
2、乙方为甲方带团期间，甲方应为其购买旅游意外保险。
3、团队任务结束后，甲方应对乙方的工作情况进行如实评价，并在乙方的带团记录上作好记录。
三、乙方责任乙方在为甲方工作期间，应服从甲方管理，遵照法律、法规、国家标准的规定和甲方的要求做好团队接待工作，提供符合以下要求的导游服务：1、乙方仅向甲方提供导游服务，如有第三方要求带团，需告知对方直接找甲方协调。
2、乙方保证为甲方工作期间，本人导游证已通过年审，并处于合法有效状态.3、乙方应严格按照甲方的接待计划安排团队活动，不得擅自改变旅游计划安排的行程，如游客有需求，需向公司计调汇报，经公司同意后方可执行。
4、乙方不得欺骗、胁迫旅游者购物或者参加需要另行付费的游览项目。
5、乙方不得以明示或暗示的方式向旅游者索要小费，一经核实，从严处罚。
6、对可能危及旅游者人身、财产安全的事项，乙方应当向旅游者作出真实的说明和明确的警示，并采取防止危害发生的必要措施。
7、发生危及旅游者人身安全的情形的，乙方应当采取必要的处置措施并及时报告___、旅游行政管理部门。
8、在团队结束时，乙方应主动向游客分发《宾客意见表》，收集游客的意见，并于团队结束后及时上交甲方;9、乙方应服从甲方安排，在不带团时务必到公司报道，甲方为乙方提供____区知识、业务流程、讲解技巧、投诉应对方式等强化培训。
四、违约责任：1、若因乙方责任，给甲方或旅游者造成损害的，乙方应承担赔偿责任。
五、其他约定：如有其他约定再以附件形式补充!本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等效力。
导游兼职合同范本7篇
导游兼职合同范本7篇篇1甲方：XXX旅行社地址：XXXXXX法定代表人：XXXXXX乙方：XXXXXX性别：XXXXXX年龄：XXXXXX身份证号码：XXXXXX联系电话：XXXXXX根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就乙方为甲方提供导游兼职服务事宜，达成如下协议：一、合同期限本合同自签订之日起生效，有效期为XX年，即从XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。
合同期满后，双方可以协商续签。
二、服务内容1. 乙方应按照甲方的要求，提供专业的导游服务，包括但不限于景点讲解、行程安排、旅游咨询等。
2. 乙方应熟悉所导游景点的历史文化、风土人情、特色美食等相关知识，并能流利使用普通话与游客交流。
3. 乙方应具备良好的职业道德和服务意识，维护甲方的形象和声誉。
三、工作时间和地点1. 乙方的工作时间应根据甲方的需求和安排而定，可能涉及全天或部分时间段。
2. 乙方的工作地点主要在甲方指定的旅游景点及周边地区。
四、报酬与支付方式1. 甲方向乙方支付导游服务费用，具体金额根据乙方提供的服务内容、工作时间和地点等因素协商确定。
2. 乙方应提供正规的发票或收据作为报酬的凭证，甲方在收到凭证后及时向乙方支付费用。
五、保密条款1. 乙方应对甲方提供的所有信息、资料及数据严格保密，不得泄露给第三方。
2. 乙方在提供服务过程中，应尊重游客的隐私权，不得擅自公开或传播游客的个人信息。
六、违约责任1. 甲方如未按照约定支付乙方导游服务费用，应承担违约责任，并支付相应的滞纳金。
2. 乙方如未能按照约定提供导游服务，应承担违约责任，并退还甲方已支付但未提供的服务费用。
3. 双方在履行合同过程中，如因一方违约导致另一方损失的，违约方应承担相应的赔偿责任。
七、争议解决1. 双方在履行合同过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。
导游雇佣协议（通用3篇）
导游雇佣协议（通用3篇）导游雇佣协议篇1根据《中华人民共和国劳动法》和国家、省关于全面实行制的有关规定，_____旅行社(甲方)因工作需要与(乙方)在平等自愿、协商一致的基础上签定本合同并共同遵守合同所列各项条款。
一、同期限：从________年____月____日起至____月____日。
二、工作任务：乙方在导游岗位上从事导游工作，按照旅行社和《导游人员管理条例》的要求，按时优质完成任务。
三、劳动保护：a)甲方根据本企业规定为乙方配发工作服。
b)带团外出含个人旅游保险。
c)利用淡季对导游进行各地景点考察学习。
四、劳动报酬：工资采取与经济效益挂钩考核的办法，多劳多得。
1、乙方组团出游的，乙方获利润的____%。
2、带游客到华西宾、罗敷女宾馆住宿提____%酬金。
3、由旅行社委托地接：东山门____元次、西山门____元次、西____元次。
4、外出带团____元天。
五、劳动纪律：乙方必须严格遵守国家旅游政策法规，积极参加甲方组织的业务学习培训，不断提高业务素质，保守甲方的商业秘密，维护甲方的声誉，爱护甲方的财产。
给甲方造成损失按__________倍赔偿。
六、合同终止：凡有违反政策法规的或严重违反甲方有关的，甲方有权终止和同。
七、以上合同条款如有未尽事宜可协商补充，补充合同与原合同有同等法律效力。
八、本合同一式三份，甲乙双方各执一份，报_____旅游管理局一份。
甲方：_____旅行社乙方：导游证编号：_____旅行社总经理：电话：手机：传真：身份证号：________年____月____日导游雇佣协议篇2甲方：_______________(旅行社/旅游公司)(以下简称：_______________甲方)乙方：_______________)(以下简称：_______________乙方)甲、乙双方根据《旅游法》第三十八条及国家劳动法规和有关法律、法规规定，在平等自愿、协商一致、诚实信用的基础上签定本合同。
导游兼职合同5篇
导游兼职合同5篇篇1导游兼职合同合同编号：GBT001甲方：（委托方）________________________乙方：（导游）_________________________甲乙双方本着公平、自愿、互利的原则，就甲方聘请乙方作为导游兼职一事，经友好协商，签订本合同如下：一、聘用内容1. 乙方接受甲方委托，以导游身份接待、引导甲方提供的客人，并为其提供相应的旅游服务。
2. 导游的工作内容包括但不限于：解说景点、协助客人购物、协助安排交通、提供旅游咨询等。
3. 工作地点：根据实际安排，可能涉及国内外各地旅游景点。
4. 工作时间：根据实际安排，可能需要在周末、节假日等特殊时段工作。
二、薪酬和结算1. 乙方的薪酬按照每次接待的客人数量和工作时长结算，具体标准为：每人每小时XX元，每增加一名客人，薪酬增加XX元。
2. 工资结算周期为每月一次，甲方向乙方支付工资的方式为现金/银行转账。
3. 乙方应当如实填写每次工作的工作日志，并在月底提交给甲方，甲方审核后进行工资结算。
三、工作时间及休息1. 乙方应当严格按照工作计划和安排准时到岗，不得迟到、早退或旷工。
2. 每工作8小时，休息1小时，乙方应当按照规定时间合理安排工作和休息。
3. 如有特殊情况需要请假，乙方应提前向甲方请假，并取得甲方同意。
4. 带班期间不得私自离开导游团队，不得与客人私下谈判、交易。
四、保密义务1. 导游应当对甲方的商业秘密和客户信息保密，不得擅自泄露给外界。
2. 导游不得利用客户的信息进行个人谋利行为，如发生类似情况，导游应承担一切法律责任。
五、工作纪律1. 导游在工作过程中应当严格遵守导游服务规范，不得违规收受小费、私下交易。
2. 导游不得利用工作之便，对客人进行侮辱、诽谤、侵犯隐私等行为。
3. 导游在工作中应当穿着整洁，言行得体，不得影响旅游团队形象。
六、违约责任1. 如果乙方在工作中有违反合同规定的行为，甲方有权根据情节轻重进行相应的处理，包括但不限于扣除工资、终止合同等。
导游用工合同范本（通用5篇）
导游用工合同范本（通用5篇）导游用工篇1甲方：名称：地址：性质：法人代表：乙方：姓名：性别：年龄：文化程度：籍贯：省市县（区）乡（街办）现住址：身份证号码：导游证号码：甲方因工作需要，招（聘、雇）（乙方）为导游员。
甲乙双方在平等自愿、协商一致的'基础上，根据《中华人民共和国劳动法》和《旅行社管理条例》、《导游人员管理条例》及国家、省有关法律、法规规定签订本合同，确定双方劳动关系，并共同遵守执行。
一、合同期限（本合同期限按下列第种类型执行）1、本合同为有固定期限的。
合同期从年月日起至年月日止，共年（月）。
其中试用期从年月日至年月日止，共个月。
2、本合同为无固定期限的劳动合同，试用期从年月日至年月日止。
3、本合同从年月日起至完成（工作、工程）止。
二、工作内容甲方安排乙方在岗位，负责工作（根据工作需要，经双方协商，可变更工作岗位）。
乙方在合同期内，按本要求，完成甲方安排的正常导游工作任务。
三、劳动保护和劳动条件1、甲方必须建立和健全劳动安全卫生制度，严格执行国家劳动安全卫生规程和标准，为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。
2、甲方应按国家、省有关规定对乙方进行培训教育，乙方从事导游服务时必须经过专门培训并取得导游员资格。
3、乙方必须严格遵守旅游法规、规章、制度和操作规程。
4、甲方按国家、省有关规定和标准，按月为乙方向社会保障机构和失业保险机构缴纳养老保险基金和失业保险基金。
乙方按规定应由个人缴纳的保险基金，由甲方按月在乙方工资中代为扣缴。
5、乙方因工负伤，甲方应积极负责治疗，直至医疗终结；治疗期间为乙方据实支付医疗费，按月支付工资；伤愈后安排乙方从事力所能及的工作。
致残待遇按国家、省规定执行。
6、乙方患病或非因工负伤医疗期和女工孕期、产假期、哺乳期以及乙方符合计划生育子女劳保医疗等各种待遇按国家、省、市规定标准执行。
7、乙方因工伤或因病死亡的丧葬费、遗属津贴等，由甲方按国家、省、市规定标准支付。
导游岗位劳动协议模板（三篇）
导游岗位劳动协议模板协议编号：日期：甲方： [雇主名称]地址：电话：乙方： [导游姓名]身份证号码：联系电话：地址：鉴于甲乙双方自愿签订本《导游岗位劳动协议》，明确双方的权利和义务。
本协议根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规制定并签订。
一、工作内容1. 乙方作为甲方的全职导游，负责组织、引导和解说团队游客的旅游活动。
2. 乙方应按照甲方的规定和安排，提供专业的旅游指导和服务，确保游客的安全和满意。
3. 乙方应积极宣传和推广甲方的旅游产品，并确保游客的旅行顺利进行。
4. 乙方须在规定的时间内完成导游任务，按时向甲方提交导游报告和工作总结。
二、试用期和正式聘用1. 乙方将在甲方进行为期三个月的试用期。
试用期期间，甲方有权解除乙方的劳动合同，乙方亦有权提前提出解除劳动合同。
2. 试用期满后，甲方如果认为乙方工作表现良好，将决定是否与乙方签订正式劳动合同。
三、劳动合同的期限1. 劳动合同有效期为三年，自[日期]起至[日期]止。
2. 劳动合同期满后，双方如无其他约定，可继续签订新的劳动合同。
四、乙方的权益和责任1. 乙方享有合法的劳动权益，包括劳动安全和健康权益。
2. 乙方应按时参加甲方组织的培训和考核，提升专业技能和服务水平。
3. 乙方应保护甲方的商业机密和客户信息，不得泄露或使用于其他的商业活动。
4. 乙方应遵守甲方的管理规定和工作安排，服从甲方的工作调动和安排。
五、甲方的权益和责任1. 甲方有权按照国家法律法规和岗位要求，对乙方进行工作安排和指导。
2. 甲方应为乙方提供必要的工作工具和设备，确保工作需要。
3. 甲方有义务为乙方购买社会保险和住房公积金，并按时缴纳。
六、薪资和福利待遇1. 乙方的薪资为每月[金额]元，按月结算。
2. 乙方享受带薪年休假和法定节假日休假。
3. 乙方享受国家规定的社会保险和福利待遇。
4. 甲方根据工作表现和业绩，有权对乙方的薪资进行适当的调整。
七、违约和解除1. 如果乙方违反本协议约定，严重影响甲方的业务或声誉，甲方有权解除劳动合同。
导游的劳务合同6篇
导游的劳务合同6篇篇1导游的劳务合同一、甲方：（委托方）单位名称：法定代表人：地址：联系电话：传真：二、乙方：（导游）姓名：性别：年龄：（身份证号码或护照号码）户籍：联系电话：（手机）甲方与乙方本着平等、互利、诚实守信的原则，经友好协商，根据有关法律、法规和规章，按照自愿、平等、协商、互利的原则，就乙方担任甲方导游一事达成如下协议：一、导游工作内容1.乙方接受甲方的委托，担任甲方导游，主要工作内容为：（1）根据甲方安排，为游客提供专业的导游服务；（2）解说景点的历史文化、地理环境等相关知识；（3）负责游客的安全、秩序和行程安排；（4）处理游客在出行过程中的突发事件，并协助解决；（5）认真履行导游职责，维护甲方形象，增进甲方与客户之间的互信合作。
2.乙方必须按照规定时间、规定地点、服从领导。
二、导游工作时间1.乙方应根据甲方的行程安排合理分配时间，保证行程的顺利进行。
2.如有特殊情况需要调整工作时间，应提前向甲方请假，并得到甲方同意。
三、导游工资待遇1.根据乙方工作的具体情况，甲方将给予乙方相应的工资待遇。
2.工资支付时间为每月的（具体日期）日，以现金形式支付。
3.乙方享受法定的各项社会保险待遇。
四、导游工作纪律1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，严格遵守导游行业的相关法律法规和行业规范。
2.乙方应保守甲方商业机密，不得泄露甲方的商业秘密。
3.乙方在工作中应当文明礼貌、诚实守信、维护甲方利益，不得损害甲方的名誉和形象。
五、导游工作责任1.乙方在工作中如有违纪违法行为，将受到甲方的相应处理措施。
2.如果因乙方的原因导致甲方或客户遭受损失的，乙方将承担相应的赔偿责任。
3.在工作中如有意见分歧或纠纷，双方应友好协商解决，如无法协商解决，可向有关部门投诉。
六、解除合同1.合同双方均有权解除合同，需提前7天通知对方，并经双方协商同意后解除合同。
2.因合同解除而产生的争议，双方应友好协商解决，如无法协商解决，可向有关部门申请调解或仲裁。
导游劳务合同7篇
导游劳务合同7篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（导游劳务人员）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方雇佣乙方从事导游服务工作达成以下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满，双方协商一致可续签合同。
二、工作内容与地点1. 乙方从事导游服务工作，工作地点随工作分配而定。
2. 乙方的工作职责和岗位要求按照甲方的相关规定执行。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。
若需执行加班或带薪休息制度，双方应协商一致并明确标注在合同中。
2. 乙方享有国家法定假期及因私请假权利。
请假期间，乙方应完成未完成的工作任务或提前安排好相关工作交接。
四、劳务报酬与支付方式1. 乙方提供劳务的报酬按照甲方规定支付，具体金额和支付方式在合同中明确约定。
2. 甲方按月支付劳务报酬，支付日期为每月的______日。
3. 若乙方提供额外服务或加班工作，甲方应支付相应的额外报酬。
五、保险与福利待遇1. 甲方应为乙方购买导游人身意外伤害保险，确保乙方在工作期间的人身安全。
2. 乙方享有国家规定的基本福利待遇，如社会保险等，具体事宜在合同中明确约定。
六、保密义务与知识产权1. 乙方在工作期间接触到的甲方商业机密和客户信息应严格保密，不得泄露或私自使用。
2. 乙方在工作中涉及的导游词、行程安排等知识产权归属甲方，乙方不得私自复制或传播。
七、合同的变更与解除1. 合同期内，甲乙双方经协商一致可以变更本合同内容。
2. 合同期内，乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同并不支付违约金：（1）在试用期内被证明不符合导游工作要求的；（2）严重违反甲方劳动纪律或规章制度的；（3）存在欺诈、隐瞒或其他不正当行为的。
3. 合同期内，甲乙双方均不得无故解除合同，如需解除，应提前一个月通知对方并支付相应的违约金。
导游兼职合同3篇
导游兼职合同3篇篇1甲方（用人单位）：____________________（以下简称甲方）乙方（兼职导游）：____________________（以下简称乙方）鉴于甲乙双方同意由乙方担任甲方的兼职导游，为明确双方的权利和义务，经友好协商，达成以下协议：一、工作性质及内容1. 乙方按照甲方的需求，提供兼职导游服务。
2. 乙方的主要工作内容包括但不限于：为旅游团队提供导游服务，解答游客问题，处理突发事件等。
二、工作时间及地点1. 乙方的工作时间根据甲方的需求安排，具体时间和地点由甲方提前通知乙方。
2. 在旅游行程中，乙方应严格按照计划安排的工作时间和地点提供服务。
如有变动，需提前与甲方协商并取得同意。
三、薪酬及支付方式1. 乙方提供兼职导游服务的薪酬根据甲方规定支付。
2. 薪酬支付方式为：每完成一次导游服务后，甲方在三个工作日内将相应薪酬支付给乙方。
3. 乙方提供的银行账户信息如下：____________________。
甲方将通过银行转账的方式支付薪酬。
四、保密义务和责任承担1. 乙方应对在工作中获知的甲方商业机密、客户资料等信息严格保密，未经甲方同意，不得向第三方泄露。
2. 乙方在提供服务过程中，因个人原因造成甲方或游客损失的，应当承担相应的赔偿责任。
五、知识产权和著作权1. 乙方在提供导游服务过程中创作的与甲方业务相关的作品（包括但不限于讲解词、宣传资料等），其知识产权和著作权归甲方所有。
2. 乙方不得将上述作品用于非甲方业务用途，否则应承担相应的法律责任。
六、合同期限及终止1. 本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年。
2. 合同到期后，如双方继续合作，可续签合同。
3. 合同期内，任何一方如有违约行为，另一方均有权终止本合同。
七、违约责任1. 乙方如未按照合同约定提供服务的，应按照甲方规定承担违约责任。
2. 甲方如未按照合同约定支付薪酬的，应按照应付金额的____%向乙方支付违约金。
2024年兼职导游聘用协议
2024年兼职导游聘用协议
甲方：（雇主单位名称）
乙方：（导游姓名）
为了明确双方的权利和义务，甲乙双方本着平等自愿的原则，经协商一致，达成如下协议：
一、工作内容
1.乙方作为甲方的兼职导游，将负责接待和引导游客，并提供相关景点介绍及服务。
2.乙方必须具备良好的讲解能力、服务意识和团队合作精神，保证为游客提供优质的导游服务。
二、工作时间
1.乙方的工作时间为根据甲方安排的导游行程而定，需提前通知乙方。
2.乙方需准时到达工作地点，并按时完成工作任务，不得擅自离开导游队伍。
三、工资待遇
1.乙方的工资按照每天工作时间和工作内容的不同进行结算，具体工资标准由双方协商确定。
2.甲方承诺按时支付乙方的工资，不得拖欠或减少。
四、保密条款
1.乙方承诺对于在工作中获知的甲方的商业秘密和客户信息进行保密，不得泄露给第三方。
2.如乙方违反保密条款，将承担相应的法律责任。
五、其他约定
1.本协议自双方签字之日起生效，至对方终止通知之日终止。
2.本协议如有变动，需经双方协商一致，签订书面协议后生效。
3.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：
乙方（签字）：日期：
以上为《兼职导游聘用协议》，请双方仔细阅读并遵守协议内容。
导游劳动合同范本参考（通用22篇）
导游劳动合同范本参考（通用22篇）导游劳动参考篇1甲方法定代表人委托代理人地址邮政编码乙方性别身份证家庭住址邮政编码甲方(盖章) 乙方(签字)年月日年月日根据(中华人民共和国劳动法)等法律、行政法规、行政规章的规定，旅行社(以下简称甲方)与 (以下简称乙方)按照平等自愿、协商一致的原则，订立本劳动合同，共同遵守。
一、劳动合同期限(一)有固定期限：自20xx年11月1日起至20xx年10月31日止。
二、工作内容乙方同意按甲方工作需要从事导游(要求持有导游证)和领队(要求持有领队证)工作。
担任领队时其具体工作内容和要求是：(一)遵守《中国公民出国旅游管理办法》中的有关规定，维护旅游者的合法权益;(二)协同接待社实施旅游行程计划，协助处理旅游行程中的突发事件、纠纷及其它问题;(三)为旅游者提供旅游行程服务;(四)自觉维护国家利益和民族尊严，并提醒旅游者抵制任何有损国家利益和民族尊严的言行。
(五)反映旅游者的意见和要求，开展市场调研工作，协助开发、设计新的旅游产品。
担任全陪工作的导游人员时其主要职责是：(一)实施旅行社的接待计划，监督各地接待单位的执行情况和接待质量;(二)协调地陪、司机等各方面接待人员加强合作，做好旅行各站的衔接工作;(三)配合、督促地方接待单位安排好旅游者的食、宿、交通和参观、游览活动，照顾好客人的生活起居;(四)维护旅游者的人身和财物安全，处理好各类突发事件，并能提供与之相关的延伸服务;(五)耐心解答旅游者提出的问题;(六)反映旅游者的意见和要求，开展市场调研工作，协助开发、设计新的旅游产品。
担任地陪工作的导游人员的主要职责是：(一)认真做好旅游者在本站的接送服务;(二)严格按照接待计划确定游览日程，安排好旅游者的食宿、游览、购物、文娱等活动;(三)热情做好导游讲解工作，积极向旅游者介绍和传播中国文化;(四)妥善处理好旅游相关服务各方面的协作关系，认真处理旅游者发生的各类问题;(五)维护旅游者的人身和财物安全，做好事故防范和安全提示工作。
兼职导游聘用协议书(2篇)
兼职导游聘用协议书甲方（聘用方）：__________营业执照号/组织机构代码：_________________地址：_________________联系电话：_____________乙方（兼职导游）：__________身份证号：_________________地址：_________________联系电话：_____________鉴于甲方为旅游业务经营者，需要聘请兼职导游提供导游服务，乙方具备导游资格和意愿，双方为了明确双方的权利和义务，经友好协商，特订立如下兼职导游聘用协议：一、聘用内容1. 甲方聘请乙方作为兼职导游，提供导游服务。
2. 乙方在甲方安排的时间和地点，按照甲方的要求提供导游服务。
二、工作时间和任务1. 乙方每周需提供导游服务的具体时间为：____________。
2. 乙方每月需完成导游任务的最低天数为：____________。
3. 乙方应按照甲方的要求，完成导游工作，并提供合格的导游服务。
三、导游服务费用1. 甲方应按照双方约定的标准和方式向乙方支付导游服务费用。
2. 乙方在提供导游服务期间，如有额外产生的费用，由甲方承担。
四、培训和考核1. 甲方有义务对乙方进行导游业务培训，提高乙方的导游水平。
2. 甲方应定期对乙方进行导游考核，确保乙方符合导游资格要求。
五、保密条款1. 乙方在聘用期间及聘用结束后，不得泄露甲方的商业秘密和客户信息。
2. 乙方不得利用甲方的资源和客户关系，进行与甲方业务相竞争的活动。
六、违约责任1. 如乙方未按照约定提供导游服务，甲方有权解除本协议。
2. 如甲方未按照约定支付导游服务费用，乙方有权解除本协议。
七、其他约定1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
2. 本协议未尽事宜，甲乙双方可另行协商补充。
甲方（聘用方）：__________乙方（兼职导游）：__________签订日期：____________兼职导游聘用协议书（二）甲方（聘用方）：________________乙方（兼职导游）：________________鉴于甲方需要招聘兼职导游，乙方愿意提供导游服务，经双方友好协商，达成以下协议：一、聘用岗位和职责1. 乙方担任甲方的兼职导游，负责带领游客进行旅游活动。
导游兼职合同6篇
导游兼职合同6篇篇1甲方（聘用方）：___________乙方（受聘方）：___________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实、守信的原则下，就甲方聘用乙方从事导游兼职工作一事，达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点乙方在甲方指定的景点从事导游服务工作。
具体工作内容包括但不限于接待游客、讲解景点、组织活动、解答疑问等。
乙方需按照甲方的要求和工作流程进行工作。
三、工作时间及报酬1. 乙方的工作时间根据甲方的需求而定，具体工作时间和地点由甲方提前通知。
2. 乙方的基本工资为每小时____元，工资支付方式按照甲方的规定执行。
除基本工资外，乙方还有机会获得业绩奖金或其他福利。
3. 甲方应按照约定时间准时支付乙方的工资，不得无故拖欠。
四、双方权益与义务1. 甲方有权根据工作需要安排乙方的工作，并享有对乙方工作的监督和管理权。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从管理，按照要求完成工作任务。
3. 乙方有权获得相应的劳动报酬，并享有法律规定的休息和休假权利。
4. 甲方应为乙方提供必要的工作条件，保障乙方在工作过程中的安全和健康。
5. 双方应互相尊重，维护彼此的声誉和形象。
五、违约责任1. 若甲方未按约定时间支付工资或未按约定提供工作条件，乙方有权要求甲方支付违约金或损害赔偿。
2. 若乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。
3. 双方应共同遵守本合同，如有违约行为，应按法律规定承担违约责任。
六、合同的变更和解除1. 本合同一经签订，双方应遵守执行，如需变更或解除，应经双方协商一致，并书面确认。
2. 本合同解除或终止后，乙方应归还甲方所有的文件和资料，并保守甲方的商业秘密。
七、争议解决本合同的签订、履行、解释和争议解决均适用中华人民共和国的法律。
如双方在合同履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
导游劳动合同范本8篇
导游劳动合同范本8篇第1篇示例：导游劳动合同范本一、甲方（雇主）：单位名称：__________法定代表人/负责人：__________（签字）联系地址：__________电话：__________二、乙方（导游）：姓名：__________性别：__________身份证号码：__________联系地址：__________电话：__________特此通知乙方，为了明确双方的权益和义务，根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律规定，甲、乙双方在平等自愿的基础上，经友好协商，签订以下劳动合同。
一、合同期限乙方与甲方签订的劳动合同期限为__________年/月/天，自__________年月日起至__________年月日止。
二、工作职责1.乙方接受甲方的委托，担任__________（地点/景点）的导游工作，负责向游客介绍__________（地点/景点）的历史、文化、风土人情等相关知识。
2.乙方应当尽职尽责，为游客提供专业的导游服务，做好相关接待工作。
3.乙方应当遵守相关导游行业规定，维护甲方单位的声誉和形象。
三、工资待遇1.甲方承诺按照国家相关规定支付乙方工资，工资支付方式为__________元/月/日（视实际情况而定）。
2.甲方承诺向乙方支付正常工作期间的社会保险（养老、医疗、工伤、生育、失业）等各项福利，并按照国家规定将相关社会保险费按时足额缴纳到指定账户。
四、劳动时间和休息休假1.乙方工作时间为每日__________（具体时间），每周工作天数为__________（具体天数）。
2.甲方应当保障乙方的正常休息和休假权利，确保乙方按时休息，如需加班工作，应当与乙方协商一致并支付相应的加班工资。
五、劳动保护和安全1.甲方应当向乙方提供必要的劳动保护用品和设施，确保乙方的人身安全和健康。
2.甲方应当严格遵守国家相关劳动保护法律法规，对乙方提供合法的劳动保护和安全培训。
六、解除合同1.在合同约定期满前，如有一方违反合同约定，应当经过友好协商解决；如果无法协商解决，可依法诉诸于劳动仲裁部门或者人民法院解决。
导游劳动合同6篇
导游劳动合同6篇导游劳动合同导游劳动合同1二、工作任务：乙方在导游岗位上从事导游工作，按照旅行社和《导游人员管理条例》的要求，按时优质完成任务。
三、劳动保护a）甲方根据本企业规定为乙方配发工作服。
b）带团外出含个人旅游保险。
四、劳动报酬：工资采取与经济效益挂钩考核的办法，多劳多得。
1．外出带团___元/天。
五、劳动纪律：乙方必须严格遵守国家旅游政策法规，积极参加甲方组织的.业务学习培训，不断提高业务素质，保守甲方的商业秘密，维护甲方的声誉，爱护甲方的财产。
六、合同终止：凡有违反政策法规的或严重违反甲方有关规章制度的，甲方有权终止和同。
七、以上合同条款如有未尽事宜可协商补充，补充合同与原合同有同等法律效力。
八、本合同一式三份，甲乙双方各执一份，报威海旅游局一份。
甲方：旅行社乙方：旅行社总经理：____________导游证编号：______________电话：____________________身份证号：________________传真：____________________手机：____________________________年______月______日导游劳动合同2编号：劳动合同书（供以完成一定任务为期限的导游员使用）甲方乙方北京市劳动和社会保障局监制甲方乙方姓名性别居民身份证号码导游证号码根据《劳动法》和有关法规、规章，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条本合同为乙方完成年度旅游线路的导游任务为期限的劳动合同。
乙方导游任务的和要求见附件。
第三条在执行导游任务前，甲方向乙方支付完成本合同约定的导游业务中所需要的带团费用。
第四条乙方遵守甲方制定的规章制度和劳动纪律，严格履行导游员职责。
乙方违反甲方制定的规章制度和劳动纪律，或者未履行导游员职责的，甲方有权依据本合同和相关规定处理直至解除本合同。
第五条乙方完成本合同约定导游任务的劳动报酬为甲方向乙方支付的劳动报酬的时间为支付劳动报酬的其他约定第六条甲乙双方约定，乙方的社会保险按以下方式办理（一）甲乙双方按国家和本市规定共同承担社会保险费用，由甲方缴纳。
导游劳务合同(3篇)
导游劳务合同（3篇）导游劳务合同（精选3篇）导游劳务合同篇1甲方：乙方：旅行社业务许可证号：导游证号：根据《中华人民共和国劳动合同法》、《旅行社条例》、《导游人员管理条例》和有关规定，甲乙双方经自愿协商，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。
第一条：乙方接受甲方聘请以其导游知识和专业技能为甲方提供劳务，甲方根据乙方提供的劳务支付相应报酬;本协议期限为年。
于年月日生效，至年月日终止。
第二条：甲方责任1、甲方根据乙方提供的劳务支付相应报酬;2、甲方应按时、足额支付旅游团队的各项接待、服务费用，并提供接待团队所必要的其他保障;3、乙方在为甲方执行带团任务时，甲方必须为其办理人身意外伤害保险，费用由甲方承担;4、团队任务结束后，甲方应对乙方的工作情况进行如实评价，并在乙方的带团记录上作好记录。
第三条：乙方责任1、乙方在为甲方工作期间，应服从甲方管理，遵照法律、法规、国家标准的规定和甲方的要求做好团队接待工作;非因不可抗力不得改变旅游计划安排的行程;2、严格按照甲方的接待计划安排团队活动，未经旅游者提出和同意，不在接待计划之外提供其他有偿服务;3、不得欺骗、胁迪旅游者购物或者参加需要另行付费的游览项目;不得以明示或暗示的方式向旅游者索要小费;4、发生危及旅游者人身安全的情形的，应当采取必要的处置措施并及时报告旅行社、旅游行政管理部门;5、在团队结束时，应主动向游客分发《宾客意见表》，收集游客的意见，并于团队结束后及时上交甲方;6、法律、法规、政府规章对导游带团的其他要求。
第四条：违约责任：1、双方对劳务任务的完成无争议，甲方未按规定支付劳务报酬的，乙方有权单方主张解除本协议，并要求甲方按劳务报酬的数额根据人民银行同期贷款利率支付利息。
2、由于乙方违背导游规范或违反约定，未尽合理义务导致甲方损失的，甲方有权追究其违约责任并拒绝支付其劳务报酬，乙方应承担相应的赔偿责任。
3、因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，均提请当地仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。
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甲方：
乙方：
根据《劳动合同法》和有关法规、规章，为便于乙方作为兼职人员从事导游工作，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条、本合同为乙方协助甲方完成导游任务（含出境游领队任务，下同）的劳务合同。
第二条、本合同有效期为年月日至年月
日。
合同期内（含节假日），乙方不得无故拒绝甲方下达的导游任务，因身体或其他原因不能接受导游任务，或在接受导游任务后提出解除要求的，均应提供书面证明，并得到甲方认可。
每次导游任务，甲方应至少提前天（小时）向乙方下达。
第三条、在执行具体导游任务前，甲方应向乙方支付完成本次导游任务中所需要的应支团队费用。
在执行具体导游任务前，乙方应认真核查与完成导游任务相关的资料及票证，如有错漏应及时向计调人员提出。
否则，应承担相应责任。
第四条、乙方必须严格遵守《导游人员管理条例》、《出境旅游领队人员管理办法》。
乙方在执行甲方导游任务时，未完全履行导游人员（领队人员）职责或履行不当的，甲方有权对乙方劳务费用进行扣发处理，并可对因此造成的损失向乙方追索。
第五条、乙方完成本合同约定导游任务的劳动报酬为：
甲方向乙方支付的劳动报酬的时间为：
支付劳动报酬的其他约定：
第六条、乙方在订立本合同前，已依法办理缴纳各项社会保险费用并已自行承担。
乙方执行甲方导游任务时，甲方应为乙方购买人身意外险（甲方所购旅行社责任保险统保产品中含此内容的除外）。
第七条、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳务合同：
1．在取得、延续导游（领队）资格过程中存在欺诈、造假等违法行为，导致上述资格被旅游行政管理部门取缔、撤销；
2．在履行导游任务过程中，擅自脱离团队，或擅自将团队委托给其他人员陪同；3．未按导游任务要求完成游览计划，擅自增加游览项目或压缩计划内项目；
4. 诱导客人或组织客人涉入黄、赌、毒场所；
5. 向客人索要小费（客人自愿支付的除外）；
6．擅自增加购物点，擅自延长游览计划中指定购物点的购物时间；
7．主观过错或重大疏忽导致出现游客伤亡事故，财产重大损失；
8．其他违法违规行为，致使游客的合法权益受到侵害，或致使中华人民共和国国家利益、形象受到损害的。
第八条、甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳务合同：
1．未按约定时间或金额支付劳动报酬；
2．旅游行程计划存在重大缺陷，对游客及工作人员人身及财产安全构成严重威胁；3．强令乙方违反安全生产、外事活动纪律等规定，安排团队游览存在重大安全隐患项目或毁损中华人民共和国国家利益、形象的项目。