人事派遣通知单
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接收部门： 员工姓名
派遣部门
入职时间
通过 第几次面试 接收部门 受理意见
实习（临聘） 时间：
见习பைடு நூலகம்
人事派遣通知单
求职单编号 派遣岗位 入职性质
见习转试用 时间：
试用转正式 时间：
转正定级：
编号：
离开原因
备注：1.此单为公司实习员工、临聘员工、见习员工、试用员工到对应部门报到、人事调动、工作性质转变和离开 的依据。未见此单，任何部门不得接收任何人员，部门内任何人员离开，务必同时向人力资源部回报此单。 此单一人一单，一式两份，由人力资源部及对应部门各存一份，签章有效。离开时两份合订存档。
2.此单第 8 项由接收部门负责人在接收员工时填写，第 12 项由部门负责人在员工离开时填写；其余各项由人 力资源部按员工实际变动情况填写。此单在人力资源部与各部门负责人之间传递。
派遣部门
入职时间
通过 第几次面试 接收部门 受理意见
实习（临聘） 时间：
见习பைடு நூலகம்
人事派遣通知单
求职单编号 派遣岗位 入职性质
见习转试用 时间：
试用转正式 时间：
转正定级：
编号：
离开原因
备注：1.此单为公司实习员工、临聘员工、见习员工、试用员工到对应部门报到、人事调动、工作性质转变和离开 的依据。未见此单，任何部门不得接收任何人员，部门内任何人员离开，务必同时向人力资源部回报此单。 此单一人一单，一式两份，由人力资源部及对应部门各存一份，签章有效。离开时两份合订存档。
2.此单第 8 项由接收部门负责人在接收员工时填写，第 12 项由部门负责人在员工离开时填写；其余各项由人 力资源部按员工实际变动情况填写。此单在人力资源部与各部门负责人之间传递。