2020年女工计划
2020年妇女工作计划4篇
2020年妇女工作计划4篇导读:本文是关于2020年妇女工作计划4篇,希望能帮助到您!今年以来,韶山市妇联深入贯彻省、市党代会精神,按照市委和上级妇联的工作部署,以建设“坚强阵地”和“温暖之家”为目标,以党群共建创先争优为动力,着力加强妇女思想道德教育,着力引领妇女投身“五个韶山”建设,着力参与社会管理创新,求真务实,开拓创新,推动妇联工作新发展,团结引领全市广大妇女为推进“两个率先”,建设“五个韶山”发挥了重要作用。
一、整合资源、搭建平台,在推动妇女创业就业中统筹妇女发展。
促进妇女创业成才。
深入推进妇女“巾帼建功”活动,与劳动人事局配合为妇女富余劳动力提供就业创业服务.发展帮助困难妇女儿童的公益事业,引导妇女自谋职业、自主创业、灵活就业,为实现经济社会又好又快发展作出贡献。
争取市妇联支持,开展妇女职业技能培训,举办了一期家政服务行业培训班。
培训妇女70多人。
帮助妇女增收致富。
以“双学双比”、“岗村共建”、“巾帼示范村”建设为载体,引导农村妇女投身现代农业生产,增强增收致富本领。
开展了“双学双比女能手”评选表彰活动。
推动典型示范。
利用“三八”妇女节为契机,隆重召开了庆“三八”妇女总结表彰大会,会上表彰了10位“三八”红旗手、10位“双学双比”女能手、10位优秀妇女工作者,她们都在各自的岗位上发挥着不可替代的作用,会上还邀请了4位优秀妇女典型做了经验介绍。
通过典型示范,引领妇女积极投身全市各项建设。
二、创造亮点、打造特色,在全国文明城市创建中彰显妇联组织活力开展“爱护环境,女性先行”活动。
市妇联下发了《城乡妇女参与农村环境整治实施办法》,号召广大妇女积极参与到农村环境整治之中。
4月,湘潭市妇联组织全体机关干部在大坪乡开展农村环境整治工作座谈会。
7月,湘潭妇女参与农村环境整治工作推进会在大坪乡召开,市委副书记蔡建和出席会议。
韶山市妇联在会上作了典型发言。
深入“五好文明家庭”、“两型家庭”创建活动。
制定了“五好文明家庭”、“两型家庭”创建活动方案,开展了“家庭美德进万家”活动。
2020年工会女工委员工作计划【精品】
2020年工会女工委员工作计划(通用3篇)时间流逝得如此之快,我们又将迎来新一轮的努力,现在这个时候,你会有怎样的计划呢?相信许多人会觉得工作计划很难写吧,下面是 2020年工会女工委员工作计划(通用3篇),欢迎大家分享。
xx年,教育工会女工委员会根据市、区工会及教育工会工作部署,继续做好工会女工工作。
总体工作思路是以维护女职工合法权益和提高女职工素质为重点,以开展各项活动为载体,为女职工提供多样化的服务,更好地调动广大女职工的积极性和创造性,为教育事业的发展做出应有贡献。
一、指导思想:xx年是是“三八”国际劳动妇女节第x周年。
我们要深入贯彻学习党的精神,以《工会法》、《劳动法》、《妇女权益保障法》等法律法规为准绳,切实维护女职工的根本利益和合法权益,积极稳妥地推动我系统女工工作的创新发展。
二、工作要点:1、加强规范化建设,促进工会女职工组织建设“全覆盖”。
(1)加强工会女职工组织建设,实现“全覆盖”。
依据《关于推进女职工组织建设工作的意见》(xxx工发[xx]57号)要求,女职工组织建设与工会组织建设同时筹备、同时选举、同时报批的原则,年底,各基层工会力争实现女职工组织建设“全覆盖”。
(2)推进女职工组织建设规范化。
各基层工会按照《xxx市工会关于加强工会女职工规范化建设的意见》(xxx工发[xx]54号)要求,进一步规范女职工组织、制度和工作内容。
2、深化工会品牌建设,健全完善女职工“关爱行动”服务帮扶工作长效机制。
(1)深化工会女职工“关爱行动”系列项目服务品牌。
依托市、区平台和,继续实施首都女职工妇科病与乳腺疾病(优惠)体检项目和女职工特殊疾病互助保障计划;依托市区工会职工帮扶平台,深化“两节送温暖”、“三八助单亲”、“金秋助学”、“女职工互助保障计划”、“临时救助”等帮扶项目,对因重大疾病、事故造成的困难女职工进行应急帮扶救助。
(2)深化“三八”国际妇女节系列活动。
开展以“享受三尺讲台,感受快乐工作,展示女性风采”为主题的系列活动,激励广大女职工爱岗敬业、勇于创新,在促进教育发展中展示时代风采。
2020女职工工作计划范文五篇
2020女职工工作计划范文五篇有了计划,工作就有了明确的目标和具体的步骤,就可以协调大家的行动,增强工作的主动性,减少盲目性,使工作有条不紊地进行。
同时,计划本身又是对工作进度和质量的考核标准,对大家有较强的约束和督促作用。
所以计划对工作既有指导作用,又有推动作用,搞好工作计划,是建立正常的工作秩序,提高工作效率的重要手段。
下面小编给大家整理的2020女职工工作计划范文五篇,希望大家喜欢!女职工工作计划范文1一、指导思想:以理论和十_大会议精神为指导,以幼儿园计划为主线,深入学习贯彻党的精神,全面落实上级妇委会及计生委的各项目标任务,牢固树立和落实科学发展观,坚持以人为本的理念,突出重点,其实提高女教职员工的综合素质,加强自身能力建设,扎实推进女教职员工工作,努力使健康幼儿园全体教职员工工作再上新的水平,开发妇女的人力资源,为了充分调动全体女教职员工的积极性和创造性,提高妇女的整体素质,结合我园妇女工作的特点和实际,重点确定本期工作计划:二、介绍基本情况:我园女教工占98%,着实可称女工撑起一边天。
大家在工作单位,正在营造了一个“与时俱进、强素质、促发展”优化女教职工成才的良好氛围。
大家团结一致,齐心协心,锐意改革,勇于创新。
岗位成员在学校的教育、教学、科研的各项工作中争创特色。
三、具体工作目标:1、加强女工队伍建设,努力提高岗位教师业务素质,建成一支高素质的教师队伍,成为新时代的女性。
2、组织全体女教职员工积极参加幼儿园教学等公开活动,树立爱岗敬业,诚实守信,奉献社会的良好职业道德和职业风尚3、动员全体女教职员工积极参加师德建设和幼儿园文明建设等各项活动,全面贯彻教育方针,明确实施素质教育的目标和任务,探索素质教育的新方法和新路子,开拓新思想,更好的地服务于教育,为幼儿园、为社会提供优质服务。
4、定期对全体妇女职工进行身体全面检查,以保障妇女的身心健康,开展创建文明家庭活动,抓好家庭美德为主的“三德”教育。
女职工工作工作计划5篇
女职工工作工作计划5篇女职工工作工作计划篇120__年是全面贯彻落实党的十八届三中全会精神的开局之年,为深入学习贯彻党的十八届三中全会和师团党委给类会议精神,带领广大女职工为全面建成小康社会和实现多元增收努力工作是当前和今后一个时期的首要任务。
在新的一年,我连女职工在团、连领导下为新的一年而努力奋斗。
1、广泛深入学习宣传贯彻十八届三中全会会议精神,组织动员广大女职工参与凝心聚力跟党走,建工立业绘蓝图主题教育活动,以提高女职工素质为抓手,借助职工书屋平台,开展各类读书活动,注重女职工学习和自身素质的提高。
2、协助连党支部开展好妇女保健知识讲座,加大女职工培训力度,开展女职工科技之冬培训和扶贫帮困慰问工作。
3、鼓励女职工积极参加劳动竞赛活动,结合单位工作实际开展创建活动,为女职工立足岗位、创先争优搭建平台;选树典型。
在单位开展的各项活动中,注重选树女职工先进典型,做好先进典型的树立工作,对涌现出的先进个人和家庭进行表彰和宣传。
在连队内部营造比、学、赶、帮、超的良好氛围。
4、组织女职工认真学习《妇女权益保障法》等法规法律。
提高她们法律意识,帮助她们依法维权。
让女职工学法、知法、懂法,增强自我保护意识。
关注女职工身心健康,帮助女职工解决工作生产中的实际困难,做好扶贫帮困献爱心和六一庆祝活动。
热情关心单亲、特困女职工,为她们解决工作、生活上的实际困难。
5、积极鼓励和支持女职工参加各项健康有益的活动。
在三、八国际妇女节期间,组织开展适合女职工特点、健康向上、丰富多彩的庆祝活动。
举办妇女保健知识讲座,提升女职工健康生活理念。
6、认真做好和谐小康家庭创建工作,把家庭成员素质提升作为创建重点,鼓励女职工养成的生产生活习惯,积极参加各类活动。
7、认真学习贯彻《关于加强工会女职工组织规范化建设的意见》。
8、按时参加团女工组织的各项活动,及时上报各类报表。
女职工工作工作计划篇2一段时间的工作已经结束了,在这个过程当中,我确实还是应该做出一定的调整,感激在工作当中同事关照,确实我还是有一些做的不够好的地方,现在回想起来的时候,应该做出一定的调整,对于接下来的工作我也应该好好的规划一番:首先我应该要针对个人能力做出努力,我觉得在这方面我还是缺少经验的,需要认真的对待才是,这对我也是一件比较重要的事情,我感激周围同事对我的认可,我调整好自己的心态,每天按时的完成好工作,对自己各方面都有客观的认识,这对我而言也是一件非常有意义的事情,我个人能力是有待进一步提高的,我也感激周围同事对我的认可,作为一名--的员工,我确实应该要端正好心态,在这样的环境下面我也是应该要做出一定的调整,现在也应该要去调整好心态,感激周围的同事对我的认可,在这个过程当中我需要调整好心态,在工作当中我也在不断的做好准备,在这方面我也应该要对自己更加有信心一点,在工作方面我一直都是对自己很有信心的,现在回想起来的时候感觉非常的充实。
2020年女工工作计划4篇
2020年女工工作计划4篇本文是关于2020年女工工作计划4篇,仅供参考,希望对您有所帮助,感谢阅读。
一、推进妇联组织自身能力建设,增强组织凝聚力党的xx届四中全会是在我国改革发展关键时期召开的一次重要会议,对于加强和改进新形势下党的建设作出重大部署,为新时期妇女工作指明了方向。
区妇联要深入学习贯彻xx届四中全会精神,进一步探索新思路、新举措,切实把xx 届四中全会精神贯穿于妇女工作全过程,落实到妇联组织建设各个方面。
坚持党建带妇建、妇建服务党建,大力实施强基固本工程,深入开展抓基层、打基础、提升基本功,切实加强妇联自身建设。
一是要进一步加强基层组织建设。
完善社区三级妇女组织网络,培养规范化管理示范社区妇联,继续做好新经济社会组织中建立妇女组织工作,加强机关、事业单位妇委会建设,调动巾帼新市民协会的积极性,扩大妇女工作覆盖面。
二是要进一步加强妇联干部队伍建设。
认真落实妇联干部教育培训规划,积极推荐优秀女干部参加上级的各类培训,提高妇联干部服务意识,增强团结动员妇女参与和谐社会建设的本领。
继续发挥妇联执委和妇女代表的作用,密切与妇女群众的联系,及时反映妇女群众的呼声,增强妇联组织的吸引力、凝聚力。
二、加大巾帼建功工作力度,进一步做好帮扶妇女就业工作区妇联要进一步深化“巾帼文明岗”创建活动,把促进妇女创业就业摆在更加突出的位置,加强对全区各级“巾帼文明岗”的管理工作,大力进行岗位督查,切实发挥模范带头作用,“以岗带面”推动全区妇女事业的发展。
一是进一步完善创业就业服务体系,抓住当前调结构、扩内需、大力发展服务业的有利契机,加强培训交流,强化规范管理。
要把家庭服务业作为扩大就业、拉动内需的重要渠道,发挥优势、拓展领域,安置妇女就业。
充分发挥巾帼创业基地、导师队伍的作用,广泛开展培训、见习、示范活动,举办“巾帼创业大讲堂”,组织创业导师、杰出创业女性事迹进高校、进社区。
二是扎实做好培训工作,增强妇女创业就业能力。
2020年妇女工作计划三篇
1、加强对妇女工作的理论研究.围绕新形势下制约妇女儿童发展新状况、新问题和妇联组织自身建设中存在的突出问题开展研究,加强对妇联工作新观点、新思路、新举措的研究和探讨,探索和把握妇女工作的前瞻性和科学性,创新工作方法,增强工作指导性、针对性和实效性,充分调动和发挥广大妇女群众能动性,扎实推进妇联组织在新农村建设中的独特优势,在服务大局、服务妇女儿童事业中建功立业.二、统筹推进城乡妇女发展,为广大妇女就业创业搭建平台2、深化“双学双比”竞赛活动.依托种养能手和基地大户带动等多种形式,大力发展设施农业、林海经济等重点产业,做大特色经济品牌,为广大妇女增收致富拓宽渠道.进一步推进“巾帼示范村”建设,发挥妇女在新农村建设中的重要作用,叫响“巾帼示范村”品牌.3、大力推动“巾帼建功”活动.开展结对帮扶和城乡对接活动,扩大“巾帼建功”活动的覆盖面,发挥妇女手工编织、家政服务等方面的优势,激励广大妇女自主创业,投身创新实践,为加快静海经济社会发展作出贡献.三、深化维权活动,促进社会和谐稳定4、搞好妇女儿童两个发展规划的终期监测评估.20__年是两个规划的终期年,进一步发挥县政府妇儿工委办公室职能作用,协调职能部门着力推动女干部比例、女性就业、妇儿健康等难点指标的落实,确保各项指标如期达标;搞好调查研究,为起草“十二五”期间,妇女儿童两个发展规划做好充分准备.5、全面落实__县妇女儿童(20__——20__年)健康行动计划,配合有关部门做好两癌筛查和妇科疾病定期检查等工作,确保妇幼保健项目的落实工作.6、继续加大贫困单亲母亲、困难学童的帮扶救助力度,及时带给有效服务.继续呼吁社会各界为困难学生、贫困母亲奉献爱心.全面推进女性安康保障计划的实施,引导贴合条件妇女自愿参加投保,为她们生活解除后顾之忧.7、用心配合司法等部门搞好6.26禁毒日、12.4法制宣传日、“三八维权周”等宣传咨询活动和法律法规培训工作,提高广大妇女的法律意识和依法维权潜力,维护社会稳定,促进社会和谐.8、扩大“半边天家园”建设覆盖面.在现有基础上,到达家园建设全覆盖,实现“一家园一特色”,进一步规范家园管理,丰富家园活动资料.四、加强宣传教育活动,促进和谐静海建设9、认真搞好“三八”节100周年大庆活动,突出我县妇女工作的发展进程和在经济建设、政治建设、文化建设和生态礼貌建设中涌现出来先进人物和群众.大力表彰一批先进个人、先进群众和礼貌家庭,弘扬正气树新风,努力营造学先进、比先进、赶超先进的良好氛围.10、深入开展“孝敬长辈、建立和谐家庭”系列活动.以感恩母爱、孝敬长辈为基点,弘扬中华民族的传统美德,以孝心促大爱,激发人们爱人、爱家、爱岗、到爱静海、爱党、爱国的大感情怀,为“苦战三年、打造崭新静海”宏伟目标的实现,营造和谐社会氛围.11、深化“平安家庭”建立活动.努力做好受受害妇女儿童的救助工作,以家庭的平安促进社会和谐稳定,搞好平安家庭的评选表彰工作.五、加强妇联组织建设,提高服务社会的潜力12、进一步加强机关内部软环境建设,提高服务质量.要求每位机关干部做到为人坦诚谦和,待人真诚热情,办事率真稳妥,工作务实创新,增强工作自觉性和主动性,着力提高服务妇女群众工作的本领,理论联系实际,不断提高思想政治水平,创造良好的机关工作环境,建立礼貌、高效、和谐的服务型机关.13、加强基层组织建设.坚持“党建带妇建、妇建促党建”的原则,紧跟党建,主动作为,不断扩大基层组织覆盖面,做到哪里有妇女,哪里就有妇女组织,个性是加大在“两新”组织中建立妇女组织的工作力度,凝聚各界力量,把妇联基层组织建设成为带领广大妇女参与新农村建设、和谐静海建设的组织者、推动者和实践者,更好地发挥“半边天”作用.14、加强教育培训.年内与组织、人事部门联合举办优秀女干部、三级妇女干部培训班,透过学习培训,使妇女干部开阔思路,提高素质与潜力,适应社会发展的新要求,提升工作质量.15、继续深入开展入户谈心活动,架通党和政府联系群众的桥梁,服务社会,服务基层,服务群众.一、坚持宣传教育,为民族团结、社会稳定做出新贡献各级妇联组织要贯彻落实党的十七届四中全会和______总书记关于新疆稳定工作的重要讲话精神,准确把握在加强和改善新形势下党的建设中,党中央对人民团体提出的新任务新要求,充分认识做好加强民族团结、护社会稳定工作的重要性和紧迫性,正确处理好改革与发展的关系,团结与稳定的关系,更好地发挥妇联组织的战斗堡垒作用和密切联系群众的优势,为改革发展、团结稳定贡献力量.以宣传教育为重点,强化各族妇女对全区社会稳定大局的认识.认真落实自治区妇联宣传思想工作会议精神,要加强对各族妇女的正面宣传教育,引导各族妇女自觉做深化改革、科学发展、民族团结、社会稳定的促进者和实践者.要持续开展爱国主义、民族团结、“三爱”、“四个认同”、“六好”的宣传教育,把引导各族妇女牢固树立国家意识、公民意识提上重要议程,大力宣传党和政府在推动妇女儿童事业发展进步所给予的高度重视和巨大投入,教育各族妇女要常怀感恩之心,常思感恩之情,激发她们热爱党、热爱祖国、热爱社会主义的热情,自觉维护祖国统一、民族团结和社会稳定;要以庆祝“三八”国际劳动妇女节100周年为契机,上下联动举办一系列重大纪念活动,尤其是认真组织开展__区第三届“十大杰出母亲”评选等有好处的大型活动,推出一大批体现时代精神的妇女先进典型,奏响党领导下的妇女事业发展进步的时代音;要在各族妇女姐妹中开展以“加强民族团结维护社会稳定”为主题的宣讲活动,引导各族妇女用最真挚、最细腻的情感,巩固各民族团结友好的基础,进一步提升和扩大各级妇联组织的号召力和影响力.以家庭建设为阵地,引领各族妇女自觉维护民族团结、促进社会稳定.以学习宣传贯彻《自治区民族团结教育条例》、《自治区社会治安综合治理条例》为契机,重点实施“母亲素质教育行动”,将母亲素质教育培训纳入妇联组织的各项培训规划中,更好地发挥母亲在构建和谐家庭、教育未成年人方面的特殊作用.不断提高“和谐家庭建立”工作水平,开展“五好礼貌家庭”等各类特色家庭建立活动,深入实施“巾帼民族团结工”,引导各族妇女自觉讲团结、促和谐.要切实把“平安家庭”建立工作作为参与社会治安综合治理、服务社会和谐稳定的重要载体,注重巩固建立成果,提高“平安家庭”知晓率,建立月创、季评、年审的动态管理制度,为平安建设打牢基础.以“双合格”教育为抓手,推动未成年人思想道德建设工作.认真落实全国未成年人思想道德建设经验交流会议精神,把家庭和社区作为开展未成年人思想道德建设工作的主阵地,把指导、推进家庭教育和解决流动、流浪及贫困儿童生存发展问题作为主要任务.深化“双合格”家庭教育实践活动,进一步推动中小学、幼儿园家长学校的规范化建设,力争完成“两纲”指标中规定的社区家长学校组建率到达70%的目标,在各县(市)务必建立一个以上街道或社区建立“家庭教育指导中心”的基础上,全地区争取建立起1-2个街道或社区(村)示范性“家庭教育指导中心”.加大对家庭教育骨干师资的培训力度,创新开展具有地方特色的家庭教育理论研究和实践指导.在“六一”期间举办以民族团结为主题的未成年人思想道德建设系列活动.以维护稳定为己任,配合党委、政府做好重点人群的教育帮扶工作.继续坚持“三无一落实”等有效工作方式,切实落实好女党员与女洗尸人员联系谈话制度,在加强人员培训,强化工作措施,完善工作制度,提高工作效率上下功夫,同时做好蒙面妇女揭面纱的工作,引导她们崇尚科学、礼貌、健康的生活方式,鼓励她们用心参与社会生产劳动.要配合各级党委、政府做好在“7?5”事件中被羁押人员家属的思想教育转化工作,帮忙她们学技术、提高她们的法律意识和自我生存潜力.配合党委、政府以“四知四清四掌握”工作机制为依托,切实打牢维护稳定的社会基础.【第二篇】1、组织建设明确各村妇女主任,定期召开工作会议,及时了解工作动态,交流工作想法调整补充妇女干部,扩大妇女干部的群众影响力,为妇女干部进村两委做好准备2、关爱维权春节前,做好送温暖工作建设留守儿童示范岗,联系学校志愿者,开展关爱留守儿童的活动为贫病妇女、留守儿童建立台账,掌握各村贫病妇女和留守儿童的状况为农村女大学生个性是家庭贫困者建立台账,便于救助三八节前夕,联系司法所、计生服务所开展法律宣传、计生宣传活动六一期间,联系小学,参加活动,送上政府和妇联的关爱3、小额担保贷款加大宣传力度,继续做好各村妇女主任宣传贷款的工作,为创业妇女带给帮忙4、教育培训摸排各村创业致富带头女性,种养殖能手,种养殖大户,有技能培训第一时光通知她们参加;做好精神礼貌宣传工作,个性是“双学双比”和“五好礼貌家庭”的评比工作;以会代训,传达好上级文件会议要求,继续做好创先争优活动的宣传发动,挖掘争创的典型女性,及时宣传上报.5、重点工作围绕“妇女之家”用心开展各项活动:有活动室,且挂牌上墙;健全妇女之家管理制度、服务制度、学习制度、活动制度等;建立妇女之家工作档案;建立妇女之家活动状况、妇女群众求助等级、困难妇女登记、巾帼志愿者队伍登记等台账;开展妇女读书活动,培训讲座,文艺演出,体育比赛等活动6、坚持“党建带妇建”,每半年至少向党委会汇报一次工作状况建立由组织、宣传、妇联等部门参与的领导协调机制,定期召开联席会议.【第三篇】20__年我村妇联工作的总体要求:以邓小平理论和“__”重要思想为指导,深入学习贯彻党的__大精神,全面落实科学发展观,以联系妇女、服务妇女、教育妇女、维护妇女权益、关爱留守儿童为根本任务,开拓创新、扎实工作,团结带领全村妇女为建设和谐松林,做出新贡献,创造新业绩.(一)以科学发展观为指导,推进松林村妇女工作统筹发展.我村妇联工作要紧紧围绕这个主题,深入推进我村妇女工作的进一步开展,努力满足妇女对提高自身素质的要求.激励我村妇女同志强化创新意识.用心鼓励全村妇女参加镇、村举办的各项培训活动.在此期间与培训保障密切配合,根据群众所需,举办月嫂等培训,为搬迁后能找到一份工作奠定基础.(二)以新的要求推动妇女儿童维权工作,关爱留守儿童.贯彻落实男女平等基本国策,维护妇女儿童权益是建设和谐松林的必然要求.我村妇联工作就应把维护好、实现好、发展好妇女群众的利益作为参与构建和谐松林的切入点,努力帮忙解决妇女儿童最关心、最直接、最现实的利益问题,限度的增加和谐因素,减少不和谐因素,使广大妇女能够平等地参与工作.建立健全妇女儿童权益保障机制,推动“平安家庭、礼貌家庭”的建立,进一步关爱留守儿童.我村妇联工作要用心参与党和政府主导的维护群众权益机制建设,发挥各级妇儿工委办公室及妇女儿童协调机构的作用.以家庭为重点,开展“平安家庭”建立活动,禁止和预防家庭暴力,努力做好受害妇女儿童的救助和教育工作.以“家庭平安”促进全村家庭团结和睦、社会平安稳定和谐.(三)进一步加强对妇女地宣传教育引导工作,促进和谐文化建设.我村妇联工作要从维护社会稳定,倡导和谐理念、培育和谐精神、营造和谐氛围入手,配合各级党委政府深入开展工作,引导妇女在维护社会稳定和先进性文化建设中发挥用心作用.为全村顺利搬迁而努力!(四)做好弱势群体的帮困结对工作.要求村干部构成重视关心少年儿童健康成长的氛围;对特困、单亲家庭和残疾儿童、留守儿童给予特殊的关怀和帮忙;并结合持续共产党员先进性教育活动,组织党员志愿者开展迎“六一”党员为少年儿童献爱心活动.在“三、八”节、“母亲”节、“春”节等重大节日期间开展有利于妇女身心健康的宣传活动及慰问活动!(五)以加强未成年人发展教育和思想道德建设为阵地,推动教育工作取得成效.努力提高“双合格”活动与加强未成年人法制教育、社会主义荣辱观宣传教育、小公民道德建设结合起来,让“为国教子、以德育人”的理念深入千家万户.扎实推进家长学校的建设与发展,推广科学的家庭教育指导模式.努力营造全社会关心重视家庭教育的氛围.(六)进一步加强我村妇联组织自身建设,着力构筑妇女工作社会化格局.妇联作为党领导下的妇女群众组织,是代表妇女利益、促进社会和谐的重要组织形式.我村妇联工作要进一步巩固和扩大先进性教育活动的成果,坚持解放思想、实事求是、开拓创新、与时俱进,限度的把广大妇女同志凝聚在党和政府周围,在建设和谐社会的过程中更好地发挥“半边天”作用.总之,我村妇联工作要切实加强求真务实作风建设,牢固树立工作、服务、发展的观念,坚持深入了解广大妇女同志所思所想,因地制宜,一切从实际出发,各项工作要在狠抓落实上下功夫.。
2020年女工工作计划范文4篇
2020年女工工作计划范文4篇本文是关于2020年女工工作计划范文4篇,仅供参考,希望对您有所帮助,感谢阅读。
XX年,我镇工会女工委在县总工会的领导和支持下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,落实党的十八届三中全会精神,按照区总女职工委员会和镇工委确定的XX年目标和任务,继续以推进女职工工作“三大工程”为重点,以《女职工劳动保护特别规定》(以下简称《特别规定》)的颁布实施为契机,以“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动为主线,在推动科学发展、维护女职工合法权益和特殊利益、构建和谐稳定的劳动关系中充分展现工会女职工组织的新作为。
一、深入实施“女职工素质提升建功立业工程”1、我镇按照区委、区政府加快推进“一三五八”战略的工作要求,充分调动广大女职工的积极性和创造性,组织动员广大女职工积极参与工会建设,为工会建言献策。
同时,开展了形式多样的活动,大大提高了女职工的工作兴致。
2、开展女职工岗位练兵,技术比武,创新女职工技能大赛,使得同行业的女职工技能有了长足的进步。
开展了“巾帼建新业、建功xx”(我学、我练、我能)的活动,在女职工技能学习中形成你追我赶的态势,不仅提高了职工素质,也为企业的长足发展出了力。
工会以建立社会主义核心价值体系为重点内容,开展“创造学习型组织、争做知识型、技能型职工”等创建活动,开展了丰富多彩的女职工文体活动。
镇工会在全镇职工和农民工中开展了技能“当先锋、调结构、立新功、建辣椒之乡”的劳动竞赛。
广大职工踊跃参加,并将所学技能运用到生产、工作中去,在xx种养业中起到了很好的带头作用,今年我镇共种植辣椒1万亩,预计收入将达6000万元,xx村xxx今年养猪260余头,收入将达到20万元。
3、“三八”节期间,在镇工委的组织下,由工会主席带队,组织了村(居)女工委主任和镇机关女职工一行26人到峨眉山考察学习,她们的此次学习中,开了眼界,增长了见识。
“五·一”期间大力表彰先进,弘扬劳模精神,全镇各级工会组织共表彰先进45人,其中女职工15人,通过表彰,掀起了劳动光荣,劳动伟大和学先进、赶先进的热潮。
年女工工作计划六篇
年女工工作计划六篇第一篇:个人成长规划作为一名年轻的女工,我意识到在现代社会中,个人成长对于职业发展至关重要。
因此,我制定了以下的个人成长规划。
首先,我将注重自我学习。
不断提升自己的知识水平和专业技能对于在职场中取得成功至关重要。
我将积极参加培训课程、研讨会和学习计划,以不断更新和提升我的技能和知识。
其次,我计划提高我的沟通能力。
良好的沟通能力是取得在工作中融洽关系和高效完成任务的关键所在。
我会积极参与团队项目,倾听和尊重他人的意见,并学会清晰地表达自己的观点。
另外,我将努力培养自己的领导能力。
对于年轻的女工来说,提升领导能力可能是一项艰巨的挑战,但也是一个必要的目标。
我将寻找机会领导小组项目,学习如何激励和指导他人,同时也要学会有效地管理和解决团队中的问题。
最后,我将加强自己的职业规划。
我会制定明确的职业目标,并在追求这些目标的过程中不断评估和调整自己的计划。
我会寻求合适的导师和 mentor,以获得职业发展上的指导和建议。
通过坚定的个人成长规划,我相信我能够在职场中不断进步,取得更多的成功和成就。
第二篇:工作计划作为一名年轻的女工,我清楚自己在工作中的重要性和责任。
因此,我制定了以下的工作计划来保证我的工作质量和效率。
首先,我会制定每日工作计划。
每天早上,我会列出当天需要完成的任务和工作重点,并为每个任务设定合理的时间目标。
这可以帮助我更好地安排时间和精力,提高工作效率。
其次,我会加强自己的时间管理能力。
我会学会合理分配时间,优先处理紧急的任务,并留出一定的时间来应对突发事件和处理意外情况。
我还会学习如何在工作中避免拖延,并坚持按时完成任务。
另外,我将注重团队合作。
作为女工,与同事和上级建立良好的工作关系非常重要。
我将努力与团队成员建立互信、互助的合作关系,主动分享我的意见和想法,并积极参与团队项目。
最后,我将不断学习和提高自己的专业知识和技能。
随着技术的不断发展和变化,我会通过参加培训课程、学习新的工作方法和技巧来保持竞争力。
2020女工部工作计划3篇
2020女工部工作计划3篇【篇一】一、指导思想:女职工工作在学校党支部和学校工会的领导下,紧紧围绕学校教育教学工作,认真贯彻《妇女权益保障法》、《婚姻法》,依法维护广大女教职工的合法权益,努力提高女教职工的整体素质。
带领全园女教师继续深入学习,促进女教师思想业务素质的提高,加强女工组织的亲和力、凝聚力与感召力。
以服务维权为主线,维护女职工的特殊权益;以加强妇女组织的自身建设为抓手,不断增强女工的创造力、凝聚力、影响力,引导广大女教工为全面实施素质教育、完成学校各项任务贡献智慧和力量,共同创造和谐的校园生活。
二、工作要点:(一)积极开展教育培训活动,提高女教职工整体素质。
1、积极配合幼儿园党支部和园长室,在女职工中开展各项政治活动,组织全体女教职工学习贯彻科学发展观,树立正确的质量观和人才观,用科学理论指导教育教学工作。
2、组织和动员广大女教职工,继续采用多种形式学习好、宣传好、落实好十七大精神、“十一五”妇女、儿童发展规划和《妇女权益保障法》,充分认识加强学习的必要性和紧迫性。
牢固树立主动学习、超前学习、终身学习的意识。
广泛开展“创建学习型组织,争做知识型教职工”活动,不断提高女教职工的思想道德、科学文化和业务技术素质,增强女教职工的学习能力、创新能力、竞争能力,争做学习型女性。
3、结合“读书沙龙活动”、“校训伴我成长”等主题教育活动、要求每位女教职工多读书、读好书,并能撰写读书心得,组织女教师开展购书读书交流会,让好书同分享。
4、搭建分层展示交流平台,助推女教师专业能力发展。
根据我园实际,努力开展岗位练兵及个人竞技活动,开展青年教师教学评比和骨干教师教学展示等活动,让女教师在参评展示过程中自我认识、自我提升,在参与中汲取养料、吸纳借鉴,潜移默化地向教学高层次、高水平迈进。
同时借助区教发院教研室等力量,推荐女教师进行署级以上层面的展示活动,通过一次次的磨课、展示,提高我园女教师的设计能力、现场组织互动的能力,并借助专家的力量为教师进行把脉指点,进一步推动女教师的专业成长。
2020年女职工工作计划三篇
一、以劳动竞赛为载体,深入实施女职工建功立业工程(一)深入开展“八个十佳”竞赛活动.结合“八个十佳”竞赛在女职工中开展适合女职工特点、能体现女职工优势的短程劳动竞赛.不断激发和调动女职工的创造活力和工作热情,提高女职工的创新素质,增强女职工的创新能力,发挥女职工在推动全面完成目标任务中的重要作用.(二)组织女职工积极投身省电信工会开展的“十、百、千、万活动”,立足本职,为企业发展献计献策,不断提升自向岗位创新能力,在本职工作中为企业和客户创造价值,以自己的实际行动承担对企业和客户的责任.(三)选树典型.推广开展建功立业、素质提升活动的典型,加强女职工在各项劳动竞赛和“十、百、千、万”活动中的先进事迹的报道和先进典型的树立工作,对涌现出的先进集体和个人进行表彰和宣传.在企业内部营造“比、学、赶、超”的氛围.进一步焕发女职工的创造活力和劳动热情,推动女职工建功立业活动上新水平.(四)积极鼓励和支持女职工参加各项健康有益的活动.在“三、八”国际妇女节期间,组织开展适合女职工特点、健康向上、丰富多彩的庆祝活动.二、加强维权机制建设,切实维护女职工的合法权益和特殊利益(一)充分发挥女职工代表在参与制定涉及女职工切身利益政策中的作用,维护女职工的合法权益和特殊利益,参与涉及女职工特殊利益的劳动关系协调和劳动争议的调解,协助相关部门监督、检查有关保护女职工权益的法律、法规、政策、制度的落实情况,依法落实女职工劳动保护工作,密切关注和了解《中国电信集团女员工劳动保护暂行办法》的实施效果;努力促进劳动关系和谐企业的创建.(二)组织开展形式多样的活动,用健康向上的文体活动,增强女职工组织的吸引力和凝聚力,激发女职工在子女教育和家庭和睦中的潜能,为促进社会稳定发挥重要作用.(三)加强对女职工劳动保护工作的监督落实,做好女职工的“四期”保护和每年一次的妇科健康普查,维护女职工特殊利益,确保女职工身心健康,促进安全生产.(四)关心女职工生活,为女职工排忧解难.通过各种途径加大对困难女职工生活上的帮助和照顾,及时化解不稳定因素,维护女职工队伍稳定.三、大力实施女职工素质工程,全面提高女职工整体素质(一)在公司党委、工会的领导下,组织女职工认真学习党的__大精神,坚持用“__”重要思想统领女职工工作.加大对女职工素质提升工程重要意义的宣传力度,推进女职工素质提升工程的实施.(二)深入开展“女职工素质提升工程”.结合“创建学习型组织、争做知识型职工”活动,广泛开展具有女职工特色的“兴趣小组”.组织开展适合企业需要的、女职工需求的技术技能培训和岗位技能培训,培养高素质的女职工人才.(三)大力开展理想信念教育和职业道德建设,帮助和教育女职工转变观念,提高认识,使女职工充分认识企业转型和精确化管理的重要性、紧迫性和艰巨性,团结和动员女职工立足本职工作,为融入企业主流工作和改革发展献计献策.(四)引导女职工学习新知识、新技能,积极参加群众性学技练功竞赛,不断提高女职工科学文化和业务技能素质,帮助女职工成为适应时代需求的新型劳动者.(五)认真贯彻《公民道德建设实施纲要》,组织开展家庭文明建设活动.教育女职工自觉遵守社会公德、家庭美德,营造平等、文明、和谐、健康的家庭环境,倡导尊老爱幼、廉洁守法、健康向上的生活方式.【第2篇】20__年是实现十二五规划,建设省级示范性高职院和迎接评估工作之年.女工工作指导思想是:以邓小平理论和“__”重要思想为指导,深入贯彻学习党的__大精神,全面落实科学发展观,围绕学院中心工作和建设省示范性高职院校发展目标,大力弘扬“自尊、自信、自立、自强”精神.把提高女职工自身素质,维护女职特殊利益,保护女职工身心健康作为工作出发点,以奋发有为精神状态和求真务实工作作风,努力为女职工营造积极向上的工作环境,带领全院女职工以昂扬姿,开阔的眼界,务实的精神迎接教学评估.一、加强女工委员的自身建设1、认真学习"__"重要思想、学习《工会法》等法律、法规.加强政治理论学习、业务学习和思想道德修养,不断提高女工干部的工作能力和综合素质.2、强化服务意识,女工干部要经常深入群众,了解群众的心声,充分发挥桥梁、纽带作用,当好第一责任人,第一报告人,第一帮助人,进一步促进维权工作的法制化、规范化、切实维护女教职工的合法权益.紧紧围绕学校发展的大局为教职工办实事、办好事,树立女工干部的新形象.3、加强调查研究,增强调研能力,提高调研水平.通过扎实的工作,及时向工会和各部门提出指导性、针对性、前瞻性的意见和建议.积极探索女工工作规律,不断加强理论创新,以理论创新推动实践创新.4、积极积极探索新形势下妇女工作的新思路、新方法,牢固树立全心全意为女职工服务的意识,更好地发挥女工组织桥梁和纽带作用,成为党政、工会的得力助手.增强主人翁的责任感和使命感.积极参加女工干部培训.二、积极开展女职工建功立业活动,不断提高女教职工的"三育人"水平1、继续开展争创“五一巾帼标兵岗、争创五一巾帼标兵”活动.在广大女职工中营造“双争‘的浓烈氛围,按照时代的精神的要求不断丰富:“双争”活动内涵,将“双争”活动与职工岗位练兵,技术比武、与建设学习型班、创新型班组相结合,不断提升教师的教研能力,发挥典型师范作用,推动巾国建功活动的深入开展.激发女职工立足岗位争奉献的热情.在庆祝“三八”国际劳动妇女节开展评选活动,推选出巾帼标兵、巾帼标兵岗、先进工作者,再接再厉争创市级“巾帼标兵、巾帼标兵.2、组织动员广大女职工积极参加“建功十二五、创新促发展”为主题的劳动竞赛活动.从女性的特点和优势出发,动员和引导职工岗位创新,围绕增强学院教学质量的提高和办学水平的提升,深入开展职工科技创新竞赛活动.积极投身教学革新、发明创造、合理化建议、劳动竞赛等活动,为推动学院科学发展争作贡献,争当女创新能手、女科技带头人,限度地调动和激发广大女职工的创造激情和活力.三、关心女教职工的生活,切实维护女教职工的合法权益1、组织女教职工认真学习《妇女权益保障法》和《劳动合同法》等法规法律.提高她们法律意识,对于合法权益受到侵犯的女职工,要热心指导和帮助她们依法维权.让女教职工学法、知法、懂法,增强女教职工的自我保护意识.进一步完善和落实好《女职工权益专项保护实施细则》.2、继续开展“姐妹情,献爱心”互助捐款活动,在“三八”国际妇女节来临之际,全体职工每人捐款10元,用于帮助困难女职工、贫困女学生,帮助她们克服困难,度过难关,体现了大家庭的温暖.四、广泛开展关爱女职工活动1、组织全院女职工进行健康体检和妇女病普查工作.体检发现问题,要及时就医,提出合理建议,以免耽误病情.建立女工体检档案2、开展"四探望"、"二祝贺"活动.即:女教职工有困难、有生育、有大病、有丧事、有家庭矛盾必探望;女教职工有婚姻喜事,有重大成绩必祝贺活动.3、对怀孕女职工给予医疗照顾,对生育职工哺乳期女职工进行健康指导,上门探望,及时报销生育费用.4、及时发放妇女卫生用品.五、加强校园文化建设,开展丰富多彩的文体活动,活跃女教职工的身心1、开展庆祝“三八”国际劳动妇女节活动.(1)召开女职工座谈会(2)表彰先进(3)向全院女职工发出《倡议书》(4)举办女职工读书心得征文比赛2、搞好群众性的健身活动,发展体育运动,增强教职工的体质.(1)、开展1-2项适合女职工体育活动,如:操场舞、太极拳.(2)、适当时机组建女子合唱队.3、组织参加工会的各类活动,如球类、体操、趣味运动会等.【第3篇】一、指导思想以党的__大精神为指导,以科学发展观为根本,以人民满意的教育为出发点,全面落实“组织起来,切实维权”的工作方针,促进女教职工建功立业,提高女教职工素质,维护女教职工合法权益和特殊利益,广泛调动广大女教职工的积极性,为推进__市教育工作再上新台阶起到积极作用.二、主要工作(一)加强学习,提高妇女的思想政治觉悟、道德_水准和科学文化素养.组织和动员广大女教职工,采用多种形式学习好中央的有关精神和本职岗位的专业知识.认识加强学习的必要性和紧迫性,牢固树立主动学习、超前学习、终身学习的意识.广泛开展“创建学习型组织,争做知识型教职工”活动,不断提高女教职工的思想道德、科学文化和业务技术素质,增强女教职工的学习能力、创新能力、竞争能力.(二)突出维护职责,在构建和谐校园、和谐社会中发挥作用.1、维护女教职工合法权益是工会女职工组织的基本职责.女工委致力于构建和谐校园、和谐社会,把握不同女教职工群体的维权要求,更好地表达和维护女教职工的合法权益和特殊利益.2、继续认真落实教代会制度,坚持教代会有相应比例的女教职工代表,充分发挥了女教职工代表在教代会中的作用,畅通女教职工建言献策渠道,落实好了女教职工参与与民主决策、民主管理、民主监督的权利.(三)加强自身建设、以活动为载体,着力提升女教职工综合素质.1、着力提升女教职工政治素质,大力开展思想政治教育活动,引导女教职工树立正确的世界观、人生观、价值观,增强爱岗敬业的自觉性.2、展开“家庭美德教育,创建文明家庭”等主题活动.3、加大宣传力度,不断扩大工会女教职工组织的社会影响.(四)关心女工生活,为女职工办实事、办好事1、继续开展职工无互助保障,送温暖和献爱心活动,千方百计把工作做细、做深、做实,切实为困难女教职工办实事、解难事.2、举办女教职工健康知识讲座、新时期女性修养讲座.3、认真组织好各类重大节日的庆祝活动,充分展示新时期女教职工风采,不断增强女教职工组织的凝聚力.4、积极开展健康的文化活动,丰富女教职工的业余文化生活,使她们保持奋发有为的精神状态,学会享受工作、享受学习、享受生活,再展教育巾帼“健康、时尚、聪慧、发展”的时尚风采.三、具体安排(1)二月,召开女职工委工作会议,制定年度工作计划.(2)三月,开展庆“三八”活动,(3)四月,女教师体检.(4)五月,举办“母亲节”演讲比赛(5)六月,开展教师趣味运动会(6)七月,配合学校60年校庆实施计划.(7)八月,庆祝八一建军节与部队进行友好交流活动.(8)九月,开展庆祝教师节活动,慰问退休劳模和困难教师.60年校园庆典活动,(9)十月,教代会,开展庆国庆教职工文化活动.(10)十一月,参加市教育系统象棋比赛(11)十二月,举办元旦联谊会,工会工作总结.。
2020年女工工作计划范文(精选3篇)
2020年女工工作计划范文(精选3篇)女工工作计划1一、指导思想深入学习贯彻科学发展观,按照县教育局女工委、妇联的工作部署,在各级党委、工会组织的领导下,以提高女工素质为根本,突出女工工作特色,结合我校教育教学工作实际,配合学校的教育教学中心工作,结合女教职工的工作特点,加强女工自身建设,促进女教职工发展,积极开展多种多样活动,坚持与时俱进,真抓实干,团结协作,为构建和谐校园发挥积极作用。
二、积极开展教育培训活动,提高女教职工整体素质1、积极配合学校党支部和工会组织,在女教职工中开展各项政治活动,组织全体女教职工学习贯彻科学发展观,树立正确的质量观和人才观,用科学理论指导教育教学工作。
2、组织和动员广大女教职工,采用多种形式学习好、宣传好,充分认识加强学习的必要性和紧迫性。
牢固树立主动学习、超前学习、终身学习的意识。
广泛开展“创建学习型组织,争做知识型教职工”活动,不断提高女教职工的思想道德、科学文化和业务技术素质,增强女教职工的学习能力、创新能力、竞争能力,争做学习型女性。
3、积极开展学习读书活动,要求每位女教职工多读书、读好书,并能撰写读书心得,组织女教师开展读书交流会,让好书同分享。
三、依法维护女教职工合法权益和特殊利益充分利用网页、黑板报、橱窗等宣传阵地,广泛宣传《妇女权益保障法》等法律法规,帮助广大女教职工学法、懂法、用法,依法维护自身合法权益。
要树立“主动维权、依法维权、科学维权”的意识,促进女教职工在政治、经济、文化、社会和家庭生活等方面享有与男职工平等的权利。
四、积极为女教职工办实事、办好事1、关注女教职工的身心健康,开展女教职工心理健康辅导讲座,倾听她们的心声,缓解她们的工作压力。
要坚持落实每年一次的女教职工健康体检工作2、关心特困、单亲女教职工家庭生活,实施困难救助。
及时关心女教工的工作、生活、身体,遇到特殊情况给予及时关心、帮助。
3、举办女教职工健康知识讲座、新时期女性修养讲座。
女工工作计划4篇
女工工作计划4篇日子如同白驹过隙,不经意间,成绩已属于过去,新一轮的工作即将来临,让我们一起来学习写计划吧。
什么样的计划才是好的计划呢?以下是小编收集整理的女工工作计划4篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。
女工工作计划篇1在充实和忙碌中,一转眼,一个学期已经过去,新的学期也悄然而至。
好的计划是成功的一半,在总结好上一年工作的基础上,我们也做好了迎接新工作的准备。
为了更好的组织女生活动,现将我部工作计划分述一、做好日常工作:在值班时打扫好办公室卫生,做好各项工作的登记,热情接待来客。
二、开展特色活动:1.礼仪招新工作(1)我们会在进一步优化选拔程序的基础上,经过公平、公正、严格的面试等程序,选拔出一批各方面素质更高的礼仪小姐,组建一个更加优秀的礼仪队。
(2)做好新旧礼仪的接替工作(3)修改、完善礼仪管理章程,进一步做好对礼仪的管理、引导工作。
2.基础文明及安全知识竞赛我们将与生活部一起举办一个针对新生的基础文明及安全知识竞赛。
我们会尽力做好试题的选拔、筛选,主持人培训,环节设置等工作,主持一场高质量的竞赛。
3.系列心理讲座如果条件允许,我们会在做好调查的前提下,开展一系列针对女生的心理讲座。
做到切实解决她们中存在的问题,实实在在为她们服务。
三、配合其他各部以及办公室、主席团的工作本学期我们院需要参加许多大型的活动:1.迎新生工作2.校运会3.周末文化广场4.游园晚会等,我们女工部会坚决服从安排,尽全力为这些活动的成功开展贡献力量。
并且对其他部开展的工作,我们也会积极配合、协助。
四、礼仪服务工作在院内举办的活动中,如果需要礼仪,我们会尽力做好周到、优秀的礼仪服务。
五、其他1.做好女工部的宣传工作2.帮助新生适应新环境以上是我部工作计划,我们将认真的补充并改善这些计划,以饱满的热情投入到工作中去,将各项计划积极予以实施,使女工部度过一个充满朝气和希望的新学期.女工工作计划篇2新的一个学年,随着大一新生进入学院学习,女生所占的比例大大增加。
女工工作计划范文五篇
女工工作计划范文五篇一、工作目标作为一名女工,我的工作目标是提高自身的工作技能和专业知识,努力提高工作效率和质量,为公司的发展和士气的提升做出贡献。
二、工作计划1. 学习提升:积极参加公司的培训课程和学习活动,提升自身的专业知识和技能水平;2. 工作效率:制定科学合理的工作计划和时间管理方案,提高工作效率,提前完成工作任务;3. 质量保障:严格按照公司的标准和流程要求,保证工作质量,提高客户满意度。
三、具体措施1. 学习提升:每周至少安排2小时的学习时间,学习行业相关知识和技能,提升自身的专业水平;2. 工作效率:每日制定工作计划和任务清单,合理分配时间,提高工作效率;3. 质量保障:认真对待每一个工作任务,注意细节,确保工作质量。
四、工作期望通过努力学习和工作,提高自身的综合素质和能力,获得公司的认可和提升,实现自身的职业发展和生活目标。
女工工作计划范文二:一、工作目标作为一名女工,我的工作目标是通过努力学习和工作,提高自身的综合素质和专业水平,为公司的发展和士气的提升做出贡献。
二、工作计划1. 学习提升:每周至少参加一次公司内部或外部的培训课程,提升自身的专业知识和技能水平;2. 工作效率:制定科学合理的工作计划,合理安排时间,提高工作效率和质量;3. 质量保障:严格按照公司的标准和流程要求,保证工作质量,提高客户满意度。
三、具体措施1. 学习提升:每周安排2小时学习时间,了解行业动态和市场需求,提升自身的专业水平;2. 工作效率:每日制定工作计划和任务清单,合理分配时间,提高工作效率;3. 质量保障:认真对待每一个工作任务,注意细节,确保工作质量。
四、工作期望通过不懈的努力和工作,提高自身的综合素质和能力,获得公司的认可和提升,实现自身的职业发展和生活目标。
女工工作计划范文三:一、工作目标作为一名女工,我的工作目标是通过不懈的努力学习和工作,提高自身的专业技能和工作效率,为公司的发展和士气的提升做出贡献。
年女工工作计划六篇
年女工工作计划六篇一、总则本工作计划为年女工工作的指导性文件,旨在明确年女工的工作目标和任务,为实现公司整体目标提供有力支持。
年女工应按照计划的要求,全力以赴,积极工作,为公司的发展贡献力量。
二、年女工工作计划概述年女工在公司中担负着重要的角色,具有丰富的经验和才能。
本工作计划的目标在于提升年女工的专业能力、提高工作效率,为公司的发展做出更大贡献。
三、提升专业能力1. 继续学习进修年女工应不断充实自己的知识储备,通过参加相关培训或学习新的技能来提高自己的专业素质。
计划内拟参加两次行业研讨会,并完成相应学习任务。
2. 掌握新技术随着科技的不断进步,年女工应积极主动地学习并掌握新技术,以提高自己的工作效率。
本年度计划内,年女工将学习并熟练掌握公司新引进的办公软件。
四、提高工作效率1. 时间管理年女工应合理安排自己的工作时间,根据不同的任务,制定合理的时间计划,并努力按时完成。
计划内,年女工将使用时间管理工具,每天定时进行工作记录和总结。
2. 团队合作年女工应积极主动地和团队成员合作,借助集体智慧,共同完成工作任务。
计划内,年女工将积极参与团队会议,分享自己的想法,并协助同事解决问题。
五、加强沟通能力1. 提升语言表达能力年女工应加强自己的语言表达能力,学习如何准确、简洁地传达信息。
计划内,年女工将参加口语表达培训,并在日常工作中多与同事交流,提高自己的表达能力。
2. 增强团队合作意识年女工应加强与同事之间的沟通和协作,建立良好的团队合作意识。
计划内,年女工将主动与团队成员交流,并积极参与团队活动,提高团队凝聚力和协作能力。
六、工作目标评估与总结1. 目标达成评估年女工应定期评估自己的工作目标是否达成,并对自己的工作进行总结和反思。
计划内,年女工将每个季度对自己的工作目标进行评估和总结,找出问题并提出改进方案。
2. 工作经验分享年女工应将自己的工作经验分享给其他同事,提供参考和借鉴。
计划内,年女工将每半年组织一次经验分享会,主动与同事交流心得,并分享自己的工作经验。
最新女工工作计划(精选多篇)
女工工作计划(精选多篇)第1篇第2篇第3篇第4篇第5篇更多顶部目录第一篇:2020年工会女工工作计划第二篇:2020年女工工作计划第三篇:2020年女工工作计划第四篇:女工工作计划第五篇:2020-2020女工工作计划更多相关范文正文第一篇:2020年工会女工工作计划2020年工会女工工作计划2020年工会女工工作的指导思想是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻学习党的十七届六中全会、省九次党代会、中国工会十五大精神和我校第九次党代会精神,全面落实科学发展观,紧紧围绕学校中心工作和高水平大学建设发展目标,大力弘扬“自尊、自信、自立、自强”精神,以第十七届“双代会”为契机,把提高女教职工自身素质、维护女教职工特殊利益、保护女教职工身心健康作为工作出发点,以奋发有为的精神状态和求真务实的作风,努力为女教职工营造积极向上的工作环境,并带领全校女教职工以昂扬的姿态、开阔的眼界、务实的精神迎接百年校庆。
工作方案一、女教工的教育教育女教工树立乐观向上,积极进取的观念,通过开展形式教育、职业道德教育,加大培训力度,提高业务素质,坚持理论学习,不断提高认识问题、分析问题、解决问题的能力,通过举行女工培训班,举行专业技能培训和业务知识竞赛等活动,从根本上提高女教工的工作能力和业务素质。
二、构建和谐家庭开展和谐家庭建设,在全校开展“学习型家庭”、“文明家庭”、“五好家庭”等评选活动,培养良好的家庭生活风气,全面推进家庭创建活动,引导学校女教职工形成各具特色的家庭,让良好的家庭氛围成为所有教职工家庭追求的目标,充分发挥“五好家庭”的模范带头作用。
三、课余文体活动以“三八妇女节”、“母亲节”、“五一国际劳动节”等重大节日为契机,要充分发挥女博士论坛在教学、科研、育人等方面的作用,举办形式多样、丰富多彩的活动四、自身素质的提高1.提高女工的政治素质,组织学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,坚持科学发展观,树立正确的人生观、世界观、价值观,努力学习科学文化知识。
2020年女工工作计划精选
2020年女工工作计划精选选,希望可以帮助到大家。
【篇一】2020年女工工作计划xxx年是实现十二五规划,建设省级示范性高职院和迎接评估工作之年。
女工工作指导思想是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻学习党的十七届六中全会,全面落实科学发展观,围绕学院中心工作和建设省示范性高职院校发展目标,大力弘扬“自尊、自信、自立、自强”精神。
把提高女职工自点,以奋发有为精神状态和求真务实工作作风,努力为女职工营造积极向上的工作环境,带领全院女职工以昂扬姿,开阔的眼界,务实的精神迎接教学评估。
一、加强女工委员的自身建设女工干部的工作能力和综合素质。
2、强化服务意识,女工干部要经常深入群众,了解群众的第一帮助人,进一步促进维权工作的法制化、规范化、切实维护女教职工的合法权益。
紧紧围绕学校发展的大局为教职工办实事、办好事,树立女工干部的新形象。
3、加强调查研究,增强调研能力,提高调研水平。
通过扎实的工作,及时向工会和各部门提出指导性、针对性、前瞻性的论创新推动实践创新。
4、积极积极探索新形势下妇女工作的新思路、新方法,牢固树立全心全意为女职工服务的意识,更好地发挥女工组织桥梁和纽带作用,成为党政、工会的得力助手。
增强主人翁的责任感和使命感。
积极参加女工干部培训。
二、、积极开展女职工建功立业活动,不断提高女教职工的"三育人"水平1、继续开展争创“五一巾帼标兵岗、争创五一巾帼标兵”活动。
在广大女职工中营造“双争的浓烈氛围,按照时代的精神的要求不断丰富:“双争”活动内涵,将“双争”活动与职工岗位练兵,技术比武、与建设学习型班、创新型班组相结合,不断提升教师的教研能力,发挥典型师范作用,推动巾国建功活动的深入开展。
节开展评选活动,推选出巾帼标兵、巾帼标兵岗、先进工作者,再接再厉争创市级“巾帼标兵、巾帼标兵。
2、组织动员广大女职工积极参加“建功十二五、创新促发展”为主题的劳动竞赛活动。
从女性的特点和优势出发,动员和引导职工岗位创新,围绕增强学院教学质量的提高和办学水平的提创造、合理化建议、劳动竞赛等活动,为推动学院科学发展争作贡献,争当女创新能手、女科技带头人,限度地调动和激发广大女职工的创造激情和活力。
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2017年女工工作计划(1)
一、指导思想:XX年年,我园女工将继续围绕局、街道工会妇联工作要点,以服务广大女教工为出发点,积极探索女工工作的新路子,依法维护妇女儿童权益,团结动员学校广大女教职工为构建和谐社会而努力,为学校的发展作贡献,为实现“十一五”规划建功立业。
二、主要工作及措施。
1、加强女工委的自身建设。
(1)建立女工工作、学习制度,定期召开例会进行交流、学习,反映教职工的意向和情况。
(2)积极积极探索新形势下妇女工作
一、指导思想:
XX年年,我园女工将继续围绕局、街道工会妇联工作要点,以服务广大女教工为出发点,积极探索女工工作的新路子,依法维护妇女儿童权益,团结动员学校广大女教职工为构建和谐社会而努力,为学校的发展作贡献,为实现“十一五”规划建功立业。
二、主要工作及措施。
1、加强女工委的自身建设。
(1)建立女工工作、学习制度,定期召开例会进行交流、学习,反映教职工的意向和情况。
(2)积极积极探索新形势下妇女工作的新思路、新方法,牢固树立全心全意为女职工服务的意识,更好地发挥女工组织桥梁和纽带作用,成为党政、工会的得力助手。
2、加强政治理论学习。
(1) 组织女教职工深入学习贯彻党的十N大精神,用“三个代表”“八荣八耻”的重要思想统揽女工工作。
进一步增强思想工作的针对性,切实把党的十N大精神贯彻落实到女工工作中去,引导她们正确认识和处理利益关系,为构建和谐社会而努力。
(2) 认真学习、宣传《上海市计划生育新条例》、《妇女权益保障法》、《婚姻法》等法律法规,宣传党的方针政策,增强女职工的法律意识及知法用法、依法自我保护的能力。
(3) 注重实践,把“百万家庭学礼仪”活动落到实处,“以文明出行”、“文明交往”“文明娱乐”为重点,形成人人知礼仪,个个讲文明的良好氛围。
(4) 学习二期课改精神,转变教育观念,工作中求创新、求开拓。
3、围绕科教兴国战略,勤奋工作,开展“巾帼建功”等活动,鼓励女教职工积极投身教育、教学改革活动,增强主人翁的责任感和使命感。
(1) 抓好班组建设,开展“文明组室”“文明个人”评选,发扬清幼“团结、协作、务实、进取”的精神。
(2) 鼓励教职工岗位创新、岗位立功,每学期评选“好搭档”、“巧能手”“金爱心”等先进个人和团体,结合教育局开展“比翼双飞鸟”评选活动。
(3) 以“六个一”活动为抓手,促进教师岗位成才。
“六个一活动”即:读一本好书、上一堂好课、研究一个课题、制作一个课件、写一篇文章、开设一个讲座。
通过开展“六个一”活
动,提升教师的专业素养,为教师岗位成才搭建舞台加强校园文化建设,开展丰富多彩的文体活动,活跃女教职工的身心。
(1) 以创“优秀教工之家”为契机,加强工会的自身建设。
根据幼儿园实际情况,因地制宜为幼儿园教工之家添置健身休闲设施,规范制度,发挥作用,使“教工之家”真正成为广大教职工的“家”,成为广大教师“交流谈心、放松休憩”的港湾。
(2) 改善教师办公条件,为教师添置现代化信息设备,更好地服务于教育教学。
(3) 开展形式多样的节日庆祝和娱乐活动,使职工在疲劳之余得以放松。
5、关心女教职工生活,努力为他们排忧解难。
(1) 园内自建“爱心帮困基金”,用于帮助家境困难、体弱多病的教师和幼儿。
(2) 做好“关爱教师十项实事”工程。
(3) 坚持“六必访”制度:生病住院必访、生活困难必访、突发事件必访、重症大病必访、家有丧事必访、权益受损必访。
(4)做好计划生育宣传工作,继续为教职工送健康、送体检,做好女职工一年一次的妇科检查,并建立健康档案。
(5)加强退休女工的工作,开展每两月一次的“回娘家”活动,坚持“夏送清凉冬送暖”的慰问制度,进一步为她们提供服务和保障。
6、围绕体育年,开展女工迎特奥系列活动。
(1) 组织女工学习特奥知识,开展特奥知识竞赛。
(2) 开展女教工运动会。
(3) 积极参加特奥志愿者活动。
三、每月安排。
一月份:
1. 元旦、春节送温暖活动。
2. 一日捐活动。
3. 迎新聚餐活动。
二月份:
1.制订新学年女工工作计划。
三月份:
1. 庆“三八”节女工小组活动。
2. 组织全体教职工和退休教师进行体检。
3. 教职工趣味运动会。
四月份:
1. 组织教职工学习《上海市计划生育新条例》并进行测试。
2. 教师教学活动评优。
五月份:
1.青年教师技能赛。
2、退休教师回娘家活动。
六月份:
1. 庆“六一”活动。
2. 组织教工进行扑克牌、卡拉ok、交谊舞等娱乐比赛活动。
七、八月份:
1. 组织好部分教工暑期短途旅游。
2. 走访部分女教工及高龄退休教师。
3. 组织女教师参加“多媒体制作”网络学习和各类培训。
九月份:
1. 积极参加局工会、街道组织的各种国庆文艺活动。
2. 教师节庆祝活动。
3. 文明礼仪活动周
十月份:
1. 女工小组活动,主题自拟。
要求:有意义、活跃身心。
2. 开展退休教工一日游活动。
十一月份:
1. 教职工趣味运动会。
2. 青年教师才艺展示和骨干教师风采展。
十二月份:
1. 迎新联谊活动。
2. 女工工作总结。
以上是本年度女工工作计划,我们将在实践中不断完善,使我园的女工工作做得更好。