聘用食堂工人合同范本

聘用食堂工人合同范本

甲方（雇主）：____________________

乙方（雇员）：____________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方聘用乙方为食堂工人事宜，达成如下协议：

一、合同期限

1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

2. 试用期____个月，自合同生效之日起计算。

二、工作内容和工作地点

1. 乙方同意在甲方食堂担任工人职务，负责食堂的日常服务工作。

2. 乙方的工作地点为甲方指定的食堂，如有变更，甲方应提前通知乙方。

三、工作时间和休息休假

1. 乙方的工作时间按甲方食堂的营业时间安排，具体工作时间由甲方根据业务需要调整。

2. 乙方依法享有国家法定节假日和休息日，甲方应保证乙方每周至少休息一日。

四、劳动报酬

1. 甲方按月支付乙方工资，工资标准为人民币____元/月。

2. 甲方应在每月____日前支付乙方上月工资，如遇节假日或休息日，应提前至最近的工作日支付。

五、保密与竞业限制

1. 乙方在合同期间及合同终止后____个月内，不得泄露甲方的商业秘密和客户信息。

2. 乙方在合同终止后____个月内，不得在与甲方从事相同或相似业务的单位任职或提供服务。

六、合同的变更、解除和终止

1. 甲乙双方经协商一致，可以变更或解除本合同。

2. 乙方在试用期内提前三日通知甲方，可以解除本合同。

3. 甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照约定支付工资的；

（2）未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（3）甲方违反法律法规规定，损害乙方权益的。

4. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）严重违反甲方规章制度的；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的。

七、争议解决

1. 双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

八、其他约定

1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2. 本合同自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________