外贸经理岗位说明书

外贸经理岗位说明书
一、岗位概述
外贸经理是指在国际贸易领域中负责管理和协调公司的出口业务以及与国外客户的沟通和合作的职务。

外贸经理承担着开拓新市场、扩大销售渠道、管理团队和与客户的关系建立等多项重要工作任务，对于公司的国际化发展和商业成功至关重要。

二、岗位职责
1. 制定并执行符合公司发展战略的外贸营销策略，包括市场开拓、销售推广、竞争分析等；
2. 建立并维护与国外客户的良好关系，开展商务洽谈，促成订单签订；
3. 开拓新业务渠道，拓展海外市场，提升公司产品的国际知名度和市场占有率；
4. 监测国际市场动态和竞争对手情况，及时调整销售策略，提出市场营销建议；
5. 组织和协调国际贸易物流，确保订单按时交付，保证交货质量和客户满意度；
6. 参与国际展会和贸易洽谈活动，提高企业形象，寻找业务合作机会；
7. 管理团队，培养和激发团队成员的工作积极性和创造力；
8. 分析业务数据，撰写报告，并向上级汇报工作情况和业绩。

三、岗位要求
1. 本科及以上学历，国际贸易、国际商务等相关专业；
2. 具备扎实的外贸理论知识和丰富的实践经验；
3. 熟悉国际市场开拓和销售渠道，具备市场分析和商务洽谈能力；
4. 精通国际贸易法律法规，熟悉贸易条款和合同管理；
5. 具备出色的沟通能力和团队管理能力，能够协调多方合作；
6. 具备较强的分析和解决问题的能力，能够应对复杂多变的国际贸
易环境；
7. 英语流利，能够进行良好的英文口语和书面沟通；
8. 熟练操作办公软件和国际贸易相关软件工具。

四、薪酬待遇
根据应聘者的资历和工作经验，提供具有竞争力的薪酬待遇以及完
善的福利制度，包括但不限于五险一金、年终奖金、带薪年假等。

五、工作时间和地点
根据公司规定，外贸经理通常需要在正常工作时间内履行岗位职责，部分工作可能需要出差。

工作地点为公司所在地或者其他指定地点。

六、简历投递方式
请将个人详细简历、工作经历及相关资质证书等相关材料通过电子
邮件方式投递至公司指定邮箱。

邮件主题请注明“应聘外贸经理+姓名”。

七、备注
请应聘者在简历中注明能够提供至少两名推荐人的联系方式，并准
备好面试时的相关证件原件和复印件。

八、面试安排
初审合格的应聘者将收到面试通知，面试安排将以邮件形式发出。

请应聘者保持联络畅通。

九、招聘周期
本次招聘活动的截止日期是XX年XX月XX日，请有意应聘的求
职者在截止日期前完成简历投递。

十、最终解释权
本公司对本岗位说明书拥有最终解释权，并保留对应聘者的招聘决
策权。

祝大家投递顺利，谢谢！。