员工惩罚通知书模板

员工惩罚通知书模板
员工惩罚通知书
尊敬的员工：
经过公司对您在工作中的表现进行认真评估后，我们遗憾地发现您存在违反公司规章制度及职业道德的行为，给公司正常运作和团队的稳定造成了不良影响。

为了维护公司的正常秩序，并确保公司的长远发展，我们决定对您采取以下惩罚措施：
一、违纪行为说明
您在过去的某一段时间或具体的事件中，发生了以下违反公司规定的行为：
1.具体的违规行为一（在这里详细描述违规行为一）
2.具体的违规行为二（在这里详细描述违规行为二）
3.具体的违规行为三（在这里详细描述违规行为三）
......
二、处罚措施及期限
鉴于您的行为严重违反了公司规章制度和职业道德要求，为了给您一个明确的惩罚，公司决定采取以下措施：
1.具体的处罚措施一（在这里详细描述处罚措施一）；
2.具体的处罚措施二（在这里详细描述处罚措施二）；
3.具体的处罚措施三（在这里详细描述处罚措施三）；
......
该惩罚决定将于您收到本通知书之日起生效，并持续到约定的处罚
期限届满。

在此期间，您需严格遵守公司的规章制度，积极改正错误，并确保不再发生类似违规行为。

三、后果及警告
公司对于员工的违纪行为持零容忍的态度。

如您在处罚期限内再次
出现类似行为，公司将严肃处理，并可能导致以下后果：
1.进一步的纪律处分，如停职、降职、辞退等；
2.影响您的个人声誉，并可能造成职业发展方面的困扰；
3.其他可能的法律后果，根据具体情况将进行适当处理。

因此，本通知书着重提醒您务必正视自己的错误并尽快改正，遵守
公司的规章制度和职业道德要求。

我们期待您能从中吸取教训，以更
加积极健康的态度投入到工作中，为公司的发展做出积极贡献。

最后，希望您能对本通知书的内容进行认真理解，并予以照章执行。

如有任何疑问或需要解释，请随时与人力资源部门联系。

再次提醒您，公司对员工违规行为保持高度警惕，并将维护公司的
利益和整体形象为首要任务。

谢谢您的合作与支持！
公司名称日期。