医院安全保卫管理方案及具体措施

医院安全保卫管理方案及具体措
施
一、引言
医院是一个公共场所，拥有大量的人流量和贵重物资，因此必须制定有效的安保管理方案。

医院安保的目标是保护医院内的患者、员工、财产以及医疗秩序的正常运转，保证医院的安全和稳定。

二、安保管理机构设置
1. 安保部门的设置：
医院应设立专门的安保部门，负责医院的安全工作。

安保部门应为医院独立设置，直接受领导班子的领导和监督，拥有相对独立的预算和管理权限。

2. 安保管理人员的配置：
医院应招聘专业的安保人员，他们应具备相关的职业素质和专业知识，通过严格的选拔和培训，确保其具备良好的业务水平和应急处置能力。

3. 安保设备的配置：
医院安保设备应根据具体情况进行配置，主要包括监控器、安检门、消防设备、报警系统、闭路电视监控系统等。

同时，还应配备应急设备，如灭火器、急救包等。

三、安保管理方案
1. 安全策略的确定
医院应明确安全策略，根据实际情况进行制定和完善。

安全策略应涵盖医院的整体安全管理和各个环节的风险防范。

2. 内部安全管理
(1) 出入管理：
医院应建立严格的出入管理制度，实行门禁制度，
凡进入医院的人员应进行身份检查，并登记相关信息。

对于无关人员，应加以规范和控制，防止非法入侵。

(2) 人员管理：
医院应建立完整的人员管理制度，包括员工的招聘、培训、考核、奖惩等。

同时，还应加强对员工的安全意识教育，提高他们的安全防范意识。

(3) 资产管理：
医院应建立全面的财产管理制度，凡属于医院财产
的物资都应进行登记和统一管理，对于价值较高的物品，应进行定期盘点和检查。

3. 外部安全管理
(1) 安全巡逻：
医院应设置安保巡逻队伍，负责对医院的内外环境
进行巡视和巡逻，及时发现并解决安全隐患。

(2) 安全防范：
医院应加强对突发事件的防范，建立灵活的应急处理机制。

同时，还应定期开展安全演练，提高员工的应急处理能力。

四、具体措施
1. 医院出入管理的具体措施
(1) 建立门禁系统，通过刷卡、指纹等方式进行身份验证，限制非法人员的进入。

(2) 对患者、员工及进出医院的人员进行登记和安检。

(3) 在医院的入口设置警示标志，提示进入的人员不得携带易燃易爆物品等危险物品。

(4) 设立安检点，在进入医院的人员携带包裹和物品经过检查。

2. 医院人员管理的具体措施
(1) 开展安全教育培训，提高员工的安全意识和应急处置能力。

(2) 制定员工行为准则，明确员工的工作职责和纪律要求。

(3) 强化对员工的监督和考核，及时发现和纠正工作中的问题。

(4) 建立制度化的巡查和检查机制，确保员工按照规定履行职责。

3. 医院资产管理的具体措施
(1) 对医院财产进行登记、编码等统一管理。

(2) 对医院财产设立专门的保管人员，确保财产的安全。

(3) 定期进行财产盘点，发现异常情况及时处理。

(4) 加强对财产的保险工作，提高财产损失的赔偿率和追偿率。

4. 医院安全巡逻和防范的具体措施
(1) 设置安保巡逻路线和时间，确保巡逻的全面性和及时性。

(2) 加强对医院外围环境的巡逻和防范，维护医院
的安全。

(3) 定期组织安全演练，提高员工的应急处理能力。

(4) 加强与公安部门和社区的合作，共同维护医院
的社会安全。

五、总结
医院安保管理是保障医院安全、维护医疗秩序的一
项重要工作。

通过建立科学有效的安保管理机构，制定细致具体的安保管理方案，安排实施具体措施，可以确保医院的安全和稳定运行。

医院应不断完善安保管理工作，不断提高安保水平和服务质量，为患者提供安全、有序的医疗环境。