2024年离职协议样本(3篇)

2024年离职协议样本
甲方：
乙方：
鉴于乙方为兼职人员，不具备劳动法律关系的主体资格。

根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款。

第一条本协议期限为壹年，于____年____月____日起至____年____月____日止。

第二条甲方聘请乙方为甲方的业务拓展人员。

第三条乙方提供工作内容为：负责甲方e群贷业务的开拓与客户维护。

乙方有义务和权力参加甲方的培训工作。

第四条乙方承诺完全有能力担任甲方业务拓展的工作，并保证甲方商业信息的保密。

第五条乙方在受聘甲方业务拓展人员工作期间如遇到客户问题，可以甲方全职工作人员协商解决。

业务拓展中涉及到的费用开支问题，完全由乙方自己承担。

解除协议后乙方应将在其履行所做的一切工作成果毫无保留，完整的交付甲方。

第六条协议履行期间和解除协议后甲乙双方如发现对方违反了本协议，侵犯了己方合法权益可以双方协商也可以诉讼于法律解决，给双方造成的经济损失由违反方承担。

第七条本合同一式两份，自双方签字盖章之日起生效，甲乙双方各执一份，具备同等法律效力。

附：
①乙方身份证复印件
②兼职人员薪酬体系
甲方：_____（公章）乙方：_____（签字）
日期：____年____月____日日期：____年____月____日
2024年离职协议样本（2）
[标题：离职协议书]
本离职协议书（以下简称“本协议”）由（公司名称）（以下简称“雇主”）和（员工姓名）（以下简称“员工”）就员工解聘一事达成以下协议：
一、背景
1.1 雇主与员工签订了（员工入职日期）起生效的劳动合同（以下简称“劳动合同”），内容载明如下：
（劳动合同内容）
1.2 基于员工的自愿意愿，员工希望解除雇佣关系并且已向雇主提出辞职。

二、解除雇佣关系
2.1 雇主同意接受员工的辞职请求，并同意解除劳动合同。

双方达成协议，员工将于（离职日期）起正式离职，不再履行与劳动合同相关的职责。

2.2 雇主同意支付员工应得的离职补偿金，具体数额由以下方面决定：
（详细说明离职补偿标准及计算方式，如法定最低离职补偿金、公司内部离职补偿金标准等。

）
2.3 根据《劳动法》相关规定，雇主同意支付员工的工资、年假及未取休假的补偿金，以及其他由员工提前通知并得到雇主确认的合法权益。

三、员工义务和保密责任
3.1 员工同意在离职后保守公司的商业机密和敏感信息。

员工同意在离职后不得向任何第三方透露与公司相关的商业机密和敏感信息，包括但不限于公司的营销策略、客户信息、合同条款等。

员工同意承担因违反此义务而给公司造成的一切损失和责任。

3.2 员工同意返还公司的一切文件、资料以及公司提供的任何设备、工具等。

四、遣散费
4.1 雇主同意支付员工遣散费，金额由以下方面决定：
（如法定遣散费的计算方式、公司内部遣散费标准等）
4.2 员工同意在收到遣散费之后，对此不再提起任何索赔或争议。

五、解除协议
5.1 本协议在双方达成一致并签署之日生效。

5.2 本协议的解释和执行适用中华人民共和国的法律。

5.3 本协议未尽事宜由双方协商解决。

如双方无法达成一致，可诉诸于中华人民共和国的法律进行解决。

六、附则
6.1 本协议一式两份，雇主和员工各执一份。

6.2 如本协议的内容发生变更，双方应经过书面协商并签署补充协议。

雇主：员工：
签字：签字：
日期：日期：
2024年离职协议样本（3）
尊敬的公司领导：
感谢公司给予我在这段时间的工作机会和成长空间。

经过深思熟虑，我决定提出离职申请。

我在这里度过了很多宝贵的时光，也受益匪浅，收获颇丰。

虽然即将告别，但心中依旧怀着对公司的深深眷恋与感激之情。

在这里，我要对公司全体员工致以最诚挚的感谢。

是你们在工作和生活中的悉心关怀和帮助，让我得以在工作岗位上不断成长和进步。

我也从中体会到了团队合作的重要性，也感受到了每个人都在为公司的发展贡献自己的力量。

对于我个人而言，这段时间的工作经历让我更加成熟和自信，也让我更加清晰地认识到自己的职业发展方向和目标。

我将会把公司学到的知识和技能贯彻到今后的工作中，不断提升自我，为自己的事业道路打下坚实的基础。

最后，再次感谢公司在我工作期间给予我的支持和信任。

愿公司在未来的发展道路上取得更大的成就，员工们团结一心，共同奋斗，创造更加辉煌的明天。

再次感谢公司领导和全体同事对我的支持和帮助，希望我们的道别不是终点，而是新的起点。

衷心祝福公司蒸蒸日上，事业蒸蒸日上！
谢谢！。