最新关于不服劳动仲裁起诉状范文

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20__最新关于不服劳动仲裁起诉状范文不服劳动仲裁起诉状【篇一】
原告：______ 女 19____年____月____日出生汉族身份证号码 __________________________
住址：________________
联系电话：____________
被告：__________________
住所地：________________
法定代表人：______
原告因与被告劳动争议纠纷一案，不服____市____区劳动争议仲裁委员会的相劳人仲案字(20__)第______号仲裁裁决书(以下简称裁决书)，特向贵院提起民事诉讼;请求法院对____市____区劳动争议仲裁委员会的错误裁决进行纠正，依法判决被告承担支付和赔偿义务。

诉讼请求
1、请求依法判决被告向原告支付产假期间扣发的奖金和通讯补贴共计____元，向原告支付经济补偿金______元，共计
________元。

2、本案诉讼费由被告承担
事实与理由
原告于20__.3.21日入职____________公司，从事________一职，原告于20__.3.20至20__.6.25休产假，被告公司在原告休产假期间无端每月扣除原告550元的工资，原告发现工资被扣后曾电话被告对工资被扣提出异议，未果，所以原告根据《劳动合同法》第三十八条规定，在产假期满前提出离职，并根据《劳动合同法》第四十六条规定，依法主张经济补偿。

原告在20__年8月12日向______区劳动争议仲裁委员会提起仲裁，____市____区劳动争议仲裁委员会作出了相劳人仲案字(20__)第____号仲裁裁决书。

该裁决书仅支持了原告要求返还被扣发的奖金和通讯费的主张，没有支持原告提出的经济补偿金要求，故诉请法院，请予以支持。

此致
敬礼
具状人：______
20____年 __月__日附：
不服劳动仲裁起诉状【篇二】
原告：徐__ 男 1954年6月10日出生汉族身份证号码320511__________
住址：苏州市高新区____x
联系电话：135______
被告：苏州__物业管理有限公司
住所地：苏州市高新区____(__社区居民委员会内)
法定代表人：____ 联系电话：139______
原告因与被告劳动争议纠纷一案，不服苏州市__区劳动争议仲裁委员会的苏虎劳仲案字(20__)第__号仲裁裁决书(以下简称裁决书)，特向贵院提起民事诉讼;请求法院对苏州市新区劳动争议仲裁委员会的错误裁决进行纠正，依法判决被告承担支付和赔偿义务。

诉讼请求：
1、请求依法判决被告向原告支付未提前30日书面通知解除劳动关系的代通知金1726元
2、请求判决被告向原告支付因未与原告签订劳动合同的双倍工资赔偿13485元
3、本案诉讼费由被告承担
事实与理由：
原告于20__年1月30日入职被告公司，从事公司的保洁员工作，双方已经形成了事实上的劳动关系。

但原告在被告处工作至今，被告从未与原告签订书面的劳动合同。

更令人气愤的是，20__年11月30日,被告在毫无合法、合理解释及法律依据的情况下，擅自解除了与原告的事实劳动关系。

原告认为, 根据劳动合同法及相关法律规定,用人单位应当与劳动者签订劳动合同。

如果不签订劳动合同，此行为即违反了法律的规定。

所以, 根据劳动合同法的规定,未签订劳动合同的,用人单位应向劳动者支付双倍的工资。

同时，被告以原告工作表现不佳、工作不胜任，直接解除与原告的劳动关系，没有根据法律法规的程序和条件提前30日通知原告，解除行为系违法解除，故应向原告支付一个月工资的代通知金。

原告在20__年12月5日向苏州__区劳动争议仲裁委员会提起仲裁，苏州市__区劳动争议仲裁委员会作出了苏虎劳仲案字(20__)第__x号仲裁裁决书。

原告认为苏州__区劳动争议仲裁委员会在没有认真调查、核实事实证据的情况下，仅凭解除劳动合
同证明书、高新区公益性岗位用人单位补贴人员增加花名册、通话记录，来推证双方劳动合同已签订，从而掩饰被告没与原告订立劳动合同的事实，该裁决是严重错误的，不符合法律的规定，显失公平、公正。

综上所述，原告的仲裁请求完全合理合法，被告的行为严重违反《劳动法》、《劳动合同法》及相关法律法规，但未料到劳动争议仲裁部门会如此事实不分，实属有背公平。

故具状你院，请求依法公正判决，支持原告的诉讼请求，依法保护原告的合法权益!
此致
具状人：__x
20__年 x月 x日。