入职签订保密协议(范本文)

入职签订保密协议
1. 引言
保密协议是为了保护公司和员工之间的商业机密和敏感信息而签订的重要合同。

本保密协议的目的是确保雇员在从事公司业务期间和离职后继续保守公司机密，并制定相关措施以确保信息的保密性、完整性和可用性。

2. 保密范围
1.公司的商业计划、策略和发展规划；
2.公司的商业模式、技术和研发成果；
3.公司的客户、供应商和合作伙伴信息；
4.公司的销售、市场营销和财务数据；
5.公司的专有技术、商标、专利和版权信息；
6.公司的员工信息和人力资源政策；
7.其他被公司明确标记为机密的信息。

3. 保密义务
1.保守公司机密信息，不得擅自复制、传播或泄露；
2.仅在工作需要的范围内使用公司机密信息；
3.不得将公司机密信息用于个人或其他未经授权的商业活动；
4.不得采取任何可能导致公司机密信息泄露的行为；
5.离职后继续保守公司机密信息的保密性。

4. 保密措施
1.限制对公司机密信息的访问，仅授权人员才能获得相关权限；
2.建立安全合规培训计划，确保员工了解保密义务；
3.使用加密技术和其他安全措施，保护公司机密信息的存储和传输；
4.监控和审计公司机密信息的使用，及时发现和纠正泄露风险。

5. 违约责任
1.可能面临民事赔偿责任，包括但不限于赔偿公司因泄露机密信息而遭受的损失；
2.可能承担行政和刑事责任，如泄露公司商业机密被认定为商业间谍行为；
3.可能面临公司内部纪律处分，包括警告、罚款、停职、解雇等。

6. 协议期限
本保密协议自您加入公司之日起生效，持续有效直至您离职后的三年内。

离职后，您仍需继续履行保密义务，不得披露或利用公司机密信息。

7. 法律适用和争议解决
本保密协议受当地法律管辖。

任何与本保密协议相关的争议应首先通过友好协商解决。

如果无法达成协议，则应提交至相关司法部门进行仲裁或诉讼解决。

8. 保密协议的变更和解除
本保密协议可根据公司业务需要进行修改和变更。

任何对本协议的修改和变更必须以书面形式经过双方正式签署，并加盖公司公章方为有效。

未经双方协商一致，不得擅自解除本保密协议。

9. 协议的生效
本保密协议一式两份，雇员和公司各执一份，在签署后立即生效。