集团单位卫生管理制度

一、总则
为加强集团单位卫生管理，营造一个整洁、舒适、安全的工作环境，保障员工身心健康，提高工作效率，特制定本制度。

二、卫生管理原则
1. 领导重视，全员参与。

各单位负责人要高度重视卫生管理工作，将卫生工作纳
入日常管理，确保各项措施落实到位。

2. 规范管理，责任到人。

建立健全卫生管理制度，明确各级责任人，确保卫生工
作有人抓、有人管。

3. 预防为主，防治结合。

加强日常卫生检查，及时发现并消除卫生隐患，预防疾
病传播。

4. 严格标准，持续改进。

按照国家卫生标准和集团要求，不断提高卫生管理水平。

三、卫生管理职责
1. 各单位负责人为卫生管理第一责任人，负责本单位的卫生管理工作。

2. 各部门负责人对本部门卫生工作负直接责任，确保部门卫生整洁。

3. 各岗位员工应自觉维护工作环境，保持个人及公共区域的卫生。

四、卫生管理制度
1. 工作场所卫生
（1）保持工作场所整洁、有序，无垃圾、杂物堆积。

（2）室内外环境应定期清扫，保持地面、墙面、门窗、桌椅等设施清洁。

（3）定期对办公设备、家具进行清洁消毒。

2. 卫生设施管理
（1）卫生间应保持清洁，无异味，设施完好。

（2）垃圾箱应定期清理，分类投放，保持环境整洁。

（3）公共饮水机、微波炉等设施应定期清洁消毒。

3. 疾病预防
（1）加强宣传教育，提高员工卫生意识。

（2）定期开展卫生检查，发现病媒生物及时灭除。

（3）严格执行传染病防治措施，防止疾病传播。

4. 食品安全
（1）食堂应取得《食品卫生许可证》，从业人员持健康证上岗。

（2）食堂环境整洁，设施设备清洁消毒。

（3）食品采购、加工、储存、供应等环节严格执行食品安全规定。

五、监督检查
1. 集团设立卫生检查小组，定期对各单位卫生工作进行监督检查。

2. 对卫生工作不达标、存在严重问题的单位，责令整改，并追究相关责任人责任。

3. 对在卫生工作中表现突出的单位和个人，给予表彰和奖励。

六、附则
1. 本制度自发布之日起施行。

2. 本制度由集团办公室负责解释。

3. 各单位应根据本制度制定具体实施办法。