单位节油管理制度

单位节油管理制度
1. 制度目的
为了降低单位的运营成本，提高效益，保护环境，单位制定了节油管理制度，旨在规范车辆的使用和管理，实现节能减排的目标，同时提高单位形象和员工的节能意识。

2. 适用范围
本制度适用于单位内所有使用汽车、摩托车等机动车辆的司机，管理人员及相关部门。

3. 责任部门
单位的节油管理由行政部门负责监督执行，财务部门负责节油费用的审核与报销。

4. 节油技术培训
我单位将定期开展节油技术培训，对驾驶员进行技术指导，提高其节油驾驶意识和能力。

培训内容包括：合理的起步与换挡、避免空转加速、行车时维护车辆动力一致、合理佩戴安全带等。

5. 车辆日常保养
为了保障车辆的正常运行，减少油耗，我单位要求所有车辆在车辆油量低于1/4时即需进行加油，保证有充足的燃油供给车辆使用。

6. 出差管理
单位出差人员需提前制定行车路线，选取节油路线以及规划合理的行车时刻，以免因走错路线、拥堵等导致油耗增加。

7. 节能用车
单位要求驾驶员在行车过程中，始终保持匀速行驶，在合适的时候减少急刹车、急加速等不必要的动作，以减少油耗。

8. 驾驶员责任
所有驾驶员要对自己所驾驶的车辆进行定期检查、保养，保证车辆的正常运行状态；同时要监控车辆的行驶油耗情况，合理规划出车路线，减少不必要的绕路行驶。

9. 油耗统计
单位将定期对车辆的油耗情况进行统计，及时发现并纠正节油不良行为，以监督和改善工作效率。

10. 奖惩机制
单位将建立奖励制度，对在工作中表现突出的节油驾驶员进行表彰和奖励；对节油不力，浪费油耗的人员进行通报批评，并对其予以警告甚至处罚。

11. 制度宣传
单位将通过宣传教育、培训等手段，普及节能知识，提高全员的节能意识，推广良好的行车习惯，进一步降低燃油消耗。

12. 制度评估
单位将定期对节油管理制度进行评估和改进，提高制度的执行效果，促进单位节油管理工作的稳步发展。

以上便是单位节油管理制度的相关内容，希望全体员工能够认真执行，共同努力为单位的节能减排工作做出贡献。