临工劳动合同6篇

临工劳动合同6篇
篇1
甲方（用人单位）：____________________
乙方（劳动者）：____________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限
第一条：本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

其中试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月
____日止。

二、工作内容和工作地点
第二条：甲方根据工作需要，安排乙方在____________岗位工作。

乙方应按时保质保量完成甲方安排的工作任务。

第三条：乙方的工作地点为____________________。

甲方有权根据经营需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假
第四条：甲方遵守国家关于休息休假的规定，保障乙方休息休假的权利。

甲方安排乙方执行标准工时制度，乙方每日工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十小时。

特殊情况下需延长工作时间或节假日安排工作的，应按照国家有关法律法规的规定执行。

四、劳动报酬及福利待遇
第五条：甲方按照按劳分配原则，根据乙方的岗位及工作表现，确定乙方的工资水平。

乙方的工资标准不低于当地最低工资标准。

甲方可以根据经营状况及乙方的贡献调整乙方的工资水平。

甲方应按月支付乙方工资，不得无故拖欠。

第六条：乙方享受国家及公司规定的各项福利待遇。

甲方根据公司规定为乙方提供劳动保护用品及安全防护措施。

甲方为乙方提供必要的劳动条件及工作环境。

五、社会保险及福利待遇
第七条：甲乙双方应依法参加社会保险，按时缴纳各项社会保险费用。

甲方应按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。

乙方有权查询社会保险缴纳情况。

六、劳动纪律和劳动保护
第八条：甲乙双方应严格遵守法律、法规和规章，遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。

乙方应服从甲方的管理，遵守操作规程和工作规范。

甲方应对乙方进行安全生产教育和培训，增强乙方的安全生产意识和自我保护能力。

乙方从事特种作业的，必须取得特种作业资格并持证上岗。

双方另有保密协议约定的，应按照约定保守甲方商业秘密。

违反保密协议约定造成甲方损失的，乙方应承担赔偿责任。

同时双方还须严格遵守国家其他有关法律法规的规定，依法履行应尽义务。

篇2
甲方（用人单位）：_________________________
单位地址：_________________________
法定代表人：_________________________
乙方（劳动者）：_________________________
户籍所在地地址：_________________________
现居住地地址：_________________________
身份证号码：_________________________
联系方式：_________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订本合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限与工作内容
1. 合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 工作内容：乙方同意根据甲方工作需要，从事____________岗位（工种）的工作。

二、劳动报酬与福利待遇
1. 甲方按照国家和地方规定的标准，支付乙方工资。

具体工资标准、支付方式等详见甲方内部规章制度。

2. 甲方根据经营情况及经济效益，依法制定薪酬政策，乙方享有同等的福利待遇。

3. 甲方按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。

三、工作时间与休息休假
1. 乙方的工作时间按照甲方的相关规定执行。

因工作需要加班的，应按照相关规定支付加班费或安排补休。

2. 乙方享有国家规定的法定节假日休息及婚假、产假等休假权利。

具体请假制度按照甲方规定执行。

四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳
动保护用品。

2. 乙方必须严格遵守甲方的安全操作规程及各项安全制度，禁止
违章作业。

3. 甲方对乙方进行必要的安全教育和培训，增强乙方的安全意识
和自我保护能力。

4. 乙方从事可能产生职业危害的岗位工作，甲方应当履行告知义务，并定期进行健康检查。

五、劳动纪律和规章制度
1. 甲乙双方应严格遵守国家的各项法律、法规和政策，自觉履行应尽的义务。

2. 乙方必须遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，服从甲方的领导、管理和指挥，保守甲方商业秘密。

3. 乙方违反劳动纪律或甲方规章制度，甲方可根据法律法规和本单位规定给予相应的处分。

六、合同的变更、解除和终止
1. 合同期间，经甲乙双方协商一致，可以变更合同内容。

2. 合同期间，一方违反合同约定或法律规定的，另一方有权解除合同。

3. 合同期满或双方约定的终止条件出现时，合同即行终止。

如需续签合同，应在合同期满前一个月协商确定。

七、违约责任及争议解决方式
1. 甲乙双方应全面履行本合同，违约方应承担违约责任。

违约内容、赔偿责任等详见本合同相关条款及甲方相关规定。

若甲乙双方发生劳动争议，应按照劳动争议调解仲裁有关法律、法规处理。

如协商
不成时，任何一方可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

本合同的订立、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。

本合同未尽事宜或与现行法律法规相抵触的，按国家法律法规执行。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

本合同自双方签字盖章之日起生效。

本合同条款的修改和变更应有书面协议作为附件双方签字盖章认可后生效。

未经双方书面确认的任何口头协议均为无效协议。

本合同解释权归甲方所有。

甲乙双方已经仔细阅读并理解了本合同的全部内容并自愿遵守各项条款及约定事项未尽事宜由双方另行协商并签订补充协议该补充协议为本合同不可分割的一部分具有与本合同相同的法律效力双方签名生效并共同遵守本合同一式二份甲乙双方各执一份具有同等法律效力如下签名确认甲乙双方签字盖章：甲方（盖章）：法定代表人签字：日期：XXXX年XX月XX日乙方签字：日期：XXXX年XX月XX日以上就是临工劳动合同范本希望对你有所帮助
篇3
甲方（用人单位）：____________________
地址：____________________
乙方（劳动者）：____________________
身份证号码：____________________
住址：____________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，订立本临工劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

第一条合同期限
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，其中试用期为__个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。

第二条工作内容及地点
1. 甲方根据工作需要，安排乙方在____________岗位工作，乙方应服从甲方的安排，按时、按质、按量完成其本职工作。

2. 乙方的工作地点为_______________。

第三条工作时间和休息休假
1. 甲方执行标准工时制，乙方每日工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十四小时。

2. 甲方根据工作需要，经与乙方协商后可延长工作时间或调整乙方的工作时间。

3. 乙方在法定休假日、病假、医疗期等情形下，依法享有休假权利。

第四条劳动报酬
1. 乙方的工资支付周期为每月支付一次，由甲方于每月的最后一个工作日支付给乙方。

2. 乙方的工资标准按照甲方相关规定执行，具体为：
____________________。

3. 甲方根据企业经营效益、当地社会平均工资水平等因素的提高或降低，适时调整乙方的工资水平。

第五条社会保险和福利
1. 甲乙双方应按国家和当地有关规定缴纳社会保险费用。

2. 乙方享受国家规定的各项福利待遇。

第六条劳动保护和劳动条件
甲方应严格执行劳动安全卫生相关法律法规的规定，为乙方提供必要的劳动保护和劳动条件，保障乙方的身体健康和生命安全。

第七条劳动纪律和奖惩办法
甲乙双方应严格遵守法律、法规和甲方制定的各项规章制度。

乙
方违反劳动纪律或工作失误造成损失的，甲方有权依法给予处分或处理。

第八条合同的变更、解除和终止
1. 甲乙双方经协商一致，可以变更本合同。

2. 甲乙双方经协商一致，可以解除本合同。

3. 甲方在试用期内证明乙方不符合录用条件的，可以解除本合同。

4. 本合同期限届满或甲乙双方约定的终止条件出现，本合同即行
终止。

第九条违约责任及赔偿损失
甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，给对方
造成损失的，还应承担赔偿责任。

具体损失计算标准和承担方式如下：____________________。

第十条其他约定事项
篇4
甲方（用人单位）：____________________
乙方（劳动者）：____________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本临工劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限
1. 合同签订日期：____年__月__日
2. 合同生效日期：____年__月__日
3. 合同结束日期：根据甲方实际需要，具体结束日期按双方协商约定。

二、工作内容和工作地点
1. 乙方应按照甲方的要求，在指定的工作岗位完成工作任务。

2. 甲方根据工作需要，可以调整乙方的工作岗位及工作地点。

三、工作时间和休息休假
1. 工作时间按照甲方规定执行，具体工作时间安排由甲方根据工作需要和乙方的工作能力确定。

2. 甲方保证乙方享有国家规定的休息休假权利。

四、劳动报酬
1. 乙方的基本工资、岗位工资及津贴、补贴等按照甲方的薪酬制度执行。

2. 甲方按月支付乙方工资，支付日期为每月的______日。

3. 甲方根据乙方的工作表现、业绩及绩效考核结果，可以对乙方的工资进行调整。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动条件。

2. 甲方应按照国家有关规定对乙方进行安全卫生教育，确保乙方在安全生产环境中工作。

3. 乙方在从事有职业危害作业时，甲方应当如实告知乙方相关情况，并采取有效的防护措施。

六、社会保险和福利
1. 甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。

2. 乙方享受甲方规定的福利待遇。

七、劳动纪律和规章制度
1. 甲乙双方应遵守国家的法律、法规和甲方的劳动纪律及规章制度。

2. 乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方可根据情节轻重给予相应的处分。

八、劳动合同的变更、解除和终止
1. 甲乙双方经协商一致，可以变更劳动合同。

2. 甲乙双方解除或终止劳动合同，应当按照法律法规的规定执行。

3. 除法定事由外，甲乙双方应当提前通知对方解除劳动合同。

九、违约责任
甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应当承担违约责任，按照法律规定承担赔偿责任。

十、其他约定事项
1. _______________________________________________。

2. _______________________________________________。

篇5
甲方（用人单位）：_________________________
乙方（劳动者）：_________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限
本合同期限自______年______月______日起至______年______月
______日止。

合同期满，根据工作需要和双方协商，可续签合同。

二、工作内容和工作地点
1. 甲方根据工作需要，安排乙方在____________岗位工作。

乙方应完成该岗位所承担的各项工作内容。

2. 乙方的工作地点为_________________________。

3. 甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假
1. 甲方执行标准工时制，乙方每日工作时间不超过______小时，每周工作时间不超过______小时。

2. 甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班工资或调休。

3. 乙方依法享受各类法定假期和甲方规定的假期。

四、劳动报酬
1. 甲方按月支付乙方工资，月薪为人民币______元（税前）。

工资标准根据乙方的工作岗位和工作表现进行调整。

2. 甲方根据企业效益和乙方贡献，给予乙方相应的奖金和福利待遇。

3. 甲方应按国家和地方政府的有关规定为乙方缴纳社会保险费。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1. 甲方应提供符合国家规定的劳动保护和职业危害防护措施。

2. 乙方应严格遵守甲方的安全操作规程，确保安全生产。

3. 甲方应为乙方提供必要的劳动防护用品，保障乙方在工作中的安全和健康。

六、保密条款
1. 乙方应保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得泄露给第三方。

2. 如乙方违反保密义务，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。

七、违约责任
1. 甲乙双方应全面履行本合同的各项约定。

任何一方违反合同约定，应承担违约责任。

2. 违约方应向守约方支付违约金，并赔偿因违约造成的损失。

八、合同的变更、解除和终止
1. 本合同经甲乙双方协商一致，可以变更或解除。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：
（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；
（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；
（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响或经甲方提出拒不改正的。

3. 本合同到期即终止。

合同到期前，甲乙双方可协商续签合同。

九、其他事项
1. 本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

本合同自双方签字盖章
之日起生效。

篇6
甲方（用人单位）：____________________
乙方（劳动者）：_____________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务
关系。

一、合同期限
本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点
1. 甲方安排乙方从事_____岗位工作。

2. 乙方应履行本岗位的工作职责，按时、按质、按量完成其本职工作。

3. 甲乙双方协商一致，可以变更工作岗位。

三、工作时间和休息休假
1. 甲方根据工作需要，安排乙方实行标准工时工作制。

2. 甲方保障乙方享有法定休息休假权利。

具体休息办法和时间按甲方规定执行。

四、劳动报酬
1. 甲方应按月支付乙方劳动报酬。

2. 甲方应根据法律法规规定支付乙方加班工资。

3. 乙方试用期工资为____元/月。

试用期满后的工资，按照甲方薪酬管理制度执行。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2. 甲方对可能产生职业危害的岗位，应向乙方履行告知义务并采取必要的防护措施。

3. 乙方应严格遵守甲方的安全规章制度，遵守安全操作规程。

六、保险福利
1. 甲方为乙方缴纳工伤保险费，乙方因工受伤或患职业病，依法享受相应的工伤保险待遇。

2. 乙方患病或非因工负伤，依法享有医疗期限和待遇。

3. 甲方为乙方提供以下福利待遇：__________。

七、劳动纪律
1. 乙方应遵守国家的法律、法规，遵守职业道德和甲方的规章制度。

2. 乙方违反劳动纪律或甲方规章制度，甲方可依据本单位的规章制度给予相应的行政处分。

八、保密和竞业限制
1. 乙方应保守甲方的商业秘密和知识产权。

2. 在解除或终止劳动合同后，乙方不得从事与甲方业务相竞争的工作。

九、违约责任
甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任。

具体违约责任按照法律法规和相关规定执行。

十、其他约定事项
1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

3. 本合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（盖章）：____________________ 乙方（签字）：
____________________
法定代表人（签字）：________________ 身份证号码：
_____________________
联系电话：________________________ 联系电话：
________________________
日期：____年____月____日日期：____年____月____日。