企业文化建设调查问卷

企业文化建设调查问卷

＊＊年＊＊月

＊＊公司简介。

按照公司发展和工作要求，现向您进行企业文化建设的调查问卷。企业文化是全体员工的文化，需要大家的共同参与，“大家的文化大家建”。为确保公司企业文化建设的科学、严谨、切合企业发展和员工需求,公司特在全体员工中开展企业文化建设问卷调查。

希望您积极参与，配合完成此次调查。谢谢支持！

1.您的年龄

A、20-25

B、26-30

C、30-40

D、40-50

2.您在企业中工作的时间

A、6个月内

B、6-12个月

C、1-3年

D、3年以上

3.您认为公司最大的优势是什么？（最多选5项）

A、朝阳行业，具有较好的发展前景

B、政府支持，具有较好的市场空间

C、集团整体资源优势和政策扶持

D、领导远见卓识，决策能力强

E、拥有高素质的团队

F、企业具有较强的凝聚力和向心力

G、具有良好的企业文化建设基础 H、创新意识强

I、（您认为合适的内容）

4.您认为制约公司发展的主要因素有哪些？（最多选5项）

A、缺乏超前的发展理念和切合实际的发展措施

B、市场对接意识薄弱，开拓力度不足

C、内控体系不健全，管理效率低下

D、成本意识比较薄弱，缺乏追求效益最大化的意识

E、员工市场意识和团队素质有待提高

F、缺乏全方位的战略思考和明确的发展定位

G、企业宣传包装与推介力度不够H、缺乏系统、先进的企业文化

I、缺乏高素质的管理人才及团队 J、竞争与危机意识比较淡薄

K、团队学习力不足，对前沿业务知识和管理知识的学习思考力度不足

L、（您认为合适的内容）

5.您认为公司在哪些方面急需提高与改善？（最多选5项）

A、转变观念、清晰发展方向

B、管理流程优化、完善制度机制

C、强化培训，迅速打造复合型人才团队

D、强化执行力，强化科学绩效考核

E、加强企业文化建设，营造良好氛围，提升凝聚力

F、创新商业模式，提升企业竞争平台

G、梳理业务体系，形成业务模块化

H、积极整合社会及集团内部资源，打造平台

I、积极培育一批有能力、有技术、善沟通、懂管理的复合型人才

J、制定科学合理的薪酬体系和绩效考核管理办法

K、不知道，也没想过

L、（您认为合适的内容）

6.您认为员工的合理化建议是否受到重视？

A、很受重视

B、受重视

C、一定程度上重视

D、不受重视

7.作为公司的员工，您是否有强烈的自豪感？

A、有

B、时而有

C、没有

D、说不清

8.平时您了解公司各类信息最主要的渠道是什么？

A、公司或部门会议传达

B、文件通告

C、同事传达

D、宣传栏

E、其它

9.您认为还需要增加哪类活动？（最多选3项）

A、教育培训

B、交流沟通

C、外出参观考察

D、技术研讨

E、主题教育

F、文体活动

10.您认为公司领导者最起码应具备以下哪些条件？（最多选5项）

A、有极强的开拓创新精神

B、有强烈的社会责任感

C、工作中坚持民主作风

D、关爱员工工作和生活

E、有正确的企业价值观

F、对企业发展有前瞻性

G、具有较强的决策能力H、工作中坚持原则、一视同仁

I、具有较强的号召力，组织管理能力J、具有较强的事业心和责任心

11.您认为如何能更进一步提高公司员工的士气？（最多选3项）

A、建立完善的激励约束机制

B、创造合理的人才评定体系，开辟晋升途径

C、大力开展文化建设，提升凝聚力

D、制定科学的目标管理体系

E、强化沟通，营造良好氛围

F、开展多种形式培训，创造学习型组织

G、（您认为合适的内容）

12.您认为公司员工是否应统一工装？

A、应该

B、重要活动统一

C、无所谓

D、其它

13.您认为企业的使命是？（企业使命：对自身和社会发展所作出的承诺，公司

存在的理由和依据，是组织存在的原因。）

A、致力环境保护

B、致力能源节约

C、改善人居环境，建设美丽**

D、（您认为合适的内容）

14.您认为企业的愿景应该是？（企业愿景：企业的长期愿望及未来状况，组织发展的蓝图，体现组织永恒的追求；是对“我们希望成为怎样的企业？”的回答。）

（您认为合适的内容）

15.您认为企业核心价值观的关键词应有哪些？（核心价值观：企业判断社会事务时依据的是非标准，遵循的行为准则，是指企业必须拥有的信念）

A、大山情怀包容博大敢于担当

B、爱国敬业创新诚信

C、友爱奋进拼搏担当

D、（您认为合适的内容）

16.您认为企业精神的关键词应有哪些？（企业精神：企业全体员工共同一致，彼此共鸣的内心态度、意志状况和思想境界。）（最多选4项）

A、敢为人先

B、锲而不舍

C、勇攀高峰

D、追求卓越

E、自强不息

F、求真务实

G、创新发展J、（您认为合适的内容）

17.您认为企业的理念是？（继承企业优良传统，适应时代要求，全体员工自觉实践，从

而形成的代表企业信念、激发企业活力、推动企业生产经营的团体精神和行为规范。）

A、实事求是，谦虚谨慎，脚踏实地

B、服务社会、造福人民

C、诚信服务、细节致胜

D、（您认为合适的内容）

18.您对公司的企业文化建设还有哪些建议？

感谢您的参与和支持！